【プリセールス/東京】顧客起点のソリューションを企画・提案/東証プライム上場
想定年収
600万円 ~ 800万円
勤務地
東京都
仕事内容
モバイル事業・ソリューション事業・決済サービス事業を展開する当社にて、顧客の課題解決の中核を担うプリセールス業務をお任せします。
営業とSEをつなぐ大切な橋渡し役をご担当いただきます。
【業務内容】
まずは既存の顧客を対象に、営業担当がヒアリングしてきた内容を踏まえて、顧客の課題設定から始め、当社のモバイル・ネットワーク、セキュリティなどのリソースを用いたソリューションを企画・提案し、SEに引き継ぐ部分までお任せします。
想定される顧客は従業員数50名~1000名前後になり、キャッチアップの期間は3か月程度を想定しています。
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
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募集背景
ティーガイアは、中期経営計画において「豊かな未来のために価値を創造し続ける企業グループへ」をありたい姿として掲げ、法人事業においては、中堅中小企業を中心にDXによるビジネス変革を通じ、お客様それぞれのニーズに合わせたマーケットインによる新たな価値を創造し続けることを目指しております。
携帯電話やPC等の端末の手配、回線開通、ネットワーク/クラウド環境の構築~保守、ヘルプデスクの提供等、ライフサイクルマネジメントによるワンストップソリューション提供を強みとしております。今後、よりお客様のニーズに合わせた提案、サービスラインナップにしていくため、業界別ソリューションを強化していく予定です。同時に、更なるお客様のニーズに応えていくため、プリセールスを募集致します。
募集人数
4人
応募条件
技能/経験
【必須】
IT業界でソリューションビジネスに関わってきた方
【歓迎】
ITコンサルのご経験/プリセールスのご経験
【求める人物像】
社内外のステークホルダーと積極的にコミュニケーションを取れる方
学歴
高専
職務経験
要
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(6カ月)
給与
月給制
年収:600万円 ~ 800万円
月収:38万円~
月額基本給:31万円~
<給与に関しての備考> ※ご経験や年齢によって考慮します。 ※年棒制でのご提示となる場合があります。 <年俸制の場合> 年俸:700万~ 基本給:700万~/年 分割回数:12回 残業代の支払い:管理監督者のため、なし 賞与支給:なし 昇給:年1回(7月)
賞与・インセンティブ
年2回
6月、12月
昇給
有り 年1回 / 7月
※年俸制の場合、前年度評価に基づき毎年年棒を決定する。
勤務地
東京都
出向
就業時間
09:15~17:45
休憩時間:60分
残業:月20時間~23時間程度
(スマートシフト勤務=スーパーフレックス制度を適用)
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費:全額支給
その他手当
諸手当通勤手当、時間外手当、管理職手当、将来設計手当(前払退職金制度)職群により支給対象外となります。
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始
年間休日:120
年間有給休暇:有給休暇は入社時から付与されます
( 有給休暇は入社月により変動します )
【休日・休暇詳細】
【有給休暇】
初年度は入社日により変動。初年度最大15日(4月1日入社の場合)。2~3年目は15日。4年目以降は20日
【休暇】
失効年休積立/転任/結婚/出産/配偶者出産/生理/公務
育児/育児短時間/子の看護/介護/ボランティア
借上社宅制度/財形貯蓄制度/確定拠出年金制度/厚生資金貸付制度/従業員持ち株会
イーウェル「WELBOX」(カフェテリアプラン)利用/ティーガイアクラブ(各種体育会・文化会補助制度)
社内懇親会費助成制度/社内マッサージルーム利用/ティーガイア・グループ保険(保険各種社会保険完備)
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
面談時にお伝えします
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
在宅勤務有り
選考内容
選考プロセス
適性試験:有り 、 面接回数:2回
求人No.:NJB2207333
最終更新日:2026/3/12

