PEファンドにおけるジュニアフロントメンバーとして、日本国内の中堅中小企業に対する投資活動に際して、ソーシングからエグゼキューション、PMI、Exitまで一気通貫で担当いただきます。なお当社では、入社時期や前職、職位にかかわらず投資メイン担当を任され、未経験の業務については先輩社員が全面的にサポートする環境が用意されています。主な業務内容は以下の通りです。

【ソーシング】
・M&A仲介会社や金融機関と連携し、当社の投資ガイドラインに沿うような魅力的な中堅中小企業を開拓し、社内で投資検討します。
・売主である企業オーナーとのマネジメントインタビューや業界リサーチを実施し、株価算定や投資後のバリューアップ仮説を検討します。

【エグゼキューション（DD・LBO・契約）】
・外部専門家と連携し、デューデリジェンス（DD）を実行し、対象会社に対する理解を深めるとともにリスクを洗い出します。
・DDの結果を踏まえ、投資委員会（IC）向けの資料を作成し、投資の意思決定に関する承認を取得します。
・LBOローンの調達に向けた金融機関とのローン契約、売主との間での株式譲渡契約の締結に向けた協議を実施します。

【PMI】
・社外役員として投資先企業へ参画し、常駐/半常駐にて経営陣らと協議しながら100日プラン（DD検出事項治癒・中期経営計画策定等）を実行します。
・外部経営人材の招聘ニーズがある投資先企業においては、投資担当者自らプロ経営者人材の募集、面接、採用を担当します。
・その他、投資先企業の課題解決や成長戦略実行について、ハンズオンで支援し、投資先の誰よりも会社について理解することを目指します。

【Exit】
・ファンドによるバリューアップ活動が一段落した段階で、金融機関、FAやM&A仲介会社と連携し、譲渡候補先へのアプローチを開始します。
・譲渡候補先からのDDに対応、株式譲渡契約の締結を進め、最終的なファンドのリターンを確定し、LP投資家に報告します。

【その他ファンド運営関連業務】
・隔週にて社内Internalミーティングを実施し、各担当者の案件状況の共有及びディスカッションを実施します。
・定期的に投資先の業績等をLP投資家に対してレポーティングするとともに、年に一度組合員集会にて投資先の状況を説明します。