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TE Connectivity Japan合同会社
仕事内容
オフィスおよび実験室を中心としたEHS（環境・安全衛生）管理業務
・ オフィスおよび実験室におけるEHS関連法令・社内基準の遵守状況を確認し、必要な改善活動を推進する。
・ 実験室で使用される化学物質、危険物、廃液等の管理を行い、安全で適切な運用をサポートする。
・ オフィスおよびラボエリアの定期的な安全確認を実施し、潜在的なリスクの特定と改善フォローを行う。
・ 研究開発部門、ファシリティ部門、総務部門などの関係部門と連携し、EHS課題の解決を推進する。
・ EHS関連の行政対応、必要な届出・許認可対応をサポートする。
・ ISO 14001およびISO 45001などのEHSマネジメントシステムの運用・改善を支援する。
・ オフィスおよび実験室向けのEHS教育、避難訓練、緊急時対応訓練等を企画・実施する。
・ 化学物質漏洩、火災、地震等を想定した緊急時対応手順の整備および改善を行う。
・ 廃棄物削減、省エネルギー、環境負荷低減に関する活動を推進する。
・ グローバルまたは社内EHS基準に基づき、オフィス・ラボ環境における安全文化の醸成をリードする。
・ その他、上長から指示された業務を遂行する。
・ オフィスおよび実験室におけるEHS関連法令・社内基準の遵守状況を確認し、必要な改善活動を推進する。
・ 実験室で使用される化学物質、危険物、廃液等の管理を行い、安全で適切な運用をサポートする。
・ オフィスおよびラボエリアの定期的な安全確認を実施し、潜在的なリスクの特定と改善フォローを行う。
・ 研究開発部門、ファシリティ部門、総務部門などの関係部門と連携し、EHS課題の解決を推進する。
・ EHS関連の行政対応、必要な届出・許認可対応をサポートする。
・ ISO 14001およびISO 45001などのEHSマネジメントシステムの運用・改善を支援する。
・ オフィスおよび実験室向けのEHS教育、避難訓練、緊急時対応訓練等を企画・実施する。
・ 化学物質漏洩、火災、地震等を想定した緊急時対応手順の整備および改善を行う。
・ 廃棄物削減、省エネルギー、環境負荷低減に関する活動を推進する。
・ グローバルまたは社内EHS基準に基づき、オフィス・ラボ環境における安全文化の醸成をリードする。
・ その他、上長から指示された業務を遂行する。
求める経験 / スキル
【応募資格】
・ 学歴：大学卒以上
・ 専攻：安全、環境、産業衛生（IH）または関連分野
・ PCスキル：Microsoft Office（Excel、Word、PowerPoint）
・ 語学：日本語での業務遂行が可能な方。英語でのコミュニケーションができれば尚可。
【業務経験】
<必須条件>
・ 製造業におけるEHS関連業務経験8年以上。
・ チームマネジメント経験2年以上。
・ リーダーシップ、責任感、主体性。
・ 優れたコミュニケーション力および調整力。
< 歓迎条件>
・ 地方政府および行政機関におけるEHS関連法令・規制に関する知識。
・ 現場EHS管理に関する専門知識。
・ 化学物質、危険物、廃棄物、または作業環境管理のいずれかに関する基礎的な知識。
・ ISO 14001／ISO 45001マネジメントシステムの運用・監査経験。
・ 機械安全防護、LOTO（ロックアウト・タグアウト）要件および化学物質管理に関する知識。
・ オフィスまたは実験室におけるEHS管理経験。
・ チームリード、プロジェクト推進、または関係者を巻き込んだ改善活動の経験。
・ 学歴：大学卒以上
・ 専攻：安全、環境、産業衛生（IH）または関連分野
・ PCスキル：Microsoft Office（Excel、Word、PowerPoint）
・ 語学：日本語での業務遂行が可能な方。英語でのコミュニケーションができれば尚可。
【業務経験】
<必須条件>
・ 製造業におけるEHS関連業務経験8年以上。
・ チームマネジメント経験2年以上。
・ リーダーシップ、責任感、主体性。
・ 優れたコミュニケーション力および調整力。
< 歓迎条件>
・ 地方政府および行政機関におけるEHS関連法令・規制に関する知識。
・ 現場EHS管理に関する専門知識。
・ 化学物質、危険物、廃棄物、または作業環境管理のいずれかに関する基礎的な知識。
・ ISO 14001／ISO 45001マネジメントシステムの運用・監査経験。
・ 機械安全防護、LOTO（ロックアウト・タグアウト）要件および化学物質管理に関する知識。
・ オフィスまたは実験室におけるEHS管理経験。
・ チームリード、プロジェクト推進、または関係者を巻き込んだ改善活動の経験。
従業員数
1,100名
（うち掛川工場のみで約600名）
勤務地
神奈川県
想定年収
700 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
1,100名
（うち掛川工場のみで約600名）
TDK株式会社
仕事内容
■お任せする職務内容
・磁気センサーウェハーの前工程（CMP、めっき、フォトリソグラフィ、真空プロセス (スパッタ/CVD/ドライエッチング)) における設備の維持改善、安定稼働、新設備の立ち上げ、コスト削減などをお任せいたします。
・適性やご志向性によって担当する設備が決まります。
・半導体と磁気センサでは前工程が異なり、使用されたことない機器や新しい設備に挑戦して頂くことができます。
*仕事内容の変更範囲：会社の定める業務全般
■組織のミッション
当ビジネスグループは、世界No.1磁気センサソリューションプロバイダのビジョンのもと、HEV（ハイブリッド車）やEV（電気自動車）などのe-mobilityに使用されるTMRセンサをはじめとする先進的な磁気センサの研究開発、設計、試作、量産までを担っています。これらの製品を通じて、e-mobilityの運転の快適さやエネルギー効率の向上に貢献するとともに、医療、産機、ICTなど、さまざまな分野で社会に貢献しています。
中でも当部では、磁気センサ素子および半導体ウェハーの技術を用いた磁気センサウェハーのプロセス技術開発・製造を担っています。
設備保全グループは、磁気センサウェハーの製造に使用される各種製造設備、検査設備、搬送設備および付帯設備の安定稼働を支える役割を担っています。設備の点検・保守、故障復旧、原因解析、予防保全および設備改善を通じて、安全・品質・生産性の向上に貢献し、安定したモノづくりを支えています。
■配属部署
磁気センサビジネスグループ ATFオペレーション統括部 設備技術部
■働き方
・残業時間：平均20時間/月
・在宅勤務頻度：原則出社
・フレックスタイムの有無：有
・出張頻度／期間／行先（国内外）：年数回、1週間程度、国内外
■当業務の魅力点・応募者にとってのベネフィット
TDK磁気センサビジネスグループは、世界No.1磁気センサソルーションプロバイダのビジョンのもと、最先端技術を用いた磁気センサを開発、製造しております。TDKは、TMR素子(トンネリング磁気抵抗効果素子)においては、世界初実用化を達成し、それを応用した製品を得意としています。
TDKは、部門毎の縦割り開発ではなく、様々要素技術を横断的に統合し、既製品の改良と新製品の開発を行うことを強みとしています。また、顧客及び製造現場の声や量産性を踏まえて、上流設計と下流工程を繰り返し最適化することで、QCDを高いレベルで両立させ、長年にわたってトップクラスの競争力を維持しています。
磁気センサ事業は、将来の成長エンジンとして、事業を拡大しており、更なるプロセス改良に向けて、採用を積極的に進めています。
■事業概要
TDKは、世界30以上の国・地域に250カ所を超える拠点を展開しています。磁性技術で世界をリードし、事業セグメントは、受動部品、センサ応用製品、磁気応用製品、エナジー応用製品の4つおよびその他で構成されています。
将来に向けて大きな成長が見込まれる自動車、ICT、産業機器・エネルギーの3市場を重点市場と位置づけており、各種製品の提供を通じて3市場のさらなる拡大に貢献しているほか、ますます高度化する市場ニーズに応えていくため、スピード感をもって設備投資や研究開発、M&Aなどの成長投資を行っています。
■TDK – In Everything, Better. 「いろんなところにTDK」
https://www.tdk.com/ja/about_tdk/brand-identity/index.html?corp_topbja=
■TDK トランスフォーメーション（動画）
https://www.youtube.com/watch?v=DW-0feXetfk
■参考URL
オフィス紹介
https://www.tdk.com/ja/careers/baselist/index.html
社員紹介
https://www.tdk.com/ja/careers/interview/index.html
キャリア・育成
https://www.tdk.com/ja/careers/career/index.html
福利厚生
https://www.tdk.com/ja/careers/benefit/index.html
■住宅手当について
転居を伴う場合、住宅手当／独身寮の支給制度がございます。
支給条件詳細については、お問い合わせください。
・磁気センサーウェハーの前工程（CMP、めっき、フォトリソグラフィ、真空プロセス (スパッタ/CVD/ドライエッチング)) における設備の維持改善、安定稼働、新設備の立ち上げ、コスト削減などをお任せいたします。
・適性やご志向性によって担当する設備が決まります。
・半導体と磁気センサでは前工程が異なり、使用されたことない機器や新しい設備に挑戦して頂くことができます。
*仕事内容の変更範囲：会社の定める業務全般
■組織のミッション
当ビジネスグループは、世界No.1磁気センサソリューションプロバイダのビジョンのもと、HEV（ハイブリッド車）やEV（電気自動車）などのe-mobilityに使用されるTMRセンサをはじめとする先進的な磁気センサの研究開発、設計、試作、量産までを担っています。これらの製品を通じて、e-mobilityの運転の快適さやエネルギー効率の向上に貢献するとともに、医療、産機、ICTなど、さまざまな分野で社会に貢献しています。
中でも当部では、磁気センサ素子および半導体ウェハーの技術を用いた磁気センサウェハーのプロセス技術開発・製造を担っています。
設備保全グループは、磁気センサウェハーの製造に使用される各種製造設備、検査設備、搬送設備および付帯設備の安定稼働を支える役割を担っています。設備の点検・保守、故障復旧、原因解析、予防保全および設備改善を通じて、安全・品質・生産性の向上に貢献し、安定したモノづくりを支えています。
■配属部署
磁気センサビジネスグループ ATFオペレーション統括部 設備技術部
■働き方
・残業時間：平均20時間/月
・在宅勤務頻度：原則出社
・フレックスタイムの有無：有
・出張頻度／期間／行先（国内外）：年数回、1週間程度、国内外
■当業務の魅力点・応募者にとってのベネフィット
TDK磁気センサビジネスグループは、世界No.1磁気センサソルーションプロバイダのビジョンのもと、最先端技術を用いた磁気センサを開発、製造しております。TDKは、TMR素子(トンネリング磁気抵抗効果素子)においては、世界初実用化を達成し、それを応用した製品を得意としています。
TDKは、部門毎の縦割り開発ではなく、様々要素技術を横断的に統合し、既製品の改良と新製品の開発を行うことを強みとしています。また、顧客及び製造現場の声や量産性を踏まえて、上流設計と下流工程を繰り返し最適化することで、QCDを高いレベルで両立させ、長年にわたってトップクラスの競争力を維持しています。
磁気センサ事業は、将来の成長エンジンとして、事業を拡大しており、更なるプロセス改良に向けて、採用を積極的に進めています。
■事業概要
TDKは、世界30以上の国・地域に250カ所を超える拠点を展開しています。磁性技術で世界をリードし、事業セグメントは、受動部品、センサ応用製品、磁気応用製品、エナジー応用製品の4つおよびその他で構成されています。
将来に向けて大きな成長が見込まれる自動車、ICT、産業機器・エネルギーの3市場を重点市場と位置づけており、各種製品の提供を通じて3市場のさらなる拡大に貢献しているほか、ますます高度化する市場ニーズに応えていくため、スピード感をもって設備投資や研究開発、M&Aなどの成長投資を行っています。
■TDK – In Everything, Better. 「いろんなところにTDK」
https://www.tdk.com/ja/about_tdk/brand-identity/index.html?corp_topbja=
■TDK トランスフォーメーション（動画）
https://www.youtube.com/watch?v=DW-0feXetfk
■参考URL
オフィス紹介
https://www.tdk.com/ja/careers/baselist/index.html
社員紹介
https://www.tdk.com/ja/careers/interview/index.html
キャリア・育成
https://www.tdk.com/ja/careers/career/index.html
福利厚生
https://www.tdk.com/ja/careers/benefit/index.html
■住宅手当について
転居を伴う場合、住宅手当／独身寮の支給制度がございます。
支給条件詳細については、お問い合わせください。
求める経験 / スキル
■必須要件
・製造設備、検査設備、搬送設備またはユーティリティ設備の保全・メンテナンスに関する経験
■歓迎要件
・半導体やMEMS等でウェハー設備に関する何らかの実務経験があれば尚可
・製造設備、検査設備、搬送設備またはユーティリティ設備の保全・メンテナンスに関する経験
■歓迎要件
・半導体やMEMS等でウェハー設備に関する何らかの実務経験があれば尚可
従業員数
106,545名
（2026年3月期）
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 1,130 万円
従業員数
106,545名
（2026年3月期）
仕事内容
【業務内容】
滋賀テクニカルセンターおよび北海道士別試験場における電気系設備、インフラの施設管理をご担当いただきます。CO2削減や施設更新に関する方針をもとに、計画立案から施工管理までのプロセスを一貫して担います。快適な環境で働ける職場づくりを使命に広範囲な知識を習得いただけます。
▼業務詳細
・施設、設備の導入、改修計画
・予算化、予算承認後の見積引合い、発注後の工事施工管理および検査立会
・電気系など一次インフラの企画、導入、法令対応
・工事計画の策定、メーカーとの連携、見積取得、発注
・工事現場での段階的対応および現場管理
▼案件例
・受電設備導入
・CO2削減を目指した太陽光パネルの導入 など
【部署の役割】
一次インフラや建物の設備管理全般を担当し、法令順守と最新建築技術への対応を継続しながら、安全・防災・環境・機密管理を基軸とした運営サポートを行い、快適な環境で働ける環境づくりを担っています。
【仕事の進め方】
施設管理として2人1組のチーム制で進め、中長期設備投資計画を基に担当案件を調整。仕様書作成から見積取得、発注、施工管理までを担当します。さらに、工事業者や社内外関係者との交渉・調整を通じて計画立案から現場管理まで一貫して担います。
【入社後のキャリアパス】
入社後は先輩社員とのペア体制で業務を習得し、小規模案件を主体的に進める経験を積んだ後、大規模案件のリーダーやプロジェクトメンバーとしてスキルを磨き、最終的にはチームを率いるリーダーとして業務管理や対外的な渉外業務を担い、キャリアの幅を広げていきます。
【仕事のやりがい、魅力】
新型車開発試験や認証試験を行う特別な施設や設備に携わり、一般的な施設管理では得られない特別な経験を積む中で、プロジェクトを形にして達成感を得ながら、専門性を高め成長できる環境です。
滋賀テクニカルセンターおよび北海道士別試験場における電気系設備、インフラの施設管理をご担当いただきます。CO2削減や施設更新に関する方針をもとに、計画立案から施工管理までのプロセスを一貫して担います。快適な環境で働ける職場づくりを使命に広範囲な知識を習得いただけます。
▼業務詳細
・施設、設備の導入、改修計画
・予算化、予算承認後の見積引合い、発注後の工事施工管理および検査立会
・電気系など一次インフラの企画、導入、法令対応
・工事計画の策定、メーカーとの連携、見積取得、発注
・工事現場での段階的対応および現場管理
▼案件例
・受電設備導入
・CO2削減を目指した太陽光パネルの導入 など
【部署の役割】
一次インフラや建物の設備管理全般を担当し、法令順守と最新建築技術への対応を継続しながら、安全・防災・環境・機密管理を基軸とした運営サポートを行い、快適な環境で働ける環境づくりを担っています。
【仕事の進め方】
施設管理として2人1組のチーム制で進め、中長期設備投資計画を基に担当案件を調整。仕様書作成から見積取得、発注、施工管理までを担当します。さらに、工事業者や社内外関係者との交渉・調整を通じて計画立案から現場管理まで一貫して担います。
【入社後のキャリアパス】
入社後は先輩社員とのペア体制で業務を習得し、小規模案件を主体的に進める経験を積んだ後、大規模案件のリーダーやプロジェクトメンバーとしてスキルを磨き、最終的にはチームを率いるリーダーとして業務管理や対外的な渉外業務を担い、キャリアの幅を広げていきます。
【仕事のやりがい、魅力】
新型車開発試験や認証試験を行う特別な施設や設備に携わり、一般的な施設管理では得られない特別な経験を積む中で、プロジェクトを形にして達成感を得ながら、専門性を高め成長できる環境です。
求める経験 / スキル
【必須】
電気系設備（変電設備、太陽光パネルなど）に関して以下いずれかの経験をお持ちの方
・設備保全または施設管理の経験
・設備導入、改修の企画もしくは施工管理の経験
【歓迎】
・関連資格（電気工事士2級以上、危険物乙4種、第一種衛生管理者、ビル管理士）
・CAD使用経験
電気系設備（変電設備、太陽光パネルなど）に関して以下いずれかの経験をお持ちの方
・設備保全または施設管理の経験
・設備導入、改修の企画もしくは施工管理の経験
【歓迎】
・関連資格（電気工事士2級以上、危険物乙4種、第一種衛生管理者、ビル管理士）
・CAD使用経験
勤務地
滋賀県
想定年収
500 万円 ~ 1,100 万円
仕事内容
＜職務内容＞
車両組立工場における生産設備 (圧造・車体溶接・塗装・組立・樹脂成形)の保全を通じて、工場の生産パフォーマンス向上を目的として業務を行う。
＜業務具体例＞
・設備更新計画策定と実行
・稼働向上のための保全技術/信頼性向上技術改善
・設備診断技術の適用開発
・工場保全機能(保全技術員/現場保全員)の基盤強化
＜職務の魅力＞
生産工場の設備稼働率の向上、安定化のための活動を推進すべく企画、提案、実践ができます。
解析技術、計測診断技術、データ解析といった専門性を深めつつ、人財育成計画により工場のパフォーマンス向上に貢献することで、成功の実感を味わうことが出来る職種です。
実際にモノの生産現場を見ることで、生産工場の一連の流れを学ぶことができます。
業務を通じて設備技術や保守に関する知見を広げられるとともに、多角的な視点、分析力を養うことができるやりがいのある魅力的な職場です。
車両組立工場における生産設備 (圧造・車体溶接・塗装・組立・樹脂成形)の保全を通じて、工場の生産パフォーマンス向上を目的として業務を行う。
＜業務具体例＞
・設備更新計画策定と実行
・稼働向上のための保全技術/信頼性向上技術改善
・設備診断技術の適用開発
・工場保全機能(保全技術員/現場保全員)の基盤強化
＜職務の魅力＞
生産工場の設備稼働率の向上、安定化のための活動を推進すべく企画、提案、実践ができます。
解析技術、計測診断技術、データ解析といった専門性を深めつつ、人財育成計画により工場のパフォーマンス向上に貢献することで、成功の実感を味わうことが出来る職種です。
実際にモノの生産現場を見ることで、生産工場の一連の流れを学ぶことができます。
業務を通じて設備技術や保守に関する知見を広げられるとともに、多角的な視点、分析力を養うことができるやりがいのある魅力的な職場です。
求める経験 / スキル
＜MUST＞
・製造業(輸送機器・機械・電気・半導体・化学等)において量産設備の設計または導入、故障対策、改善、稼働率向上、保全等の経験をお持ちであること
・モノづくりが好きで、三現主義を持てる人
・生産工場（栃木、横浜、いわき）及び関連部署 (座間、追浜、横浜)での勤務が可能なこと
※将来的にプロモーションを考慮した勤務地異動もあります。
自動車業界経験：/あれば尚可
TOEIC：600
登録資格( 経験/資格など )/Experience of the car industry
＜WANT＞
・予知保全、トラブルシューティング、新規設備導入の支援経験、スキル・設備稼働安定化を目指した改善案の企画
・推進経験、設備診断技術・自動車製造関連での設備導入
・設計・保守などの経験
・加工機の設備導入、保守経験
自動車業界経験：あれば尚可
TOEIC：600
＜求める人物像＞
・判断力：今起きていることだけではなく、様々なものに興味関心を持ち、未来を見据えて必要なものを決められる力。
・共感力：周囲の感じていることを自分事として捉えて汲み取り、周囲と共通理解・認識を構築できる力。
・突破力：自ら主体的に考え周囲の協力を獲得しながら最後まで粘り強く行動し、今まで出来なかったことを出来るようにする力。
・リーダーシップをとれる方・チャレンジ精神の旺盛な方
・現場が好きで論理的な思考、説明が得意な方
・他部署と粘り強く交渉出来る方
・製造業(輸送機器・機械・電気・半導体・化学等)において量産設備の設計または導入、故障対策、改善、稼働率向上、保全等の経験をお持ちであること
・モノづくりが好きで、三現主義を持てる人
・生産工場（栃木、横浜、いわき）及び関連部署 (座間、追浜、横浜)での勤務が可能なこと
※将来的にプロモーションを考慮した勤務地異動もあります。
自動車業界経験：/あれば尚可
TOEIC：600
登録資格( 経験/資格など )/Experience of the car industry
＜WANT＞
・予知保全、トラブルシューティング、新規設備導入の支援経験、スキル・設備稼働安定化を目指した改善案の企画
・推進経験、設備診断技術・自動車製造関連での設備導入
・設計・保守などの経験
・加工機の設備導入、保守経験
自動車業界経験：あれば尚可
TOEIC：600
＜求める人物像＞
・判断力：今起きていることだけではなく、様々なものに興味関心を持ち、未来を見据えて必要なものを決められる力。
・共感力：周囲の感じていることを自分事として捉えて汲み取り、周囲と共通理解・認識を構築できる力。
・突破力：自ら主体的に考え周囲の協力を獲得しながら最後まで粘り強く行動し、今まで出来なかったことを出来るようにする力。
・リーダーシップをとれる方・チャレンジ精神の旺盛な方
・現場が好きで論理的な思考、説明が得意な方
・他部署と粘り強く交渉出来る方
従業員数
24,413名
（132,790名（連結） 2025年3月31日現在）
勤務地
栃木県
想定年収
500 万円 ~ 850 万円
従業員数
24,413名
（132,790名（連結） 2025年3月31日現在）
仕事内容
モレックス製品の信頼性保証、機能評価、テストラボ管理に関わるテストエンジニアリング業務。製品の信頼性保証に重要なテスト用治具、基板の設計業務をメインに担当頂ける方を募集します。将来的にはグローバルラボへの標準化活動など設計以外にもご活躍頂ける機会もあります。
1. テストPCB、治具の設計
試験をより正確に効率よく実施するための治具、基板の提案、設計
2．試験計画の策定
顧客要求、規格、使用環境の理解、適切な評価項目・試験条件の設定、リスク分析に基づく試験計画の立案
3. テスト技術・設備の維持
信頼性試験、環境試験、機能試験の知識、試験設備・治具・測定システムの管理
4. データ解析と問題解決
試験データの統計解析、故障解析と根本原因分析、改善提案および再発防止
5. 製品・材料・製造プロセスの理解
製品構造、材料特性、設計意図の理解、製造工程や品質管理手法の知識、業界規格（USCAR、IEC、EIA等）の理解
1. テストPCB、治具の設計
試験をより正確に効率よく実施するための治具、基板の提案、設計
2．試験計画の策定
顧客要求、規格、使用環境の理解、適切な評価項目・試験条件の設定、リスク分析に基づく試験計画の立案
3. テスト技術・設備の維持
信頼性試験、環境試験、機能試験の知識、試験設備・治具・測定システムの管理
4. データ解析と問題解決
試験データの統計解析、故障解析と根本原因分析、改善提案および再発防止
5. 製品・材料・製造プロセスの理解
製品構造、材料特性、設計意図の理解、製造工程や品質管理手法の知識、業界規格（USCAR、IEC、EIA等）の理解
求める経験 / スキル
＜必須＞
・CADによる設計経験（製品、設備問いません）
・日本語：流暢レベル
・英語：初級レベル（学習意欲がある方）
・電気、高周波の基礎知識（学習意欲がある方）
＜歓迎＞
・CADによる基板、治具の設計経験
・モノづくりへの強い興味・関心
・CADによる設計経験（製品、設備問いません）
・日本語：流暢レベル
・英語：初級レベル（学習意欲がある方）
・電気、高周波の基礎知識（学習意欲がある方）
＜歓迎＞
・CADによる基板、治具の設計経験
・モノづくりへの強い興味・関心
勤務地
静岡県
想定年収
500 万円 ~ 800 万円
射出成形メーカー 設備保全
仕事内容
■同社にて、下記業務に従事していただきます。
設備保全を中心に、生産工程の自動化・省人化に向けた改善業務をお任せします。
・射出成形機や生産設備の保守・メンテナンス
・設備トラブル発生時の原因調査、修理対応
・設備メーカーとの折衝や更新計画の立案
・治具製作や設備改善活動
・自動化設備の導入検討および工程改善
現在は、製品搬送・検査・ゲートカット・組立工程など、人手に依存している作業の自動化を積極的に推進しています。設備保全だけでなく、「どうすればより効率的な生産ラインを実現できるか」を考えながら、改善提案や設備導入にも携わっていただきます。
将来的には、生産技術の中核人材として、自動化・省人化プロジェクトをリードいただくことを期待しています。
■業務の魅力：
高い技術力と細やかなサポート体制を誇る同社は、大手企業との取引も多く非常に安定下経営基盤を持ちます。私たちの健康に関わる製品を製造しており、社会貢献性の高いやりがいのある業務です。上流工程に携わりながら生産技術職としてスキルアップできる環境です。
■働き方：
家族手当や住宅手当などの福利厚生も充実しております。従業員の健康と働きやすさを一番に考えており、社員食堂では毎日日替わりの2メニューから選べる100円のランチを提供しています。
■同社の強み：
・車載用ヘッドライトを製造できる数少ない企業です。製品コンセプトの企画段階より参入し、クリーンルーム内での成形から完成品まで一貫した対応が可能です。携帯電話やOA機器の電磁波シールドの高度な二次加工技術は、各方面から高い評価を得ています。
・半世紀にわたる長い歴史で培ってきたプラスチック成形の高い技術力を主軸に、業界屈指の技術水準を誇り安定した経営を継続しています。タイやマレーシアに生産拠点を置くなど、海外にも事業を展開中です。
設備保全を中心に、生産工程の自動化・省人化に向けた改善業務をお任せします。
・射出成形機や生産設備の保守・メンテナンス
・設備トラブル発生時の原因調査、修理対応
・設備メーカーとの折衝や更新計画の立案
・治具製作や設備改善活動
・自動化設備の導入検討および工程改善
現在は、製品搬送・検査・ゲートカット・組立工程など、人手に依存している作業の自動化を積極的に推進しています。設備保全だけでなく、「どうすればより効率的な生産ラインを実現できるか」を考えながら、改善提案や設備導入にも携わっていただきます。
将来的には、生産技術の中核人材として、自動化・省人化プロジェクトをリードいただくことを期待しています。
■業務の魅力：
高い技術力と細やかなサポート体制を誇る同社は、大手企業との取引も多く非常に安定下経営基盤を持ちます。私たちの健康に関わる製品を製造しており、社会貢献性の高いやりがいのある業務です。上流工程に携わりながら生産技術職としてスキルアップできる環境です。
■働き方：
家族手当や住宅手当などの福利厚生も充実しております。従業員の健康と働きやすさを一番に考えており、社員食堂では毎日日替わりの2メニューから選べる100円のランチを提供しています。
■同社の強み：
・車載用ヘッドライトを製造できる数少ない企業です。製品コンセプトの企画段階より参入し、クリーンルーム内での成形から完成品まで一貫した対応が可能です。携帯電話やOA機器の電磁波シールドの高度な二次加工技術は、各方面から高い評価を得ています。
・半世紀にわたる長い歴史で培ってきたプラスチック成形の高い技術力を主軸に、業界屈指の技術水準を誇り安定した経営を継続しています。タイやマレーシアに生産拠点を置くなど、海外にも事業を展開中です。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・設備保全や修理のご経験
【歓迎要件】
・理系学部卒、工業高校卒など
・今後、生産装置の自動化取組に挑戦したい方
・設備保全や修理のご経験
【歓迎要件】
・理系学部卒、工業高校卒など
・今後、生産装置の自動化取組に挑戦したい方
勤務地
大阪府
想定年収
350 万円 ~ 500 万円
信越化学工業株式会社
仕事内容
米国大型プラント（アメリカ：シンテック社）における機械設備のエンジニアリング業務を担当していただきます。
【詳細】
■職務内容：化学プラントの機械設備における設備設計、工事の施工管理、設計及び施工に関わる予算管理、工事監理等
■プラント：エチレンプラントまたは電解・塩化ビニルモノマープラント
■設備例：熱交換器、ポンプ、反動器、撹拌機、回転機器、圧縮機など
■出張：3か月～1年程度
※信越化学工業株式会社へ籍をおき、信越エンジニアリング株式会社へ出向となります。
［魅力］
■設備投資に積極的
世界の上場化学企業で最高の格付けを獲得するなど高い信用力を誇る同社では、既存設備の維持だけでなく、国内外で中期的に生産設備増設・増強中です。
日本国内のみならず、海外各地でも生産増強していますが、とくに現在業績絶好調の北米プラントは、フル生産状態にあり、全社の業績を牽引しています。
世界的に競争力の高い重要生産拠点であり、シェールガスを原料にした新たな主原料製造のプラント建設も完了し、今後ますますの増産ニーズに対応していく必要が考えられます。
■エンジニアとしての総合力を高められる環境
同社には、それぞれのバックグラウンドをもったエンジニアが相互に技術供与しながらスキルを高めています。
また、製品の枠を超えた部署応援の機会も多々あり、複数の製品群を有する化学メーカーの総合職社員として、広く深い知識を身に着けることができる環境と言えます。
【詳細】
■職務内容：化学プラントの機械設備における設備設計、工事の施工管理、設計及び施工に関わる予算管理、工事監理等
■プラント：エチレンプラントまたは電解・塩化ビニルモノマープラント
■設備例：熱交換器、ポンプ、反動器、撹拌機、回転機器、圧縮機など
■出張：3か月～1年程度
※信越化学工業株式会社へ籍をおき、信越エンジニアリング株式会社へ出向となります。
［魅力］
■設備投資に積極的
世界の上場化学企業で最高の格付けを獲得するなど高い信用力を誇る同社では、既存設備の維持だけでなく、国内外で中期的に生産設備増設・増強中です。
日本国内のみならず、海外各地でも生産増強していますが、とくに現在業績絶好調の北米プラントは、フル生産状態にあり、全社の業績を牽引しています。
世界的に競争力の高い重要生産拠点であり、シェールガスを原料にした新たな主原料製造のプラント建設も完了し、今後ますますの増産ニーズに対応していく必要が考えられます。
■エンジニアとしての総合力を高められる環境
同社には、それぞれのバックグラウンドをもったエンジニアが相互に技術供与しながらスキルを高めています。
また、製品の枠を超えた部署応援の機会も多々あり、複数の製品群を有する化学メーカーの総合職社員として、広く深い知識を身に着けることができる環境と言えます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
■プラント・エンジニアリング（施工管理）をお持ちの方
■プラント機械設計経験をお持ちの方
【歓迎要件】
■化学もしくは大型のプラントエンジニア・機械設計のご経験
■海外勤務を希望される方
■プラント・エンジニアリング（施工管理）をお持ちの方
■プラント機械設計経験をお持ちの方
【歓迎要件】
■化学もしくは大型のプラントエンジニア・機械設計のご経験
■海外勤務を希望される方
従業員数
27,342名
（2026年3月現在）
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 900 万円
従業員数
27,342名
（2026年3月現在）
信越化学工業株式会社
仕事内容
【概要】
化学プラントにおける機械設備のエンジニアリング業務を担当していただきます。
【詳細】
■職務内容：化学プラントの機械設備における設備設計、工事の施工管理、設計及び施工に関わる予算管理、工事監理等
■設備例：熱交換器、ポンプ、反動器、撹拌機、回転機器、圧縮機など
※信越化学工業株式会社へ籍をおき、信越エンジニアリング株式会社へ出向となります。
［魅力］
■設備投資に積極的
世界の上場化学企業で最高の格付けを獲得するなど高い信用力を誇る同社では、既存設備の維持だけでなく、国内外で中期的に生産設備増設・増強中です。
日本国内のみならず、海外各地でも生産増強していますが、とくに現在業績絶好調の北米プラントは、フル生産状態にあり、全社の業績を牽引しています。
世界的に競争力の高い重要生産拠点であり、シェールガスを原料にした新たな主原料製造のプラント建設も完了し、今後ますますの増産ニーズに対応していく必要が考えられます。
■エンジニアとしての総合力を高められる環境
同社には、それぞれのバックグラウンドをもったエンジニアが相互に技術供与しながらスキルを高めています。
また、製品の枠を超えた部署応援の機会も多々あり、複数の製品群を有する化学メーカーの総合職社員として、広く深い知識を身に着けることができる環境と言えます。
化学プラントにおける機械設備のエンジニアリング業務を担当していただきます。
【詳細】
■職務内容：化学プラントの機械設備における設備設計、工事の施工管理、設計及び施工に関わる予算管理、工事監理等
■設備例：熱交換器、ポンプ、反動器、撹拌機、回転機器、圧縮機など
※信越化学工業株式会社へ籍をおき、信越エンジニアリング株式会社へ出向となります。
［魅力］
■設備投資に積極的
世界の上場化学企業で最高の格付けを獲得するなど高い信用力を誇る同社では、既存設備の維持だけでなく、国内外で中期的に生産設備増設・増強中です。
日本国内のみならず、海外各地でも生産増強していますが、とくに現在業績絶好調の北米プラントは、フル生産状態にあり、全社の業績を牽引しています。
世界的に競争力の高い重要生産拠点であり、シェールガスを原料にした新たな主原料製造のプラント建設も完了し、今後ますますの増産ニーズに対応していく必要が考えられます。
■エンジニアとしての総合力を高められる環境
同社には、それぞれのバックグラウンドをもったエンジニアが相互に技術供与しながらスキルを高めています。
また、製品の枠を超えた部署応援の機会も多々あり、複数の製品群を有する化学メーカーの総合職社員として、広く深い知識を身に着けることができる環境と言えます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
■プラント・エンジニアリング（施工管理）をお持ちの方
■プラント機械設計経験をお持ちの方
【歓迎要件】
■化学もしくは大型のプラントエンジニア・機械設計のご経験
■海外勤務を希望される方
■プラント・エンジニアリング（施工管理）をお持ちの方
■プラント機械設計経験をお持ちの方
【歓迎要件】
■化学もしくは大型のプラントエンジニア・機械設計のご経験
■海外勤務を希望される方
従業員数
27,342名
（2026年3月現在）
勤務地
群馬県
想定年収
500 万円 ~ 900 万円
従業員数
27,342名
（2026年3月現在）
株式会社三井ハイテック
仕事内容
①概要
リードフレーム製造工程、作業場および事務所における労働衛生管理業務を担当いただきます。従業員が安全かつ健康に働ける職場環境の維持・向上を目的として、職場巡視、作業環境改善、健康管理施策の推進、法令対応および衛生教育などを実施し、事業所全体の衛生管理体制の強化を担っていただきます。
②担当業務割当イメージ
・事業所専任の衛生管理責任者として衛生管理業務全般を担当
・製造現場および事務所エリアの定期巡視
・安全衛生委員会の運営・資料作成
・作業環境改善活動の企画・推進
・労働基準監督署等への対応および法令順守活動
③具体的な業務内容
・職場巡視による衛生状態の確認および改善提案
・作業環境測定結果の確認と改善活動の推進
・安全衛生委員会の事務局運営
・衛生教育・健康教育の実施
・労働安全衛生法に基づく各種届出・管理業務
・災害・疾病発生時の再発防止活動および是正対応
・工場内の5S（整理・整頓・清掃・清潔・躾）活動推進と職場環境改善
リードフレーム製造工程、作業場および事務所における労働衛生管理業務を担当いただきます。従業員が安全かつ健康に働ける職場環境の維持・向上を目的として、職場巡視、作業環境改善、健康管理施策の推進、法令対応および衛生教育などを実施し、事業所全体の衛生管理体制の強化を担っていただきます。
②担当業務割当イメージ
・事業所専任の衛生管理責任者として衛生管理業務全般を担当
・製造現場および事務所エリアの定期巡視
・安全衛生委員会の運営・資料作成
・作業環境改善活動の企画・推進
・労働基準監督署等への対応および法令順守活動
③具体的な業務内容
・職場巡視による衛生状態の確認および改善提案
・作業環境測定結果の確認と改善活動の推進
・安全衛生委員会の事務局運営
・衛生教育・健康教育の実施
・労働安全衛生法に基づく各種届出・管理業務
・災害・疾病発生時の再発防止活動および是正対応
・工場内の5S（整理・整頓・清掃・清潔・躾）活動推進と職場環境改善
求める経験 / スキル
【必須条件】
・第一種衛生管理者資格保有者、製造業での実務経験
【歓迎条件】
・衛生工学衛生管理者資格、安全管理者選任時研修修了者、ISO14001・ISO45001に関する知識や運用経験
【必要資格】
・第一種衛生管理者資格もしくは衛生工学衛生管理
・第一種衛生管理者資格保有者、製造業での実務経験
【歓迎条件】
・衛生工学衛生管理者資格、安全管理者選任時研修修了者、ISO14001・ISO45001に関する知識や運用経験
【必要資格】
・第一種衛生管理者資格もしくは衛生工学衛生管理
従業員数
5,091名
（（2025年1月31日現在））
勤務地
福岡県
想定年収
500 万円 ~ 750 万円
従業員数
5,091名
（（2025年1月31日現在））
信越化学工業株式会社
仕事内容
【概要】
化学プラントにおける機械設備のエンジニアリング業務を担当していただきます。
【詳細】
■職務内容：化学プラントの機械設備における設備設計、工事の施工管理、設計及び施工に関わる予算管理、工事監理等
■設備例：熱交換器、ポンプ、反動器、撹拌機、回転機器、圧縮機など
※信越化学工業株式会社へ籍をおき、信越エンジニアリング株式会社へ出向となります。
［魅力］
■設備投資に積極的
世界の上場化学企業で最高の格付けを獲得するなど高い信用力を誇る同社では、既存設備の維持だけでなく、国内外で中期的に生産設備増設・増強中です。
日本国内のみならず、海外各地でも生産増強していますが、とくに現在業績絶好調の北米プラントは、フル生産状態にあり、全社の業績を牽引しています。
世界的に競争力の高い重要生産拠点であり、シェールガスを原料にした新たな主原料製造のプラント建設も完了し、今後ますますの増産ニーズに対応していく必要が考えられます。
■エンジニアとしての総合力を高められる環境
同社には、それぞれのバックグラウンドをもったエンジニアが相互に技術供与しながらスキルを高めています。
また、製品の枠を超えた部署応援の機会も多々あり、複数の製品群を有する化学メーカーの総合職社員として、広く深い知識を身に着けることができる環境と言えます。
化学プラントにおける機械設備のエンジニアリング業務を担当していただきます。
【詳細】
■職務内容：化学プラントの機械設備における設備設計、工事の施工管理、設計及び施工に関わる予算管理、工事監理等
■設備例：熱交換器、ポンプ、反動器、撹拌機、回転機器、圧縮機など
※信越化学工業株式会社へ籍をおき、信越エンジニアリング株式会社へ出向となります。
［魅力］
■設備投資に積極的
世界の上場化学企業で最高の格付けを獲得するなど高い信用力を誇る同社では、既存設備の維持だけでなく、国内外で中期的に生産設備増設・増強中です。
日本国内のみならず、海外各地でも生産増強していますが、とくに現在業績絶好調の北米プラントは、フル生産状態にあり、全社の業績を牽引しています。
世界的に競争力の高い重要生産拠点であり、シェールガスを原料にした新たな主原料製造のプラント建設も完了し、今後ますますの増産ニーズに対応していく必要が考えられます。
■エンジニアとしての総合力を高められる環境
同社には、それぞれのバックグラウンドをもったエンジニアが相互に技術供与しながらスキルを高めています。
また、製品の枠を超えた部署応援の機会も多々あり、複数の製品群を有する化学メーカーの総合職社員として、広く深い知識を身に着けることができる環境と言えます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
■プラント・エンジニアリング（施工管理）をお持ちの方
■プラント機械設計経験をお持ちの方
【歓迎要件】
■化学もしくは大型のプラントエンジニア・機械設計のご経験
■海外勤務を希望される方
■プラント・エンジニアリング（施工管理）をお持ちの方
■プラント機械設計経験をお持ちの方
【歓迎要件】
■化学もしくは大型のプラントエンジニア・機械設計のご経験
■海外勤務を希望される方
従業員数
27,342名
（2026年3月現在）
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 900 万円
従業員数
27,342名
（2026年3月現在）
住友電気工業株式会社
仕事内容
①職務内容
AIデータセンタ向け光コネクタ付き製品の環境調査対応
②具体的にお任せする業務
光コネクタ付き製品を構成する部材に関する含有化学物質調査・環境調査
および関連する管理業務、顧客向け提出資料の作成等
AIデータセンタ向け光コネクタ付き製品の環境調査対応
②具体的にお任せする業務
光コネクタ付き製品を構成する部材に関する含有化学物質調査・環境調査
および関連する管理業務、顧客向け提出資料の作成等
求める経験 / スキル
＜必須要件＞
・高専卒・大卒以上
・REACH や RoHS などの環境法規制に関する基礎知識
・chem SHERPA や IPC などの各データフォームでの実務経験
・サプライチェーン（取引先）との折衝・調整スキル
・英文の規格書を理解する英語力(目安：TOEIC 550点以上)
・製造業における上記の実務経験
＜歓迎要件＞
・製品設計業務の経験
・材料分析について基礎知識
・業務納期を遵守できる自己管理能力
・業務課題に関わる状況発信能力・支援要請能力
・高専卒・大卒以上
・REACH や RoHS などの環境法規制に関する基礎知識
・chem SHERPA や IPC などの各データフォームでの実務経験
・サプライチェーン（取引先）との折衝・調整スキル
・英文の規格書を理解する英語力(目安：TOEIC 550点以上)
・製造業における上記の実務経験
＜歓迎要件＞
・製品設計業務の経験
・材料分析について基礎知識
・業務納期を遵守できる自己管理能力
・業務課題に関わる状況発信能力・支援要請能力
従業員数
302,972名
（連結）
勤務地
神奈川県
想定年収
570 万円 ~ 960 万円
従業員数
302,972名
（連結）
TDK株式会社
仕事内容
■お任せする職務内容
製造工場の環境保全・環境管理担当として、以下の業務をお任せします。
・排水・環境設備の運転・維持管理、点検・分析・記録管理
・排水・環境設備の異常時対応、原因分析、再発防止策の立案、緊急訓練
・産業廃棄物の分別・保管・表示、処理委託・契約・マニフェスト管理
・水質分析・設備保全・廃棄物処理等の委託先管理、保全・更新計画、予算管理
・廃棄物削減・再資源化・処理コスト削減等の環境負荷低減活動
・環境関連法令・規制の遵守管理、届出・許認可・報告書作成、行政対応
・ISO14001等のEMS構築・運用、環境側面評価、規程・手順書・記録類の整備
・環境目標・KPI・環境データの管理、教育、監査・審査・是正対応
・新工場の環境管理体制を構築し、関係部門と立ち上げ課題・進捗を管理
*担当業務はご経験や適性に応じて決定します
*仕事内容の変更範囲：会社の定める業務全般
■組織のミッション
当組織のミッションは、新工場の立ち上げにおいて環境保全・環境管理の仕組みを確立し、法令・規制を確実に遵守しながら、地域社会から信頼される持続可能な工場運営を実現することです。
排水処理設備や環境関連設備の運転・点検・分析・維持管理、産業廃棄物の分別・保管・処理委託、マニフェストや処理実績の管理を行います。また、環境事故・異常の未然防止と発生時の迅速な対応、原因分析、再発防止を行うとともに、廃棄物の削減・再資源化、処理コスト低減、設備の修繕・更新など、継続的な改善を推進します。
さらに、環境マネジメントシステムの事務局として、環境側面・環境影響の特定、法令遵守状況の確認、環境目標・管理計画の策定、環境KPIの収集・分析、内部監査・外部審査の運営、環境教育を担います。
新工場の立ち上げでは、環境関連設備・文書・運用状況を確認し、当社基準や法令要求事項との適合状況を整理します。そのうえで、環境管理体制や業務フロー、標準作業手順書、点検基準、緊急対応手順を整備し、関係部門と連携しながら、環境面で確実かつ円滑な新工場の稼働を実現します。
■配属部署
磁気センサビジネスグループ STFオペレーション部 工場管理課
■働き方
・在宅勤務頻度：有（月1～2日程度可）
・フレックスタイムの有無：有
・出張頻度／期間／行先（国内外）：年数回程度
■当業務の魅力点・応募者にとってのベネフィット
本業務では、既存の半導体工場を当社の新たな生産拠点として立ち上げる段階から、環境管理の仕組みづくりに携わることができます。廃棄物・排水処理などの現場管理から、環境マネジメントシステム（EMS）の構築・運用、環境関連法令への対応、環境負荷低減に向けた改善活動まで、環境管理に関する幅広い業務を一貫して経験できる点が魅力です。
また、関係部門や外部委託先と連携しながら、自ら課題を見つけ、工場全体の環境管理体制や業務プロセスを構築・改善していくことができます。半導体工場の安定稼働と持続可能な運営を支える重要な役割を担うことで、環境分野の専門性に加え、新工場立ち上げにおけるプロジェクト推進力や、関係者を巻き込む調整力を高められる業務です。
将来的には、環境・EHS領域における工場の中核人材として、管理体制の高度化やメンバーの育成を担い、リーダーを目指していただけます。新たな生産拠点の安全と成長を支える、やりがいの大きな職務です。
■事業概要
TDKは、世界30以上の国・地域に250カ所を超える拠点を展開しています。磁性技術で世界をリードし、事業セグメントは、受動部品、センサ応用製品、磁気応用製品、エナジー応用製品の4つおよびその他で構成されています。
将来に向けて大きな成長が見込まれる自動車、ICT、産業機器・エネルギーの3市場を重点市場と位置づけており、各種製品の提供を通じて3市場のさらなる拡大に貢献しているほか、ますます高度化する市場ニーズに応えていくため、スピード感をもって設備投資や研究開発、M&Aなどの成長投資を行っています。
■TDK – In Everything, Better. 「いろんなところにTDK」
https://www.tdk.com/ja/about_tdk/brand-identity/index.html?corp_topbja=
■TDK トランスフォーメーション（動画）
https://www.youtube.com/watch?v=DW-0feXetfk
■参考URL
オフィス紹介
https://www.tdk.com/ja/careers/baselist/index.html
社員紹介
https://www.tdk.com/ja/careers/interview/index.html
キャリア・育成
https://www.tdk.com/ja/careers/career/index.html
福利厚生
https://www.tdk.com/ja/careers/benefit/index.html
■住宅手当について
転居を伴う場合、住宅手当／独身寮の支給制度がございます。
支給条件詳細については、お問い合わせください。
製造工場の環境保全・環境管理担当として、以下の業務をお任せします。
・排水・環境設備の運転・維持管理、点検・分析・記録管理
・排水・環境設備の異常時対応、原因分析、再発防止策の立案、緊急訓練
・産業廃棄物の分別・保管・表示、処理委託・契約・マニフェスト管理
・水質分析・設備保全・廃棄物処理等の委託先管理、保全・更新計画、予算管理
・廃棄物削減・再資源化・処理コスト削減等の環境負荷低減活動
・環境関連法令・規制の遵守管理、届出・許認可・報告書作成、行政対応
・ISO14001等のEMS構築・運用、環境側面評価、規程・手順書・記録類の整備
・環境目標・KPI・環境データの管理、教育、監査・審査・是正対応
・新工場の環境管理体制を構築し、関係部門と立ち上げ課題・進捗を管理
*担当業務はご経験や適性に応じて決定します
*仕事内容の変更範囲：会社の定める業務全般
■組織のミッション
当組織のミッションは、新工場の立ち上げにおいて環境保全・環境管理の仕組みを確立し、法令・規制を確実に遵守しながら、地域社会から信頼される持続可能な工場運営を実現することです。
排水処理設備や環境関連設備の運転・点検・分析・維持管理、産業廃棄物の分別・保管・処理委託、マニフェストや処理実績の管理を行います。また、環境事故・異常の未然防止と発生時の迅速な対応、原因分析、再発防止を行うとともに、廃棄物の削減・再資源化、処理コスト低減、設備の修繕・更新など、継続的な改善を推進します。
さらに、環境マネジメントシステムの事務局として、環境側面・環境影響の特定、法令遵守状況の確認、環境目標・管理計画の策定、環境KPIの収集・分析、内部監査・外部審査の運営、環境教育を担います。
新工場の立ち上げでは、環境関連設備・文書・運用状況を確認し、当社基準や法令要求事項との適合状況を整理します。そのうえで、環境管理体制や業務フロー、標準作業手順書、点検基準、緊急対応手順を整備し、関係部門と連携しながら、環境面で確実かつ円滑な新工場の稼働を実現します。
■配属部署
磁気センサビジネスグループ STFオペレーション部 工場管理課
■働き方
・在宅勤務頻度：有（月1～2日程度可）
・フレックスタイムの有無：有
・出張頻度／期間／行先（国内外）：年数回程度
■当業務の魅力点・応募者にとってのベネフィット
本業務では、既存の半導体工場を当社の新たな生産拠点として立ち上げる段階から、環境管理の仕組みづくりに携わることができます。廃棄物・排水処理などの現場管理から、環境マネジメントシステム（EMS）の構築・運用、環境関連法令への対応、環境負荷低減に向けた改善活動まで、環境管理に関する幅広い業務を一貫して経験できる点が魅力です。
また、関係部門や外部委託先と連携しながら、自ら課題を見つけ、工場全体の環境管理体制や業務プロセスを構築・改善していくことができます。半導体工場の安定稼働と持続可能な運営を支える重要な役割を担うことで、環境分野の専門性に加え、新工場立ち上げにおけるプロジェクト推進力や、関係者を巻き込む調整力を高められる業務です。
将来的には、環境・EHS領域における工場の中核人材として、管理体制の高度化やメンバーの育成を担い、リーダーを目指していただけます。新たな生産拠点の安全と成長を支える、やりがいの大きな職務です。
■事業概要
TDKは、世界30以上の国・地域に250カ所を超える拠点を展開しています。磁性技術で世界をリードし、事業セグメントは、受動部品、センサ応用製品、磁気応用製品、エナジー応用製品の4つおよびその他で構成されています。
将来に向けて大きな成長が見込まれる自動車、ICT、産業機器・エネルギーの3市場を重点市場と位置づけており、各種製品の提供を通じて3市場のさらなる拡大に貢献しているほか、ますます高度化する市場ニーズに応えていくため、スピード感をもって設備投資や研究開発、M&Aなどの成長投資を行っています。
■TDK – In Everything, Better. 「いろんなところにTDK」
https://www.tdk.com/ja/about_tdk/brand-identity/index.html?corp_topbja=
■TDK トランスフォーメーション（動画）
https://www.youtube.com/watch?v=DW-0feXetfk
■参考URL
オフィス紹介
https://www.tdk.com/ja/careers/baselist/index.html
社員紹介
https://www.tdk.com/ja/careers/interview/index.html
キャリア・育成
https://www.tdk.com/ja/careers/career/index.html
福利厚生
https://www.tdk.com/ja/careers/benefit/index.html
■住宅手当について
転居を伴う場合、住宅手当／独身寮の支給制度がございます。
支給条件詳細については、お問い合わせください。
求める経験 / スキル
■必須要件
以下のいずれかのご経験・知識をお持ちの方
・製造業または工場における環境管理、環境保全の実務経験
・産業廃棄物の管理、処理委託先管理、マニフェスト管理の経験
・排水処理設備、水処理設備等の運転管理・維持管理の経験
・工場設備または環境関連設備の保全・委託先管理の経験
・環境関連法令に関する基本的な知識
・ISO 45001、ISO 14001等のマネジメントシステム運用経験
・関係部署・外部業者との調整、折衝経験
・Word、Excel、PowerPoint等を用いた資料・報告書作成スキル
■歓迎要件
以下の資格をお持ちの方を歓迎します。
・公害防止管理者（水質関係）
・特別管理産業廃棄物管理責任者
・酸素欠乏危険作業主任者
・危険物取扱者
・エネルギー管理士
・ISO 45001／ISO 14001審査員・内部監査員
以下のいずれかのご経験・知識をお持ちの方
・製造業または工場における環境管理、環境保全の実務経験
・産業廃棄物の管理、処理委託先管理、マニフェスト管理の経験
・排水処理設備、水処理設備等の運転管理・維持管理の経験
・工場設備または環境関連設備の保全・委託先管理の経験
・環境関連法令に関する基本的な知識
・ISO 45001、ISO 14001等のマネジメントシステム運用経験
・関係部署・外部業者との調整、折衝経験
・Word、Excel、PowerPoint等を用いた資料・報告書作成スキル
■歓迎要件
以下の資格をお持ちの方を歓迎します。
・公害防止管理者（水質関係）
・特別管理産業廃棄物管理責任者
・酸素欠乏危険作業主任者
・危険物取扱者
・エネルギー管理士
・ISO 45001／ISO 14001審査員・内部監査員
従業員数
106,545名
（2026年3月期）
勤務地
複数あり
想定年収
670 万円 ~ 960 万円
従業員数
106,545名
（2026年3月期）
仕事内容
化学プラントの工場構内に常駐し、設備・装置のメンテナンス業務を行っていただきます。
定期点検や修繕工事対応を中心に、安全・品質・コストの維持改善に取り組んでいただくポジションです。
また、新規立ち上げ部署の初期メンバーとして、点検計画の仕組みづくりや作業標準化にも関わっていただきます。
※ポジションについては、ご経験・スキルに応じて相談のうえ決定いたします。
定期点検や修繕工事対応を中心に、安全・品質・コストの維持改善に取り組んでいただくポジションです。
また、新規立ち上げ部署の初期メンバーとして、点検計画の仕組みづくりや作業標準化にも関わっていただきます。
※ポジションについては、ご経験・スキルに応じて相談のうえ決定いたします。
求める経験 / スキル
■必須要件
・機械保全技能士の有資格者
・マネジメント経験（※管理職での採用の場合）
・機械保全技能士の有資格者
・マネジメント経験（※管理職での採用の場合）
勤務地
兵庫県
想定年収
700 万円 ~ 1,400 万円
株式会社キョウデン
仕事内容
【ポジション概要】
人事総務課の責任者として、工場現場採用、給与・賞与、社会保険、勤怠・労務実務、入退社・異動・休職復職、個別労務対応など、長野工場における人事オペレーション全般を統括する役割を担います。
あわせて、福利厚生、社宅、施設・備品管理、社員サービス、安全衛生、労災、BCP・危機管理などの総務領域を含め、現場と経営を支える安定した人事総務運用体制を構築していただきます。
法令遵守と現場理解の両立に加え、業務の標準化・可視化・効率化を推進する力が求められるポジションです。
【主な業務内容】
1. 人事・労務実務の統括
•工場現場採用の実務、面接調整、入社手続き、求人依頼運用の管理
•給与、賞与、各種手当、退職金計算および社会保険・労働保険の実務管理
•勤怠・36協定・時間外管理、労基署対応、労使協定届出の統括
•入退社、異動、出向、転籍、休職・復職、雇用契約・契約更新手続きの管理
•人事発令、人員管理、組織図、人事情報・社員台帳・個人情報管理
•ハラスメント、懲戒、問題社員対応など個別労務案件の初動・調査・解決支援
2. 総務・安全衛生・リスク管理の推進（重点領域）
•福利厚生、社宅、慶弔、社員サービス、作業衣・社章・名札、出張・休暇届等の総務運用統括
•健康診断、産業医・保健師連携、長時間労働者・メンタルヘルス・休職者ケアの運用管理
•労災・通勤災害対応、職場巡視、安全教育、防災・BCP・危機管理の実務推進
•郵便・宅配・代表電話・来客対応、印章管理、証明書発行、備品・事務機器管理
•固定資産、什器備品、オフィス環境、不動産・賃貸借契約、拠点管理、車両統括管理
•人事総務業務の標準化・可視化・業務分担見直し・人事データ整備による効率化
3. 組織マネジメント
•人事総務課メンバーの育成・評価・指導
•拠点・工場との連携、HRプランニング課・安全衛生課・各部門との調整
•業務量・リスク・優先順位を踏まえたチーム運営と業務品質の維持向上
•課としての目標設定、KPI管理、運用改善・コンプライアンス強化の推進
人事総務課の責任者として、工場現場採用、給与・賞与、社会保険、勤怠・労務実務、入退社・異動・休職復職、個別労務対応など、長野工場における人事オペレーション全般を統括する役割を担います。
あわせて、福利厚生、社宅、施設・備品管理、社員サービス、安全衛生、労災、BCP・危機管理などの総務領域を含め、現場と経営を支える安定した人事総務運用体制を構築していただきます。
法令遵守と現場理解の両立に加え、業務の標準化・可視化・効率化を推進する力が求められるポジションです。
【主な業務内容】
1. 人事・労務実務の統括
•工場現場採用の実務、面接調整、入社手続き、求人依頼運用の管理
•給与、賞与、各種手当、退職金計算および社会保険・労働保険の実務管理
•勤怠・36協定・時間外管理、労基署対応、労使協定届出の統括
•入退社、異動、出向、転籍、休職・復職、雇用契約・契約更新手続きの管理
•人事発令、人員管理、組織図、人事情報・社員台帳・個人情報管理
•ハラスメント、懲戒、問題社員対応など個別労務案件の初動・調査・解決支援
2. 総務・安全衛生・リスク管理の推進（重点領域）
•福利厚生、社宅、慶弔、社員サービス、作業衣・社章・名札、出張・休暇届等の総務運用統括
•健康診断、産業医・保健師連携、長時間労働者・メンタルヘルス・休職者ケアの運用管理
•労災・通勤災害対応、職場巡視、安全教育、防災・BCP・危機管理の実務推進
•郵便・宅配・代表電話・来客対応、印章管理、証明書発行、備品・事務機器管理
•固定資産、什器備品、オフィス環境、不動産・賃貸借契約、拠点管理、車両統括管理
•人事総務業務の標準化・可視化・業務分担見直し・人事データ整備による効率化
3. 組織マネジメント
•人事総務課メンバーの育成・評価・指導
•拠点・工場との連携、HRプランニング課・安全衛生課・各部門との調整
•業務量・リスク・優先順位を踏まえたチーム運営と業務品質の維持向上
•課としての目標設定、KPI管理、運用改善・コンプライアンス強化の推進
求める経験 / スキル
【必須】
・人事労務または総務領域での実務経験
・チームリーダー、係長、課長などのマネジメント経験
・労働基準法・社会保険・勤怠・36協定など基本的な労務知識
・個別労務、社内調整、業務改善に主体的に取り組んだ経験
【歓迎】
・給与・社会保険・勤怠管理・労基署対応の実務統括経験
・工場・製造業・多拠点組織での人事総務経験
・ハラスメント・懲戒・休職復職など個別労務対応の経験
・安全衛生、労災、BCP、施設・車両管理など総務リスク管理の経験
・人事総務業務の標準化・システム化・人事データ管理の経験
【求める人物像】
・現場に寄り添いながら、法令・社内ルールに基づき冷静に判断できる方
・個別労務やトラブル対応に粘り強く向き合える方
・部門間調整力が高く、関係者を巻き込みながら運用を前に進められる方
・属人化を解消し、標準化・仕組み化を推進できる方
・人事労務または総務領域での実務経験
・チームリーダー、係長、課長などのマネジメント経験
・労働基準法・社会保険・勤怠・36協定など基本的な労務知識
・個別労務、社内調整、業務改善に主体的に取り組んだ経験
【歓迎】
・給与・社会保険・勤怠管理・労基署対応の実務統括経験
・工場・製造業・多拠点組織での人事総務経験
・ハラスメント・懲戒・休職復職など個別労務対応の経験
・安全衛生、労災、BCP、施設・車両管理など総務リスク管理の経験
・人事総務業務の標準化・システム化・人事データ管理の経験
【求める人物像】
・現場に寄り添いながら、法令・社内ルールに基づき冷静に判断できる方
・個別労務やトラブル対応に粘り強く向き合える方
・部門間調整力が高く、関係者を巻き込みながら運用を前に進められる方
・属人化を解消し、標準化・仕組み化を推進できる方
勤務地
長野県
想定年収
700 万円 ~ 850 万円
スリーエム ジャパン プロダクツ株式会社
仕事内容
＜業務内容＞
•安全、衛生、環境について、国内の3M製造拠点（4か所）の横断的なEHS活動のサポート。他拠点への国内出張もあり
•EHSの拠点は山形
•国内3M全体の環境および安全衛生組織の運営をサポート
•3M Japan Groupとして行政とのやり取り、届け出
•製造事業所のEHS活動についてのオーディットの運営
•国内の3M製造拠点の監査対応(ISO14001など)をサポート
＜仕事のやりがい＞
•専門性を深められる
•Global 3M/APAC 3Mと協働できる
•他部門と協働する機会も多く、視野を広げることができる
＜当該ポジションで身につけられるスキル＞
・各種資格の取得：公害防止管理者、衛生管理者、安全コンサルタントなど
・Global/APACとのネットワーク
＜レポートライン＞
直属上司：環境安全統括センター長
•安全、衛生、環境について、国内の3M製造拠点（4か所）の横断的なEHS活動のサポート。他拠点への国内出張もあり
•EHSの拠点は山形
•国内3M全体の環境および安全衛生組織の運営をサポート
•3M Japan Groupとして行政とのやり取り、届け出
•製造事業所のEHS活動についてのオーディットの運営
•国内の3M製造拠点の監査対応(ISO14001など)をサポート
＜仕事のやりがい＞
•専門性を深められる
•Global 3M/APAC 3Mと協働できる
•他部門と協働する機会も多く、視野を広げることができる
＜当該ポジションで身につけられるスキル＞
・各種資格の取得：公害防止管理者、衛生管理者、安全コンサルタントなど
・Global/APACとのネットワーク
＜レポートライン＞
直属上司：環境安全統括センター長
求める経験 / スキル
【必須】
•製造業（特に化学プラント）で技術者としての勤務経験
•製造技術、研究職（安全性評価、毒性評価など、トキシコロジスト）も対象に入ってくる
•行政とのやり取りや届出があるため、日本語はNative レベルのスキルが必要
•海外3Mとの会議やメールでのコミュニケーションがあるため、英語力の目安：TOEIC700点以上ビジネスレベル以上必須
•電話会議で英語で会議に参加可能レベル
•４年制大学卒業以上。技術系で特に化学/環境/機械/電気のご専攻で学士以上（文系はNG。アメリカ企業のため学歴をとても重視する）
•生物系でも化学につながるところがあるのでOK
•普通自動車運転免許（通勤のため）
※溶剤アレルギーのある方は難しいガソリンのにおいとか塗料のにおいで気分が悪くなるような方
【歓迎要件】
•製造プロセスに関する知識
•EHSの知識や関連業務経験
•ISO14001/50001の知識
【歓迎資格】
•第1種衛生管理者免許もしくは衛生工学衛生管理者免許
•危険物取扱者免状（甲種）
•公害防止管理者(大気)1種もしくは3種
【求める人物像】
・法規制や社内規制を理解し守れる
・問題が発生した際の分析能力、改善能力、論理的な説明力
・積極的に新たなことを学ぶ姿勢がある
•製造業（特に化学プラント）で技術者としての勤務経験
•製造技術、研究職（安全性評価、毒性評価など、トキシコロジスト）も対象に入ってくる
•行政とのやり取りや届出があるため、日本語はNative レベルのスキルが必要
•海外3Mとの会議やメールでのコミュニケーションがあるため、英語力の目安：TOEIC700点以上ビジネスレベル以上必須
•電話会議で英語で会議に参加可能レベル
•４年制大学卒業以上。技術系で特に化学/環境/機械/電気のご専攻で学士以上（文系はNG。アメリカ企業のため学歴をとても重視する）
•生物系でも化学につながるところがあるのでOK
•普通自動車運転免許（通勤のため）
※溶剤アレルギーのある方は難しいガソリンのにおいとか塗料のにおいで気分が悪くなるような方
【歓迎要件】
•製造プロセスに関する知識
•EHSの知識や関連業務経験
•ISO14001/50001の知識
【歓迎資格】
•第1種衛生管理者免許もしくは衛生工学衛生管理者免許
•危険物取扱者免状（甲種）
•公害防止管理者(大気)1種もしくは3種
【求める人物像】
・法規制や社内規制を理解し守れる
・問題が発生した際の分析能力、改善能力、論理的な説明力
・積極的に新たなことを学ぶ姿勢がある
従業員数
990名
（うち派遣社員数480名）
勤務地
山形県
想定年収
949 万円 ~ 1,126 万円
従業員数
990名
（うち派遣社員数480名）
スリーエム ジャパン プロダクツ株式会社
仕事内容
＜業務内容＞
•山形事業所のEHS業務（安全、衛生、環境について）
•3M Japanグループ全体（ほかの事業所も含む）の環境および安全衛生組織の運営をサポート
•出張は少なめ、Teams Meetingでの他事業所のサポートが主
•EHSのリーダーが山形に、拠点としても大きいのが山形のためEHSの本拠地を山形に変更した
•山形事業所として行政とのやり取り、届け出（多い）
•法律で定められており、役所に届ける業務が多い
•EHS活動についてのオーディット
•山形事業所の監査対応(ISO14001など)
＜仕事のやりがい＞
•専門性を深められる
•Global 3M/APAC 3Mと協働できるAPAC：日本～インド（オセアニア含む）
•他部門と協働する機会も多く、視野を広げることができる
＜当該ポジションで身につけられるスキル＞
・各種資格の取得：公害防止管理者、衛生管理者、安全コンサルタントなど
・Global/APACとのネットワーク
✓現時点では部下なしの技術者（一般社員）の募集ですが、入社後の適性や業務を通じた強味によっては将来的に部下をお持ちいただく可能性もあるポジションです。
・直属上司：山形事業所EHSグループマネジャー
•山形事業所のEHS業務（安全、衛生、環境について）
•3M Japanグループ全体（ほかの事業所も含む）の環境および安全衛生組織の運営をサポート
•出張は少なめ、Teams Meetingでの他事業所のサポートが主
•EHSのリーダーが山形に、拠点としても大きいのが山形のためEHSの本拠地を山形に変更した
•山形事業所として行政とのやり取り、届け出（多い）
•法律で定められており、役所に届ける業務が多い
•EHS活動についてのオーディット
•山形事業所の監査対応(ISO14001など)
＜仕事のやりがい＞
•専門性を深められる
•Global 3M/APAC 3Mと協働できるAPAC：日本～インド（オセアニア含む）
•他部門と協働する機会も多く、視野を広げることができる
＜当該ポジションで身につけられるスキル＞
・各種資格の取得：公害防止管理者、衛生管理者、安全コンサルタントなど
・Global/APACとのネットワーク
✓現時点では部下なしの技術者（一般社員）の募集ですが、入社後の適性や業務を通じた強味によっては将来的に部下をお持ちいただく可能性もあるポジションです。
・直属上司：山形事業所EHSグループマネジャー
求める経験 / スキル
必須：
■製造業における技術職（製造技術・生産技術・設備技術・プロセスエンジニア・研究・安全性評価等）の経験
■４年制大学卒業以上。技術系で特に化学/環境/機械/電気のご専攻で学士以上
■行政とのやり取りや届け出があるため、日本語はNative レベルのスキルが必要
■普通自動車運転免許（通勤のため）※公共交通機関なし
※溶剤アレルギーのある方は難しいガソリンのにおいとか塗料のにおいで気分が悪くなるような方
歓迎：
■海外3Mとのメール・会議で英語を使用するため、入社後に英語力を高めていただける意欲のある方
■EHSの知識
■ISO14001/50001の知識
【歓迎資格】
•第1種衛生管理者免許もしくは衛生工学衛生管理者免許
•危険物取扱者免状（甲種）
•公害防止管理者(大気)1種もしくは3種
【求める人物像】
•法規制や社内規制を理解し守れる
•問題が発生した際の分析能力、改善能力、論理的な説明力
•積極的に新たなことを学ぶ姿勢がある
■製造業における技術職（製造技術・生産技術・設備技術・プロセスエンジニア・研究・安全性評価等）の経験
■４年制大学卒業以上。技術系で特に化学/環境/機械/電気のご専攻で学士以上
■行政とのやり取りや届け出があるため、日本語はNative レベルのスキルが必要
■普通自動車運転免許（通勤のため）※公共交通機関なし
※溶剤アレルギーのある方は難しいガソリンのにおいとか塗料のにおいで気分が悪くなるような方
歓迎：
■海外3Mとのメール・会議で英語を使用するため、入社後に英語力を高めていただける意欲のある方
■EHSの知識
■ISO14001/50001の知識
【歓迎資格】
•第1種衛生管理者免許もしくは衛生工学衛生管理者免許
•危険物取扱者免状（甲種）
•公害防止管理者(大気)1種もしくは3種
【求める人物像】
•法規制や社内規制を理解し守れる
•問題が発生した際の分析能力、改善能力、論理的な説明力
•積極的に新たなことを学ぶ姿勢がある
従業員数
990名
（うち派遣社員数480名）
勤務地
山形県
想定年収
426 万円 ~ 680 万円
従業員数
990名
（うち派遣社員数480名）
仕事内容
【仕事内容】
公共上下水道施設に関する施工管理（現場代理人兼監理技術者）を担当していただきます。
【詳細内容】
■案件割合＝新設2割：既設・更新8割
■工事額：新設⇒1～2億円の工事が中心／既設・更新⇒1億～5億円の工事が中心
■工期：6ヶ月～1年
※出張エリアについては首都圏及び近県が中心ですが、他全国エリアに応援していただく可能性もございます。
雇用・勤務の条件など
■同社の魅力：
・同社は東証スタンダード上場の水処理の総合企業として、国および地方公共団体の上・下水道および農業用水・河川関係の各種処理施設並びに、これらに関連した単体機器および装置の設計・製作・据付を一貫して行っている上下水道用機器・水処理装置専業メーカーです。
・同社のバルブは国内トップシェアを誇るものもあり高い安定性を築いています。また埼玉県との連携で海外進出も行っており、今後は徐々に海外への道も広げるよう推進しております。
・。勤続年数は長く、社員紹介でご入社する人も多く、自信を持って同社の良さを伝えることができるのは、就業環境の良さから来ているモノです。平成30年度には定年を65歳まで伸ばしました。社内の声をくみ取り、還元していく風土があります。また年間休日125日・残業月平均20H、金曜日はノー残業デイの実施など、就業環境の良さも魅力の一つです。
■埼玉優良企業：
同社は、女性活躍の証である、埼玉県内の「多様な働き方実践企業」に認定されています。具体的には下記のような取組みがございます。
⇒出産を予定している社員への出産準備金の支給、男性社員の妻が出産をする際の出産日とその前後で2日間の休暇が取れる「妻の出産休暇制度」、育児休業後の職場復帰後について休業直前の部署および職務に復帰等。
これら制度を利用して、産休・育児休業後も就業を継続する女性社員の割合はほぼ100％となっており、また育児社員で就労が困難な場合は、一度退職しても7年以内であれば再雇用を申し出できる制度もございます。
公共上下水道施設に関する施工管理（現場代理人兼監理技術者）を担当していただきます。
【詳細内容】
■案件割合＝新設2割：既設・更新8割
■工事額：新設⇒1～2億円の工事が中心／既設・更新⇒1億～5億円の工事が中心
■工期：6ヶ月～1年
※出張エリアについては首都圏及び近県が中心ですが、他全国エリアに応援していただく可能性もございます。
雇用・勤務の条件など
■同社の魅力：
・同社は東証スタンダード上場の水処理の総合企業として、国および地方公共団体の上・下水道および農業用水・河川関係の各種処理施設並びに、これらに関連した単体機器および装置の設計・製作・据付を一貫して行っている上下水道用機器・水処理装置専業メーカーです。
・同社のバルブは国内トップシェアを誇るものもあり高い安定性を築いています。また埼玉県との連携で海外進出も行っており、今後は徐々に海外への道も広げるよう推進しております。
・。勤続年数は長く、社員紹介でご入社する人も多く、自信を持って同社の良さを伝えることができるのは、就業環境の良さから来ているモノです。平成30年度には定年を65歳まで伸ばしました。社内の声をくみ取り、還元していく風土があります。また年間休日125日・残業月平均20H、金曜日はノー残業デイの実施など、就業環境の良さも魅力の一つです。
■埼玉優良企業：
同社は、女性活躍の証である、埼玉県内の「多様な働き方実践企業」に認定されています。具体的には下記のような取組みがございます。
⇒出産を予定している社員への出産準備金の支給、男性社員の妻が出産をする際の出産日とその前後で2日間の休暇が取れる「妻の出産休暇制度」、育児休業後の職場復帰後について休業直前の部署および職務に復帰等。
これら制度を利用して、産休・育児休業後も就業を継続する女性社員の割合はほぼ100％となっており、また育児社員で就労が困難な場合は、一度退職しても7年以内であれば再雇用を申し出できる制度もございます。
求める経験 / スキル
【必要要件】
・監理技術者（機械器具設置）の資格をお持ちの方
・プラント機械設備の施工管理経験をお持ちの方
※民間プラントのみの経験者も歓迎いたします。
・監理技術者（機械器具設置）の資格をお持ちの方
・プラント機械設備の施工管理経験をお持ちの方
※民間プラントのみの経験者も歓迎いたします。
勤務地
埼玉県
想定年収
400 万円 ~ 700 万円
非公開
仕事内容
【仕事内容】
公共上下水道施設に関する施工管理（現場代理人兼監理技術者）を担当していただきます。
【詳細内容】
■案件割合＝新設2割：既設・更新8割
■工事額：新設⇒1～2億円の工事が中心／既設・更新⇒1億～5億円の工事が中心
■工期：6ヶ月～1年
※出張エリアについては首都圏及び近県が中心ですが、他全国エリアに応援していただく可能性もございます。
雇用・勤務の条件など
■同社の魅力：
・同社は東証スタンダード上場の水処理の総合企業として、国および地方公共団体の上・下水道および農業用水・河川関係の各種処理施設並びに、これらに関連した単体機器および装置の設計・製作・据付を一貫して行っている上下水道用機器・水処理装置専業メーカーです。
・同社のバルブは国内トップシェアを誇るものもあり高い安定性を築いています。また埼玉県との連携で海外進出も行っており、今後は徐々に海外への道も広げるよう推進しております。
・。勤続年数は長く、社員紹介でご入社する人も多く、自信を持って同社の良さを伝えることができるのは、就業環境の良さから来ているモノです。平成30年度には定年を65歳まで伸ばしました。社内の声をくみ取り、還元していく風土があります。また年間休日125日・残業月平均20H、金曜日はノー残業デイの実施など、就業環境の良さも魅力の一つです。
■埼玉優良企業：
同社は、女性活躍の証である、埼玉県内の「多様な働き方実践企業」に認定されています。具体的には下記のような取組みがございます。
⇒出産を予定している社員への出産準備金の支給、男性社員の妻が出産をする際の出産日とその前後で2日間の休暇が取れる「妻の出産休暇制度」、育児休業後の職場復帰後について休業直前の部署および職務に復帰等。
これら制度を利用して、産休・育児休業後も就業を継続する女性社員の割合はほぼ100％となっており、また育児社員で就労が困難な場合は、一度退職しても7年以内であれば再雇用を申し出できる制度もございます。
公共上下水道施設に関する施工管理（現場代理人兼監理技術者）を担当していただきます。
【詳細内容】
■案件割合＝新設2割：既設・更新8割
■工事額：新設⇒1～2億円の工事が中心／既設・更新⇒1億～5億円の工事が中心
■工期：6ヶ月～1年
※出張エリアについては首都圏及び近県が中心ですが、他全国エリアに応援していただく可能性もございます。
雇用・勤務の条件など
■同社の魅力：
・同社は東証スタンダード上場の水処理の総合企業として、国および地方公共団体の上・下水道および農業用水・河川関係の各種処理施設並びに、これらに関連した単体機器および装置の設計・製作・据付を一貫して行っている上下水道用機器・水処理装置専業メーカーです。
・同社のバルブは国内トップシェアを誇るものもあり高い安定性を築いています。また埼玉県との連携で海外進出も行っており、今後は徐々に海外への道も広げるよう推進しております。
・。勤続年数は長く、社員紹介でご入社する人も多く、自信を持って同社の良さを伝えることができるのは、就業環境の良さから来ているモノです。平成30年度には定年を65歳まで伸ばしました。社内の声をくみ取り、還元していく風土があります。また年間休日125日・残業月平均20H、金曜日はノー残業デイの実施など、就業環境の良さも魅力の一つです。
■埼玉優良企業：
同社は、女性活躍の証である、埼玉県内の「多様な働き方実践企業」に認定されています。具体的には下記のような取組みがございます。
⇒出産を予定している社員への出産準備金の支給、男性社員の妻が出産をする際の出産日とその前後で2日間の休暇が取れる「妻の出産休暇制度」、育児休業後の職場復帰後について休業直前の部署および職務に復帰等。
これら制度を利用して、産休・育児休業後も就業を継続する女性社員の割合はほぼ100％となっており、また育児社員で就労が困難な場合は、一度退職しても7年以内であれば再雇用を申し出できる制度もございます。
求める経験 / スキル
【必要要件】
・監理技術者（機械器具設置）の資格をお持ちの方
・プラント機械設備の施工管理経験をお持ちの方
※民間プラントのみの経験者も歓迎いたします。
・監理技術者（機械器具設置）の資格をお持ちの方
・プラント機械設備の施工管理経験をお持ちの方
※民間プラントのみの経験者も歓迎いたします。
勤務地
埼玉県
想定年収
550 万円 ~ 920 万円
非公開
仕事内容
【概要】
■ハネウェル社の国内唯一の最高ランク代理店
◎物流・小売・製造・医療業界の顧客へ、自動認識技術）を活用した業務効率化やDX推進に貢献するサポートエンジニアポジションをお任せします。※内勤比率の方が多めです
【詳細な業務内容】※内勤比率の方が多めです。
■ マシンビジョンカメラ・ハンディーターミナルの提案、PoC・デモ同行 (プリセールス)
■導入・立ち上げ支援、設定、現場調整
■ 導入後の問い合わせ・トラブル対応（ポストセールス）
■販売代理店やシステム会社への提案活動、既存顧客のフォローおよび新規開拓(技術の翻訳者として営業に同行)
■ハネウェル社の国内唯一の最高ランク代理店
◎物流・小売・製造・医療業界の顧客へ、自動認識技術）を活用した業務効率化やDX推進に貢献するサポートエンジニアポジションをお任せします。※内勤比率の方が多めです
【詳細な業務内容】※内勤比率の方が多めです。
■ マシンビジョンカメラ・ハンディーターミナルの提案、PoC・デモ同行 (プリセールス)
■導入・立ち上げ支援、設定、現場調整
■ 導入後の問い合わせ・トラブル対応（ポストセールス）
■販売代理店やシステム会社への提案活動、既存顧客のフォローおよび新規開拓(技術の翻訳者として営業に同行)
求める経験 / スキル
■異業界も含む技術経験実務(下記いづれか必須)
１）FA・電気・製造現場・産業機器等
２）ソフトエンジニア
１）FA・電気・製造現場・産業機器等
２）ソフトエンジニア
勤務地
複数あり
想定年収
360 万円 ~ 非公開
仕事内容
当社は、勤怠管理、駐車場、工場の環境（空気）改善、業務用清掃という4つの分野で、機器だけでなくソフト・保守・運営まで提供する会社です。
駐車場関連機器、タイムレコーダーに関わる修理・点検、メンテナンス等のアフターフォロー業務全般をご担当頂きます。
■業務内容
・顧客対応
・各種資料（報告書や見積書）の作成
・部品発注・納品
・機器新設備の施工管理業務
等、ご経験やスキルに応じてお任せ致します。
（1日あたりの対応件数は4-5件程度を想定。時期等により変動あり）
※弊社には営業事務職が存在しないため、見積もり業務や契約締結なども行っていただきます。
■ご入社後の流れ
支店配属後は、OJTを中心に業務理解を深めていただき、半年程度の期間、先輩・上司同行等によりノウハウを習得いただきます。
■特徴・魅力
◇国内シェアトップクラスを誇るタイムレコーダー関連事業を中核に、各分野においてニッチトップ級を有する企業です。
◇1931年創業以来、「人と時間」・「人と空気」をテーマに事業を展開し、私たちの暮らしに不可欠な身近な製品を幅広く提供しています
駐車場関連機器、タイムレコーダーに関わる修理・点検、メンテナンス等のアフターフォロー業務全般をご担当頂きます。
■業務内容
・顧客対応
・各種資料（報告書や見積書）の作成
・部品発注・納品
・機器新設備の施工管理業務
等、ご経験やスキルに応じてお任せ致します。
（1日あたりの対応件数は4-5件程度を想定。時期等により変動あり）
※弊社には営業事務職が存在しないため、見積もり業務や契約締結なども行っていただきます。
■ご入社後の流れ
支店配属後は、OJTを中心に業務理解を深めていただき、半年程度の期間、先輩・上司同行等によりノウハウを習得いただきます。
■特徴・魅力
◇国内シェアトップクラスを誇るタイムレコーダー関連事業を中核に、各分野においてニッチトップ級を有する企業です。
◇1931年創業以来、「人と時間」・「人と空気」をテーマに事業を展開し、私たちの暮らしに不可欠な身近な製品を幅広く提供しています
求める経験 / スキル
■必須条件：
・普通自動車免許
・第2種電気工事士
・サービスエンジニア／フィールドエンジニア対応経験
■歓迎条件：
・施工管理／工事担任者等、施工に関わる資格保有者
・機械のメンテナンス作業に従事した経験者
・フィールドエンジニア経験者
・普通自動車免許
・第2種電気工事士
・サービスエンジニア／フィールドエンジニア対応経験
■歓迎条件：
・施工管理／工事担任者等、施工に関わる資格保有者
・機械のメンテナンス作業に従事した経験者
・フィールドエンジニア経験者
従業員数
1,957名
（連結 5,541名（2025年3月末現在））
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 850 万円
従業員数
1,957名
（連結 5,541名（2025年3月末現在））
仕事内容
当社は、勤怠管理、駐車場、工場の環境（空気）改善、業務用清掃という4つの分野で、機器だけでなくソフト・保守・運営まで提供する会社です。
駐車場関連機器、タイムレコーダーに関わる修理・点検、メンテナンス等のアフターフォロー業務全般をご担当頂きます。
■業務内容
・顧客対応
・各種資料（報告書や見積書）の作成
・部品発注・納品
・機器新設備の施工管理業務
等、ご経験やスキルに応じてお任せ致します。
（1日あたりの対応件数は4-5件程度を想定。時期等により変動あり）
※弊社には営業事務職が存在しないため、見積もり業務や契約締結なども行っていただきます。
■ご入社後の流れ
支店配属後は、OJTを中心に業務理解を深めていただき、半年程度の期間、先輩・上司同行等によりノウハウを習得いただきます。
■特徴・魅力
◇国内シェアトップクラスを誇るタイムレコーダー関連事業を中核に、各分野においてニッチトップ級を有する企業です。
◇1931年創業以来、「人と時間」・「人と空気」をテーマに事業を展開し、私たちの暮らしに不可欠な身近な製品を幅広く提供しています。
駐車場関連機器、タイムレコーダーに関わる修理・点検、メンテナンス等のアフターフォロー業務全般をご担当頂きます。
■業務内容
・顧客対応
・各種資料（報告書や見積書）の作成
・部品発注・納品
・機器新設備の施工管理業務
等、ご経験やスキルに応じてお任せ致します。
（1日あたりの対応件数は4-5件程度を想定。時期等により変動あり）
※弊社には営業事務職が存在しないため、見積もり業務や契約締結なども行っていただきます。
■ご入社後の流れ
支店配属後は、OJTを中心に業務理解を深めていただき、半年程度の期間、先輩・上司同行等によりノウハウを習得いただきます。
■特徴・魅力
◇国内シェアトップクラスを誇るタイムレコーダー関連事業を中核に、各分野においてニッチトップ級を有する企業です。
◇1931年創業以来、「人と時間」・「人と空気」をテーマに事業を展開し、私たちの暮らしに不可欠な身近な製品を幅広く提供しています。
求める経験 / スキル
■必須条件：
・普通自動車免許
・サービスエンジニア／フィールドエンジニア対応経験
・顧客対応経験
■歓迎条件：
・電気工事士／施工管理／工事担任者等、施工に関わる資格保有者
・機械のメンテナンス作業に従事した経験者
・普通自動車免許
・サービスエンジニア／フィールドエンジニア対応経験
・顧客対応経験
■歓迎条件：
・電気工事士／施工管理／工事担任者等、施工に関わる資格保有者
・機械のメンテナンス作業に従事した経験者
従業員数
1,957名
（連結 5,541名（2025年3月末現在））
勤務地
神奈川県
想定年収
500 万円 ~ 850 万円
従業員数
1,957名
（連結 5,541名（2025年3月末現在））
仕事内容
■業務内容
グラスファイバー製造工程の管理
(生産歩留、作業環境の改善、生産技術・QC対応)
■募集背景概要
2024年度より、ニーズ対応力及び機動力の強化を図るべく、組織体制の改変を行います。
それに伴い、新たに5事業本部制に移行。
各商材とそれに付随する開発部、営業部が連携することで、お客様のニーズに迅速にこたえる体制を目指しております。
本求人は、その中でも当社の複合材料分野の製造拠点である福島事業センターの製造現場の管理を担うエンジニアのポジションとなります。
グラスファイバー製造工程の管理
(生産歩留、作業環境の改善、生産技術・QC対応)
■募集背景概要
2024年度より、ニーズ対応力及び機動力の強化を図るべく、組織体制の改変を行います。
それに伴い、新たに5事業本部制に移行。
各商材とそれに付随する開発部、営業部が連携することで、お客様のニーズに迅速にこたえる体制を目指しております。
本求人は、その中でも当社の複合材料分野の製造拠点である福島事業センターの製造現場の管理を担うエンジニアのポジションとなります。
求める経験 / スキル
【必須（MUST）】
①メーカーにおける生産現場で、製造スタッフ・リーダー職に就いたご経験あるいは生産技術職に2年以上就いたご経験のある方
②高卒以上で機械・電気系の専攻を卒業されている方
【歓迎（WANT）】
①グラスファイバーを取り扱ったご経験
②材料メーカーでのご経験
①メーカーにおける生産現場で、製造スタッフ・リーダー職に就いたご経験あるいは生産技術職に2年以上就いたご経験のある方
②高卒以上で機械・電気系の専攻を卒業されている方
【歓迎（WANT）】
①グラスファイバーを取り扱ったご経験
②材料メーカーでのご経験
従業員数
867名
（2,793名（連結））
勤務地
福島県
想定年収
500 万円 ~ 850 万円
従業員数
867名
（2,793名（連結））
仕事内容
■業務内容
フジクラの成長事業における生産設備の開発や将来に向けた設備の要素技術開発を行う。
設備開発の業務フローのうち、設備設計を主として取り組み、将来的に周辺業務を広げていく。
・仕様、構想設計に基づいた設備設計とその製作図面の作成
・設備製作に必要となる技術資料の作成
（機械設計計算書、ＩＯリスト、フローチャートなどの電気・ソフトエンジニアとの設備設計に必要となる資料作成、各種チェックリスト等）
・設備や部品の購入・手配業務
・設備の試運転、据え付け工事の管理
・設備の引渡し及びドキュメント作成
・設備稼働後の改善、改造
■期待値役割等
設備・機械設計担当者として、要素技術開発・機械設計を行い、電気担当やプロセスエンジニア（主に研究開発部門、事業部門）との連携にて先進的な設備を作り込む
■業務の面白み・魅力
・お客様の求める事を、「自分で考え」「設備として具現化する」ことで、ものづくりの喜びや顧客満足を実感できる
・世の中の最新技術に触れられる
・光ファイバという情報通信やAIといった社会を支える最先端分野に関わることができる
・電気・ソフト・プロセスなど多分野の技術者と協働し、複合的な技術力が身につく
■募集部署のビジョン
・ものづくりの技術戦略を牽引し、競争優位の源泉となるコア技術を先取り開発により実装する
・フジクラの未来に向けた競争力を描くものづくり組織となる
■所属のミッション・業務
・事業部の技術戦略を実行する一員となり、課題を共有し、解決できる要素技術を先取り開発する
・将来の労働力不足のリスク低減とコスト競争力の向上を実現する
■募集背景
事業への積極投資に伴う人員拡大
■キャリアパスイメージ
機械設計エンジニアとして経験を積み、設備の開発部門/各生産拠点の設備部門など経験を経て設備技術のスペシャリストとなっていただきたい。
より多くの経験を積みマネージャーになることもできます。他部門への異動も可能です。
■職場長から応募者へのメッセージ
生産設備の進化は、フジクラの競争力の源泉です。一緒に「技術のフジクラ」を進化させましょう！
■同僚から応募者へのメッセージ
新しい設備を作り出す事は苦労も多いですが完成時の達成感は大きいものです。最先端の設備技術を経験・習得できます。
フジクラの成長事業における生産設備の開発や将来に向けた設備の要素技術開発を行う。
設備開発の業務フローのうち、設備設計を主として取り組み、将来的に周辺業務を広げていく。
・仕様、構想設計に基づいた設備設計とその製作図面の作成
・設備製作に必要となる技術資料の作成
（機械設計計算書、ＩＯリスト、フローチャートなどの電気・ソフトエンジニアとの設備設計に必要となる資料作成、各種チェックリスト等）
・設備や部品の購入・手配業務
・設備の試運転、据え付け工事の管理
・設備の引渡し及びドキュメント作成
・設備稼働後の改善、改造
■期待値役割等
設備・機械設計担当者として、要素技術開発・機械設計を行い、電気担当やプロセスエンジニア（主に研究開発部門、事業部門）との連携にて先進的な設備を作り込む
■業務の面白み・魅力
・お客様の求める事を、「自分で考え」「設備として具現化する」ことで、ものづくりの喜びや顧客満足を実感できる
・世の中の最新技術に触れられる
・光ファイバという情報通信やAIといった社会を支える最先端分野に関わることができる
・電気・ソフト・プロセスなど多分野の技術者と協働し、複合的な技術力が身につく
■募集部署のビジョン
・ものづくりの技術戦略を牽引し、競争優位の源泉となるコア技術を先取り開発により実装する
・フジクラの未来に向けた競争力を描くものづくり組織となる
■所属のミッション・業務
・事業部の技術戦略を実行する一員となり、課題を共有し、解決できる要素技術を先取り開発する
・将来の労働力不足のリスク低減とコスト競争力の向上を実現する
■募集背景
事業への積極投資に伴う人員拡大
■キャリアパスイメージ
機械設計エンジニアとして経験を積み、設備の開発部門/各生産拠点の設備部門など経験を経て設備技術のスペシャリストとなっていただきたい。
より多くの経験を積みマネージャーになることもできます。他部門への異動も可能です。
■職場長から応募者へのメッセージ
生産設備の進化は、フジクラの競争力の源泉です。一緒に「技術のフジクラ」を進化させましょう！
■同僚から応募者へのメッセージ
新しい設備を作り出す事は苦労も多いですが完成時の達成感は大きいものです。最先端の設備技術を経験・習得できます。
求める経験 / スキル
■必須条件
・３Ｄ CAD(Solidworks, iCAD)、２Ｄ CAD(CAD Super)による機械設計、図面作成
・機械設計製図の知識
※以下いずれも必須
・機械設計製図の基礎知識
・機械要素部品の基礎知識
・機械4力学の基礎知識
■歓迎条件
・生産設備または装置設計の経験・知識
・装置メーカでの経験
・回転設備設計の経験・知識
■求める人物像
・能動的に提案型にて業務を進められる人。
・電気エンジニアや事業部門のエンジニアと生産設備を立ち上げるためコミュニケーション力を持った方。
・生産設備部門員として、トラブル対応などにも臨機応変に対応するフットワークの軽い方。
・３Ｄ CAD(Solidworks, iCAD)、２Ｄ CAD(CAD Super)による機械設計、図面作成
・機械設計製図の知識
※以下いずれも必須
・機械設計製図の基礎知識
・機械要素部品の基礎知識
・機械4力学の基礎知識
■歓迎条件
・生産設備または装置設計の経験・知識
・装置メーカでの経験
・回転設備設計の経験・知識
■求める人物像
・能動的に提案型にて業務を進められる人。
・電気エンジニアや事業部門のエンジニアと生産設備を立ち上げるためコミュニケーション力を持った方。
・生産設備部門員として、トラブル対応などにも臨機応変に対応するフットワークの軽い方。
従業員数
50,254名
（（連結）（2024年3月31日））
勤務地
千葉県
想定年収
600 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
50,254名
（（連結）（2024年3月31日））
NOK株式会社
仕事内容
【業務内容・仕事の魅力】
設備投資費500億円超。未来の可能性をカタチにする生産技術です。
今回募集するのはＮＯＫの技術の鍵を握る「生産技術職」
主要な生産設備は自社で内製化し、高性能・高効率を追求しています。
「もっと効率の良い設備を作りたい」「他社の設備と何が違うのか」など、生産現場と直接意見交換をしながら、
自分たちの手で創り上げていくことが最大の魅力です。
【業務内容】
※※経験・適性に合わせてお仕事をお任せします。※※
【1】 生産技術
＜新製品の生産ライン企画・構想＞
■新製品向け生産ラインの企画・設計
■製品開発、製法開発部門との連携
■国内外工場でのライン立上げ
＜オイルシールの検査プロセス開発・設計＞
■検査・選別工程の技術開発
■検査設備・組立設備の開発・導入
■データ分析による品質改善
■設備立上げ・量産化支援
＜増産合理化・老朽化更新＞
■生産設備の設計・立上げ
■増産対応設備の導入、老朽化設備の更新
■品質・稼働率・生産性向上のための設備改善
【2】製造AX企画
＜データーアナリシス＞
■ミライの工場 実現に向けたAX企画・設計
■設備と上位システムの連携設計
■製造工程の業務設計・改善推進
＜システム開発＞
■設備のＩｏＴ化
■工場自働化システム構築
■AGV・AMR・自律ロボット制御システム開発
【3】生産設備の開発、オイルシール・ＥＶ用新規品のプロセス設計
■新製品向けプロセス開発
■生産設備・自働化設備の開発
■生産ライン構築・合理化推進
■AIやビッグデータを活用したミライの工場 推進
【4】 設備制御設計 ＜生産設備開発・プロセス開発＞
■生産設備の制御設計
■自働機の開発・設計
■新規生産ラインの開発・導入
設備投資費500億円超。未来の可能性をカタチにする生産技術です。
今回募集するのはＮＯＫの技術の鍵を握る「生産技術職」
主要な生産設備は自社で内製化し、高性能・高効率を追求しています。
「もっと効率の良い設備を作りたい」「他社の設備と何が違うのか」など、生産現場と直接意見交換をしながら、
自分たちの手で創り上げていくことが最大の魅力です。
【業務内容】
※※経験・適性に合わせてお仕事をお任せします。※※
【1】 生産技術
＜新製品の生産ライン企画・構想＞
■新製品向け生産ラインの企画・設計
■製品開発、製法開発部門との連携
■国内外工場でのライン立上げ
＜オイルシールの検査プロセス開発・設計＞
■検査・選別工程の技術開発
■検査設備・組立設備の開発・導入
■データ分析による品質改善
■設備立上げ・量産化支援
＜増産合理化・老朽化更新＞
■生産設備の設計・立上げ
■増産対応設備の導入、老朽化設備の更新
■品質・稼働率・生産性向上のための設備改善
【2】製造AX企画
＜データーアナリシス＞
■ミライの工場 実現に向けたAX企画・設計
■設備と上位システムの連携設計
■製造工程の業務設計・改善推進
＜システム開発＞
■設備のＩｏＴ化
■工場自働化システム構築
■AGV・AMR・自律ロボット制御システム開発
【3】生産設備の開発、オイルシール・ＥＶ用新規品のプロセス設計
■新製品向けプロセス開発
■生産設備・自働化設備の開発
■生産ライン構築・合理化推進
■AIやビッグデータを活用したミライの工場 推進
【4】 設備制御設計 ＜生産設備開発・プロセス開発＞
■生産設備の制御設計
■自働機の開発・設計
■新規生産ラインの開発・導入
求める経験 / スキル
【必須要件】
■大学卒以上
■生産技術（工程設計・設備設計・工法開発・設備導入・製造技術など）の何らかの業務の経験者
【歓迎要件】
■自動車や電機電子部品などライン企画、構築の経験
■組立て・自働機等の開発、設計の経験
■CADまたは制御プログラム作成経験
■金型設計の経験
■プレスに関する金型の設計、商品化、金型立ち上げの経験
■製造現場へのDX AX企画・推進の経験
■設備制御設計の経験
■製造現場のシステム間接続、複数設備間連携システム構築の経験
【求める人物像】
既存の手法に固執せず、新しい技術や方法を積極的に取り入れ、前向きに課題解決に取り組める方を求めています。
■大学卒以上
■生産技術（工程設計・設備設計・工法開発・設備導入・製造技術など）の何らかの業務の経験者
【歓迎要件】
■自動車や電機電子部品などライン企画、構築の経験
■組立て・自働機等の開発、設計の経験
■CADまたは制御プログラム作成経験
■金型設計の経験
■プレスに関する金型の設計、商品化、金型立ち上げの経験
■製造現場へのDX AX企画・推進の経験
■設備制御設計の経験
■製造現場のシステム間接続、複数設備間連携システム構築の経験
【求める人物像】
既存の手法に固執せず、新しい技術や方法を積極的に取り入れ、前向きに課題解決に取り組める方を求めています。
従業員数
36,655名
（連結（2025年度末現在））
勤務地
福島県
想定年収
500 万円 ~ 900 万円
従業員数
36,655名
（連結（2025年度末現在））
バイオエナジー株式会社
仕事内容
■担当業務：
食品廃棄物を活用したバイオガス発電プラントの運転員として、プラントの安定操業を支える業務を担当していただきます。
■具体的：
食品廃棄物を再生可能エネルギーへ変えるバイオガス発電プラントにおいて、設備の運転・監視・点検業務を担当していただきます。
未経験者も歓迎。資格取得支援制度を活用しながら、将来的には班長や運転責任者を目指していただけます。
・プラント設備の運転監視
・巡回点検およびデータ記録
・設備の簡易保守・メンテナンス
・異常時の初期対応
・安全操業に向けた改善活動
食品廃棄物を活用したバイオガス発電プラントの運転員として、プラントの安定操業を支える業務を担当していただきます。
■具体的：
食品廃棄物を再生可能エネルギーへ変えるバイオガス発電プラントにおいて、設備の運転・監視・点検業務を担当していただきます。
未経験者も歓迎。資格取得支援制度を活用しながら、将来的には班長や運転責任者を目指していただけます。
・プラント設備の運転監視
・巡回点検およびデータ記録
・設備の簡易保守・メンテナンス
・異常時の初期対応
・安全操業に向けた改善活動
求める経験 / スキル
【必須】
■普通自動車運転免許
■夜勤・シフト勤務が可能な方
■プラント設備の運転維持管理の経験
【尚可】
■バイオガス発電、廃棄物処理、排水処理施設の勤務経験
■発電所またはエネルギープラントでの勤務経験
■設備保全経験
■有機性廃棄物資源化施設技術管理士
（または技術管理者となる経験年数を有する方）
■普通自動車運転免許
■夜勤・シフト勤務が可能な方
■プラント設備の運転維持管理の経験
【尚可】
■バイオガス発電、廃棄物処理、排水処理施設の勤務経験
■発電所またはエネルギープラントでの勤務経験
■設備保全経験
■有機性廃棄物資源化施設技術管理士
（または技術管理者となる経験年数を有する方）
従業員数
24名
勤務地
東京都
想定年収
400 万円 ~ 600 万円
従業員数
24名
大手外資系半導体装置メーカー
仕事内容
■職務内容・責任範囲
半導体製造装置に関する技術専門家として、当社製品におけるすべてのType 1／Type 2エスカレーションの解決に向けた技術的専門性を提供する。また、当社の専門領域におけるSubject Matter Expert（SME）としての役割を担う。
アカウントチーム、顧客、プロダクトエンジニアリンググループと連携するマトリックス組織において、プロジェクトおよびエスカレーション管理をリードする。当社のRPSプロセスを活用し、モデルベースの問題解決、DoE（実験計画法）、データ分析を通じて、複雑な装置課題の解決を推進する。
グローバル組織の中で、間接的な監督下においても自律的に業務を遂行できるセルフスターターであること。
顧客およびアカウントチームの技術的要件をエンジニアリング・プロダクトグループへ代表して伝え、エンジニアリングCIP、生産性向上、ドキュメント更新を通じた改善を推進する。
問題解決能力および技術力を活用し、プロダクトグループと連携して、必要に応じてアルファ／ベータシステムのアップグレードや構築を支援する。また、アルファ／ベータ装置の導入時にはプロダクトグループと協業し、知識習得を進めるとともに、その知識をフィールドへ展開する。さらに、手順書の改善、エンジニアリング設計や変更に対するフィードバック提供にも貢献する。
当社のナレッジマネジメントを効果的に活用し、エスカレーションの解決を図る。また、Escalation Solver、Community of Specialists（CoS）の活用、ならびにローカルおよびリージョナルのアカウントチーム向け知識共有クラスの開催を通じて、Lamの世界中の技術コミュニティと積極的に知識を共有する。
エスカレーション管理およびファブ／サイトでの日常的なやり取りを通じて、ローカルのアカウントチームエンジニアを指導・育成する。また、エスカレーションに至っていない課題への対応を支援し、エスカレーションの未然防止に貢献する。
ビジネス上の必要性に応じて、PM／BD／Salesと連携する。また、顧客の技術ロードマップを理解し、装置停止時間の削減やエスカレーション期間の短縮を通じて、システム全体の生産性および効率性の向上に重点を置く。
顧客に対して、会社を代表する立場としてプロフェッショナルに対応する。会社の製品ラインおよびFKMに関する知識を活用し、新たな追加ニーズが確認された際には、既存顧客および潜在顧客に適切な情報を提供する。
エスカレーション対応、システムアップグレード、評価の過程において、良好な顧客関係を構築する。
半導体製造装置に関する技術専門家として、当社製品におけるすべてのType 1／Type 2エスカレーションの解決に向けた技術的専門性を提供する。また、当社の専門領域におけるSubject Matter Expert（SME）としての役割を担う。
アカウントチーム、顧客、プロダクトエンジニアリンググループと連携するマトリックス組織において、プロジェクトおよびエスカレーション管理をリードする。当社のRPSプロセスを活用し、モデルベースの問題解決、DoE（実験計画法）、データ分析を通じて、複雑な装置課題の解決を推進する。
グローバル組織の中で、間接的な監督下においても自律的に業務を遂行できるセルフスターターであること。
顧客およびアカウントチームの技術的要件をエンジニアリング・プロダクトグループへ代表して伝え、エンジニアリングCIP、生産性向上、ドキュメント更新を通じた改善を推進する。
問題解決能力および技術力を活用し、プロダクトグループと連携して、必要に応じてアルファ／ベータシステムのアップグレードや構築を支援する。また、アルファ／ベータ装置の導入時にはプロダクトグループと協業し、知識習得を進めるとともに、その知識をフィールドへ展開する。さらに、手順書の改善、エンジニアリング設計や変更に対するフィードバック提供にも貢献する。
当社のナレッジマネジメントを効果的に活用し、エスカレーションの解決を図る。また、Escalation Solver、Community of Specialists（CoS）の活用、ならびにローカルおよびリージョナルのアカウントチーム向け知識共有クラスの開催を通じて、Lamの世界中の技術コミュニティと積極的に知識を共有する。
エスカレーション管理およびファブ／サイトでの日常的なやり取りを通じて、ローカルのアカウントチームエンジニアを指導・育成する。また、エスカレーションに至っていない課題への対応を支援し、エスカレーションの未然防止に貢献する。
ビジネス上の必要性に応じて、PM／BD／Salesと連携する。また、顧客の技術ロードマップを理解し、装置停止時間の削減やエスカレーション期間の短縮を通じて、システム全体の生産性および効率性の向上に重点を置く。
顧客に対して、会社を代表する立場としてプロフェッショナルに対応する。会社の製品ラインおよびFKMに関する知識を活用し、新たな追加ニーズが確認された際には、既存顧客および潜在顧客に適切な情報を提供する。
エスカレーション対応、システムアップグレード、評価の過程において、良好な顧客関係を構築する。
求める経験 / スキル
すべてを満たしていなくても、近いご経験をお持ちでしたらぜひご応募ください。
■必須条件（いずれか）
学士号を有し、関連経験3年以上
または、修士号を有し、関連経験3年以上
または、実務経験なしの博士号取得者
または、上記に相当する実務経験を有する方
■必須条件（いずれか）
学士号を有し、関連経験3年以上
または、修士号を有し、関連経験3年以上
または、実務経験なしの博士号取得者
または、上記に相当する実務経験を有する方
勤務地
複数あり
想定年収
600 万円 ~ 1,800 万円
ヌヴォトン テクノロジージャパン株式会社
仕事内容
〇業務内容
・環境業務
・カーボンニュートラル施策推進、CO2排出量管理・削減取組
・ISO14001、ISO50001、ISO14064-1、ISO50001認証継続、取得
・廃棄物管理等環境管理
・顧客・関係省庁への環境関連届出、データ提出
〇魅力
同社（旧パナソニックセミコンダクターソリューションズ株式会社）は半導体事業を中心に、社会に貢献する製品を提供しています。以前は主力であったAV分野から車載・産業分野へシフトし、イメージセンサやISPなどの空間センシングソリューション、マイコン、高速インターフェース、セキュリティ・エッジAI等のIOTセキュリティソリューション、バッテリーマネジメント用ICやリチウムイオン電池保護MOSFETなどの電池応用ソリューションにより、これからの更なる技術革新と事業の成長を目指しています。
・環境業務
・カーボンニュートラル施策推進、CO2排出量管理・削減取組
・ISO14001、ISO50001、ISO14064-1、ISO50001認証継続、取得
・廃棄物管理等環境管理
・顧客・関係省庁への環境関連届出、データ提出
〇魅力
同社（旧パナソニックセミコンダクターソリューションズ株式会社）は半導体事業を中心に、社会に貢献する製品を提供しています。以前は主力であったAV分野から車載・産業分野へシフトし、イメージセンサやISPなどの空間センシングソリューション、マイコン、高速インターフェース、セキュリティ・エッジAI等のIOTセキュリティソリューション、バッテリーマネジメント用ICやリチウムイオン電池保護MOSFETなどの電池応用ソリューションにより、これからの更なる技術革新と事業の成長を目指しています。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・工場の環境管理業務経験者
・北陸（新潟)勤務可能な方
【歓迎要件】
・半導体・液晶工場での環境管理経験
・北陸在住もしくは出身者、Uターン転職を目指されている方
・工場の環境管理業務経験者
・北陸（新潟)勤務可能な方
【歓迎要件】
・半導体・液晶工場での環境管理経験
・北陸在住もしくは出身者、Uターン転職を目指されている方
従業員数
1,660名
（2025年3月）
勤務地
新潟県
想定年収
500 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
1,660名
（2025年3月）
Daigasエナジー株式会社
仕事内容
「コージェネメンテナンス」
担当いただく各物件について、主に以下のようなメンテナンス管理に関連する業務をご担当いただきます。
・点検整備の立会・監督（点検整備の実務は業者・メーカーに委託）
※近畿二府四県のお客さまが中心であるため、遠方への出張は基本的にありません。
※スキルを見ながら将来的には遠方を担当するチームへの異動の可能性があります。
・メンテナンス工事計画書・見積書・報告書の作成
・メンテナンスの仕様検討・交渉・決定（対お客様、対メーカー）
・故障対応、原因究明、設備の予防保全
また、お客さま都合により、突発の夜間休日対応が発生する場合もございます
(月間平均１～2件 休日対応の際は代休取得が可能です)
担当いただく各物件について、主に以下のようなメンテナンス管理に関連する業務をご担当いただきます。
・点検整備の立会・監督（点検整備の実務は業者・メーカーに委託）
※近畿二府四県のお客さまが中心であるため、遠方への出張は基本的にありません。
※スキルを見ながら将来的には遠方を担当するチームへの異動の可能性があります。
・メンテナンス工事計画書・見積書・報告書の作成
・メンテナンスの仕様検討・交渉・決定（対お客様、対メーカー）
・故障対応、原因究明、設備の予防保全
また、お客さま都合により、突発の夜間休日対応が発生する場合もございます
(月間平均１～2件 休日対応の際は代休取得が可能です)
求める経験 / スキル
「コージェネレーションシステム」
エネルギー・ユーティリティ設備（空調設備、蒸気ボイラ、吸収式冷凍機、コージェネ等の設備）の設計またはメンテナンスの経験 又は、ビル管理での設備管理経験
エネルギー・ユーティリティ設備（空調設備、蒸気ボイラ、吸収式冷凍機、コージェネ等の設備）の設計またはメンテナンスの経験 又は、ビル管理での設備管理経験
従業員数
1,016名
（2026年4月時点）
勤務地
大阪府
想定年収
500 万円 ~ 700 万円
従業員数
1,016名
（2026年4月時点）
仕事内容
■職務内容
風力発電所を安定稼動させるための風車の保守・点検・修理業務をご担当いただきます。
また自社風力発電設備のみならず、営業と連携して他社からの風車保全依頼案件の実務を推進していただきます。
≪職務詳細≫
◇各地の風力発電所を巡回して定期点検を実施（目視・ボルトの増し締め・各種機器の動作確認等）
◇大型重機を使用した大規模修理業務など
◇保全依頼案件のスケジューリング、作業内容、メンバーアサインなどの調整
■配属先
O&M部 保全G
■その他
◇全国転勤有り （※北海道・東北エリア限定希望の方は応相談）
◇英語学習支援制度有り
◇英語ネイティブの方歓迎（日本語能力検定N1保持の方）
風力発電所を安定稼動させるための風車の保守・点検・修理業務をご担当いただきます。
また自社風力発電設備のみならず、営業と連携して他社からの風車保全依頼案件の実務を推進していただきます。
≪職務詳細≫
◇各地の風力発電所を巡回して定期点検を実施（目視・ボルトの増し締め・各種機器の動作確認等）
◇大型重機を使用した大規模修理業務など
◇保全依頼案件のスケジューリング、作業内容、メンバーアサインなどの調整
■配属先
O&M部 保全G
■その他
◇全国転勤有り （※北海道・東北エリア限定希望の方は応相談）
◇英語学習支援制度有り
◇英語ネイティブの方歓迎（日本語能力検定N1保持の方）
求める経験 / スキル
■必須条件
◆いずれか必須
1.機械工学/電気系学科卒業者
2.設備保全・製造オペレーター経験者
3.自動車整備経験者
※未経験の方でも、「風力発電設備のメンテナンス業務を学びたい方」「高所作業や暑さ・寒さのある環境下での業務が可能な方」であれば歓迎です。
◆車の運転ができる方
■歓迎条件
✓英語を学ぶ意欲がある方（目安：TOEIC 500程度）
※扱う風車が主に海外製のため、マニュアルの読解や研修等で英語を使用します
✓風車、自動車、船舶、工場等でのメンテナンス経験
✓電気工事士や電気主任技術者などの資格保有者
✓機械保全、生産技術、品質管理などの実務経験
◆いずれか必須
1.機械工学/電気系学科卒業者
2.設備保全・製造オペレーター経験者
3.自動車整備経験者
※未経験の方でも、「風力発電設備のメンテナンス業務を学びたい方」「高所作業や暑さ・寒さのある環境下での業務が可能な方」であれば歓迎です。
◆車の運転ができる方
■歓迎条件
✓英語を学ぶ意欲がある方（目安：TOEIC 500程度）
※扱う風車が主に海外製のため、マニュアルの読解や研修等で英語を使用します
✓風車、自動車、船舶、工場等でのメンテナンス経験
✓電気工事士や電気主任技術者などの資格保有者
✓機械保全、生産技術、品質管理などの実務経験
勤務地
複数あり
想定年収
547 万円 ~ 794 万円
プラント 元請・1次請け企業
仕事内容
■プラント施工管理
同社は石油・石油化学を中心にさまざまなプラントの建設と保全業務に従事しています。
設計から施工まで一貫した施工体制を整えており、主に顧客先常駐にて元請けまたは1次下請けとして業務にあたって頂きます。
プラントの建設工事や保全工事、メンテナンスが主な業務です。
同社は石油・石油化学を中心にさまざまなプラントの建設と保全業務に従事しています。
設計から施工まで一貫した施工体制を整えており、主に顧客先常駐にて元請けまたは1次下請けとして業務にあたって頂きます。
プラントの建設工事や保全工事、メンテナンスが主な業務です。
求める経験 / スキル
【必須】
■技術系職種のご経験（保全・メンテンス、サービスエンジニアなど）
【歓迎】
■施工管理経験
■技術系職種のご経験（保全・メンテンス、サービスエンジニアなど）
【歓迎】
■施工管理経験
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 900 万円
プラントエンジニアリング企業【業績好調】
仕事内容
プラントの安全管理専任者として現場の安全環境の整備、各種教育、法規制のチェック等を担当して頂きます。
【具体的な業務内容】
・常駐先の安全パトロール（常駐先の工事案件の現場にて、安全管理がなされているか、顧客と打ち合わせした内容で工事が進んでいるかの確認)
・協力会社への安全教育と安全管理
・技能講習の講師・現場安全環境設定
・プラント操業に関わる法規制対応
・プロジェクトの事前法規制チェックと安全性評価
【具体的な業務内容】
・常駐先の安全パトロール（常駐先の工事案件の現場にて、安全管理がなされているか、顧客と打ち合わせした内容で工事が進んでいるかの確認)
・協力会社への安全教育と安全管理
・技能講習の講師・現場安全環境設定
・プラント操業に関わる法規制対応
・プロジェクトの事前法規制チェックと安全性評価
求める経験 / スキル
【必須】 ※普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方で下記いずれかのご経験をお持ちの方
■プラント操業に関わる法知識のある方
■安全管理の実務経験のある方
【歓迎】
■施工管理経験
■プラント操業に関わる法知識のある方
■安全管理の実務経験のある方
【歓迎】
■施工管理経験
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 800 万円
AGC株式会社
仕事内容
■業務概要
・AGCの競争力の源泉である生産設備を扱い、設備に関する技術革新を目指す仕事。
・ガラスの熔解設備、加工設備をはじめ、電子部材、バイオ、新材料など、あらゆる分野の生産設備の技術エンジニアとして、
①量産技術・設備開発
②設備投資執行（プロジェクト）
③生産支援（設備改善・保全）をローテーションしながら幅広く担う。
・インハウスのエンジニアリング組織のため、投資計画段階から設計・調達・据付工事・設備立上・保全まですべてに携わることが可能。
多くの関係者の中で主役となって仕事ができる。
・横浜テクニカルセンターに主力事務所を構え、こちらで技術開発、投資執行計画を行い、各地の生産拠点でPJの実行、生産支援を行う。
・AGCの競争力の源泉である生産設備を扱い、設備に関する技術革新を目指す仕事。
・ガラスの熔解設備、加工設備をはじめ、電子部材、バイオ、新材料など、あらゆる分野の生産設備の技術エンジニアとして、
①量産技術・設備開発
②設備投資執行（プロジェクト）
③生産支援（設備改善・保全）をローテーションしながら幅広く担う。
・インハウスのエンジニアリング組織のため、投資計画段階から設計・調達・据付工事・設備立上・保全まですべてに携わることが可能。
多くの関係者の中で主役となって仕事ができる。
・横浜テクニカルセンターに主力事務所を構え、こちらで技術開発、投資執行計画を行い、各地の生産拠点でPJの実行、生産支援を行う。
求める経験 / スキル
【必須条件】
大学・高専卒以上で電気・システム工学系を専攻した者。
生産工程の設備設計又は開発経験者。上記の専門知識を用いて，下記いずれかの経験を有する事。
①設備/設備電気/システム設計経験（設計計算＆製図＆製作管理＆改造）
②設備導入プロジェクトマネジメント（複数人の部下と共に）
【歓迎条件】
①新規製造ライン設計・立上げ経験者 （プラントメーカへの要求仕様作成）
②設備開発・生産性向上経験者
③メカトロニクス技術者、ﾌﾟﾗﾝﾄ技術者
④AutoCAD、SolidworksなどのCADツールが使えると良い
⑤システム構築（システム化要求の分析・要件定義）の実務経験者
⑥プログラミング（C#またはC++、Pythonなど）の実務経験者
⑦物理、または光学の知識、データ処理・情報解析技術、画像処理技術、数理統計技術 等での実務経験者
大学・高専卒以上で電気・システム工学系を専攻した者。
生産工程の設備設計又は開発経験者。上記の専門知識を用いて，下記いずれかの経験を有する事。
①設備/設備電気/システム設計経験（設計計算＆製図＆製作管理＆改造）
②設備導入プロジェクトマネジメント（複数人の部下と共に）
【歓迎条件】
①新規製造ライン設計・立上げ経験者 （プラントメーカへの要求仕様作成）
②設備開発・生産性向上経験者
③メカトロニクス技術者、ﾌﾟﾗﾝﾄ技術者
④AutoCAD、SolidworksなどのCADツールが使えると良い
⑤システム構築（システム化要求の分析・要件定義）の実務経験者
⑥プログラミング（C#またはC++、Pythonなど）の実務経験者
⑦物理、または光学の知識、データ処理・情報解析技術、画像処理技術、数理統計技術 等での実務経験者
従業員数
8,122名
（連結52,896名（2025年12月31日現在））
勤務地
神奈川県
想定年収
700 万円 ~ 1,300 万円
従業員数
8,122名
（連結52,896名（2025年12月31日現在））
仕事内容
■生産体制を滞りなく運営するため、設備保全、予防保全、想定外事案の削減など、日々の保全業務をお任せします。
・予防保全を目的とした点検ルールの作成及び点検ルールに基づいた定期保全の実施
・突発トラブル時のメーカー対応
・新規設備導入計画に対する搬入・据付・試運転
・治工具メンテナンス などがあります。
※設備：機械例（NC旋盤、マシニングセンター）、検査機器例（オシロスコープ・マルチメーター）
・予防保全を目的とした点検ルールの作成及び点検ルールに基づいた定期保全の実施
・突発トラブル時のメーカー対応
・新規設備導入計画に対する搬入・据付・試運転
・治工具メンテナンス などがあります。
※設備：機械例（NC旋盤、マシニングセンター）、検査機器例（オシロスコープ・マルチメーター）
求める経験 / スキル
■必須
・生産設備/検査機器の保全/品質保全の実務経験3年以上
■歓迎
・国家検定 機械保全技能検定保有者
・プロジェクトリーダーの経験
・生産設備/検査機器の保全/品質保全の実務経験3年以上
■歓迎
・国家検定 機械保全技能検定保有者
・プロジェクトリーダーの経験
勤務地
愛知県
想定年収
425 万円 ~ 580 万円
AGC株式会社
仕事内容
AGC全体の生産設備を担い、各カンパニーの事業成長を支える横断組織にて、ガラスの溶解設備、加工設備をはじめ、電子部材、バイオ、新材料など様々な生産設備の技術革新を目指していただきます。投資計画段階から設計・調達・据付工事・設備立上・保全まで一貫して携わることができ、エンジニアとして確かな成長を実感できるポジションです。
【入社後の流れ】
まずは新卒採用メンバーと同様に、半年～1年程度の実習期間を設け、AGCの仕事の進め方や基礎を学んでいただきます。実習期間中に適性や希望を確認しながら配属先を決定し、配属後は先輩社員とのOJTを通じて着実に業務を覚えていける環境です。（※すでにお持ちの経験・スキルにより、研修期間を短縮し本配属とさせていただく場合もあります）
【入社後の流れ】
まずは新卒採用メンバーと同様に、半年～1年程度の実習期間を設け、AGCの仕事の進め方や基礎を学んでいただきます。実習期間中に適性や希望を確認しながら配属先を決定し、配属後は先輩社員とのOJTを通じて着実に業務を覚えていける環境です。（※すでにお持ちの経験・スキルにより、研修期間を短縮し本配属とさせていただく場合もあります）
求める経験 / スキル
【必須条件】
■高専卒以上で機械工学系を専攻した方
■社会人経験1～3年目の方
【歓迎条件】
① 製造工程の設備設計又は開発経験者。
② 機械設計（設計計算＆製図＆製作管理）の実務経験者
③ 設備投資プロジェクトマネジメント経験
④ 生産設備の立上げ・改善・保全の経験者
⑤ メカトロニクス、ロボット、自動化設備に関する知識・経験
⑥ AutoCAD、Solidworks、I-CADなどのCADツールが使えると良い
⑦ 設備投資プロジェクトに担当者として携わった経験
【歓迎資格】
・電気主任技術者2種、3種
・基本情報処理技術者
・応用情報処理技術者
・情報セキュリティマネジメント
・各種ベンダー資格のいずれかの資格
・英語での業務経験
■高専卒以上で機械工学系を専攻した方
■社会人経験1～3年目の方
【歓迎条件】
① 製造工程の設備設計又は開発経験者。
② 機械設計（設計計算＆製図＆製作管理）の実務経験者
③ 設備投資プロジェクトマネジメント経験
④ 生産設備の立上げ・改善・保全の経験者
⑤ メカトロニクス、ロボット、自動化設備に関する知識・経験
⑥ AutoCAD、Solidworks、I-CADなどのCADツールが使えると良い
⑦ 設備投資プロジェクトに担当者として携わった経験
【歓迎資格】
・電気主任技術者2種、3種
・基本情報処理技術者
・応用情報処理技術者
・情報セキュリティマネジメント
・各種ベンダー資格のいずれかの資格
・英語での業務経験
従業員数
8,122名
（連結52,896名（2025年12月31日現在））
勤務地
神奈川県
想定年収
600 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
8,122名
（連結52,896名（2025年12月31日現在））
サンアグロ株式会社
仕事内容
自社富山工場の設備技術系スタッフ（総合職）として、工場設備機器の保守管理業務や改善業務、設備計画の立案、予実算管理等、設備管理に関する全般の業務をお任せいたします。
また、場合によっては、環境安全（RC）にかかわる業務にも参画いただくこともあります。
【具体的な担当業務】
・肥料製造プラントの設備機器の保全管理、設備機器の改善、設備計画の立案・実行、予算申請、予実算管理など
・環境安全（ＲＣ）については、特に労働安全にかかわる業務
【ポジションの魅力】
■日産化学、丸紅、三井化学、三井物産の4社の事業統合企業の安定性
■当社独自の製造方法で製造された「千代田化成」肥料は90年以上のロングセラー製品有り
■硫黄コーディングは農家の作業省力化や環境負荷軽減肥料として需要拡大中
■全国各地の販売に限らず、アジア圏をメインに輸出販売も行っており、日本に限らず、世界の農業に貢献しております。
★日本の農業の発展を支える化学肥料をメインに事業を行っています。
農作物の生育には肥料が必要なため、常にニーズが発生しています。
★当社のビジネスに興味があり、意欲的な方にはやりがいや面白さを感じることができる環境です。
★配属先にて教育研修があります。異業界からの中途入社者も多数活躍中！
また、場合によっては、環境安全（RC）にかかわる業務にも参画いただくこともあります。
【具体的な担当業務】
・肥料製造プラントの設備機器の保全管理、設備機器の改善、設備計画の立案・実行、予算申請、予実算管理など
・環境安全（ＲＣ）については、特に労働安全にかかわる業務
【ポジションの魅力】
■日産化学、丸紅、三井化学、三井物産の4社の事業統合企業の安定性
■当社独自の製造方法で製造された「千代田化成」肥料は90年以上のロングセラー製品有り
■硫黄コーディングは農家の作業省力化や環境負荷軽減肥料として需要拡大中
■全国各地の販売に限らず、アジア圏をメインに輸出販売も行っており、日本に限らず、世界の農業に貢献しております。
★日本の農業の発展を支える化学肥料をメインに事業を行っています。
農作物の生育には肥料が必要なため、常にニーズが発生しています。
★当社のビジネスに興味があり、意欲的な方にはやりがいや面白さを感じることができる環境です。
★配属先にて教育研修があります。異業界からの中途入社者も多数活躍中！
求める経験 / スキル
【必須】
・大学等の工学部、機械系の出身学部/学科の方
・工業高校等で機械系の出身学科の方
・機械系のご出身でなくとも、設備機器の保全管理業務に長年携わったご経験のある方
【歓迎】
以下、取得保有者
危険物取扱者（甲種化学）、エネルギー管理士、公害防止管理者（大気１種、水質１種）、機械保全技能士、（電気主任技術者（第３種））など
・大学等の工学部、機械系の出身学部/学科の方
・工業高校等で機械系の出身学科の方
・機械系のご出身でなくとも、設備機器の保全管理業務に長年携わったご経験のある方
【歓迎】
以下、取得保有者
危険物取扱者（甲種化学）、エネルギー管理士、公害防止管理者（大気１種、水質１種）、機械保全技能士、（電気主任技術者（第３種））など
従業員数
250名
勤務地
富山県
想定年収
350 万円 ~ 590 万円
従業員数
250名
仕事内容
◆業界動向と自社事業の特徴
当社は、SMT基板製造ライン向けの外観検査装置（AOI）およびX線検査装置（AXI）を中心に、生産工程の効率化と製品品質の向上を支援するビジネスを展開しています。グローバル市場において高い検査性能とソリューション提案力を強みとし、車載部品、5Gインフラ、生成AI関連インフラなど、高品質・高信頼性が求められる製品メーカーやそのサプライチェーン企業に検査システムを提供しています。AOI・AXIともに高い市場シェアを有し、顧客の品質向上、生産性向上、品質管理強化に貢献することで、安心・安全な社会の実現を支えています。
◆部・チームの業務概要
母体となる検査システム事業（以下ISD）は、基板実装のはんだ外観検査装置において30年以上の歴史があり、世界トップクラスのシェアマーケットを誇ります。主な製品は、カメラ画像およびX線を活用した検査装置であり、特にX線検査装置は急速に成長を遂げています。
ISDのエンジニアリングを担う我々のグローバルエンジニアリングセンター（以下GEC）は、ISD製品の顧客サポートおよびサービスのグローバル統括を担うHQ機能を有しており、商談獲得のための営業支援や、顧客のQCD（品質・コスト・納期）を向上させるための運用サービスのサポートを提供しています。さらに、新しいサービスモデルの展開を実施しており、エンジニアリング企画・実行の中心として重要な役割を果たしています。
日本国内から国内外の顧客に対して検査機器およびその周辺ソフトの販売、納入、メンテナンスを提供することをミッションとし、グローバルの販売拠点に対する商談のリモートおよびオンサイト支援や、システム導入後のサポートを行っています。今後、事業拡大が見込まれる半導体業界に対し、新たな検査ニーズを捉え、課題解決提案を行い、商談の獲得を目指しています。
国内の主な活動拠点：草津（滋賀）、東京、名古屋
主な海外販売拠点：北米（シカゴ）、EU（オランダ）、中国（蘇州）、台湾、アジアパシフィック（タイ、インド）
◆就業後、担っていただきたい具体的な仕事内容
半導体業界および基板実装分野のグローバル大手顧客を対象に、既存・新規商談において顧客ニーズや現場の品質課題を把握し、その解決に向けたAOI（外観検査装置）・AXI（X線検査装置）を中心とした検査装置、システム、サービスの提案を行います。商談では実機デモや顧客先でのオンサイト評価などのプレ・プロモーション活動を通じて導入効果を訴求し、受注獲得を支援します。また、受注後は検査システムの導入立ち上げからアフターサポートまで一貫して担当し、顧客の品質向上に貢献します。対象顧客は国内外に広がっているため、必要に応じて海外出張を伴うグローバルな業務にも携わっていただきます。
◆具体的な仕事内容に対しての期待する成果
グローバル顧客の製造工程に導入される検査装置およびシステムに関するエンジニアリング業務を担当していただきます。
具体的には、以下の業務を行っていただきます。
・新規商談における技術サポート：顧客の現場課題を把握し、課題解決策を提案し商談獲得に向けた技術的なサポート
・デモンストレーションおよびプロモーション：顧客向けの検査装置およびシステムのデモンストレーションの実施
・導入後サポートおよび価値最大化：導入後の運用サポートを行い、課題解決を実現させ、導入価値を最大化する活動
・グローバルサポート：顧客の生産HQとサテライト拠点をつなぐ技術サポートを提供し、グローバル顧客の対してシームレスなサポートを実施
◆この仕事の魅力
最先端のものづくりを行うお客様の課題を、検査装置システムを通じて解決することで、社会の安全・安心・快適な生活の実現に貢献しているという実感を得ることができます。さらに、世界的に名高いメーカーや製品に弊社の検査システムが採用され、その結果として品質や生産性の向上が実現することを実感し、その喜びを共有することができます。世界をリードする顧客と直接やり取りする機会も多く、最先端の技術や知識に触れることができるため、充実感を感じながら働ける仕事で、日々の業務においてやりがいを感じることができます。
◆業務上活用するツール・機器(開発言語、使用ソフト/ツール、使用装置/機器など)
・検査装置（検査システム事業部の商品）
・オムロン製制御機器
・PC（パーソナルコンピュータ、サーバー、ネットワーク機器）
・MS Office(MS Word/Excel/PoerPoint/Access）
◆配属先の課・チームの人数や雰囲気
検査システム事業本部 グローバルエンジニアリングセンター エンジニアリング1課
エンジニアリング1課は総勢20名程度の規模で、幅広い年齢層のエンジニアが所属しています。日本国内およびグローバルの顧客対応を中心に、ISDの中核を担っています。また、近年は積極的にキャリア採用を行い、チームの強化にも注力しています。
当社は、SMT基板製造ライン向けの外観検査装置（AOI）およびX線検査装置（AXI）を中心に、生産工程の効率化と製品品質の向上を支援するビジネスを展開しています。グローバル市場において高い検査性能とソリューション提案力を強みとし、車載部品、5Gインフラ、生成AI関連インフラなど、高品質・高信頼性が求められる製品メーカーやそのサプライチェーン企業に検査システムを提供しています。AOI・AXIともに高い市場シェアを有し、顧客の品質向上、生産性向上、品質管理強化に貢献することで、安心・安全な社会の実現を支えています。
◆部・チームの業務概要
母体となる検査システム事業（以下ISD）は、基板実装のはんだ外観検査装置において30年以上の歴史があり、世界トップクラスのシェアマーケットを誇ります。主な製品は、カメラ画像およびX線を活用した検査装置であり、特にX線検査装置は急速に成長を遂げています。
ISDのエンジニアリングを担う我々のグローバルエンジニアリングセンター（以下GEC）は、ISD製品の顧客サポートおよびサービスのグローバル統括を担うHQ機能を有しており、商談獲得のための営業支援や、顧客のQCD（品質・コスト・納期）を向上させるための運用サービスのサポートを提供しています。さらに、新しいサービスモデルの展開を実施しており、エンジニアリング企画・実行の中心として重要な役割を果たしています。
日本国内から国内外の顧客に対して検査機器およびその周辺ソフトの販売、納入、メンテナンスを提供することをミッションとし、グローバルの販売拠点に対する商談のリモートおよびオンサイト支援や、システム導入後のサポートを行っています。今後、事業拡大が見込まれる半導体業界に対し、新たな検査ニーズを捉え、課題解決提案を行い、商談の獲得を目指しています。
国内の主な活動拠点：草津（滋賀）、東京、名古屋
主な海外販売拠点：北米（シカゴ）、EU（オランダ）、中国（蘇州）、台湾、アジアパシフィック（タイ、インド）
◆就業後、担っていただきたい具体的な仕事内容
半導体業界および基板実装分野のグローバル大手顧客を対象に、既存・新規商談において顧客ニーズや現場の品質課題を把握し、その解決に向けたAOI（外観検査装置）・AXI（X線検査装置）を中心とした検査装置、システム、サービスの提案を行います。商談では実機デモや顧客先でのオンサイト評価などのプレ・プロモーション活動を通じて導入効果を訴求し、受注獲得を支援します。また、受注後は検査システムの導入立ち上げからアフターサポートまで一貫して担当し、顧客の品質向上に貢献します。対象顧客は国内外に広がっているため、必要に応じて海外出張を伴うグローバルな業務にも携わっていただきます。
◆具体的な仕事内容に対しての期待する成果
グローバル顧客の製造工程に導入される検査装置およびシステムに関するエンジニアリング業務を担当していただきます。
具体的には、以下の業務を行っていただきます。
・新規商談における技術サポート：顧客の現場課題を把握し、課題解決策を提案し商談獲得に向けた技術的なサポート
・デモンストレーションおよびプロモーション：顧客向けの検査装置およびシステムのデモンストレーションの実施
・導入後サポートおよび価値最大化：導入後の運用サポートを行い、課題解決を実現させ、導入価値を最大化する活動
・グローバルサポート：顧客の生産HQとサテライト拠点をつなぐ技術サポートを提供し、グローバル顧客の対してシームレスなサポートを実施
◆この仕事の魅力
最先端のものづくりを行うお客様の課題を、検査装置システムを通じて解決することで、社会の安全・安心・快適な生活の実現に貢献しているという実感を得ることができます。さらに、世界的に名高いメーカーや製品に弊社の検査システムが採用され、その結果として品質や生産性の向上が実現することを実感し、その喜びを共有することができます。世界をリードする顧客と直接やり取りする機会も多く、最先端の技術や知識に触れることができるため、充実感を感じながら働ける仕事で、日々の業務においてやりがいを感じることができます。
◆業務上活用するツール・機器(開発言語、使用ソフト/ツール、使用装置/機器など)
・検査装置（検査システム事業部の商品）
・オムロン製制御機器
・PC（パーソナルコンピュータ、サーバー、ネットワーク機器）
・MS Office(MS Word/Excel/PoerPoint/Access）
◆配属先の課・チームの人数や雰囲気
検査システム事業本部 グローバルエンジニアリングセンター エンジニアリング1課
エンジニアリング1課は総勢20名程度の規模で、幅広い年齢層のエンジニアが所属しています。日本国内およびグローバルの顧客対応を中心に、ISDの中核を担っています。また、近年は積極的にキャリア採用を行い、チームの強化にも注力しています。
求める経験 / スキル
◆必須条件【経験】
・製造業(特に半導体業界)を中心とした製造設備の技術営業、エンジニアリング、保守メンテナンス、生産のいずれかの実務経験が5年以上ある方
・現場経験や知識を基にした商談対応や顧客現場対応（新規・既存の案件獲得）の経験がある方。
◆必須条件【スキル】
・PC、周辺、ネットワークに関する基礎的な知識、スキル
・商談における顧客へのレポートや報告に必要なPCによるドキュメント作成スキル
・語学力（英語）
◆歓迎条件
・光学、X線、メカ駆動、エレキ、ソフトウェア、データベース、ネットワーク、品質工学のいずれかの知識、経験保有者。
・半導体製造工程に関わる業務経験者（設備メーカや製造現場、生産技術経験等）
・生産設備等のオペレーションに関する経験、スキル
◆歓迎する人物像
グローバルの顧客の生産現場を中心に課題解決に向けた折衝を社内外で行う業務のため、高いコミュニケーション能力が求められます。
また、多数の顧客の多岐にわたる要求から課題を把握し、顧客の製品品質確保や課題解決に向けて、実直かつ既存のやり方にとらわれない柔軟な思考が必要となります。ISDの商品や成果、価値をグローバルに展開できる方を求めます。
・グローバル顧客やグローバルのグループエンジニアとのやり取りが中心となるため、異文化ギャップを吸収しリードできる方。
・社内のエンジニアだけでなく、エンジニア委託会社を束ねて、国内外の営業と各顧客プロジェクトを管理・完遂できる方。
・製造業(特に半導体業界)を中心とした製造設備の技術営業、エンジニアリング、保守メンテナンス、生産のいずれかの実務経験が5年以上ある方
・現場経験や知識を基にした商談対応や顧客現場対応（新規・既存の案件獲得）の経験がある方。
◆必須条件【スキル】
・PC、周辺、ネットワークに関する基礎的な知識、スキル
・商談における顧客へのレポートや報告に必要なPCによるドキュメント作成スキル
・語学力（英語）
◆歓迎条件
・光学、X線、メカ駆動、エレキ、ソフトウェア、データベース、ネットワーク、品質工学のいずれかの知識、経験保有者。
・半導体製造工程に関わる業務経験者（設備メーカや製造現場、生産技術経験等）
・生産設備等のオペレーションに関する経験、スキル
◆歓迎する人物像
グローバルの顧客の生産現場を中心に課題解決に向けた折衝を社内外で行う業務のため、高いコミュニケーション能力が求められます。
また、多数の顧客の多岐にわたる要求から課題を把握し、顧客の製品品質確保や課題解決に向けて、実直かつ既存のやり方にとらわれない柔軟な思考が必要となります。ISDの商品や成果、価値をグローバルに展開できる方を求めます。
・グローバル顧客やグローバルのグループエンジニアとのやり取りが中心となるため、異文化ギャップを吸収しリードできる方。
・社内のエンジニアだけでなく、エンジニア委託会社を束ねて、国内外の営業と各顧客プロジェクトを管理・完遂できる方。
従業員数
26,050名
（( 国内：11,430人 海外：14,620人※2026年3月末時点 )）
勤務地
想定年収
650 万円 ~ 850 万円
従業員数
26,050名
（( 国内：11,430人 海外：14,620人※2026年3月末時点 )）
富士フイルムエレクトロニクスマテリアルズ株式会社
仕事内容
【業務内容】
当社は半導体加工用の化学材料(カラーレジストは世界トップシェア)を製造しています。そんな当社の大分工場にてユーティリティ設備及び製造設備などの設備保全業務をお任せします。
■入社後すぐに任せたい業務
・大分工場内のユーティリティ設備及び製造設備などの定期メンテナンス
・製造設備で発生した、故障の原因調査及び対策の実行（先輩社員と協働）
■将来的に任せたい業務
・生産技術や製造部と連携し、設備改善の設計及び施工管理
・大分工場内のユーティリティ設備及び製造設備などの定期メンテナンスに関する実施及び保全管理
・製造設備で発生した故障の原因調査、対策の実行及び対策の水平展開
・土日夜間の故障対応
■業務の魅力
・世界トップクラスの半導体材料生産現場での設備管理行い、生産活動に貢献できること。
■配属先のビジョン/ミッション・役割 ※配属先：生産本部設備技術部設備技術課（大分工場）
・ビジョン：高品質かつ安定した製品供給体制を実現するため、生産技術部や製造部などと連携し新たな製造設備の構築と整備を行い、最先端の半導体材料の安定生産に貢献する。
・ミッション・役割：生産設備の定期メンテナンスや故障対応などを実施し、安定した生産ラインの運用と安全な職場環境の提供を実現すること。
■部署内の雰囲気
大分工場内は他部署との風通しがよく、静岡工場とも連携をしながら、業務を進めやすい環境です。
■出張
定期的な出張は想定しておりませんが、入社後、OJTを兼ねて、静岡工場へ出張（3～4日程度）いただく可能性がございます。
■その他
月1回程度、土日の故障対応業務を実施していただくことを想定しております。
当社は半導体加工用の化学材料(カラーレジストは世界トップシェア)を製造しています。そんな当社の大分工場にてユーティリティ設備及び製造設備などの設備保全業務をお任せします。
■入社後すぐに任せたい業務
・大分工場内のユーティリティ設備及び製造設備などの定期メンテナンス
・製造設備で発生した、故障の原因調査及び対策の実行（先輩社員と協働）
■将来的に任せたい業務
・生産技術や製造部と連携し、設備改善の設計及び施工管理
・大分工場内のユーティリティ設備及び製造設備などの定期メンテナンスに関する実施及び保全管理
・製造設備で発生した故障の原因調査、対策の実行及び対策の水平展開
・土日夜間の故障対応
■業務の魅力
・世界トップクラスの半導体材料生産現場での設備管理行い、生産活動に貢献できること。
■配属先のビジョン/ミッション・役割 ※配属先：生産本部設備技術部設備技術課（大分工場）
・ビジョン：高品質かつ安定した製品供給体制を実現するため、生産技術部や製造部などと連携し新たな製造設備の構築と整備を行い、最先端の半導体材料の安定生産に貢献する。
・ミッション・役割：生産設備の定期メンテナンスや故障対応などを実施し、安定した生産ラインの運用と安全な職場環境の提供を実現すること。
■部署内の雰囲気
大分工場内は他部署との風通しがよく、静岡工場とも連携をしながら、業務を進めやすい環境です。
■出張
定期的な出張は想定しておりませんが、入社後、OJTを兼ねて、静岡工場へ出張（3～4日程度）いただく可能性がございます。
■その他
月1回程度、土日の故障対応業務を実施していただくことを想定しております。
求める経験 / スキル
■必須
・高卒以上
・機械設備、ユーティリティ設備の保全業務の経験がある方
■歓迎
・化学プラント（機械系）に関する知識や経験をお持ちの方
・空調設備に関する知識や整備点検の経験をお持ちの方
【求める人物像】
安全に工事や保全を行うために、
・協調性のある行動がとれて、独断で行動しない方
・ハキハキと報連相ができて、危ないことを危ないと周囲に言える方
・完了まで責任をもって行える方
・高卒以上
・機械設備、ユーティリティ設備の保全業務の経験がある方
■歓迎
・化学プラント（機械系）に関する知識や経験をお持ちの方
・空調設備に関する知識や整備点検の経験をお持ちの方
【求める人物像】
安全に工事や保全を行うために、
・協調性のある行動がとれて、独断で行動しない方
・ハキハキと報連相ができて、危ないことを危ないと周囲に言える方
・完了まで責任をもって行える方
従業員数
471名
勤務地
大分県
想定年収
400 万円 ~ 600 万円
従業員数
471名
仕事内容
【部門役割】
化成品エンジニアリング部は、トナーをはじめとする化成品の生産設備を、スケールアップ・構想・設計から導入、立上げ、改善までを担う組織です。生産プロセスと設備、電気計装、制御、データを活かし、安全・品質・生産性を支えています。
【解決したい課題】
・品質要求を、安全で安定した生産へと実現する仕組みづくり
・設備・工程データを活用した品質・生産性向上
・新設備や新製品の円滑な立上げ
・老朽設備やシステムの更新と自動化
【業務内容】
生産設備の現行制御システム改善や自動化・制御に関する企画・設計・導入・改善を担当します。入社後は、経験のある分野や一部の業務から始め、周囲の支援を受けながら担当範囲を広げていただきます。
主な業務
・安全設計、品質、生産性を高める仕組みづくり
・製造現場や開発部門と連携した、設備・制御の改善
・センサー、モーター、PLC等の仕様検討
・設備メーカー、エンジニアリング業者との打合せ、工事、試運転、立上げ
・設備データを活用した見える化、異常の早期検知
※すべての業務経験がなくても応募可能です。
【ポジションの魅力】
・自分の改善や設計が、現場の安全・品質・生産性につながります
・設備、電気、制御など、これまでの強みを生かせます
・化学プロセス、安全、DXなどへ専門性を広げられます
・構想から立上げ、その後の改善まで関われるためモノづくりによる社会貢献を実感できます
【リモートワーク頻度】
業務内容に応じてリモートワークを活用できます。現場業務は東京サイト八王子または対象工場で行います。
【転職者へのメッセージ】
化学業界での経験は必須ではありません。設備、電気計装、制御、保全、生産技術など、一部の経験から挑戦できます。
「自分が設計した仕組みで安全や品質に貢献したい」「現場で学びながら専門性を広げたい」という方、ものづくりを支えるエンジニアへ成長したい方を歓迎します。
【遠方から転職を検討する方へ】
当社では、遠方から転職される方を対象に借上げ社宅制度を用意しています。
家賃の約70％を会社が負担し、転居に伴う住居費の負担を軽減します。
勤務先や家族構成により上限・負担率は異なりますが、最大7年間、キャリア入社者の住居負担をサポートします。
（適用可否は社内規定に基づき決定します）
【関連URL】
人と会社の新しい関係を考えるメディア「シン・企業人」
https://shin-kigyojin.konicaminolta.com/
Imaging Insightコニカミノルタブログ
https://img-insight.konicaminolta.com/
化成品エンジニアリング部は、トナーをはじめとする化成品の生産設備を、スケールアップ・構想・設計から導入、立上げ、改善までを担う組織です。生産プロセスと設備、電気計装、制御、データを活かし、安全・品質・生産性を支えています。
【解決したい課題】
・品質要求を、安全で安定した生産へと実現する仕組みづくり
・設備・工程データを活用した品質・生産性向上
・新設備や新製品の円滑な立上げ
・老朽設備やシステムの更新と自動化
【業務内容】
生産設備の現行制御システム改善や自動化・制御に関する企画・設計・導入・改善を担当します。入社後は、経験のある分野や一部の業務から始め、周囲の支援を受けながら担当範囲を広げていただきます。
主な業務
・安全設計、品質、生産性を高める仕組みづくり
・製造現場や開発部門と連携した、設備・制御の改善
・センサー、モーター、PLC等の仕様検討
・設備メーカー、エンジニアリング業者との打合せ、工事、試運転、立上げ
・設備データを活用した見える化、異常の早期検知
※すべての業務経験がなくても応募可能です。
【ポジションの魅力】
・自分の改善や設計が、現場の安全・品質・生産性につながります
・設備、電気、制御など、これまでの強みを生かせます
・化学プロセス、安全、DXなどへ専門性を広げられます
・構想から立上げ、その後の改善まで関われるためモノづくりによる社会貢献を実感できます
【リモートワーク頻度】
業務内容に応じてリモートワークを活用できます。現場業務は東京サイト八王子または対象工場で行います。
【転職者へのメッセージ】
化学業界での経験は必須ではありません。設備、電気計装、制御、保全、生産技術など、一部の経験から挑戦できます。
「自分が設計した仕組みで安全や品質に貢献したい」「現場で学びながら専門性を広げたい」という方、ものづくりを支えるエンジニアへ成長したい方を歓迎します。
【遠方から転職を検討する方へ】
当社では、遠方から転職される方を対象に借上げ社宅制度を用意しています。
家賃の約70％を会社が負担し、転居に伴う住居費の負担を軽減します。
勤務先や家族構成により上限・負担率は異なりますが、最大7年間、キャリア入社者の住居負担をサポートします。
（適用可否は社内規定に基づき決定します）
【関連URL】
人と会社の新しい関係を考えるメディア「シン・企業人」
https://shin-kigyojin.konicaminolta.com/
Imaging Insightコニカミノルタブログ
https://img-insight.konicaminolta.com/
求める経験 / スキル
【必須要件】
以下のいずれかの知識・経験をお持ちの方
・設備、電気、計装、制御、情報、機械、化学工学の基礎知識
・生産設備、産業機械の設計・導入・保全・改善の経験
・PLC等を用いた制御や自動化に関わった経験
・製造現場で設備や工程の改善に関わった経験
※経験年数の長さや化学業界での経験は問いません。一部業務の経験者も対象です。
【歓迎要件】
・設備の試運転、立上げ、トラブル対応経験
・PLC、DCS、SCADA、計装に関する業務経験
・データの収集、可視化、自動化に関する経験
・化学、素材、食品、医薬、半導体等での経験
【求める人物像】
・自身の専門領域にとらわれず、新しいことを学ぶ意欲がある方
・安全と品質を大切にできる方
・周囲と相談しながら仕事を進められる方
・現場の改善や仕組みづくりに関心がある方
以下のいずれかの知識・経験をお持ちの方
・設備、電気、計装、制御、情報、機械、化学工学の基礎知識
・生産設備、産業機械の設計・導入・保全・改善の経験
・PLC等を用いた制御や自動化に関わった経験
・製造現場で設備や工程の改善に関わった経験
※経験年数の長さや化学業界での経験は問いません。一部業務の経験者も対象です。
【歓迎要件】
・設備の試運転、立上げ、トラブル対応経験
・PLC、DCS、SCADA、計装に関する業務経験
・データの収集、可視化、自動化に関する経験
・化学、素材、食品、医薬、半導体等での経験
【求める人物像】
・自身の専門領域にとらわれず、新しいことを学ぶ意欲がある方
・安全と品質を大切にできる方
・周囲と相談しながら仕事を進められる方
・現場の改善や仕組みづくりに関心がある方
従業員数
3,922名
（連結 35,631名※2025年3月現在）
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 900 万円
従業員数
3,922名
（連結 35,631名※2025年3月現在）
仕事内容
【業務内容】
■法令対応 （※同社は建設業のため、建設業許可や一級建築士事務所の登録等の資格許認可関係の業務をお任せすることになります）
■施設・設備管理、車両管理
■ＢＣＰ対応
■社内イベントの企画・運営
■損害保険業務
■リース物件管理
■寮・社宅管理
■資料作成・伝票処理
■法令対応 （※同社は建設業のため、建設業許可や一級建築士事務所の登録等の資格許認可関係の業務をお任せすることになります）
■施設・設備管理、車両管理
■ＢＣＰ対応
■社内イベントの企画・運営
■損害保険業務
■リース物件管理
■寮・社宅管理
■資料作成・伝票処理
求める経験 / スキル
＜必須要件＞
・総務を中心としたバックオフィスでの企画実務経験をお持ちの方
・ITスキル（Office）
＜歓迎要件＞
・建築、土木、不動産、製造業の会社にて総務業務を経験されている方
・マネジメント経験のある方
・変化に対する対応を楽しめる方
・総務を中心としたバックオフィスでの企画実務経験をお持ちの方
・ITスキル（Office）
＜歓迎要件＞
・建築、土木、不動産、製造業の会社にて総務業務を経験されている方
・マネジメント経験のある方
・変化に対する対応を楽しめる方
従業員数
657名
（グループ全体：1,587名 （2025年12月現在））
勤務地
大阪府
想定年収
550 万円 ~ 750 万円
従業員数
657名
（グループ全体：1,587名 （2025年12月現在））
株式会社アサカ理研
仕事内容
業界未経験の方も大歓迎！いわき新工場立ち上げの製造スタッフとして、仲間とやりがいを持って働ける環境です。
■仕事内容と働き方
新規事業立ち上げフェーズの中で、新しいことを学び、やりたいことに果敢にチャレンジし、チームの一員として自分の役割を最後までやり遂げ、強いチームづくりに参加していただきたいと考えています。具体的な業務は下記になります。
・入社後半年~1年目：スケールアップ実証フェーズ
勤務地：郡山本社工場（期間中の 特別サポート あり）
仕事内容：製造スタッフとしての教育訓練・トレーニング
実証装置の運転（装置組み換え/作動）
結果のとりまとめ など
■郡山期間中の特別サポートについて
・マンスリーマンションor借り上げ社宅のサポートあり(ご希望を選択可)
└対象者：現在郡山本社から通勤圏外(70km以上)にお住まいの方
・2026年10月以降：量産フェーズ
勤務地：いわき工場
働き方：交代勤務（三交代制・交代勤務手当あり）
仕事内容：製造スタッフとして新工場の立ち上げ
設備の運転操作
日常点検
データ監視
異常対応 など
■本求人の魅力
ビジネスの規模に大小はあるにせよ、新規ビジネスの1⇒10に携わる経験というものは、社会人経験でそう多くは無いと考えます。そんな中、当社は創業以降50年以上にわたり「金」のリサイクルにおいて事業基盤を築き社会貢献を果たしてまいりました。そこで培った当社のコア技術である湿式精錬・湿式回収の技術を「レアメタル」の分野に昇華させ、「当社の次の柱となる大きなビジネス」に育てようとしています。対象となるレアメタルはリチウム、コバルト、ニッケル、マンガン。まさにLiBのメインマテリアルです。日本では採ることが出来ないこのレアメタルを、都市鉱山から回収し、新たなマテリアルとして製品化する。当社が長年培ってきた技術を新たな分野に展開し、拡大させる。それが現在推進しているLiBリサイクルビジネスとなります。
本求人は、上記の新規ビジネス推進工場であるいわき工場（泉地区）にて、やはり“長期に渡ってご活躍頂ける方”と良いご縁を見つけたいと考えています。「いわきに腰を据えて働きたい」そんな方は大歓迎です。
面接にて是非お話しできればと思う点については「職場の雰囲気」です。全社的に「チャレンジが推奨される組織作り」にまさにチャレンジしていますが、本求人のチームも「失敗も笑って受け止めてくれて、『やってみたい』を応援してくれる・応えてくれる」そんなチームです。チームの人員構成は移り変わるものではございますが、面接中に現在のチームメンバーとの面談を組むことも可能です。是非「生の声」をお聞きいただければと思います。
また、部門面接で面接官を務める役員は中途入社者であり、且つ、最終学歴は高校卒業です。当社はキャリアパスに新卒／中途入社、および学歴は関係ございません。キャリアの伸びに可能性がある事も魅力としてお伝えできる事かと思います
■アサカ理研の魅力
（1）業界の重要性：国連のSDGs目標においてリサイクル業界は重要な位置づけとなっており、当社のビジネスは重要性が増しています。
（2）成長性：経済産業省より、今後の地域経済を牽引することが期待される企業「地域未来牽引企業」 として指定を受けています。また、今後拡大が見込まれるスマホ、EV、自動車自動運転の業界に関連しているレアメタル関連事業にも力を入れています。
（3）安定利益：創立以来、毎期黒字を継続中で安定利益を出しています。
（4）技術力：特許活用優良企業表彰を受けており、特許取得22件、出願中4件、内6件は海外延べ22ヵ国で特許取得しています。
■最新ニュース
◎LiB再生処理にかかる環境負荷を大幅に低減させつつ、高い回収率を達成する独自工程を、いわき工場に導入するため設備投資額を22億円から70億円へと変更。2026年中にいわき工場にて稼働開始予定。
◎トヨタ自動車とパナソニックホールディングスが共同出資する車載用電池メーカーと共同開発を実施（2024年10月10日時点）
◎事業化に際し、同社工場において排出される工程廃材リサイクルの一部を当社に委託することに合意した覚書を締結。
■仕事内容と働き方
新規事業立ち上げフェーズの中で、新しいことを学び、やりたいことに果敢にチャレンジし、チームの一員として自分の役割を最後までやり遂げ、強いチームづくりに参加していただきたいと考えています。具体的な業務は下記になります。
・入社後半年~1年目：スケールアップ実証フェーズ
勤務地：郡山本社工場（期間中の 特別サポート あり）
仕事内容：製造スタッフとしての教育訓練・トレーニング
実証装置の運転（装置組み換え/作動）
結果のとりまとめ など
■郡山期間中の特別サポートについて
・マンスリーマンションor借り上げ社宅のサポートあり(ご希望を選択可)
└対象者：現在郡山本社から通勤圏外(70km以上)にお住まいの方
・2026年10月以降：量産フェーズ
勤務地：いわき工場
働き方：交代勤務（三交代制・交代勤務手当あり）
仕事内容：製造スタッフとして新工場の立ち上げ
設備の運転操作
日常点検
データ監視
異常対応 など
■本求人の魅力
ビジネスの規模に大小はあるにせよ、新規ビジネスの1⇒10に携わる経験というものは、社会人経験でそう多くは無いと考えます。そんな中、当社は創業以降50年以上にわたり「金」のリサイクルにおいて事業基盤を築き社会貢献を果たしてまいりました。そこで培った当社のコア技術である湿式精錬・湿式回収の技術を「レアメタル」の分野に昇華させ、「当社の次の柱となる大きなビジネス」に育てようとしています。対象となるレアメタルはリチウム、コバルト、ニッケル、マンガン。まさにLiBのメインマテリアルです。日本では採ることが出来ないこのレアメタルを、都市鉱山から回収し、新たなマテリアルとして製品化する。当社が長年培ってきた技術を新たな分野に展開し、拡大させる。それが現在推進しているLiBリサイクルビジネスとなります。
本求人は、上記の新規ビジネス推進工場であるいわき工場（泉地区）にて、やはり“長期に渡ってご活躍頂ける方”と良いご縁を見つけたいと考えています。「いわきに腰を据えて働きたい」そんな方は大歓迎です。
面接にて是非お話しできればと思う点については「職場の雰囲気」です。全社的に「チャレンジが推奨される組織作り」にまさにチャレンジしていますが、本求人のチームも「失敗も笑って受け止めてくれて、『やってみたい』を応援してくれる・応えてくれる」そんなチームです。チームの人員構成は移り変わるものではございますが、面接中に現在のチームメンバーとの面談を組むことも可能です。是非「生の声」をお聞きいただければと思います。
また、部門面接で面接官を務める役員は中途入社者であり、且つ、最終学歴は高校卒業です。当社はキャリアパスに新卒／中途入社、および学歴は関係ございません。キャリアの伸びに可能性がある事も魅力としてお伝えできる事かと思います
■アサカ理研の魅力
（1）業界の重要性：国連のSDGs目標においてリサイクル業界は重要な位置づけとなっており、当社のビジネスは重要性が増しています。
（2）成長性：経済産業省より、今後の地域経済を牽引することが期待される企業「地域未来牽引企業」 として指定を受けています。また、今後拡大が見込まれるスマホ、EV、自動車自動運転の業界に関連しているレアメタル関連事業にも力を入れています。
（3）安定利益：創立以来、毎期黒字を継続中で安定利益を出しています。
（4）技術力：特許活用優良企業表彰を受けており、特許取得22件、出願中4件、内6件は海外延べ22ヵ国で特許取得しています。
■最新ニュース
◎LiB再生処理にかかる環境負荷を大幅に低減させつつ、高い回収率を達成する独自工程を、いわき工場に導入するため設備投資額を22億円から70億円へと変更。2026年中にいわき工場にて稼働開始予定。
◎トヨタ自動車とパナソニックホールディングスが共同出資する車載用電池メーカーと共同開発を実施（2024年10月10日時点）
◎事業化に際し、同社工場において排出される工程廃材リサイクルの一部を当社に委託することに合意した覚書を締結。
求める経験 / スキル
■必須資格・要件
製造業での製造業務経験をお持ちの方
いわきに生活基盤を置き長く安定的に働いていきたい方
■歓迎資格・要件
高校卒業程度の化学の知識もしくは今後の学習意欲
薬品を扱った製造系実務経験
製造業での製造業務経験をお持ちの方
いわきに生活基盤を置き長く安定的に働いていきたい方
■歓迎資格・要件
高校卒業程度の化学の知識もしくは今後の学習意欲
薬品を扱った製造系実務経験
従業員数
241名
（2025年9月30日）
勤務地
福島県
想定年収
356 万円 ~ 566 万円
従業員数
241名
（2025年9月30日）
仕事内容
"自社化学プラント”の0➡10➡100を具現化していく技術者を育成前提で採用します。
■業務内容
当社では “自社化学プラントを自分たちの手でつくり上げる” ことを大切にしており、0➡10➡100を一緒に具現化していく技術者を 育成前提で採用 します。あなたには、まずは 工場付帯設備（電気・給排水・ボイラーなど）を含むプラント全体の設計補助からスタート していただきます。
最初は、先輩社員が作成したフロー図（PFD / P&ID）をもとに、
・設備配置のラフスケッチ作成
・配管や機器のつながりを理解し、小さな部分の下書き作成
・CAD図面の修正やトレース
・運転イメージや安全面の確認作業の補助 など
「まずはやってみる」 ことを前提にした実践的な業務をお任せします。
慣れてきたら、
・設備や機器の候補調査
・見積依頼の準備
・法規確認のサポート
・小規模テストの立ち合い
・配置計画やユーティリティ計画の簡単な案出しなど、
自社リサイクルプラントの基礎設計に少しずつ関わり “自分のアイデアが実際のプラントに形として残る経験” を積んでいただけます。
■アサカ理研の魅力
（1）業界の重要性：国連のSDGs目標においてリサイクル業界は重要な位置づけとなっており、当社のビジネスは重要性が増しています。
（2）成長性：経済産業省より、今後の地域経済を牽引することが期待される企業「地域未来牽引企業」 として指定を受けています。また、今後拡大が見込まれるスマホ、EV、自動車自動運転の業界に関連しているレアメタル関連事業にも力を入れています。
（3）安定利益：創立以来、毎期黒字を継続中で安定利益を出しています。
（4）技術力：特許活用優良企業表彰を受けており、特許取得22件、出願中4件、内6件は海外延べ22ヵ国で特許取得しています。
■採用担当者が考える本求人の魅力
・企業の大きな新規プロジェクトの「0から100」に携われる
細分化された業務でなく「新規プロジェクト推進」という広い業務を進めていく中でプラントエンジニアとしてのプロジェクト推進に関するスキルが身に付きます。また、なかなか経験することが出来ない「プラントの0から100作り」が経験できます。
自身のアイディアを具現化できる業務が多く、貢献感や達成感を得られます
・チームワーク
1人に多くの責任を背負ってもらうのでなく、チームで進めています。
所謂プラントエンジニア職なので忙しくないというわけではありませんが、前述の通り当社は全社プロジェクトをメンバーで連携し、役割分担をしながら業務遂行をしている為、一人だけに負荷（心身ともに）が集中してしまう状況は避けるようにしております。
・働き方
一般的なプラントエンジニア職よりもワークライフバランスは取れやすいと自負しております。是非、選考中の社員座談会等でもお伝えさせて頂き、ご確認頂ければと思います。
是非一度面接にて上記の事柄を人事からもご説明させていただければと思いますが、あなたと同じく直近で当社に入社してきている中途社員との面談を設定することも可能です。ご応募の後にご相談をさせて頂ければと思います。
■業務内容
当社では “自社化学プラントを自分たちの手でつくり上げる” ことを大切にしており、0➡10➡100を一緒に具現化していく技術者を 育成前提で採用 します。あなたには、まずは 工場付帯設備（電気・給排水・ボイラーなど）を含むプラント全体の設計補助からスタート していただきます。
最初は、先輩社員が作成したフロー図（PFD / P&ID）をもとに、
・設備配置のラフスケッチ作成
・配管や機器のつながりを理解し、小さな部分の下書き作成
・CAD図面の修正やトレース
・運転イメージや安全面の確認作業の補助 など
「まずはやってみる」 ことを前提にした実践的な業務をお任せします。
慣れてきたら、
・設備や機器の候補調査
・見積依頼の準備
・法規確認のサポート
・小規模テストの立ち合い
・配置計画やユーティリティ計画の簡単な案出しなど、
自社リサイクルプラントの基礎設計に少しずつ関わり “自分のアイデアが実際のプラントに形として残る経験” を積んでいただけます。
■アサカ理研の魅力
（1）業界の重要性：国連のSDGs目標においてリサイクル業界は重要な位置づけとなっており、当社のビジネスは重要性が増しています。
（2）成長性：経済産業省より、今後の地域経済を牽引することが期待される企業「地域未来牽引企業」 として指定を受けています。また、今後拡大が見込まれるスマホ、EV、自動車自動運転の業界に関連しているレアメタル関連事業にも力を入れています。
（3）安定利益：創立以来、毎期黒字を継続中で安定利益を出しています。
（4）技術力：特許活用優良企業表彰を受けており、特許取得22件、出願中4件、内6件は海外延べ22ヵ国で特許取得しています。
■採用担当者が考える本求人の魅力
・企業の大きな新規プロジェクトの「0から100」に携われる
細分化された業務でなく「新規プロジェクト推進」という広い業務を進めていく中でプラントエンジニアとしてのプロジェクト推進に関するスキルが身に付きます。また、なかなか経験することが出来ない「プラントの0から100作り」が経験できます。
自身のアイディアを具現化できる業務が多く、貢献感や達成感を得られます
・チームワーク
1人に多くの責任を背負ってもらうのでなく、チームで進めています。
所謂プラントエンジニア職なので忙しくないというわけではありませんが、前述の通り当社は全社プロジェクトをメンバーで連携し、役割分担をしながら業務遂行をしている為、一人だけに負荷（心身ともに）が集中してしまう状況は避けるようにしております。
・働き方
一般的なプラントエンジニア職よりもワークライフバランスは取れやすいと自負しております。是非、選考中の社員座談会等でもお伝えさせて頂き、ご確認頂ければと思います。
是非一度面接にて上記の事柄を人事からもご説明させていただければと思いますが、あなたと同じく直近で当社に入社してきている中途社員との面談を設定することも可能です。ご応募の後にご相談をさせて頂ければと思います。
求める経験 / スキル
■必須資格・要件
※業界経験は問いません。「プラント設計に挑戦したい！」という意欲を重視します。
スキル①：レイアウト基本設計の素養
フロー図を見ながら、設備配置の「たたき台」を作ることに抵抗がない方（経験が浅い方も歓迎）
スキル②：配管・機器基本設計の素養
図面を読み取り、「こうつなぐのかな？」と考えながら下書きを作れる方（実務経験は浅くてもOK、入社後に学べます）
■歓迎資格・要件
※以下は 入社後のキャッチアップでOK。育成前提で採用 します！
スキル③：Auto-CAD または JW-CADの使用経験
スキル④：ユーティリティ設計の経験や基礎知識
スキル⑤：生産ライン設計のイメージング能力
スキル⑥：機器選定（見積・比較検討など）の経験
スキル⑦：施工管理の経験（工程管理、業者対応など）
※業界経験は問いません。「プラント設計に挑戦したい！」という意欲を重視します。
スキル①：レイアウト基本設計の素養
フロー図を見ながら、設備配置の「たたき台」を作ることに抵抗がない方（経験が浅い方も歓迎）
スキル②：配管・機器基本設計の素養
図面を読み取り、「こうつなぐのかな？」と考えながら下書きを作れる方（実務経験は浅くてもOK、入社後に学べます）
■歓迎資格・要件
※以下は 入社後のキャッチアップでOK。育成前提で採用 します！
スキル③：Auto-CAD または JW-CADの使用経験
スキル④：ユーティリティ設計の経験や基礎知識
スキル⑤：生産ライン設計のイメージング能力
スキル⑥：機器選定（見積・比較検討など）の経験
スキル⑦：施工管理の経験（工程管理、業者対応など）
従業員数
241名
（2025年9月30日）
勤務地
福島県
想定年収
432 万円 ~ 779 万円
従業員数
241名
（2025年9月30日）
仕事内容
保証・安全課は、製造部門、開発部門、分析部門、営業部門など、社内のさまざまな部門と連携しながら、品質・安全・環境に関する仕組みの維持・改善を支援する部署です。
■業務内容
1.安全衛生
安全衛生委員会の運営、職場巡視、法令・社内規定対応(届出含む)、労災発生時の対応
2.防災・消防
防災訓練・消火訓練・緊急対応訓練の企画・運営、消防関係法令に基づく届出・行政対応
3.品質・環境マネジメント
ISO9001/ISO14001の運用・維持管理、内部/外部監査対応、マネジメントシステム関連文書管理
■ポジションの魅力
・会社全体を支える、影響範囲の広い仕事
一つの製造ラインや部署だけではなく、製造、開発、分析、営業、管理部門など、会社全体と関わります。現場で見つけた課題や改善提案が、全社の仕組みやルールの改善につながるポジションです。
・品質・安全・環境を横断して経験できる
安全衛生、防災、品質保証、ISO、環境管理など、製造業における管理・保証領域を幅広く経験できます。特定分野の経験を活かしながら、将来的に対応領域を広げることができます。
・現場に近い立場で改善に携われる
書類や規程を管理するだけではなく、実際に製造現場へ足を運び、現場の社員と対話しながら、安全で働きやすく、安定した事業運営につながる仕組みをつくる仕事です。
・成長事業や新規事業を支えることができる
当社は、既存の貴金属リサイクル事業に加え、リチウムイオンバッテリーリサイクルなどの新しい事業にも取り組んでいます。新たな技術や設備を事業として成立させるうえで欠かせない、品質・安全・環境面の基盤づくりに関わることができます。
■業務内容
1.安全衛生
安全衛生委員会の運営、職場巡視、法令・社内規定対応(届出含む)、労災発生時の対応
2.防災・消防
防災訓練・消火訓練・緊急対応訓練の企画・運営、消防関係法令に基づく届出・行政対応
3.品質・環境マネジメント
ISO9001/ISO14001の運用・維持管理、内部/外部監査対応、マネジメントシステム関連文書管理
■ポジションの魅力
・会社全体を支える、影響範囲の広い仕事
一つの製造ラインや部署だけではなく、製造、開発、分析、営業、管理部門など、会社全体と関わります。現場で見つけた課題や改善提案が、全社の仕組みやルールの改善につながるポジションです。
・品質・安全・環境を横断して経験できる
安全衛生、防災、品質保証、ISO、環境管理など、製造業における管理・保証領域を幅広く経験できます。特定分野の経験を活かしながら、将来的に対応領域を広げることができます。
・現場に近い立場で改善に携われる
書類や規程を管理するだけではなく、実際に製造現場へ足を運び、現場の社員と対話しながら、安全で働きやすく、安定した事業運営につながる仕組みをつくる仕事です。
・成長事業や新規事業を支えることができる
当社は、既存の貴金属リサイクル事業に加え、リチウムイオンバッテリーリサイクルなどの新しい事業にも取り組んでいます。新たな技術や設備を事業として成立させるうえで欠かせない、品質・安全・環境面の基盤づくりに関わることができます。
求める経験 / スキル
■必須要件
以下のいずれかの経験をお持ちの方
・製造業における品質保証、品質管理、安全衛生、環境管理、ISO運用のいずれかの実務経験
・製造現場における安全活動、改善活動、委員会活動などへの参画経験
・工場・事業所における総務、安全、防災、設備管理などの経験
・製造現場のリーダー、班長、係長などとして、安全・品質・改善活動を推進した経験
■ 歓迎要件
・ISO9001またはISO14001の運用、内部監査、外部審査対応経験
・労働安全衛生法、消防法、環境関連法令などに関する実務経験
・安全衛生委員会の運営経験
・リスクアセスメント、ヒヤリハット、KY活動の推進経験
・労働災害、品質不具合、事故などの原因分析・再発防止経験
・行政機関、消防署、労働基準監督署、認証機関との対応経験
・第一種衛生管理者、衛生工学衛生管理者、安全管理者選任時研修修了などの安全衛生関連資格
・公害防止管理者、危険物取扱者、防火管理者などの関連資格
■求める人物像
・当事者意識を持ち、課題を自分ごととして捉えられる方
・ルールを一方的に押し付けるのではなく、目的や背景を説明し、周囲の理解と協力を得られる方
・問題が発生した際に曖昧にせず、事実を確認して必要な対応を最後までやり切れる方
・品質や安全を守りながらも、現場の実態に合った現実的な解決策を考えられる方
・自身の専門領域にとどまらず、品質・安全・環境に関する知識を継続的に学べる方
・変化や新しい取り組みを前向きに受け止められる方
・個人で完結するのではなく、関係部門と連携しながら成果を出せる方
・社会や地域、お客様、社員からの信頼を守る仕事に責任と誇りを持てる方
以下のいずれかの経験をお持ちの方
・製造業における品質保証、品質管理、安全衛生、環境管理、ISO運用のいずれかの実務経験
・製造現場における安全活動、改善活動、委員会活動などへの参画経験
・工場・事業所における総務、安全、防災、設備管理などの経験
・製造現場のリーダー、班長、係長などとして、安全・品質・改善活動を推進した経験
■ 歓迎要件
・ISO9001またはISO14001の運用、内部監査、外部審査対応経験
・労働安全衛生法、消防法、環境関連法令などに関する実務経験
・安全衛生委員会の運営経験
・リスクアセスメント、ヒヤリハット、KY活動の推進経験
・労働災害、品質不具合、事故などの原因分析・再発防止経験
・行政機関、消防署、労働基準監督署、認証機関との対応経験
・第一種衛生管理者、衛生工学衛生管理者、安全管理者選任時研修修了などの安全衛生関連資格
・公害防止管理者、危険物取扱者、防火管理者などの関連資格
■求める人物像
・当事者意識を持ち、課題を自分ごととして捉えられる方
・ルールを一方的に押し付けるのではなく、目的や背景を説明し、周囲の理解と協力を得られる方
・問題が発生した際に曖昧にせず、事実を確認して必要な対応を最後までやり切れる方
・品質や安全を守りながらも、現場の実態に合った現実的な解決策を考えられる方
・自身の専門領域にとどまらず、品質・安全・環境に関する知識を継続的に学べる方
・変化や新しい取り組みを前向きに受け止められる方
・個人で完結するのではなく、関係部門と連携しながら成果を出せる方
・社会や地域、お客様、社員からの信頼を守る仕事に責任と誇りを持てる方
勤務地
福島県
想定年収
451 万円 ~ 708 万円
仕事内容
本社工場・富久山工場を対象に、貴金属事業と環境事業に関わる設備の保全、建屋の修繕、安全改善を担当します。設備も建屋も「故障・不具合が起きたら直す」だけでなく、現場を確認し、問題の予防や再発防止につなげることを大切にするポジションです。
■業務内容
・生産設備・付帯設備の点検、修理、トラブル対応
・故障原因の分析、再発防止策の検討・実施
・予防保全、修繕、設備更新の計画・実施
・建屋の不具合の確認、修繕の検討・手配
・設備・建屋に関わる安全上の課題の発見と改善
・設備の作業性や点検・修理のしやすさを高める改善
・外部業者との調整、工事管理
・建屋の修繕については、すべての工事を自ら施工するという意味ではありません。
現場の状況を確認し、関係者と対応を検討したうえで、必要に応じて外部業者と連携して進める仕事として記載しています。
製造現場の担当者、製造部門の管理職、生産技術部門、保証安全部門などとも協力して進めて頂きます。
■ポジションの魅力
1.２つの事業と２つの工場を支えられる
貴金属事業と環境事業の双方に関わり、本社工場・富久山工場の安全で安定した操業を支えます。担当範囲をどちらか一方の事業や工場に限定しない仕事です。
2.設備だけでなく、工場全体の安全に目を向けられる
設備の異常に加え、建屋の不具合や作業環境にも目を配ります。現場で見つけた課題を、修繕や改善につなげられます。
3.修理から再発防止まで取り組める
目の前のトラブルへの対応で終わらず、原因を調べ、点検方法や保全周期などを見直します。「同じ不具合を繰り返さない」ための仕事にも関われます。
4.自社工場だから、改善の結果を見届けられる
自社の設備・建屋に継続して関わるため、実施した修繕や改善が、その後の現場でどう機能しているかを確認できます。
5.経験を生かしながら、担当領域を広げられる
機械・電気、配管、ユーティリティ設備、工事管理、安全改善など、経験に応じて幅広い課題に関わる機会があります。将来的には、計画立案や後輩指導などを担う道もありますASKの中核事業を設備面から支えられる
■業務内容
・生産設備・付帯設備の点検、修理、トラブル対応
・故障原因の分析、再発防止策の検討・実施
・予防保全、修繕、設備更新の計画・実施
・建屋の不具合の確認、修繕の検討・手配
・設備・建屋に関わる安全上の課題の発見と改善
・設備の作業性や点検・修理のしやすさを高める改善
・外部業者との調整、工事管理
・建屋の修繕については、すべての工事を自ら施工するという意味ではありません。
現場の状況を確認し、関係者と対応を検討したうえで、必要に応じて外部業者と連携して進める仕事として記載しています。
製造現場の担当者、製造部門の管理職、生産技術部門、保証安全部門などとも協力して進めて頂きます。
■ポジションの魅力
1.２つの事業と２つの工場を支えられる
貴金属事業と環境事業の双方に関わり、本社工場・富久山工場の安全で安定した操業を支えます。担当範囲をどちらか一方の事業や工場に限定しない仕事です。
2.設備だけでなく、工場全体の安全に目を向けられる
設備の異常に加え、建屋の不具合や作業環境にも目を配ります。現場で見つけた課題を、修繕や改善につなげられます。
3.修理から再発防止まで取り組める
目の前のトラブルへの対応で終わらず、原因を調べ、点検方法や保全周期などを見直します。「同じ不具合を繰り返さない」ための仕事にも関われます。
4.自社工場だから、改善の結果を見届けられる
自社の設備・建屋に継続して関わるため、実施した修繕や改善が、その後の現場でどう機能しているかを確認できます。
5.経験を生かしながら、担当領域を広げられる
機械・電気、配管、ユーティリティ設備、工事管理、安全改善など、経験に応じて幅広い課題に関わる機会があります。将来的には、計画立案や後輩指導などを担う道もありますASKの中核事業を設備面から支えられる
求める経験 / スキル
■必須要件
・製造工場における設備保全、設備メンテナンス、設備工事のいずれかの実務経験
・機械または電気に関する基礎知識
・設備トラブルの原因を確認し、関係者と協力して対応できる方
■歓迎要件
・化学・素材・金属・リサイクル工場での設備保全経験
・ポンプ、モーター、配管、バルブなどの保全経験
・PLC、計装、制御盤などの電気・制御系設備の保全経験
・予防保全、設備改善、安全改善、工事管理の経験
・第二種電気工事士、機械保全技能士、危険物取扱者、溶接などの資格
・リーダーや後輩指導の経験
■求める人物像
・設備だけでなく、建屋を含む工場の状態に目を配れる方
・不具合への応急対応で終わらせず、原因究明と再発防止に取り組める方
・安全上の課題に気づき、現場や関係部署と相談しながら改善を進められる方
・自分の専門領域を生かしつつ、周辺領域についても学べる方
・製造工場における設備保全、設備メンテナンス、設備工事のいずれかの実務経験
・機械または電気に関する基礎知識
・設備トラブルの原因を確認し、関係者と協力して対応できる方
■歓迎要件
・化学・素材・金属・リサイクル工場での設備保全経験
・ポンプ、モーター、配管、バルブなどの保全経験
・PLC、計装、制御盤などの電気・制御系設備の保全経験
・予防保全、設備改善、安全改善、工事管理の経験
・第二種電気工事士、機械保全技能士、危険物取扱者、溶接などの資格
・リーダーや後輩指導の経験
■求める人物像
・設備だけでなく、建屋を含む工場の状態に目を配れる方
・不具合への応急対応で終わらせず、原因究明と再発防止に取り組める方
・安全上の課題に気づき、現場や関係部署と相談しながら改善を進められる方
・自分の専門領域を生かしつつ、周辺領域についても学べる方
勤務地
福島県
想定年収
469 万円 ~ 779 万円
ヤマザキマザック株式会社
仕事内容
～ 創業100年以上の老舗企業 / 日本を代表する工作機械メーカー / モノづくりの産業を支えるリーディングカンパニー / 業界安定性・福利厚生◎ ～
■Mission
工作機械メーカーにおける「設備保全」並びに「設備管理業務」をお任せします。
＜入社後の流れについて＞
各種研修や先輩社員のOJTを通して業務習得していただきます。
一人ひとりの経験やスキルに応じて、数カ月の現場実習経験などもできるので、幅広く知識を身につけられるのが特徴です。
5～10人のチーム制なので、周りと協力しながら柔軟な働き方ができます。
＜具体的な仕事内容＞
・生産設備の保全（工作機械の修理、点検、メンテナンス）
・工場の設備保全（空調、クレーンなど）
・異常発生時の初期対応および原因究明、対策
・製造部門との調整や生産スケジュールに基づいた保全計画立案 など
※夜勤はありません
《Point！》
世界をリードする工作機メーカーであるマザックを支える”要”となるポジションです。
《選べるキャリア》
設備保全を突き詰めることはもちろん、生産技術部門内でのキャリアチェンジも可能です。例えば、設備導入や設備更新、加工または組み立てのライン管理、新機種の立ち上げなど…自分次第で、未来の選択肢が広がっていきます！
さまざまなキャリア選択ができるのも、マザックの魅力のひとつです。
◎世界11生産拠点を展開！モノづくり産業を支える企業です
◎あらゆる産業の部品を製造する工作機械は、マザーマシンと言われています
■チーム組織構成
◎中途入社者も多数活躍！
◎厚待遇で働きやすく、長く続く先輩が多数！
◎経験豊富な先輩社員が多数在籍しているので、分からないことはいつでも聞ける環境です。また徐々にマニュアルの整備も進めている段階です！
■Mission
工作機械メーカーにおける「設備保全」並びに「設備管理業務」をお任せします。
＜入社後の流れについて＞
各種研修や先輩社員のOJTを通して業務習得していただきます。
一人ひとりの経験やスキルに応じて、数カ月の現場実習経験などもできるので、幅広く知識を身につけられるのが特徴です。
5～10人のチーム制なので、周りと協力しながら柔軟な働き方ができます。
＜具体的な仕事内容＞
・生産設備の保全（工作機械の修理、点検、メンテナンス）
・工場の設備保全（空調、クレーンなど）
・異常発生時の初期対応および原因究明、対策
・製造部門との調整や生産スケジュールに基づいた保全計画立案 など
※夜勤はありません
《Point！》
世界をリードする工作機メーカーであるマザックを支える”要”となるポジションです。
《選べるキャリア》
設備保全を突き詰めることはもちろん、生産技術部門内でのキャリアチェンジも可能です。例えば、設備導入や設備更新、加工または組み立てのライン管理、新機種の立ち上げなど…自分次第で、未来の選択肢が広がっていきます！
さまざまなキャリア選択ができるのも、マザックの魅力のひとつです。
◎世界11生産拠点を展開！モノづくり産業を支える企業です
◎あらゆる産業の部品を製造する工作機械は、マザーマシンと言われています
■チーム組織構成
◎中途入社者も多数活躍！
◎厚待遇で働きやすく、長く続く先輩が多数！
◎経験豊富な先輩社員が多数在籍しているので、分からないことはいつでも聞ける環境です。また徐々にマニュアルの整備も進めている段階です！
求める経験 / スキル
【高卒以上／業種未経験OK】設備保全やメンテナンスの経験をお持ちの方
＜応募条件＞
■高卒以上
■下記A～Bいずれかに該当する方（いずれかでOK）
A：設備保全の経験をお持ちの方
B：何らかの機械整備やメンテナンスの業務経験をお持ちの方
＜歓迎する経験＞※必須ではありません
・製造設備の保全経験
・製造メーカーでの工場ファシリティの経験
・メンテナンスの経験
・機械オペレーターの経験
・機械組立の経験
・機械、電気系の知識をお持ちの方 など
＜応募条件＞
■高卒以上
■下記A～Bいずれかに該当する方（いずれかでOK）
A：設備保全の経験をお持ちの方
B：何らかの機械整備やメンテナンスの業務経験をお持ちの方
＜歓迎する経験＞※必須ではありません
・製造設備の保全経験
・製造メーカーでの工場ファシリティの経験
・メンテナンスの経験
・機械オペレーターの経験
・機械組立の経験
・機械、電気系の知識をお持ちの方 など
従業員数
8,700名
（（グループ企業合計）2023年12月現在）
勤務地
複数あり
想定年収
450 万円 ~ 700 万円
従業員数
8,700名
（（グループ企業合計）2023年12月現在）
三菱重工業株式会社
仕事内容
安定した生産体制を維持するため、製造設備の安定稼働を支える設備保全エンジニアとして活躍していただきます。
設備の点検・保守・故障対応を通じて製造現場の生産効率向上に貢献し、安全かつ安定した生産環境の実現を担う重要な役割です。
・具体的な業務内容
・航空機エンジン部品を製造する設備の保全・改善業務です。
・故障時の復旧対応に加え、設備トラブルの未然防止や原因解析、設備改善による信頼性向上に取り組みます。
・設備を「直す」だけでなく、「壊れない設備をつくる」エンジニアとしての業務であり、加えて、生産現場に対する自主保全の指導も担います。
（変更の範囲）当社の定める業務全般。将来的に会社の指示する業務への変更を命ずる可能性あり。
・業務内容詳細（仕事の進め方）
課全体としては200名程度の規模で設備保全を担当する班は13名で構成されています。
入社後はOJTで仕事を覚えながらご活躍いただけます。
残業は月で20～40時間程度、生産状況に応じて休日出勤をお願いする場合もございます。
・期待する役割
安定した生産体制を維持するため、製造設備の安定稼働を支える設備保全エンジニアとして活躍していただきます。
設備の点検・保守・故障対応を通じて製造現場の生産効率向上に貢献し、安全かつ安定した生産環境の実現を担う重要な役割です。
・キャリアパス
業務を継続していく中で、経験とスキルから技能スペシャリストもしくは現場部門のライン長としてご活躍頂けます。
また、生産管理部門や生産技術部門など、より専門性の高い部門へ異動希望も相談可能です。
・研修体制（OJT体制）
入社の導入教育後、OJTで仕事を覚えながらご活躍頂けます。
【ポジションのやりがいや魅力】
航空機エンジン部品の製造を支える設備保全エンジニアとして、各種生産設備、特殊加工機などに間近に接することが出来、航空機エンジン部品製造のknow-howの知見が広がると思います。製造部門の自働化や未然に間違いを防止するシステムなど、他社にないオリジナリティ溢れる仕組みを知ることが出来ます。
【働き方】
リモートワーク：無
出張の有無：有 新規導入設備のメーカー立会など
夜勤の有無：無
設備の点検・保守・故障対応を通じて製造現場の生産効率向上に貢献し、安全かつ安定した生産環境の実現を担う重要な役割です。
・具体的な業務内容
・航空機エンジン部品を製造する設備の保全・改善業務です。
・故障時の復旧対応に加え、設備トラブルの未然防止や原因解析、設備改善による信頼性向上に取り組みます。
・設備を「直す」だけでなく、「壊れない設備をつくる」エンジニアとしての業務であり、加えて、生産現場に対する自主保全の指導も担います。
（変更の範囲）当社の定める業務全般。将来的に会社の指示する業務への変更を命ずる可能性あり。
・業務内容詳細（仕事の進め方）
課全体としては200名程度の規模で設備保全を担当する班は13名で構成されています。
入社後はOJTで仕事を覚えながらご活躍いただけます。
残業は月で20～40時間程度、生産状況に応じて休日出勤をお願いする場合もございます。
・期待する役割
安定した生産体制を維持するため、製造設備の安定稼働を支える設備保全エンジニアとして活躍していただきます。
設備の点検・保守・故障対応を通じて製造現場の生産効率向上に貢献し、安全かつ安定した生産環境の実現を担う重要な役割です。
・キャリアパス
業務を継続していく中で、経験とスキルから技能スペシャリストもしくは現場部門のライン長としてご活躍頂けます。
また、生産管理部門や生産技術部門など、より専門性の高い部門へ異動希望も相談可能です。
・研修体制（OJT体制）
入社の導入教育後、OJTで仕事を覚えながらご活躍頂けます。
【ポジションのやりがいや魅力】
航空機エンジン部品の製造を支える設備保全エンジニアとして、各種生産設備、特殊加工機などに間近に接することが出来、航空機エンジン部品製造のknow-howの知見が広がると思います。製造部門の自働化や未然に間違いを防止するシステムなど、他社にないオリジナリティ溢れる仕組みを知ることが出来ます。
【働き方】
リモートワーク：無
出張の有無：有 新規導入設備のメーカー立会など
夜勤の有無：無
求める経験 / スキル
■必須要件
・部品加工設備（切削、研削、放電加工、TIG手動/自動溶接、電子ビーム溶接、レーザー加工、設備保全他）の知識や知見のある方
・設備保全の経験のある方
■歓迎要件
・各種技能検定特級、1級、2級取得の方
・職業訓練指導員取得の方
・クレーン、玉掛、砥石取り換え業務特別教育などの有資格者
・部品加工設備（切削、研削、放電加工、TIG手動/自動溶接、電子ビーム溶接、レーザー加工、設備保全他）の知識や知見のある方
・設備保全の経験のある方
■歓迎要件
・各種技能検定特級、1級、2級取得の方
・職業訓練指導員取得の方
・クレーン、玉掛、砥石取り換え業務特別教育などの有資格者
従業員数
78,861名
（2025年9月30日時点（連結））
勤務地
愛知県
想定年収
450 万円 ~ 800 万円
従業員数
78,861名
（2025年9月30日時点（連結））
シーメンス・エナジー株式会社
仕事内容
▼A Snapshot of Your Day
You will be part of a dynamic customer facing Japanese sales team driving B2B sales activities for Siemens’ Energy fleet of Large Gas Turbine, Large Steam Turbine and Generators. As part of your Sales Central field sales responsibilities, expect close engagement with regional Service Technical Hub Sales, global Engineering and New Equipment colleagues. You will be responsible for achieving financial targets, growing opportunity pipeline through delivery and closure of proposals which provide value-added solutions to our customers. You will be expected to shape sales strategy, develop strong meaningful client and partner relationships and ensure the overall success of Parts, Repairs, Field Services, Upgrades and Long-Term services business in Japan.
▼How You Will Make an Impact
You will be an independent and accountable Siemens Energy B2B sales representative who establishes a strong network with customers and related industrial professionals.
You have the sales acumen to Identify, Develop, Lead and capture opportunities to contribute to Sales Central financial targets.
You will create winning strategies for the Japan Sales Central, Gas Services market, communicating effectively with both internal and external stakeholders/professional network to implement those strategies for business success.
You will maintain sales operation discipline and CRM tools ensuring forecast accuracy to aid in shaping business decisions and regional strategy.
▼About the Team
We are the Business Area called Gas Services, Sales Central operating out of the Asia Pacific Region.
Who is Siemens Energy?
At Siemens Energy, we are more than just an energy technology company. With 96,000 dedicated employees in more than 90 countries, we develop the energy systems of the future, ensuring that the growing energy demand of the global community is met reliably and sustainably.
The technologies created in our research departments and factories drive the energy transition and provide the base for one sixth of the world's electricity generation.
Our global team is committed to making sustainable, reliable, and affordable energy a reality by pushing the boundaries of what is possible. We uphold a 150-year legacy of innovation that encourages our search for people who will support our focus on decarbonization, new technologies, and energy transformation.
Find out how you can make a difference at Siemens Energy:
https://www.siemens-energy.com/employeevideo
You will be part of a dynamic customer facing Japanese sales team driving B2B sales activities for Siemens’ Energy fleet of Large Gas Turbine, Large Steam Turbine and Generators. As part of your Sales Central field sales responsibilities, expect close engagement with regional Service Technical Hub Sales, global Engineering and New Equipment colleagues. You will be responsible for achieving financial targets, growing opportunity pipeline through delivery and closure of proposals which provide value-added solutions to our customers. You will be expected to shape sales strategy, develop strong meaningful client and partner relationships and ensure the overall success of Parts, Repairs, Field Services, Upgrades and Long-Term services business in Japan.
▼How You Will Make an Impact
You will be an independent and accountable Siemens Energy B2B sales representative who establishes a strong network with customers and related industrial professionals.
You have the sales acumen to Identify, Develop, Lead and capture opportunities to contribute to Sales Central financial targets.
You will create winning strategies for the Japan Sales Central, Gas Services market, communicating effectively with both internal and external stakeholders/professional network to implement those strategies for business success.
You will maintain sales operation discipline and CRM tools ensuring forecast accuracy to aid in shaping business decisions and regional strategy.
▼About the Team
We are the Business Area called Gas Services, Sales Central operating out of the Asia Pacific Region.
Who is Siemens Energy?
At Siemens Energy, we are more than just an energy technology company. With 96,000 dedicated employees in more than 90 countries, we develop the energy systems of the future, ensuring that the growing energy demand of the global community is met reliably and sustainably.
The technologies created in our research departments and factories drive the energy transition and provide the base for one sixth of the world's electricity generation.
Our global team is committed to making sustainable, reliable, and affordable energy a reality by pushing the boundaries of what is possible. We uphold a 150-year legacy of innovation that encourages our search for people who will support our focus on decarbonization, new technologies, and energy transformation.
Find out how you can make a difference at Siemens Energy:
https://www.siemens-energy.com/employeevideo
求める経験 / スキル
▼What You Bring
Minimum 7 years’ working experience in either power generation or related industries, with relevant B2B selling experience
Ability to build and manage strong relationships with key clients and accounts, and delivery partners and trading houses.
Ability to address customers concerns and provide solutions in a win-win manner while maintaining these relationships.
Presence to represent the company at industry events, trade shows, and networking opportunities to generate leads.
Curiosity to stay updated on industry trends, emerging technologies, and market dynamics.
Analyze market trends, price levels, customer needs, and competitor activities to identify new growth opportunities and maintain the competitive edge.
Drive to achieve sales targets, implement effective sales strategies and ensure alignment with the company's overall business goals.
Skills to prepare, coordinate, negotiate and close technical proposals in cooperation with other involved professionals.
Discipline to monitor sales metrics and maintain CRM tools to manage pipelines, track KPIs, and optimize effectiveness.
Team spirit to collaborate with matrixed organization of finance, operations teams, marketing and service engineering team to drive sales.
Mind-set to ensure compliance with company policies, legal regulations, and ethical standards in all sales activities.
Minimum 7 years’ working experience in either power generation or related industries, with relevant B2B selling experience
Ability to build and manage strong relationships with key clients and accounts, and delivery partners and trading houses.
Ability to address customers concerns and provide solutions in a win-win manner while maintaining these relationships.
Presence to represent the company at industry events, trade shows, and networking opportunities to generate leads.
Curiosity to stay updated on industry trends, emerging technologies, and market dynamics.
Analyze market trends, price levels, customer needs, and competitor activities to identify new growth opportunities and maintain the competitive edge.
Drive to achieve sales targets, implement effective sales strategies and ensure alignment with the company's overall business goals.
Skills to prepare, coordinate, negotiate and close technical proposals in cooperation with other involved professionals.
Discipline to monitor sales metrics and maintain CRM tools to manage pipelines, track KPIs, and optimize effectiveness.
Team spirit to collaborate with matrixed organization of finance, operations teams, marketing and service engineering team to drive sales.
Mind-set to ensure compliance with company policies, legal regulations, and ethical standards in all sales activities.
従業員数
161名
（2026年1月）
勤務地
東京都
想定年収
720 万円 ~ 1,150 万円
従業員数
161名
（2026年1月）
シーメンス・エナジー株式会社
仕事内容
▼A Snapshot of Your Day
We currently have an opportunity for a Service Engineer to join our team in Tokyo, Japan, supporting mission- critical energy infrastructure across the country. The Service Engineer plays a key role in delivering field service execution, system engineering and digitalization, and customer support and project coordination for control systems, covering commissioning, maintenance, and end-to-end project delivery, while also supporting sales and tendering activities.
▼How You’ll Make an Impact
-Service Engineer with strong capability to execute implementation and site service activities.
-Perform service tasks such as installation, commissioning, upgrades, and routine maintenance independently.
-Troubleshooting activities on site or via remote services to diagnose problems, determine appropriate resolution and implement corrective actions
-Configuration, testing and implementation of Cyber Security solutions in a secure operational technology (OT) and networks for ultra-high availability environments.
-Coordinates and provides user training on supported systems.
-Participate in Root Cause Analysis; troubleshooting methodology; detailed problem documentation; other requirements in support of Problem Management.
-You shall have the flexibility to work overtime based on workload and work both independently and within a team environment with the ability to lead the team.
-Contributes to customer satisfaction by performing Service work according to customer order and expectation
-Proactively promote innovation, improvements, risk identification and safety management
-Work under the company quality management system and take ownership for HS&E
▼About the Team Our Gas Services division
Offers Low-emission power generation through service and decarbonization. Zero or low emission power generation and all gas turbines under one roof, steam turbines and generators. Decarbonization opportunities through service offerings, modernization, and digitalization of the fleet.
We currently have an opportunity for a Service Engineer to join our team in Tokyo, Japan, supporting mission- critical energy infrastructure across the country. The Service Engineer plays a key role in delivering field service execution, system engineering and digitalization, and customer support and project coordination for control systems, covering commissioning, maintenance, and end-to-end project delivery, while also supporting sales and tendering activities.
▼How You’ll Make an Impact
-Service Engineer with strong capability to execute implementation and site service activities.
-Perform service tasks such as installation, commissioning, upgrades, and routine maintenance independently.
-Troubleshooting activities on site or via remote services to diagnose problems, determine appropriate resolution and implement corrective actions
-Configuration, testing and implementation of Cyber Security solutions in a secure operational technology (OT) and networks for ultra-high availability environments.
-Coordinates and provides user training on supported systems.
-Participate in Root Cause Analysis; troubleshooting methodology; detailed problem documentation; other requirements in support of Problem Management.
-You shall have the flexibility to work overtime based on workload and work both independently and within a team environment with the ability to lead the team.
-Contributes to customer satisfaction by performing Service work according to customer order and expectation
-Proactively promote innovation, improvements, risk identification and safety management
-Work under the company quality management system and take ownership for HS&E
▼About the Team Our Gas Services division
Offers Low-emission power generation through service and decarbonization. Zero or low emission power generation and all gas turbines under one roof, steam turbines and generators. Decarbonization opportunities through service offerings, modernization, and digitalization of the fleet.
求める経験 / スキル
▼What You Bring
-Bachelor’s degree in electrical, Electronics, Controls, IT engineering or equivalent.
-Solid experience, at least 3 – 5 years professional experience in the power plant or industrial sector.
-Strong competencies in DCS, PLC, SCADA control systems applications including system administration (hardware and software).
-Licenses in Electrical/Electronics/Network are preferred.
-Hands-on experience with Siemens PCS7, Step 7/TIA Portal or Omnivise T3000 is essential.
-Good understanding of cyber security solutions and experience with configuring, installing, testing and upgrading industrial controls networks, switches, firewall, remote access solutions.
-Demonstrate in-depth knowledge in configuring, installing, and troubleshooting industrial communication protocols for third-party interfaces (OPC, Modbus or DNP3.0).
-Possessing full working rights in Japan and being able to travel for the implementation of site-based projects.
-Excellent technical writing skills with focus on design documents, inspection and test plans and commissioning reports.
-Willingness to travel frequently (domestic and overseas).
-Business-level Japanese required; English proficiency preferred.
-Experience working with Japanese customers or vendors is an advantage.
-Understanding local safety regulations and compliance standards is preferred.
-Bachelor’s degree in electrical, Electronics, Controls, IT engineering or equivalent.
-Solid experience, at least 3 – 5 years professional experience in the power plant or industrial sector.
-Strong competencies in DCS, PLC, SCADA control systems applications including system administration (hardware and software).
-Licenses in Electrical/Electronics/Network are preferred.
-Hands-on experience with Siemens PCS7, Step 7/TIA Portal or Omnivise T3000 is essential.
-Good understanding of cyber security solutions and experience with configuring, installing, testing and upgrading industrial controls networks, switches, firewall, remote access solutions.
-Demonstrate in-depth knowledge in configuring, installing, and troubleshooting industrial communication protocols for third-party interfaces (OPC, Modbus or DNP3.0).
-Possessing full working rights in Japan and being able to travel for the implementation of site-based projects.
-Excellent technical writing skills with focus on design documents, inspection and test plans and commissioning reports.
-Willingness to travel frequently (domestic and overseas).
-Business-level Japanese required; English proficiency preferred.
-Experience working with Japanese customers or vendors is an advantage.
-Understanding local safety regulations and compliance standards is preferred.
従業員数
161名
（2026年1月）
勤務地
東京都
想定年収
720 万円 ~ 1,150 万円
従業員数
161名
（2026年1月）
シーメンス・エナジー株式会社
仕事内容
▼A Snapshot of Your Day
As part of the Asia Pacific Onshore Business Unit of Siemens Energy Wind Power (SE WP ON AP), the Logistics and Parts Coordinator ensure efficient material management and logistics support across wind-farm sites in the country. The role is responsible for material management starting from ordering until maintaining optimal inventory levels, managing SAP transactions, and coordinating material movement to enable seamless service execution. This position interfaces regularly with Site Leaders, Service Operations Managers, and Service Operation Planner to ensure transparency, material planning reliability, and wind-farm inventory optimization.
▼How You’ll Make an Impact
• Consolidate and record all material receipts and issues in SAP.
• Maintain minimum stock levels at facilities in line with the Recommended Spare Parts List (RSPL).
• Analyze material consumption and manage material ordering during fault resolution
• Generate and maintain stock tracking and deviation reports for operational transparency.
• Place and monitoring on PO/shipment-level view from supplier warehouse/repair shop pickup through port loading, ocean transit, destination port arrival, customs clearance, inland move, and site delivery from Central Warehouse or suppliers until receipt confirmation.
• Manage goods receipt for materials shipped from P&LOG Distribution Center to wind farm warehouses.
• Coordinate material and equipment shipments to wind farm warehouses or maintenance teams.
• Manage faulty materials and coordinate their return to source warehouses, including control of “child fault” attribution.
• Support material repair processes at facilities and ensure accurate updates of warehouse records when materials move between locations.
• Act as SAP interface for stock and order management for scheduled and unscheduled services.
• Create and manage Purchase Orders and Return Purchase Orders in SAP, ensuring timely follow-up on missing parts.
• ECC(Export Customs Control)/Compliance, Customs formality work (document review, correction, report, etc)
• Review Transportation charge debit notes check and preparation for clearing payment
• Document filing (shipping documents, etc)
• Keeping transportation record for each shipment (exportation/ importation/ domestic transport)
• Overall transportation review and report to site leads (monthly basis)
• Collaboration with APAC Logi (participating on-line-meeing and share info)
• Administration work
• Reservation of meeting rooms and necessary equipment, catering, etc.
• Transport RFQ compilation/Check the rate reply and transport plan
• Sending documents overseas via DHL or FedEx
• Preparation of minutes
About the Team
Our Corporate and Global Functions are essential in driving the company's strategic initiatives and ensuring operational excellence across various departments, business areas, and regions. These roles support our vision to become the most valued energy technology company in the world. As part of our team, you contribute to our vision by shaping the global energy transition, partnering with our internal and external stakeholders, and conducting business responsibly and in compliance with legal requirements and regulations.
As part of the Asia Pacific Onshore Business Unit of Siemens Energy Wind Power (SE WP ON AP), the Logistics and Parts Coordinator ensure efficient material management and logistics support across wind-farm sites in the country. The role is responsible for material management starting from ordering until maintaining optimal inventory levels, managing SAP transactions, and coordinating material movement to enable seamless service execution. This position interfaces regularly with Site Leaders, Service Operations Managers, and Service Operation Planner to ensure transparency, material planning reliability, and wind-farm inventory optimization.
▼How You’ll Make an Impact
• Consolidate and record all material receipts and issues in SAP.
• Maintain minimum stock levels at facilities in line with the Recommended Spare Parts List (RSPL).
• Analyze material consumption and manage material ordering during fault resolution
• Generate and maintain stock tracking and deviation reports for operational transparency.
• Place and monitoring on PO/shipment-level view from supplier warehouse/repair shop pickup through port loading, ocean transit, destination port arrival, customs clearance, inland move, and site delivery from Central Warehouse or suppliers until receipt confirmation.
• Manage goods receipt for materials shipped from P&LOG Distribution Center to wind farm warehouses.
• Coordinate material and equipment shipments to wind farm warehouses or maintenance teams.
• Manage faulty materials and coordinate their return to source warehouses, including control of “child fault” attribution.
• Support material repair processes at facilities and ensure accurate updates of warehouse records when materials move between locations.
• Act as SAP interface for stock and order management for scheduled and unscheduled services.
• Create and manage Purchase Orders and Return Purchase Orders in SAP, ensuring timely follow-up on missing parts.
• ECC(Export Customs Control)/Compliance, Customs formality work (document review, correction, report, etc)
• Review Transportation charge debit notes check and preparation for clearing payment
• Document filing (shipping documents, etc)
• Keeping transportation record for each shipment (exportation/ importation/ domestic transport)
• Overall transportation review and report to site leads (monthly basis)
• Collaboration with APAC Logi (participating on-line-meeing and share info)
• Administration work
• Reservation of meeting rooms and necessary equipment, catering, etc.
• Transport RFQ compilation/Check the rate reply and transport plan
• Sending documents overseas via DHL or FedEx
• Preparation of minutes
About the Team
Our Corporate and Global Functions are essential in driving the company's strategic initiatives and ensuring operational excellence across various departments, business areas, and regions. These roles support our vision to become the most valued energy technology company in the world. As part of our team, you contribute to our vision by shaping the global energy transition, partnering with our internal and external stakeholders, and conducting business responsibly and in compliance with legal requirements and regulations.
求める経験 / スキル
What You Bring
• Experiences in Supply Chain, Logistics, or related field.
• Experience in inventory management SAP (preferably AGORA/S4HANA)
• Strong analytical and organizational skills.
• Knowledge of wind farm operations is an advantage.
• Proficiency in MS Office and SAP modules.
• Fluent in English/ Native Japanese
• Experiences in Supply Chain, Logistics, or related field.
• Experience in inventory management SAP (preferably AGORA/S4HANA)
• Strong analytical and organizational skills.
• Knowledge of wind farm operations is an advantage.
• Proficiency in MS Office and SAP modules.
• Fluent in English/ Native Japanese
従業員数
161名
（2026年1月）
勤務地
北海道
想定年収
600 万円 ~ 940 万円
従業員数
161名
（2026年1月）
仕事内容
■概要
船舶用の消火・防災装置を扱う当社において、船舶に搭載する消火・防災装置の技術サービスと部下の指導・マネジメントをお任せします。
■業務詳細
1. トラブル対応：顧客からの問い合わせに応じ、原因を推定し、問題解決に向けて顧客と連携。
必要に応じて部品交換の見積や技術者の派遣を営業部に指示。
2. 検査対応：協力会社に出張し、所定の検査を実施。不備があれば是正を指示。
3. 現場対応：顧客が設置した装置の状況確認、船級協会等立ち合い下での作動試験、エンドユーザーへの取扱説明。
4. サービスエンジニアチーム(数名規模)のマネジメント及び技術指導
■魅力
・1947年の創業以来、船舶用の消火・防災装置の分野において、業界をリードしてきました。船舶の多くに当社の製品が搭載されており、泡の消火装置の国内シェアは9割以上を誇っています。
・多くの製品では関連海事機関や公官庁の承認の取得が必要であり、その為の数々の実験を自社技術センター内で行っています。本船への搭載時最終段階で当社スタッフによる調整工事が行われ、また搭載後のトラブルには当社技術サービス部門が世界中の提携技術代理店を指導しながら対応していきます。部品の資材調達や管理も担っています。
船舶用の消火・防災装置を扱う当社において、船舶に搭載する消火・防災装置の技術サービスと部下の指導・マネジメントをお任せします。
■業務詳細
1. トラブル対応：顧客からの問い合わせに応じ、原因を推定し、問題解決に向けて顧客と連携。
必要に応じて部品交換の見積や技術者の派遣を営業部に指示。
2. 検査対応：協力会社に出張し、所定の検査を実施。不備があれば是正を指示。
3. 現場対応：顧客が設置した装置の状況確認、船級協会等立ち合い下での作動試験、エンドユーザーへの取扱説明。
4. サービスエンジニアチーム(数名規模)のマネジメント及び技術指導
■魅力
・1947年の創業以来、船舶用の消火・防災装置の分野において、業界をリードしてきました。船舶の多くに当社の製品が搭載されており、泡の消火装置の国内シェアは9割以上を誇っています。
・多くの製品では関連海事機関や公官庁の承認の取得が必要であり、その為の数々の実験を自社技術センター内で行っています。本船への搭載時最終段階で当社スタッフによる調整工事が行われ、また搭載後のトラブルには当社技術サービス部門が世界中の提携技術代理店を指導しながら対応していきます。部品の資材調達や管理も担っています。
求める経験 / スキル
【必須】
・設備/機械の設計、修理、メンテナンス、サービスエンジニア、技術営業などのご経験をお持ちの方
・部下数名以上のマネジメント経験
・設備/機械の設計、修理、メンテナンス、サービスエンジニア、技術営業などのご経験をお持ちの方
・部下数名以上のマネジメント経験
従業員数
71名
（2026年10月現在）
勤務地
茨城県
想定年収
762 万円 ~ 829 万円
従業員数
71名
（2026年10月現在）
イサム塗料株式会社
仕事内容
【業務内容】
工場総務として、具体的に下記業務に幅広く従事いただきます。
[総務/人事領域]
・人事データの集計、分析
・雇用管理、人事関連実務
・社員教育、育成関連の運営サポート
[安全衛生/リスクマネジメント領域]
・安全衛生委員会の企画、運営
・BCP（事業継続計画）関連業務
・健康診断の企画、運営
・労働基準監督署など行政対応、届出業務
工場総務として、具体的に下記業務に幅広く従事いただきます。
[総務/人事領域]
・人事データの集計、分析
・雇用管理、人事関連実務
・社員教育、育成関連の運営サポート
[安全衛生/リスクマネジメント領域]
・安全衛生委員会の企画、運営
・BCP（事業継続計画）関連業務
・健康診断の企画、運営
・労働基準監督署など行政対応、届出業務
求める経験 / スキル
【必須条件】
・社会人経験をお持ちの方（5年以上）
・PCスキル（Excel、Wordなど）
・様々な立場の人とのコミュニケーションをとることが好きな方
【歓迎条件】
・第一種衛生管理者の資格保有
・社会人経験をお持ちの方（5年以上）
・PCスキル（Excel、Wordなど）
・様々な立場の人とのコミュニケーションをとることが好きな方
【歓迎条件】
・第一種衛生管理者の資格保有
従業員数
205名
（2025年3月現在）
勤務地
滋賀県
想定年収
400 万円 ~ 547 万円
従業員数
205名
（2025年3月現在）
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