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年収1,000万円以上/商社(消費財系)の求人・転職情報

42件中の1〜42件を表示

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イオントップバリュ株式会社

仕事内容
お客さまへ安全に配慮した安心な商品をお届けするため、各商品への品質管理を徹底しています。
テクノロジストは、仕様書作成や委託先の技術・製造評価、商品苦情の原因追及と解決策構築など、一連のプロセスに品質管理の観点で責任を持つポジションです。
商品開発担当をはじめとする社内関係者のみならず、グループ企業とも連携して業務遂行していきます。

【職務内容】
・商品特性に応じた品質リスク分析や仕様書の作成・管理
・各種会議体等を通じた品質の維持・管理
・商品苦情防止の観点のみならず売れる商品設計にしていく商品開発の取組
・新規製造委託先の選定における設計技術・製造技術等の評価
・既存製造委託先の工場調査・指導、製造立会、商品検査
・商品苦情・商品事故の原因究明と再発防止策の構築
求める経験 / スキル
【必須】
・大学卒業以上(目安ですので必須ではありません)
・食品・消費財会社における品質管理・品質保証に関わる業務経験 10年以上
・部下指導やプロジェックとリーダーなど、何かしらのマネジメント経験
・【尚可】食品表示検定、品質管理検定(QC検定)
・PCスキル:Excel(データ入力・四則演算・グラフ作成のできるレベル以上)
・PCスキル:PowerPoint(提案資料が作成できるレベル以上)
・PCスキル:Word(ビジネス文書が作成できるレベル以上)

【求める人物像】
・商品開発への情熱
・固定概念にとらわれず柔軟性があり、主体性をもってやり抜く姿勢
・変化に対して常に前向きに捉え、自分事として取り組む姿勢
・不足するスキルや経験について、主体的に学習する姿勢
・社内外の関係者と協業し、新たな価値の創造へ向けて取り組む姿勢
従業員数
590名
勤務地

千葉県

想定年収

685 万円 ~ 1,025 万円

従業員数
590名
仕事内容
当社は、オーストラリア(豪州)やニュージーランド(NZ)を中心とした海外展開をしている自動車専門商社です。日本発信、海外拠点に向けての内部監査体制の強化を進めており、グローバルな視野を持ち、国際的な舞台で活躍したい内部監査室上級担当(課長代理~課長)を募集しております。

【業務詳細】
・国内外でのリスクアプローチに基づく内部監査(業務監査等)、監査結果に基づく改善提案・助言、フォローアップ監査の実施および内部監査に関する特命事項への対応
・J-SOX(内部統制報告制度)監査の実施
・取締役会、監査等委員会、監査法人との連携・報告対応サポート
・内部監査部門の運営サポート(内部監査計画の立案・実施・報告等)

【所属組織】
・内部監査室
 ┗室長
┗室長補佐
  ┣次長
  ┣課長代理~課長 ★募集ポジション★
  ┣課長代理
  ┗業務委託

【このポジションの魅力】
・多彩な人材が活躍するグローバル本社の一員として、グループ会社の多様なビジネスモデルを学び知見を得ながら、経営陣をサポートし、上場企業としての会社の高度化に貢献できるポジション
・経営視点での監査業務:往査やTeams会議を通じて国内外各社の問題意識の吸い上げや課題の発掘及び共有を通じて、現場に信頼される事業成長を支える仕組み作りに関与。
・海外のグループ会社と英語を活かしたクロスボーダーなコミュニケーション機会が多く、現地への出張もあり(主に豪州、NZ)・長期的なキャリア形成:OJTや研修(英語)を含め、丁寧な仕事の指導もあり、安心してステップアップ可能

【職場環境について】
弊社は社員の月平均の残業時間が15時間以下と、できるだけ残業や休日出勤をせず、平日の日中に集中して、効率よく業務を終わらせようというカルチャーの会社です。仕事はプロフェッショナルとしてしっかりとやりつつ、プライベートも充実させたい方に適している職場環境だと思います。また海外のスタッフと接することも多く、英語力を活かしたい、あるいはこれから身に着けていきたい方にも適している環境です。
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・内部監査または財務諸表監査の実務経験
・ビジネスレベルの英語力(内部監査関連の書類作成や海外とのメール連絡が可能なレベル)
・文書、資料作成に必要なパソコンスキル(中級レベル以上)

【歓迎(WANT)】
・JSOX対応経験、内部統制業務経験、監査法人での監査経験
・公認会計士、米国公認会計士、公認内部監査人、公認不正検査士、MBA等の公的資格をお持ちの方
・自動車、流通、物流、貿易業界関連の実務経験
・財務経理・経営管理領域での実務経験

【その他】
・高いプロ意識を持ち、チームメンバーと共に任された仕事をやり切れる方
・チーム(会社)としての全体最適を意識して行動される方
・明るい対応ができ、新たなものや変化を楽しめる方
※ご応募の際は、履歴書に顔写真(ビジネススーツ着用)をお願いします。
従業員数
32名 (連結:2,794名:2026年6月30日現在)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
32名 (連結:2,794名:2026年6月30日現在)
仕事内容
【募集背景】
エコリングは2030年の東証プライム市場上場を目指して準備を進めており、
その中核となるグループの経理機能を集約し、単体・連結・在外子会社を
一体で見る体制へ再編します。
※2027年1月1日より株式会社Eco Ring Japan Holdingsに移管予定

【業務内容】
経理部の実務を統括し、上場準備を実行する立場です。経理部長と連携しながら、
係長・主任層を介して約10〜18名の組織をマネジメントしていただきます。

<主な業務内容>
・グループ各社の月次・四半期・年次決算の統括とレビュー
・連結決算の運用・精度向上、在外子会社(東南アジア・香港)の経理管理
・制度会計への移行対応、会計方針の策定とグループ展開
・監査法人・主幹事証券会社への窓口対応
・J-SOX(決算財務プロセス)の整備・運用、経理関連規程の整備
・税務申告の取りまとめ(海外を含む)、税理士法人との折衝
・予算策定・予実管理、経営層への数値報告
・資金繰り管理、金融機関対応、CMS導入の検討
・メンバーの育成、業務分担の設計、採用の見極め

▼入社後の流れ
まずはグループ各社の事業内容と現行の経理フローを把握していただきます。
入社3ヶ月程度で月次決算のレビューを担っていただき、
半年を目安に連結・制度会計領域へ、年度下期の2課体制移行に向けた
組織設計へと範囲を広げていただきます。

▼将来のキャリア
上場準備の進捗に応じて、経理部長、さらには管理部門全体を
見るポジションを想定しています。
上場後は開示・IR領域への拡張も可能です。
求める経験 / スキル
【必須】
•上場会社(または上場準備会社)における経理実務経験 10年以上
•経理部門におけるマネジメント経験(5名以上の組織を目安)
•連結決算の実務経験
•監査法人監査への対応経験
•日商簿記2級以上、または同等の知識

【歓迎】
•主幹事証券会社の引受審査への対応経験
•上場を達成したご経験、またはN-2以降の上場準備実務経験
•J-SOX(決算財務プロセス)の整備・運用経験
•在外子会社を含むグループ経理・海外税務の経験
•公認会計士、税理士、USCPAなどの資格
•複数拠点・多店舗展開企業での経理経験
•会計システムの導入・切替プロジェクトの経験(奉行シリーズなど)
•経営企画・管理会計の経験
従業員数
622名 (グループ計:契約社員・パート含む/2026年1月)
勤務地

兵庫県

想定年収

1,100 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
622名 (グループ計:契約社員・パート含む/2026年1月)
仕事内容
~丸紅100%出資の安定基盤/業績に直結する影響を持つ取引担当/賞与実績6.1か月/グループの食品戦略を担う1974年創業の老舗企業~

■仕事内容:
貿易推進営業担当として、海外サプライヤーとの折衝をメインとした以下業務をお任せします。
・海外サプライヤーからの食品・原料の輸入仕入れ、サプライヤー交渉
・国内取引先への販売営業
・新規取引先・新規商材の開拓
※担当に応じて、東南アジア・中南米・欧州・中国・インド・アフリカ等への海外出張が年1~5回程度発生する可能性があります。

■ポジションの魅力:
丸紅の海外支店と連携しながらグローバルにビジネスを展開できます。

■当社の魅力:
◎豊富な商品ラインナップとグローバルネットワーク:
コーヒー、緑茶、調味料、冷凍食品など多岐にわたる商品を取り扱い、丸紅グループの強力なグローバルネットワークを活用したビジネス展開が可能です。 飲料部門では単なるトレーディングに留まらず、自社グループ内に製造工場を持つことでメーカー機能も備え、飲料市場を中心に確かな優位性を発揮しています。

◎安定した経営基盤と働きやすい環境:
資本金10億円・取扱高1277億円(2025年3月期)の安定した経営基盤と、福利厚生の充実した働きやすい職場で、長期的なキャリア形成も可能です。
求める経験 / スキル
■応募条件:
以下いずれも必須
・輸入食品貿易関連の実務経験者
・語学力(海外サプライヤーと取引ができるレベル)

■歓迎条件:
・日商簿記3級(社内規定により、入社後取得いただく場合があります)
従業員数
193名 ((2026年4月現在))
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
193名 ((2026年4月現在))
仕事内容
弊社はニュージーランドやオーストラリアをはじめとした海外展開を加速する自動車専門商社です。日本車輸出のコア事業を中心に、M&Aなどを行い事業を強化し、さらに拡大すべく広く有能な人材を募集しています。

【主な業務】
・当社グループ会社の経営・進捗管理(管理会計、予算策定、経営指標管理)をお任せ致します。
・経営の意思決定に近い立ち位置で、グループ会社の事業管理に携われます。
・海外拠点や現地スタッフと英語のやり取りが日常的に発生し、実践的がグローバルビジネス経験を積めます。
・業務は多岐にわたりますが、役割の幅広さゆえに、経営支店とビジネス感覚を同時に磨ける貴重なポジションです。
・将来的には、海外新規事業の企画・立案~立上げ等に携わることも可能です。

【所属組織】
■株式会社オプティマスグループ
┗事業管理ユニット
 ┗ユニット長
  ┗スペシャリスト職
   ┗アシスタント職
    ┗業務委託

【参考】
・連結決算と開示業務は、別部署の「決算統括ユニット」が担当
・単体決算と税務申告は、別部署の「業務支援ユニット」が担当

【職場環境について】
弊社は社員の月平均の残業時間が15時間以下と、できるだけ残業や休日出勤をせず、平日の日中に集中して、効率よく業務を終わらせようというカルチャーの会社です。仕事はプロフェッショナルとしてしっかりとやりつつ、プライベートも充実させたい方に適している職場環境だと思います。また海外のスタッフと接することも多く、英語力を活かしたい、あるいはこれから身に着けていきたい方にも適している環境です。
求める経験 / スキル
■必須要件
・経営指標や管理会計を通じた事業管理(予算の策定や進捗管理等)のご経験
・英語力に関しては、海外子会社のローカルスタッフとの会議に出席して頂きます

■歓迎要件
・新規事業の立案やM&Aの知見(DD等の手順、法令、人材採用、組織構築、等)をお持ちの方
・グループガバナンスの知見、対応のご経験がある方
・米国公認会計士、MBA等の公的資格をお持ちの方

■上記のご経験がなくても財務統括ユニットのアシスタントとしても検討します
・財務、税務、経理のいずれかのご経験がある方
※上記経験がない方でも銀行出身で金融事務のご経験がある方

■その他
・素直で明るい対応ができ、新たなものや変化を楽しめる方
・上司、同僚、社外の関係者と円滑なコミュニケーションができる方
・プロ意識と向上心を持ち、チームメンバーとともに任された仕事をやり切れる方
・チーム(会社)としての全体最適を意識して行動される方
従業員数
32名 (連結:2,794名:2026年6月30日現在)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
32名 (連結:2,794名:2026年6月30日現在)

MNインターファッション株式会社

仕事内容
この度は、当社の内部監査ポジションを募集しています。内部監査は全て自社で運用しているため、一部の業務をお任せするのでは無く、監査フロー全体の業務をお任せします。

■業務詳細:
・リスク評価に基づき、本社ならびに関係会社を対象に監査を実施
・事前質問書の展開、ドキュメント査閲
・是正勧告書の作成、実行モニタリング監査
・結果報告書のドラフト作成(指摘事項の深刻度ランク付け)
・監査部門長との擦り合わせ、アクションプランの確約合意
・社長、取締役、監査役を交えた経営報告会議でのプレゼンテーション
・進捗追跡と確認監査の実施

■業務の特徴:
内部監査のフローを自社で完結しているため、一部業務を抜粋してお任せするのでは無く、監査フロー全体の管理と業務を経験可能です。また、繊維商社という複雑なサプライチェーンである為、内部監査職の重要性が非常に高く、要のポジションとしてご活躍可能です。
・月に8回まで在宅勤務が可能及びフレックス制度有りのため、働き易い環境です。
求める経験 / スキル
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・内部監査のご経験
・CIAの資格保持者
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

Parker-Migliorini International Japan合同会社

  • 外資系企業
  • 在宅勤務可
仕事内容
◆メイン業務は
新規顧客の開拓が中心です。社内会議で吟味したアプローチ先にアポを取り、ニーズに合わせた商品を提案。

◆提案するお客様は
国内の卸業者、加工業者、スーパーマーケット、レストランなど多岐に渡ります。
└※業務は基本的に日本語で進めますが、書類など英語に触れる機会も多数あり。


【語学力が光る&外資系ならではの働きやすさ!】“お肉”を通じて世界とつながるスケール大の仕事です!
アメリカに本社を持ち、アジアやヨーロッパなど世界に24の支社を持つPMI Foods。
当社は、その日本法人として2017年に誕生した会社です。近年、日本での活動も軌道に乗り、昨対比で大幅な成長を遂げている当社。

今回は、さらなる事業拡大を図るために、新たなメンバーを募集します。「食に興味がある」「外資系企業で働きたい」などの思いがある経験者は、ぜひ当社の環境をチェックしてください!
求める経験 / スキル
<営業>
◆法人営業経験3年以上
◆英語に抵抗がない方

※以下の方はなお歓迎!(◎必須ではありません)
◇食品業界・食肉業界での経験者
◇英語・フランス語・スペイン語のスキル
従業員数
18名 (2026年8月現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 非公開

従業員数
18名 (2026年8月現在)

丸紅コンシューマーリンク株式会社

  • 課長以上
仕事内容
国内大手SPA、アパレル、セレクトショップ向け衣料・雑貨OEM取引の営業、海外及び国内生産工場に対する生産管理業務におけるプレイングマネージャー業務をお任せします。

■担当業務
国内大手SPA、アパレル、セレクトショップ向けの衣料・雑貨品に関する営業・生産管理業務。具体的には、客先への素材・デザイン提案、仕様書作成、見積り作成、品質試験・確認、副資材手配、アセアンを中心とした生産工場へのサンプル指示、価格・納期の確認、量産の品質・進捗確認などの業務となり、必要に応じて海外現地での業務遂行も行います。チームとして企画、営業、生産、品質の機能分担を行っており、各メンバーとの情報共有、連携を行い、組織として業務を遂行するため、コミュニケーション能力を必要とします。また客先指定のシステムへの対応などもあり、PC操作、エクセルでの業務は必須です。
またチームのリーダーとして、チームマネジメント、客先・仕入先との折衝など主体的に推進頂ける方を募集しています。
求める経験 / スキル
【必須】
大手客先および海外生産工場とのOEM取引、客先との折衝。チームマネジメント。

【求める人物像】
モノづくり・品質への拘りがあり、またチームでの情報共有・連携により、OEM・ODM取引を主体的に、積極的に推進できる方。既存チームメンバーとの円滑なコミュニケーションにより、一体感を持ってチームをリードする、リーダーシップを持っている方。
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 1,300 万円

丸紅コンシューマーリンク株式会社

仕事内容
国内大手アパレル、セレクトショップ向け衣料品OEM/ODM取引の営業、海外及び国内生産工場に対する生産管理業務をお任せします。

■担当業務
国内大手SPA向けの衣料品に関する営業・生産管理業務。具体的には、客先への素材・デザイン提案、仕様書作成、見積り作成、品質試験・確認、副資材手配、中国・アセアンを中心とした生産工場へのサンプル指示、価格・納期の確認、量産の品質・進捗確認などの業務となり、必要に応じて海外現地での業務遂行も行います。チームとして企画、営業、生産、品質の機能分担を行っており、各メンバーとの情報共有、連携を行い、組織として業務を遂行するため、コミュニケーション能力を必要とします。
営業担当として、チーム機能を活用し客先に対して積極的に素材・デザイン提案ができる方、
チームのリーダーとして、チームマネジメント、客先・仕入先との折衝など主体的に推進頂ける方を募集しています。

当社では各商品に関する専門知識の高いメンバーが集まり、商品に使用する原料の選定・開発からから始まり、製品の仕様設計、量産時の品質確保などを行うことで、お客様の求める商品を実現しています。グローバルなサプライチェーンの中から最適な原料、生産背景を設計し、商品を作り出す手触り感、チームメンバーとクリエイティブな議論を行い、課題を乗り越えていく達成感や一体感などものづくりの醍醐味を一緒に経験し、主体的に事業を推進して頂ける方を募集いたします。
求める経験 / スキル
【必須】
大手客先および海外生産工場とのOEM取引、客先との折衝。

【尚可】
チームマネジメント経験。

【求める人物像】
モノづくり・品質への拘りがあり、またチームでの情報共有・連携により、大手客先向けOEM・ODM取引を自主的、積極的に推進できる方。
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 非公開

丸紅コンシューマーリンク株式会社

仕事内容
国内大手スポーツ用品チェーン向けアパレルのOEM取引の営業業務をお任せします。

■担当業務
国内大手SPA向けの服飾雑貨品(靴下)に関する営業・生産管理業務。
・客先への素材、デザイン提案
・仕様書、見積作成
・品質試験、確認、副資材の手配
・ASEANのOEMを依頼する協力工場へのサンプル指示
・価格、納期確認
・量産の品質、進捗確認
求める経験 / スキル
【必須】
繊維商社でのOEM/ODM営業経験者

【歓迎】
アパレル業界でのMD経験者
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 非公開

丸紅コンシューマーリンク株式会社

仕事内容
国内大手スポーツ用品チェーン向けアパレルのOEM取引の生産管理業務をお任せします。

■担当業務
国内大手SPA向けの服飾雑貨品(靴下)に関する営業・生産管理業務。
・品質試験、確認、副資材の手配
・中国、ASEANのOEMを依頼する協力工場へのサンプル指示
・価格、納期確認
・量産の品質、進捗確認
求める経験 / スキル
【必須】
繊維商社での生産管理業務経験者
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 非公開

丸紅コンシューマーリンク株式会社

仕事内容
国内大手SPA向け服飾雑貨(靴下)の企画提案並びに海外及び国内生産工場に対する一部生産管理業務。

■担当業務
国内大手SPA向けの服飾雑貨(靴下)に関する企画・生産管理業務。
・客先への素材、デザイン提案
・仕様書、見積作成
・品質試験・確認、副資材の手配
・ASEANのOEMを依頼する協力工場へのサンプル指示・納期確認
・量産の品質確認
・上記業務のほか、必要に応じてASEAN地域の協力工場への出張あり

チームとして企画、営業、生産、品質の機能分担を行っており、各メンバーとの情報共有、連携を行い、組織として業務を遂行するため、コミュニケーション能力を必要とします。また客先指定のシステムへの対応などもあり、PC操作、エクセルでの業務は必須です。

当社では各商品に関する専門知識の高いメンバーが集まり、商品に使用する原料の選定・開発からから始まり、製品の仕様設計、量産時の品質確保などを行うことで、お客様の求める商品を実現しています。グローバルなサプライチェーンの中から最適な原料、生産背景を設計し、商品を作り出す手触り感、チームメンバーとクリエイティブな議論を行い、課題を乗り越えていく達成感や一体感などものづくりの醍醐味を一緒に経験し、主体的に事業を推進して頂ける方を募集いたします。
求める経験 / スキル
必須】
大手客先および海外生産工場とのOEM取引、客先との折衝(他商材でも可)

【尚可】
服飾雑貨・生活雑貨品に関する知識

【求める人物像】
海外でのモノづくりに興味があり、チームでの連携ができるコミュニケーション能力のある方
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 非公開

丸紅コンシューマーリンク株式会社

仕事内容
国内大手SPA向け衣料・雑貨OEM取引の素材開発、営業、海外及び国内生産工場に対する生産管理業務。

■担当業務
国内大手SPA向けの衣料品(ニット)に関する素材開発・営業・生産管理業務。
・ニット素材の開発(原料から)
・客先への素材提案
・サンプル・バルク糸の手配
・仕様書、見積作成
・品質試験
・上記業務のほか、必要に応じて海外生産工場での業務遂行

チームとして企画、営業、生産、品質の機能分担を行っており、各メンバーとの情報共有、連携を行い、組織として業務を遂行するため、コミュニケーション能力を必要とします。また客先指定のシステムへの対応などもあり、PC操作、エクセルでの業務は必須です。

当社では各商品に関する専門知識の高いメンバーが集まり、商品に使用する原料の選定・開発からから始まり、製品の仕様設計、量産時の品質確保などを行うことで、お客様の求める商品を実現しています。グローバルなサプライチェーンの中から最適な原料、生産背景を設計し、商品を作り出す手触り感、チームメンバーとクリエイティブな議論を行い、課題を乗り越えていく達成感や一体感などものづくりの醍醐味を一緒に経験し、主体的に事業を推進して頂ける方を募集いたします。
求める経験 / スキル
【必須】
ニット糸の原料からの開発経験
大手客先および海外生産工場とのOEM取引、品質・試験に関する知識


【求める人物像】
モノづくり・品質への拘りがあり、またチームでの情報共有・連携により、大手向けOEM取引を組織で対応できる方。
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 非公開

丸紅コンシューマーリンク株式会社

仕事内容
国内大手SPA向け衣料・雑貨OEM取引の営業、海外及び国内生産工場に対する生産管理業務。

■担当業務
・客先への素材、デザイン提案
・仕様書、見積作成
・品質試験・確認、副資材の手配
・ASEANのOEMを依頼する協力工場へのサンプル指示
・価格・納期確認
・量産の品質、進捗確認
・上記業務のほか、必要に応じてASEAN地域の協力工場への出張あり

チームとして企画、営業、生産、品質の機能分担を行っており、各メンバーとの情報共有、連携を行い、組織として業務を遂行するため、コミュニケーション能力を必要とします。また客先指定のシステムへの対応などもあり、PC操作、エクセルでの業務は必須です。


当社では各商品に関する専門知識の高いメンバーが集まり、商品に使用する原料の選定・開発からから始まり、製品の仕様設計、量産時の品質確保などを行うことで、お客様の求める商品を実現しています。グローバルなサプライチェーンの中から最適な原料、生産背景を設計し、商品を作り出す手触り感、チームメンバーとクリエイティブな議論を行い、課題を乗り越えていく達成感や一体感などものづくりの醍醐味を一緒に経験し、主体的に事業を推進して頂ける方を募集いたします。
求める経験 / スキル
【必須】
大手客先および海外生産工場とのOEM取引、客先との折衝(他商材でも可)

【尚可】
服飾雑貨・生活雑貨品に関する知識

【求める人物像】
海外でのモノづくりに興味があり、チームでの連携ができるコミュニケーション能力のある方
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 非公開

仕事内容
今後のビジョンであるサーキュラーエコノミー企業の実現のため、
リサイクル市場に参入を行い早期達成するべくM&Aを行う資金調達の手段としてIPOを計画しています。
現在、プライム市場上場を目指し【N-4期】として体制整備を本格化。

【業務内容】
・IPO準備に向けた在外子会社およびシェアード会社のガバナンス体制構築
・在外子会社の財務・会計・税務機能の整備運用
・海外子会社のレポーティングライン整備
・シンガポールに拠点を置く在外子会社向け管理機能サービスのマネジメント
・上記機能構築のための組織体制の構築

※1:在外子会社:香港、タイ、シンガポール、マレーシア、フィリピン、
   インドネシア、カンボジア、ベトナム、韓国、台湾、アメリカ

※2:各在外子会社には基本的に日本語の話せる経理スタッフが常駐しており、
   各社の社長も日本人です。当該シンガポールのシェアード会社社長、
   及び各在外子会社社長及び経理スタッフと連携した業務遂行となります。

※3:ご希望により駐在いただくことも可能です
求める経験 / スキル
【必須】
・財務会計・税務(日本)の基礎知識
・上場経理(在外子会社)、監査法人、証券会社、銀行等金融機関等での
実務経験(10年以上)
・英語力(ビジネスレベル)
・姫路本社に通勤可能な方 
※原則として試用期間中のリモートワークは想定しておりません

【歓迎】
・公認会計士(US_CPA含む)
・税理士(国際税務経験)
・財務会計領域での東南アジアを中心とした事業会社経理実務経験
従業員数
622名 (グループ計:契約社員・パート含む/2026年1月)
勤務地

兵庫県

想定年収

1,100 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
622名 (グループ計:契約社員・パート含む/2026年1月)
仕事内容
<コーポレート経理グループについて>
グループにおいて連結決算・開示を統括する部門として、企業買収に伴う新規グループイン会社対応、新規事象・取引の発生、開示要件の拡充等に伴い業務負荷が増大していく中で、海外子会社を中心とするグループ会社の計数管理、ビジネスサイドとの連携、経理業務プロセスの改善、新規買収会社のPMIサポート、連結決算精度向上に向けて業務をリードしていただく事を想定しております。

また、近年グローバルでのM&A、JV立ち上げ等も加速しています。

【職務内容】
・金融機関を含む社外ステイクホルダーへの開示資料、マネージメントへの経営管理情報を提供する役割を担っており、その中で経理業務プロセスの管理、改善に取り組んで頂きます。
・連結決算の実施、開示資料の作成
・海外子会社を中心とするグループ会社の計数管理、財務諸表チェック、経理業務プロセス改善提案
・フォロー・ビジネスサイドとの連携
・新規買収会社のPMI対応
・国際税務、移転価格対応
求める経験 / スキル
<必要なスキル・資格>
・英語力(TOEIC750以上)
・以下①②のいずれか必須 
①財務経理実務全般、開示経験者 
②監査法人等での会計監査業務経験

<歓迎要件>
・上場企業での連結決算、開示資料作成経験
・連結決算の実施(四半期・年度決算、月次決算)
・上場企業での単体決算経験
勤務地

東京都

想定年収

1,150 万円 ~ 1,500 万円

仕事内容
【募集背景】
エコリングは、創業以来黒字経営を継続する成長企業です。
現在、IPO(新規株式公開)を見据えており重要なフェーズを迎えています。
上場審査に対応したガバナンス体制を整備する一環として、新たに「内部監査部」を設置することを決定しました。
今回は、この新設部門をゼロから立ち上げ、上場審査に耐えうるグループ全体の内部監査体制を構築いただく責任者を募集しています。

【業務内容】
 ■内部監査部の立ち上げ
  ・内部監査規程、年度監査計画、監査手続書、報告様式など監査フレームワークの設計と整備
  ・監査体制の拡充に向けた組織設計、メンバーの採用および育成、マネジメント
 ■国内拠点に対する内部監査の企画・実行
  ・全国約500拠点(店舗も含む)への往査計画の立案と実施、指摘事項の是正フォローアップ
  ・内部統制の有効性および会計処理の適正性の検証
 ■海外グループ会社に対する監査体制の構築
  ・海外現地監査担当と連携、グループ全体を俯瞰した監査方針の策定と監査品質の統括
  ・アジアを中心とした世界各国の監査結果の集約
 ■監査等委員会の事務局
  ・監査等委員会の招集および議案の準備、議事録の作成、決議事項のフォローを担当
  ・監査等委員への情報提供および調査の協力体制を整備
 ■三様監査の連携
  ・内部監査部、監査等委員会、会計監査人の三者連携の枠組みを構築し、定期的な情報交換と監査計画の調整を推進
 ■上場準備に関する対応
  ・主幹事証券会社およびIPOコンサルティング会社からの質問対応・指摘事項への折衝と是正推進
 ■経営への報告・提言
  ・取締役会および監査等委員会への監査結果報告
  ・リスク評価に基づく経営課題の提起と改善提言
 ■業法対応状況のモニタリング
  ・古物営業法をはじめとする事業関連法規の遵守状況の監査
求める経験 / スキル
【必須要件】
 ・上場企業の事業会社の内部監査部門または監査法人における監査実務経験(目安10年以上)
 ・財務・会計に関する知識(財務会計に関する知識、具体的には財務諸表の分析及び会計処理の検証等)
 ・部門またはチームのマネジメント経験(目安5年以上)
 ・経営陣・監査等委員・会計監査人と対等に議論し、現場を巻き込んで改善を 推進できる折衝能力

【歓迎要件】
 ・上場企業の内部監査部門における実務経験またはIPO準備企業における内部監査体制の構築経験、
 ・公認内部監査人(CIA)、公認会計士、日商簿記1級、公認不正検査士(CFE)等の資格
 ・監査等委員会(または監査役会)の事務局経験
 ・海外グループ会社に対する監査経験、および英語での業務経験
 ・多店舗展開企業(小売・サービス業)における監査経験
 ・組織や制度が未整備な状況から、管理体制を立ち上げた経験
従業員数
622名 (グループ計:契約社員・パート含む/2026年1月)
勤務地

兵庫県

想定年収

1,100 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
622名 (グループ計:契約社員・パート含む/2026年1月)
仕事内容
★東京本社での募集(転勤無)★
【取引先約1000社超、店舗数全国で約10,000店/輸入卸のリーディングカンパニー/専門商社×メーカー×小売りの三本柱を基軸にビジネスを展開】

■業務内容:
主要モール又は自社サイトの店舗責任者として、販売戦略の立案~実行、予実管理までEC運営業務全般をご担当いただきます。
また、チームメンバーのマネジメント、育成に従事いただきます。

▼弊社が運営する自社EC販売サイト一例▼
・Angel Heart(エンジェルハート)https://www.ueni-angelheart.jp
・TIMEX(タイメックス)https://www.timexwatch.jp/
・WORLD WIDE WATCH(ワールドワイドウォッチ)https://world-wide-watch.jp/
・U-collection(ユーコレクション)https://www.u-collection.com/

▼モール系ECサイト▼
Amazon、楽天、ヤフー、BUYMA、Q10、他越境サイトなど拡大中

本ポジション役割:
「ECサイト運営管理者」として、これまでのご経歴やスキル感によって、
プライベートブランド領域か、ナショナルブランドEC管轄になるかなど、
配属を検討させていただく想定のポジションとなります。
今後、組織強化として、上記2管轄を統合していく組織改編を行う想定。
求める経験 / スキル
■必須スキル
・EC店舗運営経験およびWebマーケティング経験(戦略~実行)をお持ちの方
・売上目標達成を目指された経験
・生活必需品や食品以外(ファッションまたは趣向品 優遇)の商材取り扱い経験

■歓迎スキル
・Photoshopやillustratorの使用経験がある方
・EC事業主を顧客に持つ広告代理店での勤務経験のある方
・EC事業主を顧客に持つコンサルティング会社での勤務経験のある方

■求める人物像
・売上目標へのコミットを意識できる方
・ブランドを広めていく意欲の高い方
・Webマーケティングにおいて、常に情報収集をしている方
従業員数
330名 ((2025年8月現在))
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
330名 ((2025年8月現在))
仕事内容
■ウエニ貿易について:
当社は、ラグジュアリーブランドをはじめ時計の輸入卸として業界トップのシェア(※当社調べ)を誇り、数多くのお客様から厚い信頼をいただいています。
また、メーカーとしての側面もあり、時計にとらわれない新規プロダクトの企画開発・海外マーケットへの進出等に注力しています。

そんな当社にて、新規事業の立案~マーケティング戦略立案、実行を牽引する、新規事業開発マネージャー候補を募集します。

■職務内容(ご経験に応じ適性を見て、お任せしていきます)
・消費財領域における、新規事業(時計に限らず)の立案・実行
・立案した事業のマーケティング戦略立案・実行・検証
・海外マーケットへの新規参入

▼新規事業一例▼
・IPコンテンツビジネス:https://uwith.jp/garrack
・使い捨てシーシャ『PIUDA』:https://piuda.jp/
・カジュアルスマートウォッチ(自社ブランド)の展開
・ペット家電(代理店・自社ブランド)事業

▼弊社が運営するEC販売サイト一例▼
・Angel Heart(エンジェルハート)https://www.ueni-angelheart.jp
・TIMEX(タイメックス)https://www.timexwatch.jp/
・WORLD WIDE WATCH(ワールドワイドウォッチ)https://world-wide-watch.jp/
・U-collection(ユーコレクション)https://www.u-collection.com/
求める経験 / スキル
■必須スキル・経験
・企業内で新規事業など0→1を作ってこられた方(独立などではなく、既存企業内での経験)

■歓迎スキル・経験
・消費財領域にて新規事業の立ち上げや、新商品の開発などを経験された方
・上記に加え、PRまでご自身で計画を立て、実行・検証まで一貫して携わったご経験
・広告代理店にてクライアントのSNS運用代行業務(趣向品)の経験

■求める人物像
・アイディア出しに自身がある方
・売上目標へのコミットを意識できる方
・ブランドを広めていく意欲の高い方
・常に情報収集をしている方
従業員数
330名 ((2025年8月現在))
勤務地

東京都

想定年収

550 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
330名 ((2025年8月現在))
仕事内容
■職務内容:
商品、販売サイトの特徴を把握し、ターゲットのニーズ調査や広告運用を検討、企画立案、実行により、デジタルで商品が売れる仕組み作りや、潜在顧客の獲得をしていただきます。(KPIはROAS)
オフライン・オンライン全てのマーケティング活動を最大化し、ブランディング及びビジネス効果を生む施策を立案・実行して頂きます。
また上記に付随し、チームメンバーのマネジメント・育成にも従事いただきます。

▼弊社が運営するEC販売サイト一例▼
・Angel Heart(エンジェルハート)https://www.ueni-angelheart.jp
・TIMEX(タイメックス)https://www.timexwatch.jp/
・WORLD WIDE WATCH(ワールドワイドウォッチ)https://world-wide-watch.jp/
・U-collection(ユーコレクション)https://www.u-collection.com/

本ポジション役割:
「デジタルマーケター」として、これまでのご経歴やスキル感によって、
プライベートブランド領域か、ナショナルブランドEC管轄になるかなど、
配属を検討させていただく想定のポジションとなります。
今後、組織強化として、上記2管轄を統合していく組織改編を行う想定。
求める経験 / スキル
【求める経験・スキル】
・デジタルメディアの企画・運用・分析
・生活必需品や食品以外(ファッションまたは趣向品)の商材取り扱い経験

【求める人物像】
・売上目標へのコミットを意識できる方
・ブランドを広めていく意欲の高い方
・Webマーケティングにおいて、常に情報収集をしている方
従業員数
330名 ((2025年8月現在))
勤務地

東京都

想定年収

750 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
330名 ((2025年8月現在))
仕事内容
**ポジション概要**
Ruby on Railsを中心とした自社プロダクトの設計・実装に携わりながら、担当プロダクトの技術的な意思決定、レビュー、開発品質を担うハンズオン型テックリードです。

## 募集背景
Brewtopeは、倉庫・在庫管理・受発注・物流など、クラフトビールの流通に関わる複雑な業務をテクノロジーによって最適化し、新しい流通の仕組みをつくっています。

私たちが向き合う領域では、システムだけを最適化しても事業全体の課題は解決できません。現場のオペレーションを理解し、業務プロセスとシステムを滑らかにつなぐことが求められます。

プラットフォームデザイン室では、PdMがプロダクトの方向性や優先順位を担い、エンジニアが技術的な実現方法を設計します。事業とプロダクトが成長する中で、日々の機能開発と並行し、データモデルやアーキテクチャ、品質を継続的に改善する役割が必要になっています。

そこで今回、設計・実装にも携わりながら、担当プロダクトの技術的な意思決定を担い、チームを技術面からリードするテックリードを募集します。

## ミッション
PdMやオペレーション部門と協働し、プロダクトに求められる価値を、持続的に開発・運用できるシステムとして実現することがミッションです。

事業や現場の制約を踏まえ、現在の開発速度と将来の保守性・拡張性のバランスを取りながら、「どのようにつくるか」に関する技術判断に責任を持っていただきます。

また、「AIに任せられる部分はAIに、人間は設計や本質的な価値に集中する」という考えのもと、AIコーディングエージェントを日々の開発に取り入れ、チームの開発生産性を高めていきます。

## 主な業務内容
・プロダクト開発・技術設計
- Ruby on Railsを用いた自社プロダクトの設計・開発・運用
- 複雑な業務ロジックを支えるデータモデル・テーブル設計
- 機能の拡張性や保守性を考慮したアプリケーション設計
- PdMやオペレーション部門との要件・仕様の整理
- 技術的な選択肢、リスク、トレードオフの整理と意思決定
- 技術的負債や品質課題の可視化と、PdMと連携した改善優先順位の整理
- 障害や運用課題の原因分析と継続的な改善

・チームへの技術的リード
- コードレビューや設計レビューを通じた品質向上
- エンジニアの設計・実装に対する技術的なリード
- チーム内における設計方針やレビュー基準の策定・浸透
- AIコーディングエージェントを活用した開発プロセスの改善

※人事評価やタスク管理を主目的とするマネージャーポジションではありません。自身も設計・実装・レビューに関わりながら、技術面からチームをリードしていただきます。

## 本ポジションの魅力
・技術的な意思決定を担える
決められた仕様を実装するだけでなく、課題や要件を整理する段階から関わります。事業や現場の背景を理解し、技術的な選択肢を示しながら、担当プロダクトの設計と品質に責任を持って開発を前へ進められます。

・リアルな産業を動かす手応え
クラフトビールの在庫や物流という「物理的な動き」をシステムで最適化します。自分たちの設計や実装が、現場の負荷や商品が届くまでの体験に直接つながります。

・中長期視点でプロダクトを育てられる
短期的な機能開発だけでなく、既存システムを尊重しながら、データモデルやアーキテクチャを段階的に改善できます。

・AIを前提とした開発に挑戦できる
AIを個人の効率化だけでなく、実装・レビュー・テスト・改善を含む日々の開発へ組み込んでいます。新しい開発スタイルを自ら試し、チームへ広げられる環境です。

## 開発環境
開発言語・フレームワーク:Ruby / Ruby on Rails
データベース:リレーショナルデータベース
インフラ:AWS
ソースコード管理:GitHub
開発支援:AIコーディングエージェントなど
求める経験 / スキル
■必須要件
- Ruby on Railsを用いたWebアプリケーションの開発・運用経験
- リレーショナルデータベースのテーブル・データモデル設計経験
- コードレビューや設計レビューなど、チームの技術判断をリードした経験
- PdMや非エンジニア職と協働し、要件をシステムへ落とし込んだ経験
- AIを開発へ取り入れることへの前向きな姿勢

■歓迎要件
- テックリードまたはそれに準ずる役割の経験
- SCM、物流、在庫管理、受発注、BPRなどの業務領域に関わった経験
- AWSを用いたインフラの構築・運用経験
- 既存アプリケーションを段階的に改善した経験
- AIコーディングエージェントや自動化ツールの活用経験
- エンジニアのオンボーディングや育成に関わった経験
- クラフトビールや、その背景にある文化への関心

■求める人物像
- 技術を目的ではなく、事業や顧客への価値を生み出す手段として考えられる方
- システムを「作る」だけでなく、現場のオペレーションが「回る」ことまで考えられる方
- 自身の技術的な考えを持ちながら、他職種や現場の専門性を尊重できる方
- 不確実な課題でも論点を整理し、周囲と相談しながら前へ進められる方
- 新しい技術を自ら試し、得られた知見をチームへ還元できる方
従業員数
30名 (2026年8月現在)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
30名 (2026年8月現在)

イオントップバリュ株式会社

仕事内容
国内のサプライヤーを中心に、サプライヤー選定から最適な原材料や包装資材を調達し、グループのスケールメリットを活かしながら商品開発における原料コストを削減していきます。
原材料起点で「競争力のある価格」と「独自価値」の実現へ変えていきます。

【主要職務内容】
・国内外のサプライヤーの発掘・選定や原材料・包装資材の調達体制構築
・グループのスケールメリットを活かした、商品開発における原材料コストの最適化・削減推進
・社内外の関係者と協業した効果的かつ計画どおりの調達推進
・最適な原材料と包装資材を選定・調達し、原料コスト削減と独自価値創造を導出
求める経験 / スキル
【応募条件】
・大学卒業以上(あくまでも目安で必須ではございません。)
・中食やコンビニエンスストア等で日配商品やデリカ商品の仕入経験(バイヤー・マーチャンダイザーなど) 3年以上
・PCスキル:Excel(データ入力・四則演算・グラフ作成のできるレベル以上)
・PCスキル:PowerPoint(提案資料が作成できるレベル以上)
・PCスキル:Word(ビジネス文書が作成できるレベル以上)

【歓迎】
・農産物(特に野菜)の仕入れの経験を有する

【求める人材像】
・生産者や製造業者との信頼関係を築き、イオンの代表者として自覚をもって行動ができる
・自らが前面に出ずとも商品開発の黒子となってコツコツと努力を続けられる
・固定概念にとらわれず柔軟性があり、主体性をもってやり抜く姿勢
・変化に対して常に前向きに捉え、自分事として取り組む姿勢
・不足するスキルや経験について、主体的に学習する姿勢
・社内外の関係者と協業し、新たな価値の創造へ向けて取り組む姿勢
従業員数
590名
勤務地

千葉県

想定年収

685 万円 ~ 1,025 万円

従業員数
590名

イオントップバリュ株式会社

仕事内容
商品企画・ソーシング・商品開発・マーケティング・品質管理・生産管理・販売・モニタリングに至るまでPB商品の全てに関わっていきます。
マーケターやプロモーション担当者等と円滑にコミュニケーションを取りながら、作り手都合ではなく生活者視点で価値ある商品を追求し形にしていきます。
市場・生活者・競合等の変化を敏感に察知しながら、新たな製造委託先の開拓も積極的に進めていきます。

【主要職務内容】
・お客さまの声や各種データ、社内外の要望等を活用し、お客さまに価値のある商品の開発機会の特定と提案
・社内外の関係者と協業した効果的かつ計画どおりの開発推進
・新規委託先のソーシング・関係構築、既存委託先の知見・技術力・アイディアの導出と活用
・担当商品のプロモーションのための情報提供、需給管理
・KPIへのコミットメントと達成への取組・管理(売上額・荒利額・ロス額・原価削減額など)
・最適な原材料と包装資材を選定・調達し、原料コスト削減と独自価値創造を導出
求める経験 / スキル
【応募条件】
・大学卒業以上(あくまでも目安で必須ではございません。)
・食品会社等における商品開発の経験 10年以上
・メンバーのKPI管理や人材育成などのマネジメント経験(目安:課長職以上)
・PCスキル:Excel(データ入力・四則演算・グラフ作成のできるレベル以上)
・PCスキル:PowerPoint(提案資料が作成できるレベル以上)
・PCスキル:Word(ビジネス文書が作成できるレベル以上)

【歓迎】
・デリカもしくはデイリー(日配)など消費期限の短い即食商品の開発の経験
・マーケットイン型の商品開発の経験

【求める人材像】
・商品開発への情熱
・固定概念にとらわれず柔軟性があり、主体性をもってやり抜く姿勢
・変化に対して常に前向きに捉え、自分事として取り組む姿勢
・不足するスキルや経験について、主体的に学習する姿勢
・社内外の関係者と協業し、新たな価値の創造へ向けて取り組む姿勢
従業員数
590名
勤務地

千葉県

想定年収

685 万円 ~ 1,025 万円

従業員数
590名
仕事内容
こちらの部署はセキュリティの企画構想を専属で行う部署となります。実際のセキュリティシステムの導入は別部署の情報システム部が行うため、企画構想を専属で行える部署となります。

■業務内容:
・サンゲツグループにおけるセキュリティマネシメントに関する業務をお任せします。
・当部署のミッションはセキュリティフレームワークの整備およびインシデント対応です。
 セキュリティ領域に挑戦したい方の応募をお待ちしています。

■具体的には:
・各部門における現状の識別業務
当社各部門とグループ会社における業務上のセキュリティの脆弱性を洗い出し、対応事項をタスク化します。その後、要件定義の上、改修等が必要な場合、外部ベンダーに依頼の上、解決まで伴走します。
・CSIRTの活動促進
インシデントの発生時の対応を現場定着させるための体制、仕組みづくりをお任せします。

■詳細:
・インシデント(初動~事後)対応や情報収集、外部組織との連携
・外部SOCとの連携体制の構築・改善
・SIEMを活用したログ収集、分析
・グループ会社のセキュリティアセスメント
・セキュリティポリシーの策定や運用

■携わるシステム:
・対象ユーザー/グループ会社
・対象機器/全端末、全ネットワーク機器の管理

■組織構成:
室長1名、メンバー2名が在籍
※外部ベンダーも利用しながら業務に対応

■リモートワーク:
週に1~2回程度のリモートワークは可能です
求める経験 / スキル
【必須】
・セキュリティに関する実務経験もしくはそれに準ずる資格等
従業員数
2,453名 (2022年3月期)
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
2,453名 (2022年3月期)

日欧商事株式会社

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
■ミッション
イタリア発プレミアムコーヒーブランド「Lavazza」の日本市場における事業拡大を担い、特にOCS(Office Coffee Service)領域において、新たな市場・顧客価値の創出をリードする。
単なるコーヒー販売ではなく、オフィス・商業施設・住空間における「体験価値」「付加価値」を設計し、事業成長を牽引する。

■主な業務内容
・OCS事業の戦略立案および拡大推進
・法人向けソリューション提案(サブスクモデル含む)
・組織マネジメント(業務委託含む)
・ブランド価値を活かした販売戦略の構築

■ポジションの魅力
・日本市場におけるLavazzaブランド拡大の中核を担える
・事業フェーズとして裁量が大きく、ゼロイチの構築が可能
求める経験 / スキル
【必須要件】
・OCS(Office Coffee Service)領域のご経験

【歓迎要件】
・新規市場開拓の実績
・組織マネジメント経験
・英語力
・サブスクリプションモデルの理解
従業員数
91名
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
91名

東証スタンダード上場企業【本社:兵庫県神戸市】

  • 課長以上
  • 上場企業
仕事内容
財務経理部の経営管理チームの管理職候補として、経営管理業務をお任せします。経営活動を遂行していくために、社内体制の整備や事業の業績を管理するポジションです。

【業務内容】
・連結、単体決算の開示関連業務(有価証券報告書作成を含む)
・内部統制関連業務
・経営分析、管理資料の作成
・予算、中期経営計画の立案およびその進捗管理
・チームマネジメント業務 等
求める経験 / スキル
【必須】
・有価証券報告書の作成経験(8~15年)
・上場企業における開示経験
・有価証券報告書のポイントチェック経験

【歓迎】
・上場企業における経営管理経験
・英語力
勤務地

兵庫県

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

ブルーベル・ジャパン株式会社

  • 課長以上
  • 外資系企業
  • 在宅勤務可
仕事内容
多様化および拡大するビジネス状況に対応するため、ブルーベル・ジャパンはサプライチェーンオペレーションの改善を継続していく必要があります。

サプライチェーン・マネジメント・ディレクターは、輸入および国内の物流活動全般を牽引し、

物流コスト全体と効率を最適化することで、ブルーベルおよび関連会社の多様な販売活動を強力にサポートすることがミッションです。



サプライ・チェーン・マネジメント部はPlanning&Operations、Logistics&Warehouse、Product Regulation(薬事)で構成されており、

まずは現在プライオリティの高いLogistics&Warehouseを中心に管轄いただきつつ、Dision全体を統括する役割を担っていただきます。



【具体的な業務内容】

1)ブルーベル・ジャパンおよび関連会社における以下のサプライチェーン・マネジメントのプロセス/リソースの管理・改善・最適化

 a) 輸入(海上・航空)

 b) 通関業務

 c) 日本基準への適合(ラベル貼り、品質管理)

 d) 倉庫管理

 e) 国内配送



2)KPIのモニタリングを含む、サプライチェーン予算の策定および管理



3)インバウンド/倉庫/アウトバウンド(計画・薬事)スタッフのマネジメントおよび監督



4)サプライチェーンプロセスの円滑な維持に向けた、営業部門およびサードパーティ(サプライヤー、フォワーダー、通関業者、3PL)とのコミュニケーションおよび調整



5)ITチームおよび3PLと密接に連携した、WMS(倉庫管理システム)およびSCMの改善



6)サプライチェーン・マネジメントの観点からのEコマースオペレーションの改善



7)経営陣から要請される、サプライチェーン・マネジメントに関連するその他の業務
求める経験 / スキル
<必須条件>

・サプライチェーン活動全般における広範かつ深い知識(および実務経験があることが望ましい)

・日本の輸入業者、小売業者(および/または卸売業者)での5年以上の経験

・日々のレポートおよび会議参加可能レベルの日本語力および英語力

・近年のサプライチェーンテクノロジーの進化に関する優れた知識

・物流スタッフのマネジメント経験

・柔軟性があり、勤勉で、自主的に学ぶ姿勢(自己研鑽)があること
従業員数
450名 (2024年1月現在)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
450名 (2024年1月現在)

非公開

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
◆Role Purpose
The role is responsible for developing and executing a proactive earned media strategy that drives brand relevance, credibility, and earned reach across Japan. This role goes beyond managing agency deliverables. The successful candidate will continuously identify cultural trends, media opportunities, consumer conversations, and emerging stories that the brand can authentically participate in. They will act as the internal expert on the Japanese media landscape, translating brand activities, consumer insights, business initiatives, and cultural moments into compelling earned media opportunities. The role requires a connected communications professional who can independently build relationships with journalists, editors, creators, bloggers, and opinion leaders while driving agency partners to deliver exceptional results.

◆Key Accountabilities
■Earned Media Strategy & Execution
•Develop and execute earned media plans that support brand and business objectives.
•Identify opportunities to generate earned reach beyond planned campaigns and launches.
•Translate business priorities, consumer insights, and brand initiatives into credible stories that attract media interest.
•Ensure a continuous pipeline of media opportunities throughout the year.
■Trend Spotting & Opportunity Identification
•Monitor emerging cultural trends, consumer behaviours, media narratives, and societal conversations.
•Identify relevant moments where the brand can authentically contribute to the conversation.
•Proactively recommend story angles, partnerships, and media opportunities that can increase brand relevance and visibility.
•Bring a "newsroom mindset" to communications planning, continuously looking for opportunities to create timely and meaningful stories.
■Media Relations
•Build and maintain strong relationships with journalists, editors, bloggers, creators, and industry opinion leaders.
•Represent the company directly in media interactions, briefings, interviews, and relationship-building activities.
•Develop tailored pitches and media approaches that resonate with different media audiences.
•Serve as a trusted point of contact for consumer-facing media opportunities.
■Story Development & Content Creation
•Develop compelling narratives, media materials, press releases, fact books, briefing documents, and media pitches.
•Transform brand activities, events, partnerships, research, and consumer insights into newsworthy stories.
•Collaborate with internal stakeholders to identify and unlock new storytelling opportunities.
■Agency Leadership & Partner Management
•Lead and challenge agency partners to deliver proactive ideas rather than reactive execution.
•Set clear expectations and measurable outcomes for earned reach, media engagement, and relationship building.
•Foster a culture of innovation, accountability, and continuous opportunity development.
•Ensure agencies contribute strategic thinking, trend identification, and cultural insight alongside campaign support.
■Cross-Functional Collaboration
•Partner closely with Brand, Consumer Experience, Digital, and Social Media, teams.
•Ensure PR is integrated into key campaigns and brand activities from the earliest stages of planning.
•Identify opportunities to amplify paid and owned media activity through earned channels.
■Measurement & Reporting
•Work with Agency to track and report earned reach, quality of coverage, share of voice, sentiment, and brand impact.
•Continuously optimise media strategies based on performance and market insights.
•Develop regular reporting that translates PR activity into clear business outcomes.
求める経験 / スキル
◆Experience & Qualifications
■Essential
•5+ years' experience in Public Relations, Consumer Communications, Earned Media, Journalism, or related fields.
•Deep understanding of the Japanese media landscape and consumer culture.
•Proven experience securing earned media coverage and building media relationships.
•Strong storytelling and content development capabilities.
•Experience working with agencies and managing external partners.
•Excellent stakeholder management and communication skills.
•Ability to identify trends, analyse cultural developments, and translate insights into actionable communications opportunities.
•Experience across both traditional and digital media environments.
•Native or fluent Japanese.
•Business-level English
■Preferred
•Experience within FMCG, consumer goods, lifestyle, technology, luxury, PR Agency or multinational organisations.
•Existing network of Japanese journalists, editors, creators, bloggers, and media contacts.
勤務地

東京都

想定年収

840 万円 ~ 1,050 万円

仕事内容
【職務概要】
当社の経営管理室において、経営企画・経営管理機能を全社横断的に担っていただきます。
総合食料専門商社である豊通食料の持続的成長に向け、経営方針・戦略を定量目標やKPIへと具体化し、各事業部と連携しながら、定量・定性の両面から実行管理および課題解決を推進していただきます。

【具体的には・・・】
・中期経営計画・年度計画の策定および進捗管理
・月次業績フォローアップ(PL/BS/ROIC/アクションプラン)
・グループ会社管理、各種改善支援
・取締役会・経営会議の運営、資料作成
・決裁書管理、社内規程管理
・豊田通商/主管部との各種連携業務、重要プロジェクトの企画・推進
・事業部と連携した投資案件の企画・推進

【この仕事のやりがい】
① 経営に関与できるポジション
経営層との距離が近く、自らの分析・提言が、会社の方向性や成長戦略に直結します。
② 全社に影響を与えるポジション
各事業部と連携しながら課題解決を推進する機会が多く、自らの働きが全社の成長・変革にダイレクトに影響する実感を得られます。
③ 少数精鋭で裁量の大きい
環境少数精鋭の組織のため、一人ひとりに任される領域が広く、企画立案から実行まで主体的に担うことができます。スピード感を持って意思決定・実行に関われる点が魅力です。
求める経験 / スキル
【必須】
①事業会社における経営企画/経営管理/事業管理の実務経験
②財務数値を基にした分析・課題抽出・改善提案の経験
③関係部署を巻き込みながらプロジェクトや施策を推進した経験

【尚可】
食品業界、消費財業界、商社での経営企画/経営管理/事業管理の実務経験

【求めるタイプ】
・経営視点を持ち、全社最適で物事を考えられる方
・数値と事実に基づき論理的に思考・提案できる方
・自ら課題を設定し、主体的に行動できる方
・関係部署と円滑に連携し、物事を前に進められる方
・変化の多い環境においても柔軟に対応できる方
勤務地

東京都

想定年収

573 万円 ~ 1,001 万円

仕事内容
創業180年/紙商社業界国内NO.1の当社にて国内外営業をお任せします!
※AIデータセンター関連ビジネス拡大中!!

【概要】
・既存及び新規顧客への国内外顧客への営業活動(比率目安は国内と海外は半々です。)
・海外に関しては欧米・及び韓国を中心に、アフリカ以外の全域を網羅しています。

【主な業務】
①製品の仕入販売 ②加工品販売
・主に国内メーカーから製品もしくは原反の仕入。
・国内外の加工会社への加工調整。
・海外電子部品・エレクトロニクスメーカーへの販売。


将来的には海外駐在の可能性もあります(希望者歓迎)
新規営業(新規仕入先・新商材の企画・開発等)得意な方歓迎します!

【事業部紹介リンク】
https://www.kamipa.co.jp/recruit/field/05/


※待遇面は業界最高水準です。加えて住宅補助制度(満38歳まで)もあり
 安定的に仕事に打ち込める環境がございます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・商社/メーカーでの営業経験3年以上
・初級レベルの英語(TOEIC600レベル以上)

【尚可要件】
・ビジネスレベルの英語
・素材領域(化学素材)の取り扱い経験
・エレクトロニクス関連での営業経験
・貿易営業の経験
勤務地

東京都

想定年収

650 万円 ~ 1,050 万円

ブリティッシュ・アメリカン・タバコ・ジャパン合同会社

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
Lead BAT Japan's digital consumer experience. Drive website performance, campaign activation, and e-commerce innovation while partnering with global and local teams to deliver best-in-class digital journeys.

About the Role:
BAT Japan is looking for a Deployment Manager – Web & E-Commerce to lead the delivery, optimization, and governance of our consumer-facing digital ecosystem. You'll own website operations, campaign deployments, content management, and digital experience enhancements that drive consumer engagement and business growth across Japan.
Working with marketing, CRM, e-commerce, IT, agency partners, and global stakeholders, you'll ensure our digital platforms deliver seamless, compliant, and high-performing consumer experiences.

Your Responsibilities:
-Lead web operations and digital experience delivery for the Japan market
-Manage end-to-end deployment of websites, landing pages, and digital campaigns
-Localize global campaigns and digital assets for Japanese consumers
-Partner with cross-functional teams to create seamless consumer journeys
-Drive website optimization through analytics, consumer insights, and performance data
-Oversee content governance, compliance, SEO, and platform health
-Manage agency and vendor partners to deliver high-quality digital experiences
-Identify opportunities to improve engagement, conversion, and overall website performance
-Support digital governance, risk management, and incident resolution
求める経験 / スキル
What We're Looking For:
-5+ years' experience in web management, digital marketing, e-commerce, consumer experience, or a related field
-Strong experience managing websites, digital campaigns, and online consumer journeys
-Knowledge of CMS platforms (Adobe Experience Manager, Magento, or similar)
-Experience with web analytics tools such as Google Analytics, Adobe Analytics, Power BI, or Looker Studio
-Strong project management and stakeholder management skills
-Experience working with agencies and technology vendors
-Fluent English and Japanese communication skills

Nice to Have:
-Experience with SEO, UX/UI, CRO, A/B testing, and personalization
-Basic knowledge of HTML, CSS, and JavaScript
-Experience within a regulated industry
-People leadership experience
従業員数
630名 (2025年末時点)
勤務地

東京都

想定年収

840 万円 ~ 1,050 万円

従業員数
630名 (2025年末時点)
仕事内容
■事業拡大・グループ企業および社員の増加に伴い、人事部門にて、複数名を増員します。
 実際に担当いただく業務内容は、ご経験・適性・組織状況により決定します。

①労務/制度企画
 社員およびグループ企業の増加に対応すべく、拡大を続ける同社を人事労務の点から支えていただきます。
 加えて、ご知見をお持ちの方には、将来のIPOに向けた体系整備・業務推進もお任せいたします。

 ・入退社手続き
 ・給与計算、処理フローの改善
 ・社会保険手続き
 ・年末調整、住民税処理
 ・業務システム(人事管理、給与計算、勤怠)のリプレイス
 ・各種人事課題への対応、法改正対応 (外部社労士と連携)
 ・人事施策の発案、導入(賃金、諸手当、評価など)
 ・IPOに向けた労務デューデリジェンス(外部コンサルと協働) 等

②採用
 採用業務における戦略の企画立案から運用まで幅広くご担当いただきます。
 関連部門と協力しながら採用のニーズを理解し、事業展開スピードに合わせた人員・組織体制の構築を行います。
 年間の採用目標は、新卒・中途合わせて40~50名程度となります。

 ・採用戦略および計画の企画立案、運用、改善
 ・採用におけるメディアおよびSNS戦略
 ・社内各部署との折衝、調整
 ・社外(人材会社等)との折衝 等

③DX/業務改善推進
 組織人員の拡大に対応すべく、人事部門内のDX推進担当として、業務効率化を推進いただきます。
 将来的には、人事部門以外でもお力を発揮いただく可能性がございます。

 ・入退社手続き、勤怠、給与計算の業務フロー改善
 ・人事関連システム(ATS、給与計算、評価システムなど)の導入や改善・運用支援
 ・社会保険や安全衛生管理などの労務データ管理
 ・Excel/スプレッドシートのマクロ・関数・スクリプト作成
 ・Looker StudioやUiPathなどノーコードツールによる自動化推進
 ・人事評価システムの設計・設定・運用サポート
 ・人事データの集計・ダッシュボード化(Looker Studio等BIツール)
 ・AI導入による人事労務関連の整備・業務改善
 ・エンゲージメントサーベイの実施支援・データ分析
 ・採用プロセスにおけるデータ集計・レポーティング 等
求める経験 / スキル
①労務/制度企画
【必須】・人事労務、給与社保の実務経験
【歓迎】・上場企業またはIPO準備企業における人事労務経験
    ・労務デューデリジェンスの知見

②採用
【必須】・採用の実務経験
【歓迎】・年間40名程度以上の採用業務に携わった経験
    ・採用活動としてメディアやSNSを活用した経験

③DX/業務改善推進
【必須】・システムの設計、開発経験
【歓迎】・人事業務の知見

※課長クラスで採用の場合は、マネジメント経験が必須となります。
勤務地

兵庫県

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
事業拡大に伴い、日本市場での営業力強化のため、即戦力となる営業人材を募集します。
当社は、ノベルティグッズ・IP(キャラクター)グッズの企画・デザイン・製造・国際貿易まで一貫して提供しています。
営業として、クライアントのニーズを形にし、魅力的な商品を提案していただきます。

■仕事内容
具体的には:
• 日本国内クライアントへの新規開拓および既存顧客フォロー
• ノベルティ・IPグッズの企画提案営業
• 顧客ニーズのヒアリングおよび商品企画の立案
• 見積作成、受発注管理、納期調整
• 社内デザインチーム・海外工場との連携
• プロジェクト進行管理(品質・コスト・納期)

■当社の特徴・魅力
• 台湾に本社を持つグローバル企業グループ(Famous Group)
• テーマパーク・イベント・コンサート向けグッズなど実績多数
• 企画~製造までワンストップで提案可能(営業としての裁量が大きい)
• 海外拠点(台湾・香港・上海・深圳)との連携でスピードと柔軟性を実現
• 東京の新ランドマークエリア(六本木・麻布台エリア)勤務
求める経験 / スキル
<必須スキル・経験>
・基本的なPCスキル(word/Excel/ppt)
・法人営業経験(2年以上目安)
・コミュニケーション能力・提案力

<歓迎スキル・経験>
・ノベルティ・販促グッズ・キャラクターグッズ業界経験のある方
・OEM / ODMビジネス経験のある方
・英語又は中国語スキル
・貿易・海外生産に関する知識
従業員数
8名 (2026年6月現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
8名 (2026年6月現在)
仕事内容
同社グループ会社(海外拠点を含む)、各部署(事業部門、HR、法務、財務)、およびITチームを含むさまざまな関係者と協力し、情報システム、社内インフラ全般の実務を遂行します。


応募者様のご経歴とご意向に沿って、下記業務の何れかの役割をベースに
社内でご活躍頂けるポジションを幅広く検討させていただきます。


【具体的な業務内容】

・ITILをベースとしたサービスデスク体制の立ち上げ(サービスポータル及び、ITSMツールを活用したインシデントとITリクエストの管理・運用、ID管理、スマホ・PCLCMを含むパソコン・モバイルデバイス・周辺機器に関連するサービスデリバリー等)

・EntraID、Teams、Sharepoint等を含むMicrosoft365のインフラ系に関わる技術職、もしくはこれらの機能をグループ全体で活用する為の方針策定・プロジェクト立案・実行、及び運用管理

・Azureを含むクラウド環境の標準運用設計、及びBCP・DRPなどのリスクマネジメント設計と実装に関するプロジェクト立案・実行及び運用管理

・海外拠点を含むLAN・WAN環境の他、SASE、EDR、SIEMなどのネットワークセキュリティソリューションのグローバル展開とNOC・SOC運用の実装

・セキュリティポリシーの策定・メンテ、サイバーセキュリティに関する従業員教育の継続、CSIRT構築及び事務局運営、その他に海外を含むグループ会社内のセキュリティ監査の実施及び各種セキュリティリスクのアセスメントと対策方針の継続検討
求める経験 / スキル
【必須条件】
以下、いずれか必須
・ITインフラ(クラウド、ネットワーク)の要件定義・構築・運用経験
・ユーザー企業内のITプロジェクトのリード経験、もしくはIT組織のリーダー及び管理職経験
・情報セキュリティ・サイバーセキュリティに関わる業務経験

【歓迎条件】
・ITIL Fondationの基本的な考え方
・プロジェクト管理の基本的な考え方
・メールや資料など文章レベル(読み書き)での英語コミュニケーションスキル

・ビジネスレベルでの英会話スキルをお持ちの方
・ERP等のアプリケーション開発プロジェクトにインフラメンバーとしての参画経験がある方
・グローバル企業でのグローバルインフラ環境の構築・運用経験のある方
・経営・ビジネスと一丸となってデジタル・ITを通じてグループの成長に貢献したい方
・日経グローバル企業のIT部門にご興味があり働きたいと思う方
・IT企業からユーザー企業に転職したいと思っている方

【求められるコンピテンシー】
・与えらた任務に対して主体性を持って真摯に取り組む姿勢
・形式や伝統よりも物事の本質を尊重し、既存環境にも疑問があれば積極的に周囲を巻き込み改善に取り組む意欲
・設計・導入・構築の概念だけではなく、その先数年に渡る運用までの全体を捉えた上でのメリット・デメリットの考え方
・他のITメンバーやビジネス部門とも積極的にコミュニケーションを取る姿勢
・個別最適と全体最適の使い分けを適切に行う能力
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,300 万円

仕事内容
【商材】
日常的な食品に用いられるデンプン原料を主軸とした、タイ・アジア原産の食品原料の輸入・販売を行っており近年はタイに現地法人を構えるなど事業を拡大させていています。

仕事の内容:
食品用デンプンなどの食品原料の輸入・販売を行う「食品原料部」において、プレイングマネージャーとして営業活動およびチームマネジメントの両面をお任せします。既存顧客との取引の深化に加え、新規マーケットの開拓、営業戦略の立案・実行、人材育成などを通じて、事業のさらなる拡大に即戦力として貢献いただきます。

<主な業務内容>
・食品原料(デンプン等)の法人営業(既存・新規)
・海外サプライヤーとの交渉(主にアジア地域)
・輸入業務に関わる貿易実務・管理
・営業戦略の立案および実行
・メンバーのマネジメント・育成・評価
・売上/利益目標の達成に向けたチーム運営
※海外出張先は主にアジア圏(タイ、インドネシア)
求める経験 / スキル
【必須】
・法人営業経験
・海外メーカー、サプライヤー等との折衝・交渉実務経験
・PCスキル(Excel、Powerpoint、Word等、提案資料作成程度のスキル)
・貿易実務経験のある方
・チームマネジメント経験(1~5人程度)
・成長事業の中で裁量を持ってチャレンジしたい方
・主体性と柔軟性を持ち、新しいことにも前向きに取り組める方
・組織全体の成長に関わる意欲を持ち、部門運営に積極的に参画できる方

【歓迎】
・食品原料業界での営業経験
・輸入食品原料の取り扱い経験

【その他】
求める人物像
■戦略的な視点を持ち業務を推進できる方
■社内外の関係者と信頼関係を築きながら、主体的にプロジェクトをリードできる方
■チームメンバーの強みを引き出し、目標達成に向けてリーダーシップを発揮できる方
■海外メーカーとの交渉や調整業務に抵抗がなく、英語でのコミュニケーションに意欲的な方
■論理的思考力と柔軟性を併せ持ち、変化にも前向きに対応できる方
従業員数
24名
勤務地

東京都

想定年収

765 万円 ~ 1,360 万円

従業員数
24名

アールビー・フーズ株式会社

  • 課長以上
仕事内容
伊藤忠商事(株)から独立し、店舗の総合支援サービスを提供しているリーテイルブランディング株式会社から食品販売部門を切り離し、2011年に「アールビー・フーズ株式会社」として、新たな会社を設立しました。「より良いものを、より多くの人に」届けられるよう、良質な鶏卵(日配品)や生鮮品、また海外からの輸入商材などをGMSや量販店、ドラッグストアに提案しています。

<事業内容>
・鶏卵・鶏卵加工食品の販売
・飲料品の販売
・青果品の販売
・菓子類の販売
・独自製品の開発・企画・販売、

<具体的には>
▶マネジメント業務全般
▶仕入品目の検討、仕入先の選定、交渉等(国内海外どちらも)
▶GMS/ドラッグストア/コンビニ等本部への商品提案、店舗フォロー
▶自社OEM製品の企画、プロモーション施策立案
求める経験 / スキル
【いずれか必須】※2つ以上当てはまる方
■食品業界(専門商社/卸売/食品メーカーいずれか)での法人営業経験
■量販/小売業界向けの法人営業・商品開発経験
■量販/小売業界における食品のバイヤー、商品開発経験
■マネージャー以上の職位経験(ピープルマネジメントのご経験)

【歓迎】
■青果物の取り扱い経験 ※国内もしくは輸入青果物の取り扱い経験
■チームや組織目線で業務に取り組める方
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
制度企画・労務管理・採用・人財育成など、人事関連業務をお任せします。
将来的にはマネジメント領域またはスペシャリスト領域で活躍頂くことを想定しています。
①人事考課、昇進制度
②報酬制度(国内、海外)
③勤務管理、働き方に関する諸制度
④人財育成、キャリア支援
⑤新卒採用、中途採用、内定者フォロー
⑥ダイバーシティ関連
⑦福利厚生、社員の健康管理
⑧グループ会社における労務管理支援  等
求める経験 / スキル
■必須条件:
・「仕事の内容」に記載の①~⑦のうち、3項目以上の実務経験(主体的にかかわったご経験)
・人事労務管理上の諸問題に関する個別面談などに対応し、解決したご経験
■歓迎条件:
・労働組合との折衝経験
・人事関連制度の企画・設計や、関連システムの導入経験
勤務地

大阪府

想定年収

720 万円 ~ 1,000 万円

富有貿易株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
【具体的な業務】
- 輸入牛肉、豚肉の営業活動
- 海外の大手パッカーとの関係維持
- 事務所での営業および客先訪問
- 国内出張による販売先の開拓とフォロー

【会社について】
母体となるFortune Head Foods社は、25年以上にわたり中国、香港、シンガポールといったアジア市場で輸入肉商社としてビジネスを拡大してきました。
これまで培ってきた各国パッカーとの強固な供給網を活かし、日本においても高品質な食肉を提供できるよう、オフィスを設立しました。
求める経験 / スキル
■必須経験
・営業経験のある方

■歓迎経験
・食肉に関する知見
・商社などで相場感を意識した商品の営業経験
従業員数
4名 (2025年6月現在)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
4名 (2025年6月現在)
仕事内容
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営業経験不問です!
これから営業へのキャリアを積んでいただきたい方もご応募いただけます!!

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■業務概要
海外の飼料原料を調達し、ペットフードメーカーへ販売する業務です。仕入れた原料をの需要地へ輸送手配し、安定供給を確保するために物流や市場動向の情報を収集・提供します。

■輸入先・輸入元の概要
・販売先:ペットフードメーカー
・仕入れ:海外サプライヤー

■特徴・魅力
・廃棄される副産物に価値を見出し、環境負荷を軽減しながら売り手・買い手・社会に貢献する「三方よし」のビジネスモデルを実現することが特徴です。
・商社としてメーカーとユーザーをつなぎ、必要な存在として信頼を築くことが重要な役割です。
求める経験 / スキル
※営業経験未経験の方も歓迎です※

■必須条件
・栄養学、についての知見をお持ちの方

■歓迎要件
・学生や社会人経験で動物に縁のある方
・ペット業界や栄養学分野に親和性のある方
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
建築⼠として⾮住宅分野の空間の企画設計業務全般をお任せいたします。

<具体的な仕事内容>
プロジェクトマネージャーや営業とともにクライアンアト先へ訪問し、ヒアリングからコンセプト立案、基本設計、実施設計、施工図チェック、設計監理、完成後のフォローまで全ての工程に携わっていただきます。対象となるのは、オフィス・ホテル・福祉施設・商業施設・学校・病院・共同住宅などです。
求める経験 / スキル
【必須】
◎設計監理の実務経験をお持ちの方
◎インテリアデザイン(商業施設・オフィス・病院等非住宅物件)の実務経験をお持ちの方
【歓迎】
◎一級建築士資格を保有されている方
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
■お任せする業務:
海外の優れた医薬品や医療機器の輸入代行を行っている当社において、マーケティングをお任せいたします。

■マーケティング戦略:
リサーチ、ビジョン・基本戦略、商品戦略、プロモーション戦略、ロイヤリティ戦略、アクションプランなど、
下記マーケティング戦略を体系的にプランニングする。

■商品企画:
ターゲット/商品/開発/価格/ブランド戦略

■営業企画:
営業戦略を練り営業活動の計画を立てたり、営業成績を分析し今後の営業活動へとフィードバックするなどの業務内容。

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■具体的な職務詳細:
◇当社のマーケティング部の役割・ミッション
1)売り上げ増加
→当社で現在取扱う製品のそれぞれの長所/強み・短所/弱みを知り、市場分析を的確に行い、
市場に適したマーケティング戦略・戦術を立案し、各部と連携し、売上を最大限あげる活動を行う。
2)新製品のリサーチおよび導入提案
→当社に導入したら良いと思われる新製品を見つけ、そのビジネスプランを作成し、社長に導入提案を行う。
(1:安全性が担保されていること、2:他製品と差別化できる特長があること、3:リーズナブルな価格であること)

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■魅力ポイント
(1)裁量権を持って取り組んでいただける環境です。
(2)大手取引先多数:12名の少数精鋭の会社ですが、誰もが知る大手美容クリニックのほぼ全てに、当社の取り扱い商品を納品しています。
   取引先から企業紹介をいただくこともあります。
(3)キャリパス:組織強化のため、マネジメント等のキャリアも目指していただくことも可能です。
(4)残業月平均5時間:残業をする際には社長の承認が必要で、ワークライフバランスを整えながら働いていただくことが可能な環境です。

■入社後
国内外の新商品の情報収集・製品の勉強・セミナーの準備・美容関係の学会へ参加からお願いします。
慣れてきたら上記業務のをお任せする予定です。
求める経験 / スキル
■必須条件:
・仕入れ~販売までに関わる営業・折衝経験がある方
・語学:英語中級
※TOEIC(R)テスト:750点以上目安(なくても、読み書き業務が出来れば可)

■歓迎条件
・マーケティング経験
・海外とのやり取り
・語学:英語上級
勤務地

神奈川県

想定年収

640 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
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営業経験不問です!
これから営業へのキャリアを積んでいただきたい方もご応募いただけます!!

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■業務概要
国内外から畜産(水牛・豚・鶏)や水産(養殖)向けの飼料原料を調達し、配合飼料メーカーやペットフードメーカーへ販売する業務です。仕入れた原料を国内の需要地へ輸送手配し、安定供給を確保するために物流や市場動向の情報を収集・提供します。


■輸入先・輸入元の概要
・販売先:国内の水産飼料メーカー、畜産向け配合飼料メーカー、ペットフードメーカー
・仕入れ:国内や海外サプライヤー

■特徴・魅力
・廃棄される副産物に価値を見出し、環境負荷を軽減しながら売り手・買い手・社会に貢献する「三方よし」のビジネスモデルを実現することが特徴です。
・商社としてメーカーとユーザーをつなぎ、必要な存在として信頼を築くことが重要な役割です。
求める経験 / スキル
※営業経験未経験も歓迎です※

■必須条件
・畜産・飼料・獣医・農学系の知識や親和性がある方
・英語に対してアレルギーのない方(海外サプライヤーとのやり取り必須のため)

■歓迎要件
・学生や社会人経験で動物に縁のある方
従業員数
189名 (2026年3月31日現在)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
189名 (2026年3月31日現在)
  1. ハイクラス転職TOP
  2. 商社(消費財系)
  3. 年収1,000万円以上/商社(消費財系)の求人・転職情報

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