仕事内容

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

ー

募集人数

1人

選考内容

選考プロセス

適性試験：無し

代表者名

代表取締役CEO　温井 龍珠

設立

2020年3月

従業員数

10名

資本金

5,100,000円

本社所在地

〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷 5-30-15

株式公開

日系・外資

日系

企業URL

事業内容

・ヘルスケアサービスの開発･運営
・医療人材プラットフォーム事業

事業に関する特色

「ユーザー目線の医療を創る」
弊社のビジョンは､徹底的にユーザー目線に立った医療サービスを届けることです｡

医療業界は､人の健康を扱うという特殊な業界であるが故に､医療提供者とユーザーの情報格差､ユーザー目線に立っていない提供システム､属人的な現場業務など､他の産業と比べてICTの活用がとても遅れている領域です｡

UMedは､業界内外の様々なステークホルダーと連携し､従来の医療サービス以上の安全性を担保した上で､ユーザー目線に立った医療サービスを､あらゆる人へ提供することを目指しています｡

会社の特色

■カスタマーファースト：「ユーザーのためのサービスは全てユーザーの課題から始まる」と考えています。最高のサービスを作るために徹底的にユーザー目線に立ち、話を聞き、深堀りをし、フィードバックをもらう行動を心がけています。
■オープンなコミュニケーション：誰に対しても謙虚、対等に接する一方で､卑屈にはならないこと、困ったときは､気後れせずにメンバーに頼ることを心がけています。
■メンバーの多様性：それぞれが専門性をもちより、ユーザー目線の医療を創るため、取り組んでいます。価値観は大事にしつつも、さまざまな考えを受け入れる多様性を持っています。

その他の特色

■代表取締役CEO　温井 龍珠
早稲田大学商学部卒（在学中1年間トロント大学へ交換留学）
株式会社YCP Solidianceへ新卒第一号として入社。
プリンシパル投資／戦略コンサルティング事業に従事。
その後、株式会社UMed設立

■代表取締役医師　牧 賢朗
東京大学医学部卒
日本赤十字に入職。救急医として従事。
現実の医療提供体制は必ずしも患者目線にはなってない部分が多く混在する医療業界を改善すべく株式会社UMed共同創業者へ転身。

■取締役CTO　カカール 明良
トロント大学コンピューターサイエンス学部卒
アマゾン・マイクロソフトにてエンジニアとして従事。
CEO李とはトロント大学在学中に知り合い、エンジニアとしての経験を活かし株式会社UMed設立当初よりCTOとして参画。