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【大阪】社内SE/開発チームリーダー◆年休129日/ハシゴ・脚立のトップクラスメーカー◆

非公開

  • 課長以上

想定年収

700万円 ~ 745万円

勤務地

大阪府

仕事内容

同社システム部は、「システム開発(内製・企画・設計)」と「情報システム(インフラ・運用)」の2機能に分かれています。

■業務内容
本ポジションでは、システム開発領域のマネジメントをお任せします。
社内開発メンバーを統括し、各部門との調整および進捗管理を行いながら、業務改善と効率化の推進を担っていただきます。
・要件の分析、定義、仕様策定
・プロジェクト管理、立ち上げ、計画策定
・メンバーのタスクやスケジュール管理などのチームマネジメント
・ステークホルダー/リソース/リスク等のマネジメント

■同社の取扱い製品例
・はしごや脚立などの高所作業台の企画/設計/製造/販売や、世界最大級の電動モビリティブランド「YADEA」の代理店として電動バイク・自転車の販売を行っております。アウトドア関連やeスポーツなど、様々な領域へのチャレンジも実施中です。

■同社について
・創業70年/脚立、梯子の国内シェアトップクラス
・はしご/脚立/高所作業台のリーディングカンパニーとして、全国に8カ所の営業拠点と3工場/配送センターを所有。現在ではアルミ以外の素材にも取組んでおり、商品構成も多様化。数々のユニークな製品を生み出しています。歴史が長く知名度と信用があります。

募集人数

1人

応募条件

技能/経験

■必須要件
・システム開発/運用に関する実務経験
・社内外の関係者との折衝/調整経験
・プロジェクトマネジメントまたはリーダー経験
・IT戦略やシステム導入の企画経験

■歓迎要件
・事業会社における社内SE経験
・クラウドサービス(AWS、Azure等)に関する知識
・情報セキュリティやITガバナンスに関する知見
・ピープルマネジメント経験
・外部開発パートナーとの協業経験

■人物像
・自ら課題を見つけ、主体的に解決策を提案・実行できる方
・経営目線でIT投資の優先順位を考えられる方
・部門を横断してコミュニケーションが取れる方
・チームを導き、成長させる意欲のある方

学歴

高校

職務経験

(5年以上)

業界経験

不問

年齢

年齢制限不問  

英語力

不問

その他語学力

語学力詳細

不問

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(3ヶ月(条件に変更無し))

給与

月給制

年収:700万円 ~ 745万円

月収:47万円~49万円

月額基本給:47万円~49万円

賞与・インセンティブ

年2回  昨年実績:約3か月

昇給

有り 年1回 / 4月

勤務地

大阪府

就業時間

09:00~17:30

休憩時間:12:00~13:00

残業:月20時間~30時間程度

管理監督職

残業手当

管理監督職のため、労働基準法41条により、労働時間、休憩、休日の割増賃金の規定は適用されません。

通勤手当

交通費:全額支給

休日・休暇

週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

年間休日:129

年間有給休暇:有給休暇は入社後4ヶ月目から付与されます
( 入社後4ヶ月目から2日、7ヶ月目から10日付与されます。
( 法定5日の取得義務あり ) )
【休日・休暇詳細】
・年間求人129日には法定有給5日含みます。
・第5土曜のみ出勤日
・夏季休暇(3日間)

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

求人No.:NJB2300776

最終更新日:2026/7/2

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