物流コンピュータシステムの要件定義（リニューアル案件対応）
想定年収
600万円 ~ 850万円
勤務地
大阪府
従業員数
13,071名（2024年3月31日現在）
仕事内容
当社は、自動倉庫や自動搬送設備などのマテハン機器とソフトウェアを組み合わせ、マテリアルハンドリングシステムを提供しています。
労働人口減少・eコマースの発展で高度化した物流センターへ総合物流ソリューションパッケージのコンピュータシステム (WMS・WCS*) の導入、納品を行っており、
ソフトウェア部門では「要件定義・基本設計・詳細設計・プログラム製造(開発)・システムテスト・お客様へのシステム納品」を一貫して行っております。
お客様へ納品した設備は20～30年と長く使用いただきますが、コンピュータは5～7年で保守期限が切れるため更新の必要があり、設備稼働を守るためには定期的な設備更新提案が重要です。
本ポジションは、リニューアル案件に対するSI業務「更新提案、システム要件定義」を行う部署となります。
■本ポジションの業務内容
・当社設備を使用いただいているお客様に対するシステム提案（お客様との打合せ、仕様書作成、見積り作成）
・システム開発を行うSE部署への引継ぎ
・工事スケジュール調整（工事部門への連携）
＜業務詳細＞
営業がとってきた引合い（システムの設備更新案件）に対して、既に使用されているシステムの仕様を調べながら、お客様の運用や要望に応じた更新システムの仕様を決め、仕様書に落としこんでいきます。
案件を複数並行しながら業務を進めていきます。（一人あたり年間50～60件の見積り作成、15～20件の仕様書作成を担当）。海外案件については基本的に海外現地法人で対応しているため、担当いただくのは主に国内案件です。
既に納入済みのシステムの更新となるため、お客様の稼働状況等を鑑みて、更新工事のスケジュールについても工事部に連携します。
現場確認のため出張に行くこともありますが、頻度は少なく、基本的にはオンラインで打合せを行います。
◎基本的な設備の更新提案や仕様書の雛形などは整備しており、OJTで先輩社員の教育を受けながら業務を覚えていただきますので、未経験でもご安心ください。
◎社内他部署やお客様とのやり取りが発生するため、コミュニケーションが大切です。
■やりがい・魅力
・コンピュータシステムはコンピュータ上で動くソフトウェアですが、当社は機械メーカーであり、その機械に動きを与える脳を作る役割になります。納品したコンピュータシステムが実際に物流センターで使用され、物流機械・機器が稼働しお客様の生産性向上に役立てることが最大の魅力で、実際にソフトウェアが動作し機械が動き出した姿は達成感を感じられる瞬間になります。
・お客様の設備は様々な年代やモデルがあるため、様々な設備の仕組みや知識が得られます。部署内のみならず営業や工事部との社内連携も多いため、チーム一丸となって仕事をする実感、達成感が感じられるポジションです。
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
一般
募集背景
組織強化を目的とした募集
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
■必須条件：
・ITに興味関心があり、対人業務が得意な方 ※職種不問
・基本的なPCスキル
◎現職での経験に関わらず、意欲的に取り組んでいただける方を広く歓迎します！
■歓迎条件：
・システム要件定義の経験
・物流業界の知識経験
学歴
大学
職務経験
要
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヶ月)
給与
月給制
年収：600万円 ~ 850万円
月収：30万円～45万円
月額基本給：25万円～40万円
■平均年収 822万円（2024年12月現在・平均年齢41歳） ■2025年度賞与実績：夏季4.04カ月、冬季4.04カ月 (※但し、初年度は賞与対象期間に在籍している期間に応じた額となります。) ■モデル年収：27歳(独身) 700万円／30歳(配偶者有・子１) 760万円／35歳(配偶者有・子２) 890万円 ※年収には手当等は含まれていません。 ※ご経験、ご年齢に応じて決定いたします。給与、労働条件等の詳細は選考を通じてお伝えいたします
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績：8ヵ月
昇給
有り 年1回 / 4月
勤務地
大阪府
【大阪本社】大阪府大阪市西淀川区御幣島3-2-11
JR東西線 御幣島駅 3番出口より徒歩10分
JR東海道線 塚本駅 西出口より徒歩15分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
08:30～17:00
休憩時間：45分
残業：月20時間～30時間程度
※一部フレックスタイム制度あり
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費：全額支給
その他手当
家族手当、通勤手当
休日・休暇
完全週休二日制
年間休日：125
年間有給休暇：入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日・休暇詳細】
土・日、祝日、夏・冬連続休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇
■年次有給休暇
入社1か月後から3～10日を付与 ※入社月により付与日数が異なります。
2年目以降、勤続年数に応じて付与。抹消化有給積立制度あり。
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
【利用提携】ダイワロイヤル、ベネフィット・ステーション ほか
【独身寮】東京・滋賀・大阪 ほか
【その他】社宅、従業員持株会、財形制度、育児休業制度、介護休業制度、短時間勤務制度、在宅勤務制度、退職金制度、慶弔見舞金
受動喫煙対策
就業場所 原則禁煙（分煙）
備考
ー
選考内容
選考プロセス
適性試験：有り 、 面接回数：2回
求人No.：NJB2309491
最終更新日：2025/10/14
企業情報
企業名
株式会社ダイフク
代表者名
代表取締役社長 下代 博
設立
1937年5月
従業員数
13,071名（2024年3月31日現在）
資本金
31,865,300,000円
本社所在地
〒555-0012 大阪府大阪市西淀川区御幣島3-2-11
株式公開
プライム
日系・外資
日系
事業内容
物流システムに関する幅広いコンサルティングと総合エンジニアリングおよび設計・製造・据付・サービス
事業に関する特色
■■■ 物流（マテハン）業界売上高世界1位 海外売上高比率65％以上 ■■■
同社は物流システムの総合メーカーとして先駆者的な役割を果たし、さまざまな産業分野に適合した物流システムを世界中で提供しています。
サービス競争、コスト競争を勝ち抜き、市場の求めるものをいかに早く、いかに安く提供していくか。今日ロジスティックの役割はますます重要度を増しています。同社は物流のことならコンサルティングからシステム運用計画、施工、アフターサービスまでをトータルにサポートいたします。
現在、世界25カ国に生産・販売拠点を展開、世界有数のマテリアル ハンドリング・メーカーへと躍進し、取引先には、日系企業だけでなく、米国ビッグスリーをはじめとする世界の有力企業が名を連ねます。
地球のどこへでも、お客様のニーズに応じて質の高い最先端の製品・サービスを供給する。「世界でもダイフクしかやれない」開発力、グローバル展開力、機動力で、ダイフクは世界一のマテハンメーカーを目指しています。
会社の特色
■社是：今日の「われ」は昨日の「われ」にあらず 明日の「われ」は今日の「われ」にとどまるべからず
■経営理念：モノを動かし、心を動かす。
ダイフクは、マテリアルハンドリングを核とする「モノを動かす技術」で、心豊かに生きられる社会を創造します。
私たちは、
1.人と環境への負荷を最小化し、人権の尊重と責任あるものづくりを実践することで、持続可能な社会の実現に貢献します。
2.世界のお客さまと誠実に向き合い、革新的技術と最適最良のソリューションでスマート・ロジスティクスを実現します。
3.多様性を尊重する自由闊達な企業風土のもと、一人ひとりが変革に挑戦します。同時に、経営基盤を強化し透明性の高いグローバル経営を行います。
■ブランドメッセージ・・・・・・Automation that Inspires
【平均年齢】41歳
その他の特色
先方は、世界有数のマテリアルハンドリングシステム・メーカーです。先進国の基幹産業として切磋琢磨し続ける自動車工場、日進月歩の半導体や液晶製造ライン、ＳＣＭ（サプライチェーン・マネジメント）をコアとする物流革命。いずれも、過去に前例のない開発テーマの連続です。
もう一つの大きな特長は、世界15カ国に現地法人や支店を構えるグローバル企業であることです。日系企業だけでなく、米国ビッグスリーをはじめとする世界の有力企業と取引しています。
[競合会社]椿本チエイン、村田機械
[主要販売先]トヨタ自動車、サムスン電子、チーメイ
売上実績
求人No.：NJB2309491
最終更新日：2025/10/14