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年収500万円以上/半導体の求人・転職情報

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外資系半導体製造装置メーカー

  • 外資系企業
  • 上場企業
仕事内容
■業務内容:
お客様先(国内主要半導体メーカー)の工場内に出向き、弊社納入の半導体製造装置の立ち上げ、保守業務、トラブルシューティングなどを行います。米国本社など弊社の海外の工場からパーツごとに送られてくる装置をお客様の工場内にて3~5名のチームで1~2カ月(1つの装置につき)かけてセッティング(組立て)、基本性能の評価テストを実施し、本稼働までフォローを行います。更に保守業務では定期メンテナンスサポートや装置のトラブル対応を行い、不具合発生時には、あらゆる角度から問題点を検証し、的確なソリューションを提供します。

※米国が本社のため、メールにて英語で連絡をとって頂く可能性がありますが、翻訳機などを使いながらでの業務が可能でございますのでご安心ください。

■業務内容詳細

①カスタマーサポート、オンサイト業務:
・新規納入装置の立ち上げ:据え付け、組み立て、調整、性能確認
・装置のサポート:メンテナンス作業、故障修理等
・アップグレードキットの組み立て、調整、性能確認
・アジアを中心とした他リージョンへの立ち上げ等サポート
 エスカレーション対応:
・国内テクニカルグループへのエスカレーションレポート作成
・US含むサポート部隊と連携による解決策の立案、実行、顧客報告
②稼働装置改善に関するサポート:
プロジェクト参加、データ取得、アイディアの立案、装置性能改善品の評価、展開
③次世代装置導入サポート:プロジェクト参加
・立ち上げ、調整、性能確認
・故障対応
・評価サポート:データ取得、改善等
・量産機対応向け準備:不具合点フィードバック、手順書作成、必要治具等
④その他
・品質問題レポート、問題レポート等作成
・安全、品質問題防止のための事前検知レポート作成
・顧客向け定例会議の資料作成、説明等

■入社後の充実した研修
スキルやキャッチアップ状況に応じて1~2カ月の研修があります。その後は、OJTでフォローとなります。半年後位を目途に、装置を触り始め、2年後目途に独り立ちを頂くイメージです。

■出張について
・出張無し拠点
北海道オフィス
広島オフィス
北上サービスセンター
四日市テクノロジーセンター※四日市拠点のみ入社後1~2年目に研修の一環で北上への出張が生じる場合がございます。

・出張有り拠点
本社(新横浜)

■幅広いキャリアパス
※本ポジションからのキャリアパスとなります※
1. ジュニアFSE → シニアFSE
より複雑な装置や顧客対応を担当
チームリーダーとして新人育成やプロジェクト管理を担う
2. テクニカルスペシャリスト
特定装置や工程に特化した専門家
顧客への高度な技術提案やトラブル解決をリード
3. フィールドプロセスエンジニア/リージョナルテクノロジーエンジニア
顧客要求に基づくプロセス条件の確立、評価、改善
新装置のプロセス立ち上げや歩留まり改善、次世代技術開発サポート
4. テクニカルサポート/アプリケーションエンジニア
顧客からの技術問い合わせ対応、製品改善へのフィードバック
本社開発部門との橋渡し役
5. マネジメント職(チームリーダー → マネージャー)
顧客からの技術問い合わせ対応、製品改善へのフィードバック
本社開発部門との橋渡し役
6. 営業・カスタマーサクセス・コンサルティング
技術知識を活かしたソリューション提案型営業
顧客の生産性改善や新技術導入支援
求める経験 / スキル
すべてを満たしていなくても、近いご経験をお持ちでしたらぜひご応募ください。

■必須条件(いずれか)
・理系出身の方(分野不問)
・文系出身の方で、以下いずれかの実務経験をお持ちの方
サービスエンジニア、保全、製造、組立、加工、設備・装置の操作、トラブルシューティング、品質管理、試験・評価、解析、機械いじりが伴う業務、簡易プログラミング経験、顧客対応を含む技術系業務、ラインの管理

■歓迎条件(活かせる経験・知識)
これまでのご経験を、半導体・装置分野で活かせます。
▼ 装置・設備・メンテナンス系
製造業におけるサービスエンジニア経験
機械/装置/設備のメンテナンス・保全経験
保全、組立、機械加工のご経験
検査装置を扱ったご経験
▼ 半導体・製造プロセス系
半導体製造装置メーカー、または半導体デバイスメーカーでの業務経験
生産技術、歩留まり改善、トラブル対応の経験
 以下いずれかの製品・工程に関わった経験
 Deposition(薄膜)
 Etching(エッチング)
 Wet Clean(洗浄)
 PLP/パネル加工
▼ 電気・機械・設計・IT系
電気・機械図面、回路図、操作マニュアルの読解力
機械設計経験、CADの知識
電気設計、電気電子分野の知見
プログラミング経験(言語不問)
Linuxの知見
第二種電気主任技術者をお持ちの方
▼ コミュニケーション・調整力
顧客対応経験
社内外・多部門との連携、調整業務の経験

■語学スキルについて
英語の読み書きに抵抗がない方
(マニュアル理解、メール対応が中心。会話力は必須ではありません)
勤務地

複数あり

想定年収

550 万円 ~ 1,800 万円

ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社

  • 在宅勤務可
仕事内容
■部署 / チームのミッション
イメージセンサー/ディスプレイデバイスの研究・開発を行う部署に属し、デバイスの解析や評価や、学会・展示会などの情報収集によって、自社の開発戦略につないで行くことをミッションとしています。その中で、技術動向を総合的に見解をまとめて、他部署(研究開発、設計部署など)の開発にもフィードバックと提言をおこなっていきます。

■担当予定の業務内容 
デバイスの構造解析・電気特性評価や、学会・展示会・公開情報などからの情報収集により、各社の技術動向調査を行い、革新的なデバイス開発につなげる業務になります。考察を行い、見解をまとめ、他部署との連携のため報告なども行います。

■想定ポジション
技術動向調査を行うリーダー、もしくは担当者になります。

■職場環境
人員は15名程度です。

■職場雰囲気 それぞれのメンバーが持っている強みを活かしてテーマを設定して活動を進めています。教え合い助け合って進めており、和やかな雰囲気です。関係部署とも良好な信頼関係を築けています。

■描けるキャリアパス
技術動向調査を行う中で、分析や解析のスキル、特性評価のスキルを身につけることができます。技術動向調査のマネージャ、または、専門家として、技術動向調査のリーダーを目指せます。 ※本求人はジェネラル・エンプロイメント・コントラクト社員での採用となるため 将来的に別の職務領域や技術領域に異動の可能性がございます。 合わせて、全国の支社、工場、営業所への転勤可能性がございます。

■求人部署からのメッセージ
ソニーセミコンダクタソリューションズ(SSS)における研究・開発を担う部署として、技術動向調査は非常に重要な業務の一つです。 開発エンジニアと連携し、世界初、世界No.1に向けて、一緒にチャレンジしませんか。
求める経験 / スキル
■必須  
・半導体領域おける開発、もしくは、解析/評価の経験をお持ちの方。
・英語の文献や公報、Webサイトを読むレベルの英語力

■尚可  
・半導体物性、デバイス技術、プロセス技術、光学技術、回路技術などの知見、  
・半導体の駆動仕様、回路に関する基本的な知見  
・一般的なプリント基板に関する知見  
・電気特性評価(ノイズ、消費電力など)に関するについての知見  
・構造解析、成分分析の知識  
・インターネット等による情報収集能力、解析・評価結果を整理しまとめる能力
従業員数
8,100名 (2022年4月1日現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

800 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
8,100名 (2022年4月1日現在)
仕事内容
■仕事概要
半導体製造工程から得られるビッグデータを解析することで、製品不良/異常装置の早期検知、或いは原因の特定を行います。解析には機械学習を活用し、検知力の高感度化、効率化を図ります。更に業務の自動化を促進するためのシステム構築と運用管理を行います。

■具体的には
・要素プロセス装置のパラメータと測定値との相関解析を行いモデルを構築、測定値を疑似的に予測、プロセスエンジニアと議論し精度改善と効果確認
・種々の画像データを機械学習し、不良原因の特定、異常を早期検知
・マニュアル作業を低減するための自動化システムを構築、それを安定的に稼働

■当社で半導体エンジニアとして働く魅力
・本社がシリコンバレーにあるため、世界の半導体に関する最先端の情報を、いち早く入手し、開発に生かすことができます。最先端の技術を活用し、時代をリードする最先端の製品開発を行うことが可能です。
・比較的業務の幅、裁量が広く、技術の提案等を行うことができます。狭い範囲の決められた仕事をこなすのではないため、技術者としてのレベルアップを図りやすい環境が整っています。
求める経験 / スキル
【必須】
■大卒以上
■情報工学分野の実務経験をお持ちの方
プログラミング、データベース、Virtual Metrology(VM)、ビッグデータ、機械学習、Python、SQLなど

【尚可】
■下記いずれかの専門知識や実務経験
半導体物性、半導体デバイス、統計解析、データ解析(Spotfire、JMP、R)、
HPC(High-Performance computing)、Web Design(User Interface)
勤務地

三重県

想定年収

500 万円 ~ 1,300 万円

仕事内容
■仕事概要
インテグレーションエンジニアは、メモリデバイスを構成するプロセスモジュールの内、特定のモジュールの担当となり、そのモジュールを製造するためのプロセス技術開発、Process改善、製造パラメータ調整等を担当します。

■具体的には
メモリデバイスに要求される電気特性や信頼性を満たすための製造技術開発、新規材料、素子、デバイス構造、レイアウト等の開発・改善を担当頂きます。下記のような業務が担当範囲となります。

・デバイス構造評価形状
・Inline測定によるプロセス評価
・断面SEM/TEMなどによる構造評価
・電気特性評価
・工程変更評価
・歩留り改善活動
・信頼性改善活動
・コスト低減活動
・TCAD

■仕事の魅力
プロダクトエンジニアが【製品担当】であるのに対し、インテグレーションエンジニアは、製品を構成する【プロセスモジュール担当】となります。そのため、新しいデバイス構造やその形成方法を考案することができることが魅力の一つです。

■当社で半導体エンジニアとして働く魅力
・本社がシリコンバレーにあるため、世界の半導体に関する最先端の情報を、いち早く入手し、開発に生かすことができます。最先端の技術を活用し、時代をリードする最先端の製品開発を行うことが可能です。

・比較的業務の幅、裁量が広く、技術の提案等を行うことができます。狭い範囲の決められた仕事をこなすのではないため、技術者としてのレベルアップを図りやすい環境が整っています。
求める経験 / スキル
【必須】
■下記のような理系バックグラウンドをお持ちの方
電気・電子系、化学・物質工学系、物理・応用物理系、数学、半導体工学

■基礎的な英語力

【尚可】
■半導体に関するエンジニア経験
■社内他部門、カウンターパートエンジニアとのコミュニケーション能力
■ロジカルシンキング
従業員数
1,300名 (2025年11月現在)
勤務地

三重県

想定年収

500 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
1,300名 (2025年11月現在)

外資系半導体メーカー

  • 外資系企業
  • 上場企業
仕事内容
・Assist engineers in device test and qualification activities, including carrying out test procedures, loading devices into test equipment, recording, and organizing data, and utilizing data analysis tools.
・Assemble and troubleshoot circuit boards and test fixtures, including hand-solder and reflow solder of chip-scale package devices.
・Maintain work area and equipment in safe, proper working conditions.
・Troubleshoot issues with bench test equipment or test setup.
・Collect and record accurate test or process data for use in problem analysis, product verification, process verification and engineering or manufacturing estimates.
・Maintain and repair custom test sockets and fixturing.
・Maintain, calibrate, and repair laboratory test equipment.
・Assist engineers in schematic circuit debug / MATLAB code debugging.
・Assist technical staff in device test and qualification activities, including carrying out test procedures, loading and testing devices, recording, and organizing data, and utilizing data analysis tools.
・Contribute to other projects as needed by management or as business needs change.
・Follow up, Maintain ESD Golden Rules, and Train New Hires.
・Work with internal & external vendors to maintain equipment and facility activities.
求める経験 / スキル
【Qualifications & Requirements】
・AS in Electronics or Electronics Technology, BS a plus
・Associate in engineering technology Preferred. Exceptional candidates with other technical backgrounds will be considered.
・Previous experience managing and maintaining electronic laboratories including custom test equipment.
・Minimum 3 years’ experience in a similar role
・Hands-on experience testing semiconductor devices, including experience using ATE and automated bench-test setups.
・Hands-on experience with PCB assembly (hand-solder and reflow), including surface-mount and chip-scale packages.
・Hands-on experience with Agilent/Keysight bench test equipment such as power supplies, DMMs, oscilloscopes, frequency counters, digital signal analyzers (DSA), network analyzers
・Knowledge of circuit debug, touch-up, and rework
・Ability to read and modify electronic schematics.
・Experience coding software such as MATLAB or PYTHON is a plus.
・Experience in creating reports using PowerPoint, MS Excel, MS Word
・Experience with instrument control using GPIB interface is considered a plus.
・Must be able to lift, push, pull up to 30 lbs.
・May be required to climb ladders to retrieve or maintain equipment.

【Desired Characteristics & Attributes】
・Good verbal communication skills required.
・Ability to work well with others in a fast-paced collaborative team environment.
・High level of self-motivation and drive to make an impact.
・Strong interest in being hands-on in the lab.
・Ability and willingness to work in a highly collaborative, fast-paced team environment.
・A positive attitude and motivation to learn new skills.
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
■生成AIソリューションのサービス企画(新規事業立ち上げ)_■M159
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
生成AIソリューション事業の立ち上げ・拡大 :
新たに取り組む生成AIソリューション事業において、企画段階から事業の拡大まで、一連のプロセスに携わっていただきます。
市場調査・分析 :
幅広い業界のクライアントに対して、業務や経営上の課題を丁寧にヒアリング。市場の規模や成長性、競合他社の動向、顧客のニーズなどを把握します。
提供サービス・商品の戦略立案 :
どのような生成AIソリューションを、どの市場に対して、どのような価値として提供するか、戦略立案を行い実行します。
事業計画の立案 :
事業計画を作成し、実行に必要な人員、予算等の計画も立案します。

■生成AIソリューションについて
https://www.macnica.co.jp/business/ai/manufacturers/aimacnica_generative_ai_platform/

■配属先:新事業本部 AI事業推進室
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
生成AIという革新的な技術を活用し、顧客の課題を解決する新サービスの企画・立ち上げに挑戦する仲間を募集します。
生成AIがもたらす変革の波の中で、新たなビジネス価値を生み出すサービスを、初期フェーズからコアメンバーとして共に創り上げていく絶好の機会です。
市場のリアルな課題に向き合い、仮説検証を重ねながら、社会にインパクトを与える新たな価値を形にしていきます。
さまざまな業界のお客様と直接対話し、「本当に困っていること」を見つけ出し、最先端技術で解決する。常識や既存の枠にとらわれず、これまでにない価値を一緒に生み出してみませんか?

■ポジションの魅力:
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
・最先端テクノロジーの中心で活躍
 AIやセンサーデバイスなど最先端の商材を数多く取扱ってきたマクニカならではの、最先端ソリューション構築に携われます。
・新事業の基盤を創り上げるやりがい
自ら企画・推進したサービスが世の中に広がっていく、そんな貴重な瞬間に立ち会えます。
・挑戦を応援するオープン&フラットな風土
 年次に関係なく自由に意見を出し合えるカルチャーであり、新しい挑戦を積極的に応援する環境です。
・グローバルな活躍機会
 海外の技術パートナーやエンジニアとの協働を通じて、世界を舞台に活躍、成長できる環境です。

■働き方
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
・権限委譲の文化のもと、自らが最も力を発揮できるワークスタイルを選べます
・在宅勤務/出社/訪問外出を効率重視で組み合わせたハイブリット勤務
求める経験 / スキル
■応募条件/資格
・法人営業または事業企画の実務経験
・お客様、社外パートナーとのディスカッション、折衝の経験

■歓迎/経験・能力
・新規事業の立ち上げ経験
・ベンチャー、スタートアップ、コンサルティング企業での業務経験、失敗経験

●求める人物像
・変化を楽しみ、常に新しい挑戦に前向きな方
・多様な関係者と協力し、目標達成に向けて周囲をリードできる方
・顧客への価値提供にこだわり、粘り強く解決策を追求できる方
・生成AIやテクノロジートレンドに関心の高い方
従業員数
5,261名 (2026年3月31日現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
5,261名 (2026年3月31日現在)

外資系半導体メーカー

  • 外資系企業
  • 上場企業
仕事内容
・Requires remote interfacing with local and global design and layout teams in multiple design centers across different time zones
・Lead Top-level chip-planning and perform functional-block-level, block-level, sub-block level, leaf cell, standard cell custom layouts for CMOS and BiCMOS circuits
・Perform schematic-driven layout and design constraints
・Design die-area efficient layouts according to circuit designer requirements
・Perform block or top-level layout designs
・Perform floor-planning, power line planning, shielding, and device-matching layout
・Verify layouts. Pass DRC, LVS, and ERC
・Contribute to various chip-level routing and layout needs
・Perform chip level integration, verifications, and tape-out
・Support other projects as needed by management
・Train junior layout engineers and offshore layout contractors
・Contribute to developing common best practices and workflow across all sites
・Contribute to build process and procedures to achieve high layout quality
求める経験 / スキル
【Qualifications & Requirements】
・BA/BS Degree in Layout Design or related field or equivalent experience
・10 years’ experience with layout design for analog and full-custom digital blocks
・Experience TSMC 180nm, 65nm, 22nm process technologies
・Proficient in using layout editing tools in the Cadence Virtuoso design environment
・Solid working knowledge of debugging DRC/LVS/ERC with Cadence PVS or Mentor Calibre
・Conceptual understanding of layout topics such as parasitic, matching, crosstalk, transistor layout dependent effects, latch-up, IR drop, electro migration (EM), and deep N-well and NTN isolation
・Strong capability of solving device matching, electro-migration, signal integrity and power distribution problems while meeting area constraints
・Experience in chip‐level floor planning and analog block integration
・Experience chip level integration, verifications, and tape-out
・Ability to use productivity‐enhancing tools and design scripts to further automate tasks is also desirable
・Must be able to lift, push, and pull up to 5 lbs

【Desired Characteristics & Attributes】
・Attention to detail, organized, accurate and can produce efficient layout techniques
・Has a good track record of on time work delivery
・Has a self-motivated, team player with good communication skills
・Ability to work well with others in a fast-paced collaborative team environment
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 非公開

仕事内容
【仕事の内容】
サーミスタ等の総合センサメーカーである当社にて、市場調査や数値分析・中長期売上予測を通じた販売戦略の立案から、ITやデータ活用による業務改善・DX推進まで、営業組織の強化に向け幅広くお任せします。

ex.)
・営業と連携を取りながらマーケットを分析し、戦略的に商品を売る仕組み作り
・社内外に向けた各種資料の作成
・顧客(自動車、家電、空調、産業機械、医療等)の市場調査
・各種数値分析および中長期売上予測、戦略立案
・DX化推進(客先ごとのEDI管理、顧客情報管理)

■顧客(自動車、家電、空調、産業機械、医療等)の市場調査・各種数値分析・中長期売上予測、販売戦略立案 ■営業支援(営業と連携を取りながらマーケットを分析し、戦略的に商品を売る仕組み作り) ■社内外向け各種資料作成 ■DX化推進(客先ごとのEDI管理・顧客情報管理等)

【仕事の魅力】
幅広い業界に関わり知見が広がるほか、残業月10~15時間と快適です。

【同社の魅力】
同社は温度センサ専業メーカーとして東証上場、売上高340億円の安定基盤を誇ります。自動車や家電など多様な業界で使用されているため、知見の幅を広げることができます。
年間休日123日、残業月10~15時間と働きやすい環境です。
求める経験 / スキル
【必須】
■SQLServerやOracle Database等の利用・操作経験

【歓迎】
■予実管理の経験 ・データ分析、市場分析の経験 ・EDI管理
■社内SEや業務改善、ITで現場課題を解決した経験のある方
従業員数
190名 (4,350名(連結)2024年3月末時点)
勤務地

埼玉県

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
190名 (4,350名(連結)2024年3月末時点)
仕事内容
業界トップシェアを誇る、検査装置・測定装置のサービスエンジニアのマネージャーとして従事いただきます。
お客様に対し、設定、課題解決、操作サポート、トレーニングなどを提供します。

• Rapidus、KIOXIA、Sony、Micron、JASMなどの主要顧客を担当するマネージャー職
• スケジュール管理、主要顧客との窓口業務、定期的な会議の実施、設置および保守管理業務の監督
• サービス収益管理
• エスカレーション管理

•Managerial role responsible for major key accounts including Rapidus, KIOXIA, Sony, Micron, and JASM.
•Oversee schedule management, act as the primary customer interface, regular meetings, and manage installation and PM activities.
•Service revenue management.
•Escalation management.

オントイノベーションは、プロセス制御のリーディングカンパニーです。
グローバルな事業規模と、ナノメートルスケールのトランジスタからミクロンレベルのダイ間接続までを網羅するチップ全体の3D計測、ウェーハおよびパッケージのマクロ欠陥検査、金属配線組成分析、工場分析、高度な半導体パッケージング向けリソグラフィなど、最先端技術の幅広いポートフォリオを融合させています。
半導体バリューチェーン全体にわたる幅広いソリューションを提供することで、お客様の歩留まり、デバイス性能、品質、信頼性に関する最も困難な課題解決を支援します。オントイノベーションは、お客様の業務をよりスマート、迅速、効率的にすることで、お客様の重要な進捗プロセスを最適化することを目指しています。
求める経験 / スキル
<歓迎条件>
■半導体製造装置または計測・検査システムに関する高度な知識
■顧客管理の経験
■営業および収益管理プロセスの経験
■英語でのミーティングに参加できる方
勤務地

複数あり

想定年収

1,035 万円 ~ 1,323 万円

外資系半導体メーカー

  • 外資系企業
仕事内容
■仕事概要
● NAND型フラッシュメモリLSI回路設計、特に以下のうち1つもしくは複数のモジュールに関わる回路設計
- セルアレイに付随するセンスアンプやワード線ドライバ、もしくはそれらに直接つながるスイッチング回路、デコーダ回路などを含むコア回路設計
- チップ内部での高速低消費電力データパス回路設計、もしくはチップ外部とのデータ・コマンドをやり取りする高速インターフェース回路設計
- 内部データの高速演算とデータ転送を実現するMixed Signal回路設計
- RTLデザインとVerilogによる検証、RTLリント、CDC(Clock Domain Crossing)分析、タイミング解析とタイミング収束
- コマンドデコーダおよびコマンドに従って信号を発生するシーケンサなどを含むロジック回路
- NANDフラッシュメモリのコア部を制御するためのステートマシンなどを含むロジック回路設計
- 高速データパスや外部とのインターフェースを制御するための制御ロジック回路設計

● デバイスエンジニア、テストエンジニアとの共同での製品設計や製品機能の検討と決定

● 共同開発パートナ、自社他拠点とのコミュニケーションおよびインターフェイス

■当社で半導体エンジニアとして働く魅力
・本社がシリコンバレーにあるため、世界の半導体に関する最先端の情報を、いち早く入手し、開発に生かすことができます。グローバルな舞台で最先端の技術を駆使し、時代をリードする製品開発を行うことが可能です。
・比較的業務の幅、裁量が広く、技術の提案等を行うことができます。狭い範囲の決められた仕事をこなすのではないため、技術者としてのレベルアップを図りやすい環境が整っています。
求める経験 / スキル
【必須】
■電気電子工学あるいはコンピュータサイエンスの知識をお持ちの方
■アナログ回路又はロジック回路、もしくはその両方のLSI回路設計経験 (3年以上)
■基礎的な半導体工学の知識
■基礎的な英語力

【尚可】
■不揮発性メモリ分野での設計経験、もしくはDRAM、SRAM設計の経験
■CMOS回路設計、DDR等の高速インターフェース設計
■CMOSデバイス知識
勤務地

複数あり

想定年収

700 万円 ~ 1,300 万円

仕事内容
■■業務内容■■
販売パートナーと連携しながら、データセンター向けHDD製品の販売戦略立案から価格マネジメント、事業計画推進まで幅広く担当いただきます。市場動向や顧客ニーズを踏まえ、各販売チャネルと協働しながら事業拡大を推進するポジションです。

【業務内容】
・販売パートナーとのアカウントマネジメント
・市場・顧客分析に基づく販売戦略・価格戦略の立案
・価格交渉・契約交渉および契約書レビュー
・売上・損益の管理と改善提案
・提案資料の作成および社内外プロジェクト推進

【業務の流れ】
HDDはデータセンター向けを中心に、現在でも様々な技術革新が行われており、新製品は約2年毎に上市されます。現在当事業部が主に扱っているデータセンター向け大容量HDDは、現在でも記録密度の物理限界に挑戦しており、世界最先端レベルの研究開発が行われております。HDD営業推進部のPDCAサイクルは、事業計画立案は1年単位で回っておりますが、日常の予算管理、市場・アカウント分析、プロジェクトの進捗管理等は1ヶ月単位です。

■■ポジション魅力■■
・大規模な契約締結をR&Dや品質・調達・海外拠点を巻き込みながら業務の推進をしていけます。
・将来的に希望があれば、海外駐在含めてグローバルにキャリア形成の機会がございます。

■■配属先・働き方について■■
【配属想定チーム】
①海外顧客営業(北米・中国を除くアジア~欧州全般)
②国内顧客営業
③外付けHDD製品
※この度は①と②を中心に募集しております。(本求人は②)
※本求人では②を主として募集をしておりますが、ご希望・ご経験に応じて配属先を決定いたします。

【働き方】
・在宅勤務:業務の状況に応じて、週4回程度の在宅勤務可能
・出張については年1~2回程度可能性有(1週間程度の海外出張)
・希望があれば海外駐在の可能性も有※ご家庭の事情は配慮いたします。

■東芝デバイス&ストレージの魅力■

①東芝グループとしての高い投資力
┗東芝グループにおける「最高売上事業」、「最も研究開発費をかけている事業」(35%超え)
②AI拡大に伴うデータセンタ需要増につきGAFAMなどグローバル顧客との大規模取引もあり、ビジネスは右肩上がり
┗※海外売上比率は、現在70%でありますが、半導体、HDDともに中国を中心 に伸長を計画しており、25年度には80%を超える予定です。
③事業所内にて商品企画・開発・設計・製造/生産管理・調達・サプライチェーン・品質が集結
┗迅速な意思決定と、市場のニーズに即した製品計画や製品戦略を確立

【働きやすさ】
・テレワークの導入や働き方改革も進み、働きやすい環境が整備されています。
・フレックス:適宜利用可能であり、育児やご家族の看病などもしやすい環境。
・低離職率: 2.0%/有休取得率75%、WLB良好、国内屈指の優良企業です。
・キャリアチャレンジ制度あり(異動希望制度)

■参考URL:
・ビッグデータ時代の羅針盤:大容量HDDに挑み続ける技術者たち
https://www.toshiba-clip.com/detail/p=13072
・2027年に40Tバイト級の3.5型HDD製品化へ
https://eetimes.itmedia.co.jp/ee/articles/2510/20/news029.html
求める経験 / スキル
【必須経験】
・法人顧客のアカウントマネジメント経験(業界問わず)
・データセンター業界、電子部品業界への関心

【歓迎(尚可)経験・知識】
・Excel(簡単な関数を使用した表の作成(SUMIF、VLOOKUP等)、Pivotテーブルおよび元データの作成)
・プレゼンテーション/交渉力
・顧客及び市場分析力
・分析結果を基にした戦略立案力
従業員数
3,100名 (17,000名(連結) 2025年3月現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
3,100名 (17,000名(連結) 2025年3月現在)
仕事内容
■■業務内容■■
海外現地法人や国内外の販売パートナーと連携しながら、データセンター向けHDD製品の販売戦略立案から価格マネジメント、事業計画推進まで幅広く担当いただきます。市場動向や顧客ニーズを踏まえ、各販売チャネルと協働しながら事業拡大を推進するポジションです。

【業務内容】
・海外現地法人および国内外の販売パートナーとのアカウントマネジメント
・市場・顧客分析に基づく販売戦略・価格戦略の立案
・価格交渉・契約交渉および契約書レビュー
・売上・損益の管理と改善提案
・提案資料の作成および社内外プロジェクト推進

【業務の流れ】
HDDはデータセンター向けを中心に、現在でも様々な技術革新が行われており、新製品は約2年毎に上市されます。現在当事業部が主に扱っているデータセンター向け大容量HDDは、現在でも記録密度の物理限界に挑戦しており、世界最先端レベルの研究開発が行われております。HDD営業推進部のPDCAサイクルは、事業計画立案は1年単位で回っておりますが、日常の予算管理、市場・アカウント分析、プロジェクトの進捗管理等は1ヶ月単位です。

■■ポジション魅力■■
・グローバル顧客に対して大規模な契約締結をR&Dや品質・調達・海外拠点を巻き込みながら業務の推進をしていけます。(北米・中国を除くアジア~欧州全般をご対応いただく予定です。)
・将来的に希望があれば、海外駐在含めてグローバルにキャリア形成の機会がございます。

■■配属先・働き方について■■
【配属想定チーム】
①海外顧客営業(北米・中国を除くアジア~欧州全般)
②国内顧客営業
③外付けHDD製品
※この度は①と②を中心に募集しております。(本求人は①)
※本求人では①を主として募集をしておりますが、 ご希望・ご経験に応じて配属先を決定いたします。

【働き方】
・在宅勤務:業務の状況に応じて、週4回程度の在宅勤務可能
・出張については年1~2回程度可能性有(1週間程度の海外出張)
・希望があれば海外駐在の可能性も有※ご家庭の事情は配慮いたします。

■東芝デバイス&ストレージの魅力■

①東芝グループとしての高い投資力
┗東芝グループにおける「最高売上事業」、「最も研究開発費をかけている事業」(35%超え)
②AI拡大に伴うデータセンタ需要増につきGAFAMなどグローバル顧客との大規模取引もあり、ビジネスは右肩上がり
┗※海外売上比率は、現在70%でありますが、半導体、HDDともに中国を中心 に伸長を計画しており、25年度には80%を超える予定です。
③事業所内にて商品企画・開発・設計・製造/生産管理・調達・サプライチェーン・品質が集結
┗迅速な意思決定と、市場のニーズに即した製品計画や製品戦略を確立

【働きやすさ】
・テレワークの導入や働き方改革も進み、働きやすい環境が整備されています。
・フレックス:適宜利用可能であり、育児やご家族の看病などもしやすい環境。
・低離職率: 2.0%/有休取得率75%、WLB良好、国内屈指の優良企業です。
・キャリアチャレンジ制度あり(異動希望制度)

■参考URL:
・ビッグデータ時代の羅針盤:大容量HDDに挑み続ける技術者たち
https://www.toshiba-clip.com/detail/p=13072
・2027年に40Tバイト級の3.5型HDD製品化へ
https://eetimes.itmedia.co.jp/ee/articles/2510/20/news029.html
求める経験 / スキル
【必須経験】
・法人顧客のアカウントマネジメント経験(業界問わず)
・データセンター業界、電子部品業界への関心
・英語を使用した業務に抵抗が無い方

【歓迎(尚可)経験・知識】
・Excel(簡単な関数を使用した表の作成(SUMIF、VLOOKUP等)、Pivotテーブルおよび元データの作成)
・プレゼンテーション/交渉力
・顧客及び市場分析力
・分析結果を基にした戦略立案力
従業員数
3,100名 (17,000名(連結) 2025年3月現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
3,100名 (17,000名(連結) 2025年3月現在)
仕事内容
半導体製造の前工程・後工程における製造ラインの自動化を推進するFA(Factory Automation)エンジニアとして、以下の業務を担当いただきます。

・設備メンテナンスの自動化設計・導入
・工程ラインの自動化に向けたロボット・搬送・制御システムの設計・構築
・FA推進リーダーの指示のもと、システムの導入・テスト・評価
・製造現場との連携による要件定義・改善提案
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・FAシステムまたはそれに準ずる自動化システムの構築経験
・PLCプログラミングの実務経験(ラダー、STなど)
・制御機器やセンサ、ロボットなどの基本的な知識

【歓迎スキル】
・半導体製造装置に関する知識・経験
・MESやSCADAなどの製造系システムとの連携経験
・自動化プロジェクトの設計から導入までの一連の経験
従業員数
1,024名
勤務地

北海道

想定年収

400 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
1,024名

オントゥ・イノベーション・ジャパン株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
業界トップシェアを誇る、欠陥検査装置のアプリケーションエンジニアとして従事いただきます。
お客様に対し、設定、課題解決、操作サポート、トレーニングなどを提供します。

(1)顧客と密にコミュニケーションを取り、顧客の要望や改善点を聞き出す。
(2)ウェーハ/パネル検査装置のアプリケーションサポート、システム操作サポート、トレーニングを顧客に直接提供し、ヘッディング問題に対する技術的解決策をコンサルティングする。
(3)本社エンジニアリングチーム、テクニカルサポートチーム、サービスチームと協力し、アプリケーションや問題解決策を提供する。
(4)半導体工場内のツール(Ontoのツールを含む)に接続されたサーバーの操作とセットアップ。
(5)顧客に操作のトレーニングを行い、必要に応じてトレーニング資料を作成する。
(6)顧客の複雑な技術的問題を解決し、それらの問題のエスカレーションを管理する。
(7)新しいシステムの技術情報を提供し、顧客と共に新しいアプリケーションを開発する。
(8)日本地域を5年以上、10年以上サポートする。


(1) Communicate with customer very closely, and find their demand and required improvement by business level or native Japanese Language.
(2) Provide application support for wafer/panel inspection systems, system operation support and training to customers directly, consult technical solution for heading issues.
(3) Work collaboratively with Headquarter engineering team, Technical Support team & service team cross functionally to provide application & issue solution, take Applications ownership of escalations.
(4) Operation and setup Servers connected to tools in semiconductor fabs (including Onto’s tools).
(5) Train customers on tool operation and generate training material if necessary.
(6) Establish and broaden the customer base by resolving their complex technical issues and managing escalations of those issues
(7) Providing new system technology information and develop new application with customer.
(8) Support Japan region for more than 5 year, expecting 10 years over.
求める経験 / スキル
<歓迎条件>
■製品問わずアプリケーションエンジニアの実務経験がある方
■検査機器・解析機器の使用経験がある方
■装置のネットワークへの接続及びPC操作のできる方
■半導体及び半導体製造装置業界での実務経験がある方
■英語でのミーティングに参加できる方
従業員数
70名 (2026年5月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

825 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
70名 (2026年5月現在)

株式会社SCREENホールディングス

  • 在宅勤務可
  • 上場企業
仕事内容
【職務】
同社の持続可能なサプライチェーン構築に向け、サプライヤESG管理業務全般をご担当いただきます。
サプライヤや社内関係部門と連携しながら、環境・人権・労働安全衛生・倫理などの観点からサプライチェーンのリスク管理および改善活動を推進していただきます。

【仕事内容】
・サプライヤ向けアンケートの企画、集計、分析
・サプライヤESGリスク評価およびサプライヤデューデリジェンスの推進
・責任ある鉱物調達(RMI調査等)の対応・管理
・温室効果ガス排出量(Scope3)のデータ収集、集計および分析
・サプライヤとの対話・改善支援・是正活動フォロー
・グループ会社を含めたサプライチェーン管理基盤の整備・高度化
求める経験 / スキル
■必須経験:以下いずれかの業務経験をお持ちの方
(1)サステナビリティ・ESG推進業務
(2)調達・購買業務・サプライヤ管理業務

■歓迎条件
・ESGサプライヤ評価やサプライヤ監査の経験
・人権・環境デューデリジェンスの経験
・RBA・責任ある鉱物調達の経験
・Scope3算定や温室効果ガス管理の経験
・ISO14001、ISO45001、RBA等の規格・ガイドラインに関する知識

■求める人物像
・社内外の多様な関係者と円滑にコミュニケーションを図れる方
・サステナビリティやESGに関心を持ち、主体的に学び続けられる方
従業員数
6,884名 (連結(2026年3月末時点))
勤務地

京都府

想定年収

760 万円 ~ 1,030 万円

従業員数
6,884名 (連結(2026年3月末時点))
仕事内容
■職務内容
家電・産機・通信などの電子機器に使用されているコネクタやハーネスなど電子・機構部品の国内営業をお任せいたします。

■詳細
当グループは、全国のセットメーカーやEMSメーカーへの電子・機構部品の販売に従事いただいます。
下記製品群の営業活動やアフターフォロー、仕入先とのやり取りが主な業務です。
また、既存顧客へのフォロー以外にも、新規仕入先・商材・顧客開拓にも携わって頂きます
・商材(コネクタ以外):半導体以外の電子部品全般、ケーブルハーネス、熱対策部品、電子材料など
・仕入先:日本、中国・台湾など様々なメーカーの一次代理店として
・顧客:家電・産機・通信などのセットメーカーやEMSメーカー

■仕事の流れ
・仕入先と情報共有:ターゲット顧客の要求仕様に合わせた製品選定・仕様提案→見積り・受注・発注・売上・納品

■入社後のイメージ
・先ずは営業メンバーとの営業同行を通じて、製品知識や業務の流れを身に付けていただきます
・電子部品などの営業経験者であれば、数か月で単独での営業活動が可能です

■その他
・業界未経験でも問題ございません(社内サポートだけでなく仕入先のフォローアップいたします)
・顧客同行を目的に、工場監査等の立会いで海外出張がございます
 アジア圏には当社海外拠点があり現地スタッフがサポートしてくれる為、海外渡航経験が無くても問題ありません。
 ※海外出張のある地域:中国、台湾、ベトナム
求める経験 / スキル
【必須】
・B2B営業経験者または電子部品業界経験者
・普通自動車運転免許保有、AT可
従業員数
723名 (連結: 1,318名 / 2025年3月末現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

従業員数
723名 (連結: 1,318名 / 2025年3月末現在)

日本テキサス・インスツルメンツ合同会社

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
The primary responsibility of the sales manager is to identify the largest opportunities within a market/ account and match resources to appropriately grow revenue. Understand the customer supply chain, current and future source of revenue, existing and needed backlog.

The responsibilities include:

Develop B2B strategies and take ownership of growing TI's revenue and market share with assigned customers
Formulate and execute growth strategies based on customer understanding, in collaboration with FAEs
Propose appropriate solutions based on customers' development plans and business requirements
Develop annual revenue plans and review/analyze achievement status on a monthly basis
Project management and execution, including follow-up from order placement through delivery
Quotation preparation, price negotiation, quality management, and creation of various customer documents
Maintain and strengthen customer relationships
Manage and drive progress toward sales targets
Lead a team of Sales and collaborate with diverse teams (e.g. FAE, Field Quality, Customer Operations, Pricing, etc.) to drive revenues
求める経験 / スキル
■Minimum requirements:
・Bachelor's degree
・Work experience as a Semiconductor IC Sales Representative or Account Manager
・People management experience
・Business-level proficiency in both Japanese and English
・Understanding of Japan's local market dynamics
・Good overall technical understanding of applications on a system and block diagram level
・Knowledge of Analog and Embedded Processing technologies
・Solid knowledge of the semiconductor industry and understanding of electronic systems and customer requirements
・Demonstrated customer successes and frequent customer exchange

■Preferred qualifications:
・Hands-on experience managing direct sales accounts
・Bachelor’s degree in electrical engineering, Computer Engineering, Electrical and Computer Engineering or related field
・Strong verbal and written communication skills
・Ability to work in teams and collaborate effectively with people in different functions
・Ability to take the initiative and drive for results
・Strong time management skills that enable on-time project delivery
従業員数
1,200名
勤務地

東京都

想定年収

1,700 万円 ~ 2,000 万円

従業員数
1,200名

ヌヴォトン テクノロジージャパン株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
会社の経営目標達成に向けた内部統制活動を実施しており、リスクベースに基づく監査業務を行う仲間を募集いたします。

【具体的な業務内容】
■内部監査業務
① リスクベースに基づく監査業務:監査計画の作成/事前準備/監査実査/監査報告書の作成/改善提案
② 改善に対するフォローアップ監査
求める経験 / スキル
【必須要件】
・経験:内部監査または内部統制業務経験 (3年目安)
・知識:情報セキュリティ、IT統制に関する内部監査または内部統制活動に関する知識
・ツール:エクセル、ワード、パワーポイント等による資料作成の経験
・その他:コミュニケーションスキル、、向上心

【歓迎要件】
<経験>※以下のいずれか
・公開会社での監査員経験が2年以上
・主管官庁に限定された公認会計士事務所での監査経験が2年以上
・プログラム設計又はシステム分析などの業務経験が3年以上
<知識>※以下のいずれか
・公認会計士試験の合格者、一般社団法人日本監査協会の公認内部監査人、情報システムコントロール協会の公認情報システム監査人証明書保有者
<ツール>
・DXツールの活用経験
<語学>
・英語または中国語の日常会話
<その他>
・時間マネジメント、意見調整、プレゼンテーション、交渉力
従業員数
1,660名 (2025年3月)
勤務地

京都府

想定年収

650 万円 ~ 1,150 万円

従業員数
1,660名 (2025年3月)
仕事内容
【職務内容】
①WETプロセスエンジニア
・新製品の中間工程・後工程のWETプロセス開発推進
・WETプロセス開発に基づく技術対応・報告
・製造ラインの立上げ・量産移行支援
・製品の品質・歩留まり改善活動の推進
・WETプロセス関連の新材料、新工法適用の技術開発支援
・WETプロセス関連関連の従来プロセスのコストダウン活動への支援

②インテグレーションエンジニア
・新製品の中間工程・後工程のプロセス開発推進
・プロセス開発に基づく技術対応・報告
・製造ラインの立上げ・量産移行支援
・製品の品質・歩留まり改善活動の推進
・新材料、新工法適用の技術開発支援
・従来プロセスのコストダウン活動への支援

③メタル成膜エンジニア
・新製品の中間工程・後工程のメタル成膜プロセス開発推進
・メタル成膜プロセス開発に基づく技術対応・報告
・製造ラインの立上げ・量産移行支援
・製品の品質・歩留まり改善活動の推進
・メタル成膜関連の新材料、新工法適用の技術開発支援
・メタル成膜関連の従来プロセスのコストダウン活動への支援

④リソグラフィエンジニア
・新製品の中間工程・後工程のリソグラフィプロセス開発推進
・リソグラフィプロセス開発に基づく技術対応・報告
・製造ラインの立上げ・量産移行支援
・製品の品質・歩留まり改善活動の推進
・リソグラフィ関連の新材料、新工法適用の技術開発支援
・リソグラフィ関連の従来プロセスのコストダウン活動への支援

※就業場所の変更の範囲、従事すべき業務の変更の範囲については、選考時に詳細をお伝えいたします。
求める経験 / スキル
①WETプロセスエンジニア

<必須要件>
・半導体のWETプロセス技術開発又は量産の経験(2年以上)
・WETプロセス関連材料の開発又は評価の経験
・WETプロセス関連装置の開発又は評価の経験
・技術系学位(機械、材料、電子、化学など)

<歓迎要件>
・パワーデバイスの基礎知識
・信頼性試験の評価知識
・工程改善・品質管理などの実務経験
・ISO/IATFなど品質規格への対応経験

②インテグレーションエンジニア

<必須要件>
・半導体のメタライズ以降のインテグレーション開発経験(2年以上)
・パワーデバイスの基礎知識
・信頼性試験の評価知識
・工程改善・品質管理などの実務経験
・技術系学位(機械、材料、電子、化学など)

<歓迎要件>
・半導体パッケージの開発経験
・ウェハプロセス技術立上げの開発経験
・ISO/IATFなど品質規格への対応経験

③メタル成膜エンジニア

<必須要件>
・半導体のメタル成膜技術開発又は量産の経験(2年以上)
・メタル成膜関連材料の開発又は評価の経験
・メタル成膜関連装置の開発又は評価の経験
・技術系学位(機械、材料、電子、化学など)

<歓迎要件>
・パワーデバイスの基礎知識
・信頼性試験の評価知識
・工程改善・品質管理などの実務経験
・ISO/IATFなど品質規格への対応経験

④リソグラフィエンジニア

<必須要件>
・半導体のリソグラフィ技術開発又は量産の経験(2年以上)
・リソグラフィ関連材料の開発又は評価の経験
・リソグラフィ関連装置の開発又は評価の経験
・技術系学位(機械、材料、電子、化学など)

<歓迎要件>
・パワーデバイスの基礎知識
・信頼性試験の評価知識
・工程改善・品質管理などの実務経験
・ISO/IATFなど品質規格への対応経験
従業員数
21,907名 (連結/2025年6月末時点)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
21,907名 (連結/2025年6月末時点)

オントゥ・イノベーション・ジャパン株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
■ポジション概要
FFLYシリーズ検査装置のアプリケーションエンジニアとして、顧客の製造プロセスにおける課題解決を技術面からサポートいただきます。

顧客先でのトラブルシューティング、装置評価、新機能導入支援、運用トレーニングなどを担当し、営業・マーケティング部門とも連携しながらビジネス拡大に貢献いただきます。台湾本社のApplications部門と連携しながら業務を進めていただきます。

■主な業務内容
・顧客へのオンサイトおよびリモートでの技術サポート
・製造プロセスにおける検査装置適用時の問題解析・改善提案
・顧客向けデモンストレーションの企画・実施
・台湾および本社ラボとの協業による実験・評価業務
・装置性能評価および評価結果の報告書作成
・顧客要望に基づく新機能および装置改善提案
・顧客向けトレーニング(装置操作・レシピ作成等)
・営業チームへの技術支援
・マーケティング向け技術データ作成および学会・論文活動支援
・社内関連部門との技術的な窓口業務
求める経験 / スキル
■必須条件
・半導体・FPD業界でのプロセスエンジニア経験(5年以上)
・検査装置または計測装置に関する実務経験(3年以上)
・英語でのコミュニケーション能力(メール・会話)
・顧客対応および問題解決能力

■歓迎条件
・FFLY/DFLYなどの検査装置経験
・Inspection・Metrology分野の知識
・FAE(フィールドアプリケーションエンジニア)経験
・デモラボ・アプリケーションラボでの業務経験

■求める人物像
・自律的に業務を推進できる方
・グローバル環境で活躍したい方
・出張を伴うフィールド業務に前向きな方(出張比率最大80%)
従業員数
70名 (2026年5月現在)
勤務地

東京都

想定年収

825 万円 ~ 990 万円

従業員数
70名 (2026年5月現在)
仕事内容
事業戦略本部に所属いただき、海外アカウントマネジメントをお任せします。
欧米とアジアの顧客ごとにチームが分かれており、ご希望するチームでご案内いたします。
※個人ノルマが科される海外営業ポジションではございません※

【業務概要】
海外大手法人顧客を対象にしたアカウントマネジメントを担っていただきます。
グローバルな顧客基盤を相手に、市場動向や顧客ニーズを的確に捉えた戦略立案から価格交渉、契約締結まで幅広く対応頂きます。日常の予算管理、市場・アカウント分析を行い、価格交渉、開発管理、受注管理、デリバリー管理等、担当顧客に関する全てのビジネスマネジメントをコントロールします。

顧客のニーズに対して開発や品質部署との社内調整を進めながら、技術優位性とサポート体制を訴求し、市場シェアの拡大を目指していきます。

【働き方について】
・顧客との打ち合わせはオンラインでの実施
・ハイブリット勤務:実際に週に2-3回のリモートワークを併用しています
・新幹線通勤可能:遠方から通われている方も複数名いらっしゃいます。(会社規定あり)
・月に1回程度の海外出張有(現地法人or顧客)

【入社後のイメージ】
・欧米顧客担当とアジア顧客担当はスイッチすることもあり、各地域の文化感や顧客の違いを感じながら働くことが可能です。
・海外現地法人への出向により、海外駐在をしている社員もおります。
・海外出張は月1回(1週間程度)、多いときで2回(=2週間)。
・将来的にその他の地域((韓国、中国、台湾、など)の顧客担当なることがあり得る。

※在宅勤務制度を活用し、都内から新幹線通勤(会社負担)の方もおります。
(小山駅からは送迎バスあり) ※適用条件あり
求める経験 / スキル
欧米向け、アジア向けどちらでも挑戦可能です。

【必須要件】
・製造メーカーでの経験
・海外顧客との折衝経験(英語使用有)
・普通自動車運転免許(オートマ限定可)

【こんな方も挑戦可能です!】
・製造業での購買/調達経験(顧客折衝、交渉の経験)
・グローバル調達のご経験
・海外マーケティングのご経験
・営業戦略や企画の経験(海外販拡経験)
・開発のプロジェクトマネージャーとしての経験(海外顧客との折衝必須)
従業員数
1,426名 (2026年3月現在)
勤務地

栃木県

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

従業員数
1,426名 (2026年3月現在)
仕事内容
同社はIBM社と連携して2nmプロセス半導体の技術開発を推進しており、2025年から国内工場立ち上げ、試作、量産を行っていきます。
国内工場において、2nm世代、及びBeyond 2nmの先端ロジック開発及び、量産化技術業務を担当します。

具体的には、半導体ウェーハ工程、テスト工程、組立工程の生産設備(DRY・DIFF・CVD・PVD・WET・工程等)の開発・導入、開発されたプロセスの量産への移行、国内工場の生産性改善、歩留改善、コストダウン、品質改善を行う仕事です。

また、工場拡張に伴う適正な設備投資を行うための装置能力検証、超TATライン、完全自動化ラインのための技術開発、導入を行います。

Rapidusは2025年4月にパイロットラインが稼働し始め、2027年量産化に向けて試作を進めております。
《Rapidusの技術で変える未来》
弊社の取引業界は自動車業界やIT・PCメーカーなど多岐に渡りますがスマホやPC、産業用ロボットなど私たちが扱う製品に必要不可欠な半導体。
現代社会の進化は半導体なくしては成り立たず、特に近年AIやIoTといった
次世代技術の発展が、半導体の需要を爆発的に高めています。
Rapidusの最大の特徴は、開発期間を短縮する統合型ファウンドリサービスRUMSを展開、単に半導体を製造するだけでなく、開発期間を世界最短にすることを価値として提供。

RUMSとは・・・https://www.rapidus.inc/business/

Rapidus株式会社の特徴
〇IBMとの技術提携
Rapidusは2nmプロセスの基盤技術を自社開発するのではなくこの分野で
先行するIBMから技術ライセンスの供与を受け、共同開発を進めています。
同社の研究者及び技術者は世界最先端の半導体研究拠点の1つであるニューヨーク州アルバニーで米国IBM・日本IBMの研究者と協働。
日本国内技術に留まらない世界的な最新技術への挑戦です。
〇imecとの連携
ベルギーに本拠を置く世界最先端の半導体研究機関imecとの協力覚書も締結。欧州半導体エコシステムの中心的存在であるimecとの連携をきっかけにEUV技術へのアクセスとグローバルな研究開発ネットワークへの参加を進めています。

■参考動画・記事
<記事>
参考①:新たなコンセプトで先端ロジック半導体製造へ:ラピダスの小池淳義社長に聞く
https://www.nippon.com/ja/in-depth/a09004/?cx_recs_click=true
<参考動画>
参考①:【半導体2023】今さら聞けない『Rapidusは何をやっている?』&業界各社の動きを徹底解説【TSMC】【サムスン】
https://www.youtube.com/watch?v=dQY-VjzvZUA
参考②:【Rapidus社長対談】Rapidusは今までにないビジネスモデルを構築する!
https://www.youtube.com/watch?v=A1klwk6z2Qw
求める経験 / スキル
【Must】
・半導体デバイス/装置メーカでの生産設備の設計・開発、立上げ・改善活動の経験
・半導体デバイスメーカ(半導体ウェーハ工程、テスト工程、組立工程)でのプロセス改善、 条件だし、歩留向上、生産性向上、コスト削減の経験
・半導体装置メーカでのフィールドサポートや生産プロセス技術全般の経験
・自動搬送、AIに関わる業務経験者
従業員数
1,024名
勤務地

北海道

想定年収

400 万円 ~ 900 万円

従業員数
1,024名

マイクロンメモリジャパン株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
<業務内容>
次世代DRAM技術開発におけるプロセスインテグレーション業務を担当いただきます。

・将来世代DRAMノード向けプロセス技術の開発および統合
・キャパシタモジュールの設計、開発、最適化
・複数のプロセスモジュールにまたがるインテグレーション業務
・DOE(実験計画法)の設計・実行、およびデータ解析によるプロセス条件の最適化
・歩留まりおよび品質に関する課題の特定と解決
・プロセス、設計、デバイス、品質部門との連携

Our vision is to transform how the world uses information to enrich life for all.

Micron Technology is a world leader in innovating memory and storage solutions that accelerate the transformation of information into intelligence, inspiring the world to learn, communicate and advance faster than ever.
求める経験 / スキル
<必須要件>
・半導体プロセスに関する基礎知識
・プロセスインテグレーションまたは関連するエンジニアリング分野の知識
・DRAMデバイスおよび構造に関する知識があれば尚可
・半導体エンジニアリング分野における10年以上の経験
従業員数
3,454名
勤務地

広島県

想定年収

500 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
3,454名

ウィンボンド・エレクトロニクス株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
世界中のデータセンターやAIサーバー、スマートフォンなどに搭載されるNAND/DRAMフラッシュメモリ製品の開発において、ロジック設計をご担当いただきます。

NAND/DRAM向けロジック設計
Verilog/SystemVerilogを用いた設計・実装
機能仕様策定およびアーキテクチャ検討
機能ブロック設計および改善提案
検証チームとの連携によるデバッグ・性能改善
論理合成、タイミング制約設計(SDC)
FPGAを用いた評価・プロトタイピング

【ウィンボンド・エレクトロニクスの魅力】

☆単なる設計業務に留まらず、製品開発全体に深く関われる

日本チームは先端メモリ製品の開発を担当しており、台湾本社との距離も近く、重要な開発テーマに直接関与できます。
大手企業の一部門ではなく、一人ひとりの裁量が大きく、設計者自身が主体となって製品開発を推進できる環境です。
また、回路設計だけでなく、検証・評価まで一貫して携わることができるため、自身が設計した製品が実際に形になり、市場へ投入されるまでを見届けることができます。
さらに、営業、FAE、QAなどの関連部門が同じフロアにあり、お客様の反応や製品の販売状況も身近に感じられます。自分が開発した製品がどのように市場で評価され、ビジネスに貢献しているのかを実感できることも大きな魅力です。

☆大手企業の分業体制では得られない、「設計者として製品のライフサイクル全体を見渡せる環境」

大手メーカーでは担当工程が細かく分かれていることも多いですが、Winbondでは設計から評価まで幅広く経験できます。
自分が設計した回路が製品になり、お客様に採用され、市場に出ていくまでを見届けられるため、エンジニアとしての成長実感を得やすい環境です。

設計者の方々は裁量労働制のため、ライフスタイルに合わせて柔軟に御調整が可能な体制です。
求める経験 / スキル
■ 必須条件
・メモリ設計のご経験
・英語の読み書きに抵抗がない
従業員数
90名
勤務地

神奈川県

想定年収

700 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
90名
仕事内容
【業務内容】
・事業の更なる成長実現のため、M&Aや事業提携の戦略立案、推進を担当していただきます。
 (プロジェクト全体をPMOとしてリード)

<具体的な業務内容>
・ソーシング(戦略立案・ターゲット選定など)
・デューデリジェンス(DD)
・ディール・実行(交渉・契約締結)
・インテグレーション計画の立案と支援(PMI)
求める経験 / スキル
【必須要件】
・製造業でのM&Aや事業提携の経験、または、証券会社におけるIBDでの経験
・M&A経験、財務分析、バリュエーションなどに関する知識
・ビジネスレベルの英語力
勤務地

東京都

想定年収

550 万円 ~ 1,300 万円

仕事内容
【お任せする業務】
コンシューマ向けブランド製品のグローバル販売促進・マーケティング戦略の立案・実行

【具体的な仕事内容】
■販売計画の推進業務、施策の企画実行
販売計画、価格、供給状況を踏まえた販売施策を企画・推進します。本社として方向性の整理、数値面の確認、必要な調整を行います。

■市場・競合・販売データの分析
コンシューマ向けブランド製品市場のトレンド、競合動向、価格動向、販売実績を分析し、地域別・チャネル別の販売促進施策に反映します。

■海外現地法人・顧客/販売パートナーとの連携
海外拠点のセールス・マーケティングチーム、販売パートナーと連携し、市場ニーズや販売課題を把握し、拡販施策に反映します。案件に応じて、国内の販売チャネルやプロモーションにも関わります。

■商品企画・ブランド施策へのフィードバック
市場・販売現場から得たニーズやユーザー動向を社内関連部門へフィードバックし、今後の商品企画、パッケージ、訴求内容、ブランド施策の改善につなげます。

[従事すべき業務の変更の範囲]
(雇入れ直後)上記の通り
(変更の範囲)その他会社が指示する業務

【使用する言語/ツール】

【業務のやりがい・魅力】
■自社ブランド製品を通じて、生活者に価値を届けられるポジションです。写真・動画・ゲーム・クリエイティブ制作など、身近なデータ活用を支える製品の拡販に携わることができます。
■市場の反応や販売実績が見えやすく、自ら企画・推進した施策の成果を実感できます。

【今後のキャリア】
将来的には営業本部内でのジョブローテーションや海外現地法人への赴任等、幅広いキャリアパスを通じてキャリアアップを支援してまいります。中長期的なビジョンについても、上長との定期的な面談を通じて決定していきます。
上記は参考例であり、スペシャリスト路線、またはマネジメント路線など様々な選択肢がございます。
「今の職場では、将来のキャリアが見えづらい」「専門性を磨きたいけど、道筋がない」―そんな不安を感じている方も、キオクシアでは幅広いキャリアの選択肢があります。
求める経験 / スキル
【必須要件】
■製造業(メーカー)または商社、流通、EC関連企業などにおける、コンシューマ向け製品の販売管理、販売促進・マーケティング業務経験をお持ちの方
■メール、ドキュメント作成、会議等の実務で支障なく使用できるビジネスレベルの英語力(目安:TOEIC 730点以上)をお持ちの方

【歓迎要件】
□リテール販売活動経験をお持ちの方
□販売データ、価格データ、市場データを活用した分析・施策立案経験をお持ちの方
□ EC、量販店、代理店向けのリテール販売管理、営業支援経験をお持ちの方
□海外市場向けの販促活動や、海外拠点と連携したプロジェクトの経験をお持ちの方
□中国語など、英語以外の語学スキルをお持ちの方
従業員数
10,600名 (連結:約15,200名(2024年3月31日現在))
勤務地

東京都

想定年収

550 万円 ~ 1,260 万円

従業員数
10,600名 (連結:約15,200名(2024年3月31日現在))
仕事内容
【職務内容】
・拡販組織のマネジメント、技術提案の企画、立案、拡販も計画立案。
・現地営業組織と連携しメール・電話・オンライン会議などによる顧客への売込みと技術提案、戦略構築、製品開発サポート、海外出張を伴う顧客との打合せなどをご担当いただきます。
・ビジネス開発経験を活かしてメンバーに教育を施し、組織をモチベートして成長を促し、先頭に立ってビジネス拡大と技術の売り込みを行っていただきます。

■キャリアパス
10~15人の組織を率い、先端半導体企業と製品開発を行った経験を活かして、複数の大手企業への技術サポート部門として事業部の中で中心的に活躍いただくことを期待しています。

【配属先のミッション】
最先端の製品受注を獲得、開発するため、技術営業としてビジネス提案を行い、事業拡大に貢献します。事業発展のためには受注拡大が最重要課題であり、先端半導体企業への拡販でビジネスを強化することにより、業界トップグループへの躍進目指します。

【本ポジションの魅力】
半導体開発の最前線で働けます。半導体企業ランキング上位の大半の企業と取引きがあり、GAFAMとも直接取引きがあります。また大型投資計画があり、そこに向けたビジネス獲得に会社の期待が大きいです。また顧客との開発のやり取りで業界最先端の技術知識が身につくことに加え、若いエンジニアが多い組織であり、勢いがあり育てがいがある環境があります。
求める経験 / スキル
≪必須経験・知識≫ 以下の経験スキルを全て満たす方
・顧客への技術交渉や提案経験をお持ちの方
・円滑なコミュニケーション能力をお持ちの方
・英語力がある方。目安TOEICスコア 600点以上をお持ちの方
※英語を用いた業務(読み書き、会話)があります。

≪歓迎する経験・知識≫
・課レベルの組織運営経験をお持ちの方
・リーダー経験、マネジメント経験
・技術部門の実務経験
従業員数
73,856名 (2026年3月31日現在)
勤務地

京都府

想定年収

900 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
73,856名 (2026年3月31日現在)
仕事内容
<概要>
将来世代のHDD開発において、機械学習やAI技術を活用したデータ分析を担っていただくポジションです。評価設計者と連携しながら、出荷調整・検査工程で生成される膨大な実測データをもとに特性評価や要因分析を行い、製品性能向上や開発効率化につながる技術開発を推進いただきます。

<具体的な業務内容>
・HDDの評価・検査データを収集・分析
・製品特性や品質に影響する要因を特定
・機械学習を活用した予測モデルを構築
・分析結果をもとに改善施策を提案
・設計部門と協力しながら性能向上・品質向上を推進
※単なるデータ分析ではなく、分析結果から原因を特定し、改善提案を通じて製品開発や設計改善まで関わるポジションです。

<ポジションの魅力>
■ 分析のみではなく一気通貫の技術開発
データ加工や要因分析に留まらず、原因特定や改善提案、設計改善まで開発部門と連携して推進します。自身の分析結果が製品開発に反映されるため、大きなやりがいを実感できる環境です。

■ 立ち上げフェーズの組織で大きな裁量を持てる
データサイエンスチームは発足から2年未満の新しい組織です。分析手法の選定やAI活用の推進など、組織づくりにも主体的に関わることができ、将来的にはリーダーとして活躍いただくことも期待しています。

■ AI市場を支える世界最先端のストレージ開発
顧客にはGAFAMをはじめとするグローバル企業が含まれます。急成長するAI市場を支える社会インフラの開発に携わりながら、世界最先端の技術開発に挑戦できる環境です。
【ポジションの魅力】
・データセンターのHDD事業のため、市況が拡大中。
└インフラ(データセンター)事業のため、堅実的であり事業継続が見込まれている
・磁気ディスク装置のサーボ制御において要素技術開発から製品開発まで見渡すことができ、エンジニアとしてキャリアアップできる環境が整っています。

■働き方
・フレックス制度:あり
・リモートワーク:週3~4日程度可能(週1回程度出社)

■■東芝デバイス&ストレージの魅力■■
①東芝グループとしての高い投資力
 ┗東芝グループにおける「最高売上事業」、「最も研究開発費をかけている事業」(35%超え)
②業界初、磁気ディスク12枚実装の検証に成功
 ┗現行の磁気記録技術である「マイクロ波アシスト磁気記録 (MAMR)」と組み合わせることで、2027年に40TBクラスの3.5型データセンター向け大容量HDDを市場投入する計画
※一般的なニアラインHDD(データセンター向け)は 20TB前後

■■(業界)HDD市場について■■
URL: https://levtech.jp/media/article/focus/detail_540/
=記事抜粋===================
現在、HDDにとってのスイートスポットは、回線の「向こう側」=データセンターです。世界中のデータセンターのデータ容量の約85%が、HDDに保存されているとする調査結果もあります。
…「少なくとも向こう20年、HDDは市場から消えない」
========================
求める経験 / スキル
【必須条件】
・Pythonを活用したデータ分析、統計解析、機械学習の実務経験
・データ分析を通じて課題の要因特定や改善提案を行った経験
・開発部門や技術部門など、関係者と連携しながら業務を推進した経験

【歓迎条件】
・製造業におけるデータ分析、品質改善、歩留まり改善の経験
・機械学習を用いた予測モデル構築や要因分析の経験
・半導体、自動車、精密機器、電機メーカーなどでの業務経験
・英語を用いたコミュニケーション経験(メール・会議等)
従業員数
3,100名 (17,000名(連結) 2025年3月現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
3,100名 (17,000名(連結) 2025年3月現在)
仕事内容
【HDD(磁気ディスク装置)の機構設計を中心とした要素技術開発を担当いただきます。製品の高性能化・高信頼化を実現するために、機構系要素設計の検討から試作、評価、不具合解析、初期量産立ち上げまで、要素技術の立場で継続して携わっていただくポジションです。

【業務内容】
・要求仕様・市場動向を踏まえ、機構設計(筐体、スピンドルモータ、アクチュエータなど)要素技術の検討および設計指針の策定
・CAE解析結果や実験データを踏まえた設計最適化
・試作機の評価および不具合解析を通した課題抽出および改善方針の立案
・量産可能な設計への技術反映や品質向上支援
・社内外関係者(製品設計部門、品質部門・製造部門・サプライヤー等)との技術連携・調整
※担当領域に応じて、要素技術の立場から設計〜量産初期までの各フェーズを推進していただきます

【要求特性】
・耐衝撃性能・振動/共振特性・低消費電力・高信頼性

【ポジションの魅力】
■ 製品の根幹を担う要素技術に携われる
HDDの性能・信頼性を左右する機構設計領域において、要素技術の観点から製品価値向上に直接貢献できます。

■ 開発の上流から量産まで一気通貫で関与
設計検討だけでなく、試作・評価・不具合対応・量産立ち上げまで幅広い工程に携わることで、エンジニアとして総合的な技術力を高めることができます。

■ 技術を製品として具現化するやりがい
性能や信頼性、コストなど複数の要件を満たしながら最適解を追求し、自ら関わった技術が実製品として世の中に出ていく実感を得られます。
【働きやすさ】
・フレックス制度:あり(柔軟に利用可能)
・リモートワーク:在宅約4割/出社約6割。
・低離職率: 2.0%/有休取得率75%、WLB良好、国内屈指の優良企業です。
・キャリアチャレンジ制度あり(異動希望制度)

■■東芝デバイス&ストレージの魅力■■
①東芝グループとしての高い投資力
 ┗東芝グループにおける「最高売上事業」、「最も研究開発費をかけている事業」(35%超え)
②業界初、磁気ディスク12枚実装の検証に成功
 ┗現行の磁気記録技術である「マイクロ波アシスト磁気記録 (MAMR)」と組み合わせることで、2027年に40TBクラスの3.5型データセンター向け大容量HDDを市場投入する計画
※一般的なニアラインHDD(データセンター向け)は 20TB前後

■■(業界)HDD市場について■■
URL: https://levtech.jp/media/article/focus/detail_540/
=記事抜粋===================
現在、HDDにとってのスイートスポットは、回線の「向こう側」=データセンターです。世界中のデータセンターのデータ容量の約85%が、HDDに保存されているとする調査結果もあります。
…「少なくとも向こう20年、HDDは市場から消えない」
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求める経験 / スキル
【必須条件】
・機械工学、材料力学、振動工学いずれかの基礎知識
・機構設計または機械設計の実務経験

【歓迎条件】
・製品開発における試作・評価・改善の経験
・量産を考慮した設計対応や品質改善に関わった経験
・英語でのコミュニケーションのご経験
従業員数
3,100名 (17,000名(連結) 2025年3月現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
3,100名 (17,000名(連結) 2025年3月現在)
仕事内容
【業務内容】
磁気ディスク装置(HDD)向けのサーボ制御技術の研究・開発を担当いただきます。HDDのさらなる大容量化・高性能化を実現するため、高精度な位置決め制御技術や高速な移動制御技術の先行開発を推進するポジションです。

制御理論をベースとした制御系設計やアルゴリズム開発を中心に、機構設計・電気設計・信号処理などの関連部門と連携しながら、要素技術の研究開発から製品適用まで一貫して携わっていただきます。

主な開発分野
・ヘッドの高精度・高信頼な位置決め制御技術の開発
・高速かつ安定したシーク制御技術の開発
・HDDの高記録密度化に向けたサーボ制御技術の研究開発

具体的な業務内容:
・サーボ制御に関する要件定義・制御系設計
・MATLAB/Simulinkを用いたシミュレーションおよび性能検証
・サーボ制御アルゴリズムの研究・開発
・評価・分析および改善提案
・製品適用に向けた技術移管・開発支援

【ポジションの魅力】
・データセンターのHDD事業のため、市況が拡大中。
└インフラ(データセンター)事業のため、堅実的であり事業継続が見込まれている
・磁気ディスク装置のサーボ制御において要素技術開発から製品開発まで見渡すことができ、エンジニアとしてキャリアアップできる環境が整っています。

■働き方
・フレックス:適宜利用可能であり、育児やご家族の看病などもしやすい環境。
・在宅勤務:最大週4日(状況による) ※フル出社している人もおり、頻度まちまち
・転勤なし。出張についても年1回程度

■■東芝デバイス&ストレージの魅力■■
①東芝グループとしての高い投資力
 ┗東芝グループにおける「最高売上事業」、「最も研究開発費をかけている事業」(35%超え)
②業界初、磁気ディスク12枚実装の検証に成功
 ┗現行の磁気記録技術である「マイクロ波アシスト磁気記録 (MAMR)」と組み合わせることで、2027年に40TBクラスの3.5型データセンター向け大容量HDDを市場投入する計画
※一般的なニアラインHDD(データセンター向け)は 20TB前後

■■(業界)HDD市場について■■
URL: https://levtech.jp/media/article/focus/detail_540/
=記事抜粋===================
現在、HDDにとってのスイートスポットは、回線の「向こう側」=データセンターです。世界中のデータセンターのデータ容量の約85%が、HDDに保存されているとする調査結果もあります。
…「少なくとも向こう20年、HDDは市場から消えない」
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求める経験 / スキル
【必須経験】
・制御系設計またはサーボ制御に関する実務経験をお持ちの方
・MATLAB/Simulinkを用いた制御設計・シミュレーション経験をお持ちの方
・電気電子工学、機械工学、システム制御工学のいずれかを専攻し、制御理論を活用した研究または開発経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・制御工学(古典制御/現代制御)に関する知識
・サーボ制御アルゴリズムの開発経験
・モーター、アクチュエータ等の制御開発経験
・材料力学、振動工学に関する知識
従業員数
3,100名 (17,000名(連結) 2025年3月現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
3,100名 (17,000名(連結) 2025年3月現在)

ウィンボンド・エレクトロニクス株式会社

  • 外資系企業
  • 在宅勤務可
仕事内容
世界中のデータセンターやAIサーバー、スマートフォンなどに搭載されるNANDフラッシュメモリ製品の開発において、RTL設計をご担当いただきます。
メモリ製品開発未経験の方でも、デジタル回路設計経験を活かしながら最先端の半導体開発へチャレンジいただけます。
主な業務

NANDフラッシュメモリ向けデジタル回路設計(RTL設計)
Verilog/SystemVerilogを用いた設計・実装
機能仕様策定およびアーキテクチャ検討
機能ブロック設計および改善提案
検証チームとの連携によるデバッグ・性能改善
論理合成、タイミング制約設計(SDC)
FPGAを用いた評価・プロトタイピング

【ウィンボンド・エレクトロニクスの魅力】

☆単なる設計業務に留まらず、製品開発全体に深く関われる

日本チームは先端メモリ製品の開発を担当しており、台湾本社との距離も近く、重要な開発テーマに直接関与できます。
大手企業の一部門ではなく、一人ひとりの裁量が大きく、設計者自身が主体となって製品開発を推進できる環境です。
また、回路設計だけでなく、検証・評価まで一貫して携わることができるため、自身が設計した製品が実際に形になり、市場へ投入されるまでを見届けることができます。
さらに、営業、FAE、QAなどの関連部門が同じフロアにあり、お客様の反応や製品の販売状況も身近に感じられます。自分が開発した製品がどのように市場で評価され、ビジネスに貢献しているのかを実感できることも大きな魅力です。

☆大手企業の分業体制では得られない、「設計者として製品のライフサイクル全体を見渡せる環境」

大手メーカーでは担当工程が細かく分かれていることも多いですが、Winbondでは設計から評価まで幅広く経験できます。
自分が設計した回路が製品になり、お客様に採用され、市場に出ていくまでを見届けられるため、エンジニアとしての成長実感を得やすい環境です。
求める経験 / スキル
■ 必須条件
以下いずれかに該当する方:

Verilog / SystemVerilog / VHDLいずれかを用いた設計経験
RTL設計または論理設計の経験(実務1年以上)
FPGAまたはASIC/SoCのデジタル回路設計に関わった経験


■ 歓迎条件(強く優遇)

FPGA設計経験(Xilinx / Intel等)
合成・STA・タイミング制約の知識
SoC / ASIC / 通信系 / 画像処理LSIの設計経験
DDR / PCIe / NANDなど高速インターフェースの知識
検証(テストベンチ作成等)の経験
英語での技術資料読解力

■ 求める人物像

・実務経験1~5年程度のエンジニア歓迎
・RTL設計スキルを活かし、半導体分野でキャリアを伸ばしたい方
・ハードウェア設計において技術的な探求心を持っている方
・チームでの開発に前向きに取り組める方
・FPGA/デジタル回路設計から、より大規模なLSI設計へ挑戦したい方
従業員数
90名
勤務地

神奈川県

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
90名

求人名非公開

  • 課長以上
仕事内容
当社及び米国子会社の内部監査を担当いただきます。
(ご経験に合わせて監査役補助業務からお願いします)

内部監査担当:当社及び米国子会社の内部監査を担当。

【具体的な業務内容】
・内部監査計画の立案
・内部統制制度の整備・運用に関する検討、提案、助言、確認
・帳簿書類・諸帳票・その他の諸資料の確認
・指摘事項・改善指示に対する被監査部門の改善状況の確認、改善に対する提案、助言
・報告書の作成及び報告
求める経験 / スキル
【必須条件】
・内部監査業務経験5年以上 ※内部統制評価ではなく業務監査経験必須
・「経理・財務」「人事・総務」「事業企画・営業」のいずれかの実務経験
・英語力(会話可能なレベル、流暢ではなくても可)

【歓迎条件】
・製造業での監査経験(半導体業界経験あれば尚可)
・少なくとも業務に慣れるまで原則出社可能であること(概ね半年~1年)
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 1,500 万円

日本テキサス・インスツルメンツ合同会社

  • 外資系企業
仕事内容
日本テキサス・インスツルメンツ合同会社において、フィールド・アプリケーション・エンジニア(デジタル担当)として、名古屋または大阪を拠点にご活躍いただきます。

・幅広いICと電子回路の知識と経験を用い、TI製品の優位性をお客様に納得していただき、使用いただけるように技術面でのサポートおよび積極的な営業活動を行う。
・TI製品が1つでも多く採用いただけるようにお客様が開発するシステムに対しIC単体ではなくシステムレベルでの提案を積極的に行います。
・お客様が開発するすべてのプロジェクトに一早く提案できるように、様々な部署、様々な立場の方々と信頼関係を構築します。
・TI社内の開発エンジニア、アプリケーション・エンジニア、システム・エンジニアと日々情報交換し、お客様にベストソリューションを提案し、それが採用されるようチームで協力しながら進めます。

【デジタルFAE担当領域】
・マイコンやプロセッサ、及び無線通信用ICといったソフトウェアを組み込んで動作させるICを担当します。
・電子回路やハードウェアの知識に加え、組込みソフトウェアの開発サポートを担います。
・C言語による組込みソフトウェアの経験、アセンブラレベルの動作の理解も役立ちます。
・またリアルタイムOSや汎用OS(Linux等)の組込み技術も必要になりますので、ローレベルからハイレベルまでのソフトウェアを扱えるプロフェッショナルです。
・またマイコン/プロセッサを動作させるための電源ICやデジタル通信(USB等)の技術も必要です。
求める経験 / スキル
採用枠:2名
対象:勤務年数5年以内の若手候補者を中心に検討しておりますが、30代前後(~35歳)で優秀な方がいらっしゃればご推薦ください。
ルネサスデジタル開発の候補者は可能性が高いのため、探していただければ助かります。
中途採用(~50代前半まで)も検討していますので、良い人材ががいらっしゃればご推薦ください。
従業員数
1,200名
勤務地

複数あり

想定年収

720 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
1,200名

米国大手半導体メーカー

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
事業部門のパートナーとして経営層や現場と密接に連携し、人と組織の課題解決を通じて事業成長を支援していただきます。
・人事戦略の立案・実行を通じて、組織課題の解決と事業成長を支援。
・経営層のパートナーとして、人事施策の企画・推進および組織開発を担当。
・HRBPとして、組織・人材課題の解決と人事施策の実行をリード。
・事業戦略に基づく人事戦略の策定・実行、組織開発、労務対応を担当。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・事業課題を理解し、人事施策につなげて成果を出された経験
・変化の多い環境で組織改革や変革を推進された経験
・経営層や現場と信頼関係を築き、周囲を巻き込みながら課題解決できる能力
・グローバル環境での高いコミュニケーション能力・協働力
・日本語およびビジネスレベルの英語

【歓迎要件】
・外資系・グローバルテクノロジー企業での経験
・組織設計、人員計画、リーダー育成の経験
・HRリーダーとしての成長意欲やメンバー育成経験
勤務地

東京都

想定年収

850 万円 ~ 1,275 万円

仕事内容
・中長期計画の取りまとめ
・設備投資戦略の立案
・投資採算の検証・意思決定支援
・投資実行・進捗ガバナンス
・部門横断プロジェクトの推進
求める経験 / スキル
【必須要件】
・社会人経験10年以上の実務経験
・事業企画・経営企画・コンサルなどでの業務経験

【歓迎要件】
・英語力
・スタートアップや小規模組織での業務経験
・プロジェクトマネジメント経験
勤務地

東京都

想定年収

1,200 万円 ~ 非公開

日本テキサス・インスツルメンツ合同会社

  • 外資系企業
仕事内容
日本テキサス・インスツルメンツ合同会社において、Technical Sales Representativeとしてご活躍いただきます。東京勤務の場合は産業機器分野、名古屋勤務の場合は車載分野をご担当いただきます。勤務地についてはご希望に応じてご相談可能です。

市場全体および顧客の市場やニーズを深く理解する責任を担います。
フィールド・アプリケーション・エンジニア(FAE)と協力しながら、新規案件の発掘や顧客の課題を解決するソリューションの提案を通じてTIの売上最大化を目指します。優れたコミュニケーションスキルで社内外との協力関係を構築し、ビジネス獲得に向けた戦略を具体的な行動計画として設定・遂行します。また、進捗管理を徹底し、一貫した取り組みにより顧客とより深い信頼関係を築きます。

【担当業務】
・B2B戦略を立ち、担当顧客に対してTIの売上およびシェア拡大に責務を持ちます
・顧客理解に基づく成長戦略をFAEと共に策定、実行
・顧客の開発計画やビジネス要件に基づいた適切なソリューションの提案
・年間の収益計画を立案し、毎月その達成状況を確認・分析すること
・受注から納品までのフォローを含むプロジェクト管理および遂行
・見積作成と価格交渉、品質対応および各種顧客書類の作成
・顧客との関係維持及び強化
・売上目標の進捗管理及び遂行
求める経験 / スキル
【募集条件】
・日本語ビジネス流暢レベル以上、TOEIC600 点以上程度の英語力がある方

【求める人物像】
・顧客志向で粘り強く課題解決に取り組める方
・技術的・ビジネス的側面を活かした提案型営業ができる方
・主体的に行動し、結果を出すための挑戦を惜しまない方
・新しい知識・技術習得に意欲的で新しいことへの挑戦を惜しまない方
・チームワークを重視し、社内外と円滑なコミュニケーションが取れる方
・数値やプロジェクト管理・時間管理を含むマネジメントができる方

【歓迎条件】
・複数の新興・成長顧客をサポートしながら半導体製品の売上を拡大した実績を持つ方
・アナログ製品およびプロセッサに関する実務経験がある方
・理工系学部卒
従業員数
1,200名
勤務地

複数あり

想定年収

720 万円 ~ 1,080 万円

従業員数
1,200名
仕事内容
■生成AIソリューションについて
https://www.macnica.co.jp/business/ai/manufacturers/aimacnica_generative_ai_platform/

【具体的な業務内容】
幅広い業界のお客様に対し、生成AIを活用した業務変革の実現に向けた伴走支援を担当していただきます。
単なるツール導入支援ではなく、お客様の業務や組織課題を深く理解し、業務プロセス・利用データ・運用方法を整理したうえで、生成AIやAIエージェントを活用できる形へ落とし込むことがミッションです。
また、個別のお客様支援を通じて得られた知見を蓄積し、複数の顧客に共通する課題やニーズを発見しながら、新たなサービスやソリューションの企画にも取り組んでいただきます。

①顧客課題のヒアリング・業務分析
・お客様へのヒアリングを通じた業務課題や経営課題の整理
・現場業務の理解および業務プロセスの可視化
・業務フロー、利用データ、運用ルールの整理
・AI活用に向けた課題・ボトルネックの特定
②生成AI活用に向けた構想策定・要件整理
・生成AI活用ユースケースの企画・立案
・業務フローやデータのAIレディ化に向けた要件整理
・AIエージェントやワークフロー自動化の活用検討
・お客様への提案資料作成およびワークショップ実施
③PoC・導入プロジェクト推進
・PoC(概念実証)の企画および推進
・社内技術メンバーや外部パートナーとの連携
・AIソリューション導入プロジェクトの推進
・効果検証および改善提案
④ナレッジ蓄積・サービス企画
・複数案件で得られた知見や成功事例の整理
・業界・業務横断での共通課題の抽出
・再利用可能なソリューションやテンプレートの企画
・新たなAIサービス・業種特化ソリューションの企画立案

■生成AIソリューションのサービス企画(新規事業立ち上げ)
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
本ポジションでは、お客様の業務や組織課題を深く理解し、生成AI活用による業務変革の実現を支援していただきます。
単なる提案やコンサルティングに留まらず、お客様との対話を通じて業務フローや利用データを整理し、生成AIやAIエージェントを活用できる形へ要件を具体化していくことがミッションです。
また、複数のお客様との取り組みから共通課題や共通ニーズを見出し、新たなサービスやソリューションの企画につなげていただくことも期待しています。
■ポジションの魅力:
・最先端テクノロジーの中心で活躍
 AIやセンサーデバイスなど最先端の商材を数多く取扱ってきたマクニカならではの、最先端ソリューション構築に携われます。
・グローバルな活躍機会
 海外の技術パートナーやエンジニアとの協働を通じて、世界を舞台に活躍、成長できる環境です。
■働き方
・権限委譲の文化のもと、自らが最も力を発揮できるワークスタイルを選べます
・在宅勤務/出社/訪問外出を効率重視で組み合わせたハイブリッド勤務
求める経験 / スキル
【必須要件】
・システム導入、業務改革(BPR)、DX推進、業務改善プロジェクトのいずれかの経験
・業務プロセスや業務フローを理解し、課題を構造化した経験
・生成AIやAIエージェントなど新しい技術への高い関心
・日本語での高いコミュニケーション能力およびドキュメンテーション能力

【歓迎要件】
・法人顧客とのコミュニケーションを通じて課題整理や提案を行った経験
 ・顧客や関係者の要望を整理し、要件としてまとめた経験
 ・複数の関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進した経験

 ・ITコンサルティング、業務コンサルティングの経験
 ・SaaS導入支援、カスタマーサクセス、プリセールスの経験
 ・プロダクトマネージャー(PdM)またはサービス企画の経験
 ・業務要件定義やシステム要件定義の経験
 ・業務フロー作成、業務分析、業務設計の経験
 ・データ分析やデータ活用プロジェクトの経験
 ・生成AI、LLM、RAG、AIエージェント等の活用経験
 ・新規事業開発やサービス立ち上げの経験
 ・英語による技術文書の読解や海外ベンダーとのコミュニケーション経験
従業員数
5,261名 (2026年3月31日現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
5,261名 (2026年3月31日現在)
仕事内容
■ポジション概要/役割:
アドバンテストのグローバル生産戦略を支える中核ポジションとして、以下の担当業務を推進いただく予定です。
 具体的には
 ・半導体テスト装置の需要拡大に対応するため、国内委託先に加え、海外EMSを活用したEMS活用戦略の立案
 ・新規委託先の開拓、生産移管、量産立上げ、QCD(品質・コスト・納期)管理までの一貫したプロセスの構築
 ・社内の開発・調達・品質保証・生産部門、および海外拠点・EMSパートナーと連携しながら、グローバルサプライチェーンの競争力強化に貢献

■業務内容:
・グローバルEMS活用戦略および生産委託戦略の企画・立案
・新規パートナーの開拓、評価、選定および契約交渉
・生産移管プロジェクトの推進および量産立上げを推進
・サプライチェーン全体での生産能力・リソース最適化
・原価低減活動およびコスト改善施策の推進

■当ポジションのやりがい:
①生産戦略を担う重要な役割
  単なる委託先管理ではなく、EMS活用戦略の策定から実行までを主導し、アドバンテストの将来の生産体制構築に直接関与できます。
②部門横断で事業成長に貢献
  開発・調達・品質・生産など多くの部門と連携しながら、生産能力拡大や事業成長を支える重要な役割を担います。
③キャリアの幅を広げられる
  EMS管理、生産企画、サプライチェーン戦略など幅広い経験を積むことができます。

■働き方:
・想定残業時間:月25時間程度(繁忙期には25Hを超過する可能性有)
・フレックス/在宅勤務を実施中 ※フルリモートは不可。
・出張
 国内;サプライヤー訪問等、数回/月
    本社等他事業所への出張、数回/月
 海外;サプライヤー訪問等、数回/年
求める経験 / スキル
必須条件:
・メーカーにおけるサプライチェーンマネジメント(例えば生産管理、調達、外注管理等の いずれか)の実務経験(5年以上)
・英語による実務経験(メール、Web会議、プレゼンテーション等)
・プロジェクトマネジメント経験
・データ分析・資料作成スキル

歓迎条件:
・EMSマネジメントまたは生産委託に関する業務経験
・電機・電子機器・半導体業界での実務経験
・海外工場立上げまたは生産移管、海外企業との折衝・調整経験
・TOEIC700点相当以上の英語力

求める人物像:
・変化の大きい環境の中でも主体的に行動できる方
・関係部門や海外パートナーと円滑に連携できる方
・課題を構造的に捉え、解決に導ける方
・新しい仕組みやビジネスモデルの構築に挑戦したい方
従業員数
7,241名 (国内2,209人、海外5,032人。2026年3月31日時点)
勤務地

群馬県

想定年収

500 万円 ~ 950 万円

従業員数
7,241名 (国内2,209人、海外5,032人。2026年3月31日時点)

株式会社アドバンテスト

  • 課長以上
  • 上場企業
仕事内容
■ポジション概要/役割:
新製品の試作/初期生産/量産準備までの需給計画作成と管理を担っていただきます。
生産BOMやLTが未確定な状況の中で、顧客要求・開発状況 ・材料調達を把握し、生産を遂行するために営業・開発・生産・フィールドサービスなどクロスファンクションでの調整・合意形成をリードし、初期生産計画と量産移管を実行していただきます。

■業務内容:
・需要・供給計画の作成および試作手配
・BOM成熟度・LTを踏まえた生産計画策定と管理
・クロスファンクション調整(R&D・BU・製造・調達)
・リスク/課題の可視化とフォローアップ

■当ポジションのやりがい:
業務のやりがい:
 ・当ポジションは、まだ世の中に存在しないものを生産し送り届け、量産展開を担う業務となるため高い達成感を得られる仕事です。
 ・クロスファンクションでの活動がメインとなる為社内でのネットワーク構築が早期に実現可能です。

■職場環境/雰囲気:
 ・同僚のみならず、上司とも課題を共有し課題解決に向けた相談がしやすい環境です。

■働き方:
・想定残業は月 20h程度です。
・フレックス/在宅勤務を実施中。※フルリモートは不可。
出張:国内外の出張_1~2回程度/年
求める経験 / スキル
必須条件:
・新製品の立上げ、新規プロジェクトの立上げ経験をお持ちの方
・生産管理業務の経験・知識をお持ちの方
・意思決定および業務改善を推進できる問題解決能力をお持ちの方

歓迎条件:
・海外拠点メンバーとのコミュニケーションも発生するため英語力をお持ちの方
(TOEIC700点レベル)
・半導体、半導体製造装置、電子機器製造業での業務経験がある方
従業員数
7,241名 (国内2,209人、海外5,032人。2026年3月31日時点)
勤務地

群馬県

想定年収

480 万円 ~ 950 万円

従業員数
7,241名 (国内2,209人、海外5,032人。2026年3月31日時点)
仕事内容
■ 業務内容
社内システム全般の統括および課のマネジメント業務をお任せします。
•マネジメント業務
oシステム課メンバー(2名)のタスク管理、育成、評価
o業務の優先順位付けとリソース配分
o課内の報連相徹底および他部署との業務調整

•ベンダーマネジメント業務
o開発・保守委託先ベンダーとの交渉・進捗管理・コスト管理

•IT企画・社内システム運用
o社内IT課題の抽出と改善提案
oシステム障害・トラブル発生時の統括対応
求める経験 / スキル
■必須経験
•IT業界または社内SEとしての実務経験(10年以上)
•ピープルマネジメント経験(3年以上)
メンバーのタスク管理や育成に真摯に向き合える方
•ベンダーコントロール(折衝・納期・品質管理)の経験

■歓迎経験
•業務プロセスの改善や標準化を推進した経験

■求める人物像(マインドセット)
•「対話力・人間性」重視:技術の全てを把握している必要はありませんが、専門用語に固執せず、部下や他部署の言葉に耳を傾けて意思疎通が図れる方
•「報告・連絡・相談」の基本を徹底できる方
•業務の優先順位を冷静に見極め、整理・推進できる整理能力のある方
勤務地

東京都

想定年収

650 万円 ~ 800 万円

株式会社SCREENホールディングス

  • 上場企業
仕事内容
■職務の概要
当社グループ全体の情報セキュリティ強化を目的に、戦略立案からルール整備、リスク管理、インシデント対応までを一貫して担うポジションです。グループ横断でのセキュリティガバナンスを推進し、事業成長を支える情報セキュリティの高度化に貢献していただきます。

■組織のミッション
当社グループにおける情報セキュリティ戦略および中長期ロードマップを策定し、その展開・施策の立案、実行、評価を担っています。
事業拡大やデジタル活用の進展に対応し、グループ全体で統一されたセキュリティガバナンスの確立と、迅速かつ的確なインシデント対応を実現することがミッションです。

■業務内容の詳細
・グループ全体の情報セキュリティ戦略の立案
・関連規程・ガイドライン・方針の策定および改定
・リスクアセスメントの実施
・社内外における情報セキュリティ上の脅威・リスクへの対応
・セキュリティインシデント発生時の対応 等

■求人の魅力
・成長産業での経験(半導体産業)。SCREENグループの業績は現在2021年3月期から5期連続で最高益を更新しており、事業拡大期にあります。将来性のある事業会社での経験ができます。
・事業会社においてじっくり落ち着いて勤務できる環境
・在宅勤務制度あり

■入社後想定されるキャリアパス
SCREENグループにおける情報セキュリティ担当者からキャリアをスタート。将来的には管理職ポジションもしくは専門職ポジションへの登用を目指していただきます。
求める経験 / スキル
【職種/業界経験】
事業会社のIT部門、SIer、ITコンサル会社でのご経験

【求める経験・能力・スキル】
必須(MUST)
 ・ 情報収集と分析力
 ・ 関係者の利害を理解してチームで仕事を進めていけるスキル

歓迎(WANT)
 ・ISO 27001やNIST CSFなどの国際標準に基づいた業務経験
 ・海外現地法人とのコミュニケーション力

【資格】
歓迎:CISSP、CISA等があれば尚可
従業員数
6,884名 (連結(2026年3月末時点))
勤務地

京都府

想定年収

633 万円 ~ 747 万円

従業員数
6,884名 (連結(2026年3月末時点))
仕事内容
■■Position ご参考■■
ニューフレアテクノロジー社へご興味お持ち頂けるのであれば、お電話にて口頭でポジションについてご説明をさせて頂きます。

【業務内容】
〇電子ビームマスク描画装置における次世代装置のシステム開発、要素開発業務などをご経験に合わせてお任せします。
 次世代装置の開発ポジションとして、装置の運用評価、描画結果に対して精度向上のためのビッグデータ解析、補正機能の検討や特許提案、製品化に至る顧客対応まで幅広く活躍いただきます。

■具体的には
・次世代描画装置のシステム/要素開発
 装置の知識を習得しながら運用評価を行い、描画精度やスループットがシステム設計で定めた仕様通りかデータ解析を行います。解析結果を他部署と共有し、原因調査と対策検討を早期に行って補正機能の検討や実装指示、および特許提案やパテントクリアランス対応もお任せいたします。
 他部署と協業しての海外顧客への装置リリースに従事する業務となります。

 また、中長期的な次々世代描画装置システムに必要なキーパーツの要素開発も平行して行います。次世代では実装できなくとも次々世代に間に合うよう先行してキーパーツの要素検討・設計、プロトタイプのPOC機の立上げや評価を行う業務となります。

※これまでの経験・スキルの範囲を活かして上記業務に携わっていただき、次世代装置開発リーダーを目指していただきます。
求める経験 / スキル
【MUST】
下記①に加え、②・③のいずれかの経験をお持ちの方
① 半導体領域での技術業務経験
・要素開発/設計/評価/解析のいずれかの実務経験
(例:リソグラフィ、エッチング、アッシング、CMP、成膜、装置制御 など)

② プロジェクトリーダー経験
・数十名規模の技術プロジェクトでのリーダー経験
(進捗管理、技術判断、他部門・顧客との調整等)

③ 英語での技術折衝経験
・海外顧客と、技術要件・仕様のすり合わせを行った経験
従業員数
1,044名 ((2025年3月31日現在))
勤務地

神奈川県

想定年収

600 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
1,044名 ((2025年3月31日現在))

日本ルメンタム株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
(1) 半導体レーザ製品における歩留管理、前工程/後工程管理
(2) 半導体レーザ製品の歩留改善、生産性向上のためのプロジェクトの立案と推進
(3) 半導体レーザ製品の特性改善、プロセス改善、不良解析

データベースの操作や統計ソフトのご知見をお持ちの方は、下記業務でもご活躍いただけます
(4)製品歩留まり改善に関するDX推進 ※AIの導入プロジェクト参画の可能性

【ミッション】
-担当する半導体レーザ製品において、日々の歩留管理、工程管理の業務に従事しつつ、さらなる歩留改善、原価低減、生産効率向上に向けた製品技術業務を担当する。需要変動が激しい市場において、製品を柔軟に供給するために、ウエハ工程と後工程のエンジニアをリードして製品の品質向上や生産効率の向上を実現できるスキルが要求される。
-メガデータセンターやAI/MLに不可欠な最先端の高速光デバイスの生産に向けて、新技術や製品知識を積極的に学び、自ら成長に向けた行動を取ることが期待される。
求める経験 / スキル
- 半導体の開発、生産技術、または歩留改善のいずれかに関する担当経験があるこ
- 半導体レーザの開発、特性評価技術、歩留まり改善、原価低減に関する経験
- データベース操作や統計解析ソフトウェアのスキルがあると尚良い
- ビジネスレベル初級~英語でのメール対応やPPT資料作成に支障がない英語力
従業員数
240名
勤務地

神奈川県

想定年収

550 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
240名
仕事内容
ポジション概要/役割:
リーダーとしてロボット関連を中心に生産現場で用いられる装置企画立案・実行展開を他部門と連携し進める業務です。

業務内容:
業務内容:
・ロボットを用いた装置開発
・PLC設計
・装置制御系開発
変更の範囲:会社の定める業務

当ポジションのやりがい:
・自分が企画した装置が生産現場で活用され効果もわかりやすくやりがいを感じられます。
・テレワーク可能(週3日)です。
・新技術やAIなど新しい技術に常に触れられ、スキルの幅が広がります。
・業務の革新などクリエイティブな業務ができます。
・職場は若手も多く年齢層も幅広いです。自由な雰囲気です。

働き方:
・想定残業は月 20h程度です。
・フレックス/在宅勤務を実施中。※フルリモートは不可。
出張:国内外・年3~5回程度
求める経験 / スキル
必須条件:
・PM経験
・ロボットティーチング技能
・PLC(ラダープログラム)

歓迎条件:
・ロボット(SI)技能検定有資格者
・英会話(TOEIC 600点)
・コミュニケーション力
従業員数
7,241名 (国内2,209人、海外5,032人。2026年3月31日時点)
勤務地

群馬県

想定年収

550 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
7,241名 (国内2,209人、海外5,032人。2026年3月31日時点)
仕事内容
【職務内容】
半導体生産工場におけるユーティリティ設備に関するエンジニアリング業務を担当いただきます。
対象は、建築、電気、空調、水処理、ガス、薬液、防災、中央監視、エネルギー管理など多岐にわたり、既存工場の安定稼働から新棟立上げ、増産対応、設備更新、改修工事、環境・省エネ施策まで幅広く関わっていただきます。

【お任せする具体的な業務】
◇ユーティリティ設備の安定稼働・改善推進
 電気、空調、給排水、水処理、ガス、薬液、防災、中央監視等の設備管理
 設備トラブル発生時の要因解析、恒久対策、再発防止策の立案
 設備FMEAや現地点検結果を踏まえたリスク評価、予防保全、設備健全化の推進
 委託先・協力会社と連携した運用改善、品質・安全・環境面の管理

◇新棟立上げ・増産プロジェクト対応
 新棟・増産・Retrofit案件における仕様検討、設計調整、施工計画確認
 建築、空調、電気、ガス、薬液、水処理など各領域の専門メンバー・協力会社との技術調整
 工事中の安全・品質・コスト・スケジュール管理
 施工図、仕様書、見積、工程、検査、竣工図書等の確認
 官庁検査・施主検査・各種届出対応

◇エネルギーマネジメント
 省エネ・環境価値・コスト最適化の提案
 電力・ユーティリティコスト構造の分析
 クリーンルーム空調、冷凍機、排熱回収、給気温度制御等の省エネ施策検討
 製造部門の改善効果
 再エネ、GHG削減に関する施策立案

各工場の魅力
https://sony-semicon-manufacturing-recruiting-site.jp/archive/category/%E5%8B%A4%E5%8B%99%E5%9C%B0%E3%81%AB%E3%81%A4%E3%81%84%E3%81%A6?utm_source=chatgpt.com

オフィス環境
https://www.sony-semicon.com/ja/jobs/env/office/sck.html?utm_source=chatgpt.com
求める経験 / スキル
【必須】
・以下A~Cのいずれかのご経験
 A:工場、プラント、データセンター、研究所、製造施設等におけるファシリティ設備・ユーティリティ設備の管理、保全、改善、立上げ経験
 B:建築、電気、空調、給排水、水処理、ガス、薬液、防災、中央監視、エネルギー管理等いずれかの設備に関する設計・施工管理・保全・運用改善経験
 C:工事仕様検討、見積査定、施工計画、工程管理、安全管理、品質管理、完成検査、竣工図書確認等の実務経験
・関係部門、協力会社、委託先、外部パートナーと連携し、課題解決を進めた経験
・Excel、PowerPoint、Word等を用いた業務経験

【歓迎】
・半導体工場、クリーンルーム、化学プラント、電子部品工場等でのファシリティ経験
・大規模建設・増産・改修プロジェクトでのPM/CM経験
・電力、空調、ガス、薬液、水処理、防災、中央監視等の専門知識
・省エネ、カーボンニュートラル、GHG削減、環境価値、エネルギーコスト最適化の実務経験
・建築基準法、消防法、危険物、環境関連法規、労働安全衛生等の知識
└ 一級・二級建築士、各種施工管理技士、電気主任技術者、電気工事士、エネルギー管理士、公害防止管理者等の資格
・ユーティリティ設備に関する業務経験
・オフィスビル、製造工場の構築/改修に関して建築・設備設計や工事管理の経験、年間保全工事の業務経験
・設計図/業務フロー/仕様書の作成/査定、見積査定、工事スケジュール構築、工事進捗管理、完成検査、完成図書まとめ、安全対策全般の知識・技術を有する方

【求める人物像】
経営層や製造部門に対して、ファシリティ視点から分かりやすく提言・説明できる方
現場で起きている事象を正しく捉え、原因分析から再発防止・標準化まで粘り強く進められる方
建設・運用・保全・省エネ・BCPなど、複数テーマを横断して関係者を巻き込みながら推進できる方
外部パートナーや社内関係部門と、仕様・コスト・スケジュール・安全品質を踏まえて建設的に議論できる方
既存のやり方にとらわれず、データ活用、省エネ、効率化、新技術導入に前向きに取り組める方
従業員数
13,000名
勤務地

熊本県

想定年収

510 万円 ~ 1,070 万円

従業員数
13,000名
仕事内容
【今回のポジションについて】
AIや先端半導体需要の拡大を背景に成長を続ける半導体製造装置メーカー。
製造現場に近い立場で工程改善や品質向上、生産ライン最適化に携わることができ、現場改善を粘り強く推進してきた方が活躍できる環境です。

【業務概要】
・生産ライン立上げ
・工程改善・品質改善
・治工具設計
・生産設備導入
・製造コスト削減
・歩留まり改善
・生産性向上
・製造部門や設計部門との調整

【組織構成】
20~50代まで幅広い世代がご活躍しており、比較的落ち着いて業務に集中しやすい雰囲気です。

【働き方】
残業時間は20h程で年間休日も125日となっております。
また平均勤続年数17.5年で有給取得日数も14日程度あり、ワークライフバランスを整えて働くことが出来る環境です。

【会社に関して】
半導体製造における前工程・後工程の双方に対応した製品群を展開しており、洗浄装置やエッチング装置、ボンディング装置など複数の分野で高い市場シェアを有しています。
近年はAI・データセンター向け需要の拡大を追い風に成長を続けており、海外売上比率も高く、グローバルに事業を展開しています。
最先端の半導体製造を支える技術力を強みに、研究開発投資にも積極的な企業です。
求める経験 / スキル
■必須条件:
・半導体関連企業での勤務経験
・コミュニケーションを積極的に取れる方
・改善業務を粘り強く継続できる方
従業員数
1,269名 (単体621名(2026年3月31日現在))
勤務地

神奈川県

想定年収

700 万円 ~ 900 万円

従業員数
1,269名 (単体621名(2026年3月31日現在))

世界的なグローバル半導体メーカー

  • 外資系企業
仕事内容
【主な役割】
半導体前工程において、デバイスエンジニアリング / プロセスインテグレーションのスキルを基に、Analog ICテクノロジーの技術オーナーとして、新製品開発、量産品の管理 / 改善、等を行う。

【職務内容】
- 新技術 / 新製品の開発、移管プロジェクトの遂行 / リード
- 新製品開発から量産において、工程設計 / プロセス最適化を通した、品質 / 歩留まりの改善。
- 既存量産品の継続的な品質 / 歩留まり / 信頼性の改善に基づく、テクノロジー堅牢化、コスト削減、生産性改善
- 量産品の製造条件管理 (Control Plan, FMEA, SPC)
- トラブルの原因究明と、リスク管理に基づく対策実施、再発防止。(8D、FTA、なぜなぜ、Risk Assessment、etc..)
求める経験 / スキル
※第二新卒やポテンシャル採用検討可能のため、下記すべて要件を満たす必要はございません。

【求める要件】
・ICプロセス、デバイス物性、半導体素子の電気特性 / テスト、アナログIC回路、信頼性に関する基礎知識
・製品仕様(SPEC)、およびそれを満たすためのマージン設計の知識
・データ解析(歩留まり、電気特性、異常 / 不良)の実務経験と課題解決力 - 低歩留まり、特性不良等の不具合の解析から、原因特定 / 再発防止までの経験
・関連部署(製造、製造技術、デザイン / 製品開発、品質、半導体後工程)と連携したプロジェクトの推進経験
・応募時点で日本における就労が可能な有効な在留資格
※当ポジションではビザ取得支援なし

【歓迎条件 (あればなお良し)】
・半導体ウェハー製造工場でのデバイス技術、プロセスインテグレーション技術の実務経験
・新規テクノロジーの開発 / 移管プロジェクトの技術担当、または、リーダー経験
・半導体回路設計、デバイスシミュレーション、Test 開発に関する実務経験
・半導体前工程のプロセス / 装置に関する知識、経験
・歩留まり改善 / プロセス最適化等のプロジェクトでのリーダー経験
・英語のミーティングでの技術的なコミュニケーションの能力
・外資系企業での実務経験者優遇
・AI技術を活用した業務改善・プロセス最適化の推進経験
勤務地

福島県

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

世界的なグローバル半導体メーカー

  • 外資系企業
仕事内容
【主な役割】
・CIMエンジニアは、半導体製造プロセスを支えるコンピュータシステムの統合、開発、および保守を担当します。

本職務は、MES(製造実行システム)や装置自動化ソリューションといった製造システムを活用し、工場の効率化、自動化、およびデータ活用の向上に注力するものです。
(1) 半導体製造プロセスの自動化およびシステム統合
(2) MES(PROMIS)システムのサポートおよび機能強化
(3) 装置自動化システムの開発および保守
(4) 生産システムのデータ統合およびリアルタイム監視
(5) グローバルITチームおよびエンジニアリングチームとの連携
求める経験 / スキル
【求める要件】下記すべて要件を満たす必要はございません。
・IT、エンジニアリング、または関連分野における学士号
・アプリケーション開発またはシステムエンジニアリングの実務経験(3年以上が望ましい)
・製造システム(MES、自動化)に関する理解
・優れた問題解決能力および分析力
・プログラミングスキル(例:Java、.NET、SQL)
・応募時点で日本における就労が可能な有効な在留資格
 ※当ポジションではビザ取得支援なし

【歓迎能力】
・半導体製造システムに関する実務経験
・PROMISまたは類似のMESに関する知識
・設備自動化に関する実務経験
・AI技術を活用した業務改善・プロセス最適化の推進経験
勤務地

福島県

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

世界的なグローバル半導体メーカー

  • 外資系企業
仕事内容
・CMP/CVDプロセスエンジニアリングおよび装置エンジニアリング
(1) 歩留まり向上および品質向上
(2) コスト削減およびサイクルタイム短縮のためのプロセス改善
(3) 安定生産のためのプロセスロバスト性向上
(4) 装置稼働率向上
(5) 装置能力向上(スループット向上、各種プロセス対応範囲の拡大など)
(6) 装置保守コスト改善
生産能力拡張、新技術開発、ライン歩留まり向上など、様々なプロジェクト
マネジメント。将来の成長に向けた工場戦略策定を支援し、エンジニアとしてステークホルダーへの提案を行う。
求める経験 / スキル
※第二新卒やポテンシャル採用検討可能のため、下記すべて要件を満たす必要はございません。

【求める経験】
・半導体業界での経験
・CMP/CVDプロセスエンジニアリングでの経験
・CMP/FILMプロセスおよび/または装置エンジニアリング(もしくは同等の職務)の経験
・応募時点で日本における就労が可能な有効な在留資格
 ※当ポジションではビザ取得支援なし

【歓迎能力】
・継続的改善力
・効果的なコミュニケーション
・問題解決と意思決定
・関係構築
・顧客重視
・リーダーシップスキル
・AI技術を活用した業務改善・プロセス最適化の推進経験
勤務地

福島県

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

仕事内容
【将来性の高い半導体業界の大手企業と取引実績あり/ものづくりの最先端に携われる/1932年創業の老舗企業】

■業務内容:
拠点長候補としてご活躍いただきます。
従業員数20名規模の生産拠点の責任者ポジションになります。生産管理から営業、労務管理に至るまで拠点のマネジメント全般を副拠点長として拠点長の支援を担ってい
ただく予定です。若いメンバーが多く、特にモチベーション管理、人材育成経験のある方を歓迎いたします。加工の知識は不要です。

■主に統括していただく周辺の組織構成:
当社は製造、生産管理、業務(総務部門)の3部門で構成されます。
生産管理と総務が2~3名ほどで構成され、大半は製造部門のメンバーとなります。
その3部門のマネジメントをお任せします。
(製造)
・掘削加工技術を用い、機械オペレーションを通じ、製品の生産・製造
・出荷前の製品梱包作業や検品
・新製品の開発や技術研究
(生産管理)
・製造工程別の計画や人員配置、ワークフォースマネジメント機能


■当社について
当社は1932年創業しております。シリコンウェハを作っている企業が当社のお客様となります。シリコンウェハを研磨する際に使う商品が主力商品となり、摩耗が少なく長期的に使用いただける商品の提供しています。また、細かいニーズに応え、カスタマイズ対応できる技術力が当社の持ち味です。半導体の伸びに伴って需要も上がっており、ニッチながらも必要不可欠な商品です。

■当社の展望
樹脂キャリアは非常に高い性能を評価され、半導体のシリコンウエハーで世界シェアNo.1の企業とNo.2の企業に採用されています。国内外で評価をいただき、量産体制に臨んでいます。お客様のご要望を形にし、ご満足いただくために、エンプラ加工のスペシャル集団として、常に新しい可能性を発見し続け、お客様に貢献し続けていきます。最近では、当社製品が、半導体業界だけではなく、自動車メーカーや医療・航空・宇宙分野でも注目を集めています。

▼特徴
①創業から100年を迎える歴史ある企業
②成長産業関連企業(半導体関連)
③業績安定性・堅調推移
④組織開発に積極投資(研修に積極投資)
求める経験 / スキル
■必須条件:
・マネジメント/リーダー経験(10-20名規模)

■歓迎条件:※下記いずれかの経験をお持ちの方歓迎
・生産管理責任者
・工場長
・営業のマネジメント経験
・その他職種を問わず10名以上のマネジメント経験
勤務地

秋田県

想定年収

594 万円 ~ 712 万円

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  2. 半導体
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