ごみ焼却施設の改修・改造設計
想定年収
500万円 ~ 1,100万円
勤務地
大阪府 東京都
仕事内容
アフターサービス（基幹改良や定期修繕）のエンジニアリング業務
【出張の有無】
月に数回程度あり（1〜2日/回 程度 ※打ち合わせや現地調査等）
※但し1年に1回程度、約1ヶ月間の出張可能性あり（試運転立ち会い等）
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
管理職クラス・担当者クラス
募集背景
【募集背景】
担当者の増員
部門スタッフ増員に伴う管理職クラスの人員増強
【本ポジションの魅力ややりがい】
若いメンバーが多い職場の中で管理職としてマネジメント業務を担い、部門業務の向上に日々取り組んでいただくやりがいのある仕事です。
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
＜必須条件＞
設計部門における3年以上の管理職（係長・課長）の経験
英語を使用した業務経験
学歴
不問
職務経験
要 (3年以上)
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
初級以上
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3カ月)
給与
月給制
年収：500万円 ~ 1,100万円
月収：32万円～75万円
月額基本給：28万円～70万円
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績：5.21カ月
昇給
有り 年1回 / 7月
勤務地
大阪府 東京都
出向
就業時間
08:45～17:35
休憩時間：12：00～12：50
残業：月20時間～30時間程度
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費：全額支給(規定による。また非課税額が上限)
その他手当
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始
年間休日：125
年間有給休暇：有給休暇は入社時から付与されます
( 入社時期に応じて、次の日数を付与し、入社翌年度の４月１日に新たに22日を付与する。
４月入社/22日、5月入社/18日、6月入社/17日、7月入社/15日、8月入社/13日、9月入社/12日、10月入社/10日、11月入社/8日、12月入社/7日、１月入社/5日、2月入社/3日、3月入社/2日。 )
【休日・休暇詳細】
慶弔休暇/産前・産後休業（取得実績あり）/育児休業（取得実績あり）/介護休業（取得実績あり）/メーデー/リフレッシュ休暇
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
制度：フレックスタイム制度（標準労働時間8時間、コアタイム無）、
施設：寮、社宅（適用に条件有）
定年：65歳
※昇格昇給や退職金の積立を定年時まで継続
※再雇用制度有（定年時の月収が維持される給与体系）
契約は1年毎に更新、満70歳まで
・確定拠出年金：入社月から積立を行う
・退職一時金：入社日から1年経過した月から積立を行う
・ライフプラン手当：入社日から1年経過した月から支払う
受動喫煙対策
就業場所 原則禁煙（分煙）
備考
・上記年収には、固定給、諸手当、（通勤手当は除く）、想定の賞与を含んだモデル年収です。
選考内容
選考プロセス
適性試験：無し 、 面接回数：1回
求人No.：NJB2126366
最終更新日：2025/12/15