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電子ビームマスク描画装置ソフトウェアエンジニア

株式会社ニューフレアテクノロジー

想定年収

720万円 ~ 1,610万円

勤務地

神奈川県

従業員数

1,044名((2025年3月31日現在))

仕事内容

▼求人概要
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
電子ビームマスク描画装置のデータパスにおけるソフトウェアシステムにおける開発/保守業務を担当していただきます。

▼業務内容
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
具体的には下記の業務をお任せします。
どの業務もソフトウェアのみならず装置全体の知識も必要とする高度な業務です。
※経験やキャリアに応じてお任せする業務を検討します。

・保守業務
お客様の装置では発生する様々なトラブルをフィールドサービスエンジニアと協力しながら解決する業務です。
また、定期・不定期に行われるソフトウェアのアップデートの準備・実施やソフトウェア動作環境ハードウェアのEOLに伴う次世代環境への移行(ポーティング)作業も含みます。

・ソフトウェア保守開発
特にお客様やフィールドサービスエンジニアのためにソフトウェアの改良・改造を行う業務です。
ユーザーインターフェイス、データフォーマット、内部処理等、ソフトウェアに関連する様々な開発が行われています。

【使用するツール、ソフト、環境】
・C++、Java、Python、bash
・OSはLinux(Redhat系)が主

【入社後まずは】
テスト業務、パッケージング業務等の定型作業から入っていただき、製品理解を深めていただきます。
その上で例えばテストを行うだけではなく、自主的に品質課題を特定し、それを解決するような提案を行いながらキャッチアップしていただくことを期待しております。
※経験やキャリアに応じてお任せする業務を検討します。

【キャリアステップ】
まずはソフトウェア開発担当者として、リーダーや先輩の後方支援で活躍いただき、
経験及び能力に応じて、モジュールリーダーや開発プロジェクトリーダーとしての活躍も期待しています。
2年目からは小規模なプロジェクトを任せられる様になっていることを期待します。

【充実の研修・育成制度】
OJTによる丁寧な実務フォローをはじめ、学びの場を多数ご用意しています。
各種研修や部門の中で勉強会も開催。
半導体製造装置や環境、品質などテーマは多岐にわたります。
1on1による業務支援(月1回、30分程度)もございます。

▼働き方
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
平均残業25時間程度。
柔軟に働けるフレックスタイム制、リモートワーク可(平均週2日)。
休暇制度も整っており、完全週休2日制(土・日・祝)で年間休日は125日以上。
有給休暇もとりやすい環境です。

▼業務の魅力
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
・電子ビームマスク描画装置の描画精度とスループットを決める、キーテクノロジーである描画補正と高速データ処理に貢献でき、会社全体の根幹技術に関わる部署です。
・電子ビームマスク描画装置の機械制御からデータ補正/変換/偏向制御と様々なソフトウェアシステムの開発が可能であり、大規模なソフトウェアシステムの開発に携わることができます。
・規模の大きい計算機・ネットワークシステム上で動作するソフトウェアの開発に従事することができ、高速化が実現するとコストメリットも生まれることから、お客様からの感謝を直に感じることができます。
・高性能なGPUや大規模な計算機を使った開発が可能です。
・自社製品の補正技術開発ということもあり、主体的な開発がしやすい環境です。

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

リーダー~

募集背景

募集人数

2人

応募条件

技能/経験

【MUST】
・Linuxを用いたソフトウェア開発経験がある方
・英語の会話ができる方(実務経験あり)

【WANT】
・C++、C言語を用いた開発経験
・GPUソフトウェア開発の経験がある方
・大容量データを扱うソフトウェアの開発経験がある方
・ソフトウェア設計(オブジェクト指向)の知識・業務経験がある方
・マルチプロセス・マルチスレッド ソフトウェア開発の経験がある方
・数値解析の知識がある方
・統計学の知識がある方
・コンピュータシミュレーションの経験がある方
・ソフトウェアテスト・品質マネジメントの知識・業務経験がある方
・特許調査、出願経験のある方

学歴

高専

職務経験

不問

業界経験

不問

年齢

年齢制限不問  

英語力

初級以上

その他語学力

語学力詳細

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(6ヶ月)

給与

月給制

年収:720万円 ~ 1,610万円

月収:34万円~

月額基本給:34万円~

賞与・インセンティブ

年2回  昨年実績:7か月

支給:7月、12月

昇給

有り 年1回 / 4月

勤務地

神奈川県

みなとみらいオフィス:神奈川県横浜市西区みなとみらい4‐6‐2

交通手段1 沿線名:みなとみらい 駅名:みなとみらい 最寄駅から:徒歩2分

勤務地変更範囲

会社の定める事業所
転勤:無し

出向

出向:無し

就業時間

08:45~17:30

休憩時間:12:00~13:00 (60分)

残業:月20時間~30時間程度

■フレックスタイム制度あり (コアタイムなし)
■在宅勤務制度あり

残業手当

通常の残業代

通勤手当

交通費:全額支給

その他手当

住宅手当

・時間外手当、役職手当、家族手当、通勤交通費(全額)

休日・休暇

完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始

年間休日:125

年間有給休暇:有給休暇は入社時から付与されます
( 入社7ヶ月目には最低10日以上 )
【休日・休暇詳細】
・完全週休2日制(土・日)、祝日
・年末年始休暇、夏季休暇
・有給休暇(初年度入社1~19日(入社月による)、最大24日、繰り越し含め最大48日)
・慶弔休暇、特別休暇 等
・年間休日125日以上

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

福利厚生

・定年:60歳、再雇用:65歳まで
・退職金制度、企業年金
・財形制度
・借上げ社宅(適用条件有)
※独身借上社宅制度(35歳まで)、世帯向け借上社宅制度(最大12年間)
・共済会制度、選択型福祉制度「カフェポイント」
・保養所、健康診断
・福利厚生支援制度:教育・健康・懇親 etc.に対し年間最大35万円の補助あり
・リフレッシュ休暇:勤続10年、20年、30年に取得
・育児・介護休業制度、配偶者出産休暇制度
・教育研修制度 ほか

受動喫煙対策

就業場所 全面禁煙

備考

在宅勤務有り フルリモート不可 ※上記年収には、固定給、諸手当(通勤手当は除く)、賞与、インセンティブを含みます。 ※上記の各種雇用条件や選考回数はモデルであり、実際とは異なる場合があります。必ずオファー時に企業にご確認下さい。

選考内容

選考プロセス

適性試験:有り 面接回数:2回

求人No.:NJB2233674

最終更新日:2025/12/3

企業情報

企業名

株式会社ニューフレアテクノロジー

代表者名

代表取締役社長 高松 潤

設立

2002年8月

従業員数

1,044名((2025年3月31日現在))

資本金

6,486,000,000円

本社所在地

〒235-8522 神奈川県横浜市磯子区新杉田町8番1

株式公開

未公開

日系・外資

日系

事業内容

●最先端半導体製造装置の設計、開発、製造、保守サービス

(来歴)
2002年に東芝機械株式会社の半導体装置事業部が分社・独立して創業いたしました。以来、半導体デバイスの微細化・高機能化に必要な電子ビームマスク描画装置やマスク検査装置、エピタキシャル成長装置の開発・製造・販売を手掛けております。

【主力製品】
●電子ビームマスク描画装置
●マスク検査装置
●エピタキシャル成長装置

【電子ビーム描画装置について】物理学、化学電気・電子工学、機械工学、制御光学、情報処理工学、計測工学など、多岐に渡る技術を結集したシステム装置です。電子ビーム描画装置は様々な最先端技術を融合した複合技術の集大成であるといえます。

事業に関する特色

【グローバルニッチトップ企業100選 認定企業】
スマホ、タブレット、自動車のネットワーク化、大容量のクラウドデータ、IoTなどのデジタル情報通信技術の進化と普及が加速しており、これを支えるのが高密度化、細分化が進んだ半導体集積回路(LSI)です。そして超微細な回路の大量生産を可能にするのが半導体集積回路の「ネガフィルム」にあたる「フォトマスク」です。
フォトマスクの製造装置は1990年代までは米国が主流でしたが、同社は電子ビームの直接描画という、これまでにないまったく新しい描画方式、「電子ビームマスク描画装置」の研究開発に成功し、現在、同社は先端フォトマスク描画装置市場世界シェア90%以上(シングルビーム市場)を獲得していおり、経済産業省からグローバルニッチトップ企業100選に認定されています。

【マーケット】
現在半導体市場は85兆円、2030年には120兆円を超えるといわれています。あらゆるものがネットワークにつながるIoTをはじめ、AI、Big DATA、ロボットといったキーワードに加え、カーボンニュートラル時代に向けた様々な製品や技術サービスにおける省エネ・高効率化に半導体は不可欠となっており、未来を支えるテクノロジーとしてますます重要となっています。そんな半導体の製造を原点で支える同社は世界大手半導体メーカーを顧客とし、グローバルニッチトップ企業として注目されています。

※フォトマスク…
電子部品製造のリソグラフィ工程で使用されるパターン原版のことで、半導体製造にかかせない重要な部品。 リソグラフィ工程とは、半導体ウェハー上に感光性有機物質を塗布し、レーザー光を使う露光装置を用いて、フォトマスクに描かれた素子・回路のパターンを焼き付ける工程のこと。

※電子ビームマスク描画装置…衝撃的なスピード
テレビのブラウン管と同様の原理で電子銃から発生させた電子線を用いてフォトマスク上に回路パターンを形成。電子ビームマスク描画装置は複雑な回路パターンを形成するために、電子線のスポットの位置を正確に位置決めします。この時、フォトマスク上ではナノメートルの位置精度が要求されます。
その位置決めの精度と位置決めの速度を例えると、サッカー場に直径20mmの一円玉を0.2mm以内の誤差で、2秒以内に一つの抜けもないように敷き詰めるような正確さと速さに相当します。

会社の特色

【商用機の販売開始と独自経営に転換】
「電子ビームマスク描画装置」の研究開発プロジェクトに参画していた東芝、東芝機械から同社製の商用機が販売開始し、2002年、東芝機械の半導体装置事業部が分社・独立、現在の「ニューフレアテクノロジー」が創設されました。

・ニューフレアテクノロジーは、電子ビームマスク描画装置(EBM)、マスク検査装置、エピタキシャル成長装置の3製品を中心とした「半導体製造装置」の研究開発から製造、販売、保守まで手掛ける設立20年目を迎える新進メーカーです。世界のグローバル最大手企業を顧客に事業展開を図っており、世界トップクラスの技術開発とモノづくりで、成長性や競争力に富む会社として市場から注目されている会社です。

・当社のお客様は、世界のグローバル最大手企業です。当社の半導体製造装置がお客様の最先端のモノづくりを支えています。

・スマホやタブレットPC、インテリジェンス化が進む自動車や液晶テレビ。日常生活でもビジネスにおいても、私達の身の回りの製品に半導体は不可欠となっています。また、半導体デバイスの先端市場においては更なる微細化・高機能化が求められています。そのようなニーズの実現にニューフレアテクノロジーの技術が不可欠です。当社主力製品の電子ビームマスク描画装置は、半導体デバイスの生産工程において、コンピュータ上で設計された半導体素子回路をシリコンウエハ上へ転写する際の原版となる「フォトマスク」を描画する装置です。電子ビームによる描画をナノメーター単位で制御しており、最先端半導体の製造に不可欠な装置です。

・電子ビーム描画のナノメーター単位の制御とは、例えるならば、東京タワーから富士山頂にある1.6mmの的を射抜くほどの高精度であり、高度220kmで旋回している人工衛星からビームを発射し、約2秒間でオーストラリア大陸を横断するほどの圧倒的なスピードです。

■拠点
日本・・・本社工場
海外・・・米国、韓国、ドイツ、台湾、中国

■関係会社
▼米国
NuFlare Technology America, Inc.
・本社(カリフォルニア)
・開発(ニューヨーク)
・サービス拠点(アイダホ、オレゴン他)

▼韓国
NFT Korea, Inc.(器興・華城・平沢)

▼台湾
NuFlare Technology Taiwan, Inc.(新竹・台中・台南)

▼ドイツ
ドイツ支店(ドレスデン)

【平均年齢】43.5歳

★半導体向け電子ビームマスク描画装置で世界シェア9割以上を誇る半導体製造装置メーカー!★
売上高研究開発比率20%以上!積極的な開発投資/利益率20%近くを誇る業績/福利厚生充実/平均勤続年数15年以上

その他の特色

★東芝グループ/電子ビームマスク描画装置で世界シェア9割を誇る半導体製造装置メーカー★
(株主)東芝デバイス&ストレージ株式会社(100%)

【概要】
■2002年に東芝機械株式会社半導体装置事業部の事業を包括継承し、ニューフレアテクノロジーとして事業を開始しました。最先端の半導体製造装置を主な商品としております。
■主力商品の電子ビームマスク描画装置は売上の8割以上を占め、またそのシェアは世界で9割以上を誇ります。30年近くに及ぶ開発の歴史を誇り、他社の追随を許さない技術・ノウハウを蓄積しております。
■エピタキシャル成長装置は、次世代パワー半導体の市場拡大に対応するSiC、GaNエピタキシャル装置の開発・販売をしており、業界最高水準の低欠陥密度と高い均一性を達成しており、市場から高く評価されています。
■新規事業として展開する電子線ウェハ検査装置は、Multi-beam SEMで解像度と高速性を両立した検査装置として市場投入を目指しています。
【社風】
■CS(顧客満足)とES(従業員満足)を最重要の経営課題として掲げ、様々な取組みを行っています。働く従業員が幸せでなければ、企業成長はないという考えのもと、開発環境・待遇など、全てにおいて改善を続けています。

■顧客
世界ロジック半導体メーカー(インテルなど)、世界メモリ半導体メーカー(サムスン電子など)、ファウンドリー(受託生産会社)など9割が外資企業です。

売上実績

決算期
売上高
経常利益
2012/3
35,306百万円
-
2012/3
35,306百万円
-
2013/3
36,373百万円
-
2014/3
44,366百万円
-
2015/3
43,109百万円
-
2016/3
44,270百万円
-
2017/3
47,702百万円
-
2018/3
41,555百万円
-
2019/3
57,822百万円
-
2020/3
43,400百万円
-
2021/3
36,500百万円
-
2022/3
60,800百万円
-
2023/3
90,100百万円
-

求人No.:NJB2233674

最終更新日:2025/12/3

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