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年収600万円以上/不動産・住宅の求人・転職情報

2191中の150件を表示

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仕事内容
【業務内容】
・物件情報収集:売買仲介会社や信託銀行等と密にコンタクトを取る中で信頼関係を築き、優良な物件情報を入手していきます。
・調査、判断:入手した物件情報の立地や利回りといった条件面を調査し、資産運用に有効な物件かどうかを判断します。
・仕入れ:販売の際に必要な物件資料を作成するため、情報を収集します。
・売却:売買仲介会社等に依頼し物件の売却を行っていきます。

【魅力】
■社風
組織がフラットで経営陣や上司との距離も近く、自身の考えや意見を積極的に発信できる環境のため、やりがいを感じやすいです。
また、1人1人の社員が裁量を持って自由に仕事を進められる環境です。

■働き方
年休128日、土日祝休み、残業月20時間以内と非常に働きやすい環境です。
また、社員のほとんどが私服で勤務をしております。
会社として時差出勤を推奨しており、出社時間や退社時間は柔軟に調整できます。
残業もほぼなく休日もしっかりと取れ、離職率も低く、好待遇な環境です。

■当職種について
当職種の社員の平均年収は4,082万円です(※インセンティブを含む平均年収です)
経験年数や年齢に関わらず、成果に応じて評価される仕組みとなっており、ご自身のスキルや実績に応じた報酬を得ることができます。
また当職種に業務従事する社員の平均年齢は38歳で、若手から中堅まで幅広い世代の社員が活躍しております。
求める経験 / スキル
【必須】
・不動産仕入または不動産取得実務の経験10年以上
・買主側の立場で、取得可否判断、収支検討、DD,クロージングまで関与した経験
・売買契約、重要事項説明、デューデリジェンスの基本理解
・仲介会社、信託銀行、事業会社、地権者等との不動産ネットワーク
・10億円以上の不動産売買または取得案件の取り扱い経験
・収支、出口、リスクを踏まえ、事業性を自ら判断できる方

【歓迎】
・都心部不動産の取得経験
・権利調整、立ち退き、借地底地、区分集約、再開発、バリューアップ案件の経験
・一棟収益不動産、開発用地、ホテル、商業施設、オフィス等の取得経験
・自ら新規情報ルートを開拓し、仕入れ実績につなげた経験
・宅地建物取引士資格

【求める人物像】
・自ら案件を探し、情報を取りに行ける方
・物件情報を受け取るだけでなく、案件化・事業化まで主体的に進められる方
・不動産を「買えるか/買えないか」だけでなく、「どうすれば利益化できるか」で考えられる方
・社内外の関係者を巻き込み、クロージングまで粘り強く進められる方
・収支、リスク、出口を踏まえて冷静に判断できる方
・アセットタイプにこだわらず、ビジネスチャンスを十何位捉えられる方
・裁量の大きい環境で、自ら成果を出すことにやりがいを感じる方
従業員数
50名
勤務地

東京都

想定年収

2,000 万円 ~ 3,000 万円

従業員数
50名
仕事内容
【億単位の事業を動かす】 土地のポテンシャルを見抜く目利きと、総合的な開発プロデュース。
【情報収集・コネクション構築】不動産業者(大手中小を問わず)や金融機関などを回り、事業化可能な用地を仕入れる活動。(マンション、ロードサイド店舗、既存収益物件、工場・倉庫などの規模がメイン)
【事業計画と出口戦略の設計開発】仕入れた情報に基づき、最適な用途(マンション、商業施設、複合施設など)を選定し、最高利益を見込める事業収支計画(開発コンセプト、コスト、販売価格など)を立案。開発・企画段階から、完成後の売却を見据えた最も利益の出る販売戦略を設計する。
【デューデリジェンス(詳細調査)】法令、権利関係、環境、土壌など、仕入判断に必要なリスク調査を主導。
【クロージングと事業推進】契約交渉、業務推進、販売活動を一貫して担当
求める経験 / スキル
【必須条件】マンション、ロードサイド店舗、既存収益物件、工場・倉庫等の用地仕入のご経験を3年以上お持ちの方
【歓迎条件】仲介会社、金融機関などとのコネクション構築・情報収集能力・Excel等を用いた事業収支シミュレーション作成スキル
勤務地

大阪府

想定年収

600 万円 ~ 1,600 万円

三菱地所株式会社

  • 上場企業
仕事内容
・リノベーション等の大規模改修のプロジェクトマネジメント業務
・アセットマネジメント業務の建築分野を中心とした技術支援
・オフィス・商業施設の新築のうち、建築分野を中心とした技術支援
・新技術の各種分野への活用の検討
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・一級建築士。その他の関連資格の有資格者は尚歓迎
・大規模オフィスビル・商業ビル等におけるデベロッパー・サブコン・設計事務所などでの建築工事の設計監理経験
・高度な技術力・専門知識を元に専門会社、専門家などど緊密な連携を図ることが出来る方

【求める人物像】
・法令順守や顧客の立場で考えることが出来る
・論理的な思考が出来る
・誠実である(立場によらず相手を尊重する姿勢等)
・チームでの協業作業経験者
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,400 万円

仕事内容
ビル営業部にて、建築、電気設備、機械設備各1名ずつを募集致します。

■共通項目(各専門職能における分野)
①テナント入居マネジメント業務(入居設計全般)
1)新ビルテナント入居計画における全体マネジメント業務、同補助
・テナント入居工事総括(トータルマネジメント)
・設計監理業務、CM業務
・B工事概算作成
・見積調査および金額交渉、テナント宛報告
・施工図および製作図のチェックおよび助言
・現場監理(現場巡回、各種検査対応含む)
・設計変更に伴う増減金額の調査および金額交渉、テナント宛報告
・竣工図・竣工写真の取り纏め
・本体A工事との調整、資産保全管理、開発サイドとの調整
・テナント入居工事の品質管理、工程管理、コスト管理
・テナント工事発注取り纏め業務、契約業務
・C工事(IT,LAN,電話等)関連各種調整業務
・入居後の管理運営会社との調整
・什器搬入、引越関連調整
2)上記1)の関係者調整
(テナント、ビル開発、ビル営業、ビル管理、ビル本体設計監理、施工者等)

②ビル商品企画
・技術的な側面を含むテナントビル商品企画
(営業的観点からの基本計画の技術的確認、助言)
・本体A工事申請スケジュールとテナント入居スケジュールの調整
・新ビル建設のテナント入居工事に伴う環境対策、新技術の提案、助言

■建築
オフィスビルテナント入居のマネジメント業務(一部設計監理含む)
・テナント要望によるマスタースケジュールの策定および調整
・避難安全検証(ルートC)および法令チェック

■電気設備
オフィステナント入居の電気設備設計・監理業務
(受変電設備、発電機設備、幹線設備、電灯・コンセント設備、入退室管理設備、通信設備、
テレビ共聴設備、非常放送設備、自動火災報知設備等)
・基本設計概要書、実施設計図の作成

■機械設備(空気調和設備・衛生設備)
オフィステナント入居の機械設備設計・監理業務
(熱源設備、空調機設備、換気設備、ダクト設備、配管設備、自動制御設備、中央監視設備、排煙設備、給水設備、排水設備、ガス設備、給湯設備、スプリンクラー設備、不燃性ガス消火設備、消火器)
・基本設計概要書、実施設計図の作成
求める経験 / スキル
【必須要件】
 ・設計事務所・デベロッパー・サブコン等での設計監理経験のある方
 ・高度な技術力・専門知識を元に専門会社、専門家等と緊密な連携を図ることが出来る方、意欲の有る方
 ・チームでの協業作業経験者の方

【歓迎条件】
 ・テナントオフィスビルでのテナント入居の設計、同監理の経験のある方(電気設備、機械設備)
 ・一級建築士、設備設計一級建築士、建築設備士、一級施工管理技術士の有資格

【求める人物像】
 ・テナントの営業開始をサポートし、自らの喜びとできる方。
 ・チームの一員として積極性を持ち、失敗を共有し、成功をチームとして共感できる方。
 ・法令順守や顧客の立場で考えることができる方。
 ・論理的な思考ができ、誠実である(立場によらず相手を尊重する姿勢等)方。
 ・業務に対しての柔軟性、外向性、緻密性、スピードがある方。
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,400 万円

仕事内容
・ホテル事業におけるアセットマネジメント業務
・ホテルオペレーターとの折衝業務
・ホテル関連グループ会社での本部機能業務
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・ホテル事業に携わった経験が10年以上
上記に加えて以下のいずれかの要件を満たすこと

・AM会社等にてホテルのアセットマネジメントに関する業務経験を有する者
・ホテルオペレーターにて本部機能(経営企画、チェーンマネジメント、レベニューマネジメント等)に関する業務経験を有する者
・ホテルの収益構造、運営KPI、事業採算に関する理解を有する者

【求める人材像】
・社内外の多様なメンバーとの協業により円滑にプロジェクトを推進できる方 
・事業会社のプロジェクト担当者としての主体性と決断力を持つ方
・自分自身の専門性を十分に活かしながら、関係者との協議を粘り強く推進できる方
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
■協業変革支援
・既存不動産事業領域、新規事業領域におけるデジタルマーケティングの推進支援 
・事業・サービス横断でのクロスセル・アップセル実現に向けた施策立案・実施  等
■toC領域におけるグロースマーケティング
・丸の内ポイント、みなとみらいアプリおよびLINE公式アカウントを活用した会員基盤マーケティングの企画・推進
・会員獲得、利用促進、来街促進、ロイヤルティ向上施策の企画・実行
・顧客データを活用したCRM施策の立案、運用
・LINE配信、プッシュ通知、メール配信等のコミュニケーション設計
・会員セグメント分析およびパーソナライズ施策の企画
・アプリ利用率、来街頻度、購買頻度向上に向けた施策推進
・デジタル拠点とリアル接点を連携したOMO施策の企画
・ベンダーおよび関係部署とのプロジェクト推進
・KPI設計、効果測定および改善施策の立案
求める経験 / スキル
■必須(MUST)  
・CRMまたはデジタルマーケティング領域での実務経験
・MAツール・BIツールを活用したデジタルマーケティングの実行・支援の実務経験 
・会員基盤を活用したマーケティング施策の企画、推進経験
・アプリまたはWebサービスの利用促進施策の経験
・KPI設計およびデータ分析に基づく改善経験
・社内外関係者とのプロジェクト推進経験
・当社デジタル専任職採用選考(同一ポジション)において、過去1年以内に応募実績のない方
・下記、歓迎要件の何れかを満たすこと 
  
■歓迎(WANT)  
・BtoC事業領域でのデジタルマーケティング実務経験
・OMOマーケティング施策の検討・実施等の実務経験
・不動産業に関する知見・経験
・CRMツール、MAツール、BIツールに関する知見・利用経験
・簡易なデータ分析の実務経験
・IP関連の知見、経験
・SQL、Pythonコーディングを活用した分析経験
・Cursor、Claude Cowork等の実務利用経験
・SNSマーケティングの知見、経験(LINE公式アカウント運用、アプリマーケティング)
・A/Bテスト設計経験
・顧客セグメント設計経験

■求める人材
・社内外の多様なメンバーとコミュニケーションを図りながら円滑に業務を推進できる方
・対象事業・サービスの状況や事業担当者のニーズに応じた柔軟なソリューション提案力を有する方
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
・グループ会社含めたITインフラ基盤(端末、認証基盤、ネットワーク、サーバ/プライベートおよびパブリッククラウド基盤、データ分析基盤、保守運用基盤 等)の構想立案~役割整理、および実行をPM/PLとして主導
・構想に基づき必要なタスクの整理を行う。一部の業務をタワー化する等の全体基盤設計を行う
・全体基盤設計に基づき必要な個別タスクのプロジェクトマネジメントを行う
・個別プロジェクト 等が保守運用フェーズとなった場合のサービスマネジメントを行う     ・上記ITインフラ基盤に係る最新の技術をリサーチし、グループ横断利用に資するサービスのPoC・導入展開を行う。
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・ITインフラ全般のプロジェクトマネジメント経験または、チームリーダー経験
・プロジェクト課題を能動的にハンドリングし、課題解決に導く
・複数のプロジェクトを俯瞰的に見て推進・管理する能力
・AWS Professional資格を保持、もしくは期限切れでも取得したことがあること

また、以下のいずれかの経験(複数の項目について経験がある方が望ましい)
・サーバ・ネットワークなどインフラの要件定義/設計/構築/運用経験(5年以上)
・仮想化やクラウド(IaaS、PaaSなど)案件の設計/構築経験(具体的には、Amazon Web Services、Microsoft Azure、Google Cloud Platform等のクラウドサービスの設計、移行、構築、運用実績)
・データセンターの選定ネットワーク機器・サーバー・ストレージ機器等の調達やクラウドサービスの利用に伴うメーカや販社のベンダマネジメント経験
・CCOEとして、クラウドのアーキテクチャの検討、内政開発、利用推進等の経験
・当社デジタル専任職採用選考(同一ポジション)において、過去1年以内に応募実績のない方

【あると望ましい経験(WANT)】
・AI/IoT系のプロジェクトやデータ分析基盤構築のプロジェクトマネジメント経験
・プロジェクト管理に関する資格を保持していること(プロジェクトマネージャ試験、PMPなど)
・クラウドサービスAWS(ソリューションアーキテクト)の資格 等

【求める人材】
・弊社事業を理解、かつIT環境を把握し、IT基盤の将来構想を立てる事ができる。
・将来構想に基づき現行システムの要不要を判断し、必要な刷新計画を立てプロジェクトを推進する事ができる。
・上記の業務をビジネスサイドの当社社員が行う際の技術面からの支援を行い協業する事ができる。
・様々なステークホルダー(IT子会社、外部ベンダー、ユーザー等)の立場や能力を理解し、最適解に導く事ができる。
・継続的に最新の技術動向にキャッチアップし、情報発信する事ができる。
・能動的に業務改善に取り組むことができる。
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
・システム、ネットワーク、エンドポイント等のセキュリティの分析評価・実装・運用を立案、実行
・セキュリティ規程策定、教育、訓練等のセキュリティ管理の立案、実行
・セキュリティ製品ベンター、運用サービスベンダーのマネジメント
・セキュリティインシデントが発生した場合の対応
・最新のテクノロジーやセキュリティに関するトレンドの把握

・グループ全体のセキュリティ維持向上を図るためのルール作りや、ルールに基づくモニタリングの実施等のカバナンス強化
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・ITのプロジェクトマネジメント経験または、チームリーダー経験
・プロジェクト課題を能動的にハンドリングし、課題解決に導く
・複数のプロジェクトを俯瞰的に見て推進・管理する能力
・プロジェクトリーダー、または、チームリーダー経験
・システム、ネットワークの技術的スキル・知見を有する(OS, Web, TCP/IP等)
・SOC/CSIRTを理解しセキュリティ計画立案及び、関連業務に従事した経験がある
・ネットワーク、データセンター、クライアント端末と言った基盤系の社内展開などを行った経験がある
・セキュリティ製品・サービス導入プロジェクト及び運用プロジェクトのリード経験がある

・当社デジタル専任職採用選考(同一ポジション)において、過去1年以内に応募実績のない方

【歓迎(WANT)】
・情報セキュリティが及ぼすビジネス、および組織運営リスクの評価、マネジメント経験
・情報セキュリティ資格保有(情報処理安全確保支援士、CISSP等)
・ビルの制御システムやスマートホーム等のOT/IoTに関する経験

【求める人材】
・弊社事業を理解、かつIT環境を把握し、システムの将来構想を立てる事ができる。
・将来構想に基づき現行システムの要不要を判断し、必要な刷新計画を立てる事ができる。
・上記の業務をビジネスサイドの当社社員が行う際の技術面からの支援を行い協業する事ができる。
・継続的に最新の技術動向にキャッチアップし、情報発信する事ができる。
・様々なステークホルダー(IT子会社、外部ベンダー、ユーザー等)の立場や能力を理解し、最適解に導く事ができる。
・能動的に業務改善に取り組むことができる。
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
・弊社が開発・保有・運営に携わる「まち」をフィールドとするオンライン・オフラインのタッチポイントを融合した新たなユーザー体験の設計 
・ユーザーが行動圏・生活圏として利用するまちでのみ利用される「ローカルプラットフォームアプリ」の機能拡張開発  
・上記UXに資するユーザーニーズ起点でのサービスコンテンツ開発・ブラッシュアップ 
・上記に関する課題定義、KGI・KSF・KPI設定、PoC・PoB計画、事業担当者との協業による事業・サービス開発、UXデザイン、アプリUIデザイン、ベンダーマネジメント、チーム組成、PJマネジメント、事業化調整 等 

・プロダクトの課題特定、改善施策の立案・優先順位付け
・ユーザー行動データや定性インサイトに基づいた仮説検証
・企画書、仕様書の作成、UI/UXディレクション
・スクラムをベースとしたエンジニア・デザイナーとの開発推進
・新機能リリース後の効果検証とグロース施策の継続運用
・カスタマーサクセス/マーケティング/企画など他部門との連携
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】 
・BtoC領域の事業開発・サービス開発経験  、プロダクトマネジメントの実務経験
 ※コンサルティング業務受託等による開発支援を含む 
・UI/UX設計に対する知見・ディレクション経験
・自社開発チームとの協働によるA/Bテストや仮説検証を通した継続的な改善サイクルの推進経験
・データ分析(Google Analytics、BigQuery等)を活用したKPI設計・改善経験

・SQLなどを使った自らの分析経験
・多様なバックグラウンドのメンバーと信頼関係を築けるコミュニケーション力
・当社デジタル専任職採用選考(同一ポジション)において、過去1年以内に応募実績のない方

・下記、歓迎要件の何れかを満たすこと 

【歓迎(WANT)】 
・SOEアプリケーションの要件定義・開発の実務経験(ビジネスサイドPM・PL経験) 
・アプリUIデザインに関する知見 

・週に複数回利用するプロダクトグロースの経験
・SaaSだけではなく、OMO領域の知見のある方
・サービス提供に向けた業務プロセス設計や他事業者との折衝、契約調整
・アジャイル開発やスクラムチームでの開発経験
・マーケティングチームやCSチームとの連携経験
・ユーザーアンケート設問設計・実施の実務経験 
・ユーザインタビュー設問設計・実施の実務経験 

【求める人材】 
・社内外の多様なメンバーとの協業により円滑にプロジェクトを推進できる方 
・事業会社のプロジェクト担当者としての主体性と決断力を持つ方
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
・将来構想に基づき計画されたアプリケーションの開発、変更等に関するRFP作成に際して関連会社と協業して作成する
・プロジェクトの企画構想/要件定義工程/設計工程/製造工程において、取り纏め推進
(作成作業は関連会社及び外部ベンダーが行うがその推進業務、品質管理、コスト管理、納期管理、要員管理などを行う)
・プロジェクト課題を能動的にハンドリングし、課題解決に導く
・テスト工程においては関連会社が行うテストを客観的にチェックする
・弊社グループ横断利用に資するサービスのPoC実施、導入展開             
・グループの生産性向上を目指し、BPR(Business Process Re-engineering)も行った上でITシステムを導入する
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・ITのプロジェクトマネジメント経験または、チームリーダー経験
・プロジェクト課題を能動的にハンドリングし、課題解決に導く
・複数のプロジェクトを俯瞰的に見て推進・管理する能力
・プロジェクトリーダー、または、チームリーダー経験
・アプリケーションの開発経験(要件定義/開発/設計/運用を実施、推進した経験)
・当社デジタル専任職採用選考(同一ポジション)において、過去1年以内に応募実績のない方
・下記、歓迎要件の何れかを満たすこと


【歓迎(WANT)】
・プロジェクトマネジメント経験
・プロジェクト管理に関する資格を保持していること(プロジェクトマネージャ試験、PMPなど)
・サーバー、ネットワーク、データベース、ミドルウエア、データセンターなどの設計・構築の経験
・クラウドサービス(IaaS、PaaS、SaaSなど)を用いた業務システム開発のマネジメント経験
・TOC(Theory Of Constraints)やCCPM(Critical Chain Project Management)などを用いたアジャイル的プロジェクトのマネジメント経験、または、スクラムマスターの経験
・PMO(Project Management Office)などでの品質標準化、進捗管理業務の経験
・基幹システム、または、会計業務システムの要件定義、設計などの導入経験
・モバイルアプリケーションの設計、開発経験
・機械学習、深層学習、強化学習等の高度な分析手法を駆使したモデリング実務経験
・ビッグデータ基盤技術、データサイエンス分野への理解と大規模データの抽出・加工の経験
・Python, R などのプログラム言語の使用経験者
・プログラミングに関する知識または経験

【求める人材】
・弊社事業を理解、かつIT環境を把握し、システムの将来構想を立てる事ができる。
・将来構想に基づき現行システムの要不要を判断し、必要な刷新計画を立てる事ができる。
・上記の業務をビジネスサイドの当社社員が行う際の技術面からの支援を行い協業する事ができる。
・継続的に最新の技術動向にキャッチアップし、情報発信する事ができる。
・様々なステークホルダー(IT子会社、外部ベンダー、ユーザー等)の立場や能力を理解し、最適解に導く事ができる。
・能動的に業務改善に取り組むことができる
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

東急不動産株式会社

仕事内容
当社が運営するオフィスビル・商業施設における下記の業務
・ 営繕工事の企画実施
・ 新築設計工事の技術的支援、商品化工事の技術的支援
・ 省エネ化や改修ZEB化等の脱炭素施策の企画実施
・ 循環型社会に資する廃棄物削減施策の企画実施
※当社運営物件
オフィスビル:都心5区に立地する延床面積1万㎡超の建物を中心に約40棟
 (渋谷ソラスタ、渋谷サクラステージ、東京ポートシティ竹芝、新目黒東急ビル他)
商業施設:首都圏の都心型施設及び都市近郊の大規模施設の約20棟
 (東急プラザ渋谷、東急プラザ銀座、デックス東京ビーチ、ノースポートモール他)

【組織】
都市事業ユニット 都市事業本部 環境アセット推進部
求める経験 / スキル
オフィスビル・商業施設の空調衛生設備の設計・監理実務又は営繕工事実務の経験が20年以上あって、以下のいずれかの経験がある方。
・ 熱源設備の設計・監理、整備更新計画・工事
・ ZEB化の設計・監理、改修計画・工事
・ 大規模な専有部の在室空調更新計画・工事
空調衛生設備担当の上位職として他のメンバーをリードできる能力と意欲を有する方。

1級管工事施工管理技士、建築設備士の資格を有する方。(技術士・一級建築士は尚可)
一般レベルでのPCスキル、事務処理能力を有する方。
勤務地

東京都

想定年収

980 万円 ~ 1,070 万円

仕事内容
【業務内容】
※建築・設備・電気いずれもそれぞれの専門分野にて下記業務を行っていただきます。

当社にてマンションの建築検査業務をお任せ致します。具体的な業務内容は以下の通りとなります。
・プロジェクト立ち上げ時における、社内企画部門と連携した計画対応
・基本計画段階における、設計事務所との協業による計画検討
・実施設計段階における設計図書の確認および、設計事務所との協業による建築面からの助言・提案
・現場社内検査への立ち会いを通じた、施工者・監理者・設計者との連携による品質確保に向けた助言・提案
・竣工後におけるアフターサービス対応(構造面・設備関係・電気関係)
・品質確保に向けた社内設計基準・技術基準の改定、ブラッシュアップへの参画
求める経験 / スキル
【必須要件】
・建築関連の知見、施工管理の実務経験をお持ちの方

【歓迎要件】
・ゼネコン、設計事務所のご経験者
・デベロッパーでの建築における品質管理業務経験がある方
勤務地

東京都

想定年収

680 万円 ~ 1,050 万円

仕事内容
【同社について】今村不動産は、オフィス・商業施設・住宅など、幅広い不動産の企画・開発・販売・運用を一貫して手がける総合不動産デベロッパーです。創業以来、関西エリアを中心に事業用ビル、ロードサイド店舗、賃貸マンション、医療・介護施設など多彩なプロジェクトを手がけてきました。また、独自のデータベースに基づいた分析力とスピード感のある対応を強みとしています。
【OMI事業部について】OMI(Order Made Investment)というオーダーメイド型不動産投資サービスで、特にアパート事業に力を入れている部門です。投資家の希望に合わせて、土地探しから建物開発、テナント付け、管理までワンストップで提供しています。
【お任せする業務】反響営業を中心に、自社開発の投資用木造アパートを提案・販売するポジションです。資産形成や相続対策など、お客様一人ひとりの課題に合わせた最適な投資プランを提案していただきます。【反響対応・資産相談】WEB広告からのお問い合わせに対応し、お客様の資産状況や投資目的をヒアリング。一人ひとりのニーズに合わせた投資用木造アパートの提案を行います。(※反響営業のため飛び込み営業やテレアポによる新規開拓はありません)【投資用木造アパートの提案・販売】お客様の資産背景やライフプランに合わせ、自社開発の木造アパートを提案・販売。資産形成や相続・節税対策などの観点も踏まえ、最適な投資プランを提案します。融資手続きについても金融機関との調整や申請をサポートします。【契約・引渡し・アフターフォロー】契約締結~融資手続き~物件の引渡しまでを担当し、購入後も資産運用に関するフォローを実施。長期的な信頼関係を築きながら、お客様の資産形成を支えます。
求める経験 / スキル
【必須】宅地建物取引士資格
【歓迎】<いずれか1つ必須>・一棟収益不動産の販売経験を5年以上(アパート・レジデンス・マンション等の販売経験は優遇)・金融機関で個人顧客に対し一棟収益不動産の提案を行った経験
従業員数
18名 (2025年10月)
勤務地

大阪府

想定年収

700 万円 ~ 900 万円

従業員数
18名 (2025年10月)
仕事内容
当社管理物件におけるエレベーター及び機械式駐車場の計画修繕提業務

・見積もり作成業務 各物件でのリニューアル計画提案見積もり及び点検の不具合箇所の修繕提案見積もり

・物件担当(当社マンションフロント担当者)との連携により、各物件の理事会出席もあり

※(変更の範囲)会社の定める業務
求める経験 / スキル
技術士(機械部門)資格 
または 
機械器具設置工事の監理技術者及び主任技術者
勤務地

東京都

想定年収

675 万円 ~ 789 万円

上場住宅設備メーカー

  • 上場企業
仕事内容
自社のシステムキッチン、バス、洗面等の住宅設備機器に関する海外マーケティングを任せします。
【具体的には…】
 ・各国の市場分析及びポテンシャル市場の選定
 ・開拓する新規市場のお客様が求める価値観、ニーズの分析
 ・海外拠点設置を含めた新規市場戦略の選定
【アジア圏】
 ・中国、台湾、ベトナム、タイ、マレーシア、インド、インドネシア 他
求める経験 / スキル
【必須】
■海外市場分析、マーケテイングのご経験
■ビジネスレベルの英会話ができる方
【歓迎】
■海外駐在のご経験がある方
■海外新規市場開拓のご経験がある方
勤務地

大阪府

想定年収

450 万円 ~ 750 万円

仕事内容
中古マンションをリノベーションする設計及び施工監理をこれまでの経験に合わせてお任せしていきます。
自社で購入している物件なのでコンセプト設計から関われます。

《魅力》
マンションの状態・販売価格に合わせた柔軟な対応が必要になるため、
設備機器入替えリフォームとは異なり、時代に合わせてお客様の住みやすさを追求するため、間取りから見直す事が多く、
住空間のトータルプランを行っています。
発注者として担当するため、実現したいプラン、仕様をスピード感を持って効率的に行うことができます。

《主な例》価格:1.2億、エリア:23区
求める経験 / スキル
【必須】
住宅設計、住宅監理、設計デザイン、施工管理業務などの経験者
勤務地

東京都

想定年収

580 万円 ~ 730 万円

仕事内容
自社リノベーション物件をご購入いただいたお客様へのアフターサービスを担当します。
お問い合わせへの窓口対応や、協力会社との工事日程の調整、
引渡し前の品質点検などを中心に行う顧客折衝メインの業務です。

以下の業務を中心にお任せします。

■コールセンターや営業からの情報に基づくお客様へのご連絡および状況確認
■アフターサービス依頼に対する窓口対応および適切な解決策の提示
■実際の補修工事を行う協力会社や工事担当者との日程・作業調整
■リノベーション完了後、お客様への引渡し前に行う工事品質点検

※実際の工事対応は協力会社に依頼するため、お客様との折衝や各種調整がメインとなります。
求める経験 / スキル
【いずれも必須】
・リフォーム業界または、建設業界、不動産業界でのご経験・基本的なPCスキル

【魅力】
■安定した経営基盤があり、
コンプライアンスを重視した健全な企業風土
■残業は月15時間程度と、業務量を調整しやすい環境です。
■年間休日125日、最大13連休の長期休暇など、メリハリのある働き方が可能です。
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 650 万円

仕事内容
本ポジションはAccounts/Salesチームに所属し、Manager, Accountsのもとでエンタープライズ企業向けの営業活動を担っていただきます。

業務においては、LeasingチームやGrowth Partnershipsチームなどの関連部署と密接に連携しながら、新規顧客の開拓ならびに既存メンバー企業との関係構築・アカウントマネジメントを推進していただきます。
お客様の事業課題やニーズを深く理解し、最適なソリューションを提案することで、顧客満足度の向上と事業成長への貢献を期待しています。
求める経験 / スキル
商用不動産(オフィス)のリーシング経験
代理店営業の経験
コンサルティング・ソリューション提案型営業の経験
従業員数
300名
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 625 万円

従業員数
300名

東急不動産株式会社

仕事内容
「オフィスビル」「商業施設」「ホテル」 などの、不動産開発・仕入・営業業務に将来の幹部候補として幅広く経験していただきます。

当社の魅力であるボトムアップ型の働き方ができる方に事業を推進いただき、国内外の事業で活躍いただくことを期待します。

※配属部署はご経験に応じて決定いたします
求める経験 / スキル
不動産業界に関わらずプロジェクトマネジメント業務の経験がある方。

◆資格  
※下記のいずれかあれば尚可
・一級建築士
・宅地建物取引士
・不動産証券化マスター
・再開発プランナー資格
勤務地

想定年収

900 万円 ~ 1,400 万円

仕事内容
ビジネスマッチング先や提携銀行・信用金庫への営業及びフォローアップと紹介を頂いたお客様への【ACNソリューション・ACN不動産・ACN経営研究所】の事業ラインナップを活用したコンサルティングサポートをお任せします。
【具体的に】◆新規提携銀行の開拓/既存提携銀行の深耕◆
・提携銀行・信用金庫様との関係構築、ルートセールス、提携先銀行の開拓業務
・提携先の金融機関の支店に訪問し、同社グループの商材やサービスをご提案し、お客様とのビジネスマッチング
・同社商材の『オフィスソリューション』、『不動産(分譲オフィス・小口化所有オフィス「Aシェア」)』、『M&A仲介』の訴求
メイン業務は金融機関様の開拓(新規ビジネスマッチングの締結),セミナー(WEBセミナー),資料作成となります。
「同社は現在59行の金融機関と提携を組んでおり、今後も金融機関の開拓深耕に力を入れていく方向です。『オフィスソリューション事業』『不動産事業』だけでなく、2026年2月より新たに『M&A仲介』がラインナップに加わり、ACNグループとしてさらなる飛躍をするためにメンバーを募集致します。」
求める経験 / スキル
【必須】金融機関での勤務経験者/金融機関の開拓経験者
従業員数
620名 (グループ計)
勤務地

複数あり

想定年収

648 万円 ~ 1,260 万円

従業員数
620名 (グループ計)
仕事内容
建設部門の課長職として、自社ブランドマンションを中心とした、RC造メインの物件開発における施工管理業務全般、及び部門の確立に向けた推進をお任せします。
自社ブランドマンションのみならず、今後多様な物件の開発を請け負う立場となる為、大きく会社を拡大する上で、非常に重要なポジションとなります。

◆具体的には・・・
・建設部門の確立・推進
・発注者側の立場での工事推進
・工程管理、工事品質の管理
・技術者や作業員の安全管理
・協力会社の手配、管理
・その他現場管理業務全般
・原価・予算管理・積算
・図面確認・図面修正 など
求める経験 / スキル
必須:
マンション・アパート等、RC造物件の施工管理業務経験をお持ちの方

歓迎:
・建築士・建築施工管理技士の資格をお持ちの方
・住宅、非住宅含め、多種多様な物件の工事管理経験をお持ちの方
・所長として物件の工事を統括されてきた方
・大型物件の完工経験を多数お持ちの方
従業員数
132名
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
132名
仕事内容
【業務内容】
■主に木造戸建て物件の工事監理
■担当物件の近隣交渉、対応
■引き渡し物件のクレーム対応
■造成費、戸建て工事の概算算定、確認
求める経験 / スキル
【必須】
■ビルダー、ハウスメーカーまたは不動産会社にて設計業務(主にプラン)を5~10年程度担当
■二級建築士または1級施工管理技士

【歓迎】
■一級建築士
■宅地建物取引士
■CAD経験(アークトレンド、JW)
■現場責任者経験

【求める人物像】
■粘り強く物事に挑戦し続けることのできる人材
■常に向上心を持ち新たな事に積極的に取り組む方
従業員数
297名 ((単体)297名、(連結)844名、(嘱託・パート社員含む1,039名))
勤務地

東京都

想定年収

680 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
297名 ((単体)297名、(連結)844名、(嘱託・パート社員含む1,039名))

株式会社ヤマダホームズ

仕事内容
■業務概要
収益アパート・マンションの企画営業、土地の仕入れから企画・販売まで一貫して担当いただきます。
【業務内容】
1)土地情報の収集 
2)物件精査  
3)プラン検討
4)事業計画書作成  
5)土地の仕入  
6)販売戦略の企画

■ノルマ・インセンティブについて
個人単位のノルマはございませんが、目標設定はございます。目標の達成度に応じて昇格降格などの待遇があります。
インセンティブは粗利に対して発生する制度となっており、上限の設定がございませんので、やればやるだけ評価される環境です。

■就業環境
シフト制の導入により、ワークライフバランスを重視した柔軟な働き方が可能です。またノー残業DAYを設定し、残業削減・労働環境の改善に取り組んでおりプライベートの時間も確保しつつご就業頂けます。その結果、月平均残業時間は10時間に収められております。また、年間休日数に関しても毎年増加しており、働き方改革も進んでおります
求める経験 / スキル
【必須】
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・アパートやマンションの用地仕入経験者もしくはアパートなどの収益物件の請負営業経験者
勤務地

東京都

想定年収

350 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
ビル内装工事やビルのリニューアル工事の管理マネージメント業務

【具体的には】
・新規入居テナントの入居工事、レイアウト変更・改装工事、原状回復工事における設計・施工・原価・工程・安全管理等
・それらのテナント総務担当者やPMとの打合せ、見積作成、協力会社との調整や折衝業務
・社内ビル管理担当者との調整業務
・自社保有ビルのリノベーション計画の立案、施工管理
求める経験 / スキル
■必須
・建築・内装・改修工事の設計、施工管理経験者
【具体的には】
・ビル、マンションの施工管理経験者
・オフィス設計、オフィス内装工事の施工管理経験者
・サーバールーム構築や電気・空調・衛生設備などの知識がある方

■いずれか必須
・一級、二級建築士
・1級建築施工管理技士
・1級電気工事施工管理技士
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

旭化成ホームズ株式会社

仕事内容
旭化成グループの柱の一つである旭化成ホームズ㈱は、住宅・不動産という安定した事業基盤を軸としながら、国内外で事業領域の拡張を進め、持続的な企業価値の向上を目指しています。 特に近年、事業規模が拡大していることに加え、事業ポートフォリオも多角化していることを受け、現状に見合った規模の対外コミュニケーションを充実させてくことが重要なテーマとなっています。
 今回募集するポジションでは、中長期スパンでのコーポレート広報体制拡充を実現するために、ご自身の経験を活かしつつベテラン広報社員から学び、研鑽を積んでいただくことで成長していく若手人財の役割を担っていただきます。
業務においては、グループ内各事業担当との意思疎通を図り、適切なタイミングで効果的な対外発表を実施していき、報道関係者との良好な関係を築いていく会社の顔として活躍していただくことを期待しています。

当初はベテラン社員とのOJTを前提に、ニュースリリースの作成~公開、決算説明会を含む各種報道向けイベントの企画~開催、日常の報道等からの問い合わせ対応、およびリスク対応などを行っていただきます。

【ニュースリリースの作成・公開】
・事業側からの相談を受け、オリエンテーションを開催
・オリエンテーション内容を受けてリリースの素案作成~事業側とのキャッチボールを経て校了迄を実施
・ニュースリリースの公開作業の実施
・公開後の問い合わせ対応
・公開したニュースリリースの社内報記事を作成し、WEB社内報へ掲載

【報道向けイベントの企画・運営】
・事業側と相談のうえ、報道向けイベントを企画
・イベントに向けたキックオフ~開催までの段取りや当日運営
・開催後の報道関係者へのフォロー

【日常の報道関係ほか問い合わせ対応】
・コーポレートサイト宛に日常届く報道関係者からの問い合わせに対して関係各所と連携をとりながら対応
・業界団体や企業調査会社などからの問い合わせに対し、関係各所と連携をとりながら対応
・報道関係者からの取材・撮影要請に対し、該当部署と連携をとり、取材撮影当日の帯同、事後の記事内容確認などを通して当社が適正に評価されるアウトプットを目指す

【リスク案件への対応】
・リスク案件発声の際は、主に対応するマネージャーを補佐しながら当社のレピュテーション低下を防ぐ
求める経験 / スキル
■ 以下いずれかを一通り経験していること 
・ ニュースリリースのヒアリング~作成作業
・ 事業担当が作成したニュースリリース素案の推敲~完成作業
・マスコミ向けイベントの企画、もしくは当日マスコミ対応
■以下スタンスで業務に向き合える方
・これまでのやり方だけにこだわらず、新しい環境において自ら学び自ら行動できる方
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 非公開

仕事内容
総合デベロッパーの当社にて決算・税務を中心に資金繰りや予実管理等まで幅広く担う経理業務をお任せいたします。経理全体を俯瞰しながらスキルを広げられるポジションです。

◆職務内容 
■業務詳細
<入社後携わって頂く業務>
・経理業務全般(グループのシェアード会社に一部業務をアウトソース)
・月次、年次決算業務
・税務申告書作成業務
・連結決算業務
・資金管理

<ゆくゆく携わって頂く業務>
・財務、税務全般の統括業務 

【魅力】
■分業ではなく、経理全体を担う中核ポジション
■単なる会計処理ではなく事業に近い立ち位置で数字を見る機会がある
■ルーティンは一部アウトソース、自身はは中核領域に集中できる環境
求める経験 / スキル
【いずれも必須】
■日商簿記2級以上の資格をお持ちの方
■決算業務経験と税金計算経験がある方(税金計算は補助でも可)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 800 万円

仕事内容
■オフィスビルや商業施設のPM業務をご担当いただきます。

・オフィスビル・商業ビル・物流施設・ホテル・ヘルスケア施設等の賃貸運営管理
・テナントリーシング業務
・管理案件の工事提案、バリューアップ提案等の各種提案業務
・委託者への提案・報告業務
・業務内容に契約書作成・締結(賃貸借・覚書・各種契約)

東京はオフィスメインとなります。

※(雇入れ直後)非住居物件の管理業務
※(変更の範囲)会社の定める業務
求める経験 / スキル
【必須】
不動産業界経験
(オフィス、テナントリーシング、PM業務経験または、
マンションフロントや売買仲介(投資用不動産など)ご経験の方)

【歓迎資格】
・オフィス・商業・物流施設PM経験
・宅地建物取引士
従業員数
2,802名 ((内現地管理員等 1,998名)2025年3月末現在)
勤務地

複数あり

想定年収

524 万円 ~ 789 万円

従業員数
2,802名 ((内現地管理員等 1,998名)2025年3月末現在)
仕事内容
■概要:
企画・事業推進業務(土地取得後~引き渡しまでの業務を一気通貫で実施)をご担当いただきます。

■業務内容詳細:
分譲・賃貸マンション、オフィスビル、ホテル、物流施設等において、以下内容を実施いたします。
・事業スケジュールの立案・管理
・事業収支の策定・管理
・販売計画の策定・管理
・広告計画の策定・管理
・設計会社・施工会社の選定
・完成後の引き渡し実施 等
求める経験 / スキル
【必須経験】
・開発事業推進の経験(3年以上)

【歓迎資格】
・不動産証券化協会認定マスターの有資格者
勤務地

大阪府

想定年収

503 万円 ~ 780 万円

仕事内容
高級分譲リノベーションマンション『ログマンション』の、仕入れから販売までの一連の業務をお任せします。
平均2億円のハイクラス物件をじっくり扱う営業スタイルです。

■具体的な仕事内容
・物件の査定・仕入れ(仲介会社からの紹介メイン)
 『ログマンション』の明確な仕入れ基準(都心・100平米超等)があるため、仲介会社へスムーズにアプローチできます。

・完全反響の販売営業・お引き渡し
 広告からの問い合わせに対する100%完全反響営業です。
 飛び込み営業やノルマはありません。
 集客・契約は専任スタッフがいるので、営業に専念することができる環境です。

【事業内容】
■ビジネスモデル
不動産業界において将来性が見込まれるリノベーション事業領域。
当社ではSDGs・持続可能な社会といった概念もまだない10年ほど前からこの事業に着目しました。
天然無垢材+デザイン性+機能性という付加価値の高い商品が好評を博し、業績は好調。
前期売上は72億円にのぼります。

■物件の特徴
平均価格2億円、自然を感じる天然無垢材を贅沢に使用した上質仕様の内装です。
ただの「住まい」ではなく、最高の「暮らし」をご提案するため、デザイン・間取り・仕様・素材の一つひとつにこだわった商品を提供し続けています。
また物件の仕入れ・買取からリノベーションのデザイン、施工、販売まですべてグループ会社内で行っています。

■グループ会社/株式会社LogProstyle
当社はグループ連結売上高222億円の総合不動産企業LogProstyleのグループ会社(100%子会社)です。
親会社であるLogProstyleは2025年3月25日に日本未上場企業として初めてNY証券取引所に上場を果たしており、安定した財務基盤、充実した福利厚生が魅力となっています。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・区分マンションの買取再販、仕入、販売いずれかのご経験

【歓迎要件】
・宅地建物取引士
従業員数
11名
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 750 万円

従業員数
11名
仕事内容
外部から受託した施設の管理を行うポジションです。商業施設だけでなく、物流倉庫、データセンター、オフィスビルなどアセットは多岐に渡ります。

①新規案件でのBM立上げ業務【大阪】
・PM受託管理物件の巡回点検の実施、点検レポートの作成
・(不定期業務で)物件不具合対応及び一次窓口対応 など
・メンバーマネジメント

②エンジニアリンググループ【東京】
・PM受託管理物件の建築設備に係る技術的知見からのアドバイスや提案
・修繕提案と修繕工事に係る全体管理と手配業務 など

土日祝休み、残業時間も15~20時間程度でワークライフバランスも整い、福利厚生も充実した長期にわたり安定して就業できる環境です。
求める経験 / スキル
【経験業務】
①以下経験10年以上
必須:新規物件でのBM立ち上げ経験がある方
歓迎:PM会社、BM会社、マンション管理会社、不動産管理会社などでの管理職経験者
②以下経験5年以上
歓迎:ビルメンテナンス(設備)業務・施工管理業務・建物診断、施設点検業務
・修繕計画立案、工事業者調整業務
【必須資格】
普通自動車第一種運転免許
【歓迎資格】
①建築物環境衛生管理技術者・宅地建物取引士②設備・建築関係の資格
【求める人物】
・真面目な方
・周囲とのコミュニケーションを明るく円滑にできる方
・施設巡回が主な業務となる為、移動に問題が無い方※FM施設部西日本グループ
・業務に責任をもって遂行できる方
勤務地

複数あり

想定年収

540 万円 ~ 710 万円

仕事内容
当社は、東京都・神奈川県を中心にマンション開発を行っているデベロッパーです。
自社開発・販売物件の引き渡し後における顧客対応および建物管理(BM)業務をお任せいたします。
お客様に長く安心してお住まいいただくため、不具合や修繕対応をはじめとしたアフターサービスを通じて、建物の品質維持と顧客満足度の向上を担っていただきます。
また、施工会社や社内の建築・賃貸管理部門と連携しながら、対応品質の向上や再発防止に向けた改善にも取り組んでいただきます。
当社は土地仕入れから販売、引き渡し後の管理まで一気通貫で手掛けており、RC造の実需/収益用マンションを中心とした自社プロジェクトに継続的に関わることができます。


<具体的な業務内容>
・入居者様からの不具合・修繕依頼の対応
・施工会社への連携・調整
・対応履歴の管理および再発防止に向けた改善提案
・定期点検やアフターサービスに関する案内・調整
・自社請負の大規模修繕工事の調整
・社内(建築・建設・賃貸管理)との連携による課題解決

◆将来のキャリアパス
「アフターサービス領域は、今後の実需物件拡大に伴い、当社においても重要性が高まっていくポジションです。
・BM(建物管理)領域での専門性を高め、管理責任者へ
・アフターサービス体制の構築や業務改善を担う企画ポジション
・PMや建築部門と連携した品質管理・サービス設計領域へのステップアップ
求める経験 / スキル
<必須条件>
・管理業務主任者
以下、いずれか必須(実務経験2年以上目安)
・不動産管理会社での修繕対応経験
・施工管理または工事監理の経験

<歓迎要件>
・マンションデベロッパー、ハウスメーカー等におけるアフターサービス業務や品質管理業務経験者
・建設会社、設備会社における集合住宅系業務経験者
・分譲マンションのアフターサービス対応経験
従業員数
132名
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

従業員数
132名
仕事内容
営業部門において事務業務を担当いただきます。

【主に担当頂く業務】
・契約書管理、契約書製本、捺印対応、ファイリング、登記簿取得、調書取得
・支払業務(各種費用支払、支払管理、請求・支払データ登録、取引先マスター申請対応)
・予算作成及び予実管理
・各種稟議書、報告書作成業務
・各種台帳管理、交際費・会議費支払報告書作成及び月次管理
・部内総務庶務全般 など
※将来的に他部署へのジョブローテーションの可能性があります。
求める経験 / スキル
■必須要件
・4年制大学卒業以上

■歓迎要件
・宅建士資格保有者
勤務地

東京都

想定年収

490 万円 ~ 700 万円

仕事内容
Facilities & Projects Coordinatorは、Facility Project Managerをサポートしながら、The Executive Centre(TEC)のワークプレイス環境の維持・運営および改善を担うポジションです。

ファシリティ運営、設備改修、オフィス内装工事(Fit-out)、予防保全、ベンダーマネジメントなど幅広い業務に携わり、社内外の関係者と連携しながらプロジェクトを推進します。

施設運営に関する専門知識と高い調整力を活かし、快適で安全なオフィス環境の実現と、サービス品質の向上に貢献いただくことを期待しています。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・施設管理、機械工学、電気工学、建築設備、建築学、建設・施工管理
または関連分野の学士号または専門学校・短大等の修了資格を有する方

・商業オフィスの施設管理、ワークプレイス運営、建設・内装工事、不動産管理、またはプロジェクトコーディネーションの実務経験3~5年以上

【歓迎条件】
・Grade Aオフィスビル、フレキシブルワークスペース、ホスピタリティ業界、または商業不動産業界での経験

【求める人物像】
・プロジェクトを主体的に推進できる方
・課題解決に向けて自ら考え、行動できる方
・社内外の関係者と円滑なコミュニケーションが取れる方
・協力会社やベンダーとの調整・折衝経験をお持ちの方
・コストやリスクを意識しながら業務を遂行できる方
・継続的な改善や仕組みづくりに意欲的な方
従業員数
85名
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 非公開

従業員数
85名

株式会社長谷工コーポレーション

  • 上場企業
仕事内容
【業務内容】
〇IT戦略立案・企画のみをスコープとするものではなく、新規取り組みを実際に実行し、デリバリーおよび運用・保守まで含めて定着させるところまでを具体的に推進すること、これを広くミッションとしています。
具体的には
・建設業務の生産性向上につながるアプリケーション・ITサービスの企画立案およびプロジェクト推進
・AWSを中心とした次世代データ基盤の構築・運用の実行・推進
・社内ITアプリケーションの開発プロセス(要件定義、設計、開発)および運用保守まで、ライフサイクル全体に関する実行とリード
・ITプロジェクトマネジメントにおけるマネジメント業務全般(進捗管理、品質管理、課題リスク管理)
・ステークホルダーとの調整・合意形成、ベンダーコントロール

【取り組んでいただきたいこと】
・AWS基盤及びクラウドネイティブな技術を活用した社内サービスのモダナイゼーション
・システム開発・運用プロセスにおける内製化体制の強化
・ITガバナンス向上に向けた仕組みつくり、ルール整備、各種アプリの運用管理
・先端技術を用いたDX・IT改革プロジェクトの企画・推進
・ClaudeなどAIエージェントを用いた開発の検証と本格導入

【主な要素技術・キーワード】
AWS、C♯、Amazon、Aurora、SQL、Server、マイクロサービス、k8s

【得られるやりがいや魅力】
・ソリューションやサービスの企画・立ち上げから開発~運用まで、プロセス全体に対して一気通貫で主体的にかかわることができます。
・社内基幹となる次期データ基盤構築という当社の中でも重要かつ挑戦的なプロジェクトに関わることができます。
※業務内容の変更の範囲は、会社内ですべての業務となります。
求める経験 / スキル
【MUST】
〇下記のいずれかの経験をお持ちの方
・プログラミングの基本的なスキルおよび実務経験
・業務システムの開発、導入、運用におけるプロジェクトリーダー、プロジェクトマネジメントの経験
・クラウドサービス(AWS、Azure)を用いたシステムの設計・開発に関するスキルおよび実務経験

【WANT】
〇下記いずれかの経験や志向性をお持ちの方歓迎
・プログラミングの基本的なスキルおよび実務経験
・業務システムの開発、導入、運用におけるプロジェクトリーダー、プロジェクトマネジメントの経験
・クラウドサービス(AWS、Azure)を用いたシステムの設計・開発に関するスキルおよび実務経験
・歓迎資格:応用情報技術者試験、またそれに準ずる上位資格。AWS認定資格などのクラウド関連資格

【望ましい人物像】
・主体的に課題の発見から解決策の提案、実行までを一貫してリードできる方
・正解がなく深実性の高い状況下でも、情報を整理して道筋を立て、解決のロードマップを描くことが出来る方
・IT知識の乏しい関係者とも理解や協力を得ながら調整ができるコミュニケーションが出来る方
従業員数
2,711名 (2026年3月31日現在)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
2,711名 (2026年3月31日現在)
仕事内容
■業務内容
主にはモノづくり全般の工場管理、工場運営をお任せいたします。

(具体的には)
・工場の生産・品質・原価・納期管理の改善
・幹部社員および現場リーダーの育成
・各部門との連携強化による経営基盤の構築
・将来を見据えた事業拡大および組織づくり

(将来的なMission)
今後の企業成長に向けて、品質・納期・原価管理を強化し、
生産性と利益率の向上を図る管理体制の構築を必要としております。
求める経験 / スキル
■必須要件
・製造業での管理職または経営幹部経験を有する方
・営業・工場管理の両面から会社全体をマネジメントできる方
・リーダーシップがあり、社員との信頼関係を築ける方
・改善意識が高く、行動力・決断力を備えた方
・社長と共に経営課題に取り組み、会社の将来を創っていく意欲のある方

■歓迎要件
・製材加工、建材、家具、木工系経験、
勤務地

岐阜県

想定年収

900 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
国内外において不動産ビジネスを推進する総合不動産会社の海外事業部の管理業務に従事いただきます。
【不動産ビジネスとは】
不動産賃貸(ビル、倉庫、レジデンス、ホテル、商業施設等)事業/マンション・戸建住宅分譲事業
収益不動産(ビル、倉庫、ホテル、商業施設等)の開発、運営、売却/アセットマネジメント事業
海外(北米、ASEAN、豪州)不動産投資(開発、分譲、現物保有、ファンド投資)
海外事業部の一員として、海外事業に係る経理/総務人事業務に従事していただきます。将来的には海外子会社駐在、海外プロジェクト推進業務を含め広くローテーションをしていただく可能性もございます。
【配属予定部署】
海外事業部/管理企画部 ①運用管理グループ(経理財務メイン)、②総務企画グループ(人事総務メイン)

【具体的な業務内容例】※ご経験に応じて配属グループ、業務内容を決定いたします。

・海外子会社の予算・決算・財務業務支援
・海外新規プロジェクトの会計・税務に係る課題検討
・社内経理部門、会計監査法人、税務コンサル等との調整 
・海外事業部門の予算・決算業務
・経営管理資料作成(経営会議向け) その他

・海外駐在員に関する各種人事規定、制度の企画立案、改定
・海外駐在員の労務管理、ビザ手続き、保険手続き
・海外事業に関する各種契約管理、規定管理 等
求める経験 / スキル
【必須】
上記海外事業に関する経理財務および総務人事経験を有する方

【尚可】
不動産業界での経験があれば尚可(必須ではありません)
海外勤務経験を有する方

【その他】
課長クラス:管理職経験を有する方
勤務地

大阪府

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
【業務内容】
<入社後すぐにお任せする業務>
GCP / Gemini / Claude / OpenAI等・サービスアカウントの全社棚卸し、ローテーション・失効の自動化実装 ――発行者・利用者・請求の紐付けが不明確なキーが社内に散在しており、漏洩時の被害最小化を目的とした仕組みをゼロから構築します。
社内AIエージェント・内製システムを対象としたセキュリティレビューチェックリストの策定と運用体制の構築 ――非エンジニアを含む全社員がAIエージェントを作成できる環境において、個人情報・機密情報へのアクセス制御と権限設計の審査プロセスを整備します。

<中期的にお任せする業務>
・コーポレートIT全般に対するセキュリティ対策の設計・実装・運用
・セキュリティインシデントの検知・対応・再発防止の仕組み化(ログ集約・アラート設計・IR手順整備)
・APIキー管理規程・AIエージェント開発ガイドライン等のポリシー策定と技術的執行手段の実装
・月次情報セキュリティ委員会への技術論点提供・経営層への提案
・リスク評価・脆弱性情報の収集と対応方針の決定
・外部ベンダー・専門家・監査法人との連携
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・情報セキュリティまたはクラウドインフラ領域における実務経験(いずれか一方でも可)
・クラウド環境(GCP / AWS / Azure のいずれか)の基本的な利用経験
・AIエージェントのセキュリティリスク(過剰権限・プロンプトインジェクション・テナント越境等)への知見(経験がなくても強い学習意欲があれば可)
・Python またはシェルスクリプトによる運用自動化の経験
・セキュリティインシデントへの対応経験、またはそれに準ずるシステム障害対応経験(調査・封じ込め・再発防止のいずれか)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
分譲住宅の施工管理や中古住宅買取再販におけるリフォーム工事の施工管理をお任せします。
まずは現職の社員と一緒に数棟を担当していただき、書類作成や協力会社との各種打合せ、資材手配等を担当します。

【職務内容】
・関係部署(営業・設計)との打合せ
・工程管理
・工事スケジュールの作成
・設計図の確認及びチェック
・施工図面の作成及びチャック
・職人や建築資材の手配
・工事進捗の確認及び調整
・品質管理
・現場で工事品質の確認、指示
・安全管理
・原価管理
・材料費、工事費、人件費の管理
・お引渡し

裁量権を持って活躍できるため
工程スケジュールなども調整が可能。
残業が重なることもありません。

またシフト制を導入しているので、
臨機応変な働き方ができるのも
ヤマダホームズならでは。
プライベートの時間もしっかり確保できます。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・普通自動車運転免許(AT限定可)

【歓迎条件】
・建築の施工管理の経験(3年以上目安)
・建築施工管理技士、建築士の資格
勤務地

複数あり

想定年収

350 万円 ~ 1,000 万円

株式会社ヤマダホームズ

仕事内容
■業務概要
中古戸建の仕入れ→リフォームで商品化→販売(実販売は仲介会社)まで一貫して担当。

(具体的な仕事)
・物件情報の収集
・物件の仕入れ・買取
・リフォームの企画
・価格設定
・販売戦略の立案など
求める経験 / スキル
【必須】
・中古再販のご経験をお持ちの方
・不動産売買仲介経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・宅地建物取引士をお持ちの方
勤務地

複数あり

想定年収

350 万円 ~ 1,000 万円

大和ハウス工業株式会社

  • 上場企業
仕事内容
ご経験・ご希望に合わせて、下記いずれかの分野で工事監理業務を担当していただきます。

・流通店舗(S造、RC造)
レストラン、ドラッグストア、衣料品店、スポーツ施設、医療介護施設など
・建築(S造、RC造、SRC造)
 商業施設※店舗・ショッピングセンター、物流施設、事業所・ショールーム、学校、ホテル、テレビ局など法人、団体向けの事業用建物

※就業制度について:同社は2021年4月よりコアタイム無しのフレックスタイム制度を導入しています。1ヶ月の内、規程の労働時間さえ勤務いただければ出退勤時間は自由にご調整いただくことが可能です。
求める経験 / スキル
【必須要件】
■大型一般建築(非住宅)の工事監理、設計監理、施工管理経験をお持ちの方
■加えて一級建築士資格をお持ちの方
※ゼネコン、デベロッパー、公共、建設コンサルタント等、幅広く検討

【歓迎要件】
■ゼネコンでの工事監理経験
勤務地

複数あり

想定年収

740 万円 ~ 1,250 万円

大和ハウス工業株式会社

  • 上場企業
仕事内容
ご経験、ご希望に合わせて、下記いずれかの分野で設備設計業務を担当いただきます。

具体的には…
■案件:店舗、複合商業施設、オフィスビル、医療施設、介護施設、物流施設、工場、共同住宅、病院(100〜200床前後)、データセンターなど
(幅広い案件がございますので、ご経験とご希望に合わせて現場を配置いただけます。また、現在は工場・物流倉庫・病院等の案件が増えておりますので、ご経験をお持ちの方には優先的に配置をする可能性がございます。)
■業務詳細:電気・給排水衛生・空調換気などの設備の商品選定、企画、設計を担当していただきます。

※自社開発のBIMをご利用いただきます。
※就業制度について:同社は2021年4月よりコアタイム無しのフレックスタイム制度を導入しております。1ヶ月の内、規程の労働時間さえ勤務いただければ出退勤時間は自由にご調整いただくことが可能です
求める経験 / スキル
【必須要件】
■ゼネコン、サブコン、設計事務所、建設設備メーカー、プラントエンジニアリング会社等での建築設備(電気・空調・給排水衛生等)の設計、設計監理いずれかの経験をお持ちの方。

【歓迎要件】
■食品工場、クリーンルーム、データセンターなどの特殊建築物経験をお持ちの方。
■下記いずれかのご資格をお持ちの方、もしくは実務経験により受験資格を有する方。
 1級管工事施工管理技士、1級電気工事施工管理技士、建築設備士、一級建築士、設備設計一級建築士、1級管工事施工管理技士補、1級電気工事施工管理技士補、2級管工事施工管理技士、2級電気工事施工管理技士
勤務地

複数あり

想定年収

740 万円 ~ 1,250 万円

大和ハウス工業株式会社

  • 上場企業
仕事内容
ご経験、ご希望に合わせて、下記いずれかの分野で設備施工管理業務を担当いただきます。

具体的には…
■案件:店舗、複合商業施設、オフィスビル、医療施設、介護施設、物流施設、工場、共同住宅、病院(100〜200床前後)、データセンターなど
(幅広い案件がございますので、ご経験とご希望に合わせて現場を配置いただけます。また、現在は工場・物流倉庫・病院等の案件が増えておりますので、ご経験をお持ちの方には優先的に配置をする可能性がございます。)
■業務詳細:電気・給排水衛生・空調換気などの設備の施工管理業務を担当していただきます。

※就業制度について:同社は2021年4月よりコアタイム無しのフレックスタイム制度を導入しております。1ヶ月の内、規程の労働時間さえ勤務いただければ出退勤時間は自由にご調整いただくことが可能です
求める経験 / スキル
【必須要件】
■ゼネコン、サブコン、設計事務所、建設設備メーカー、プラントエンジニアリング会社等での建築設備(電気・空調・給排水衛生等)の施工管理いずれかの経験をお持ちの方。

【歓迎要件】
■食品工場、クリーンルーム、データセンターなどの特殊建築物経験をお持ちの方。
■下記いずれかのご資格をお持ちの方、もしくは実務経験により受験資格を有する方。
 1級管工事施工管理技士、1級電気工事施工管理技士、建築設備士、一級建築士、設備設計一級建築士、1級管工事施工管理技士補、1級電気工事施工管理技士補、2級管工事施工管理技士、2級電気工事施工管理技士
勤務地

複数あり

想定年収

740 万円 ~ 1,250 万円

大和ハウス工業株式会社

  • 上場企業
仕事内容
ご経験・ご希望に合わせて、下記いずれかの分野で建築施工管理業務を担当していただきます。
・流通店舗事業部:ドラッグストア、ホテル、レストラン、衣料品店、スポーツ施設、医療介護施設、商業施設、病院(100〜200床前後)など
・建築事業部:物流施設、研究施設、工場、倉庫、データセンター、オフィスビル、大型商業施設、中高層レジデンスなど

※就業制度について:同社は2021年4月よりコアタイム無しのフレックスタイム制度を導入しております。1ヶ月の内、規程の労働時間さえ勤務いただければ出退勤時間は自由にご調整いただくことが可能です
求める経験 / スキル
【必須要件】
■S造・RC造・SRC造の建築一式工事の施工管理経験
■加えて一級建築士・1級建築施工管理技士・1級建築施工管理技士補・二級建築士・2級建築施工管理技士のいずれかを所持(または1年程度以内に取得が確実に見込める方)

【歓迎要件】
■木造建築(非住宅)の施工管理経験
勤務地

複数あり

想定年収

740 万円 ~ 1,250 万円

大和ハウス工業株式会社

  • 上場企業
仕事内容
ご経験・ご希望に合わせて、下記いずれかの分野で意匠設計業務を担当していただきます。
・流通店舗事業部:ドラッグストア、ホテル、レストラン、衣料品店、スポーツ施設、医療介護施設、商業施設など
・建築事業部:物流施設、研究施設、工場、倉庫、データセンター、オフィスビル、大型商業施設、中高層レジデンスなど

<具体的には>
■業務幅:企画、ボリュームチェック、プランニング、基本計画、実施設計、確認申請、着工後の各種打ち合わせ
■物件規模:1000平米~数万平米(中小規模~大規模まで幅広くございます)
■立場
・請負物件:自社設計施工物件80%以上
・分譲物件:自社企画・ボリュームチェックを行います(基本設計以降は設計事務所やゼネコンに依頼しPJを統括いただきます)
■BIM/CAD
・BIM:Revit CAD:AutoCAD 動画ソフト:ルミオン ※基本的にはBIMをご利用いただきます。

※就業制度について:同社は2021年4月よりコアタイム無しのフレックスタイム制度を導入しております。1ヶ月の内、規程の労働時間さえ勤務いただければ出退勤時間は自由にご調整いただくことが可能です
求める経験 / スキル
【必須要件】
■一般建築(非住宅)の新築案件における意匠設計経験
※ビル、工場、倉庫、病院、店舗など幅広く検討
■加えて一級建築士資格をお持ちの方

【歓迎要件】
■BIM(Revit)、またはAuto CAD使用経験
勤務地

複数あり

想定年収

740 万円 ~ 1,250 万円

仕事内容
【業務概要】
管掌役員直下の経理部長候補として、東証グロース上場企業における決算・開示・税務・J-SOXなどの経理・財務実務全般の統括およびマネジメントをお任せします。事業の急拡大と2029年目途の東証プライム市場への移行に向けた、経理・財務機能の強化を目的に、上場企業水準の決算・開示・内部統制を主導し、将来のCFO候補として経営を担っていただきます。

【業務詳細】
■決算・上場開示業務
└連結・単体決算業務の統括(月次・四半期・年次)
└開示書類の作成・レビュー(決算短信、有価証券報告書、四半期報告書など)
└開発事業等における収益認識・原価計算 ∟ 監査法人対応

■税務・リスク管理・ガバナンス
└税務申告対応および税務リスク管理(法人税・消費税等の申告書レビュー、異常系・修正申告等への迅速な対応)
└内部統制(J-SOX)の構築・運用・評価
└グループ会社管理・関連当事者取引の実務運用(ガバナンス強化・再発防止策の社内定着とルール化)

■組織マネジメント・チームビルディング
└経理チームのマネジメントおよび育成
└業務の標準化・属人化の解消(特定メンバーへの抱え込みを防ぐ業務シェアリング・マニュアル化)
└評価・目標設定・モチベーション管理

■経理DX・業務改善
└ERP・会計システムの最適化およびデータ突合プロセスの効率化
└経理・フロー全体のDX推進(アナログ業務からの脱却、業務精度とスピードの向上)

■将来的なプロジェクト対応(適性や組織フェーズに応じて決定)
└東証プライム市場への鞍替え推進(主幹事証券会社・東京証券取引所対応)

■経営陣・CFOラインとの戦略議論(財務戦略、M&A対応等)


【ポジション魅力】
■CFOへの昇進を見据えた「将来的なキャリアパスの広さ」
└役職・ポジション:管掌役員直下の「経理部長候補」としての採用であり、適性や実績、希望に応じて将来的にはCFOへの登用・昇格も視野に入っています。
└経営戦略への関与:財務戦略やM&A対応など、経営陣やCFOラインとの戦略議論に参加でき、経営視点を獲得・発揮できる上位ポジションです。

■東証プライム市場への鞍替え推進という「希少なプロジェクト経験」2021年9月に東証グロース市場へ上場(無借金黒字経営)した成長企業において、次のフェーズである東証プライム市場への鞍替え(主幹事証券・東証対応)を自ら推進する重要な役割を担えます。単なる維持・運用にとどまらず、成長フェーズにおけるガバナンス強化や再発防止策の社内定着など、組織基盤を作り上げる達成感が得られます。

■裁量を持った「経理DX・組織改革・仕組み化」の実践「新たな会計制度」への対応や、AIの積極的活用、業務シェアリング、マニュアル化、ERP・会計システムの最適化、経理DXの推進など、自身のリーダーシップで強い経理組織へと変革できる環境が整っています。

■株式インセンティブ等による「会社の成長に伴うリターン」の充実従業員持株会(拠出額の10%奨励金)や信託型ストックオプション付与制度、業績に応じた決算賞与など、企業の成長に伴うリターンが得られる制度が充実しています。
求める経験 / スキル
【必須要件】以下すべての経験をお持ちの方
■上場企業での連結決算・四半期開示(短信・有報)の実務責任者経験
■内部統制(J-SOX)の構築・運用、監査法人対応経験
■税務対応(修正申告等の異常系を含む)経験
■役職者としてのマネジメント経験

【歓迎要件】
■IPO/市場変更(鞍替え)経験(主幹事証券・取引所対応)
■工事進行基準・原価計算(開発事業の収益認識に対応)
■グループ/子会社管理・関連当事者取引の実務(再発防止策と直結)
■経理DX/ERP・データ突合の素養
■日商簿記検定1級以上

【求める人物像】
■自ら実務(決算・税務・開示等)を正確に把握し、現場の課題感や業務フローを自ら手を動かして理解できる姿勢をお持ちの方
■抱え込まずに権限委譲できる柔軟性をお持ちの方
■前年踏襲を疑い、仕組みから変える「DX・改革志向」課題発見力と変革マインドをお持ちの方
■スピード感とプライム鞍替えを見据えた視座をお持ちの方
■他部署や経営陣・社外関係者と円滑に折衝できる高い対人・コミュニケーション能力をお持ちの方
■外部専門家との対等な議論ができる方
■変化を楽しみ、チームの成長に喜びを感じる「素直・前向き・利他」のマインドをお持ちの方
勤務地

東京都

想定年収

801 万円 ~ 1,201 万円

大和ハウス工業株式会社

  • 上場企業
仕事内容
一般建築物の積り・積算業務を担当していただきます。

具体的には…
建築系商品〔商業施設(店舗・ショッピングセンター)、物流施設(物流センター・配送センター・食品施設)、医療・介護施設、法人施設(事業所・ショールーム)等〕のコスト計算、コスト企画、コスト企画提案、積算業務をご担当いただきます。

※同社の建築グループに所属します。戸建て・集合住宅などの住宅系を担当していただくことは有りません。
※就業制度について:同社は2021年4月よりコアタイム無しのフレックスタイム制度を導入しています。1ヶ月の内、規程の労働時間さえ勤務いただければ出退勤時間は自由にご調整いただくことが可能です。
求める経験 / スキル
【必須要件】
■下記、いずれかのご経験をお持ちの方。(木造以外)
・積算経験
・施工管理経験
■下記、いずれかの資格をお持ちの方。
 一級建築士、建築積算士、1級建築施工管理技士
勤務地

複数あり

想定年収

740 万円 ~ 1,050 万円

大和ハウス工業株式会社

  • 上場企業
仕事内容
一般建築物の構造設計業務を担当していただきます。

具体的には…
■業務詳細:ゼネコンの立場として、商業施設(店舗・ショッピングセンター)、物流施設(物流センター・配送センター・食品施設)、医療・介護施設、法人施設等を担当いただきます。
近年では案件が大型化の傾向があり、難易度の高い物件も増加しています(免震構造、データセンター、災害に強いビル等)

■業務幅:構造計画から構造計算、監理まで技術者が上流から下流まで一貫して携わります。
状況により一部構造計算などを協力会社に依頼することもありますが、基本的には同社内で完結するように取り組んでいます)

■BIM:自社開発のBIMをご利用いただきます。
同社では全件BIM化に向けた生産改革を行っており、社内でも実用化に伴う研修等も実施されています。

※就業制度について:同社は2021年4月よりコアタイム無しのフレックスタイム制度を導入しています。1ヶ月の内、規程の労働時間さえ勤務いただければ出退勤時間は自由にご調整いただくことが可能です。
求める経験 / スキル
【必須要件】
■下記いずれかの資格をお持ちの方。
 一級建築士、構造設計一級建築士
■S造・RC造・SRC造の新築案件における構造設計経験を5年以上お持ちの方。

【歓迎要件】
■中堅ゼネコン以上もしくは設計事務所で構造設計経験を長年お持ちの方。
勤務地

複数あり

想定年収

740 万円 ~ 1,050 万円

仕事内容
■業務概要
分譲住宅用地の仕入れ専門としてご活躍いただきます。すでに土地仕入れ(住宅用地・事業用地等)のご経験をお持ちの方を即戦力としてお迎えし、ヤマダホールディングスのブランド力・資本力・グループシナジーを武器に「これから街と住まいが生まれる土地」を継続的に確保。プライム上場ホールディングス傘下の盤石な経営基盤のもと、生活インフラである住領域×不動産の成長市場で、上流工程(用地取得)に集中できます。成果はインセンティブで正当に還元(上限なし)。チームで戦う体制のため、過度な個人ノルマに追われず、再現性の高い仕入れ活動に専念可能です。

■業務詳細
住宅用地の情報収集~仕入れまで一気通貫で担当。不動産仲介会社・地主・デベロッパー等への訪問/案件ヒアリング、現地・周辺調査、権利関係・法規制・造成/インフラ・収支の精査、価格/条件交渉、契約推進まで。あなたの「目利き」「相場観」「事業採算の組み立て」「条件調整力」をさらに高いレベルで磨けます(稟議・決裁も仕組化されスピード感◎)。

■扱うサービス
ヤマダHDの住宅事業における分譲住宅用地。スマートハウスのスタート地点をつくる、事業成長の最重要領域です。

■組織構成
上司・先輩、関連部署、協力会社と密に連携。仕入れの意思決定はチームで行い、成功・失敗事例を共有しながら成果最大化を図ります。

■業務の魅力
・安定:プライム上場HD子会社×多角的事業展開の資本力で、景況に左右されにくい事業運営。
・将来性:住まい需要を支える不動産×住宅領域で、グループとして継続投資。用地確保は今後も価値が高まり続ける中核業務。
・キャリア/専門性:用地仕入れは上流工程。相場観、法務/税務、開発/造成、収支設計、交渉術が実務で体系化され、市場価値が大きく向上。将来的にエリア責任者・マネジメントも目指せます。
・収入:成果がインセンに直結、上限なし。
求める経験 / スキル
【必須】
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・用地仕入れのご経験

【歓迎条件】
・宅地建物取引士をお持ちの方
勤務地

複数あり

想定年収

400 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
当社は2018年8月に創立した8期目の新しい住宅会社です。現在は全国10県に拠点を構えるまでに成長。

今後のビジョンとして2029年には年間1,000棟の完工をめざしており、建築事業部の強化にあたり木造住宅の施工管理のご経験のある人材をお迎えしたいと考えております。

【具体的には・・】
・施工計画の作成(必要な人員や機材、予算について検討)
・社内の他部門及び協力会社と連携しながら施工現場を管理
・現場の安全を第一に考え、高い品質を維持しながら、計画納期内にお客様へ引き渡し
・現場DXの促進

■特徴
「WITHDOM建築設計」の強みは「高耐震・高気密・高断熱」という高性能を叶えながらも、高い意匠性を同時に叶えていく完全自由設計の家であることです。

●許容応力度計算による耐震等級3+制振ダンパー標準装備
●大手ハウスメーカーが標準とする”ZEH基準”を超える”HEAT20 G2仕様”
●全棟気密測定を標準で実施、施工精度の高いお家をC値0.4以下にてお客様にお約束
●床下/小屋裏による全館空調やパッシブ設計

など、一般的な住宅会社では真似できない家づくりが特徴の為、差別化しやすい商品設計にしています。

コーディネートにおいても標準仕様外の採用も積極的に行いながら、ノイズが少ない洗練されたこだわりの空間を提供し、お客様の期待値を超
えた家づくりを行っております。
求める経験 / スキル
【必須】
・木造戸建住宅の施工管理経験
・建築士・建築施工管理技士資格
【歓迎】
・メンバーマネジメントの経験
従業員数
184名
勤務地

複数あり

想定年収

400 万円 ~ 900 万円

従業員数
184名
仕事内容
【残業月11hほど、働き方をシフトしたい方必見です】

具体的な仕事内容は?
 ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
・アパート用地の検討に伴うボリュームプランの作成
・事業化決定案件のゾーニング、基本設計
・商品開発エリアの条例調査 など

当社の社風
 ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
◎フラットで風通しの良い社風
 └ワンフロアの開放感あるオフィスで勤務。不動産管理アプリやIoT機器の開発を行うグループ会社とのやりとりも密接なため、これまでの不動産業界から一歩踏み出し、ダイナミックな空気感の中で働くことができます。
求める経験 / スキル
■必須要件:
・1級建築士または2級建築士の資格をお持ちの方

■歓迎要件:
・木造アパートの設計経験をお持ちの方
・木造アパートの工事監理経験をお持ちの方

■求める人物像
「限られた時間で結果を出す」働き方を望む方
勤務地

東京都

想定年収

705 万円 ~ 858 万円

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