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研修講師

非公開

想定年収

550万円 ~ 813万円

勤務地

東京都

仕事内容

<業務内容>
■法人向けの人材育成・組織開発に携わる講師職
※担当テーマ:新入社員研修・マネジメント研修・テーマ別研修(キャリア、目標管理・人事評価、OJTなど)等

入社後、講師職試験に合格した後での稼動となります。
(約3年の育成期間を経て、一人前の講師として稼働いただきます。)

★組織で働いた実体験を研修に活かせる!
私たちの提供する研修は、一般的な講義スタイルではなく、体験型の演習を多く取り入れることで「参加者の気づきを促す」ことが特徴の一つ。講師として、組織の中でのビジネス経験やマネジメントの実態を知っていることが大きな武器になります。

募集人数

1人

応募条件

技能/経験

■必要となる経験/スキル
<必須>
・会社組織で働いた経験のある方
└講師として研修を行うため、組織に属した中で感じた実態や仕組みを理解していることが求められます。
・HR業界出身、HRの知識があること
・コミュニケーションスキル・コンセプチュアルスキルが一定以上

<歓迎>
・マネジメント経験
マネジメント層への教育などで経験を活かせます(入社後の知識習得ももちろんOK)
・社内トレーナー・講師経験のある方
・人事、教育部門の経験がある方
・MBAホルダー(マネジメント系有資格者)

■求める人物像
〔人物要件〕
・JMAM企業理念「Enjoy Your Growth!」へ共感する方
https://www.jmam.co.jp/company/rinen.html
・講師としての志(人づくりに関する思い、志がある)
・協調性(営業や他の講師と連携して仕事ができる)
・責任感(約束を守る・自責で考える)

〔求められる能力〕
・経験学習能力(マニュアル化が難しい業務について、経験を通じて学習することができる)
・コミュニケーション力(プレゼンテーション、他者との傾聴・対話ができる)
・企画構想力(顧客ニーズから研修の企画を立案できる)
・分析思考力(対象者の状況を分析・把握し、報告することができる)

研修講師として出張が続く可能性があります。
代わりがきかない業務となるため、事前に健康診断の結果を提出いただく可能性があります。

学歴

大学

職務経験

(3年以上)

業界経験

不問

年齢

年齢制限不問  

英語力

その他語学力

語学力詳細

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(6カ月)

給与

月給制

年収:550万円 ~ 813万円

月収:29万円~

月額基本給:29万円~45万円

※年齢・経験により決定いたします ※年収は基本給、賞与、月20時間の時間外手当を含む想定年収となります。

賞与・インセンティブ

年2回  昨年実績:9月・3月

昇給

有り 年1回

勤務地

東京都

就業時間

09:00~17:15

休憩時間:60分

残業:月20時間~30時間程度

残業手当

通常の残業代

支給あり

通勤手当

交通費:全額支給(通勤手当:特急料金除く)

休日・休暇

完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 年末年始

年間休日:125

年間有給休暇:入社時に10日~15日付与(入社月により異なる)
【休日・休暇詳細】
慶弔、育児・介護休業制度

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

求人No.:NJB2350740

最終更新日:2026/1/9

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