【愛知】半導体プロセス設計開発（眼科用医療機器）
santec Holdings株式会社
想定年収
590万円 ~ 790万円
勤務地
愛知県
従業員数
427名（（連結ベース）2026年3月31日現在）
仕事内容
【配属先部署の現在の役割・ミッション】
眼科向け医療機器の新規開発業務に使用する半導体レーザーの設計、開発を行う担当部署です。
同部署では、化合物半導体およびSi系半導体のデバイス設計と製造プロセスエンジニアが集まり、新奇な半導体レーザーデバイスの開発業務を行います。
半導体プロセス開発においては、これまでに開発を進めてきている半導体プロセスの課題抽出からプロセス設計、デバイス評価及び協力会社への製造移管までを担当頂きます。
【配属先部署の展望】
世の中にない眼科医療機器の創造して、眼科診断装置で「初期診断分野 世界一」の企業になることを目指しています。
【業務詳細】
半導体プロセス設計および開発業務として4~5人で実施して頂きます。
・現行の加工プロセスにおける課題抽出、プロセス改善項目に適した試作・評価
・半導体デバイス構造設計
【1日の流れ】
① 朝会 9:00~9:10
② 担当業務の実施
③ 各個別案件の打合せ
④ プロセスベンダとの打合せ
⑤ 大学施設を借用し、プロセス条件出しおよび評価
【部門の特徴・特性・環境】
さまざまな国籍の方が協業する職場です。
日本語と英語を共通語として業務を遂行するため会話程度ですが英語スキルが必要です。
光学モジュール・制御電子回路・固体接合などを担当する方が在籍し、小さい素子になりますが部品を集積し、一つの製品を作るためさまざまな分野の経験が活かせる環境です。
【必要ツール】
ﾏｽｸｱﾗｲﾅ、RIE、ICP、ｽﾋﾟﾝｺｰﾀ、PE-CVD、EB蒸着、SEM、EDS、光ｽﾍﾟｸﾄﾗﾑｱﾅﾗｲｻﾞ、ﾃﾞｼﾞﾀﾙｵｼﾛｽｺｰﾌﾟ、ﾊﾟﾜｰﾒｰﾀ
【想定キャリアパス】
5年後：主担当のプロジェクト管理
10年後：複数のプロジェクトの管理または、開発、技術のグループ責任者
15年後：satencグループを横断するような開発プロジェクト責任者 or 事業責任者相当
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
スペシャリスト
募集背景
開発プロジェクトの量産移管に向けた体制を強化し、プロジェクトを加速する狙いです。
半導体プロセスを取り纏める方に入社いただくことで、より効果的・効率的なプロジェクト促進を行います。
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須要件】
・光半導体プロセス開発等の実務経験が3年以上ある方
・半導体レーザーの評価、動作原理を理解している方
【歓迎要件】
・ プロセスベンダーなどとの業務委託に関する経験や知識
・ オープンファシリティなどの設備を用いた業務経験
・語学力（TOEIC600点程度）
学歴
高専
職務経験
要 (3年以上)
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヶ月)
給与
年俸制
年収：590万円 ~ 790万円
月額基本給：39万円～53万円
年収の80%を固定給、20％を賞与として支給
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績：年収20％を賞与として支給
支給月：9月・3月
昇給
有り 年1回 / 4月
勤務地
愛知県
小牧市大草年上坂5823
交通手段1 沿線名：JR中央本線 駅名：高蔵寺 最寄駅から：タクシー20分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
09:00～18:00
休憩時間：60分
残業：月20時間～30時間程度
管理監督職
※時差出勤制度あり
【勤務時間例】①8:30～17:30 ②9:30～18:30
残業手当
その他
管理監督職のため、労働基準法４１条により、労働時間、休憩、休日の割増賃金の規定は適用されません。
通勤手当
交通費：一部支給(会社規定に基づき支給（上限5万円/月）)
その他手当
・住居手当（世帯主、独身寮入寮者へ支給）
※会社規定に基づき支給
・通勤手当
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 夏季休暇, 年末年始
年間休日：122
年間有給休暇：有給休暇は入社時に10日付与
【休日・休暇詳細】
・年間休日122日は有給奨励日2日含みます
・慶弔休暇、育児休業、介護休業など
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
・企業型DC、社員持株制度（奨励金10％）
・人間ドック補助制度、インフルエンザ予防接種補助制度
・社内行事（社員旅行/クリスマスパーティー/バーベキュー等）
・東急ハーヴェストクラブ、エクシブの保養所利用可
・英会話支援プログラム、海外研修制度
・昼食無料dayあり（隔週月曜日/本社勤務のみ）
・食事補助（東京オフィス/名古屋オフィス勤務者のみ）
受動喫煙対策
就業場所 原則禁煙（分煙）
備考
※前職・現職での職務経歴（業界経験・役職など）及び前職給与支を勘案し、手当を支給することにより調整
選考内容
選考プロセス
適性試験：有り 、 面接回数：2回～3回
求人No.：NJB2319746
最終更新日：2026/6/25
企業情報
企業名
santec Holdings株式会社
代表者名
代表取締役社長 鄭 元鎬
設立
1979年8月
従業員数
427名（（連結ベース）2026年3月31日現在）
資本金
4,979,000,000円
本社所在地
〒485-0802 愛知県小牧市大草年上坂5823
株式公開
スタンダード
日系・外資
日系
事業内容
■santec Holdings株式会社：グループの経営管理
■santec AOC株式会社：光部品関連事業 … 光コンポーネント､光サブシステム
■santec LIS株式会社：光測定器関連事業 … 波長可変光源､検査測定装置
■santec OIS株式会社：光イメージング・センシング関連事業 … 波長可変光源､検査測定装置､医療機器
■santec Japan株式会社：国内販売事業及びソリューション事業
事業に関する特色
【光通信技術分野で世界初の製品を次々と生み出してきた、スタンダード上場の開発型メーカー】
◆santec Holdings株式会社は、設立時より、光技術の可能性に着目し、世の中に求められる光技術製品を生み出してきた会社です。1984年に世界初の「光ファイバ全自動検査システム」を開発、発売したのを始めとして、いくつもの「世界初」となる検査装置を次々と世に送り出しました。
◆光検査装置開発の中で培った高い技術は、光部品にも大きな力を発揮し、1992年には多層干渉膜フィルタの開発に着手、ユニークな光フィルタを次々と製品化しました。そして1997年には、光の波長のブレを正確に制御する画期的な「波長ロッカー」製品を世に送り出しました。今後も、光通信分野向け製品をさらに発展拡大させ、さらには医療分野を含む新たな光測定分野や、光情報処理分野を開拓し、持続的な会社成長にチャレンジしています。
◆全工程が一貫した自社生産で行っています。これができるのは限られたメーカーのみで、その製品は品質の信頼性、機能性、量産性＝コストパフォーマンスなど、どの点においても業界トップクラスの評価を得ています。
【事業紹介URL】
https://www.santec.com/jp/ir/business/
会社の特色
◆社員一人ひとりの個性を大事にしています。各社員が自分自身をしっかりと把握し、自己責任の意識を担い、そして自己実現と自己啓発の目的意識を持つことが求められます。その一方で、人と人との関係におけるコミュニケーションも大切な要素で、問題を解析するクールな頭脳に、他人を受け入れられる暖かな心を併せ持つ、そんな社員が支えています。
◆自由な社風で、自分の考え方、意見を具現化したい人に最適の環境があります。また、個人の仕事の成果による公正な評価と報酬 （役職者は年俸制の適用）や、個々のキャリア・プランを考えた教育体系によるステージ教育・専門教育の実施、ERPシステム等、基幹となる情報ツールの充実による業務の効率化など、社員一人ひとりが意欲を持って就業できる環境を整えています。
◆技術者はユーザーと直接に議論や交渉ができる営業体制を採ることにより、ユーザーのニーズやリクエストが直接的かつ正確に研究開発部門へとフィードバックさせる情報再回帰の体制を取っています。
【平均年齢】40.9歳
その他の特色
◆同社本社は、創造力を生み出すための ”大学のキャンパスをイメージした広い敷地”、社員の力を発揮するための”個人空間を重視したオフィス”、光部品・光測定器を生産するために必要な ”クリーンルーム”、さらには講演会、研修、演奏会、社内全体会議等に利用する250名収容可能な”santecホール”など、働きやすい環境が充実しています。
◆海外売上比率：78％／売上高研究開発費：9％
[競合会社]
各種光通信用部品メーカー
[海外拠点]
・SANTEC U.S.A. CORPORATION (NJ, USA)
・Santec Photonics Laboratories, Silicon Valley (CA, USA)
・OptoTest Corp. (CA, USA)
・JGR Optics Inc. (ON, Canada)
・SANTEC EUROPE LTD. (London, U.K.)
・圣德科(上海)光通信有限公司 (上海, 中国)
売上実績
求人No.：NJB2319746
最終更新日：2026/6/25