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物流・受発注納品手配/機械・装置の求人・転職情報

58中の150件を表示

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仕事内容
■業務内容
JAXA種子島宇宙センターにおいてロケットの打上げを行うチームの一員として、搭載される衛星(顧客)との調整業務をご担当いただきます。主な業務は以下の通りです。
・ロケットに搭載する衛星が打ち上げ前に種子島で必要な点検整備内容の調整、実行支援
・ロケット側の作業進捗情報を衛星顧客に共有し、共同作業を調整
将来的には、適性を見ながら契約支援や衛星関連施設の運用改善などもご担当いただきます。
(変更の範囲)当社の定める業務全般。将来的に会社の指示する業務への変更を命ずる可能性あり。

■働き方
種子島に駐在し、原則はJAXA種子島宇宙センター内の事務所にて勤務となります。
衛星との窓口業務を行う数名のグループ内で、入社後はOJTで仕事を覚えながらご活躍いただけます。
複数衛星の打上げ準備が並行することもあるので、能力・希望に応じて分担して始めていき、将来的にはそれらを取り纏める業務に対応することもできます。

■募集の背景
日本の基幹ロケットであるH3の打上げ機数増加に合わせ、衛星の打上げ機会も増加するため、国内/海外問わず顧客対応力を強化する必要があります。

■業務の魅力
身近でロケットの打上げを見ながら働けます。顧客の喜ぶ顔を直接見られ、達成感を共有できます。
求める経験 / スキル
■必須要件
・新しいこと、難しいことに対するチャレンジ精神
・関係者と最後まで調整する粘り強さ
・チームワーク(協調性)を大切にする方

■尚可要件
・海外ビジネスパートナーとの業務経験
・火薬類取扱保安責任者 資格
従業員数
78,861名 (2025年9月30日時点(連結))
勤務地

鹿児島県

想定年収

450 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
78,861名 (2025年9月30日時点(連結))

<社名非公開>大手機械メーカー

仕事内容
グループ全体の在庫量の最適化と供給品質の高度化を推進いただきます。
【具体的な業務】
・海外拠点を含む補修用部品の在庫量管理、受発注オペレーションの分析および改善指導
・サプライチェーン全体の把握・分析による供給改善
・需要予測、在庫量管理システムのチューニングおよびロジック改善
求める経験 / スキル
【必須】
・SCMの経験をお持ちの方(需給管理、在庫管理の実務経験であれば尚可)
・英語スキルをお持ちの方(読み書き、会話力)

【歓迎】
・国内外複数拠点への提案、調整、交渉のご経験をお持ちの方
・分析能力をお持ちの方(データから根本要因を見つけ出す力)
勤務地

兵庫県

想定年収

782 万円 ~ 850 万円

大手レンタル・リース事業会社

仕事内容
■業務内容
これまでの業務経験に応じて、下記の業務をお任せいたします。
東京または神奈川の物流倉庫にて入出荷・流通加工/在庫管理・配送管理に関する業務の運用管理をお任せ致します。
・レンタル・リース機器の入出荷管理
・業務の標準化(手順書の策定)及びアルバイト・委託会社への教育・指導
・入出荷・配送に関する対外折衝、営業部門との窓口対応
・運送会社及び作業パートナー会社等の委託先の品質管理・向上策の立案

■働く魅力
日々の業務の作業計画、班員管理・運送便のコーディネート等、任せられた業務を自身の裁量で進める事ができます。
また新規商材の物流面の取り扱いや運用方法については、これまでの自身の経験に基づく意見やアイデアが尊重される風通しがよいセクションです。当社レンタルビジネスの根幹となる技術センターの物流部門で、環境構築と安定化の両面に携われます。

■キャリアパス
OJT終了後、作業グループの管理責任者として、アルバイト・パートナー会社の業務管理・生産性管理をお任せします。
担当する作業グループをローテーションしながら、当社の物流業務全般を理解し、商材の物流スキームの構築や梱包資材改善・開発、マテハンや業務システム等の物流設備の導入・改善等を行って頂きます。
これらで得た経験や知見をもとに、物流だけでなく、技術センター全体の生産性や運営を管理するリーダーとして活躍して頂きます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・物流会社・倉庫会社・物流部門での配車・配員・コスト管理等業務経験(1年以上)
・5人以上のチームや作業グループに対してのマネジメント経験(1年以上)

【歓迎要件】
・物流作業の自動化・効率化する為のシステム化
・マテハン・ロボティクス等の導入経験
・業種、業界を問わず、QMS・生産性管理に関わった経験
・工程分析、改善提案に関する知識 等
勤務地

複数あり

想定年収

578 万円 ~ 885 万円

仕事内容
職務内容
主な担当業務は、業務用空調機器の補修部品受発注業務になります。
メーカーサービス部門として、必要な時に必要な場所へ必要なもの・サービスをお届けすることで 顧客満足度を向上し事業に貢献すること

具体的な仕事内容
【ボリューム】1,000件強/日の受注部品を得意先、当社支店と受発注データをシステム連携にて出荷対応しています。
・基幹システム(GLICS)を使用し日々修理補修部品の受発注管理(マネジメント)及び保守・整備部品(大口)の納期調整業務
・部品在庫管理(PSI管理、DX化による部品在庫適正化)
・顧客対応(当社代理店、支店サービス部門)
求める経験 / スキル
【必須】
・データ分析や統計の知識および業務経験のある方。マネジメント業務経験者
【歓迎】
・アフターサービス、部品業務の経験(冷熱機器)
・品質保証業務経験、物流業務経験

【人柄・コンピテンシー】
・心身ともに健康で、明るい方
・チームマネジメントに関し、周囲、関係者との積極的にコミュニケーションが取れる方
・これまでの経験、スキルだけの枠組みにとらわれず、広い視野を持ち、幅広い業務にチャレンジできる方
勤務地

群馬県

想定年収

900 万円 ~ 1,100 万円

エア・ウォーター防災株式会社

仕事内容
消火、医療、呼吸器の各事業で社会に広く貢献する当社工場(神戸)において、在庫管理業務に従事いただきます。医療、消火、呼吸器事業等製品群が数多くあり、10,000点程の部品管理が必要です。

【具体的には】
・部材・製品の入出庫管理
・在庫数量の確認および棚卸業務
・倉庫レイアウト改善や物流効率化の推進
・自動倉庫導入推進
・社内システム部門や設備メーカーとの折衝

将来的には、社内工事部門や営業との折衝もお任せします。
求める経験 / スキル
【必須】
・在庫管理、倉庫管理の経験をお持ちの方

【歓迎】
・フォークリフト、クレーン、玉掛資格
従業員数
528名 (2026年9月現在)
勤務地

兵庫県

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

従業員数
528名 (2026年9月現在)

ABB株式会社

  • 外資系企業
  • 在宅勤務可
仕事内容
【業務内容】
・オーダーマネジメントスペシャリストとして、一連のオーダーマネジメント業務を担当していただきます。
・具体的には、営業からの注文書受領、SAPへの入力、購買発注(PO)作成、在庫管理、納品管理、物流手配などのオーダー管理業務から、売上認識に必要な書類確認、インボイス作成、入金確認までの一連の経理関連業務まで幅広くご担当いただきます。
・また、顧客からの注文、技術、支払いに関する問い合わせやクレーム対応、適切な解決策の提供、および関連チームとの調整(注文変更、納期調整、与信管理など)を通じて、お客様の満足度向上を目指します。
・主な業務として、売上認識に必要な書類の確認、監査対応、プロセス管理があり、いち案件規模は数10万円から1~2億円程度の大型プロジェクトまで多岐にわたります。
求める経験 / スキル
【必須】
•SAPの使用経験
•営業サポート(セールスオペレーション)やオーダーマネジメントに関する業務経験
• 英語の読み書きレベル(会話できる方は歓迎)

【歓迎】
• 貿易事務経験
従業員数
800名 ((ABBジャパングループ))
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 720 万円

従業員数
800名 ((ABBジャパングループ))

株式会社エフ・アイ・ティ

仕事内容
■EC事業部のマネージャー業務のサポートをお願いいたします。
・産業用部品専門の通販サイトを率いる重要な役割を担っていただきます

■マネージャーの業務内容
・EC事業部を統括するリーダーとして、日々のチーム運営、戦略の実行、メンバーの育成に係わっていただきます
・通販サイトの成長に向けた中長期的な戦略を立案し、Webマーケティング施策やサイト改善プロジェクトだけでなく、運用データや顧客の声を分析し、業務効率化やサービス向上に繋がる改善策を提案・実行をお願いいたします
・Webマーケティング戦略や新機能導入など、事業成長のための各種プロジェクトにおいて、進捗管理・課題解決を主導します
・EC事業部のメンバーを指揮し、日々の業務管理や目標達成のサポート、個々のスキルアップを促します
求める経験 / スキル
■必須
・チーム・組織マネジメント経験をお持ちの方
・FA機器もしくはネット通販に関する一般知識をお持ちの方
従業員数
41名 (2024年12月時点)
勤務地

岐阜県

想定年収

450 万円 ~ 650 万円

従業員数
41名 (2024年12月時点)

オリックスレンテック株式会社設

仕事内容
■業務内容
東京都町田市にある東京技術センターの建屋や設備不具合時の初動対応から設備導入・修繕・メンテナンスの計画・業者選定・発注・スケジュール調整などの業務。
日中帯を中心に従事していただきます。

■働く魅力
建物設備、マテハン管理を通して幅広い対応力を発揮できます。日中帯が中心の業務のためワークライフバランスを実現しやすいことも魅力です。

■キャリアパス
本募集業務を通じて下記のスキルや経験を積むことができます。
 ・技術センター内での物件の流れ、技術部門業務フロー全般への理解
 ・新たなビジネスを生み出すための、技術知識取得とその活用手法
 ・ISO9001をはじめとする品質管理に関する深い理解と知識
 ・ありたき姿と現状のギャップから課題を設定し、目標達成するまでの課題形成能力向上
 ・様々な業界の最新動向や技術を学び、自社設備体制構築を通じて業界の発展に貢献することが出来る

同社いずれの部門でも活かせることが出来るスキルと経験が身につきますので、当部でスペシャリストを目指す以外にも他の技術部門はもちろん営業系部門や管理系部門等、特性に応じた様々な将来のキャリアパスがあります。
求める経験 / スキル
【必須要件】
以下いずれか
・工場、倉庫、ビルの共通設備、附帯電気設備・装置、防災設備などの業務に携わり、電気図面作成経験がある方
・設備(コンベア、自動搬送ロボットなどマテハン)の不具合対応やベンダーコントロールの経験がある方。

【歓迎条件】
・ビル設備管理技能士2級、電気工事士
・倉庫立ち上げ、倉庫内設備導入(マテハン機器など)の業務経験がある方。
勤務地

東京都

想定年収

578 万円 ~ 885 万円

仕事内容
<配属部署>
業務イノベーショングループ
(販売物流管理部内での貿易コンプライアンス・システム担当)

<職務内容>
当社グループの貿易コンプライアンス管理システムに関する業務及び

・本社におけるSAPを中心としたシステムの稼働支援、運用保守に付随する業務全般を担当
・海外現地法人の貿易コンプライアンス担当とシステムの情報共有と課題解決に向けた窓口対応
・海外現地法人へシステム導入にあたり、要件確認および基本設計のサポートを実施
・システム関連の問い合わせ対応、改善要望の取りまとめを行い、ベンダーへのつなぎの窓口として対応
・業務イノベーショングループが推進する業務・プロジェクト全体の管理および調整

<業務のやりがい>
東京エレクトロンの売上高の8割が海外であり、その輸出に至るまでの物流管理および社内の売上処理を担っている部署であるためビジネスへの貢献を実感できるとともに、売上高の数字に直結する非常に責任のある部署となります。海外部署や海外拠点と連携しながら多様な専門性を持つ仲間とチーム一丸となって目標達成を目指すことができます。自身の改善活動が部門や組織全体のパフォーマンス向上に繋がり、会社の成長への貢献を実感できます。

<本業務を通じて得られるキャリアパス>
半導体製造装置を輸出し、売上計上する物流の一端を担っているグループであるため、会社の収益や物流の知識・経験を身に着けることができます。将来的にはグループ内の各チームのリーダーとしての役割や全体の取りまとめ役などを担うチャンスがあります。また、販売物流管理部には当グループ以外に6グループあり、より専門的なグループに異動しキャリアの幅を広げる事も可能です。
そのため、営業、工場、経理、財務、法務、貿易管理など、あらゆる部門との密な連携が非常に大切であり、一人ひとりの役割が大きく、幅広い知識も求められるためとてもやりがいを感じられる業務であります。

<mission>
当社販売物流管理部に所属し、貿易コンプライアンス管理システムの運用保守、ならびに海外現地法人へのロールアウト(展開)の実行役を担っていただきます。
入社後まずはこちらをご担当いただき、ゆくゆくはSAPユーザーの機能改善・推進や業務改善にも携わっていただきます

現在は、SAP SD/MM領域における海外現地法人への展開を同時に推進しており、SAPベンダー/関連部門との調整を行っていただきます。あわせて、業務イノベーショングループは販売物流管理部内の業務改革を担当しており、推進するプロジェクト全体の管理・調整役としての役割も担います。

また、本ポジションは輸出入を伴う業務を行う社内各グループと密接に連携するため、倉庫・物流、通関など貿易に関する基礎知識を備えていただくことが望まれます。
求める経験 / スキル
【必須】
貿易コンプライアンス、輸出入規制管理システムに携わったことがある経験

【尚可】
・CISTEC STC Associate以上お持ちの方
・SAP、OracleなどERPシステムの使用経験、標準機能の理解。
・チームでの協働経験
・DX,AIなどを使った業務効率化の経験者あるいはその学習に意欲的に取り組んでいる方

【語学力】
海外現地法人担当者とメールでやりとりが出来るレベルは必須。会議で担当領域について議論できるレベルが望ましい。
従業員数
2,347名 (2025年4月1日現在(連結: 20,273人))
勤務地

東京都

想定年収

750 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
2,347名 (2025年4月1日現在(連結: 20,273人))

株式会社ソディック

  • 上場企業
仕事内容
海外販社との窓口として、弊社の工作機械および産業機械の受注業務や営業サポートを担当していただきます。
グローバルなビジネスを支える重要なポジションです。

・海外販社からの受注対応
・納期調整および社内関係部署との連携
・輸出管理業務(顧客チェック申請など)
・海外販社からの各種問い合わせ対応
・その他付随する事務業務
※海外とのやり取りは主にメールで行います


【備考】

従事すべき業務変更の範囲:総合職の業務の範囲
就業場所の変更の範囲:職群による※

※職群とは
グローバル総合職(G職): 将来的に海外を含めた異動・赴任も想定される働き方
国内総合職(D職): 将来的に国内異動・赴任も想定される働き方
エリア総合職(A職): 転居を伴わないエリア内での異動も想定される働き方

職群については選考の際にご説明し、希望をお伺いしながら決めていきます。
求める経験 / スキル
【必須スキル】
以下いずれも必須
・英語でのメール対応
・基本的なPCスキルをお持ちの方(Excel、Word、メール対応など)
・社内外との円滑なコミュニケーションが取れる方
・調整力/交渉力をお持ちの方
※輸出に関する知識や実務経験、また 輸出管理に関する知識をお持ちであれば尚良い
勤務地

神奈川県

想定年収

420 万円 ~ 620 万円

インターステラテクノロジズ株式会社

仕事内容
弊社調達グループにおいて、ロケット開発を支える発注業務全般、およびチームメンバーの業務サポートや管理を中心にお任せします。
■具体的な業務内容
・発注業務全般: 社内各部署からの購買依頼に基づく内容確認、発注書の発行、および購買システムへの手配処理
・納期・進捗管理: 取引先との継続的な納期調整、未納案件の進捗管理、遅延やトラブル発生時の関係各所との調整および代替案の策定
・受入・検収および支払対応: 納品物の受入確認と品質チェック、不良品発生時の返品・交換交渉、および経理部門への支払処理依頼
・購買データ・マスタ管理: 購買システムにおける単価や取引先情報の更新、および購買実績データの集計・分析
・業務改善・コスト削減の推進: 実績データに基づく適正な発注量・タイミングの算出、代替品の検討などによる継続的な原価低減活動
チームメンバーの業務サポート・管理: 派遣スタッフ(数名規模)の業務進捗の確認や、日常的な業務サポート、エスカレーション(問い合わせやイレギュラー)対応

■購入品について
ロケットに搭載される各種機器をはじめ、電子部品、金属材料など多岐にわたる物品を国内外のサプライヤーから調達していただきます。

※変更の範囲:会社の定める業務
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・製造業における調達・購買の実務経験(目安:3年以上)
・メンバーのマネジメント経験(チーム規模や雇用形態は問わず)

【歓迎スキル】
・英語によるメール等でのコミュニケーション力

【求める人物像】
・自ら課題を発見し、課題解決に向けてやり切ることができる方
・新しい知識を学び続けられる方
・全体志向を持って、相手を尊重し成果をあげることができる方
従業員数
328名 (2026年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

440 万円 ~ 500 万円

従業員数
328名 (2026年3月現在)
仕事内容
■業務内容:
当社は、半導体およびFPD関連をはじめとする産業分野で、光応用技術を用いた検査・計測のソリューションを提供している研究開発型ファブライトメーカーになります。
そんな当社の装置および関連パーツを、世界中のお客様へスピーディーかつ確実に届ける国際物流業務を担当していただきます。
海外売上比率 90%超の当社において、グローバル展開を支える“要”となる重要なポジションです。

【業務内容】
■半導体、およびFPD関連の各種装置、製品のパーツの海外出荷関連業務(インボイス、パッキングリスト等の書類作成)
■フォワーダーとのやり取り、調整 
■出荷管理業務や物流業務の効率化・システム化検討 
■パーツの在庫管理方法・体制の検討 
■国際物流チームのマネジメント 等

■働き方:
フレックスタイム制や1時間単位で取得可能な有給休暇(年40時間分)があり、それらと在宅勤務を組み合わせて、柔軟な働き方が可能です。

■当社特徴:
1)世界シェア製品複数保有/高い海外売上比率/高収益
売上における海外比率は80%を超えており、半導体の製造工程で使う欠陥検査装置では、回路を形成する部材「マスク」向けのうち、最先端技術「EUV(極端紫外線)」を使うタイプでは世界市場を独占しております。
2)ファブライト戦略/研究開発費の投資
営業利益は45%前後(一般的な製造業は約5%)で、売上の10%を研究開発へ投資しています。光応用技術を軸に設計と開発に特化する経営スタイルで収益を拡大しています。
3)世の中にないものをつくり、世の中のためになるものをつくる
1960年創業から一貫して、時代をリードする数々の検査/計測観察装置を生み出し、半導体や液晶テレビパネル、太陽電池などの新製品開発に貢献しています。世界に先駆けて開発した半導体マスクブランクス検査装置や液晶用大型マスク検査装置、走査型カラーレーザー顕微鏡は、現在では業界標準機として地位を確立し、信頼を得ており、独自の光応用技術を核にしています。

変更の範囲:会社の定める業務
求める経験 / スキル
■必須条件:
※以下いずれか該当する方
・メーカーや商社での国際物流経験
・フォワーダーでの業務経験
従業員数
1,335名 (2026年6月)
勤務地

神奈川県

想定年収

700 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
1,335名 (2026年6月)
仕事内容
■業務内容:
海外売上比率 80%超の当社において、グローバル展開を支える“要”となる重要なポジションです。以下の中から、経歴を踏まえ、業務範囲を決定します。

(1)CE部(カスタマーエンジニアリング) 
主にメンテナンスパーツの受発注、出荷等担当です。
・顧客の工場稼働している装置/製品のメンテナンスパーツ等の出荷作業
・フォワーダーとのやり取り、調整
・出荷管理業務や物流業務の効率化/システム化検討
・メンテナンスパーツの在庫管理方法/体制の検討
・派遣社員のマネジメント等

(2)貿易物流管理室 ロジスティックスグループ
・半導体、およびFPD関連の各種装置の海外出荷関連業務(インボイス、パッキングリスト等の書類作成)
・フォワーダーとのやり取り、調整 
・出荷管理業務や物流業務の効率化・システム化検討  
・国際物流チームのマネジメント 等

■働き方:
フレックスタイム制や1時間単位で取得可能な有給休暇(年40時間分)があり、それらと在宅勤務を組み合わせて、柔軟な働き方が可能です。

■当社特徴:
1)世界シェア製品複数保有/高い海外売上比率/高収益
売上における海外比率は80%を超えており、半導体の製造工程で使う欠陥検査装置では、回路を形成する部材「マスク」向けのうち、最先端技術「EUV(極端紫外線)」を使うタイプでは世界市場を独占しております。
2)ファブライト戦略/研究開発費の投資
営業利益は45%前後(一般的な製造業は約5%)で、売上の10%を研究開発へ投資しています。光応用技術を軸に設計と開発に特化する経営スタイルで収益を拡大しています。
3)世の中にないものをつくり、世の中のためになるものをつくる
1960年創業から一貫して、時代をリードする数々の検査/計測観察装置を生み出し、半導体や液晶テレビパネル、太陽電池などの新製品開発に貢献しています。世界に先駆けて開発した半導体マスクブランクス検査装置や液晶用大型マスク検査装置、走査型カラーレーザー顕微鏡は、現在では業界標準機として地位を確立し、信頼を得ており、独自の光応用技術を核にしています。

変更の範囲:会社の定める業務
求める経験 / スキル
■必須条件:
※以下いずれか該当する方
・メーカーや商社での国際物流経験
・フォワーダーでの業務経験
従業員数
1,335名 (2026年6月)
勤務地

神奈川県

想定年収

700 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
1,335名 (2026年6月)
仕事内容
■業務内容:
5G、IoT等の半導体需要が益々高まる中、最先端技術を元に成長し続ける当社にとって、半導体関連検査装置の開発を推進すべく、開発メンバーと協力して該非判定、安全保障貿易管理、輸出管理に関する社内教育を担当頂きます。

■募集背景:
受注増、業績拡大に伴う増員募集です。半導体製造技術である「EUV(極端紫外線)」が、今後、半導体製造の主流になり「フォトマスク」「マスクブランクス」領域において上記に対応した検査装置は当社が100%を保有。今後、半導体がEUVを用いた製造を開始し、需要拡大が見込まれます。

■働き方:
フレックスタイム制や1時間単位で取得可能な有給化(年40時間分)があり、それらと在宅勤務を組み合わせて、柔軟な働き方が可能です。

■当社特徴:
【世界シェア製品複数保有/高い海外売上比率/高収益】売上における海外比率は80%を超えており、半導体の製造工程で使う欠陥検査装置では、回路を形成する部材「マスク」向けのうち、最先端技術「EUV(極端紫外線)」を使うタイプでは世界市場を独占しております。
【ファブライト戦略/研究開発費の投資】営業利益は45%前後(一般的な製造業は約5%)で、売上の10%を研究開発へ投資しています。光応用技術を軸に設計と開発に特化する経営スタイルで収益を拡大しています。
【世の中にないものをつくり、世の中のためになるものをつくる】1960年の創業から一貫して、時代をリードする数々の検査/計測観察装置を生み出し、半導体や液晶テレビパネル、太陽電池などの新製品開発に貢献しています。世界に先駆けて開発した半導体マスクブランクス検査装置や液晶用大型マスク検査装置、走査型カラーレーザー顕微鏡は、現在では業界標準機として地位を確立し、信頼を得ており、独自の光応用技術を核にしています。

変更の範囲:会社の定める業務
求める経験 / スキル
■必須条件:
・メーカーでの該非判定業務経験
・理系バックグラウンドをお持ちの方
従業員数
1,335名 (2026年6月)
勤務地

神奈川県

想定年収

800 万円 ~ 1,600 万円

従業員数
1,335名 (2026年6月)
仕事内容
■配属先
グループ経営管理本部 経営管理部門 法務部 安全保障貿易管理課

■部門、チームのミッション
法務体制の機能としての一体的な取組みにより、安全保障貿易管理への対応力を強化し、グループ全体でのリスクマネジメントの実効性を高める。
安貿審査申請プロセス遵守の徹底。

■部門、チーム構成
メンバーは管理職合わせて5名。

■業務内容
貨物及び技術の輸出を実施したい部署より、安全保障貿易管理申請が行われるので、以下の審査を実施する。
①該非判定:貨物、技術がリスト規制に該当するか否かを判定。
②取引審査:どのような相手か(引合い先、需要者の確認)、どのような用途に使うのか(具体的な用途の確認)等のチェックを行い、取引を進めて良いか否かを判断する。
③出荷管理:貨物・技術の出荷・提供前に、「同一性の確認」、「輸出許可証の有無の確認」等、所要の手続きが済んでいるかを確認する。

■在宅頻度
原則週1回出社(業務に応じて追加出社あり)
※今後の体制変更により見直しの可能性あり

■英語使用の状況 (場面/頻度)
EAR(米国輸出管理規則)での審査業務の中で詳細を調査するにあたり、英語での文書を読み解く必要あり。

■やりがい
外為法、EARと法律に関することが多いため、これらを紐解いて審査ができたときには大きなやりがいを感じられます。

■期待すること
実務ベースでの即戦力はもちろんのこと、安貿の全社への浸透のためのマネジメントの実現にも努めてほしい。

■キャリアパスイメージ
安全保障貿易管理課での管理職への任用。
輸出管理部門への配属経験により、安貿関連業務のエキスパート化。
入社希望者が望むなら、上記の候補としての採用も可能。

■本ポジションの業務の一日の流れ
ほぼ毎日申請が来るので、その審査の実施がメイン。
その他、規程、管理体制の見直し、チェックリスト作成、教育の実施等。
求める経験 / スキル
■必須
(1)安全保障貿易管理業務(部門審査、全社審査問いません)実務経験がある。(目安:3年以上)
(2)日本の関連法令(外為法、外為令、リスト規制、キャッチオール規制等)の基礎を理解し、自分の言葉で説明できる。
(3)米国再輸出規制(EAR)の基礎理解および対応経験がある。
(4)STC Associate(CISTEC安全保障貿易管理実務能力認定)を保有している。
(5)他部署との連携・調整業務において豊富な経験を有する。

■歓迎
(1)米国再輸出規制(EAR)を熟知できている。
(2)安全保障貿易管理に関する社内規程、関連要領と制定、改廃経験がある。
(3)英文読解力がある。(英文への抵抗がない)

■尚可
(1)STC Advance(CISTEC安全保障貿易管理実務能力認定)以上を保有している。
(2)エンジニアリング会社等のプラント関連会社での経験がある。

■英語使用の状況 (場面/頻度)
EAR(米国輸出管理規則)での審査業務の中で詳細を調査するにあたり、英語での文書を読み解く必要あり。
従業員数
8,151名 (1,661名(単体)2025年3月31日現在)
勤務地

東京都

想定年収

671 万円 ~ 1,212 万円

従業員数
8,151名 (1,661名(単体)2025年3月31日現在)
仕事内容
ガスタービンコンバインドサイクル発電設備(GTCC)に関するロジスティクス業務をご担当いただきます。輸送製品は400ton~500tonを超える濶大品、重量品を含みます。
困難を乗り越え、これらの濶大品、重量品を無事に建設現地に引き渡した時の達成感は格別です。

■具体的な業務内容
①工場で製作される製品の梱包に関する業務。(実際の梱包作業は工場内の輸送パートナーにて実施されます)
②輸出通関、輸出先国での輸入通関に必要な書類作成業務。(海外プロジェクトのみ。調達品を含む)
③輸送計画業務。(国内・海外プロジェクトとも)ルートサーベイ等、実際に輸送するルートの障害物確認、輸送可否調査。使用輸送車両、重機の検討・計画等に関する業務。
④輸送実施。③で計画した輸送を安全に実施します。(実際の輸送業務は輸送パートナーにて実施されますが、当グループ員は輸送の指導員的立場で輸送に携わります)
⑤輸送見積業務。入札案件において梱包・輸送費等の見積作業を行います。
⑥輸送コスト管理業務。与えられた予算内で輸送が実行できるよう予実管理を行います。
⑦その他

【仕事の魅力・やりがい】
お客様との契約により当グループの輸送範囲も様々ですが、国内外とも現地輸送を実施する際は様々な障害があります。これらを一つ一つ乗り越え、無事に建設現地へ製品を引き渡せた時の達成感は非常に大きなものがあります。計画・実行時の苦労が大きければ大きいほど、大きな達成感を得ることができます。
また、日常生活では目にすることのないようなプロジェクトカーゴ(濶大品、重量物等)を目の前にしてロジスティクス業務に携わることができるのは、プロジェクトに貢献していることを実感でき、非常にやりがいがあります。

プロジェクトでの求人職種の立ち位置・役割
ロジスティクス担当は営業、製造、調達、輸送パートナーと様々な部門と連携、協調しながら、輸送責任者としてプロジェクトの輸送を取り纏めます。

【キャリアパス・成長の機会】
まずは、指導担当とペアを組み、これまでのご経験と親和性のある業務から始めていただくことを想定しています。
OJTを通じて業務に慣れて頂いたのち、輸送責任者として国内外のプロジェクト輸送を取り纏めていただきたいと考えています。

【職場の雰囲気】
グループ長、チーム統括といったリーダのもとチーム、グループ一丸となって業務に取り組んでいます。自身の担当業務でなくとも困っている人がいれば声を掛け合える、助け合える雰囲気、風通しの良い職場です。
求める経験 / スキル
【求める能力・経験・資格(必須)】
・基本的なPCスキル(Word, Excel, PowerPoint)
・チームでの業務遂行スキル、コミュニケーションスキル、協調性、調整能力
・真面目、礼儀正しい、責任感がある
・明るい、人当たりが良い、社交的、フットワークが軽い 
・国内/海外現地への出張が可能(通常時:1~2週間程度)

【(あれば望ましい)求める能力・経験・資格】
・国内外のプロジェクト輸送経験
・メーカ工場駐在経験
従業員数
78,861名 (2025年9月30日時点(連結))
勤務地

兵庫県

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
78,861名 (2025年9月30日時点(連結))
仕事内容
同社の滋賀工場の工業用ミシン製造工場にて、物流課の管理職として、倉庫内の物流実務管理及び、メンバーの労務管理やマネジメント業務に携わって頂きます。

【具体的には・・・】
■物流現場の作業効率化、フロー改善
■メンバー(10名程度)の労務管理、マネジメント
■在庫データの管理および社内他部門との調整業務

▼製品について
工業用ミシン、精密部品
求める経験 / スキル
【必須】
・物流倉庫での実務経験
・マネジメント経験
勤務地

滋賀県

想定年収

700 万円 ~ 850 万円

仕事内容
エスカレーターの製造に関わる日程管理及び手配業務

【具体的な業務内容】
・生産計画の策定
・工程ブロック毎の製造日程の設定、製造指示、進捗管理
・受注内容に基づいた購買、入庫指示
・部材在庫の管理
求める経験 / スキル
■必須条件
・生産管理の基礎知識がある方
・EXCEL、WORD、ACCESSが使える方
勤務地

兵庫県

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

仕事内容
【募集部門】
精密・電子カンパニー 装置事業部 SCM部 物流企画課

【当部門の役割・業務概要・魅力】
若手からベテラン社員に混じって新しい企画の提案やアイデアを出し合いワイワイ・ガヤガヤ議論している風通しが良く活気あふれる職場です。
smartな半導体製造装置生産へ向けて、試行錯誤しながら物流工程整備と改善、マテハン設備・ロボット・システム連携 自動化などの大きな
プロジェクトにチャレンジする仕事は責任も重い一方で、大きなやりがい、達成感や自身の成長を感じられます。
一緒に将来の工場・倉庫・物流の絵を描きましょう!

【業務内容】
当社は半導体製造プロセスにおいて世界的にも最先端技術を持ち、現代の情報化社会を支えています。
半導体製造装置はこの数年はめざましく成長しており、伴って生産台数も延ばしており今後長期に渡って将来性が期待できます。
物流企画課では物流工程の効率化を推進しており、以下の業務をお任せします。
・現場取材を基にした工程分析による工程の標準化、問題点の改善案立案と実行
・物流設備やシステム導入など自動化の具現化
・様々な自動化、省人化
・物流の生産技術

※変更の範囲:会社の定める業務

【キャリアステップイメージ】
入社後担当業務に従事いただき革新活動にも参画していただきます。
リーダとしての適性を判断時、基幹職試験へ挑戦も可能。
基幹職へ昇格、マネージャー・リーダーとしてご活躍されることを期待しております。
求める経験 / スキル
▼必須要件
・物流設備導入の経験
・物流システム導入の経験
・工場や倉庫での工程分析や改善活動の経験

▼歓迎要件
・物流専門分野での経験
・生産技術分野での経験
・ロボット導入の経験
・工場や倉庫での工程分析や改善活動の経験

▼求める人物像
・メンバーとの協調性や自分の考えを発信できる積極性のある方
・より高い役割、職責に対して挑戦し続けることをモチベートできる方
・マネジメント経験を有する方

▼使用アプリケーション・資格
・Word、Excel、PowerPointの一般的なスキル(資料作成、データ処理、加工、分析)
・CADソフト操作
※使用経験は必須ではありません
従業員数
21,148名 (連結)、5,489名(単体)(2025年12月末現在))
勤務地

熊本県

想定年収

620 万円 ~ 910 万円

従業員数
21,148名 (連結)、5,489名(単体)(2025年12月末現在))
仕事内容
~経験浅めでもOK!/在庫管理や発注業務などの経験を活かす/東証プライム上場Gで安定基盤/年休125日・賞与6ヶ月実績/受注~出荷まで一貫管理で裁量大/多部門連携でスキル幅拡大/リーダー候補採用~

■職務概要:
当社の北陸受注センターにて、主力消耗品であるフィルターの在庫管理業務をご担当いただきます。

■業務詳細:
・フィルターの在庫管理・受注処理(会計ソフト:グラシアスを使用)
・協力会社への発注、納期調整、管理監督
・その他特注品の対応
・在庫の棚卸
・価格改定に関する対応・交渉
※既存取引先や長年取引のある協力会社とのやり取りが中心のため、安定した環境で業務に取り組めます。

■本ポジションの魅力:
受注から調達・在庫・出荷・品質まで一連のプロセスに関与できるため、サプライチェーン全体を俯瞰するスキルが身につきます。安定した需要を背景に腰を据えて働ける環境に加え、現場リーダー候補として裁量を持ちながら、改善や仕組みづくりにも積極的に関われるやりがいの大きいポジションです。

■キャリアパス:
入社後は実務を通じて業務理解を深め、現場リーダーとしての役割を担っていただきます。その後はマネージャー補佐や管理職として組織マネジメントに携わるなど、段階的にキャリアアップが可能です。

■当社の魅力:
当社は表面処理分野でトップクラスのシェアを誇る企業グループの一員として、強固な事業基盤を有しています。特に塗装前処理・電着塗装設備においては高い技術力を持ち、大手自動車メーカーとの取引も多数。景気に左右されにくい安定事業に加え、年休125日や充実した福利厚生など、長期的に働きやすい環境が整っています。
求める経験 / スキル
■必須条件:
何らかの計数管理のご経験がある方
※入社後に先輩社員のOJTを受けながら就業できますので、ご安心ください。

■歓迎条件
・物流業、倉庫業でのご経験がある方
・生産管理、購買調達、発注業務経験がある方
勤務地

富山県

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

外資系消費財メーカー

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
1. 国内物流オペレーションの統括(入庫〜配送〜返品)
2. 在庫・倉庫オペレーション管理
3. チームおよびパートナーマネジメント
求める経験 / スキル
○ 事業会社(製造業、メーカー、またはリテール)における5年以上の物流・ロジスティクス管理の実務経験。
○ 3PLベンダーの選定、交渉、およびマネジメント経験。
○ ERP(SAPなど)の使用経験。WMS(倉庫管理システム)の理解。
○ データ分析に基づいた物流改善

○ 英語:ビジネスレベル(リージョンとのミーティング、メール、レポート作成。
勤務地

神奈川県

想定年収

900 万円 ~ 1,100 万円

仕事内容
【Mission】
■IHIは、航空自衛隊を含む9カ国で採用されている最新戦闘機用エンジンのグローバル整備事業(MRO&U:Maintenance, Repair, Overhaul & Upgrade)に参画しています。
・世界の主要エンジンメーカーと肩を並べ、整備品質・納期・コストの全てにおいて「世界一の整備能力」を実現することを目標に、国際競争の最前線で事業を展開しています。
・当社での当該最新戦闘機用エンジンの整備工事は2024年に本格スタートしたばかりですが、国内外からの旺盛な整備需要により、すでに急速な立ち上がりを見せており、今後も継続的な拡大が見込まれています。

■本部署は最新戦闘機用エンジンの整備工事における「生産管理・物流管理」を担う中核部門です。
・具体的には、エンジンから取り外された部品の社内修理の進捗管理、交換が必要な部品の手配、部品集結状況を踏まえた生産日程の策定・管理を通じて、競争力のあるTAT(Turn Around Time:整備リードタイム)の実現に取り組んでいます。
・本ポジションでは主として国内を中心とした最新戦闘機用エンジン整備拠点における「生産管理・物流」のマネジメントをご担当頂きます。

ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
【本ポジションにおける主なミッション】
■最新戦闘機用エンジン整備拠点における、部品物流・生産管理プロセスの安定運用と継続的改善
■整備TATの短縮と安定化に向けた、部品手配・修理進捗の一元管理
■KPIに基づく倉庫業務・部品管理プロセスの可視化と改善の企画・実行
■海外サプライヤ/北米エンジンメーカー駐在者との連携による、グローバルサプライチェーンの最適化

【業務詳細】
■倉庫・部品管理のマネジメント
・整備場に併設された倉庫を主たる拠点として下記業務をお任せいたします。
・整備に必要な部品の手配状況
・在庫状況の把握・管理
・不要となった部品の廃却の指示・管理
・他の整備拠点(国内外)への部品送付手配・スケジュール調整
・保留品(品質確認待ちなど)の状況確認と処置促進の働きかけ
・部品の入出庫計画の立案・調整
※入出庫の実作業自体は倉庫作業員が行いますが、マネージャとして以下を担当いただきます
・KPI(例:入出庫の所要時間、棚卸作業の正確性など)の設定・モニタリング
・KPIトレンドの分析と、目標値からの乖離が見られる際の原因分析・対策立案
・業務手順の標準化・改善提案、作業員への指導・教育

■生産日程の策定・整備進捗の管理
・エンジンから取り外された部品の社内修理進捗の把握・管理
・要交換部品の調達・補給状況を踏まえた整備計画・生産日程の作成
・部品集結状況に応じた整備スケジュールの見直し・関係部署への共有
・TAT短縮に向けたボトルネック工程・部品の特定と改善施策の検討

■海外サプライヤ・エンジンメーカーとの調整
・海外サプライヤ起因の物流停滞・納期遅延発生時の状況把握・影響評価
・北米航空機エンジンメーカーの駐在者との情報共有・課題解決に向けた協議
・必要部品を「必要なタイミング・必要な場所」に届けるための調整(出荷優先順位付け、代替提案の協議 等)
・ERP・各種システムを用いた部品在庫・発注・輸送状況のトラッキング

ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
【アピールポイント】
・航空エンジン整備のTATは、ロジスティクスで決まります。
・作業改善で削減できる工数は分・時間単位ですが、ロジスティクスによる改善効果は、日単位、時として週単位となる場合があります。
・これから伸びていく整備需要の中で、世界的な競争力を持つためのキーパーソンとして活躍いただけます。
・国内外の担当者とコミュニケーションとりながら、目標を達成することにやりがいを感じられるポジションです。
求める経験 / スキル
【必須要件】
■メーカー・物流企業における生産管理・生産調整業務のご経験
■ビジネスレベルの英語力(TOEIC700点以上)
※海外サプライヤーや北米航空機エンジンメーカーの駐在者との打ち合わせ等が発生します。

【歓迎要件】
◆生産管理の基幹システム(ERP)を用いて業務を行ったことがある方。
◆管理職経験あるいは、数人程度のチームマネジメント経験のある方。

【求める人物像】
会社の壁、言語の壁を超えて、利害関係者とコミュニケーションをとり、リーダーシップをもって目標を達成することにやりがいを感じる方。
従業員数
28,237名 (2024年3月末)
勤務地

東京都

想定年収

850 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
28,237名 (2024年3月末)
仕事内容
【業務内容】
入社後は、当社の物流エキスパートとしてサプライチェーン全体の最適化を主導していただきます。具体的には、調達物流・販売物流・静脈物流の全領域において、安全性とコスト削減を両立させる最適な輸送モードおよびルートの企画・立案から実行までを一貫してデザインしていただきます。また、日々変化する各国の通関事情や国際輸送ルール、関連法令などの最新情報を常にキャッチアップし、社内へ的確な情報発信を行うことで、グローバルなコンプライアンス推進とリスクマネジメントも担っていただきます。さらに、当社の成長を支える主要製品の増産計画に連動し、将来的な物量増加にも耐えうる強固で安定した出荷体制の構築を牽引していただく重要なポジションです。
※変更の範囲:会社の定める業務

【募集部門】
精密・電子カンパニー コンポーネント事業部 SCM部 物流課

【キャリアステップイメージ】
入社後まずは、大型精密製品の輸送における事前準備から客先への搬入に至るまで、関連部門を巻き込んだ折衝やディレクションをお任せします。実務を通じて全体のフローを把握した後は、輸送に関する規定の作成や業務の標準化活動を推進していただきます。さらに次のステップとして、輸送領域だけでなく保管や梱包といったサプライチェーン全般へ業務幅を広げ、総合的な物流のプロフェッショナルへとキャリアを展開することが可能です。将来的にはその専門性を活かし、経験の浅い社内メンバーの育成や、外部の物流事業者に対する安全指導・品質管理を統括する中核人材として組織を牽引していただくことを期待しています。

【当部門の役割・業務概要・魅力】
藤沢工場で製造される精密機器のサプライチェーンを中核で支える重要なポジションです。主なミッションとして、生産に必要な外部調達部品を『ジャストインタイム』かつ最大効率で製造工程へ供給する調達物流と、完成品を顧客へ届ける販売物流の両翼を担います。特に製品の輸送においては、単にモノを運ぶだけでなく、安全性、スピード、コスト削減、さらには環境負荷の低減といったあらゆる要素を高い次元で両立させた最適なロジスティクスを構築します。精密機器という難易度の高い商材を扱いながら、モノづくりの最前線から顧客へのデリバリーまでを自らの手でデザインし、事業の利益貢献と顧客満足にダイレクトに関われる点がこの部門ならではの大きな魅力です。
求める経験 / スキル
▼必須要件
メーカー又は物流会社での精密機器物流改善の経験者

▼歓迎要件
安全保障輸出管理実務
航空危険物取り扱い国際資格
通関士
物流管理士

▼求める人物像
コミュニケーション能力が高くチャレンジ精神の旺盛な方。
サプライヤーやフォワーダーとの折衝と荏原製作所の持ちえない業務への進出に挑戦できる。

▼使用アプリケーション・資格

※使用経験は必須ではありません
従業員数
21,148名 (連結)、5,489名(単体)(2025年12月末現在))
勤務地

神奈川県

想定年収

480 万円 ~ 830 万円

従業員数
21,148名 (連結)、5,489名(単体)(2025年12月末現在))
仕事内容
■業務内容
 建機の補用部品の発注・グローバル在庫管理担当 

■具体的な業務内容
(1) 補用部品の受発注業務 
(2) グローバル在庫配置計画 
(3) 需要予測ツール管理 
(4) 物流管理 
(5) サプライチェーン全体の効率化に向けた分析・提案
求める経験 / スキル
■必須条件:
・製品や部品販売の物流オペレーション経験、部品在庫管理、予算管理やシステム管理等の経験
・マネージングの経験者尚可
従業員数
1,366名 (2026年2月末日現在)
勤務地

長野県

想定年収

500 万円 ~ 750 万円

従業員数
1,366名 (2026年2月末日現在)
仕事内容
【業務内容】
①生産管理 工程業務:材料・部品の配膳・在庫管理・棚卸業務、パーツの梱包・出荷、物流改善の取組み(工程の改善)、特注品の部品準備
②生産管理 計画業務:製品・部品を手配するためのデータ作成、生産計画の立案・展開手配、情報効率化の改善、特注品の生産管理

【職務の変更の範囲】
変更の範囲:当社業務全般

【部門/職場の魅力・やりがい・アピールポイント等】
・部品入出庫を幅広く見ることができ、生産をコントロールしている実感のある職場です。なので、行動力やコミュニケーション力があれば、率先垂範して動ける職場。部品把握能力とパソコン作業があれば業務は可能です。
・新生産管理システムが導入され、新システムを習得して業務をして頂きます。

【実現できるキャリアイメージ】
最新の生産管理システムの導入による、システムを利用した生産管理業務のノウハウを習得することができます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・生産管理職経験者
・部品配膳・棚卸業務経験者
・部品把握能力
・Office:エクセル(基本操作とSUM関数まで)

【歓迎条件】
・生産管理・購買業務経験者
・生産管理システム経験者
・Office:エクセル(XLOOKUP関数)
・Office:エクセル(マクロ)
・フォークリフト免許をお持ちの方
従業員数
3,147名 (連結 5557名)
勤務地

栃木県

想定年収

400 万円 ~ 700 万円

従業員数
3,147名 (連結 5557名)

大手メーカー

  • 課長以上
  • 上場企業
仕事内容
海外向け売り上げが全体の2/3を占める同社において、海外取引管理業務に関するマネージメント業務をお任せいたします。

 ・海外取引委員会事務局業務
 ・貿易業務改善対応(貿易実務でなく、社内共有化など)
 ・海外取引関連の教育・研修対応
 ・海外取引相談窓口対応
 ・EPA/RCEP利用環境整理(対外窓口)
 ・社内貿易コンプライアンス規定関連の内規の整理と運用
 ・安全貿易管理事務局業務
 ・その他、関連するプロジェクト対応

東京、大阪にも拠点があるため、他拠点への出張が発生いたします。
求める経験 / スキル
【必須】
・海外取引に関連する業務の経験があり、幅広い海外取引の知識を習得していること。
・メーカーの貿易業務対応、EPA/RCEP対応、安全保障貿易管理業務、海外取引に関連する業務のマネージャー業務経験がある方

【歓迎】
・英語力
勤務地

滋賀県

想定年収

1,100 万円 ~ 1,300 万円

仕事内容
当社が扱う医療機器を効率的で持続可能なサプライチェーン構築を推進するための物流管理・物流企画を行います。

【採用背景詳細】
・法令対応を含め物流業務全体の改善・高度化を目的に、物流管理部門の強化を行う
・将来的なグループリーダー(課長相当)候補の採用

【具体的に】
・メディカル事業本部にて全国にある国内物流センター管理に加え、サプライチェーン・配送効率化等の物流最適化に向けた
 課題抽出・立案・実行のサブ業務を担当、将来的には主担当としてお任せします。
・日々は国内物流センターの管理業務が中心となりますが、関係部署と連携し中長期的な施策にも年齢に関係なく挑戦できます。
 ①国内の物流管理
 ②業務・コスト改善の企画
 ③日々の運行データ分析、コスト削減(Excel関数/マクロなど使用)
 ④物流苦情や配送中破損などの対応
 ⑤物流企画/提案(最適化提案)
・医療機器はタイ、ベトナムで製造、国内全国へ
・医薬品(Dドライ)国内製造し、国内全国へ

【働き方】
在宅:平均2日/月
残業:平均15時間/月
月に1~2回物流センターへの出張あり。現場確認を実施。
転勤:当面なし

【魅力】
製造業の物流企画を経験できる。
取り扱いする製品が医薬品、医療機器のため社会貢献性が高い
有事があっても止めることができない必要不可欠な製品。絶対に納品をする必要がある
求める経験 / スキル
【MUST】
・物流企画/管理部門での経験5年以上(サプライチェーン・配送)
 ※メイン担当者でなくサブ担当でも可
・提案書作成資料(Excel、Power Pointが得意)

【WANT】
・倉庫/配車、運行管理業務の経験

【人物像】
自ら考え、リーダーシップのある方
従業員数
2,104名 (グループ会社連結 :8120名 ※2025年4月時点)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

従業員数
2,104名 (グループ会社連結 :8120名 ※2025年4月時点)
仕事内容
・国内外のマキタ各工場・物流拠点における調達物流・構内物流・販売物流の運用構築および改善を担当
・現場に入り込み、課題の抽出から改善企画・システム導入・標準化まで一連を推進
・物流システムによるデータ分析から、在庫・搬送・出荷効率などの改善策を立案
・海外を含む拠点(工場・物流センター)との協働を通じ、グローバル物流最適化をリード
※倉庫作業ではなく、物流改善の企画・推進を行うポジションです
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・物流業務経験(入出荷、搬送、在庫管理、梱包・包装、輸出入、情報管理)を5年以上有する方
【歓迎スキル】
・物流、倉庫業務の新規立ち上げや改善プロジェクトの推進経験のある方
・在庫管理システムやハンディターミナルなどの物流機器関連スキル
・マテハン機器の使用および管理の経験
・国内向け配送管理・海外向け輸出入関連業務の知識および経験
【資格】
フォークリフト免許 普通自動車運転免許 ※業務で使用します。
【求める人物像】
・積極的にコミュニケーションを取りながら現場を巻き込める方
・自ら動き、改善に挑戦できる方
・3現主義(現場・現物・現実)を大切にし、現場の事実に基づいて判断できる方
・改善意欲があり、IT化・効率化に前向きに取り組める方
・問題を個人で抱え込まず、チームと協力して解決できる方
・報告・連絡・相談を丁寧に行い、周囲と信頼関係を築ける方
従業員数
3,435名 (【連結】17,586名 2026年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

450 万円 ~ 691 万円

従業員数
3,435名 (【連結】17,586名 2026年3月31日現在)

外資系製造メーカー

  • 外資系企業
仕事内容
【入社直後の主業務】
■ 輸出関連業務
・工場から海外拠点へ輸出する際の各営業所との連絡・調整
・海外拠点からの見積依頼への対応
・納期確認・回答
・技術仕様の確認および技術部門への確認依頼
・輸出案件に関する社内調整業務

【段階的に担当】
■ 海外向け販促資料作成
・英語販促資料の作成
・日本版資料をベースに海外事情に合わせた修正
・技術・営業・販促部門との内容確認・調整
・新製品発表時の各国セールスエンジニア向けプレゼン
■ 海外案件の橋渡し業務
・国内導入案件の海外展開時の調整
・海外拠点への技術内容説明
・海外プラントメーカーとの英語でのやり取り(営業支援)
■ 国際会議対応
・Teamsを用いた海外会議フォロー
・製品理解が進んだ段階での発表対応
■その他
・海外幹部会議資料作成
・新規ビジネス検討支援
・海外拠点来日時の調整業務
・マーケティング関連業務や展示会関連業務の補助
求める経験 / スキル
【求める経験】
・TOEIC800点以上(700点台は応相談)
・大卒以上

上記に加え、以下のいずれか
・機械メーカーでの営業経験
・技術商材への理解または関心
・部署横断の調整業務経験
・海外拠点との業務経験
・工業製品のマーケティング経験
勤務地

東京都

想定年収

400 万円 ~ 500 万円

仕事内容
【業務詳細】
・該非判定、取引審査、出荷管理等
・当社の安全保障輸出管理体制の強化や安全保障輸出管理の運営改善を推進する当社輸出入管理委員会事務局としての活動を担う
【製品】
・主として半導体製造工場から排気されるガス(温室効果ガス等)の排出を抑制する装置
・多くの製造業種で排出の可能性がある「VOC(揮発性有機化合物)排出抑制装置
【自社製品のこだわり】
部品、製品の多くを内製化にこだわり、溶接、加工、制御盤製作、装置組立、検査まで、すべての工程を自社工場で行っております。
求める経験 / スキル
【必須】
・安全保障輸出管理に関する知識、業務経験がある方
・貿易業務経験がある方
・マネジメント経験(管理職採用の場合)
【歓迎】
・通関士等貿易実務に関する資格保有者
従業員数
745名 (グループ計1,726名※2026年4月1日現在)
勤務地

京都府

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

従業員数
745名 (グループ計1,726名※2026年4月1日現在)
仕事内容
物流パーキング事業における調達業務をお任せします。
自動倉庫、AGV等の物流機種製品や、機械式駐車場の製造に必要な物品を社外から調達する業務となります。

<具体的な業務内容>
・査定及び発注業務:目標コストに向けて過去データから査定しサプライヤーと価格交渉
・進捗管理:定期的にサプライヤーを訪問、進捗確認と共に要求納期に向けて工程を管理。
・問合せ対応:図面、技術、支給品等に関する問合せを社内関係部門に展開。必要に応じ問題に対処。
・品質管理:主要部品について品質検査を実施。出荷前には品質検査に出向し、指摘事項是正確認完了までフォロー。

<魅力>
・中途入社の方も多く長く働くことができる環境を整備。
・スケールの大きなモノに携わりたい方、高い製品やシェアを持つ会社で自身のスキルを高めていきたい方、成長意欲のある方を歓迎。
求める経験 / スキル
<必須>
理系学部を専攻され、調達のご経験はなくとも、モノづくりに関わる職種経験のある方のご応募も歓迎します。
例)生産技術、工程管理、製造工程、品質管理など

<尚可>
調達業務のご経験
従業員数
900名 (2025年1月時点)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
900名 (2025年1月時点)
仕事内容
部署:海外本部

海外本部の役割は、海外市場における当社製品の販売を伸ばしていくことです。当社の海外拠点、各国の販売代理店様との関係・連携を密にし、お客様のニーズに即した製品を提供しています。
海外部門の販売が拡大する中で、海外営業、営業業務を行える人員体制を強化するために。以下の業務をお任せします。

※担当はアジアまたはインド地域を想定しております。将来的にアジアまたはインドへの駐在の可能性がございます。

■主な業務内容
・現地法人、代理店様から入る商談の対応(価格、納期、仕様など、お客様が希望される製品を提供できるかの確認、検討などの営業業務)
・海外からお客様が来社された際の応対

■その他お任せしたい業務
・将来的には海外現地法人に駐在し営業、業務を行うこと

■入社後のキャリア
入社後はメンターが付き、担当する市場、製品を決め、OJTで徐々に業務を覚えていただきます。

~将来的には以下のようなキャリアを想定しています~
・本社での営業業務のスペシャリスト:海外の現地拠点、代理店が要望する製品を提供することに精通した実務リーダー
・入社後、本社で1年間業務を行った上で海外赴任(本人の希望により)
・入社前のキャリアを活かし、マネジメント職として活躍

【コンサルタントのおススメPoint】
・世界各国のお客様との取引があり、安定した経営基盤を持っています
・海外とのビジネスを通じて幅広いスキル、経験が身につきます
・海外駐在経験が可能であり、日本のものづくりの技術を海外に展開する最前線で貢献できます
・製品ラインナップの豊富さと品質の高さがあるため、顧客ニーズに最適な提案が可能です
求める経験 / スキル
■必要経験
・1年以上の工作機械業界でのご経験
・語学力(TOEIC 600点以上)

~こんな方におすすめです~
・海外との仕事に興味のある方
・人とのコミュニケーションに抵抗がない方
・商社営業ではなく、メーカの営業を行ってみたい方
・海外比率の高いメーカで、海外に関る仕事をしてみたい方
・海外駐在がしたい方
従業員数
4,012名 (連結(2024年3月現在))
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 730 万円

従業員数
4,012名 (連結(2024年3月現在))

株式会社ユニバーサルエンターテインメント

  • 上場企業
仕事内容
機構課または電気課に配属

【機構課】
機構部品(成形/加飾/板金部品)の量産購買担当

■機構部品の納期管理および生産変動時の納期調整
■製造工程分析による適正調達リードタイム設定と短縮活動
■機構部品/電子部品のコスト管理
■取引先企業評価による適正発注先の選定
□(副業務)業務改善提案
□(副業務)海外出張よる外資系取引先との折衝

【電気課】
電子部品の量産購買担当

■電子部品の納期管理および生産変動時の納期調整
■製造工程分析による適正調達リードタイム設定と短縮活動
■電気部品のコスト管理
■取引先企業評価による適正発注先の選定
□(副業務)業務改善提案
□(副業務)海外出張よる外資系取引先との折衝
求める経験 / スキル
【機構課の場合】
■必須条件
・機構部品の製造に携わった経験
・機構部品調達業務もしくは設計の経験
・ExcelやPowerPointを使用したデータ集計、資料作成

■尚可条件
・生産管理(資材管理)業務のご経験
・コミュニケーション能力
・語学力(英語および中国語による折衝)
・機構部品に関する知識(製造工程、業界動向、使用方法など)

【電気課の場合】
■必須条件
・電子部品市場動向の分析(製造工程、業界動向、使用方法など)
・ExcelやPowerPointを使用したデータ集計、資料作成
※下記いずれか
・電子部品調達業務の経験
・電気設計業務のご経験
・メーカーまたは商社での営業経験

■尚可条件
・情報処理能力(情報収集と分析)
・調達業務構想デザイン力
・コミュニケーション能力(理解、説得力)
・経営分析
・語学力(英語or中国語による折衝)
勤務地

千葉県

想定年収

400 万円 ~ 700 万円

仕事内容
【担当業務】
■産業機械の部材調達・購買・支給業務、新規サプライヤーの発掘業務
・継続・安定した調達の実現や価格競争力の確保のための同社装置のQCD増強
・既存調達先の成長も踏まえた上での提案
・国内外新規サプライヤーの発掘・選定の積極的な推進

■業務範囲(ご経験を踏まえ、以下の範囲を担当いただけます)
・取扱品目:外注加工品、素材、一般市販品等の購入
・担当取引先数:1担当者あたり平均40~50社程度

■その他
・既存取引先への定期的な調査対応
・新規取引先との契約締結等の対応
・下請法等の遵法対応 など

【出張について】
・月0~1回(2~8日程度)の宿泊を伴う国内外への出張あり
・中国/大連の子会社における現地調達として、年3~4回程度の不定期の宿泊出張
・今後、日本および中国以外からの調達も視野に入れており、それを目的とした海外出張
・東京で開催される展示会や国内遠方のサプライヤー視察での宿泊出張

【配属組織】
生産管理部 製品情報管理
マネージャー以下社員10名(調達4名、工程管理3名、システム担当3名)
求める経験 / スキル
【必須】
・機械・装置メーカーでの購買・調達経験 ※ご経験の浅い方は、入社直後は技術サービスとして装置を学ぶことからスタートしていただく可能性があります
・チームワークスキル、取引先との交渉を含むコミュニケーション能力
・普通自動車第一種運転免許
・国内外への出張が可能であること
・責任感

【歓迎】
・英語、中国語などでのコミュニケーション能力
・海外サプライヤー様からの調達経験
・機械を見るのも触るもの好きなこと
従業員数
225名 ((2026年1月期))
勤務地

京都府

想定年収

650 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
225名 ((2026年1月期))

非公開

  • 上場企業
仕事内容
物流業務をお任せします。

【具体的には】
□物流業務全般
□情報管理
□荷受業務
□経営陣へのレポーティング業務、企画立案
□人材管理
求める経験 / スキル
≪必須要件≫
■フォークリフト運転技能者免許(必須)
■PC操作(エクセル/ワ-ド/ パワーポイント)が出来る方
 (エクセルはマクロ操作まで出来る方)
■入荷~入出庫業務経験者 / 情報管理経験者   

[歓迎要件]
◇SAP操作経験
◇エクセル(VBA経験者)
勤務地

東京都

想定年収

610 万円 ~ 780 万円

大手重工メーカー

  • 上場企業
仕事内容
プラントの設備や建設に関わる調達業務に従事いただきます。

~具体的には~
・新規受注案件(海外・国内のプラント建設工事)のプラント設備機器、工事・輸送等の発注・調達業務
・環境プラント他のメンテナンス案件の部品、機器、工事等の発注・調達業務
・工場内の資機材及び委託作業の発注・調達業務
・海外サプライヤーとのメール等のやり取り(入社時に英語力は不問ですが、あれば活躍のフィールドが広がります)
・新規取引のための工場監査等に伴う出張対応
 多い人で国内出張:約5日/月、・海外出張:1週間~2週間/年2回(アジアを中心にヨーロッパや稀に北米もございます)
求める経験 / スキル
【必須】
・基本的な対人交渉スキル
・プラント業界における何らかのご経験をお持ちの方(設計・調達・施工管理などの建設関連業務や営業のご経験)もしくは
 契約に関する基礎知識をお持ちの方

【歓迎】
・TOEIC600点レベルの語学力
・調達業務経験
・モノづくりに関する知識
勤務地

兵庫県

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

株式会社SCREENセミコンダクターソリューションズ

  • 在宅勤務可
仕事内容
■組織のミッション
SCREEN SPEグループとして、国内および海外現地法人の在庫・物流の最適化により経営効率の向上と顧客満足度の最大化を両立すること、アフターサービスビジネスの保守パーツ領域での売上アップを通して、SPEの利益に貢献することをミッションとしています。

■職務の概要
保守部品の需給プランニング業務を通じて、グローバルレベルでの安定供給及びOperationの効率化を実現します。 
・保守部品の需給プランニング業務(倉庫業者との在庫管理業務含む)
・製販在のデータ分析を通じた在庫最適化スキームの立案と実行
・保守部品販売先となる国内外グループ会社との連携や業務フローの改善
・供給に対する顧客(半導体メーカー)のニーズや課題に対しての解決策の提案と実行
・管理職候補としてチームリーダーとしてメンバーに対する業務割振や業務管理の実施

■同求人のアピールポイント
・同社売上の約20%を占めるアフターサービスビジネスの強化・業務フロー改善により、利益率向上に貢献することが出来ます。
・前例にとらわれず新しいことを提案できる風土があります。
・グローバルに活躍できます。
・外国籍の方や女性も活躍しておりダイバーシティが進んでいる職場です。
・半導体業界という成長産業での経験ができます。

■入社後想定されるキャリアパス
・同社での募集業務を把握いただく期間を経てチームリーダーをご経験いただき、管理職、課長職への登用を目指していただきます。
・サプライチェーンマネジメント領域でのローテーションの可能性があります。
求める経験 / スキル
【必須】
・需給プランニング経験
・チームリーダーまたはプロジェクトリーダー経験者
・ビジネス英語実務経験必須(海外グループ会社担当者と英語で話す機会やコレスポンデンスが日常的に発生します)

【尚可】
・在庫管理/生産管理/調達領域での業務経験
・産業用機械の保守サービス部門の業務経験
・海外出張/海外駐在経験

■スキル・能力・人物像
・先頭や中心に位置し、チームを牽引することができる
・グローバルな視点で情報収集と分析を通じて企画立案、実行ができる
・信頼関係を構築した上で周囲と協業できる(関係構築力)
・販売会社(国内外グループ会社)をマネジメントできる折衝能力、交渉能力
従業員数
6,884名 (連結(2026年3月末時点) ※単体では約1500名(推定))
勤務地

京都府

想定年収

920 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
6,884名 (連結(2026年3月末時点) ※単体では約1500名(推定))
仕事内容
【世界トップクラスシェア製品多数/今後も車載用ディスプレイ、8Kテレビ等の先端アプリケーションの普及需要に期待/土日祝休み/年休125日】

【仕事内容】
社内物流ルーティーン業務 
・輸出入業務(書類、手配、業者対応) 
・作業現場立会製品現地生産化に伴う物流業務 
・社内部門間調整 
・取引業者(物流業者、倉庫業者、梱包業者、通関業者) 
・現地との調整

出張が発生いたします。(国内・海外)
※多くて1-2回/月、長くて4泊5日程度
求める経験 / スキル
【必須】いずれかのご経験
製造業、商社、その他の業界で貿易部門経験者
物流業界(倉庫、航空貨物輸送、海運業、梱包業、通関業等)経験者

【歓迎】
高卒程度の英語力が使える人材が望ましい
中国語、ベトナム語等外国語対応可能者歓迎

【人物像】
長期継続勤務希望者
国際物流に興味のある人材
自己研鑽によりスキルアップを目指したい人材
従業員数
968名 (連結)
勤務地

神奈川県

想定年収

450 万円 ~ 非公開

従業員数
968名 (連結)

株式会社オーク製作所

仕事内容
【業務内容】
露光装置を中心とした同社製品を安全保障輸出管理関連法令を遵守して輸出するにあたり、下記の業務をお任せいたします。
・該非判定、取引審査
・安全保障輸出管理関連法令(外国為替及び外国貿易法、米国規制(EAR)等)の調査
・規定の整備・社内での周知・教育業務
・管理状況の監査

【オーク製作所について】
「光」の技術を軸に、産業用ランプ、半導体・電子回路基板用露光装置、加工装置を製造・販売しているメーカー企業です。半導体・液晶・電子回路基板業界の世界トップの企業に採用されています。

「JOINT2」という次世代半導体パッケージ実装技術開発のコンソーシアムに、ダイレクト露光装置の技術が評価され、13社のうちの1社として参画しています。日本を代表する半導体の装置、材料、基板メーカーの協業により、次世代半導体の実装技術や評価技術を確立すべく2021 年にスタートしております。
求める経験 / スキル
【必須】
以下、いずれかに該当する方
・輸出管理業務関連経験者
・外為法、米国規制の知識
・貿易実務のご経験
・日常会話レベルの英語力(読解力)

【歓迎】
・マネジメント経験
従業員数
444名 ((2026年3月31日現在))
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
444名 ((2026年3月31日現在))
仕事内容
自動車(四輪・二輪)向け工具No.1メーカーである同社にて以下の業務に従事していただきます。
【職務内容】
●購買に関する業務全般(部品メーカーの調達・購買業務を担当)
【具体的には】
●国内/海外の部品調達の企画立案および推進業務
●部品コストの原価企画
※語学能力のある方には海外向けの業務をお任せいたします。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・部品メーカーでの購買経験、もしくはそれに準ずる経験が必須。
※各メーカーや部品メーカーのエンジニアと打ち合わせをしながら仕事を進めていくため、折衝力や交渉力、コミュニケーション能力の高い方を歓迎します。

【歓迎条件】
・メーカーでの営業・品質保証経験

★海外調達業務経験者 歓迎★
従業員数
202名 (2025年4月1日現在)
勤務地

京都府

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

従業員数
202名 (2025年4月1日現在)
仕事内容
【業務内容】
建築産業カンパニーにおける在庫の健全化と、SCM全体の効率化を担っていただきます。
モノの流れと量をコントロールし、経営効率を最大化させる業務です。

■業務詳細
・在庫ステータスの可視化と分析:国内外拠点の過剰在庫・滞留在庫のモニタリング体制の構築。
・需給バランスの最適化指導:生産計画と連動した適正在庫水準(安全在庫)の設定と、欠品防止と在庫削減を両立させるプロセスの指導。
・キャッシュフロー改善の推進:在庫回転率の向上を通じた経営指標への貢献。

※変更の範囲:会社の定める業務

【募集部門】
建築・産業カンパニー SCM統括部調達管理・品証企画部調達管理課 在庫管理チーム

【キャリアステップイメージ】
入社後先ずは当社業務に慣れて頂き、その後これまでの経験を活かしながら関係者との人脈形成、円滑なコミュニケーションを通じて各拠点の改善活動を支援して頂きます。
将来的にはグローバルでの戦略立案/実行を期待しております。
また、能力や成果に応じてリーダーやマネジメント登用やローテーション含め広い業務に携わって頂きたいと考えております。
転居を伴う異動の可能性:当面無
出張:稀にあり(国内・海外)
現部署での転勤を想定していませんが、将来のキャリアによっては業務上の都合により転勤の可能性があります。

【当部門の役割・業務概要・魅力】
■役割
建築・産業カンパニー管下の国内生産事業体、ならびに海外生産拠点の在庫管理に関わる企画、支援、指導、実行とともに、連携活動の企画・運営を行っております。
グローバルな視点で、生産拠点を結ぶSCM関連の改善を企画運営、戦略立案/実行行っております。
新しいことを始めていくことも多く、とてもやりがいのある業務です。
■魅力
・グローバルな「モノの流れ」をデザインする面白さ:国内および海外生産拠点の在庫状況を俯瞰し、滞留を抑え、必要な場所に必要な量を配置する「グローバルな供給の最適解」を自ら設計・実行できます。
・データに基づいた論理的な改善活動:在庫の回転率や欠品率など、定量的な指標をもとに課題を特定し、ロジカルに改善施策を立案・推進できる、専門性の高い業務です。
・「現場」と「経営」を繋ぐブリッジ役:各拠点の生産現場の状況を理解しつつ、カンパニー全体の在庫戦略を推進するため、現場力と経営的視点の両方を養えるポジションです。
求める経験 / スキル
▼必須要件
・製造業における生産管理、在庫管理、SCMに関わる企画管理業務経験、知識(5年以上
・自ら考え行動できる方
・英語を使ったコミュニケーションに抵抗感がない方

▼歓迎要件
・英語(ネイティブと必要なビジネス会話が可能)
・海外赴任、出張経験
・経理知識、情報システムに関する知識
・リーダーやマネージャーなどのチームマネジメント経験

▼求める人物像
企画・立案した施策を推進者として成果に繋げていく推進力のある人材。
新しいことを実行していくことも多いため、困難なことにも諦めず、地道に前向きに進めていくことができる人材。
必要な国内外拠点や関連部門へ説明・合意形成可能な、グローバルでコミュニケーション能力に長けた人材。

▼使用アプリケーション・資格
・Microsoft Office
※使用経験は必須ではありません
従業員数
21,148名 (連結)、5,489名(単体)(2025年12月末現在))
勤務地

神奈川県

想定年収

650 万円 ~ 1,090 万円

従業員数
21,148名 (連結)、5,489名(単体)(2025年12月末現在))
仕事内容
仕事内容(募集職種の概要):
当社のグローバルアフターパーツ事業が円滑に運営されるよう、係長としてチームを牽引し、バックオフィスから多岐にわたるサポートを行う重要なポジションです。
受発注処理、部品販売与信管理、サプライチェーンシステムの運用といった業務を通じて、海外営業活動を強力に支えていただきます。
国内でのバックオフィス業務に集中して専門性を高められる環境です。

【業務内容】
当社のグローバルアフターパーツ事業の円滑な運営を支える、以下の業務に携わっていただきます。
・補用部品販売
・販売価格管理
・輸出通関管理
・部品販売与信管理
・債権回収管理
・販売システム管理
・チームマネジメント・人材育成

【本ポジションの魅力】
当社の中期経営計画の最重要戦略であるグローバルアフターパーツ事業を、バックオフィスから支える重要な役割です。
安定した環境で、正確性と効率性を追求し、事業成長に貢献するやりがいを実感できます。
海外との直接的な英語でのコミュニケーションは想定していませんので、バックオフィス業務に集中して専門スキルを磨くことができます。
営業や他部署との連携を通じて、グローバルビジネスの仕組みを深く理解し、自身の業務が事業全体の推進力となることを感じられます。
将来の管理職候補として、組織運営への参画も期待されます。

【募集背景】
当社の中期経営計画において、アフターパーツビジネスは最重要戦略として位置づけられています。
このグローバル展開と事業拡大をさらに加速させるため、体制強化を目的とした増員募集です。
求める経験 / スキル
【必須】
・製品や部品販売、物流オペレーション経験
・予算管理やシステム管理等の経験者
・マネージングの経験者尚可
従業員数
1,366名 (2026年2月末日現在)
勤務地

長野県

想定年収

610 万円 ~ 800 万円

従業員数
1,366名 (2026年2月末日現在)
仕事内容
仕事内容(募集職種の概要):
建設機械補用部品のグローバル事業において、係長としてチームを牽引し、販売戦略立案から実行、価格戦略、サプライチェーン最適化、新規製品導入までを一貫して担っていただきます。
当社の中期経営計画における最重要戦略の一つとして位置づけられるアフターパーツビジネスの成長を牽引する、非常に重要なポジションです。
欧豪州のディストリビューターに対して、純正部品のメリット(高品質・安心)を訴求することで、市場拡大を加速させる役割を担います。
英語を駆使し、海外顧客と強固な関係を築き、グローバルビジネスを最前線で推進します。

【業務内容】
当社のグローバルアフターパーツ事業成長を加速させる、以下の業務に携わっていただきます。
・欧豪州ディストリビューターに向けたプロモーション、販売促進(英語使用必須)
・補用部品の受発注業務、海外顧客営業 
・グローバル在庫配置計画 
・需要予測ツール管理 
・物流管理 
・プライチェーン全体の効率化に向けた分析・提案
・チームマネジメント・人材育成

【本ポジションの魅力】
当社の中期経営計画における最重要戦略であるアフターパーツビジネスの成長を、あなたの手腕で直接牽引できます。
欧豪州ディストリビューターを巻き込み、英語でグローバルビジネスを推進する最前線で活躍。国際感覚とビジネススキルを飛躍的に高め、市場創造の大きな達成感を味わえます。
販売戦略からサプライチェーン、製品開発まで事業全体を俯瞰し、大きな裁量と責任を持って事業成長に貢献できます。
グローバル事業成長の根幹を担い、将来の管理職候補として、海外駐在やマネジメントへのキャリアパスも拓けます。

【募集背景】
当社の中期経営計画において、アフターパーツビジネスは最重要戦略として位置づけられています。
このグローバル展開と事業拡大をさらに加速させるため、体制強化を目的とした増員募集です。
求める経験 / スキル
【必須】
・英語スキル(ビジネスコミュニケーションレベル)
・製品や部品販売、物流オペレーション経験
・予算管理やシステム管理等の経験者
・マネージングの経験者尚可
※国内外への出張あり(四半期に一度程度。業務状況により、それ以上となる可能性もございます。)
従業員数
1,366名 (2026年2月末日現在)
勤務地

長野県

想定年収

610 万円 ~ 800 万円

従業員数
1,366名 (2026年2月末日現在)
仕事内容
【グローバル建機メーカで購買、営業の経験を生かす】
~プライム市場上場/離職率1%の優良グローバルメーカー/業界他社に先駆けた都市型建機の開発で高利益率を実現しています~

■業務内容:
本社にて購買業務に従事頂きます。既存のサプライヤーとの調整から、
新規のサプライヤーの開拓まで購買として幅広く経験を積むことができます。
※業務は他の部門とも連携いただくことが多くあります。
■事業展望・ミッション:
2022年の連結売上高は約1,400億円でした。2025年には連結売上高2,400億円を目標に掲げています。
目標達成に向けて、質量ともに安定調達を実現させることは購買の重要な任務です。
外部環境の変化に対応し、伸び続ける需要に応えうる購買体制の構築が、同ポジションご入社後のミッションになります。

■同社の魅力:
【プライム市場上場/無借金経営の財務基盤】
高い製品力とブランド力で高い利益率を誇り建機メーカーでは№1の利益率を誇ります。同社は顧客だけでなく社員からも選ばれる会社であり続けています。残業の抑制はさることながら、育児、介護などのライフイベントに合わせた時短勤務も多様なシフトを用意しており柔軟な労働が可能です。

【圧倒的な成長性/3年後の売上目標2,400億円】
パワーアップ、スピードアップ、スケールアップで売上 1,000 億円アップにチャレンジします。
◇ パワーアップ :人的資本に投資し、一人ひとりの力を最大限に引き出します。
◇ スピードアップ :電動化や自動化など変革期を迎える建機市場に対し、製品開発を加速させます。
◇ スケールアップ :事業拡大を見据え、生産能力の増強及び販売網の拡充に取り組みます。
求める経験 / スキル
■必須条件:下記いずれかのご経験
・購買としての実務経験
・サプライヤーでの営業経験

■歓迎条件:
・英語力のある方
勤務地

長野県

想定年収

520 万円 ~ 810 万円

仕事内容
仕事内容(募集職種の概要):
当社のグローバルアフターパーツ事業において、海外のディストリビューターへの部品供給を担う国際物流の要としてご活躍いただきます。
海外のディストリビューターに補用部品が円滑かつ効率的に届くよう、国際輸送の手配、通関管理、在庫配置の最適化などを一貫して担当いただきます。
グローバルな視点と専門性を活かし、中期経営計画の重点施策であるアフターパーツビジネスの成長を物流面から強力に支えていただきます。

【業務内容】
当社のグローバルアフターパーツ事業における国際物流の最適化と効率化を推進する、以下の業務に携わっていただきます。
・国際輸送の企画・手配・管理
・サプライチェーン全体の効率化
・補用部品在庫計画
・グローバル補用部品物流企画
・海外関係者とのコミュニケーション(英語必須)

【本ポジションの魅力】
中期経営計画の最重要戦略であるアフターパーツ事業の成長を、国際物流のプロフェッショナルとして直接支えることができます。 自身の提案や実行が、事業の収益性や顧客満足度向上に直結する大きなやりがいを実感できます。
ビジネスレベルの英語を日常的に使用し、世界中のパートナーと連携することで、国際的なコミュニケーション能力と物流の専門知識を飛躍的に高めることができます。
輸送コスト削減、リードタイム短縮など、具体的な成果を追求しながら、グローバルなサプライチェーン最適化に貢献できる戦略的なポジションです。

【募集背景】
当社の中期経営計画において、アフターパーツビジネスは最重要戦略として位置づけられています。
このグローバル展開と事業拡大をさらに加速させるため、体制強化を目的とした増員募集です。
求める経験 / スキル
【必須】
・英語スキル(ビジネスコミュニケーションレベル)
・製品や部品販売、物流オペレーション経験
・予算管理やシステム管理等の経験者
・部品在庫管理
勤務地

長野県

想定年収

560 万円 ~ 750 万円

大手インフラ・エンジニアリング会社のグループ会社

仕事内容
大手インフラ・エンジニアリング会社のグループ会社において、
資材価格交渉から調達までの購買業務全般をお任せいたします。

【業務内容】
・設計部門や製作部門と連携し、
・産業ガスプラント設備・機器等の製作部材・仕入商品の購買
・在庫管理、倉庫業務、
・ベンダー・仕入れ取引先管理
・債権管理
・貿易管理 等
求める経験 / スキル
【必須】
・業界・製品を問わず調達(資材購買)のご経験をお持ちの方
【歓迎】
・設備・機械メーカーでの調達経験をお持ちの方
勤務地

大阪府

想定年収

450 万円 ~ 620 万円

仕事内容
当社にて、購買・調達を担っていただきます。

●業務内容:
・部品や材料の調達
・価格交渉
・サプライヤーとの日々の折衝
・開発部門や製造部門との要求部品の仕様、コスト、品質、納期等の調整
・原価計算
・ゆくゆくは新規調達先の開拓 など
※サプライヤーの8割~9割が国内である為、語学力は必要ありません。
※一部海外(中国)からの調達もあります。
求める経験 / スキル
■必須要件:
・購買・調達の実務経験がある方(業界不問)
勤務地

福岡県

想定年収

440 万円 ~ 700 万円

【愛知県春日井市】設備メーカー

  • 課長以上
仕事内容
工業用刺繍機メーカーとして、グローバルでトップクラスのシェアを
誇る同社の業務部購買課において、購買調達業務に従事して頂きます。

■業務内容
・部品の必要納期に合わせた供給と在庫の適正化
・サプライヤーとのコミュニケーションによるQCD管理、改善
・業務品質改善に向けたプロセス改善 等

■働き方
・年間休日125日の完全土日祝日休み
・ニッチメーカーのため、安定した経営基盤があり、安心した働き方が可能
・有給は1時間単位で取得可能

上記業務は一例であり、ご経験に応じて業務を担当いただきます。
求める経験 / スキル
■必須条件
製造業での調達購買経験

■歓迎要件
・購買調達の仕組み構築や改善経験
・図面読解力
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 750 万円

仕事内容
物流業務をお任せします。

【具体的には】
□物流業務全般
□情報管理
□荷受業務
□経営陣へのレポーティング業務、企画立案
□人材管理
求める経験 / スキル
≪必須要件≫
■フォークリフト運転技能者免許(必須)
■PC操作(エクセル/ワ-ド/ パワーポイント)が出来る方
 (エクセルはマクロ操作まで出来る方)
■入荷~入出庫業務経験者 / 情報管理経験者   

[歓迎要件]
◇SAP操作経験
◇エクセル(VBA経験者)
従業員数
1,292名 (連結 2,767名 (2026年3月31日 現在))
勤務地

埼玉県

想定年収

630 万円 ~ 795 万円

従業員数
1,292名 (連結 2,767名 (2026年3月31日 現在))

ヤマザキマザック株式会社

仕事内容
■募集背景:
グローバル展開をしているヤマザキマザックでは売上比率80%以上が海外のお客様であり、
国内で生産される工作機械の数多くが海外のお客様へ販売されています。
海外のお客様へ当社工作機械を販売し、無事お客様のもとへ送り届けるため
現在、コロナが明け海外のお客様からの来訪が増えております。
当社ではグローバル企業として、海外からのお客様の来訪を受け入れ、
工場見学や出荷前立ち会いなどを行っております。

このような状況下にて、海外のお客様がメインプラントやヘッドクオーターに来訪の際の対応や海外現地法人にて働く当社社員を日本国内から支援するため、外国語が堪能で社内他部署とのコミュニケーションを活発にできる方を募集しております。


■仕事内容:(海外営業の仕事)
業務内容:海外販社に対する国内からの支援業務。

具体的には・・・・
・海外販社への販売サポートや発注依頼に対する機械の手配・請求業務
 ※特定の地域によっては直接現地代理店との受発注業務が発生するケース有
・輸出管理業務、受注から出荷までの国内での確認。
・海外のお客様来訪に伴う工場見学および社内行事の取りまとめ等。
求める経験 / スキル
■必須要件
・TOEIC700点程度
・その他語学(特に韓国語など)

■歓迎条件:
車の運転に不安のない方
(愛知県・岐阜県・三重県にある国内の工場アテンド業務に伴い車の運転が発生します。)
従業員数
8,700名 ((グループ企業合計)2023年12月現在)
勤務地

愛知県

想定年収

400 万円 ~ 700 万円

従業員数
8,700名 ((グループ企業合計)2023年12月現在)
  1. ハイクラス転職TOP
  2. 物流・受発注納品手配
  3. 物流・受発注納品手配/機械・装置の求人・転職情報

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