仕事内容

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

ー

募集人数

ー

選考内容

選考プロセス

適性試験：有り 、 面接回数：3回

代表者名

代表取締役　神瀬悠一

設立

2018年4月

従業員数

140名（2025年12月時点）

資本金

100,000,000円

本社所在地

〒100-0005 東京都東京都中央区築地3-12-5 ＋SHIFT TSUKIJI 5 ・6F

株式公開

未公開

日系・外資

日系

企業URL

事業内容

バトンズは、深刻化する日本の中小企業の後継者不在という社会課題に対し、「誰でも、どこでも、簡単に、自由にM&Aができる社会」というビジョン実現を目指すM&Aプラットフォームのリーディングカンパニーです。
当社は、会社や事業を「売りたい方（譲渡企業様）」と「買いたい方（譲受企業様）」、そしてM&Aを支援する「専門家（日本全国の士業・M&A専業者・金融機関・公的機関など）」を繋ぐマッチングプラットフォームを提供しています。初回相談からマッチング、交渉、成約に至るM&Aの全プロセスをワンストップでサポート。独自の企業価値算定システムや契約書自動作成ツール、AIによるマッチング支援機能など、テクノロジーを積極的に活用することで、M&Aプロセスを効率化し、より多くのM&A成約を支援しています。
業界シェア70%超えを誇り、毎年140%以上の事業成長を続けるバトンズは、日本の大切な企業や文化の存続に貢献し、明るい未来を創造していきます。

事業に関する特色

【ビジョン / 目指す姿】

誰でも、何処でも、簡単に、自由に、
M＆Aが出来る社会を実現する

これまでM&Aは、ほんの一握りの限られた経営者しか選べない経営手段でした。
譲渡案件を自分から探す手段がない、専門的な知識を学ぶ機会がない、多額の手数料が必要になるなど、M&Aはとてもハードルが高いものでした。
今、日本の後継者問題は大きな課題です。私たちの生活にはなくてはならない、たくさんの事業や会社が後継者不在などを理由に、ひとつ、またひとつと廃業を選択しています。
M&Aのハードルを下げることで、多くの価値ある事業を次世代に繋げていきたい。
「誰でも、何処でも、簡単に、自由に、M＆Aが出来る社会を実現する」。
私たちはこのビジョン実現への熱い想いを胸に走り続けている会社です。

【ミッション / 存在意義】

・経営者の成功を「全力で応援」する
M&Aを考えるとき、会社や事業を譲り渡す経営者、譲り受ける経営者や起業家、それぞれに背景や想いがあります。私たちはそれらの背景や想いに寄り添い、全てのお客様のM&Aの成約と成功を全力で応援します。

・「成約できる環境」を創り続ける
私たちはM&Aに対するノウハウとテクノロジーの力をかけ合わせ、誰でも、何処でも、簡単に、自由に、M＆Aが出来る環境を創り続けます。お客様が安心して安全にM&Aの成約ができるように、人の温もりがあるプラットフォームを創ります。

会社の特色

【バリュー / 行動指針】

・わたしがつなぐ、成功のバトン
日本全国にある、想いを持って営まれてきた「企業」を、未来につなげる。その使命を果たせるのは私たちしかいない。その誇りと責任を、一人ひとりが持ち続けよう。
・エールをおくり、コーチになろう
人の心に火をつけるコーチがいたら、そのチームはきっと勝利する。相手を尊重しているから、耳の痛い指摘もできる、前向きにエールを送り合える関係は素敵だ。
・まいにち自己ベスト更新
個人も組織も、成長は変化の機会の中にある。変化を自ら生み出し、成長の速度を上げよう。昨日の延長ではなく、今日も少しだけ、進化した仕事をしよう。
・思考と行動を徹底的に尽くす
やりたい、やれると思ったことは、きっとできる。諦めなければ。粘り強く、しつこく、カッコ悪くてもいい。顧客に価値を届けるために、思考と行動を徹底的に尽くそう。
・未踏の山に、道をつくろう
非連続な未来に向かう道標はない。一人ひとりが役割を超えて、顧客の価値にもう一歩踏み込もう。顧客へ広く深く価値を届ける新たな仕組みを、現場のチャレンジから生み出そう。

その他の特色

ー