【世界初 最先端医療機器の研究職】ソフトウェア開発（東京R＆Dセンター）
想定年収
600万円 ~ 1,000万円
勤務地
東京都
従業員数
1,088名（連結9,371名 （2024年6月末現在））
仕事内容
《具体的な業務内容》
・開発中の最先端治療装置(放電システム中心)のシステム設計
・上記装置と周辺画像診断装置や新規開発ソフトウェアとの連携を考慮した治療システムの設計
・必要に応じ(スペックを決めるための)実験などを自部門、関連部門と共同で推進
・上記装置の製造立ち上げ、システム全体を見据えた事業展開(部門間の連携有)
※研究開発段階のため、ソフトウェアの規格や仕様を0ベースで考えていただきます
≪チーム・製品について≫
25年に新設された『エネルギー放電研究チーム』では、新たな放電システムの開発を通して朝日インテックの強みであるガイドワイヤ、カテーテル技術に付加価値を与え、さらに医療機器メーカーとしての強みをベースに医療電気機器を設計・開発する組織を編成・拡充しています。その一旦を担う人財は必要不可欠で、「未来の医療」に向けた製品開発を加速させることが必須となります。
他社が手をつけていない領域から検討・企画・開発から上市までリードするとともに、ご自身の専門領域においてはプレイヤーとしてもご活躍いただけます。現在は数名の少数精鋭で進めておりますが、今後拡大し組織化も見据えています。
※放電システムとは
現在、PCI治療ではガイドワイヤーを使用していますが、まれに石のように固まった詰まりがある場合、貫通させることができず、治療が難しい場合があります。そこで、朝日インテックでは、このような症例にも放電にて治療を行うことができる放電ワイヤーシステムの開発を進めています。今回の募集では、そうしたシステム開発におけるソフトウェア（組み込み）の業務を担当していただける方を募集しています。
《転勤》
国内外転勤可能性あり※但し当面なし
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
新製品開発に伴う開発力強化
※ソフトウェア製品についてはこちらをご参照ください。
https://medical.asahi-intecc.com/products-coronary/espelux-edu.html
開発はまだ少数精鋭であたっておりますが、今後さらに研究開発に投資し、拡大していくフェーズにあります。
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
■必須事項
・組み込み系ソフト開発経験
・プログラム言語
■歓迎事項
・英語コミュニケーション
・医療機器上市経験・PMDA対応、申請(薬機法、FDA、MDR等)対応
・医療機器ソフト(IEC60601-1、62304)
■その他
・海外関係先とのやり取りがあります。技術的な会話・メールが可能なレベルの英語コミュニケーションレベルが求められます。
※上記条件は、採用職位に関係なく適用されます。
学歴
高専
職務経験
要 (3年以上)
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
英語：できれば尚良し
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヶ月)
給与
月給制
年収：600万円 ~ 1,000万円
月収：34万円～
月額基本給：34万円～
※ご年収については、経験・スキルに応じて応相談
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績：実績評価に応じて支給
（2月・8月）
昇給
有り 年1回 / 4月
勤務地
東京都
■ 東京Ｒ＆Ｄセンター
（ 東京都大田区羽田空港1丁目1番4号羽田イノベーションシティ ZONE-K301 ）
交通手段1 駅名：天空橋駅 最寄駅から：徒歩5分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
09:00～17:45
休憩時間：1時間
残業：月20時間～30時間程度
※ フレックスタイム制度あり （ コアタイム 10：00〜15：45 ）
※ 毎週水曜日 ノー残業デー
※ 育児短時間勤務制度あり
残業手当
通常の残業代
管理監督職での採用の場合、残業手当は支給対象外です
通勤手当
交通費：全額支給(会社規定に準じて支給)
その他手当
家賃補助手当:同社規定により支給、資格手当、家族手当
※その他手当は選考及び内定時に詳細を説明
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始
年間休日：122
年間有給休暇：・入社7ヶ月目には最低10日以上
・半日、1時間単位の取得可
・計画有休制度（毎年4月に年間5日間の有給休暇を申請）
【休日・休暇詳細】
慶弔休暇、育児休業、介護休業、がん治療特別休暇
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
・社員持株会（会社補助20％）
・表彰制度
・財形貯蓄
・従業員互助会
・資格取得助成金
・語学学習報奨金
・会員制リゾートホテル［エクシブ］優待（会社補助?50％）
・プロ野球・Jリーグ観戦シーズンシート
・社内サークル助成（スポーツ、語学など）
・カウンセリングサービス
・社員食堂・フィットネスルーム・契約保育所※グローバル本社のみ（食堂は昼食のほか朝食・夕食・カフェタイムの提供あり）
受動喫煙対策
就業場所 原則禁煙（分煙）
備考
*上記年収はモデルであり、経験やスキルによって異なります。 *手当や待遇の詳細は選考もしくは内定時にご説明いたします。
選考内容
選考プロセス
適性試験：無し 、 面接回数：2回
求人No.：NJB2272440
最終更新日：2026/1/23
企業情報
企業名
朝日インテック株式会社
代表者名
代表取締役社長 宮田 憲次
設立
1976年7月
従業員数
1,088名（連結9,371名 （2024年6月末現在））
資本金
18,860,000,000円
本社所在地
〒489-0071 愛知県瀬戸市暁町3番地100
株式公開
プライム
日系・外資
日系
事業内容
心筋梗塞等の検査・治療用PTCAガイドワイヤー・カテーテルをはじめとした医療機器の研究開発・製造・販売
事業に関する特色
朝日インテックは、高度な素材加工技術を有する医療機器メーカーであり、国内初となる心筋梗塞治療用PTCAガイドワイヤー及びカテーテルの製品化に成功しました。以来、世界で注目される低浸襲治療分野において「Only One」技術や「Number One」製品を研究開発し続け、ドクターやお客様の「夢」を実現してきました。現在、国内シェア80％の企業へと成長し、更に世界110の国と地域で当社製品が活躍しています。
【売上構成比】
医療関連製品（OEM品・医療部材含む） ： 各種産業・工業向ミニロープ製品 ＝ 90 ： 10
会社の特色
＜企業理念＞
「創造の精神」にもっと磨きをかけ、世界の中で「Only One」技術や「Number One」製品を世に送り出していくことが朝日インテックの使命です。
チャレンジ精神で「夢」を実現していきます。
＜環境理念＞
朝日インテックグループは企業活動と地球環境との調和を目指し、高い目標の環境保全に積極的に取り組み、社会的責任を果たします。
【平均年齢】36.9歳
その他の特色
～ 心臓治療で 「 命 」 をつなぐ “ 直径0.35ｍｍ ” の極細ワイヤー ～
私たちは 他社の追随を許さない技術力で、世界の患者様 お客様の 「 夢 」 を実現させる製品を生み出し、世界の医療に貢献しています。［ 伸線技術、ワイヤーフォーミング技術、トルク技術、コーティング技術 ］ 4つの高度なコアテクノロジー をベースに、原材料から最終製品までの 【 自社一貫生産体制 】 を構築。1本のワイヤーにお客様の思いを込めて、より良いモノづくりを形にするのが私たちの使命です。
【主力製品】
◆ 医療機器 ： PTCAガイドワイヤー、バルーン・ガイディングカテーテル など
◆ 産業機器 ： 高強度・極細ステンレスワイヤー、トルクワイヤー・コイル など
売上実績
求人No.：NJB2272440
最終更新日：2026/1/23