JAC Recruitment ハイクラス転職エージェント

求人・転職情報

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仕事内容
オフィスビル/商業・物流施設/マンション/ホテル等の開発企画・プロジェクト推進・プロパティマネジメント等,経営企画・経理・法務・人事等の一般管理
主として複雑で高度な判断を要する業務に従事し、国内外全ての事業所に勤務する可能性があります。将来的には経営幹部層(所属長)として、広範かつ高度なマネジメント業務・専門業務を担うことが期待されています。

【職務例】
●オフィスビル・商業施設の開発企画、賃貸、運営管理
●マンション等住宅の開発企画、賃貸、分譲
●物流施設の開発企画・賃貸
●空港ターミナルの運営
●証券化スキームを活用した不動産開発及び売買
●クライアントに対するソリューション営業
●経営企画・経理・人事との一般管理 等
※ジョブローテーションあり

■配属部署はご経験に応じて決定いたします。

■サポートについて
通常の当社からのサポート体制とは異なり、ご自身でHPよりエントリーを頂く流れとなりますが、
応募に向けた資料作成のアドバイスや、面接に向けた対策等を実施させて頂きます。

■スケジュールについて
エントリー締め切り:10/9(木)17時
適性検査:随時 
一次面接:2025年11月8日(土)・11月9日(日)に実施予定
最終面接:2025年11月15日(土)・11月16日(日)に実施予定
求める経験 / スキル
①日本・海外の四年制大学・大学院を卒業している方
②就業経験3年以上の方
③当社役員・社員の2親等以内の親族(子、兄弟姉妹、孫、配偶者など)に該当しない方
④2024年8月以降のキャリア総合職採用にて、書類選考以降で不合格となっていない方
上記4つの条件を満たす必要があります。

※内定後、原則半年以内迄の入社とします。
現職とのご調整により難しい場合は、面接時に個別にお問い合わせください。


★不動産業務に関する経験は不問です。

50年、100年先の未来を見据えて事業を構築していくには、新しい発想を持った人財が必要です。
特に変化のスピードが加速しているこれからは、金融やIT、エネルギーなど、不動産業界以外との掛け算で生まれるビジネスチャンスも多くなっていくでしょう。

キャリア入社の方へは、様々な分野での経験やそれに基づく先見性、チャレンジ精神を期待しています。また、入社後には、実務を通じて、また、研修やジョブローテーションを通して成長を続け、将来的にはグループ全体を牽引できるような人を目指してほしいと思っています。
勤務地

複数あり

想定年収

非公開

仕事内容
セラミック電子部品の海外営業業務。
台湾の販売拠点に駐在いただき、
海外の半導体メーカーや通信業界等への新規開拓営業を中心に従事頂きます。

【業務一例】
セラミック電子部品、ファインセラミック部品の海外顧客への拡販営業
・台湾市場の特定顧客担当営業
・新規顧客開拓
今後さらに需要の伸びが期待できる分野の海外営業をお任せいたします。
当社の製品知識を習得いただき、台湾を中心とした営業担当をしていただきます。
※欧米日の他に3地域(韓国, 台湾, 東南アジア)で半導体業界は大きく動いており、拡販加速する為に上記に合致した人材を募集。

【担当製品一例】
セラミック基板、セラミック電子部品

【この仕事の面白さ・魅力】
当社の電子部品は、長年培ってきたセラミック技術を生かし、車載・医療・航空宇宙・インフラ事業など信頼性が必要とされる様々なエレクトロニクスの分野で使用されています。当社の強みである材料を生かした製品のニーズをつかみ、技術部門と連携しながら製品を提案・拡販することができます。また、若くてもグローバルに幅広い分野で挑戦することができる環境です。
求める経験 / スキル
<歓迎要件>
・電子部品、半導体業界での営業経験
・中国語のビジネスレベル活用経験
※業界や製品の経験は必須ではありません。
従業員数
1,332名 (連結)
勤務地

複数あり

想定年収

800 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
1,332名 (連結)
仕事内容
商社事業における海外現地法人の営業責任者をお任せします。

■業務内容
・主に現地の製造業顧客向けに様々な商材を提案・販売
・既存顧客への新規商材の提案、新規顧客の開拓、商材調達先の開拓などのマーケット拡大

■現時点で想定される出向・赴任先
中国、韓国、台湾、フィリピン

■取り扱い商材(赴任先によって異なります)
機械装置部品、金属製品、シール材、フッ素樹脂製品など
求める経験 / スキル
・工業系製品の営業経験(メーカー・商社等の業態不問)
・組織マネジメントの経験
従業員数
202名 (グループ700名 ※2024年)
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 850 万円

従業員数
202名 (グループ700名 ※2024年)
仕事内容
【業務概要/ミッション】
・弊庫は、2021年4月より不動産ファイナンス・ソリューション部を新設し、国内外における従来の不動産ファンド投資、ノンリコースローン業務に加え事業法人宛てのソリューション提案機能の拡充のほか、付随する関連ビジネスとして、2022年9月より新設グループ会社である農中JAML投資顧問(NJIA)にて私募リート運用を開始し、2025年4月から私募ファンドビジネスも開始しています。
・上記のようなダイナミックな環境の中で、農中グループ全体の不動産ビジネスをリードしてくれる人材を求めています。

【業務詳細】
・農林中金本体での不動産投融資(ファンド投資、ノンリコースローン、個別物件投資)ならびにソリューション提案業務、NJIAでの運用ビジネス

【魅力】
・農林中金のグローバルなプラットフォームを利用し、新規ビジネスの立上げにチャレンジ出来る環境。少数精鋭部隊ならではのチームワーク。
・バックグラウンドが異なる職員が集まって日々の業務を行っています。ディールの件数も多く、様々な経験・知見を持つ同僚と業務を進めるのはとても刺激的です。
・機関投資家としてのマクロ的な視点に加えてAM業務を通じた個別不動産の投資分析力を養う事ができ、バランス良く不動産投資家としてのスキルが身に付きます。

【キャリアパスのイメージ】
・農林中金本体での不動産投融資(ファンド投資、ノンリコースローン、個別物件投資)ならびにソリューション提案業務、NJIAでの運用ビジネスの他、弊庫のビジネス環境や本人の適性・希望に応じて、市場部門の他部署やNJIA以外のグループ会社での業務を経験いただく機会もございます。

【関連URL】
https://www.njia.co.jp/
求める経験 / スキル
■必須:いずれかの経験を有すること(概ね3年以上)
・不動産ファンド業務に関する経験(アクイジション・ファンドマネジメント等)
・金融機関・不動産ファンド等における不動産エクイティ・ノンリコースローン関連分野

■歓迎:
・必須要件記載の業務を5年以上経験されている方
・不動産鑑定士、不動産証券化協会認定マスター、宅建士、その他不動産関連資格をお持ちの方

■人物像
・チームで仕事を進めることが多く社外の関係者との協働の機会も多いことから、オープンマインドで、チームワークの得意な方。
・新しいビジネスやプロジェクト等に対して、前向きに取り組むことが出来るマインドの方。
従業員数
3,365名 (2023年3月31日現在)
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
3,365名 (2023年3月31日現在)
仕事内容
■業務内容:
ミシン販売業務、営業事務、業務管理、海外出張営業、現地の展示会対応を中心にご担当頂きます。

■キャリアイメージ:
◇入社~1年程度でお任せする業務
先輩社員の補佐として、担当顧客を持ち、受注→工場へ製品製作依頼→出荷指示→売掛金回収(入金確認)の一連の業務を通じて、販売から代金回収まで一通りの貿易実務を経験し理解を深めていただきます。
◇1年目~3年目程度でお任せする業務
上記一連の業務に加え、担当顧客に対する販売支援や新製品の提案等の営業活動を自主的に行っていただき、製品知識・マーケットへの理解をより深めていきます。
◇3年目~5年目程度でお任せする業務
新規開拓も含め、海外販売子会社及び担当顧客に対する販売業務全般を担当し、販売子会社に対しては 指導・統括・管理も行っていただきます。

※2~5年程度国内就業し、適性に応じて3~5年程度のタームで海外販売子会社へ赴任の可能性があります。国内就業中は年2~4回海外出張が発生します。

■組織構成:いずれかへ配属予定
<国際営業第一部営業G>
・担当地域:北米、欧州、大洋州
・組織:管理職(部長、グループリーダー)3名を含め計14名(女性10名(うち1名休業中)、男性4名)
<国際営業第二部営業G>
・担当地域:中南米、アジア、アフリカ、CIS諸国
・組織:管理職(部長、グループリーダー)2名を含め計11名(女性6名、男性5名)

■製品について:
日本で初めて国産の家庭用ミシンを作った会社として、家庭用機器(主にミシン機器)と産業機器(卓上ロボット、エレクトロプレス等)の2つが主な事業となっております。研究開発から製造、販売、サービスに至るまで一貫した自社体制を築いております。
求める経験 / スキル
■必須条件:
・海外営業経験をお持ちの方
・ビジネスレベルの英語力(目安TOEIC(R)テスト700点程)
従業員数
2,388名 (2025年3月現在(連結))
勤務地

複数あり

想定年収

580 万円 ~ 670 万円

従業員数
2,388名 (2025年3月現在(連結))

大手総合建設コンサルタント

仕事内容
■仕事概要
国家プロジェクトである、JICA案件を中心とした営業活動をご担当頂きます。
案件発掘、案件形成、プロポーザル競争、契約交渉、執行支援、代金請求といったプロジェクトの全工程に携わります。
海外の出張期間が年に1~2回発生する可能性がありますが(1回数週間程度)、基本的には東京勤務となります。
※ご希望があれば、将来的には駐在の可能性もございます。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・海外営業経験者
・海外出張が可能な方。

【尚可条件】
・ODA・海外建設事業に係る営業経験のある方は歓迎
・海外業務拠点(海外事務所など)の管理経験のある方は歓迎
・経理・税務・法務・総務等の経験、知識のある方は歓迎

※マネジメントクラスの場合はODA・海外建設事業に係る営業経験必須。
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 1,050 万円

株式会社商工組合中央金庫

仕事内容
【業務概要】
弊社は、中小企業の海外での販路開拓、生産拠点の新設等の海外展開ニーズの高まりに対して、地域金融機関や外部機関とも連携しつつ、当金庫の海外ネットワークを活用した情報提供やファイナンス支援を行っています。

具体的には、以下①②のいづれかの仕事を行っていただきます。
①中小企業の海外展開支援(情報提供、ファイナンス支援等)
②国際業務に関する企画全般(商品企画、外為コンプライアンス
 に関する業務等)

【配属先情報】
・国際部
当面は国内にて勤務して頂きますが、将来的に適正が認められた場合は、
海外駐在員として現地での金融支援等に従事していただく場合もあります。
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・金融機関での国際業務経験が3年以上
・ビジネスレベルの英語力と英語での実務経験

【歓迎(WANT)】
・ビジネスレベルの英語力(TOEIC800点以上)
従業員数
3,454名
勤務地

複数あり

想定年収

700 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
3,454名
仕事内容
海外事業における【技術職~管理・監督、営業、事業企画、バックオフィスなど】
ご経験やご希望条件をもとに、以下職種・勤務地にて、ポジションサーチ致します。

■海外における建築・設備施工管理【カンボジア・ベトナム】
・主な業務:現地法人からの引き合いまたは受注した新築・改修案件に対する施工管理(建築・設備・電気・一部植栽等含む)
・主な顧客:日本ゼネコン・ディベロッパー・商業施設運営会社
・主な現地法人:カンボジア及びベトナムの弊社現地法人
(弊社海外事業部の日本人社員が出向・常駐しています)

■建築設備・ビルメン業界における海外事業営業【東京勤務】
【海外事業部における営業・管理及び付随するサポート業務】
・主な仕事内容:設備工事・メンテナンスに関する営業:海外進出している国内企業に対し現地担当者紹介依頼など
 海外子会社の連結決算対応、海外子会社の管理業務改善指導/サポート
 契約事務:契約書チェック及び和訳など
・海外事業部長の下で同僚とともに上記業務を進めていただきます。
 (基本的に国内勤務ですが年に数回1週間程度海外出張していただく場合があります)

■海外事業部における技術管理・指導・サポート業務【東京勤務】
・主な顧客:日本ゼネコン・ディベロッパー・商業施設運営会社
・主な現地法人:カンボジア及びベトナムの弊社現地法人
(弊社海外事業部の日本人社員が出向・常駐しています)
・主な業務:現地法人からの引き合いまたは受注した新築・改修案件に対する、国内からの技術サポート(設備・電気・一部植栽等含む)
(メール等ツールによる、積算補助、施工時注意点の現地法人への指導)
※海外出張は成長に合わせて年に数回・1週間程度あり
※海外駐在は、入社時では想定しておりませんが、ご希望・意欲によって将来的には対応可能です。
求める経験 / スキル
(例:技術職の場合)
・管工事・電気工事・建築工事いずれかの施工管理の経験
(職長経験も可。大規模施工管理だけでなく、現地日本法人の商業施設等の小工事も多い為)
・管工事・電気工事・建築工事施工管理技士(1,2級問わず)
・海外経験又は日常会話以上の英語力
・海外事業への興味 など

※海外事業に興味のある方は、少しずつ経験を積んでいただくことが可能です
※技術力:入社時の建築・設備面の技術知識について高い要求はいたしません。(入社後は、OJTによる指導に加え、外部講習や資格試験受験料補助等で技術力向上をバックアップします。)
※語学力:初歩的な日常会話程度でOK(入社後の英語力向上については講習費用の補助等でサポートする為、現時点での高度な英語力は求めませんが、英語力向上に高い意欲をお持ちの方を求めます。)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
【仕事内容】
海外事業部における営業・管理及び付随するサポート業務

設備工事・メンテナンスに関する営業:海外進出している国内企業に対し現地担当者紹介依頼など
海外子会社の連結決算対応
海外子会社の管理業務改善指導/サポート
契約事務:契約書チェック及び和訳
海外事業部長の下で同僚とともに上記業務を進めていただきます。
なお、基本的に国内勤務ですが年に数回1週間程度海外出張していただく場合があります。
求める経験 / スキル
【必須】
・簿記2級または3級
・英語及び日本語がビジネスレベルであること

【歓迎】
・建設業または建築設備業の経験・知識
 1・2級管工事施工管理技士
 建築物環境衛生管理技術者(ビル管)
 第3種冷凍機械
 第3種電気主任技術者.etc
・英語力向上への高い意欲
・建設業または建築設備業、あるいはそれに準ずる業界の経験
(コミュ力・理解力・ポテンシャル重視)
・海外事業への興味関心
勤務地

複数あり

想定年収

400 万円 ~ 800 万円

仕事内容
【業務内容】
・新規顧客開拓(ローカル企業・非日系外資系企業へのアプローチ)
・建設業界団体、イベント参加による人的ネットワークの構築
・市場動向、競合情報の収集と日本本社との共有化

【キャリアパスのイメージ】
マレーシアに駐在し、現地法人と密に連携し戦略策定、執行を進めていただく。軌道に乗った後は、場合によっては新規進出国(インドなど)への事業戦略責任者としての職務を検討したい。その他のキャリアパスについても相談の上、柔軟な対応を想定している。

【海外事業部について】
営業本部は同社の中核部門の一つであり、国内外に多数の事業店を展開する当社の全事業店を取り纏め、営業戦略の立案・実行、顧客との関係構築、売り上げ拡大などをミッションとしています。海外事業部はその1部門として、海外事業の戦略策定と現地法人の統括をしています。
マレーシア4名駐在で売り上げ10億ほどとなっており、早期にマレーシアの売り上げを30億規模へ上げていきたい。

【雇用形態について】
朝日工業社での雇用形態だけではなく【ASAHI ENGINEERING(MALAYSIA)SDN.BHD】との雇用や契約社員(年俸制)など相談可
求める経験 / スキル
【必須条件】
・海外での新規顧客開拓、既存顧客深耕経験
・日本語、英語堪能な方

【歓迎条件】
・マレーシア、シンガポールなどを母国とする方
・建設業、製造業等親和性のある業界出身の方
従業員数
1,037名 (2025年3月31日現在)
勤務地

複数あり

想定年収

840 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
1,037名 (2025年3月31日現在)
仕事内容
[商社での海外営業職]
・海外の日系製造業各社へ国内のメーカーから仕入れた工作機械・工具・消耗品等を販売する商社営業
・取扱い品目:工作機械、工具機器、FA・電子機器など


<客先の業界、業種>
お客様は製造業全般です。ユーザーの製造する商品は「成形」、「切削」、「接合」「熱処理」、「組立」に分けられ、それぞれに様々な工程があります。当社の仕事はそれらの工程で使われる様々な設備、装置、消耗品を物流という付加価値をつけて提供します。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・機械メーカーでの営業経験
・機械/油等に抵抗がない方(機械いじり等が好きな方)
・英語力

【歓迎】
・日系の製造業(工業系)、または日系商社での営業経験。
・機械図面が読める方(将来的に覚えていただきます)
勤務地

複数あり

想定年収

400 万円 ~ 900 万円

非公開

仕事内容
【主な職務内容】
・見積書作成、価格・納期調整
・新規製品の提案
・技術者と同行して商品説明、仕様打ち合わせ
求める経験 / スキル
【必須】
・メーカーもしくは商社にて海外営業の経験
勤務地

複数あり

想定年収

550 万円 ~ 750 万円

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