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インフラエンジニア/IT・通信の求人・転職情報

676中の150件を表示

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仕事内容
【担当業務】
・担当技術領域でのサポート業務(問い合わせに対する調査・回答)
・技術検証(機能検証、障害再現検証等)
・顧客環境の沿った脆弱性情報の収集と報告
・構築・保守業務の社内支援
・定例会資料作成及び定例会ファシリテート

【案件事例】
解決の困難な障害を自社検証環境で調査を行い解決に導く

【主要プロダクト・取扱製品】
VMware

【入社後の流れ】
若手:社内教育後、OJTによる実務経験をみながら、1-2年後には独力で顧客対応できるレベルを目指します。
即戦力:社内システムや対応プロセスを習得後に実業務開始し、徐々に対応範囲を拡大していきます。

【本ポジションの魅力(得られる経験・スキルなど)】
ITサービスの提供を通じてお客様のシステム安定稼働に貢献ができるやりがいのある仕事です。
自社の検証環境も充実しており、資格取得や必要な研修受講にて担当分野のエキスパートに成長できる事に加えて、関連分野のスキル習得も業務を行ってゆく中で習得する事ができます。


担当業務
・担当技術領域でのサポート業務(問い合わせに対する調査・回答)
・技術検証(機能検証、障害再現検証等)
・顧客環境の沿った脆弱性情報の収集と報告
・構築・保守業務の社内支援
・定例会資料作成及び定例会ファシリテート

案件事例
解決の困難な障害を自社検証環境で調査を行い解決に導く

主要プロダクト・取扱製品 等
VMWere

入社後の流れ
若手:社内教育後、OJTによる実務経験をみながら、1-2年後には独力で顧客対応できるレベルを目指します。
即戦力:社内システムや対応プロセスを習得後に実業務開始し、徐々に対応範囲を拡大していきます。

求める技術・経験(Must)
VMWare 製品の構築 or 運用 or 保守経験

求める技術・経験(Want)
VMWare製品以外の仮想化製品の設計・構築経験のある方

求める人物像
チームワークを大切にしながら、前向きに行動でき、
技術力に加えてコミュニケーションスキルを発揮して問題解決ができる方

本ポジションの魅力(得られる経験・スキルなど)
ITサービスの提供を通じてお客様のシステム安定稼働に貢献ができるやりがいのある仕事です。
自社の検証環境も充実しており、資格取得や必要な研修受講にて
担当分野のエキスパートに成長できる事に加えて、
関連分野のスキル習得も業務を行ってゆく中で習得する事ができます。

【携帯待機有無】無し
【シフト勤務有無】無し

【出社・テレワークの比率】
 出社とテレワークを併用(出社3:テレワーク7)
 ※入社後数か月は出社いただく可能性がございます。
求める経験 / スキル
■必須要件:
VMware 製品の構築 or 運用 or 保守経験

■歓迎要件:
関連HWや Linux,WindowsのOSの知識がある方

■求める人物像:
チームワークを大切にしながら、前向きに行動でき、
技術力に加えてコミュニケーションスキルを発揮して問題解決ができる方
従業員数
2,000名 ((2026年4月現在))
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

従業員数
2,000名 ((2026年4月現在))

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・セキスイシステムズ

仕事内容
ユーザー系SIerのインフラSEとして、主にセキュリティ分野の運用業務・改善活動をご担当いただきます。
ご経験に応じて、セキュリティ分野の企画・設計構築・展開にも参画いただきます。
求める経験 / スキル
【必須】
・セキュリティ対策(ファイアウォール、EDR等)の設計・構築・運用等の知見
 もしくは実務経験をお持ちの方


【歓迎】
・ネットワーク設計・構築・運用(ルーティング、広域ネットワーク、構内LAN)
 いずれかの知見をお持ちの方
・OS関連知識(Windows、Linux)の知識がある方
・コミュニケーションに長けている方
従業員数
401名 (2025年4月現在)
勤務地

大阪府

想定年収

650 万円 ~ 885 万円

従業員数
401名 (2025年4月現在)

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・セキスイシステムズ

仕事内容
ユーザー系SIerにて、インフラSEとして、主にネットワークの設計構築・展開・運用業務をご担当頂きます。

情報システム部門のパートナーとして、「現場」(国内外のデータセンター、拠点)を舞台にネットワーク施策の立案支援、設計構築~運用まですべてのライフサイクルにかかわり、ご自身のスキルUP及び、お客様と一体となり支えていく経験が出来ます。
求める経験 / スキル
【必須】
・ネットワーク設計・構築・運用(ルーティング、広域ネットワーク、構内LAN)いずれかの知見をお持ちの方

【歓迎】
・セキュリティ対策(ファイアウォール、EDR等)の設計・構築・運用等の知見もしくは実務経験をお持ちの方
従業員数
401名 (2025年4月現在)
勤務地

大阪府

想定年収

650 万円 ~ 885 万円

従業員数
401名 (2025年4月現在)
仕事内容
NANKAIグループのIT全般業務を担当する当社において、交通・不動産・流通といった公共性が高く、社会への影響力が大きな事業を展開するNANKAIグループ各社との窓口になり、PC・ネットワーク等のITインフラやホームページ・セキュリティなど各社の要望・ビジネス課題を、ITを使って解決するチームのリーダとして案件を推進していただきます。株式会社NANKAIのIT管理部門やグループ会社や当社のさまざまなチームとコミュニケーションを取りながらリーダとして推進し、グループのITを支えていただくポジションです。


■業務範囲
・NANKAIグループ各社からの相談・依頼への提案、契約、対応、プロジェクト管理・推進
・チーム運営・管理業務全般(案件管理、計画管理、予算管理、契約管理、メンバー育成、品質管理等)
・NANKAIグループのIT・システム利活用、DX推進、業務改革に関わる業務

具体的には、グループ会社向けIT推進支援チームのリーダーとして、関係各所とコミュニケーションを取りながら、要件整理・課題解決立案・スケジュールや対応体制などの計画立案・見積を、専門担当者を巻き込みながら取りまとめて提案し、進捗管理・工数管理を行いながら案件を推進いただきます。お客さまやグループ会社の課題を的確に把握し、ITを活用した最適な解決策を提案・実現することで、NANKAIグループの価値向上に貢献いただけるポジションです。
また、担当チームの運営、AIの社内活用の推進役も担っていただくことで、幅広く活躍いただけるポジションです。
求める経験 / スキル
【必要なスキル・経験】
<必須>
・IT業務におけるPL、またはPM、PMOの実務経験
・ITインフラ新規導入・更改経験(PC、ネットワーク、サーバ、セキュリティのいずれか)
・社内への新サービス導入プロジェクト推進経験

<優遇>
・ベンダー調整経験
・複数部署・関係者を巻き込んだプロジェクト推進経験
・プリセールス経験
・ITインフラ・セキュリティ系資格
(CCNA、LPIC、MS系、AWS、NWスペシャリスト、情報処理安全確保支援士 等)
・ITエンジニア系資格(基本情報技術者、応用情報技術 者)

【志向性】
・ユーザ視点に立ち、課題解決に向けた提案ができる方
・積極的に自らコミュニケーションを取り、周囲を巻き込みながら案件を推進できる方
・ITに関する新しいサービスや最新動向の情報収集に積極的で、活用や周囲への情報発信に向けて主体的に行動できる方
・チャレンジ精神と粘り強さを発揮しながら、未経験業務にも積極的に取り組める方
・チームリーダやPM、PMOとしてのスキルアップの意欲が強い方
従業員数
86名 (2026年3月31日現在)
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 720 万円

従業員数
86名 (2026年3月31日現在)
仕事内容
■仕事内容
お客様のDXが進むなか、技術の選択肢も非常に広くなってきており、インフラ構築のプロジェクト難易度が高まっています。
同社はお客様のDXを加速するためにさまざまなサービスを拡充しており、その一環としてインフラPM支援サービスの強化に取り組んでいます。インフラ知見をもって、お客様のプロジェクトを成功に導いていただけるポジションです。ぜひご応募お待ちしております。

■部門概要
ITソリューション部には、高度専門技術人材が多く在籍しており、同社の更なる技術力向上、サービス展開の強化を担っております。
お客様からいただく声を受けて、必要とされているサービス・事業を立ち上げ、専門的な知識と高品質でお客様の期待に応える部署です。
また、これから必要とされる技術をいち早くキャッチし、品質のプロだからこそわかるクリティカルな課題に対して先回りして事業の創出を行っております。

■具体的な仕事内容
お客様の立場、同社の立場などあらゆるシーンで、システム構築プロジェクトのプロジェクトマネジメントを担当いただきます。

・お客様に代わってベンダーコントロールを実施
・同社によるSIプロジェクトのPM
・プロジェクト計画の策定
・設計品質の維持
・進捗管理
・課題対応

■やりがい
インダストリー問わずさまざまな幅広いお客様のDXプロジェクトに関わることができます。
上流工程からの参画や、さまざまなベンダーをマネジメントする機会がありプロジェクトマネジメントナレッジの蓄積することで、お客様とより関係を構築していける楽しみがあります。
また、インフラ知識を豊富にもつプロフェッショナルな人材が集まっており切磋琢磨し、自己成長に繋げていただける環境があります。
求める経験 / スキル
【必須】
・インフラの設計・構築経験
・サーバー、ネットワーク構築経験
・5名以上のプロジェクトマネジメント経験
・ベンダーコントロール経験

【上記に加えいずれかの経験・資格があれば尚可】
・パブリッククラウドの資格をもっている方(Azure、AWS、GCP、Redhatなど)
・アプリケーション開発の知見(設計書が読めるレベル)
・マイグレーション経験
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,600 万円

日鉄ソリューションズ株式会社

  • 上場企業
仕事内容
【業務内容】 ※経験、年齢を勘案してマネージャ職位とすることを検討
■顧客企業内IT人材の役割を代替し、主にITアーキテクトやITコンサルタント、ITディレクターとして方針・戦略を策定
■お客様の日常的な技術相談から中長期的なエンタープライズアーキテクチャを導くところまで、技術面からリード
■社内他組織や社外ベンダ等と連携し、ソリューションの提案
■顧客事例やナレッジをベースとした新規ソリューション開発を企画し、推進するとともにオファリングテーマに対する技術的な解決策の提案
■オファリングテーマに沿ったプロダクト開発をリードし、チーム運営並びに開発担当者として推進
※xSourceサービス参考情報: https://www.itis.nssol.nipponsteel.com/nsfitos/solution/xsource/

<ポジションの魅力・特徴>
■顧客への技術的なアドバイスやリードを通じて、顧客の案件を創り出す上流工程の対応を経験できます。
■顧客のIT環境全体を俯瞰し、先進的な技術の評価・活用が求められるため、対応すべき技術領域が幅広く、業務を通じてIT技術者ならびにコンサルタントとしてのレベルアップができます。
■アーキテクトとコンサルタントの素養を兼ね備えたIT技術者として、顧客にとってはもちろんのこと、当社内においても必要不可欠な人材になることができます。
■顧客や組織内からの期待と評価が高い役割を担うため、業務を通じて高い達成感が得られます。
■最新ITテクノロジーを活用したプロダクト開発を自身でリードし、推進することで、プロダクト開発スキルの向上と自らのアイデアをプロダクトに反映する機会を得ることができます。

<組織メンバー構成>
■クロスソーシングGr 16名(兼務者含む)
■20代~40代の幅広い年齢層が在籍
■PM、ITアーキテクト、ITディレクター、コンサルタントなど幅広い経歴をもったメンバーが所属
求める経験 / スキル
【必須要件】
■ITシステムの提案やITアーキテクチャ設計の案件を主体的に実行した経験があること
■ITシステム開発案件の要件定義~運用保守までの一貫した実行経験があること
■ITディレクターとして社内営業やSE(PM)と連携し、上流フェーズのみならず、その後のSI案件の提案・実行フォローを行えること
■論理的思考をもち、提案型の業務遂行ができること

【希望要件】
■ITシステムの開発・運用について、特定分野や特定製品の知見・案件経験・資格などがあること
■顧客サイドでのIT戦略企画・PMOの支援経験、ITシステムの開発・運用に関する改善実務経験
■ITアーキテクトやコンサルタントとして上流工程の経験がある、または強く志望される人
■技術的な視野はもちろん、顧客や社内の各所との連携を通じて、トータルでも視野を広げていきたい人
■デザイン思考をもとにしたプロダクト開発や運営経験があること
■自社サービスの企画立案(ビジネスデザイン)やアーキテクト/プロジェクト推進経験があること
■プロダクトマネージャ・スクラムマスター・SREなどITサービス開発に関わる役割を経験したことがあること
従業員数
8,647名 ((連結)[2025年3月期])
勤務地

東京都

想定年収

750 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
8,647名 ((連結)[2025年3月期])
仕事内容
【役割と業務内容】
セキュリティ製品導入を支援するプロフェッショナルとして、顧客企業のセキュリティ体制強化に貢献するポジションです。顧客の課題やニーズをヒアリングし、最適なセキュリティソリューションの提案からPoC、設計、導入、運用支援までを一貫して担当します。プロジェクトマネージャー(PMO)としてプロジェクト全体を統括し、スケジュール管理、品質管理、リスク管理などを行いながら、プロジェクトを成功に導きます。顧客との長期的な信頼関係構築を目指し、セキュリティの専門家として顧客のビジネス成長を支援していくことを期待しています。

・携わる技術
  SASE(Zscaler、Prisma Access、Netskope等)
  EDR(CrowdStrike等)
  SIEM(Splunk等)
・顧客へのセキュリティ製品導入における要件定義・設計
・セキュリティ製品(SASE・EDR・SIEM等)のPoC実施
・顧客環境へのセキュリティ製品の導入・設定
・導入後の運用設計・ドキュメント作成
・プロジェクト進捗管理・顧客とのコミュニケーション
・技術的な問い合わせ対応・トラブルシューティング

【得られる経験】
・セキュリティ製品に関するノウハウを学び、PoCや設計の経験を積むことができます。
・顧客の業種・業態は様々です。大企業のお客様も多く、幅広い経験を積むことができます。
・グローバル対応も増加中。将来的に英語のスキルも身に着けることができます。


【事業紹介】
・ITサービス事業
https://www.i-note.jp/n-itech/service/service01.html
カスタマーサクセスの考え方に基づき、品質の高いサービス提供を通じて、お客様とその先のユーザーへ貢献
・オフィス基盤事業
https://www.i-note.jp/n-itech/service/service02.html
お客様それぞれの環境に適した働き方を共創する「デジタルワークプレイス」を提案・構築・運用
・システム基盤事業
https://www.i-note.jp/n-itech/service/service03.html
ネットワークを中心としたシステム基盤の構築・運用
求める経験 / スキル
【必須】
・ネットワークもしくはサーバの導入経験2年以上
・顧客調整経験
・設計書、手順書などの作成経験

【歓迎(WANT)】
・プロジェクト管理経験またはPMO経験
・基本/高度情報処理などの資格保有

【求める人材像】
お客様の課題やニーズに対して、常に最適なセキュリティ対策を検討し、提案できる方を求めています。新しい技術や製品にも積極的に取り組み、常に自身のスキルを向上させ続ける意欲のある方を歓迎します。
また、プロジェクトチームの一員として、周囲とコミュニケーションを密にとりながら、責任感を持って業務に取り組める方を期待しています。セキュリティ分野の知識や経験を活かして、お客様のビジネスに貢献したいという熱意のある方からの応募をお待ちしております。
従業員数
120名
勤務地

神奈川県

想定年収

545 万円 ~ 1,080 万円

従業員数
120名
仕事内容
【企業について】
非認知スキルを持つIT人材/DX人材が集まるシステムインテグレーターとなりまして、急速に進化するデジタル時代の企業の課題解決において、プログラミングだけでなく、コミュニケーション力やリーダーシップがますます重要になってきています。

これらのスキルを兼ね備えたメンバーと共に、クライアントの課題解決と未来の成長を支援していき、情熱を持って未来を切り拓く、そんなIT人材/DX人材が集う会社となります。

【業務内容】
インフラ領域におけるプロジェクト管理業務、ベンダーコントロールを担っていただきます。

基本的なプロジェクトの体制としては、お客様もしくは再委託ベンダーがPMとなりプロジェクト管理を行い、PMOやPM補佐として業務を遂行いただきます。

具体的にはプロジェクト管理で必要になる、進捗管理、リスク管理、品質管理等を推進し、再委託先ベンダーに対して指示を行います。再委託先ベンダーの設計構築や開発等プロジェクト状況を監視し、プロジェクト全体として適切な状態を維持できるようにコントロールすることが主な業務となります。

【プロジェクト例】
・某放送局向けコンテンツ管理システムの開発(React)
・金融関係アプリの開発(Python)
・アパレルECサイトのテスター(Oracle、SQL、Excel)
・物件情報管理システム改修(Azure)
・TV番組の内部向けのツール作成(AWS)
など

【魅力】
・中途入社社員が大活躍!
→420名いる社員のうち、8割ほどがエンジニアで男女比は5:5、平均年齢は30歳。
ほとんどが中途入社で、年次に関係無く、20代後半~30代前半の若いうちからPL、PMとして活躍しています。

・スキルアップ制度
→エンジニア出身の講師が複数在籍!
資格取得支援制度、AWSハンズオン研修もあり、Java等の社内勉強会も随時開催しております。
また今後は生成AIやクラウド系も展開していく予定です。

・年間休日123〜125日前後、平均残業時間9時間
→平均残業時間は9時間、有給消化率100%でお休みも取りやすく、ワークライフバランスが整いやすい環境です。

・キャリアに真摯に向き合う、専任の人事担当がつきます!
→理想のキャリアや将来の方向性について丁寧にヒアリングを実施し、最適なプロジェクトへ配属します。
配属後も定期的な面談を通じて、必要なスキルや成長ステップを一緒に考えながら、キャリアを築いていける環境です。
また報告・相談・質問など、チャットでスムーズに対応可能で柔軟にやり取りできる点も安心いただけます。

・年に一度給与UPのチャンス
→顧客満足度、技術力、業務遂行力など複数の観点から総合的に評価を行い、年1回の昇給機会を設けています。
成果に応じて年収ベースで約20~60万円の昇給が可能です。
努力と成果が正当に報われる制度設計となっており、継続的な成長を支援します。
求める経験 / スキル
*下記のいずれかの条件を満たしており、学ぶ意欲がある方は是非応募ください

【必須要件】
PMOやPM補佐などのプロジェクト管理経験
大規模プロジェクトでの管理、SEとしての業務経験


【歓迎要件】
AWS, GCP, Azureなどのクラウドインフラ環境での設計・構築・運用経験
Linux, Windowsサーバーの構築・運用経験
CiscoなどのNW機器を使用したネットワークの設計・構築・運用経験
Docker, Kubernetesなどのコンテナ技術に関する知識、実務経験

【求める人物像】
新しい技術や知識を積極的に学ぶ意欲がある方
チームでの協調性を大切にし、円滑なコミュニケーションを築ける方
ユーザー視点を持ち、サービスの成長に貢献したい方
自ら課題を見つけ、解決に向けて主体的に行動できる方
従業員数
420名 (2025年12月時点)
勤務地

東京都

想定年収

400 万円 ~ 800 万円

従業員数
420名 (2025年12月時点)

FPTジャパンホールディングス株式会社

  • 課長以上
  • 外資系企業
  • 在宅勤務可
仕事内容
【主な業務内容】
※オープンポジションのため、ご志向に合わせ選考を通じて決定いたします。
・ITインフラ/クラウド領域におけるプリセールス業務全般
・顧客のビジネス課題・要件のヒアリングおよび整理
・要件に基づくソリューション検討・提案の企画立案
・提案書・見積書の作成(RFP/RFI対応含む)
・技術チーム(国内・オフショア)と連携した最適な構成・アーキテクチャの検討
・顧客向けプレゼンテーションおよび提案内容の説明
・営業部門と連携した提案活動および案件クロージング支援
・最新技術や市場動向の調査・提案への反映
・社内外ステークホルダーとの調整・コミュニケーション推進
※将来的にはプリセールスチームのリード・育成にも関与いただくことを期待しています

【案件例】
大手製造業向けオンプレミス → クラウド(AWS / Azure)移行プロジェクト
金融・公共系システムのインフラ刷新案件
グローバル企業向けクラウド基盤構築・運用プロジェクト
数百〜数千台規模の段階的マイグレーション案件
マネージドサービス/運用体制構築案件
求める経験 / スキル
【必須要件】 いずれか必須
システム開発またはインフラ構築における実務経験
SIerまたはITコンサルティング企業における技術営業(プリセールス)経験

【歓迎要件】
インフラ構築における、PJ管理、プリセールス、もしくは上流工程の経験
ERP、基幹システム、クラウド、保守運用に関する知識・提案経験
流通、物流、公共、エネルギー、航空宇宙分野など特定業界における業務知識
オフショア開発、またはグローバルプロジェクトの参画経験
英語でのビジネスコミュニケーション経験
最新技術への関心が高く、継続的に学習する意欲をお持ちの方
AI(生成AI等)を活用した提案資料作成、ソリューション検討の経験、または活用意欲
顧客の課題に対し、AIを活用した解決策を企画・提案できる能力
AI関連ソリューション(生成AI、データ分析、AIプラットフォーム等)に関する基礎理解
従業員数
5,000名 (連結 5000名)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
5,000名 (連結 5000名)
仕事内容
■業務内容(【変更の範囲:会社の定める業務】)
当社DXSD-ITS部にて、以下領域でプロフェッショナルとして業務をリードしていただきます。
当社は業界トップクラスの技術力を誇り、メーカーに依存せず最新のSDx・クラウド等の先端テクノロジーを活用して、顧客のIT戦略立案から実施までを一貫支援しています。
顧客との緊密なパートナーシップを基盤に、IT戦略の上流提案から運用改善まで幅広いレイヤで価値提供を行っています。

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運用コンサルタント/PM
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顧客先常駐のインフラ運用チームを率いて、運用品質の向上と継続的な改善提案を推進していただきます。
・顧客企業のインフラ運用チーム(5-10名)の取りまとめ・マネジメント
・運用業務の標準化・効率化に向けた改善提案
・PMとしての案件推進、ステークホルダー調整
・顧客側プロパー人材との併走によるIT業務支援

【常駐先例】
・顧客企業様
求める経験 / スキル
【必須要件】(下記いずれかに該当)
・顧客先常駐などのインフラ運用マネジメント経験2年以上
・PMとしての案件推進経験
・運用改善提案・運用品質向上に関する実績
・小規模チーム(3〜5名規模)のリーダー経験

【歓迎要件】
・コンサルティングファームでの戦略/IT戦略コンサル経験
・クラウド関連資格(AWS/Azure/Google Cloud)保有
・PMP、ITIL等のプロジェクト/運用関連資格
・ITインフラ/インフラセキュリティ関連資格保有
・特定業界(製造、アパレル、流通、金融等)でのプロジェクト経験

【求める人物像】
・プロフェッショナルとしての自覚を持ち、自律的に業務を推進できる方
・顧客と同じ目線・立場で物事を整理し、実行に移せる方(顧客との垣根を設けないスタンス)
・チームメンバーを巻き込み、育成・牽引する意欲のある方
・曖昧な課題を構造化し、論点と優先順位を整理して関係者に提示できる方
・顧客の経営課題から現場運用まで、レイヤを横断して発想・提案できる方
・前例のない領域でも、仮説を立てて検証しながら前進できる方
従業員数
298名 (2026年4月時点)
勤務地

東京都

想定年収

702 万円 ~ 1,002 万円

従業員数
298名 (2026年4月時点)
仕事内容
■具体的な仕事内容[雇用直後]
・クラウドエンジニアリング業務
AWS、GCP、Azureなどのパブリッククラウドを使用した基板設計・構築・運用業務
・オンプレミス・プライベートクラウド環境での基板設計・構築・運用業務
※2→1の環境への移行なども含む
・Site Reliability Engineering
・インフラ開発・運用戦略および計画の策定
・インフラの設計・実装・運用
・構成管理でのプロセスや監視の相関分析などの自動化の仕組みの計画
・CI/CD 環境の構築改善および、開発効率化に向けた各種施策の提案導入
・障害や性能に関するのモニタリング環境の構築、運用
・会社の定める業務

ソフトウェア開発だけでなくインフラ基盤をクラウドで提供していくことを推進していますが、環境によってはオンプレミス・プライベートクラウド環境も扱っていますのでクラウド環境だけではなく、オンプレ環境での設計構築力を鍛えていくことが可能になり、付加価値の高いエンジニアを目指せるだけでなく、上流から下流までワンストップで経験を積んでいくことが可能な職場・キャリア環境が整っています。
アプリケーション側の自動化アーキテクト業務も経験いただく、DevOpsの文化を大切にしています。

【自社プロジェクト例】※全てプライム案件です
・某エネルギー企業のサーバーレスアーキテクチャーを用いた基盤構築及び運用
・某社会インフラ企業の一般ユーザー向けサービスのインフラ基盤構築

【働き方】
・ストリスフリーな環境をできる限り提供
ストレスを感じない環境を整えているのも当社の特徴の一つ。開発標準PCのメモリは最低32GB以上。
一人ひとりのエンジニアが求めるスペックを優先して環境面を整えます。
デュアルモニタ、他にも必要なソフト、ツールなどあれば、柔軟に利用できる環境です。

・フルフレックス×リモートワーク
皆さんの生産性を最大化するために時間×場所の制約をできる限りなくすように努力しています。

【ターゲット環境】 
・Red Hat/Mac OS X/Windows Server/nginx/Linux/UNIX/Amazon Web Service/Microsoft Azure

【ターゲットデータベース】
・MySQL/PostgreSQL/MongoDB
求める経験 / スキル
【必須条件】
下記いずれかの条件を満たす方
・AWSでの設計 / 構築経験をお持ちの方
・プログラムコーディングに関する知識、経験がある方
・クラウド及びコンテナの設計や構築の経験が3年以上ある方
(Docker/Openshift/Kubernetes/AWS/Azure/GCP問わず)

【歓迎条件】
・自動化ツール、コンテナ基盤(Ansible/Docker/Openshift/Kubernetesなど)の構築や設計、運用経験
・以下言語を用いての実務としての開発経験
 Javascript/GO/Pythonなど

◆配属予定先(RGA事業部)のクレド
好奇心を持って勤勉に取り組む → 仕事への取り組み方
変わることを恐れずに挑戦する → スキルアップへの飽くなき欲求
ゴールを確認しながら、今必要な役目を理解し、臨機応変に行動する → 役割の理解と柔軟な工夫、結果を出す力
違いを理解する → コラボレーション
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

仕事内容
■事業・組織紹介
社会インフラ領域のITインフラを支える中核組織です。設計・構築・移行・導入展開・運用まで一気通貫で対応し、上流工程への参画拡大と、再現性ある標準化・オファリング化を進めています。

拡大が続く社会インフラ領域マーケットの中で、現場対応にとどまらず、仕組みづくりや次世代リーダー育成まで担えることが、この組織ならではの特徴です。

■業務内容
社会インフラ向け案件にて、サーバ・ストレージ領域を中心に、設計・構築・試験・移行を担当いただきます。
・英語でのコミュニケーション(海外ベンダーとの会議参加、メール/チケット対応、英語ドキュメント読解、要約、作成 等)
・サーバ(仮想基盤、仮想デスクトップ基盤 等)およびストレージの構築・設定、試験、移行作業
・成果物作成・更新(手順書、試験項目、構成資料 等)

※変更の範囲:当社業務全般に変更の可能性があります

■本ポジションの特徴
【やりがい・働きがい】
社会インフラ領域で、サーバ・ストレージ基盤の構築を通じて安定稼働と品質向上に貢献できます。加えて、英語での会議・技術問い合わせ・仕様確認を担い、情報収集と課題解決を加速してプロジェクトに直接インパクトを出せる点が魅力です。

【働き方】
顧客・社内外関係者に加え、海外ベンダー(英語話者)と直接コミュニケーションしながら、構築・試験・移行を進めます。英語で得た技術情報を関係者へ共有し、円滑な対応につなげます。

【キャリアパス】
入社後はサーバ・ストレージ領域の構築実務を軸に経験を積み、将来的には構築リーダー/設計構築リーダー/プロジェクトマネージャー等へのステップアップが可能です。英語力を活かし、海外ベンダー協業の中核メンバーとして活躍の幅を広げられます。
求める経験 / スキル
応募資格
【MUST】
・英語力:英語ネイティブの話者と業務上の会話ができるレベル (会議での説明、質疑応答、調整、メール対応 等)
・社内外の関係者と連携しながら業務を進めた経験
・サーバ・ストレージ領域での設計・構築等の実務経験 (高度な設計経験は必須ではありません)

【WANT】
・社会インフラ/官公庁向け案件の経験
・仮想基盤(VMware等)やバックアップ、監視の知識
・ベンダー問い合わせや障害一次切り分けの経験
・レビュー、標準化、ナレッジ整備の経験

【求める人物像】
・技術を深めながら、英語コミュニケーションを武器に価値を出したい方
・技術だけでなく、チームや案件全体を前に進めることにやりがいを感じる方
・成長市場で、自身の役割を広げていきたい方
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 750 万円

仕事内容
【仕事内容】
■概要
大手顧客のネットワークインフラにおける、アカウント担当としての運用管理業務です。
月次定例での運用状況報告や、顧客の課題に応じたネットワークの運用改善・拡張提案などを担います。
・大手企業のネットワークインフラ(数百~数千ホスト規模)の運用業務を担当。
・監視アラートに対し定型外の場合の調査・復旧・顧客への丁寧な説明、
 お客様からのサービスオーダに対し調査・設定変更、月次定例会で運用報告などを実施。

■入社後にお任せする業務
新規受注見込みの大手顧客を1社専任で担当予定。協力会社のメンバーとチームを組み、2027年1月の運用開始に向けて、詳細設計フェーズから参画していただきます。

■魅力
・働きやすい環境:週3リモート可能、フルフレックス制度あり、平均残業20時間程度で常駐はありません。

・安定した運用体制:大規模なお客様は複数名体制でカバーし合える体制のため、月に1-2回ある計画作業や突発対応も無理なく対応可能です。
求める経験 / スキル
■必須要件 ※いずれも
・ネットワークインフラの運用管理経験
・顧客折衝経験

■求める人物像
・「構築」よりも「運用」を中長期のキャリア軸として捉えている方
・障害発生時にも冷静に状況を整理し、関係者と連携しながら粘り強く対応できる方
・顧客視点を持ち、技術用語をかみ砕いて丁寧に説明できる方
・標準サービスを理解したうえで、顧客要望を現実的な運用に落とし込める方
・手順書・ナレッジ整備など、運用プロセスの改善に前向きに取り組める方
勤務地

東京都

想定年収

570 万円 ~ 非公開

外資系IT企業

  • 外資系企業
仕事内容
■役割・具体的な業務内容
- 大規模なキャンパスやリモート オフィスへの Cisco Core-Distribution-Access アーキテクチャの実装
- 次世代データセンターへの Arista Universal Cloud Network アーキテクチャの実装
- DC の実装と運用用に設計されたフレームワークの最適化
- APAC オフィス向け Cisco Wireless ソリューションの導入と運用
- 東京DCの運営保守
- APAC 全体で提起された DC LAN 関連のサポート チケットの対応
-APAC、EMEA(Europe, the Middle East and Africa)、AG にまたがるグローバル チームでグローバルなプロジェクトや運営に参加いただきます

■同社の特徴と働くメリット
<特徴>
•同社は研究開発に力をいれていて、業界のニーズに合わせて常に新しいソリューションの提供を望んでいる
• 同社は幅広く11業界へのソリューション提供している

<同社で働くメリット>
• 常に進化するソリューションに合わせて自分のスキル向上できる
• ソリューション提供する業界、お客さんに合わせて常に新しいチャレンジができる
求める経験 / スキル
■求める経験・スキル・人物像(必須)
- 15 年以上の業界経験、 LAN (有線/無線) 導入プロジェクト
- ネットワークでの運用に関する 8 ~ 10 年の実務経験
- MP-BGP および VXLAN を実装した Arista Leaf-Spine アーキテクチャによる大規模企業データセンターの導入と管理における 3 年以上の実践経験
- Cisco Catalyst 6800、9500、9300 および Nexus 9000 プラットフォームに関する 5 年以上の実践経験と十分な知識レベル
- Cisco Wi-Fi テクノロジーに関する 5 年以上の実践経験
- Arista の VXLAN、MP-BGP、M-LAG、BGP、VRF の概念に関する深い知識と実践経験。
- Arista Cloudvision Portalを使用してスイッチの導入と管理を行った実践経験
- Cisco の VSS、VPC、VRF の概念に関する深い知識と実践経験
- Cisco Wireless ポートフォリオ、その実装と運用に関する深い知識。
- ルーティングの概念とルーティング プロトコルについての十分な理解
- データセンターの運用業務の経験
- Ansible、Python、Jenkins、Rest API の使用法などの基本的な理解。
- 優れた書面および口頭コミュニケーション(英語)スキル、分析スキル
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,340 万円

仕事内容
■業務内容■
大阪近辺の大手企業のお客様を中心に、ITインフラ導入プロジェクトをお任せします。
〇メンバー
・ITインフラの構築プロジェクト要件定義〜構築までを担当
・担当案件数は工数で管理しており、平均3-4案件をお任せしております。
・プロジェクト体制の例:PM 1名、PL 2名、メンバー5〜10名、ベンダ−1〜3社
〇PL
・プロジェクトのPLとしてのチームマネジメント
・ITインフラの構築プロジェクト要件定義〜構築までを担当
・担当案件数は工数で管理しており、平均3-4案件をお任せしております。
・プロジェクト体制の例:PM 1名、PL 2名、メンバー5〜10名、ベンダ−1〜3社
〇PM
・ITインフラの構築プロジェクトの計画立案および進行管理
・エンジニアチームのマネジメント
・顧客との折衝、要件定義、進捗報告などのプロジェクト管理業務
・プロジェクト体制の例:PM 1名、PL 2名、メンバー5〜10名、ベンダ−1〜3社
・PM1名あたりの担当案件数は工数で管理しており、平均2-3案件をお任せしております。
・PMがプリセール段階から関わることもあり、よりお客様に沿ったプロジェクトの提案を行うことができます。

■取り扱い製品例■
・サーバ・ストレージ系:HP、DELL、Lenovo、vSphere、Nutanix、Hyper-V、Redhat Linux、Windows Server、Active Directory、NetApp、PureStorageなど
・クラウド系:AWS、Azure、M365など
・ネットワーク・セキュリティ系:Cisco、HP Aruba、PaloAlto、Fortinetなど

■働きやすい環境■
50%以上の社員が10年以上勤続しているほど、ワークライフバランスの整えやすい企業です。また、今後の方針としてもより一層働きやすい環境を整備していきます。
・所定労働7時間20分
・残業時間20時間程度
・「健康経営優良法人」に6年連続認定
求める経験 / スキル
〇メンバー/PLポジション
■オープン系ポストエンジニア
以下のいずれかを満たす方。
・インフラ案件(特に仮想基盤案件)の設計・構築業務を3年以上(6件以上)経験していること
・ストレージやネットワーク製品に精通し、設計・構築業務経験も有していることが望ましい

■ネットワーク系ポストエンジニア
以下のいずれかを満たす方。
・企業ネットワーク (LAN/WLAN/WAN)のいずれかで設計・構築業務を3年以上(6件以上)経験していること
・SD-WANネットワークの提案/設計業務経験を有していれば尚よい
・ネットワークのプロダクトいずれかについて単独で構築可能なスキルを有していること

■セキュリティ系ポストエンジニア
以下のいずれかを満たす方。
・企業ネットワーク (LAN/WLAN/WAN)、仮想基盤のコンポーネント(VMWare、NetAppなど)、エンドポイント(EDR/MDM)のいずれかで設計・構築業務を3年以上(6件以上)経験していること
・Firewall/VPN製品の提案もしくは設計業務を3年以上(6件以上)経験があれば望ましい

〇プロジェクトマネージャー
■プロジェクトマネージャー
・プロジェクトマネジメントの基本スキルを持ち、ソリューション/プロダクトに関わらず、以下の規模以上のプロジェクトをPMとして完遂した経験があること
・プロジェクト期間:3ヶ月以上/全体工数:6人月以上/最大メンバー:5名以上/外部ベンダ:1社以上
・リーダーシップ、コミュニケーション力,問題解決力が高い人物像であることが望ましい
・ITS3相当の設計業務経験を有していることが望ましい

■高レベルプロジェクトマネージャ
・プロジェクトマネジメントにおける必要なプロセス、ツールや技法などの知識を有しており、ソリューション/プロダクトに関わらず、以下の規模以上のプロジェクトをPMとして完遂した経験があること
・プロジェクト期間:6ヶ月以上/全体工数:12人月以上/最大メンバー:10名以上/外部ベンダ:3社以上
リーダーシップ、フォローアシップ、コミュニケーション力,問題解決力、目標達成意識が高い人物像であること
ITS3相当の設計業務経験を有していることが望ましい
従業員数
547名 (連結1,647名(2026年3月31日時点))
勤務地

大阪府

想定年収

600 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
547名 (連結1,647名(2026年3月31日時点))

日鉄ソリューションズ株式会社

  • 上場企業
仕事内容
日本製鉄における高級薄板を中心とした各種製品の供給拠点としての瀬戸内製鉄所広畑地区に対して、ICT技術面から支援します。
広畑地区における全システムおよび基盤に対しプライムベンダーとして
企画・開発から運用・保守のシステムライフライクルを長期的に支援します。

◆職種:ITスペシャリスト
 └職務内容:顧客オープン基盤の企画・開発・運用保守のマネジメント業務
 (主にLinux系サーバ基盤の企画・構築マネジメント業務)
  数十台のシステムサーバー構築、OA基盤構築を担当していただきます。

【ポジションの魅力・特徴】
・世界でトップクラスの製造業の顧客企業に対し、プライムSierとしてプロジェクトを提案・実行できるポジションです。
・顧客は世界を相手に鉄鋼業をリードされており、世界最高峰の生産技術力を有しています。業務を通じそれらの生産技術力に触れることができるのが一番の魅力です。
・顧客もNSSOLを製鉄所で働く仲間として、わからない事があっても丁寧に教えて頂けるなど、顧客とも一体感があり共に成長していけるポジションですので、
 自らの業務知識を高める事ができます。
・大規模なシステム刷新のプロジェクトが複数計画化されており、自身の経験の幅・深さを広げる事ができます。
・開発案件はウォータホール型の開発が主流です。
・中長期的に安定した業務継続が可能です。
・処遇(年収)や昇格には東京・地方で有意差はありません。
求める経験 / スキル
【必須要件】以下のうち、いずれかの経験を有すること。
・Linux系サーバ基盤の設計・構築・運用・保守の経験
 (参考)ミドルウェア:Oracle、OpenTP1、JP1、SVF、MQ
・Linux系AP開発の経験(言語:C、JAVA系等)
・セキュリティ、仮想化技術、AWS等のクラウド技術などの知識を活かした提案や設計の経験

◆全職種共通(希望要件)
・業務マナーを大切にし、関係者と良好な関係を長期間にわたって築ける方
・周囲の協力を得つつ、計画的・主体的に物事を前に進める事ができる方
・普通自動車免許を有する方
従業員数
8,647名 ((連結)[2025年3月期])
勤務地

兵庫県

想定年収

500 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
8,647名 ((連結)[2025年3月期])
仕事内容
AWS・Azureだけでは無く、Oracle社が提供するパブリッククラウドサービスであるOCIはガバメントクラウドにも採用され急激に利用拡大が進んでおります。同社が強みとするOracleCloudやEBSとの親和性が高く、今後より一層強化していきたい領域と捉えております。現状は国内のOCI技術者が少ない中で、リスキリングの機会を提供し、ゆくゆくは弊社のOCIビジネスをリードいただける人材を募集しております。

【仕事内容】
・クラウド(OCI、AWS、Azure)構築:要件定義・設計・構築・保守
・ミドルウェア:選定・設計・導入・保守
・DB:構築・保守
・セキュリティ(SSO認証等):要件定義・設計・構築・保守
・ネットワーク:要件定義・設計
※OracleEBSからOracle Fusion Cloud ERP (Oracle ERP Cloud)への​基盤移行プロジェクトや、
公共系でのインフラ構築プロジェクトに入っていただくことを想定しております。

【ポジションの魅力】
■働き方
・ハイブリッド勤務あり
・フルリモート勤務あり(地方採用)
・残業平均月10時間
・ワークライフバランス充実
■仕事面
・パズルアサインではなく、スキルや希望に合わせたアサイン!
・プライム案件も二次請け案件もあり!商流が選べる!
 ∟お客様の近くで仕事がしたい方はプライム案件、モクモクと構築をやりたい方は二次請け案件に…ご自身のやりたい商流を選択できる!
・ニッチトップを狙える!市場価値を上げられる!
 ∟OCIはパブリッククラウドとして後発ではあるが、国内ではガバメントクラウドに選ばれるなど市場性が豊富。​
  同社が得意なOracleアプリケーション領域のプライム提案時にインフラ領域も不可欠となるため案件が豊富。
・様々な技術を学べる!
 公共系の案件では、AWS・Azure・OCIなど様々なクラウドに触ることができる

【リスキル支援あり】
以下ご経験のある方はリスキル前提での採用が可能!
・オンプレミスでのインフラ構築経験
・データベース(SQLServer、DB2、postgresql、MySQLなど)構築経験
※ベテラン社員がOJTにて伴走しながらお教えします!!
※実際、オンプレでのインフラ構築経験しかなかった方の入社実績・活躍事例がございます!

【社風・働く環境】
任される仕事に対して自由度高く取り組める環境
出戻り社員も多数…評価制度を始め、様々な制度も年々ブラッシュアップされているため、数年前に辞めた社員が戻ってくることも!
それくらい一緒に働く仲間や環境には自信があります。
求める経験 / スキル
【必須条件】
以下、いずれか必須
・Oracle Database設計・構築経験
 ※他のデータベース(SQLServer、DB2、postgresql、MySQLなど)経験者もOK
・OCI構築経験
・サーバー設計、構築経験
・クラウド(AWS、Azure)構築経験

【歓迎条件】
・顧客折衝経験
・PLやPMの経験(メンバー管理、スケジュール管理、見積もり、顧客交渉)

【マッチする人物像】
・能動的かつ積極的に行動できる方
・自立自走できる方
・お客様の課題に対して、的確な解決案を導き出せる方
・「不器用だけど誠実に」という当社のバリューに共感し、着実にスキルアップしていける方
勤務地

東京都

想定年収

400 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
【概要】
サイバー空間と実空間の一体化が進展し、社会全体のデジタル化を進める中、その有効性を担保する基盤として、送信元のなりすましやデータの改ざん等を防止する仕組みであるトラストサービスが社会的に求められております。
そのような背景を受けて、日本社会のトラスト基盤を担うことを目指した新規サービス、Trusteeをリリースしました。
本ポジションは、Trusteeのインフラエンジニアとして、社会的要望・意義に応えるためのサービスを一から構築し、運営する実感が持てる仕事です。

【業務内容】
①顧客向けWebサービス(トラストサービス)を提供するために、以下を担当
┗ネットワーク環境の設計・実装・運用
┗サーバ環境(Linux)の設計・実装・運用
┗サービス監視(リソース・パフォーマンス・セキュリティ)の設計・実装・運用

②インフラシステム管理・運用の効率化、セキュリティシステム等の実装・運用

※将来的には、インフラグループのリーダー候補として要件定義・構築・運用の牽引などにも関与していただけます
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
●Webサービス提供するためのネットワーク構築、運用経験
●オンプレもしくはクラウドでのサーバ構築、運用経験
●監視システム構築、運用経験
●ネットワーク機器の知識(ルータ、スイッチ、ロードバランサ、ファイアウォール)
●サーバ機器、LinuxOSに関する知識

【歓迎(WANT)】
●交渉能力(社内調整、ベンダマネジメント)
●情報収集と分析力

【人物面】
●自身で考えて進めることが好きな人
●既存の仕組みを理解したうえで、新しい仕組みや技術などを積極的に取り込むことが出来る人
●関係者の利害関係を理解してチームで仕事を進めていける
●リモートワークでも抵抗のない人
勤務地

東京都

想定年収

624 万円 ~ 974 万円

仕事内容
SI事業に係るセキュリティソリューションエンジニアとして各種セキュリティインフラやソリューションに関する提案、設計、構築などの上流工程の担当を行っていただきます。
民間企業や文教・公共市場の顧客へ各種セキュリティインフラやソリューションのプリセールス(提案・受注活動支援)や受注後のシステム設計・構築などをご対応いただきます。
組織として求められることは多岐にわたりますが、応募者の方に注力いただきたい領域については面接・面談等を通じて、ご意向や得意領域の擦り合わせを行った上で検討させていただきます。
※東京・大阪拠点以外で勤務地を希望される場合、プロジェクトの状況に応じて東京・大阪などの拠点へ出張(日帰り/宿泊共に)対応いただくケースがございます。

【ソリューション一覧 ※一部抜粋】
IDaaS:Okta、GMOトラスト・ログイン、Microsoft Entra ID、Saviynt
SASE:Zscaler、Prisma Access、Netskope、Cato
エンドポイント・EDR:CrowdStrikeなど
脆弱性管理・OT:Tenable、TXOneなど
バックアップ:Veeam、Wasabi

■スキルアップ
既存の得意領域以外も含めてご対応頂くため異なる領域のスキル習得やプロジェクト全体の管理能力向上を図ることができます。
また、既存の得意領域についてさらに特化してスキルを伸ばしていただくことも可能です。
新入社員から中堅社員、管理職など各階層に合わせた全般的な研修(コミュニケーション、プレゼン等)をはじめ、必要に応じたベンダー資格やプロジェクト管理にかかる技術系の研修も受講いただきます。

■配属予定部署:ICTソリューション事業本部 SI部

■配属予定部署の特色・PR
クラウド/オンプレのクライアントサーバ・NWなどのITインフラ整備やセキュリティソリューションやサービスを取り扱うインフラ系とデータ分析・OpenAI・ERP・Power Apps・ローコードなど業務系システム開発、開発支援を行う開発系の2軸を両輪としたSI事業を行っており、当社の注力事業でこれから急速に拡大、発展していく、やりがいのある領域を担っている部署です。

※職務内容変更の可能性:有
※変更の範囲:会社の定める業務
求める経験 / スキル
【必須条件】
・セキュリティエンジニアとしての業務経験 5年以上
・各種セキュリティ製品やソリューションの提案、設計、構築経験
(特にIDaaS、SASEなどのゼロトラスト関連やIoT/OTセキュリティなど)
(ソリューション詳細: https://www.skygroup.jp/si/#security )

【歓迎条件】
・セキュリティベンダーのベンダー資格保有
・高度情報処理技術者資格、情報処理安全確保支援士資格の保有
・ISACA、ISC2、GIAC、EC-Council等のセキュリティ関連資格の保有
勤務地

東京都

想定年収

480 万円 ~ 900 万円

仕事内容
~コールセンターの人手不足を解決!電話×Saas×Ai領域の自社製品~

■仕事内容:
自社コミュニケーションSaaSの中核を担う、PBX/テレフォニー基盤の設計・開発・運用をお任せします。

<自社商品について>
クラウド型の多機能コールセンター(CTI)システムです。電話、SMS、メールなどの顧客対応をひとつのプラットフォームにまとめ、無人化や業務の自動化により企業のコミュニケーションを効率化します。

<選ばれる理由>
・サブスクリプション型なので、いつでも解約ができる。裏返すと同社は継続いただけるように高い水準でのサービスを提供していること。※同業他社は年額式が多いです。
・マニュアルに頼らずとも直感的に使いやすいサービス設計であること。

■業務内容:
SIP / VoIP / WebRTC などの技術を用いて、リアルタイム通信ならではの通話品質・レイテンシ・同時接続数・CPU負荷と向き合いながら、顧客体験を支えていただきます。

・OSSを単に利用するのではなく、内部実装を理解し、改修・最適化して活用します。
・技術的にレガシーとモダンの橋渡し役として活躍いただきます。
・音声AIをプロダクトへ本格的に組み込む構想も進んでおり、AIが能動的に通話を行うシステムの設計・実装もお任せします。

■業務詳細
・PBX/テレフォニー基盤の設計・構築・開発・運用
・SIP / VoIP / WebRTC を用いた通話制御、接続管理、品質改善
・通話品質向上に向けた性能改善、ボトルネック分析、障害対応
・レイテンシ、同時接続数、CPU負荷を考慮したシステム設計・チューニング
・ネットワーク層からアプリケーション層までを横断した課題解決
・OSSミドルウェアや既存基盤の調査、改修、最適化
・CTI機能や音声AIを組み込むためのテレフォニー基盤設計・実装
・監視設計、ログ分析、アラート改善、運用自動化
・CI/CD整備、継続的デリバリーの仕組みづくり
・Infrastructure as Code を用いた再現性の高い運用基盤の整備

■ 会社のビジョンに共鳴できる柔軟なマインド
チーム内で大切にしているスタンスのひとつが、「あえて固定化された自分の信念を持たない」という柔軟性です。個人のこだわりに固執しすぎないことで、当社が掲げるビジョンや信念を自分ごととして捉え、メンバー全員が同じ方向を向いてプロダクトづくりに励んでいます。周囲と協調しながら、チーム一丸となって価値創造に挑みたい方にはぴったりの環境です。
求める経験 / スキル
■必須条件:
・PBX / VoIP / CTI に関する設計・構築・運用経験
・SIP / RTP / WebRTC に関する知識または実務経験
・Asterisk / FreeSWITCH / Kamailio / OpenSIPS などの利用経験
勤務地

神奈川県

想定年収

800 万円 ~ 非公開

株式会社SCREENシステムサービス

  • 在宅勤務可
仕事内容
(仕事内容)
高岡事業所内のシステム運用、PC管理/資産管理、トラブルシューティング、基幹システム運用/分析、DXをご担当いただきます。
求める経験 / スキル
(必須要件)
・SE経験者(SIer、社内SE問わず)
(歓迎要件)
・プログラミング経験
・NW、サーバ構築経験
・情報処理技術者資格有
従業員数
73名 (2026年4月1日現在)
勤務地

想定年収

571 万円 ~ 644 万円

従業員数
73名 (2026年4月1日現在)

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社

  • 外資系企業
  • 上場企業
仕事内容
【業務内容】
お客様のDX推進を支える業務アプリケーション開発において、ソリューションアーキテクトとして技術面をリードしていただきます。

・お客様の業務課題・システム課題のヒアリングおよび現状分析
・ソリューション選定およびシステム全体アーキテクチャの策定
・アプリケーション・データ・インフラ・セキュリティを考慮したアーキテクチャ設計
・要件定義、基本設計における技術リードおよび設計レビュー
・顧客やステークホルダーとの技術的な折衝
・国内外の開発メンバーと連携した技術推進
・開発成果物のレビューおよび品質担保
・クラウドやAIなど最新技術を活用したモダナイゼーション推進
・オフショア開発チームとの協業および技術支援
※本ポジション以外にも、PMなど多数のポジションがございます。

DXCでは、グローバル案件を通じてアーキテクトとしての専門性を高めながら、多様なキャリア形成が可能です。

【キャリアパス】
・ソリューションアーキテクトとして大規模案件の技術責任者を担う
・クラウド・データ・AI領域のリードアーキテクトへステップアップ
・エンタープライズアーキテクトとして全社レベルのIT戦略・標準化を推進
・DXコンサルタントやプリセールスなど顧客提案領域へ挑戦
・志向に応じてテクニカルリードやマネジメント職へのキャリア展開も可能
・データとAIを活用したDX支援
データ基盤構築から分析・AI活用まで一気通貫で支援し、お客様のビジネス変革に携わることができます。

【Data&AI事業部の魅力】
・顧客に近い立場で課題解決
プライム案件を中心に、業務部門と直接コミュニケーションを取りながら提案から実装まで幅広く担当できます。

・AI時代に求められるスキルを習得
独自の生成AI基盤や研修制度を活用し、AI駆動開発を実践しながら専門性を高めることができます。

・風通しの良い組織文化
約350名規模の組織でありながら部署間の連携が活発で、相談や意見交換がしやすい環境です。

・働きやすさと成長を両立
リモートワークを活用しながら、データ・AI領域の専門性を高められる環境が整っています。

【Data&AI事業部概要】
・組織の概要(Data&AI事業部): Data&AI事業部では、グローバルのアナリティクス、AI 活用、人間中心設計、開発サービスを組み合わせることで、データドリブンな意思決定の実現や運用の自動化、魅力的な製品・サービス開発を支援しています。
また、複雑なソフトウェアエンジニアリング課題に対しても最適なソリューションを提供します。業務分析・計画策定からグローバル展開、グローバルリソースを活用した保守・運用まで、ワンストップで高品質なサービスを提供する組織です。
求める経験 / スキル
■必須(MUST)
・業務システム開発における設計経験(基本設計以上)
・顧客または社内関係者と要件・仕様に関する調整を行った経験
・システム全体を考慮しながら設計・技術課題の解決を行った経験

■歓迎(Want)
・アーキテクトまたはテクニカルリードとしての経験
・データ基盤、データ連携基盤、分析基盤の構築経験
・AWS、Azure等のクラウド環境における設計・構築経験
・要件定義の経験
・非機能要件(性能・可用性・セキュリティ等)の設計経験
・Java、Python、C#等を用いた開発経験
・オフショア開発プロジェクトの経験
・提案書作成、ソリューション提案の経験
・AI・生成AIを活用した開発経験
・英語を用いた業務経験

※あくまで目安でございます。お気軽にご相談くださいませ。
従業員数
1,400名
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
1,400名
仕事内容
本求人は、ご自身の強みやキャリア志向に合わせて最適な配属先を決定する「オープンポジション」です。 G-genのエンジニア(クラウド領域、Google Workspace領域、データ領域、生成AI領域)として、顧客との対話を行いながら、実装メンバーとしてご活躍いただきます。エンジニアリングに黙々と打ち込むだけでなく、要件の整理や企業 IT を考慮した設計、そして最適なクラウド環境の実現のために、顧客と対話しながら総合的な設計と実装を行うことが求められるポジションです。

■具体的な業務内容
ご経験や適性に応じて、以下の業務をお任せします。
・プリセールス活動(お客様の課題の抽出、提案、折衝)
・要件定義と設計
・開発、構築
・既存顧客に対するカスタマーサクセス活動
・技術情報の外部発信、社内教育への挑戦

【業務内容の変更範囲】
会社の定める業務
求める経験 / スキル
■必須スキル
・SIerやITベンダーなどでの複数プロジェクト対応経験3年以上
以下の要件のいずれかを満たす方(現時点でのGoogle Cloudの経験は不問です)

・顧客(社内顧客を含む)と対話してプロジェクトを推進した経験
・ソースコードを書いた経験(言語を問わない。BashやSQL等を含む)
・ITインフラ、システム運用、バックエンド、データ分析基盤、またはグループウェア等のいずれかにおける設計・実装・運用経験を3年以上経験

■歓迎スキル
・パブリッククラウドの経験(Amazon Web Services、Google Cloud、Microsoft Azure 等)
・プロジェクトマネージャーやプロジェクトリーダーの経験
・データモデリング、データエンジニアリングの経験
・グループウェア関連サービスの新規導入プロジェクトの経験

■活躍している社員像
・お客様と良好な関係を築き、提案やプロジェクト進行ができる人
・自身だけではなく、チームや組織の成長に対しても当事者意識が持てる人
・幅広い技術的な領域に苦手意識を持たず、新しい挑戦を楽しめる人
・与えられることを待つのではなく、スタートアップの段階にある会社を共に作り上げるマインドのある人
従業員数
122名
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

従業員数
122名
仕事内容
■募集背景
三菱電機ソフトウェアでは2023年4月に、三菱電機グループ内でIT基盤に関して
最も知見を持つ、三菱電機インフォメーションテクノロジー社の一部の部門と合流し、
ソフトウェア及びインフラストラクチャーの両面から、
防衛・宇宙の国家プロジェクトを三菱電機と協業しながら支える環境を整えました。
政府が防衛費を増額しており、防衛事業にかかるソフトウェア開発案件の拡大を見込み、
増員による募集となります。
三菱電機グループの中でも防衛事業は経営資源を投下する注力事業に位置付けられており、
プラットフォーム事業において人員体制の強化のため募集します。

■業務内容
本組織は、防衛・宇宙関連システムのIT基盤に関するシステムライフサイクル(提案・設計・構築・維持管理)全般を担っています。

国家の防衛事業投資の拡大から、高可用性/高性能でありながら、高まるセキュリティリスクに対応する堅牢性を実装したIT基盤の構築が近々の課題となっており、組織強化のために新たな人材を募集します。

■業務詳細
防衛・宇宙といったセキュリティを担保した大規模プロジェクトのPaas環境の設計を担って頂く予定です。
(オンプレミスのプライベートクラウド(Paas)の設計・構築)

プロジェクトは30名~100名ほどの規模感で、新技術のフィジビリや検証を担うこともございます。
※仮想化基盤:VMware Hyper-V、OS:Windows,Linux

<補足>
・全体のうち、7割が既存システムの維持管理やシステム更改で、3割が新システム構築関連のプロジェクトです。
・プロジェクトにより、三菱電機社と共に要件定義から参画することもございます。

<組織構成>
社員13名、出向7人(鎌倉製作所)、派遣社員10名の合計30名在籍

<本ポジションで得られること>
◎大規模システムに携われる
2023年度予算の防衛費は過去最大の6兆8219億円で2022年度の当初予算と比べて、1兆4000億円余り多く、およそ1.3倍と大幅な増額となりました。
セキュリティリスクに対応する堅牢性を実装したIT基盤の構築ニーズが高まっており、防衛省をはじめ、安定した受注獲得を実現し、安定的に大規模システムに携われます。

◎最新技術に携われる
クラウドインフラストラクチャー、コンテナ技術、Neutrix、AI、VR 等の技術検討も可能です。
IT基盤に関するシステムのライフサイクル全般を担う組織のため、既存システムの更改や新システム導入など、今後も多様なプロジェクトが予定されています。

◎柔軟な働き方
チーム制で各人の負荷やバランスを調整しながら業務を遂行しているため、残業時間は各人通常時15-20H/月程度(フェーズにより変動あり)。
セキュリティを担保しながらのリモートは可能(週1回ほど)。
モチベーションやワークライフバランス向上に向け、各チームで休暇等も取得しやすい運用を取っています。

■魅力
・当社は「品質」を重視しているソフトウェア会社であり、
 その姿勢は顧客に評価され、顧客とは良好な関係性を築いています。
・当社は幅広い領域で実績を積み上げてきたため、各分野のトップエンジニアとともに
 モノづくりに取り組めることに加えて、OJTや外部講座などご経験レベルに応じた技術教育を
 実施するため、着実にエンジニアとしてステップアップすることが可能です。
・スキルアップの度合いに応じて、担当プロジェクト内での役割や裁量範囲を広げていくことが
 できるため、着実に成長実感を感じることができます。
・年に1回上長とのキャリア面談の機会を設けており、特定の分野でスペシャリストを目指す、
 さまざまな分野を経験し技術提案力を身に付ける、大規模案件を率いるプロジェクトリーダー
 になるなど、皆さんの志向にあったキャリアを築くことも可能です。
求める経験 / スキル
必須要件
・インフラエンジニアとしての経験がある方
※今後、構築以上のフェーズにチャレンジしたい方からの応募をお待ちしています。

歓迎要件
・プライベートクラウドを想定した、仮想化基盤、セキュリティ基盤に対しての知見
・自衛隊の航空、海上、陸上の作戦本部の業務、衛星の地上側の運用システム等にご興味
をお持ちの方は大歓迎
勤務地

神奈川県

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

株式会社ブライセン

  • 在宅勤務可
仕事内容
社内ITインフラ・情報セキュリティ・業務システムの企画・運用に加え、総務業務も担当。各部門の課題をITと総務の両面から支援し、IPO準備に向けた社内基盤の整備を推進。

[業務内容]
IPOに向けたIT統制・情報セキュリティ体制の整備
社内ヘルプデスク業務
PC・モバイル等の資産管理
Microsoft 365・Google Workspace等の運用管理
社内ネットワーク・サーバー・クラウド環境の管理
社内DX推進に向けたシステム企画・導入
ベンダーコントロール・ライセンス管理
社内規程・各種申請の運用支援
社内イベント・安全衛生・防災など総務業務全般

[この求人の魅力]
IPO準備企業におけるIT統制構築を経験できる
ITと総務の両面から会社基盤づくりに携われる
経営層との距離が近く、自らの提案を実現しやすい
幅広い管理部門業務を経験しキャリアの幅を広げられる
求める経験 / スキル
[必須要件]
社内SEまたは情報システム部門での実務経験
Windows環境・Microsoft 365等の運用経験
社内ユーザー対応(ヘルプデスク)の経験

[歓迎要件]
総務業務の経験
IT統制・ISMS・Pマーク等の運用経験
Azure・AWS等クラウドサービスの運用経験
ネットワーク・サーバー構築経験
社内システムの企画経験
従業員数
283名 (2026年7月現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

従業員数
283名 (2026年7月現在)
仕事内容
【概要】
業界のリーディングカンパニーのIT課題を、システムエンジニア/システムコンサルタントとして解決いただきます。
経験や志向性に合わせ、システム開発における様々なフェーズ、領域、業界でのプロジェクトに参画することができます。

【詳細】
プロジェクトの参画にあたっては、本人の経験/スキルと今後の方向性を加味し、事前面談した上で決定させて頂きます。
■プロジェクト事例■
①金融/証券セールス・リサーチ部門システム基盤再構築/計画~構築
②小売り/ブロックチェーンPoC/システム実装
③メディア/出前サービスシステム開発/計画~構築
④エンタメ/ソーシャルゲーム共通基盤の性能改善/要件定義~保守
⑤小売り/ドローンを利用した実証実験/Webアプリ要件定義・設計・開発、実証実験
⑥自動車/自動運転領域におけるCI導入に向けたAWS設計・構築/設計・構築

【特徴】
・キャリア支援制度:キャリア担当制度やメンター制度など、個々の志向性やライフステージを加味したキャリア形成をバックアップする環境が充実(ベイカレントでは既に4000名近くの社員がこの制度のもとで自身のキャリアビジョンの実現に向け伸び伸びと働いています)
・ワンプール制:同社特有の組織体制であるワンプール制は、コンサルティング部門、テクノロジー部門の双方に共通のユニークな仕組み。フェーズや領域、業界に捉われず、専門性と汎用性の双方を身に付けるキャリア形成が可能です。また、コンサルティング領域へのチャレンジも視野に入れることができます(ワンプール制は同社が国内最大規模で運営している組織、キャリアデザインの仕組みです)
求める経験 / スキル
【必須要件】
・システムエンジニアとしての実務経験4年目以上
・社会人経験4年目年以上
※上記はシステムコンサルタント職に対する必須要件となります※
従業員数
7,551名 (2026年4月時点※連結従業員数)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 2,500 万円

従業員数
7,551名 (2026年4月時点※連結従業員数)
仕事内容
このポジションは、営業同行だけを行うプリセールスでも、構築作業だけを行うエンジニアでもありません。顧客との会話から本質的な課題を見つけ、提案の方向性を示し、必要に応じてAlibaba Cloudのプロダクトチームや社内エンジニアを巻き込みながら、解決までリードする役割です。

【業務内容】
■顧客ヒアリング・技術提案
・日本のお客様との技術打ち合わせに参加し、ビジネス課題、現行構成、性能・セキュリティ・コスト要件を整理
・相談内容の技術領域と優先順位を判断し、その場で提案の方向性、検討事項、次のアクションを提示
・営業担当と連携した提案ストーリー、概算構成、サイジング、コスト試算の作成
・複雑な技術課題は論点を明確にしたうえで、中国のプロダクトチームへ確認し、顧客に分かりやすく回答

■クラウドアーキテクチャ設計
・Alibaba Cloudを中心とした可用性、拡張性、性能、セキュリティ、運用性を考慮した全体設計
・ECS、ネットワーク、ロードバランサ、データベース、コンテナ、監視、ログ、セキュリティ等を組み合わせた構成設計
・クラウド構成図、基本設計書、移行方針書、技術提案書などの作成
・AWS、Azure、Google Cloud、オンプレミス環境との比較を踏まえた最適化提案

■移行・PoC・導入支援
・オンプレミス、AWS、Azure等からAlibaba Cloudへの移行アセスメント
・データベース移行、ネットワーク接続、コンテナ化、バックアップ/DR等の移行計画策定
・PoCの目的・評価項目・成功基準の定義、および検証結果の顧客説明
・社内エンジニアと連携した設計レビュー、移行リハーサル、切替計画、リリース支援

■日本・中国間の技術連携
・日本のお客様の要望や背景を、中国のプロダクトチームが判断できる技術要件へ変換
・プロダクト仕様、制約、ロードマップ、技術回答を日本のお客様向けに整理して説明
・言語の通訳にとどまらず、商習慣、期待値、技術的前提の違いを埋めるブリッジ役

■ナレッジ・提案力の標準化
・標準アーキテクチャ、提案テンプレート、設計チェックリスト、技術FAQの整備
・営業、サポート、エンジニアへの技術共有および社内勉強会
・導入後の難易度が高い技術課題や重大インシデントにおける技術的な支援・エスカレーション

【ポジションの魅力】
・日本市場におけるAlibaba Cloudの最前線で、クラウド・AI・グローバル案件に携われます。
・製品紹介・概算からPoC、設計・移行、監視・運用まで、案件のライフサイクル全体を経験できます。
・Alibaba Cloudのプロダクトチームと直接連携し、顧客の声を製品側へ届けられます。
・大規模企業の一部分ではなく、提案の型、技術標準、チームづくりそのものに影響を与えられます。
・技術スペシャリスト、シニアアーキテクト、技術組織リーダーなど、成長に応じたキャリアを描けます。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・クラウド(Alibaba Cloud、AWS、Azure、Google Clou)またはインフラ領域における3年以上の設計・構築・移行経験
・顧客との要件定義、技術ヒアリング、構成提案のいずれかの実務経験
・コンピュート、ネットワーク、データベース、セキュリティを含むインターネット基盤システムの基本設計力
・クラウド構成図や技術ドキュメントを作成し、複雑な内容を分かりやすく説明できる能力
・未経験の技術領域でも、論点を整理し、必要な関係者へ確認したうえで回答まで責任を持てること
(※日本語・中国語のビジネスレベルは必須要件となりますが、その他の技術要件をすべて満たしていなくても、顧客の課題に向き合う姿勢とクラウド技術への探求心を重視します。)

【歓迎条件】
・プリセールス、セールスエンジニア、ITコンサルタント、テクニカルアカウントマネージャーの経験
・オンプレミス/他クラウドからの移行、データベース移行、大規模切替の経験
・Kubernetes、コンテナ、マイクロサービス、IaC、CI/CDに関する知識・経験
・高トラフィックなゲーム、Webサービス、EC、エンタープライズ基盤の設計経験
・監視・ログ、バックアップ/DR、ネットワーク、セキュリティ設計の経験
・ACP、AWS認定、Azure認定、Google Cloud認定、CKA等の資格
・英語での技術ドキュメント読解またはコミュニケーション能力

【求める人物像】
・顧客の言葉をそのまま受け取るのではなく、背景にある課題や成功条件まで考えられる方
・その場で全てを即答できなくても、提案の方向性を示し、確認事項を持ち帰って必ず回答できる方
・設計だけで終わらず、提案、PoC、移行、運用まで一貫して関わりたい方
・新しいクラウド・AI技術を継続的に学び、顧客価値へ変換することを楽しめる方
・少人数の成長企業で、自ら仕組みをつくり、周囲のメンバーを支援できる方
・日本と中国、双方の商習慣や技術的な前提の違いを理解し、両チームの橋渡し役を担いたい方
従業員数
5名
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
5名

株式会社サーバーワークス

  • 上場企業
仕事内容
AWSプレミアティア サービスパートナーとして、累計30,000件以上の実績を持つ当社にて、インフラ構築・クラウドネイティブ化プロジェクトの技術面を牽引するテックリードを募集いたします。

「アーキテクチャ選定」「難易度の高いインフラ技術課題の解決」「チームの技術指導・標準化」を中心に担っていただき、成果を発揮していただきます。

■具体的な業務内容
・大規模・複雑なAWSインフラの要件定義およびアーキテクチャ設計(マルチアカウント管理、ネットワーク設計、セキュリティ基盤など)
・生成AI(Amazon Bedrock等)を活用したクラウド基盤構築や、Kiro・Gemini・NotebookLM・Claude等のAIツールを駆使したインフラ構築プロセスの生産性向上とチームへの展開
・IaC(Terraform, AWS CDK, CloudFormation等)やCI/CDを用いたインフラ自動化・コード化の推進およびチーム内での標準化
・チームメンバーが作成したインフラ設計書やコード(IaC)のレビュー、ペアプログラミング、技術指導によるチーム全体のスキル向上
・PL/PMと連携した技術見積もり・実現可否調査(PoC)および障害時の高度なトラブルシューティング支援

【業務内容の変更範囲】
(雇入れ直後) クラウドインテグレーション業務、および関連付随業務
(変更の範囲) 会社の定める業務
求める経験 / スキル
■必須スキル
・AWS等パブリッククラウドにおけるインフラ設計・構築・運用の実務経験(目安5年以上)
・IaC(Terraform、AWS CDK、CloudFormationのいずれか)を活用したインフラコード化の実務経験
・チームメンバーへの技術指導、設計書レビュー、コードレビュー等のリード経験

■歓迎スキル
・AWS、Azure、Google Cloudの利用経験やアソシエイトレベル以上の認定資格
・AI技術(生成AI、自動化など)を活用したビジネス課題解決への知見
・Azure、Google Cloudなどマルチクラウド環境に関する知見や実務経験

■活躍している社員像
・机上で迷うよりもすぐに試行し、結果から学び活かせる方
・自らの職務範囲を超えた内容でも目の前にある課題に責任を持って完遂できる方
・学ぶことに貪欲で、好奇心を持って積極的に学習を継続できる方
・お客様の言葉の裏にある意図を汲み取り、最適解を導き出せるコミュニケーション能力の高い方
(社内・お客様問わず)他者の視点に立って行動できる方
従業員数
475名 (2026年5月末日時点)
勤務地

東京都

想定年収

650 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
475名 (2026年5月末日時点)

大手グループ企業のデジタル推進

仕事内容
■【従事すべき業務の内容】
グループ各社のアプリケーションが稼働するサーバ基盤に関して
企画、設計/構築・保守運用まで幅広くご対応頂きます。

‐ グループのサーバ基盤全体の企画、設計構築、維持
‐ 個社サーバの構築案件への企画支援、提案、構築
‐ OSやミドルウェアへのEOS対応や脆弱性対応
‐ 運用フェーズの障害対応や、自動化による改善対応など

グループのサーバ基盤としては、AWSやNutanixを使った仮想化基盤があります。
エンジニアとしてチームメンバやパートナー企業に向けた技術的なリーダシップを発揮し、設計や実装、トラブルシューティングなど、様々な局面で技術的にリードしていただきます。特定分野だけでなく、その周辺分野の品質向上も担います。

【当社インフラ部門のやりがいについて】
①業務の影響範囲
当社のインフラエンジニア業務は、3万人規模の従業員を誇るグループの様々なシステムの根幹部分に関わるシステム基盤を取り扱う大変影響力の大きい仕事になります。

②幅広いスキルと経験
インフラエンジニアの仕事は、サーバー・ネットワーク・OS・セキュリティー・クラウド等さまざまな専門スキルが必要となるため、
日々の業務の中で、市場価値の高いスキルが身につきやすい環境です。

③基盤システムの企画立案
システム基盤や運用に関わる戦略立案および技術選定など、本社部門への提案や共同検討などの上流工程に携われます。
経営陣へのレポートや提案業務を通して、経営視点の知見を養う事が出来るなど、ITスキル以外でも自身の成長を感じることが出来るお仕事です。

【入社後のキャリアプランについて】
グループIT部門SEとして同職種でキャリアを積んでいただいた後、ご自身のキャリアパス拡大の一環として人事異動があるとお考えください。
年に一度の「キャリア面談」「自己申告制度」等を利用し、ご自身の希望業務を配慮しつつ、会社と個人がWIN-WINとなる新たな職務(部署)にチャレンジしていただきます。
求める経験 / スキル
【必須要件】※下記いずれかのご経験をお持ちの方
・3年以上のインフラエンジニア(オンプレ、クラウド問わず)として、企画・計画及び設計・実装の実務経験

・以下構成要素の非機能要件定義、設計・構築の経験
 OS(Windows、RHEL)、DBMS(OracleDB or postgreSQL)、WebAP(WebLogic or Apache Tomcat)、
 AWS(EC2、RDS、S3など)
・サイバーセキュリティに関する知見
・上記インフラの保守・運用、障害対応、最適化状態を整備した経験を持つこと

【歓迎要件】
・以下構成要素の非機能要件定義、設計・構築の経験
 AWSなどのクラウドサービスやVMWare・Nutanixなど仮想化基盤の導入の企画・計画及び設計・実装の実務経験
 Nutanix、AHV、VMWare、Ansible、Lambda、CloudFormation、workspaces、Athena、
 Organizations、EC2、RDS、S3、ELB、ALB、IAM、VPC、JP1を使った経験
・アプリ開発、プログラミング、構築・運用自動化、データ分析基盤設計・構築の経験

【歓迎資格】
・AWS認定資格:
  Solutions Architect(Professional/Associate)、DevOps Engineer、
  Developer、SysOps Administrator、
  Advanced Networking、Database、Security、Data Analytics
・Oracle認定資格:
  Oracle Master DBA
・IPA高度資格:
  プロジェクトマネージャ、ITサービスマネージャ、情報処理安全確保支援士など
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,170 万円

仕事内容
■従事すべき業務の内容
(雇入れ直後)所属部門の業務全般 ※確定次第別途通知する
(変更の範囲) 会社の定める業務
 

■具体的な職務内容
オリックスグループの共通インフラとして稼働するMicrosoftクラウドサービス
(Microsoft 365,Azure 等)の企画~設計構築~運用改善まで幅広くご担当いただきます。

・Microsoft 365、Azure 等サービスの企画、要件定義を主軸に、設計構築から運用まで一貫して関与
・グループ各社から寄せられるサービス要望をヒアリングし、技術要件として具現化し案件企画を推進
・企画に基づくプロジェクトの計画立案および実行、マネジメント
・運用フェーズにおけるEOS/障害等の対応指揮や自動化、効率化による改善活動

■入社後にご担当いただくプロジェクト例
・オリックスグループにおけるMicrosoftクラウド全体のターゲットアーキテクチャ策定
・Entra IDを軸としたオリックスグループグローバル統合ID管理システム実現
・Teams Phone導入(現行電話システムからの刷新)
・Microsoft 365サービスのグループ各社への利活用促進・展開企画

■入社後のキャリアプランについて
まずはMicrosoftクラウド領域のエンジニアとしてご活躍いただきます。
年に一度の「キャリア面談」「自己申告制度」等を通じて、ご自身の志向やスキルに応じた
キャリアの幅を広げていくことができます。
セキュリティやネットワークなどの隣接領域や、グループ各社のIT支援など
多様なフィールドへの挑戦も可能です。

【製品】Microsoft 365(Exchange,SharePoint,Teams)、Azure、Entra ID、Intune 等
【業務管理ツール】Servicenow、Redmine、JIRA 等
【社内コミュニケーションツール】Outlook、Teams
【言語】Power Shell、Python、KQL
求める経験 / スキル
【必須要件】
・Microsoft Azure、Entra ID、Microsoft365 いずれかに関する3年以上の実務経験
・下記いずれかの製品の導入や移行案件における設計、構築の担当経験
 Exchange Online、SharePoint Online、Teams
 Azureサービス (IaaS、PaaS)
 EMS製品(Entra ID、Intune、Defender XDR など)

【歓迎要件】
・顧客/ユーザーへのシステム企画提案、要件定義の経験がある方
・組織やプロジェクトのマネジメントに関する経験(進捗管理、予算管理、メンバー育成 など)

【歓迎資格】
・Microsoft認定資格:
  Identity and Access Administrator Associate (SC-300)
  Cybersecurity Architect Expert (SC-100)
  Azure Security Engineer Associate (AZ-500)
  Microsoft Azure Administrator (AZ-104)
  Microsoft Azure Infrastructure Solutions (AZ-305)
  Endpoint Administrator Associate (MD-102)
  Microsoft 365 Administrator (MS-102)

【求める人物像】
・顧客/ユーザーの業務課題に関心を持ち、技術を手段としてソリューションを企画できる方
・自ら案件を企画し、関係者を巻き込んで推進していく意欲をお持ちの方
・チームワークを大事にし周囲と連携しながら業務を進められる方
・将来的にチームを牽引する意欲のある方
従業員数
386名 (2026.7現在)
勤務地

東京都

想定年収

685 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
386名 (2026.7現在)
仕事内容
【従事すべき業務の内容】
オリックス・グループ各社に提供しているネットワーク環境の新規案件企画、設計、構築、運用に関する業務の担当者(サブリーダクラス、メンバクラス)。
・ネットワークシステムの要件定義、工数・費用見積もり、概要・詳細設計及びそれらのレビュー、環境構築・試験、ソリューション開発、トラブルシューティング、プロジェクトマネジメント。
・ネットワーク機器のライフサイクルマネジメント、機器入替え時の構成案の比較検討、機器及びベンダ選定など。
・SASEやSSEなどクラウドをベースにしたセキュリティネットワークアーキテクチャの検討。

オリックスグループのネットワークは複数メーカーのオンプレミスネットワーク機器で構成されています。ルータ、スイッチなどの特定分野だけでなくDNS、ファイアウォール、プロキシ、VPNなどの広い経験をお持ちの方、またネットワークセキュリティに関わる業務にも従事している方や経験を積みたい方を歓迎いたします。

【成長とやりがい】
当社のインフラエンジニアは、オリックスグループの様々なシステムの根幹部分に関わるシステム基盤を取り扱う為、大変影響力の大きい仕事になります。
インフラエンジニアの仕事は、サーバー・ネットワーク・OS・セキュリティー・クラウド等さまざまな専門スキルが必要ですが、日々の業務の中で、市場価値の高いスキルが身につきやすい環境だと言えます。

また、システム基盤や運用に関わる戦略立案や技術選定など本社部門への提案や共同検討などの上流工程に関わり、経営陣へのレポートや提案など
を通して、経営に必要な視点や知見を養う事が出来るなど、自身の成長に繋がる大変やりがいのある仕事です。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・複数メーカーのオンプレミスネットワーク機器の構築・運用経験がある方
・ネットワーク障害時のトラブルシューティング、EOLによるリプレース等の保守・運用経験
・ネットワークセキュリティ(ファイアウォールポリシー、IDS/IPS、クラウドWAFなど)に関する知見や実務経験

■サブリーダクラス
 部門メンバに対して技術的なリーダシップを発揮し、設計や実装、トラブルシューティングなど、
 様々な局面で周囲をリードできる。特定分野だけでなく、その周辺分野でも知識を活用して
 品質向上に寄与できる。社外を含むステークホルダと積極的かつ柔軟にコミュニケーションできる。

■メンバクラス
 リーダからの詳細な指示が無くても、エンジニアとして独力で自身の特定専門分野に関する技術の
 設計や実装、トラブルシューティングなどが実践できる。課題解決に向け自発的に取り組める。

【歓迎要件】
 SASEの設計・導入・運用業務が行える方
 Python等のプログラミング経験
 ネットワークセキュリティに関する企画、設計、構築経験

【歓迎資格】
 IPA高度資格:ネットワークスペシャリスト(IPA)、情報処理安全確保支援士
 AWS認定資格:AWS Certified Advanced Networking - Specialty
 Cisco認定資格:Cisco ENCOR

【求める人物像】
 「チームでの協働が多いため、分かりやすく伝え、建設的に議論できる方」
 「課題を発見し、主体的に解決へ導ける方。チームで連携しながら業務を進められる方」
勤務地

東京都

想定年収

657 万円 ~ 972 万円

仕事内容
■業務内容
AWSサーバ監視、セキュリティ対応など、既存グループメンバーと一緒にサービスレベル継続提供に向けたタスクを実施いただきます。

・アプリケーション開発チームとの調整、相談
・AWSインフラストラクチャの設計・構築・運用・保守
・定期的なセキュリティ対応
・構成管理/最適化
・新規サービスの検証

当領域はOS、NW、DB、運用まで一気通貫となります。 全サービスを網羅できるため幅広い領域での成⻑と経験を得られ、 ゼネラリストとしてご活躍いただくことができます。
また、弊社すべてのサービスをAWS上で構築しており、それら全てのリソースを管理しているため、開発全体とのコミュニケーションも多く発生します。

■仕事のやりがい
最新のクラウド/AWSの技術に日々触れることができ、海外メンバーとのコミュニケーションを通して英語力の向上へつなげることも出来ます。

■風土/カルチャー
・「まずはやってみる」という風土を大切にしています。部署・役職を超えて風通しの良い社風です。フレンドリーで協力的な人が多く、チームワークが良いです。自発的に動き、チャレンジ精神を持った人が多いです。
・事業会社やSIer出身の多様なメンバーから構成しています。
・チーム毎に出勤日を決め、週に何回かは直接顔を合わせたミーティングを行っています。
求める経験 / スキル
■必須
・AWSに関する業務経験3年以上

■歓迎
・TOEIC700点以上
・日常英会話レベル
・英語を用いた海外メンバーとのコミュニケーション経験
・AWS認定 ソリューションアーキテクト アソシエイト資格
・AWS認定 ソリューションアーキテクト プロフェッショナル資格
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 900 万円

仕事内容
【部門説明】
当部門は中部エリア(東海3県、静岡、北陸)の製造業を中心としたお客様の
ITインフラ提供を行っております。
工場現場インフラも含めてミッションクリティカルな領域に対して
高い専門性・プロジェクトマネジメント力を用いながら
お客様の成功に向けて支援をしています。
部門として以下の通り、案件の最上流から構築後の運用までワンストップで
対応しております。
また領域もNW、コミュニケーション、AV設備などICT全般の対応をしております。
 【対応フェーズ】
  企画提案 → 要件定義 → 設計 → 構築 → 運用
   10%     20%    25%   25%  20%

【社外HP掲載情報】部門紹介動画公開中
 参考URL:https://www.youtube.com/watch?v=vKCuU5UNt_E

【職務内容】
企業ネットワークの提案~設計・構築業務をお任せ致します。
社内ネットワークにおけるWAN、LAN(有線・無線)の構築、
ゼロトラストセキュリティ対応のNW製品(SASE等)の構築、
各種ネットワーク系サーバの構築などの次世代ネットワークの導入プロジェクトに携わっていただきます。

【具体的な職務内容】
■お客様のITインフラに関わる要望のヒアリング、アセスメント
■要件定義に関わる各種業務
■設計以降の業務において、プロジェクトマネジメント含む業務
■工事における施工管理業務
【対象機器】主なもの
 L2,L3,ルータ:NEC、Cisco
 無線:Cisco、Juniper、Aruba
 FW:Fortinet、Cisco、Paloalto
※変更の範囲・・・会社の定める業務

【本ポジションの魅力/やりがい】
インフラという「動いて当たり前。動かなければ大問題。」という環境の中で、プロフェッショナリティを磨いてきたメンバーが多数活躍しております。
また、チーム全員で協力しながらプロジェクトを推進するため一体感を持って
仕事に取り組むことが可能です。
求める経験 / スキル
【必須(Must)条件】
■企業向けネットワーク設計・構築経験(LAN、無線)
■普通自動車免許(社用車の運転)

【歓迎(Want)条件】
■CCNP、ネットワークスペシャリストなどNWにおける上位資格をお持ちの方
■ネットワークセキュリティ構築の経験者
従業員数
7,601名 (2025年3月31日現在:連結)
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
7,601名 (2025年3月31日現在:連結)

株式会社PKSHA Infinity

  • 在宅勤務可
仕事内容
『YOMEL』が動くAWS基盤の構築・運用・改善を担っていただきます。
既存メンバーや開発チームとともに、監視設計・スケーリング設計・コスト最適化を進めながら、
新規のさくらインターネットLG-WAN環境の構築にも関わっていただくポジションです。

■主な業務内容
・AWS / Azure環境の構成管理、運用、改善
・さくらインターネットLG-WAN環境でのYOMEL基盤整備・運用
・サーバーレス環境やコンテナ等の技術検証・導入(プロジェクト状況による)
・障害発生時の原因分析、再発防止策の設計と実装
・IaC、スクリプトによる定型業務の自動化、システム障害時の復旧対応・再発防止策の実施
 - データセンターでの作業に伴い、出張での現地対応が発生することがあります(福岡)

■技術スタック
・クラウド:AWS、Microsoft Azure、さくらインターネット
・ID・SaaS基盤:Microsoft 365、Google Workspace
・ネットワーク/セキュリティ:VPN、ファイアウォール、IdP
・IaC/コンテナ:IaC、サーバーレス・コンテナ技術(プロジェクトによる)

■使用ツール・環境
Slack / Notion / ClickUp / Google Workspace / Microsoft 365 / AWS / Azure / GitHub

■AI開発基盤(同社の特徴)
Claude Code / auto-pipeline / worktree運用によるAIエージェント協働開発環境
※詳細は選考過程で詳しくご案内します

■配属部署・チーム構成
Development Div. / Development Team(Div.全体23名・平均年齢32.6歳(7/31時点))
上記部署は「Development Team / PjM Team」の2チームに分かれています。
「Development Team」はCEOの元、
様々なエンジニアが在籍しており合計16名・平均年齢34.3歳の構成です。
求める経験 / スキル
【必須】
・インフラエンジニア(サーバー/ネットワーク)としての実務経験3年以上
・ネットワークの設計・構築の実務経験(TCP/IP、DNS、VPN、Firewall)
・パブリッククラウド(AWS / Microsoft Azure / Google Cloud のいずれか)の構築・運用経験 
 - AWSでのご経験は優遇します
・オンプレミス環境・既存環境での作業にも前向きに取り組める方
・日本語でのビジネスコミュニケーションが可能な方(目安:N1)

[歓迎]
・さくらインターネット(LG-WAN環境含む)の利用・運用経験
・オンプレミス環境(物理サーバー・ネットワーク機器)の構築・運用経験
・CI/CDパイプラインの構築・改善経験(GitHub Actions、ArgoCD等)
・Datadog、CloudWatch等の設計・改善経験
・コンテナ基盤(ECS / Kubernetes等)の運用経験
・クラウドコスト最適化の実務経験
・少人数体制でインフラ/ネットワークを一人で担った経験
・スタートアップ / 成長企業 / リモート文化での運用経験

〈求める人物像〉
・何かを実現するために、前向きに学習できる方
・自分のやり方に固執せず、柔軟に対応できる方
・オンプレミスや既存環境の作業も、淡々とこなせる方
・自分で構築・提案して成果を出した経験を、自分の言葉で語れる方
・未経験の技術領域や環境に対して、自ら調査・学習し実装まで推進できる方
従業員数
75名 (社員11名、アルバイト33名、業務委託31名)
勤務地

複数あり

想定年収

470 万円 ~ 740 万円

従業員数
75名 (社員11名、アルバイト33名、業務委託31名)

株式会社PKSHA Infinity

  • 在宅勤務可
仕事内容
事業成長を支える「止まらない・速い・安全な」IT基盤の構築・運用を担っていただきます。
AWSなどのクラウド環境からオフィスネットワークまで、
技術的な側面からインフラの最適化をリードしていただきます。

■主な業務内容
・クラウドインフラの構築・運用
 - AWS / Azure 環境の構成管理、リソース最適化
 - サーバーレス環境やコンテナ等の技術検証・導入(プロジェクト状況による)
 - IaC(Terraform等)による構成管理・定型業務の自動化
・SaaS管理・ID基盤の運用
 - Microsoft 365 / Google Workspace の管理者運用・統合
 - ID管理(IdP)の設定・運用、ゼロトラスト構成の推進
・ネットワーク・通信環境の整備
 - 社内ネットワーク(VPN・Wi-Fi・LAN)の構築・監視・保守
 - リモートワーク環境における通信安定化の施策実行
 ※ データセンターでの夜間作業もあります
・技術的セキュリティ対策の実行
 - ファイアウォール、ID管理(IdP)の設定・運用
 - 不正アクセス検知時のログ解析・一次対応
 - 親会社IT部門と連携したネットワークポリシーの適用

■使用ツール・環境
Slack / Notion / ClickUp / Google Workspace / Microsoft 365 / AWS / Azure / Keeper / Lanscope ほか

■期待する役割
技術的な知見を活かし、経営陣やリーダーが描く戦略を
「実際のシステム・インフラ」として実装・安定稼働させる、
技術スペシャリストとしての活躍を期待しています。

■配属部署・チーム構成
Corporate Div. / CIS Team(Div.全体13名・平均年齢38.5歳(7/31時点))
上記部署は「CIS Team / Corporate Team」の2チームに分かれています。
「CIS Team」はCEO・CAOの元、情報システム2名・
インフラネットワークエンジニア1名の合計3名・平均年齢43.7歳の構成です。
求める経験 / スキル
【必須】
・本社オフィスに出社できる方
・インフラエンジニア(サーバー/ネットワーク)としての実務経験(3年以上目安)
・以下のいずれかの経験をお持ちの方
 - パブリッククラウド(AWS / Azure)の構築・運用経験
 - ※オンプレ経験のみの方も、クラウドへの移行・構築に挑戦したい強い意欲があれば歓迎
・ネットワーク知識(TCP/IP、DNS、VPN、Firewall、Wi-Fi構築)の理解
・セキュリティの基礎知識(認証基盤、情報漏洩対策、不正アクセス対策)
・日本語能力(JLPT N1 / JFS-B1 / CEFR B1以上)または日本での就業経験3年以上

[歓迎]
・AWS / Azure / Google Cloud の運用・構築経験
・Microsoft 365 / Google Workspace の導入・統合経験
・情報セキュリティ資格(情報処理安全確保支援士、CISSP、ISMS内部監査員など)
・スタートアップ / 成長企業 / リモート文化での情報システム運用経験

〈求める人物像〉
・技術で事業を支える責任感をお持ちの方
・リスクとコストのバランス感覚がある方
・要件定義や技術選定から、主体的に進めていけるプロフェッショナル
従業員数
75名 (社員11名、アルバイト33名、業務委託31名)
勤務地

福岡県

想定年収

470 万円 ~ 740 万円

従業員数
75名 (社員11名、アルバイト33名、業務委託31名)

ジャイナミクス株式会社

  • 部長以上
仕事内容
【事業内容】
ジャイナミクスは、東芝テック株式会社との連携のもと、
リテール企業の持続的な成長と社会全体の発展を支える
新たな潮流を創造することを使命とし、誕生しました。

長年培ったPOSデータの分析技術や、高度なAI技術・人材を駆使し、
現状POSレジに埋もれている膨大なリアルデータを、活用しやすく価値ある形に変換することで、
お客様が本当に求める商品やサービスの開発を強力に支援します。

今回は、クラウドアーキテクトの募集です。
クラウドアーキテクトは、クラウドの知見を活かし、主にリテール企業のクライアントの顧客課題を解決するソリューションの基盤となるクラウドインフラの設計・構築を行っていく方です。
今後の事業活動のコアとなるポジションです。リテールに限らず、あらゆる業種の企業向けにソリューションを展開していきます。
実行の際には、社内のデータサイエンスチームと協働することで、新しいソリューションを作っていきます。

【仕事内容】
1.要件からクラウドインフラの設計と構築
2.非機能観点の分析、提案、改善
3.インフラのシステムテスト
4.高トラフィック時におけるサービス安定稼働のサポート
求める経験 / スキル
【応募資格】
〈必須(MUST)〉
・AWS orAzureor GCP環境での設計・構築・運用経験
・各種クラウドベンダー提供のマネージドサービスの知識を持ち、機能要件・非機能要件に合わせたクラウドインフラの設計・実装・運用経験
・Terraform/Cloud Formation/Ansibleの設計・実装・運用経験
・ネットワーク知識(Internet、Ethernet、DNS、VPN、Http、ドメイン、サブネット)を持ち、VPN、ドメイン、サブネットなどをセットアップした経験
・1つ以上のScript言語に熟練(Python、TypeScript、sh...)

〈歓迎(WANT)〉
・セキュリティ知識(WAF、証明書申請・登録)を持ち、WAFルール設計、WAFセットアップ、証明書申請の経験
・CI/CD環境の設計・構築・運用経験
・Gitlab 、Jira、Confluenceの使用経験
・Linuxでの開発経験
・Kubernetes環境の設計・開発・運用経験
従業員数
19名 (2025年9月現在)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,800 万円

従業員数
19名 (2025年9月現在)

大手通信キャリア

  • 上場企業
仕事内容
■採用部門概要
セキュリティ事業についてAIを活用しエンタープライズマーケットにおける当社顧客ビジネスの拡大に貢献

■職務内容
【ミッション】
AI領域、IT領域、OT領域のセキュリティ分野での顧客要望へ寄り添ったセキュリティソリューションのコンサルティング、提案・設計・構築・導入を行うこと。

【主な業務】
下記ソリューションにおける技術支援(提案、設計、構築、導入)およびそれらに関わる上流工程(コンサルティング、要件定義、プロジェクトマネジメント)業務。
希望や能力、キャリアパスに応じて、以下の中の1つの領域、または複数領域についてご担当いただきます。
また、AIからの攻撃への対策、AI自体を守るセキュリティ対策、AIを活用した業務効率化などのAI領域について、弊社として積極的に市場獲得を目指しており多くの経験を積むことが可能です。
・ネットワークセキュリティ(SASE)
・デバイスセキュリティ(EDR・EPP)
・IDセキュリティ(IDaaS、ITDR)
・データセキュリティ(DLP)
・OTセキュリティ
・クラウドセキュリティ(CNAPP、CSPM、CWPP)
・MSS・SIEM・XDR(セキュリティ監視・運用)
・AIセキュリティ(Security for AI(SfAI)、AI for Security(AIfS))
・その他セキュリティ全般

【具体的な業務】
下記ソリューションにおけるコンサルティング、提案、要件定義、設計、構築、導入、プロジェクトマネジメント業務。
お客さまに合った製品を選定しコンサルティング提案~構築までを実施。主体的にプロジェクトを推進いただき、セキュリティを通じてお客さまのビジネスへ貢献していただきます。
また、新規商材や技術要素の研究や調査検証なども対応いただき、各種メーカーのイベントやセミナーへ登壇することも可能です。
・ネットワークセキュリティ(Zscaler、Prisma Access、Netskope、Catoなど)
・デバイスセキュリティ(CrowdStrike、Cybereason、Microsoft Defender for Endpoint、Cortexなど)
・IDセキュリティ(Okta、Entra ID、Idira(旧CyberArk)、CrowdStrikeなど)
・データセキュリティ(Proofpoint ITM、Netskope、Microsoft Defender for Cloud Apps、Microsoft Purviewなど)
・OTセキュリティ(Nozomiなど)
・クラウドセキュリティ(Wiz、Cortex Cloud、Microsoft Defender for Cloudなど)
・AIセキュリティ(Security for AI、AI for Securityなどの各種製品)
・MSS・SIEM・XDR(自社サービス、Microsoft Sentinel、Cybereason、CrowdStrike、Cortex XDRなど)
・その他セキュリティ全般(Intuneなど)

■仕事の魅力
DXの加速化やワークスタイル・コミュニケーションの変化により、顧客企業においてAIやクラウドサービスを積極的に活用する一方で、外部からの脅威にさらされるこれらの環境へのセキュリティ対策が重要な経営課題となってきています。
上記の背景もあり、通信事業者としての顧客接点を生かしながら、顧客のセキュリティ課題をコンサルティングし、それに合わせたセキュリティソリューションの提案から導入までを提供することにより、顧客のゼロトラストやAIからの防御(SfAI、AIfS)の実現へ貢献することができます。
また、顧客のDXやビジネスへの貢献につながるとともに、エンジニアとして自身のさらなる上流スキルやテクニカルスキルの拡張・向上、プロジェクトマネジメントスキルの向上、ビジネス観点での視野・視座の拡張を実現することができます。
さらに、案件の規模も数億円から数十億円規模まで大小さまざまであり、対象とするセキュリティ領域も広範にわたるため、ご自身の経験値や志向性に合わせた最適なステージで、多種多様な経験を積みながら活躍の幅を広げていくことができます。
求める経験 / スキル
■応募資格(必須)
いずれも法人向けに5年以上の実務経験を有していること

■テクニカルスキル ※いずれかの経験をお持ちの方
・SASEの導入経験
・EDR、EPPの導入経験
・IDaaSの導入経験
・クラウドセキュリティの導入経験
・オンプレミスのNGFW、各種プロキシ製品、SIEM製品の導入経験
・データセキュリティ製品やサービスの導入経験
・OTセキュリティ製品やサービスの導入経験あるいはプリセールス経験
・MSS、SIEM、XDR製品やサービスの導入経験あるいはプリセールス経験
・Microsoft 365 E5を活用したセキュリティの導入経験あるいはプリセールス経験
・Security for AI、AI for Securityの各種製品の導入経験あるいはプリセールス経験
・その他セキュリティ関連の実務経験
■コアスキル
・お客さま折衝能力(コミュニケーション能力および協調性)
・ドキュメント作成能力(提案書・設計書・計画書・仕様書などの作成)
・社内外のマネジメント経験
・トラブルシューティング経験や能力
・ポジティブな思考と実行能力
・PMP資格あるいは相当のプロジェクトマネジメントスキル

■応募資格(歓迎)
■テクニカルスキル
・セキュリティの診断やアセスメント/教育の経験
・セキュリティコンサルの経験
・パブリッククラウド(Azure/AWS/GCPなど)分野のプリセールスあるいは導入経験
・グループウエアに包含されるセキュリティ(Microsoft 365 E5/Google Workspaceなど)分野のプリセールスあるいは導入経験
・CCNP資格あるいは相当のネットワークスキル
■資格
・PMP、IPA プロジェクトマネージャー
・CISSP、情報処理安全確保支援士、CISA(公認情報システム監査人)、CISM(公認情報セキュリティマネージャー)
・メーカー系技術資格(Microsoft、Cisco、Palo Alto Networks、Zscalerなど)
勤務地

東京都

想定年収

774 万円 ~ 1,588 万円

仕事内容
自社データセンター基盤における新サービス開発および既存プラットフォームの拡張において、技術的な意思決定や工程管理、プロジェクト推進を担っていただきます。
■主な業務
・新規クラウド・データセンターサービスの企画および技術検討
・顧客ニーズや市場動向を踏まえたサービス要件
・インフラ要件の策定
・サーバ、ストレージ、ネットワーク、仮想化基盤の方式検討
・設計・ハードウェア、ソフトウェア、回線、クラウドサービスなどの選定
・検証環境の構築、性能試験、可用性試験、技術評価
・新規インフラの構築および既存インフラの更改・キャパシティ、性能、冗長性、セキュリティを考慮した構成設計
・投資額、運用コスト、原価、拡張性を踏まえた構成比較
・ベンダーへの見積依頼、提案評価、価格・仕様
・納期の調整・プロジェクト計画、進捗、課題、品質、コスト、リスクの管理
・営業、サービス企画、開発、運用、サポート部門との連携
・運用設計、監視設計、障害対応手順の策定および運用部門への引き継ぎ
・障害や性能問題の原因分析および恒久対策の立案
・設計・構築プロセスの標準化、自動化、効率化
・メンバーへの技術支援、レビューおよび育成

■期待する役割・経験や専門領域に応じてインフラ構築・更改案件を担当していただきます。・その後、新規サービス開発や複数部門にまたがるプロジェクトのリーダーとして、技術的な意思決定、投資対効果の検討、プロジェクト管理を担っていただきます。・将来的には、インフラ戦略やサービスロードマップの策定にも参画し、カゴヤ・ジャパンの次世代サービスを技術と事業の両面から牽引する役割を期待しています。

■メンバー構成
サービスマネジメントグループ 
┗ サービスプラットフォーム開発チーム(約10名)⇒配属いただくチーム
求める経験 / スキル
【必須】
・サーバまたはネットワークインフラに関する、設計・構築の実務経験
* 通算5年程度を目安としますが、年数より経験内容を重視
・以下のいずれかを専門領域とする技術知識・実務経験
 Linux/Windows Server、仮想化基盤、ストレージ
 TCP/IP、IPネットワークにおけるセキュリティ実装技術
・可用性、性能、拡張性、セキュリティを考慮したインフラ設計経験
・要件定義書、基本設計書、構成図、試験計画書、運用手順書などの技術文書を作成できる能力
・インフラの新規構築、更改またはサービス開発プロジェクトにおいて、担当領域を主体的に推進した経験
・プロジェクトリーダー、サブリーダー、またはこれに相当する立場で、進捗・品質・課題・リスクを管理した経験
・ベンダー、営業、企画、開発、運用など、複数の関係者と調整・合意形成できる能力
・技術課題を整理し、効果・コスト・リスクを比較して説明できる能力

【歓迎】
・データセンター、クラウドまたは通信事業者での実務経験
・サーバ、ネットワーク、ストレージを横断したインフラ設計・構築経験
・OpenStackなどを利用した仮想化基盤の設計・構築・運用経験
・iSCSI、NFSなどを利用したストレージ基盤の設計・運用経験
・BGP、EVPN/VXLANなどを利用したネットワーク設計経験
・大規模障害や性能問題について、原因分析から恒久対策までを主導した経験
・サーバ、ネットワーク機器、ソフトウェアなどの評価・調達・交渉経験
・クラウドサービスまたは新規ITサービスの企画・開発経験
・顧客ニーズや市場動向を、サービス仕様およびインフラ要件へ落とし込んだ経験
・サービス原価、収益性を踏まえて技術構成を検討した経験
・GPU・AI基盤、ハイブリッドクラウド、ゼロトラスト、SASEなどの新技術に関する知識
・メンバーへの技術指導、業務支援または育成の経験
・情報処理技術者、CCNP、LPIC/LinuC、VMware、AWS等、関連資格
従業員数
120名 (2026年4月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

601 万円 ~ 749 万円

従業員数
120名 (2026年4月現在)
仕事内容
【仕事内容】
<概要>
幅広い業界の顧客に対し、セキュリティやITインフラ全般を俯瞰したコンサルティング業務を担います。顧客へのコンサルティング業務が6割、サービス企画やグループの顧客基盤を活用したプリセールス活動が4割です。

<詳細>
・IT戦略の策定、システム導入、業務改善、PMO業務
・セキュリティソリューション(ゼロトラスト関連等)の導入提案
・顧客へのヒアリング、提案書や要件定義書等の作成
・自社サービスの企画立案や営業サポート(プリセールス活動)
※セキュリティ製品の構築・設計など、手を動かす実装フェーズは担当しません。

■魅力
◎IT商社、ユーザーSIer、NIerなど複数のバックグランドを持つ会社で構成される当社だからこそのクロスセルや提案活動が可能です
◎「セキュリティに強いSIer」を目指す当社の最前線で活躍可能
◎週3リモート・フルフレックス、標準労働時間7時間15分で残業20hの働きやすい環境
求める経験 / スキル
■必須要件 ※いずれも必須
・IT戦略立案やシステム導入、アーキテクチャ検討を主導したご経験
 (社内向け・社外向け問わず)
・情報セキュリティ、リスク管理、内部統制等の実務経験
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 非公開

仕事内容
【会社の魅力について】
➤ 30年連続黒字の安定性 × SHIFTグループの成長力
同社は1975年に設立した老舗IT企業です。
技術革新の早いIT業界において他社に先駆け新技術に対応できる技術者を育成してきました。
富士通 や NTTデータ など、日本を代表する企業のコアパートナー社に選出された実績もございます。

2024年9月には更なる事業拡大を目指し、SHIFTグループの一員となりました。
著しい成長を遂げた背景にある高い営業力を活用し、エンジニアが「入社して良かった」「仕事が楽しい」と思える環境・仕組みづくりを進めています。

➤ 役員全員が元エンジニア。メンバーの気持ちがわかる。
代表は、新卒で入社して以来マネージビジネス一筋。役員や営業担当も元エンジニアで構成されているため、深い業務理解が可能な環境です。

平均年齢42歳の同社には、あらゆる出来事(バブル崩壊、リーマンショック、スマホの登場など)を経験し、それらを乗り越えてきた社員が多くいます。
一人のエンジニアとして、また一人の社会人として、新しいメンバーに伝えられることがたくさんあるのが同社の強みです。

➤ 100名規模ならでは。タテヨコナナメの繋がり◎
同社は約100名規模だからこそ「顔が見える距離感」を大切にしています。業務上のコミュニケーションはもちろん、社内イベントや各種懇親会などを通じて、部署の垣根を越えた交流が活発です。日常的に相談しやすい関係性が築かれており、安心して働ける環境が整っています。その結果、平均勤続年数は 15年超え 。

業務においては、あなたの頑張りがプロジェクトの成功やメンバーの成長に繋がることを実感できますし、それがご自身のキャリアアップにも繋がる環境です。

【仕事内容】
大規模な顧客管理システムのオンライン処理とバッチ処理のシステム性能に関する監視・分析を実施しています。また、分析の結果報告や、性能改善提案も実施しています。
性能に関して、アプリ観点(業務観点含む)やインフラ観点も考慮して、お客様にとって最適な改善提案を行っています。

■専門性を生かしたアーキテクチャ設計、技術選定
■顧客向け報告書・改善提案資料の作成、および顧客との報告・調整対応
■業務チーム・基盤チームのリーダーとの調整、会議運営、課題取りまとめ
■4名体制チームのリーダー業務(進捗・課題管理)
■Oracle(SQL)・Javaの分析による性能課題の特定および改善提案
■CPU、メモリ、ディスクI/Oなどのサーバーリソース分析・性能評価
■Excel VBA、Shell Scriptを用いた性能分析ツールの改修・開発

※ご経験を鑑みて、相談しながらアサイン先を決定します
※ご経験が浅い領域でも、高い意欲をお持ちの方には積極的にチャレンジできる機会を提供します

【キャリアパス・働き方】
エンジニア一人ひとりの特性と志向に合わせたキャリアパスを用意しています。
・技術を極め、専門性を高めていく エキスパートエンジニア としての道
・またはチームを牽引し、マネジメントに挑戦する アシスタントマネージャー としての道
いずれも自身の成長を実感しながら、長く活躍できる環境です。

スキルアップ支援としては「SEカレッジ」や「エンカレッジ」が受講できたり、技術関連の資格取得に対しては「資格取得支援制度」によって最大30万円が支給されるなど、エンジニアが満足に自己研鑽を行えるような仕組みを整えております。

働き方はプロジェクトにより異なりますが、出社と在宅を組み合わせたハイブリッド勤務の割合が高くなっています。転勤なしで、腰を据えて長く働ける点もポイントです。

【ポジションの魅力】
・上流設計に携わり、お客様のキーパーソンと直接議論しながら方向性を決めていける
・クライアントと長期的に関わっていける
・挑戦を歓迎するカルチャーがある
・自分のリーダーシップを通じて、チームの成長や成功を直接支援できる達成感が得られる
・将来的に得意な役割でキャリアパスを歩んでいける(技術orマネジメント)
・個人ではなくチームでプロジェクトに携われる

【案件事例】
大手通信キャリア向けの性能支援サービス

約5,700万件を超える契約者を取り扱う大規模システムである大手キャリア通信のお客様における、注文系・顧客管理システム、各ショップ等の窓口で利用するオンライン処理や、夜間バッチ処理のシステム性能に関する監視・分析を実施しています。また、開発案件のリリース前後に性能分析を行い、性能状況の報告を実施しています。日々の監視では、遅延した処理や遅延につながる可能性がる事象について、原因の調査をおよび改善提案、システム安定稼働のサポートを実施しています。

【対応技術】Windows Server、RedHat、Oracle、OracleActiveDataGuard、OracleGoldenGate、Java、VBA、JENNIFER、JP1、HULFT
求める経験 / スキル
【必須】
・ITインフラプロジェクトにおけるリーダー経験
・お客様との折衝や交渉の経験
・自ら課題を発見し、主体的に業務を推進できる方

【歓迎】
・お客様との折衝や交渉の経験
・性能試験工程の経験(計画/実行/評価/報告)
・サーバーリソース分析・SQL性能分析の経験
・システム運用・保守に関するプログラム改修の実務経験
・生成AIを活用した開発効率化、生産性向上、業務改善の経験
従業員数
120名
勤務地

東京都

想定年収

420 万円 ~ 770 万円

従業員数
120名
仕事内容
■業務内容
・富士フイルムBIでは、ITマネジメントソリューションを成長の大きな柱としております。その中で特にセキュリティについてお客様からのニーズが高く製品の強化を進めており、弊社の成長に貢献を頂けるセキュリティエンジニアを募集しております。
【職務内容】
・ITマネジメントソリューションにおけるサイバーセキュリティサービスの開発・運用
・具体的には、中小企業向けにエンドポイント、UTM、主要クラウドサービスを監視しセキュリティインシデントを検知・対応・復旧するSOC(Security Operation Center)を運営し、複数ベンダーを活用してサービス仕様の設計、必要な体制・ツールの選定、運用を担当する。

【担当製品】
・IT Expert Services

■募集ポジションにおける魅力
・自社製品のエンジニアとして上流フェーズから参画が可能です。また海外への展開も進めており、グローバルに活躍を頂けます。
・業務やワークライフの状況に応じたリモートワークが可能で、平均残業時間20h程度の為、働きやすい環境です。

■働き方
・一般職の平均残業時間:10時間~30時間
・在宅勤務は、週2回まで可能
求める経験 / スキル
■応募要件 ※以下何れかのような経験がある方
・サイバーセキュリティを構成する要素技術の理解
・ITインフラ(ネットワーク、サーバー、OSなど)の仕組みの理解
・サイバーセキュリティインシデント対応の経験
・AI活用によるデータ分析・業務分析経験
■歓迎要件
・脆弱性対応の経験
・ログ・イベントからのセキュリティインシデント分析経験
・SOC、CSIRT、MDRのいずれかの立ち上げもしくは実務経験(2~3年以上)
従業員数
5,946名 ((連結:31,608名)2026年3月期)
勤務地

神奈川県

想定年収

700 万円 ~ 1,350 万円

従業員数
5,946名 ((連結:31,608名)2026年3月期)
仕事内容
クラウドソリューションの構築・開発を担当していただきます。
対象とするクラウドはAzure・AWSが中心となります。
お客様のニーズを引き出し、システム全体設計からインフラ・運用設計など幅広い業務を担当していただきます。

■スキルアップ
既存の得意領域以外も含めてご対応頂くため異なる領域のスキル習得やプロジェクト全体の管理能力向上を図ることができます。
また、既存の得意領域についてさらに特化してスキルを伸ばしていただくことも可能です。
新入社員から中堅社員、管理職など各階層に合わせた全般的な研修(コミュニケーション、プレゼン等)をはじめ、必要に応じたベンダー資格やプロジェクト管理にかかる技術系の研修も受講いただきます。

■配属予定部署
ICTソリューション事業本部 SI部

■配属予定部署の特色・PR
当部署は、クラウドソリューションの構築・開発を中心にSI事業を行っています。お客様に寄り添い、本質的なニーズを引き出し、最適なアーキテクチャを提案することで、さらなる価値を創出するSIerとして幅広い業務を担当しています。

プロジェクトの上流工程から下流工程、さらにはプリセールスまで、幅広いフェーズでご活躍いただける環境が整っています。日々変化するクラウドのトレンドや最新技術を追いかけ、イノベーションの先駆けとなるべく挑戦を続けているメンバーが多く在籍しています。

※職務内容変更の可能性:有
※変更の範囲:会社の定める業務
求める経験 / スキル
■必須条件
下記いずれかの実務経験が1年以上ある方
・AWS / Azure いずれかを用いた開発・システム移行
・クラウド上のインフラ構築・運用(IaC・CI / CDの経験)
・クラウドサービスを組み合わせたソリューションの構築

■歓迎条件
・AWS、Azure資格保有者
・セキュリティを考慮したインフラの構築経験
勤務地

東京都

想定年収

480 万円 ~ 1,300 万円

仕事内容
※オープンポジションとして下記ポジションで募集をしております
【募集領域】
 ・アプリケーション開発(業務システム、クラウドサービス)
 ・インフラ構築(ネットワーク、サーバ、クラウド)
 ・プロジェクトマネジメント(PM/PL)
 ・AIソリューション開発
 ・セキュリティエンジニア

【勤務地】全国主要拠点(リモートワーク制度あり)

【雇用形態】正社員

【企業・求人の特色】
《富士フイルムGroup》
■あらゆる業界のお客様の経営課題をとらえ、課題解決に向けたソリューションを提供いたします。
■想いは~働くを良くしたい~「働く現場で生まれるお困りごとの解決」です。
■業績成果目標はチームで持ち、協力しながら活躍いただきます。

【業務内容】
営業と連携し、顧客の現場に入り込み、業務内容や課題を深く理解した上で、最適なソリューションを提案します。
要件定義から設計・構築、導入、保守・運用までを一気通貫で担当し、自分の提案が顧客の働き方を改善する瞬間をダイレクトに感じられる仕事です。

【担当領域】
※経験・スキルに応じて決定
・アプリケーション開発:業務システム、クラウドサービス、AI活用
・インフラ構築:ネットワーク、サーバー、クラウド、セキュリティ
・セキュリティ強化:ゼロトラスト、セキュリティアセスメント、運用設計
・PM/PL業務:中~大型案件のプロジェクト推進(QCD管理、ベンダーコントロール)

【ソリューション例】
製造:生産見える化、予兆分析、IoT連携
金融:事務デジタル化、品質管理
公共:電子申請、入札対応
共通:ネットワーク・サーバー構築、電帳法対応、文書管理、AIソリューション

【今後のキャリア】
提案から設計構築を担うSEとしてご活躍いただき、将来的にはより高度な課題解決提案を担う提案SEや、業務コンサル・PMとしてPJT全体を俯瞰して頂くキャリア形成が可能です。

【配属先】
システムエンジニアリング統括部 

【採用背景】
事業拡大に伴う人員増強として、今後、組織の中核を担っていくコアメンバー採用

【ポジションの魅力とやりがい】
・顧客課題解決にコミットするアカウントSEとして裁量を持って提案
・幅広い業界にアプローチ可能、競合が踏み込めていない領域で価値提供
・自社ノウハウを活かしたリアルな提案
・キャリアパス:提案SE、業務コンサル、PM/上級PMなど多様な選択肢
・ワークライフバランス良好(残業平均20時間/月、在宅勤務週2回)
求める経験 / スキル
【必須】
SEとしての実務経験(アプリ、インフラ、セキュリティ、PM/PLいずれか)
顧客折衝経験、課題解決に向けた提案力
普通自動車免許(業務上、運転あり)

【歓迎】
AWS/Azure/Microsoft365の設計・構築経験
セキュリティ案件の上流工程経験
PM経験(期間3ヶ月以上または5人月以上)
AI案件推進経験(生成AI/機械学習)
製造・公共・金融業界向けシステム開発経験


■こんな方に向いています■
・顧客の現場に入り込み、課題起点で価値をつくることにやりがいを感じる方
・社内外の多様な関係者を束ね、合意形成とQCD管理を推進できる方
・新技術(AI・クラウド・ゼロトラスト等)や制度対応(電帳法など)を実装までつなげる意欲のある方
従業員数
9,888名 (2025年3月)
勤務地

複数あり

想定年収

590 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
9,888名 (2025年3月)

日鉄ソリューションズ株式会社

  • 上場企業
仕事内容
【業務内容】
・AIやクラウドを用いた開発における種々の問題に対してFinOpsの考えに沿った研究開発とその成果の成果展開
・AIやクラウドを用いた開発を幅広くカバーしコスト可視化・配賦、利用量、最適化、ガードレール整備などのFinOpsの技術担保を推進
・FinOpsの社内啓蒙、育成コンテンツの作成、展開

<ポジションの魅力・特徴>
■新しい研究テーマであるFinOpsの立ち上げに関わることができる
 FinOpsはクラウドやAIのコスト最適化を持って技術の価値最大化を目指す比較的新しい領域です。日本ではまだまだ市場が小さいですが、FinOpsは大きなニーズとして近い将来大きな市場となると考えています。技術だけではなくプロセスやお客様の業務まで理解した総合的なアプローチが必要なこの領域はSIerとして取り組む大きな意義があります。近年、生成AIの利用拡大に伴い、AIコストが加速度的に急増しています。この問題を解決できる新しいソリューションの開発を行うことができます。
■チャレンジングな案件経験ができる
 扱う技術の先進性から前例がない事例やDX案件などの非常にチャレンジングな案件が経験できる機会が多いです。
お客様内の変革に携わる機会も多いです。

<組織メンバー構成>
■組織メンバー構成
直営社員13名(うち、マネージャー6名)
40歳以上2名、31歳-39歳6名、30歳未満5名
■組織内の雰囲気
フラットで風通しがよく、コミュニケーションが活発。技術好きが多い。

<将来のキャリアパス>
■身に付くスキル
・FinOpsに関する技術
・クラウドネイティブ技術やマイクロサービスに関連する最新技術(コンテナ基盤、CI/CD、可観測性、セキュリティ、SRE/DevOpsなど)
■キャリアパスの例
・クラウドネイティブ技術のスペシャリスト(研究員)
・クラウドネイティブ案件のアーキテクト
求める経験 / スキル
【必須要件】
AWSまたはAzureなどのパブリッククラウド上に構成されたシステムにおける下記のいずれかの経験を有すること
・アプリケーション開発リーダーもしくはそれに準ずる役割
・インフラ開発チームリーダーもしくはそれに準ずる役割
・SRE(サイトリライアビリティエンジニア)
・コーディングエージェントを使ってアプリケーション実装やインフラ操作を日常的に実施している
上記に加え、新しい技術を自ら学び、必要であれば積極的に実務で活用した経験を有すること

【希望要件】
・新しいサービスやソリューションの企画が好きで関係者との調整・コミュニケーションを積極的にできる方
・ネットワークに関する基本的な知識
従業員数
8,647名 ((連結)[2025年3月期])
勤務地

神奈川県

想定年収

500 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
8,647名 ((連結)[2025年3月期])

富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社

  • 在宅勤務可
仕事内容
GC(グラフィックコミュニケーション)営業とは、
印刷業界のデジタル化を支援し、印刷ビジネスのDX・新しい価値提案を行う印刷業界向けのソリューション提案型の営業です。

■国内市場でのグラフィックコミュニケーション領域を担当し、顧客のビジネスモデルの変革を支援し販売推進を担っていただきます。
顧客の課題を掘り下げ、印刷工程の効率化や販促・マーケティング活用など、印刷ビジネス全体の価値・売上向上に向けた提案を行います。

営業活動を軸に、マーケティングや新しいサービスの創出に携われるポジションです。
※グラフィックコミュニケーション領域:https://www.fujifilm.com/fb/solution/ondemand/navigation-ga


■仕事内容
本ポジションでは、印刷業界・一般企業向けに、
プロダクションプリンターやデジタル輪転インクジェット機器を中心としたソリューション提案営業を担っていただきます。

単なる機器販売ではなく、印刷業界の変化や顧客の経営課題を捉え、
「業務改善・生産性向上・売上拡大」など経営課題の解決に寄与する提案活動を行います。


■業務内容
・顧客(印刷会社・サービスビューロ・一般企業など)の課題把握・ヒアリング
・グラフィックコミュニケーション事業領域のマーケティグ施策の立案
・自社製品(POD機、デジタル輪転インクジェットプリンター等)や周辺ソリューションの提案
・デモンストレーション・展示会・セミナーを通じたリード獲得
・導入・契約・運用支援までの一連の営業活動
・アカウント営業・開発部門との連携による顧客支援
・イベント企画・ディレクション、SNSマーケティングによる営業支援
マーケティングDX:https://www.fujifilm.com/fb/solution/ondemand/navigation-mktg(導入事例あり)

【担当領域】
大きく分けて2つ主な対象市場は、同人誌・エンタメ業界となります。
※適正や希望により配属先を決定
①大手印刷・サービスビューロ企業
 ・全国拠点を持つ印刷・出力業務企業を担当
 ・経営層や工場責任者、営業部門など多層的にアプローチし、帳票印刷・商業印刷・DMなどを支えるプロダクションプリント機器の提案を行います。

②地場優良企業(中堅印刷会社・一般企業)
 ・地域密着の印刷会社やPODニーズを持つ一般企業を担当
 ・マーケティング支援やソフトウェア・出力管理・ロボティクス連携などのソリューションを提案。
 ・各支店アカウント営業と協働しながら、既存深耕・新規開拓を実施します

【ポジションの魅力とやりがい】
●強い接点力
長年培ってきた技術力と業務ノウハウをもって、
印刷業から一般企業まで強い顧客基盤が最大の強みです。

●顧客の真の経営課題へ貢献
顧客の課題解決を通して、業務・収益改善を通じて経営に寄与し、
顧客の業績に直結するため、直接感謝をいただく事が多く達成感があります。

●成果物が社会に届く実感
提案した印刷物や仕組みがDMや雑誌、商品パッケージとして世の中に目に見える成果で達成感のあるのが魅力です。

●ワークライフバランスを維持し働ける環境
(全社平均残業時間:約20時間以内/月)
求める経験 / スキル
■応募要件
・法人営業経験(3年以上)

以下いずれかの業界・職種経験
・商業印刷、パッケージ印刷、ラベル印刷など印刷関連企業での営業経験
・プロダクションプリンター/印刷機器メーカー・販売会社での営業経験
・サービスビューロ(可変データ帳票・DMなどの出力業務会社)での営業経験
・印刷関連ソフトウェア・ワークフローシステムの営業経験

■歓迎スキル
•デジタルプリント/インクジェット/オフセット印刷に関する知見
•プリプレス・ポストプレス工程の理解
•製造業などでの課題解決型提案営業の経験
•第二新卒クラスで、製造業など有形商材の営業経験を持ち、 
「印刷業界でソリューション提案に挑戦したい」意欲をお持ちの方も歓迎


■求める人物像
•顧客課題の理解から提案を構築できる「課題解決志向」の方
•自身の提案が顧客企業の業績向上に直結することにやりがいを感じる方
•チーム連携を重視し、社内外の関係者を巻き込みながら成果を出せる方
従業員数
9,888名 (2025年3月)
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 920 万円

従業員数
9,888名 (2025年3月)

株式会社ログラス

  • 在宅勤務可
仕事内容
【ポジション概要】
■「ソフトウェアアーキテクチャ」としての基盤開発へ。 プラットフォームエンジニアと聞くと、インフラ運用やSRE寄りの業務を想像するかもしれません。当社の共通基盤エンジニアが担うのは、それとは別の仕事です。複数プロダクトそれぞれの異なる業務ドメインを横断し、そこに共通する構造を見出して変更に強いモデルへと抽象化し、その設計を実装・運用まで担う仕事です。この抽象化の土台になるのが、1つのプロダクトで業務ドメインと向き合い、データベース構造やドメインモデルを設計してきた経験です。 ログラスは今、単一プロダクトからマルチプロダクト戦略へと大きく舵を切る転換点にあり、認証・契約管理・外部連携といった共通機能をゼロから設計・構築している最中です。まだ誰も答えを出していない抽象化に、立ち上げの段階から関わることができます。 アプリ開発の知見を、複数プロダクトを支える基盤の設計に生かしてみませんか。

【ポジションの魅力】
各プロダクト機能開発チームとは独立した立場で、横断領域を中心にプロダクト群全体のスケーラビリティと整合性を担保する設計・実装・運用をリードします。

・認証認可基盤の構築 : マルチプロダクト化に対応した認証・認可(OIDC/OAuth2)、SSO、特権管理、ユーザー管理機能のマイクロサービス化
・機能制御・契約管理基盤の構築 : 複数テナント・プロダクトをスムーズに横断するためのグルーピング機構、フィーチャーフラグ制御基盤の設計
・外部連携基盤の構築 : 外部サービスとセキュアに連携するためのM2M認証・認可、リミット制御、IPアドレス制限などの共通API実装
内部開発者プラットフォーム(IDP)の整備: 開発者がセルフサービスでインフラや共通機能を活用できる仕組み(DevEx)の推進

【このポジションで得られる経験・魅力】
・アプリエンジニア経験のレバレッジ: DDD(ドメイン駆動設計)やオブジェクト指向設計の知識を、1つのプロダクトにとどまらず「全社システム共通のプラットフォーム」というスケールで実践できます。
・ゼロベースでの技術的意思決定: 技術的負債を受け止めつつも、エンタープライズ領域に耐えうる次世代のアーキテクチャをゼロから設計するダイナミズムを味わえます。
・Cloud Native領域へのスムーズなキャッチアップ: 実務を通じてGo/Rustでのマイクロサービス開発や、Kubernetes、Terraformなどのプラットフォーム技術を自然にキャッチアップできます。

【開発環境】
・アプリケーション: Go / TypeScript / Kotlin / Rust
・データベース: PostgreSQL / データレイクハウス技術
・インフラ: AWS / K8s / argo / Datadog
・AIツール: Claude Code / Codex / Gemini
・コミュニケーション: Slack / FigJam / Notion
求める経験 / スキル
【必須要件】
・Webアプリケーション/バックエンド領域における実務開発・運用経験(3年以上)
・サービス間通信を伴うシステム設計、または複数ドメインを跨ぐAPI設計
・データモデリングの経験 ・非機能要件(性能、可用性、耐障害性、可観測性など)に関する技術的な意思決定の経験

【歓迎要件】
・ドメイン駆動設計(DDD)やマイクロサービスアーキテクチャの導入・実践経験 ・認証・認可プロトコル(OAuth 2.0 / OpenID Connect)に関する理解や実装経験
・AWS / GCP等を用いたパブリッククラウド構築やK8s等のコンテナ運用の経験
・日常的な開発業務における生成AI(Claude/Copilot等)の活用実績

【求める人物像】
・ログラスの事業ドメインへの興味と関心がある方
・プロダクトや顧客に直接向き合っている人をサポートしたい方
・常に目的意識をもって業務に関われる方
・他職種の方がもつ価値観に配慮を持ちつつも率直にコミュニケーションできる方
従業員数
201名
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 2,000 万円

従業員数
201名
仕事内容
▷ STELAQの6つの注力領域の中でも、「ものづくりの中核」を担う半導体領域

STELAQは複数の産業分野を注力領域として展開していますが、
半導体領域は、あらゆる産業を支える“ものづくりの基盤”となる重要な分野です。

製造装置・検査装置・制御システムなどへのソフトウェア関与
高精度・高再現性が求められる開発環境
技術の積み重ねが長期的な価値になる領域
社会インフラとも言える半導体分野での経験は、
エンジニアとしての基礎力と応用力を同時に高めるキャリア形成につながります。

▷ 制御・設計理解を深めながら、ソフトウェアの価値を最大化できる

半導体分野のソフトウェア開発では、

ハードウェア仕様の理解
制御・処理フローを踏まえた設計判断
安定稼働・再現性を意識した実装
品質観点でのレビュー・改善
といった、「書くだけではない開発」が求められます。

本ポジションでは、
設計思想や制約条件まで踏み込んだ開発経験を積むことができます。

▷ 半導体を軸に、STELAQの他注力領域へも広がるキャリア

半導体分野で培われる
制御・精度重視の設計力
品質を作り込む開発姿勢
ハード×ソフトをつなぐ思考

これらは、
航空・宇宙・防衛・自動車など、STELAQが注力する他領域にも横断的に活かせるスキルです。半導体をキャリアの起点としながら、専門性を深めることも、領域を広げることも可能なポジションです。

業務内容
半導体製造装置・検査装置・周辺システムなどに関わるソフトウェア開発業務をご 担当いただきます。

<主な業務内容>
- 半導体関連システム向けソフトウェアの設計・実装・評価
- 製造装置/検査装置などの制御・管理ソフトウェア開発
- 要件定義・基本設計など上流工程への参画
- ハードウェア仕様・動作原理を踏まえた設計検討
- 設計レビュー・コードレビューへの参加
- 試験対応、不具合解析、原因切り分け・改善対応
- 他職種(ハード設計・電気・検証・現場担当)との技術的連携

※ご経験や志向に応じて、
設計リード、技術整理、後進育成などにも段階的に関わっていただきます

<主な使用言語>
・C言語,C++ (装置制御・組み込み・リアルタイム処理)
・C#,Java (装置管理アプリケーション、周辺システム開発)
・Python  (評価ツール、データ処理、テスト自動化 など)
など。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・C/C++を用いた組み込み・制御開発経験(実装経験3年目安)
・Python等を用いた評価・テスト自動化の経験
・要件定義、基本設計〜実装〜テストまで、一連の開発工程に携わった経験
・チーム開発の経験(レビュー、役割分担、進捗共有など)
・リーダーまたはプレイングマネージャーとしてのチームマネジメント経験

【歓迎する経験・知識】
以下のいずれかの経験をお持ちの方(案件は受注状況により異なります)
・マイコン・SoC・FPGAを用いたハードウェア寄りの組み込み開発経験
・デバイスドライバ・BSP(Board Support Package)の開発経験
・UART・SPI・I2C・PCIe・DDR・EtherCATなど低レイヤー通信プロトコルの実装経験
・Verilog・VHDLを用いたRTL設計またはFPGAロジック開発経験
・評価ボード・テストチップを用いた検証・デバッグ経験
・JTAG・オシロスコープ・ロジックアナライザ等を用いたハードウェアデバッグ経験
・半導体メーカーまたはファブレス企業でのファームウェア・ドライバ開発経験

【活躍されている人物像】
- 開発のピーク時には、自身でも手を動かしながら実装でプロジェクトを支えられる方
- 仕組みやルールが未整備な状況でも、まず行動し、課題を整理しながら解決へ導ける方
- 高い品質・安全性・信頼性が求められる領域での開発に前向きに取り組める方
- 仕様をそのまま実装するのではなく、「なぜこの動き・設計が必要なのか」を考えながら開発したい方
- ハードウェア、検証、周辺部署など、他職種と連携しながら技術的なコミュニケーションが取れる方
- 変化を前向きに捉え、環境づくりやチームづくりにも主体的に関われる方

【メッセージ】
当社は現在、「1⇒10」の事業拡大フェーズにあります。仕組みや制度をこれから整えていく段階だからこそ、自ら考え、行動し、リーダーシップを発揮できる環境があります。本ポジションでは、航空・防衛・半導体といった高い安全性・信頼性・精度が求められるミッションクリティカルな領域で技術を磨きながら、

- 技術スペシャリストとして専門性を高めたい
- 設計リードや後進育成にも関わりたい

といった将来のキャリアを描くことが可能です。
従業員数
179名 (2024年11月)
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

従業員数
179名 (2024年11月)
仕事内容
業務内容
未来のモビリティを支える組み込みソフトウェア開発に挑戦しませんか?
自動車を中心とした製造業のお客様先で、上流工程から携わり、最先端のシステム開発を担当いただきます

\こんなプロジェクトに参加できます/
・ADAS(先進運転支援システム)の開発 ・次世代モビリティの研究開発
・車内検知システム開発 ・AIを活用したビッグデータ分析・ツール開発
・生産現場のDX化推進 ・AI画像センサーシステム開発          etc・・・

<使用する言語>
C、C++、モデル言語(Matlab/Simulink)、C#、Java、Pythonなど

「自動車 × AI × DX」――最先端技術が動かす未来へ。
STELAQでは、社会インフラや次世代モビリティを支える最先端の開発プロジェクトが多数進行中

-最先端技術に携わりたい
-上流工程にチャレンジしたい
-社会にインパクトを与える仕事がしたい

そんな想いをお持ちの方に、技術者としての成長と挑戦の場をご用意しています。自動車・ロボティクス・産業機器など幅広い分野で、AIやDXを活用した開発をリードし、「技術で未来を創る」経験を一緒に積み重ねていきませんか?
求める経験 / スキル
【必須条件】
組み込みソフトウェア開発において C言語またはC++を使った実務経験が3年以上ある方

【歓迎条件】
・自動車業界でのソフトウェア開発経験
・Automotive-SPICE / CMMI などのソフトウェアプロセスに関する知識
・IEC62443 / ISO21434 に関する知識
・AUTOSARに関する知識・開発経験
・画像認識(OpenCVなど)の知識・経験
・ビジネス英語スキル

【こんな方と一緒に働きたい!】
・環境が整っていなくても、まずは動いてみる“チャレンジ精神”がある方
・提案して終わりではなく、最後まで責任を持って実行できる方
・協調性や調整力を発揮し、仲間を巻き込みながら前に進められる方
・現状に満足せず、スピード感をもって課題解決に取り組める方
・制度や組織の変化を前向きに楽しめる柔軟さがある方
・「できない」ではなく「どうすればできるか」を考え、仲間と一緒に挑戦できる方

STELAQは 0→1の組織基盤を整え、1→10のまさに事業成長のフェーズ。
課題は多いですが、その分「作り上げる楽しさ」を味わえます。
自分のアイデアがスピード感をもって形になり、
世の中に広がっていく――そんなやりがいを一緒に実感しませんか?
従業員数
179名 (2024年11月)
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

従業員数
179名 (2024年11月)
仕事内容
▷ STELAQの6つの注力領域の中でも、「国家レベルの信頼性」を担う防衛領域
STELAQは複数の産業領域を注力分野として展開していますが、
防衛領域はその中でも特に高い信頼性・安全性・秘匿性が求められる領域です。

想定外を許さないミッションクリティカルな開発環境
厳格な設計ルール、レビュー、品質管理
一つひとつの設計判断に明確な根拠が求められる世界
防衛分野での開発は、
エンジニアとしての「基礎力・判断力・品質意識」を大きく引き上げる経験になります。
▷ 実装だけでなく、「設計判断」に責任を持つエンジニアへ

防衛領域では、
仕様をそのまま実装するだけの開発は求められません。

要件の背景理解
安全性・信頼性を踏まえた設計判断
トレーサビリティを意識した構造設計
レビューを通じた技術的な議論
こうしたプロセスを通じて、
「なぜこの設計なのか」を説明できるエンジニアへと成長できます。

▷ 防衛を軸に、STELAQの他注力領域へも活きるキャリア

防衛領域で培われる
- 高品質な開発プロセス
- 設計・レビュー耐性
- 制約の多い環境での問題解決力

これらは、
航空・宇宙・インフラなどSTELAQが注力する他の高難度領域にもそのまま活かせるスキルです。

防衛をキャリアの軸にしながら、
将来的に 領域を広げる/専門性を深める 両方の選択肢が持てます。

業務内容
防衛関連システムにおける、
ソフトウェア開発業務(主に組み込み・制御系)をご担当いただきます。

<主な業務内容>
- 防衛関連システム向けソフトウェアの設計・実装・評価
- 要件定義・基本設計など上流工程への参画
- 高い信頼性・安全性・秘匿性を前提とした設計検討
- 設計レビュー・コードレビューへの参加
- 試験対応、不具合解析、原因切り分け・改善対応
- 他職種(ハードウェア/検証/周辺部署)との技術的な調整・連携

※ご経験や志向に応じて、
設計リード、技術整理、後進育成などにも段階的に関わっていただきます

<主な使用言語>
・C言語,C++,モデル言語(Matlab/Simulink),C#,Java,Pythonなど
求める経験 / スキル
【必須条件】
・ソフトウェア開発の実務経験(実装経験3年目安)
∟組み込み、制御、業務系システムなどいずれも可
・設計〜実装〜テストまで、開発工程に一通り携わった経験
・チーム開発の経験(レビュー、役割分担、進捗共有など)
・リーダーまたはプレイングマネージャーとしてのチームマネジメント経験

【歓迎する経験・知識】
以下のいずれかの経験をお持ちの方(案件は受注状況により異なります)
・防衛省・防衛装備庁向け装備品またはシステムの開発経験
・MIL-STD(MIL-STD-1553・MIL-STD-461・MIL-STD-810等)の知識または適用経験
・C4Iシステム・戦術通信システム・火器管制システムの開発経験
・艦載システム・レーダーシステム・ソナーシステムいずれかの開発経験
・暗号通信・秘匿通信に関する開発または設計経験
・STANAG等のNATO規格の知識
・官需案件における要件定義・設計・試験の経験

【活躍されている人物像】
- 開発のピーク時には、自身でも手を動かしながら実装でプロジェクトを支えられる方
- 仕組みやルールが未整備な状況でも、まず行動し、課題を整理しながら解決へ導ける方
- 品質・安全性・信頼性が強く求められる領域での開発に前向きに取り組める方
- 仕様をそのまま実装するのではなく、
「なぜこの設計なのか」を考えながら開発したい方
- ハードウェア、検証、周辺部署など、他職種と連携しながら技術的なコミュニケーションが取れる方
- 変化を前向きに捉え、環境づくりやチームづくりにも主体的に関われる方

【メッセージ】
現在、「1⇒10」の事業拡大フェーズにあります。
仕組みや制度をこれから整えていく段階だからこそ、
自ら考え、行動し、リーダーシップを発揮できる環境があります。
本ポジションでは、
航空・防衛といった高い安全性・信頼性が求められるミッションクリティカルな領域で技術を磨きながら、

技術スペシャリストとして専門性を深めたい
設計リードや後進育成にも関わりたい

といった将来のキャリアを描くことが可能です。
「できない理由」ではなく、
「どうすればできるか」を仲間と考え、制約の多い環境でも最適解を追求したい方、
そして航空・防衛分野への興味・関心をお持ちの方をお待ちしています。
従業員数
179名 (2024年11月)
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

従業員数
179名 (2024年11月)
仕事内容
▷ STELAQの4つの注力領域の中でも「高品質・安全性」を象徴する航空領域
STELAQは複数の産業領域を注力分野として展開しており、
航空領域は安全性・信頼性・品質が特に厳しく求められる領域です。

不具合が許されない世界
厳格な設計ルール・レビュー文化
高いトレーサビリティ・品質管理
こうした環境での開発を通じて、STELAQ全体の品質基準を支える中核領域を担っています。

▷ 開発だけでなく「品質・設計思想」を理解したエンジニアへ成長できる

航空分野では、「動けば良い」ではなく
“なぜこの設計なのか”“なぜこの判断が必要なのか” を常に問われます。

そのため本ポジションでは、
- 要件理解
- 設計方針の検討
- レビュー・品質観点での議論
といった工程への関与が前提となり、
設計・品質の両面を理解したエンジニアとしての成長が可能です。

▷ 航空を軸に、他の高難度領域へも広がるキャリア

航空領域で身につくスキル(品質意識・設計力・レビュー耐性)は、
- 防衛
- 宇宙
- 産業機器
- 社会インフラ系システム
など、STELAQが注力する他領域への横展開が可能です。

本求人は、
航空をキャリアの軸にしながら、将来的に領域を広げていく起点にもなるポジションです。

業務内容
航空機・航空関連システムにおける、
ソフトウェア開発(主に組み込み領域)をご担当いただきます。
<主な業務内容>
- 航空機関連システム向けソフトウェアの設計・実装・評価
- 要件定義・基本設計など上流工程への参画
- 安全性・信頼性を考慮した設計方針の検討
- 設計レビュー・コードレビューへの参加
- 試験対応、不具合解析、原因切り分け・改善対応
- 関係部署やチームメンバーとの技術的な調整・コミュニケーション
※ご経験や志向に応じて、
設計リード、技術整理、後進育成などにも段階的に関わっていただきます

<主な使用言語>
・C言語,C++,モデル言語(Matlab/Simulink),C#,Java,Pythonなど
求める経験 / スキル
【必須条件】
・ソフトウェア開発の実務経験(実装経験3年目安)
∟組み込み/制御/業務システムなどいずれも可
・設計〜実装〜テストまで、開発工程に一通り携わった経験
・チームでの開発経験(レビュー・役割分担など)
・リーダーまたはプレイングマネージャーとしてのチームマネジメント経験

【歓迎する経験・知識】
以下のいずれかの経験をお持ちの方(案件は受注状況により異なります)
・航空電子(アビオニクス)機器のファームウェアまたはソフトウェア開発経験
・DO-178B/Cに基づく航空ソフトウェア開発または審査対応経験
・ARINC 429・ARINC 664・MIL-STD-1553などの航空系通信規格の知識または実装経験
・INTEGRITY・LynxOSなど航空向けRTOSを用いた開発経験
・SCADEを用いたモデルベース開発経験
・FADEC・フライトコントロール・FMSなどの機載システム開発経験
・DO-254に基づく航空電子ハードウェア設計経験

【活躍されている人物像】
STELAQの航空領域では、次のような方が活躍しています。
・開発対応のピーク時には、自身でも実装を担いながらプロジェクトを支えられる方
・まだ仕組みが整っていない状況でも、まず行動し、課題を整理しながら解決に導ける方
・品質や安全性が強く求められる領域での開発に前向きに取り組める方
・仕様通りに作るだけでなく、
「なぜこの設計なのか」を考えながら開発したい志向をお持ちの方
・ハードウェア、検証、周辺部署など他職種と連携しながら、技術的なコミュニケーションが取れる方
・変化を前向きに捉え、環境づくりやチームづくりにも主体的に関われる方

【メッセージ】
当社は現在、「1⇒10」の事業拡大フェーズにあります。
仕組みや制度をこれから整えていく段階だからこそ、
自ら考え、行動し、リーダーシップを発揮できる環境があります。
現場では、ゼロから仕組みを作る面白さや、
自分の提案がスピード感をもって形になるやりがいを実感できます。
本ポジションでは、宇宙という最先端かつ難易度の高い領域で技術を磨きながら、将来的に
‐ 技術スペシャリストとして専門性を深めたい
- 設計リードや後進育成にも関わりたい
といったキャリアを描くことも可能です。

「できない理由」ではなく
「どうすればできるか」を仲間と考え、事業拡大に関わりながら成長したい方をお待ちしています。
従業員数
179名 (2024年11月)
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

従業員数
179名 (2024年11月)
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