IT（PM・SE）／証券の求人・転職情報
280件中の1〜50件を表示
株式会社日本取引所グループ
仕事内容
当ポジションは総合職採用となります。
入社後は、ＪＰＸ総研にて以下のいずれかの業務に携わっていくことを想定しています。
■ フロントエンドエンジニア
webサイトやwebアプリのデザインについて、サービスの利用者等とコミュニケーションをとりながら、
figmaを利用しモックの作成を行っています。
実際のwebページやwebアプリの開発では、主に言語はTypeScriptを利用し開発しています。
特にReactやNextJSのフレームワークを用いて、バックエンドエンジニアと協働しながら、
webサイトやアプリケーションの構築をしています。
■ バックエンドエンジニア
AWSやGCP等のクラウドサービスを利用し、主にTypeScriptやPythonの言語を利用し開発しています。
各クラウドサービス上での構築については、マネージドコンソール等を使った構築ではなく、
AWSのCDKやTerraform等を用いてInfrastructure as Codeの仕組みを用いて構築をしています。
★ 共通事項：
アジャイル開発、特にスクラム形式で開発を行っており、2週間を1スプリントとして、
スクラムマスターのもとデザイナーや各種エンジニアで協働しチームとして様々なサービスを作り上げています。
また、既存で動いている案件だけでなく、自身で思いついたサービスや企画をチームへ提案し、
そのサービスを企画からコーディングまで含めてチームで作り上げていくこともあります。
以下のページもご高覧ください。
・JPX総研 フロンティア戦略部：キャリア採用HP
https://jpx-mid-career-recruitment.com/
※1 将来的には大阪拠点も含めたジョブローテーションの可能性もございます。
※2 当社における業務については、以下のキャリア採用ホームページもご覧ください。
JPXウェブサイト：仕事と人 『社員の想い』
https://www.jpx-recruit.jp/work/
入社後は、ＪＰＸ総研にて以下のいずれかの業務に携わっていくことを想定しています。
■ フロントエンドエンジニア
webサイトやwebアプリのデザインについて、サービスの利用者等とコミュニケーションをとりながら、
figmaを利用しモックの作成を行っています。
実際のwebページやwebアプリの開発では、主に言語はTypeScriptを利用し開発しています。
特にReactやNextJSのフレームワークを用いて、バックエンドエンジニアと協働しながら、
webサイトやアプリケーションの構築をしています。
■ バックエンドエンジニア
AWSやGCP等のクラウドサービスを利用し、主にTypeScriptやPythonの言語を利用し開発しています。
各クラウドサービス上での構築については、マネージドコンソール等を使った構築ではなく、
AWSのCDKやTerraform等を用いてInfrastructure as Codeの仕組みを用いて構築をしています。
★ 共通事項：
アジャイル開発、特にスクラム形式で開発を行っており、2週間を1スプリントとして、
スクラムマスターのもとデザイナーや各種エンジニアで協働しチームとして様々なサービスを作り上げています。
また、既存で動いている案件だけでなく、自身で思いついたサービスや企画をチームへ提案し、
そのサービスを企画からコーディングまで含めてチームで作り上げていくこともあります。
以下のページもご高覧ください。
・JPX総研 フロンティア戦略部：キャリア採用HP
https://jpx-mid-career-recruitment.com/
※1 将来的には大阪拠点も含めたジョブローテーションの可能性もございます。
※2 当社における業務については、以下のキャリア採用ホームページもご覧ください。
JPXウェブサイト：仕事と人 『社員の想い』
https://www.jpx-recruit.jp/work/
求める経験 / スキル
■ 必須（Fintechへの興味に加え、以下いずれか必須）
・一定のコーディング経験があり、技術への探究心がある
・アイデアを技術的な要件に落としこみ、実装できる
・GitHubを用いたチーム開発の経験
※金融業界、Fintech領域における業務経験は不問です。
■ 歓迎
★ フロントエンドエンジニア：
・Figmaを用いたデザイン経験、モック製作経験、TypeScript（JavaScript）の開発経験
・React若しくはNextJSを用いたwebサービスやwebアプリの開発経験
★バックエンドエンジニア：
・AWSやGCP等のIaaSサービスにおける開発経験（特にInfrastructure as Codeでの開発だとなお良いです。）
・TypeScriptやPythonの言語を用いた開発経験
※ 当社における採用方針の詳細は以下をご覧ください。
JPXウェブサイト：全ての社員の活躍に向けて 『採用方針』
https://www.jpx.co.jp/corporate/sustainability/jpx-esg/employee/index.html
・一定のコーディング経験があり、技術への探究心がある
・アイデアを技術的な要件に落としこみ、実装できる
・GitHubを用いたチーム開発の経験
※金融業界、Fintech領域における業務経験は不問です。
■ 歓迎
★ フロントエンドエンジニア：
・Figmaを用いたデザイン経験、モック製作経験、TypeScript（JavaScript）の開発経験
・React若しくはNextJSを用いたwebサービスやwebアプリの開発経験
★バックエンドエンジニア：
・AWSやGCP等のIaaSサービスにおける開発経験（特にInfrastructure as Codeでの開発だとなお良いです。）
・TypeScriptやPythonの言語を用いた開発経験
※ 当社における採用方針の詳細は以下をご覧ください。
JPXウェブサイト：全ての社員の活躍に向けて 『採用方針』
https://www.jpx.co.jp/corporate/sustainability/jpx-esg/employee/index.html
従業員数
1,252名
（2026年3月31日現在）
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
1,252名
（2026年3月31日現在）
資産運用会社
仕事内容
ご入社日よりグループ中核会社の東海東京証券株式会社に出向していただき、グローバルマーケットカンパニーにてフロント部門における市場系システムのプロジェクト推進を担っていただきます。
【詳細】
フロント部門市場系システム、発注系システムの導入や保守案件のプロジェクト管理と推進。※グローバルマーケットカンパニーでは、証券フロント業務において多種多様なシステムを利用しています。それらプロジェクト案件の企画立案から管理、ベンダーコントロール、社内の利用ユーザサポートなどを担い、プロジェクトを推進して頂く事を期待しています。
※ご入社後は東海東京証券株式会社に出向となります。（全社員がこの形態です。）
【詳細】
フロント部門市場系システム、発注系システムの導入や保守案件のプロジェクト管理と推進。※グローバルマーケットカンパニーでは、証券フロント業務において多種多様なシステムを利用しています。それらプロジェクト案件の企画立案から管理、ベンダーコントロール、社内の利用ユーザサポートなどを担い、プロジェクトを推進して頂く事を期待しています。
※ご入社後は東海東京証券株式会社に出向となります。（全社員がこの形態です。）
求める経験 / スキル
【必須要件（MUST）】
・市場系システムの開発、導入、プロジェクト推進のいずれかの実務経験
・エンドユーザーとの直接やり取りし、要件を引き出せるコミュニケーション力
【歓迎要件（WANT）】
・OTCデリバティブ等の市場システムに関する知識
・プロジェクト管理経験
・ベンダーコントロール経験
・主体的に業務を推進できる方
・市場系システムの開発、導入、プロジェクト推進のいずれかの実務経験
・エンドユーザーとの直接やり取りし、要件を引き出せるコミュニケーション力
【歓迎要件（WANT）】
・OTCデリバティブ等の市場システムに関する知識
・プロジェクト管理経験
・ベンダーコントロール経験
・主体的に業務を推進できる方
勤務地
東京都
想定年収
650 万円 ~ 1,500 万円
大手証券会社
仕事内容
AWS、Azure等クラウドサービスの活用・開発手法の標準化・共有化等、実践的な経験を活かせます。
■プロジェクト
・ビジネスニーズや業務アブリ処理に応じた基盤サービスを選択・提供するソリューション業務
-データ連携基盤・プライベート/パブリッククラウド
・テクノロジーの調査・検証で戦略的ビジネスソリューション設計・開発・サポート
-サーバ・ネットワーク・データベースエンジニア
■プロジェクト
・ビジネスニーズや業務アブリ処理に応じた基盤サービスを選択・提供するソリューション業務
-データ連携基盤・プライベート/パブリッククラウド
・テクノロジーの調査・検証で戦略的ビジネスソリューション設計・開発・サポート
-サーバ・ネットワーク・データベースエンジニア
求める経験 / スキル
■WindowsサーバまたはUNIX/Linuxの知識
■インフラエンジニアとしてサーバやNWの設計、構築他、運用や保守に関わった経験
【歓迎】
■デベロップメントエンジニアとして、マイクロサービス、APIの設計、開発、保守に携わった経験
(CI・CD経験者歓迎)
■クラウドエンジニアとして、クラウドサービスを活用した設計・構築、オンプレミスとの連携設計開発に携わった経験
■PM・証券業務・オフショア活用経験
■インフラ自動化の開発経験
■アプリケーション開発プログラマー・システム開発エンジニアとして、何らかの実務経験
■インフラエンジニアとしてサーバやNWの設計、構築他、運用や保守に関わった経験
【歓迎】
■デベロップメントエンジニアとして、マイクロサービス、APIの設計、開発、保守に携わった経験
(CI・CD経験者歓迎)
■クラウドエンジニアとして、クラウドサービスを活用した設計・構築、オンプレミスとの連携設計開発に携わった経験
■PM・証券業務・オフショア活用経験
■インフラ自動化の開発経験
■アプリケーション開発プログラマー・システム開発エンジニアとして、何らかの実務経験
勤務地
東京都
想定年収
550 万円 ~ 1,800 万円
仕事内容
■業務概要
インフラ領域（ネットワーク、サーバー、クラウド）に関する各種プロジェクトにおいて、プロジェクト推進を担うPM／PL候補ポジションです。
インフラエンジニアとしての技術理解を前提に、進捗管理、課題管理、関係者調整などのプロジェクト管理・推進業務を主に担当します。
【職務詳細】
・インフラ更改／構築プロジェクトにおける進捗・課題・品質管理
・ビジネス部門、システム部門および外部ベンダーとの調整・折衝
・プロジェクト計画書、スケジュール、課題管理表、議事録の作成
・設計内容や作業計画に対するレビューおよび整理
・障害・課題発生時の状況整理および関係者へのエスカレーション
※実際のインフラ作業や設計を担う部署とは別れており、募集している職種ではConfig設定変更や構築作業などのインフラ実務は行いません。
【技術環境】
Linux、Windows Server、ネットワーク機器（Cisco、Arista 等）、AWS 等クラウドサービス
【チームのメンバー構成】
社員数名と協力会社30名程度のメンバーで構成される部門。
【チームの雰囲気】
落ち着いた雰囲気で、論理的に議論しながら業務を進める文化。
【チームの魅力ポイント】
・金融システムの大規模インフラ基盤の刷新やマイグレーションに主体的にかかわることができる。
・アーキテクチャ検討やロードマップ策定などの上流工程から、案件推進及びベンダーコントロールなど実際の対応まで実施できる部署であり、上流から下流までの全工程を経験できる。
【今後のキャリアパス】
小規模案件のPMを担って経験を積み、将来的にインフラ領域の大規模案件PMや統括リーダー、特定システム領域の有識者として活躍。
インフラ領域（ネットワーク、サーバー、クラウド）に関する各種プロジェクトにおいて、プロジェクト推進を担うPM／PL候補ポジションです。
インフラエンジニアとしての技術理解を前提に、進捗管理、課題管理、関係者調整などのプロジェクト管理・推進業務を主に担当します。
【職務詳細】
・インフラ更改／構築プロジェクトにおける進捗・課題・品質管理
・ビジネス部門、システム部門および外部ベンダーとの調整・折衝
・プロジェクト計画書、スケジュール、課題管理表、議事録の作成
・設計内容や作業計画に対するレビューおよび整理
・障害・課題発生時の状況整理および関係者へのエスカレーション
※実際のインフラ作業や設計を担う部署とは別れており、募集している職種ではConfig設定変更や構築作業などのインフラ実務は行いません。
【技術環境】
Linux、Windows Server、ネットワーク機器（Cisco、Arista 等）、AWS 等クラウドサービス
【チームのメンバー構成】
社員数名と協力会社30名程度のメンバーで構成される部門。
【チームの雰囲気】
落ち着いた雰囲気で、論理的に議論しながら業務を進める文化。
【チームの魅力ポイント】
・金融システムの大規模インフラ基盤の刷新やマイグレーションに主体的にかかわることができる。
・アーキテクチャ検討やロードマップ策定などの上流工程から、案件推進及びベンダーコントロールなど実際の対応まで実施できる部署であり、上流から下流までの全工程を経験できる。
【今後のキャリアパス】
小規模案件のPMを担って経験を積み、将来的にインフラ領域の大規模案件PMや統括リーダー、特定システム領域の有識者として活躍。
求める経験 / スキル
【必須スキル・経験】
・インフラエンジニアとしての実務経験（2年以上）。サーバー、ネットワーク、クラウドのいずれかの領域で、規模を問わず設計・構築・運用・保守を一通り経験したことがある方。
・技術を裏付けとした管理・調整業務に関心があり、今後マネジメントの役割でキャリアを築いていきたいと考えている方。
【歓迎スキル・経験】
数名規模のチームリーダーまたはサブリーダー経験。
※ただし、マネジメント領域についてはポテンシャル採用を想定しており、PM経験は必須ではありません。
・インフラエンジニアとしての実務経験（2年以上）。サーバー、ネットワーク、クラウドのいずれかの領域で、規模を問わず設計・構築・運用・保守を一通り経験したことがある方。
・技術を裏付けとした管理・調整業務に関心があり、今後マネジメントの役割でキャリアを築いていきたいと考えている方。
【歓迎スキル・経験】
数名規模のチームリーダーまたはサブリーダー経験。
※ただし、マネジメント領域についてはポテンシャル採用を想定しており、PM経験は必須ではありません。
勤務地
東京都
想定年収
400 万円 ~ 1,200 万円
株式会社SBI証券
仕事内容
【IT部門 平均残業時間 10時間】
(SBIシンプレクス・ソリューションズ(株)への出向ポジションです。)
勤務地はSBI証券と同じです。
■業務概要
データセンターファシリティコーディネーターとして、データセンターの契約管理、ベンダー管理、コスト管理など、運用効率の向上とコスト削減を目的とした多岐にわたる業務を担当します。複数のベンダーとの調整や契約交渉を通じて、データセンターの安定した運用を支えます。
■業務詳細
契約・ベンダー管理: データセンター関連契約の一括管理、ベンダーとの関係強化とパフォーマンス監視。
設計文書管理: 機械室電気設計・構内配線システム設計文書の整備・更新。
コスト管理: データセンター関連コストの管理、請求処理、コスト報告、削減施策。
変更管理: DCファシリティ関連作業の変更管理、運用影響の調整と対応策。
キャパシティ管理: 電源・空調容量管理、将来的な容量拡張計画策定。
セキュリティ管理: 物理的セキュリティ・アクセス管理、ポリシー遵守。
ラック設置・接続: 新規ラックの設置、サーバーやネットワーク機器のラックへの搭載、電源・ネットワークケーブルの接続作業の管理および監督。必要に応じて、自ら作業を行う場合も含む。
■働く環境
主な勤務地は六本木のT-Cubeであり、豊洲データセンター、府中データセンターでのオンサイト業務時もあります。最新のデータセンター設備を備えたオフィス環境で、多くのベンダーと協力しながら業務を進めることができます。
様々な国籍のメンバーが集まっており、グローバルな視点を取り入れた活気ある環境です。多様なバックグラウンドを持つ同僚と協力することで、異文化理解を深め、グローバルなコミュニケーション能力を向上させることができます。
また、充実した福利厚生と研修制度が整っており、個人のスキルアップとキャリア成長をサポートします。グローバルなチームと連携しながら、最先端の技術に触れ、世界水準のスキルを身につけることができる環境です。
■今後のキャリアパス
データセンターファシリティコーディネーターとして入社後、まずは基礎的な業務を習得し、チームの一員として実務経験を積んでいただきます。入社から3年以内には、シニアコーディネーターとしてプロジェクトのリードや後輩の指導を担当し、さらに5年後にはファシリティマネージャーとして部門全体の運営や戦略立案に関与することが可能です。具体的には、シニアコーディネーターとして複数のベンダー管理を任され、ファシリティマネージャーとして予算管理や部門の目標達成に向けた取り組みをリードする役割を担います。昇進の際には、業績評価やリーダーシップの発揮が基準とされ、個々の成果と貢献度が評価されます。また、関連するプロジェクトに参加する機会も豊富にあり、多様な経験を通じてキャリアの幅を広げることができます。
■当社で働く魅力
SBI証券は、世界的な金融グループの一員として、グローバルな視点で業務を展開しています。最新のテクノロジーを活用し、革新的な金融サービスの提供に取り組む環境が整っており、社員一人ひとりのキャリア成長と学習機会が豊富に用意されています。多様なバックグラウンドを持つ社員が集まり、オープンなコミュニケーションと協力的な社風が特徴です。裁量権が大きく、自己の意見やアイデアを積極的に提案・実行することが奨励されるため、主体的に働くことができます。さらに、充実した福利厚生制度と働きやすい職場環境により、長期的に安心してキャリアを築くことができます。
■このチームで働く魅力
当部門では、最新のデータセンター技術を駆使し、最前線でインフラの運用を管理する機会があります。多様なベンダーと協力しながら業務を進めることで、幅広いネットワークと専門知識を身につけることができます。また、キャパシティプランニングやコスト管理といった重要なプロジェクトに関わることで、戦略的な思考力とプロジェクトマネジメントスキルを磨けます。
(SBIシンプレクス・ソリューションズ(株)への出向ポジションです。)
勤務地はSBI証券と同じです。
■業務概要
データセンターファシリティコーディネーターとして、データセンターの契約管理、ベンダー管理、コスト管理など、運用効率の向上とコスト削減を目的とした多岐にわたる業務を担当します。複数のベンダーとの調整や契約交渉を通じて、データセンターの安定した運用を支えます。
■業務詳細
契約・ベンダー管理: データセンター関連契約の一括管理、ベンダーとの関係強化とパフォーマンス監視。
設計文書管理: 機械室電気設計・構内配線システム設計文書の整備・更新。
コスト管理: データセンター関連コストの管理、請求処理、コスト報告、削減施策。
変更管理: DCファシリティ関連作業の変更管理、運用影響の調整と対応策。
キャパシティ管理: 電源・空調容量管理、将来的な容量拡張計画策定。
セキュリティ管理: 物理的セキュリティ・アクセス管理、ポリシー遵守。
ラック設置・接続: 新規ラックの設置、サーバーやネットワーク機器のラックへの搭載、電源・ネットワークケーブルの接続作業の管理および監督。必要に応じて、自ら作業を行う場合も含む。
■働く環境
主な勤務地は六本木のT-Cubeであり、豊洲データセンター、府中データセンターでのオンサイト業務時もあります。最新のデータセンター設備を備えたオフィス環境で、多くのベンダーと協力しながら業務を進めることができます。
様々な国籍のメンバーが集まっており、グローバルな視点を取り入れた活気ある環境です。多様なバックグラウンドを持つ同僚と協力することで、異文化理解を深め、グローバルなコミュニケーション能力を向上させることができます。
また、充実した福利厚生と研修制度が整っており、個人のスキルアップとキャリア成長をサポートします。グローバルなチームと連携しながら、最先端の技術に触れ、世界水準のスキルを身につけることができる環境です。
■今後のキャリアパス
データセンターファシリティコーディネーターとして入社後、まずは基礎的な業務を習得し、チームの一員として実務経験を積んでいただきます。入社から3年以内には、シニアコーディネーターとしてプロジェクトのリードや後輩の指導を担当し、さらに5年後にはファシリティマネージャーとして部門全体の運営や戦略立案に関与することが可能です。具体的には、シニアコーディネーターとして複数のベンダー管理を任され、ファシリティマネージャーとして予算管理や部門の目標達成に向けた取り組みをリードする役割を担います。昇進の際には、業績評価やリーダーシップの発揮が基準とされ、個々の成果と貢献度が評価されます。また、関連するプロジェクトに参加する機会も豊富にあり、多様な経験を通じてキャリアの幅を広げることができます。
■当社で働く魅力
SBI証券は、世界的な金融グループの一員として、グローバルな視点で業務を展開しています。最新のテクノロジーを活用し、革新的な金融サービスの提供に取り組む環境が整っており、社員一人ひとりのキャリア成長と学習機会が豊富に用意されています。多様なバックグラウンドを持つ社員が集まり、オープンなコミュニケーションと協力的な社風が特徴です。裁量権が大きく、自己の意見やアイデアを積極的に提案・実行することが奨励されるため、主体的に働くことができます。さらに、充実した福利厚生制度と働きやすい職場環境により、長期的に安心してキャリアを築くことができます。
■このチームで働く魅力
当部門では、最新のデータセンター技術を駆使し、最前線でインフラの運用を管理する機会があります。多様なベンダーと協力しながら業務を進めることで、幅広いネットワークと専門知識を身につけることができます。また、キャパシティプランニングやコスト管理といった重要なプロジェクトに関わることで、戦略的な思考力とプロジェクトマネジメントスキルを磨けます。
求める経験 / スキル
【必須スキル・経験】
・ネイティブレベルのバイリンガル能力：チーム内向けの文書翻訳が可能な程度の英語の読み書きができる方
・データセンターオペレーション業務の豊富な経験：IMACや機器の故障対応よりも、19インチラックおよび関連環境に関する経験を有する方
・少なくとも1つ以上のICTインフラ構築プロジェクトへの参加経験：新規構築、拡張・増床、リタイアのいずれかに携わった経験がある方（例：データセンターでの新機械室の構築・増床、移設、オフィスビルでの機械室・ネットワークルームの拡張など）
・通信インフラまたは企業ネットワークに関する一般的かつ基礎的な理解がある方
【歓迎スキル・経験】
・構内配線向けの設計および施工に関するトレーニング経験：Panduit、Siemon、Commscopeなどの体系的なトレーニングを受けた経験がある方
・電気技術者認定を保有する方
・CDFOMまたは同類のデータセンター施設オペレーション資格を有する方
・RCDDまたはその他データセンターインフラに関連するBICSI認定を持つ方
・ITILの知識および変更管理のためのITサービスマネジメントツールの迅速な習得と活用能力を有する方
・構内配線向け設計・施工に関する認定：Panduit、Siemon、Commscopeなどの認定を保有する方
【求める人物像】
当社HP掲載のコアバリューに共感いただける方 及び 求める人物像にフィットする方
・細部までこだわる姿勢を持ち、プロジェクトの円滑な推進のために積極的にチームと協力できる方
・ベンダーとの交渉や調整業務において高いコミュニケーション能力を発揮し、信頼関係を気づける方
・データセンター運用の知識と経験を生かして効果的に業務を遂行できる方
・ネイティブレベルのバイリンガル能力：チーム内向けの文書翻訳が可能な程度の英語の読み書きができる方
・データセンターオペレーション業務の豊富な経験：IMACや機器の故障対応よりも、19インチラックおよび関連環境に関する経験を有する方
・少なくとも1つ以上のICTインフラ構築プロジェクトへの参加経験：新規構築、拡張・増床、リタイアのいずれかに携わった経験がある方（例：データセンターでの新機械室の構築・増床、移設、オフィスビルでの機械室・ネットワークルームの拡張など）
・通信インフラまたは企業ネットワークに関する一般的かつ基礎的な理解がある方
【歓迎スキル・経験】
・構内配線向けの設計および施工に関するトレーニング経験：Panduit、Siemon、Commscopeなどの体系的なトレーニングを受けた経験がある方
・電気技術者認定を保有する方
・CDFOMまたは同類のデータセンター施設オペレーション資格を有する方
・RCDDまたはその他データセンターインフラに関連するBICSI認定を持つ方
・ITILの知識および変更管理のためのITサービスマネジメントツールの迅速な習得と活用能力を有する方
・構内配線向け設計・施工に関する認定：Panduit、Siemon、Commscopeなどの認定を保有する方
【求める人物像】
当社HP掲載のコアバリューに共感いただける方 及び 求める人物像にフィットする方
・細部までこだわる姿勢を持ち、プロジェクトの円滑な推進のために積極的にチームと協力できる方
・ベンダーとの交渉や調整業務において高いコミュニケーション能力を発揮し、信頼関係を気づける方
・データセンター運用の知識と経験を生かして効果的に業務を遂行できる方
従業員数
1,258名
（（2025/3/31現在））
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 非公開
従業員数
1,258名
（（2025/3/31現在））
仕事内容
この役割の中心は、インシデント対応/管理、セキュリティ運用、プロジェクト/プログラム管理の3つの分野でCTDのグループヘッドをサポートすることです。この重要な役割は、上記の分野でのコミュニケーションを管理し、運用をリードするだけでなく、CTDプロジェクトおよびプログラム管理をサポートします。
候補者は、強力なコミュニケーションスキルと組織スキルを発揮します。候補者は、さまざまな利害関係者とのコミュニケーションとコラボレーション、および相互の同時タスクとプロジェクトの整理に優れている必要があります。さらに、候補者はCTDのセンターオブエクセレンスを担当します。
Responsibilities：
・グループ全体および規制当局や地方自治体などの外部関係者とのセキュリティインシデントの連絡先として機能します。
・SOC責任者の指示の下、SOCおよびセキュリティサービスデスクを主導および調整します。
・プロジェクトおよびタスクの進捗状況とセキュリティ運用管理を文書化します。
・グローバルCTD責任者の指導の下、CTD Centre of Excellence (CoE) の開発と実装を担当します。
・CTDプロセスを合理化し、標準化するために、現在および今後のプロセスをヒアリングして理解します。
・サイバーセキュリティの問題と新たなトレンドを調査し、ドキュメント化し、報告します。
・自動化とAIの最適化を含むプロセスを継続的に改善します。
・上記の分野でCTDグループを積極的にサポートします。
・通常の営業時間外に勤務してシフトを埋めます。
・ガバナンスと管理の可視化のために、CoE、SOC、およびセキュリティサービスデスクのKPIを作成して報告します。SOCとセキュリティサービスデスクのパフォーマンスレビューを経営陣に提供します。
・必要に応じてその他のタスクを行います。
候補者は、強力なコミュニケーションスキルと組織スキルを発揮します。候補者は、さまざまな利害関係者とのコミュニケーションとコラボレーション、および相互の同時タスクとプロジェクトの整理に優れている必要があります。さらに、候補者はCTDのセンターオブエクセレンスを担当します。
Responsibilities：
・グループ全体および規制当局や地方自治体などの外部関係者とのセキュリティインシデントの連絡先として機能します。
・SOC責任者の指示の下、SOCおよびセキュリティサービスデスクを主導および調整します。
・プロジェクトおよびタスクの進捗状況とセキュリティ運用管理を文書化します。
・グローバルCTD責任者の指導の下、CTD Centre of Excellence (CoE) の開発と実装を担当します。
・CTDプロセスを合理化し、標準化するために、現在および今後のプロセスをヒアリングして理解します。
・サイバーセキュリティの問題と新たなトレンドを調査し、ドキュメント化し、報告します。
・自動化とAIの最適化を含むプロセスを継続的に改善します。
・上記の分野でCTDグループを積極的にサポートします。
・通常の営業時間外に勤務してシフトを埋めます。
・ガバナンスと管理の可視化のために、CoE、SOC、およびセキュリティサービスデスクのKPIを作成して報告します。SOCとセキュリティサービスデスクのパフォーマンスレビューを経営陣に提供します。
・必要に応じてその他のタスクを行います。
求める経験 / スキル
＜Essential＞
・Bachelors or Master degree in Computer Science, Information Systems, Engineering, a related field, business administration or equivalent experience
・3+ years’ experience in at least two of the following roles:
－ Project management support (2 years minimum)
－ Education and training (2 years minimum)
－ Security administration (2 years minimum)
・Execution ‐ Detail-oriented and structured in approach to prioritization, analysis, planning and reporting; Able to multi-task, manage multiple projects and work under pressure to deliver high-quality outcomes.
・Motivation ‐ Sets high standards for self and others with a strong desire to overachieve on agreed objectives.
・Stakeholder Management ‐ Team player with good communication skills, able to work effectively with team members of all levels across regions and time zone
・Office Tools ‐ Proficiency with Word, Excel and PowerPoint,
・Continuous learning: A commitment to staying current on the latest cybersecurity threats, trends, technologies, and best practices is necessary to effectively lead incident response efforts in a rapidly evolving threat landscape.
・High ethical standards
・Business level Japanese and English
・コンピュータサイエンス、情報システム、エンジニアリング、関連分野、経営学の学士号または修士号、または同等の経験
・以下の職務のうち2つ以上で3年以上の経験
－ プロジェクト管理サポート (2年以上)
－ 教育およびトレーニング (2年以上)
－ セキュリティ管理 (2年以上)
・実行‐優先順位付け、分析、計画、およびレポートのアプローチにおいて詳細指向で構造化されています。マルチタスクを実行し、複数のプロジェクトを管理し、高品質の結果を提供するためにプレッシャーの下で作業することができます
・モチベーション ‐ 合意された目標を達成することを強く望んで、自分と他の人に対して高い基準を設定します
・利害関係者の管理 ‐ 優れたコミュニケーションスキルを持つチームプレイヤーであり、地域やタイムゾーンを超えてすべてのレベルのチームメンバーと効果的に作業することができます
・Officeツール ‐ Word、Excel、PowerPointに習熟しています
・継続的な学習：急速に進化する脅威の状況でインシデント対応の取り組みを効果的にリードするには、最新のサイバーセキュリティの脅威、トレンド、テクノロジ、およびベストプラクティスを常に最新の状態に保つことにコミットする必要があります
・高い倫理基準
・ビジネスレベルの日本語と英語
＜Desirable＞
・Experience with ServiceNow.
・Experience with more technical analysis processes such as big data analysis, malware analysis or dark web research; Experience in data analysis for reporting and trend analysis
・Experience analyzing data for reporting and trend analysis
・ServiceNowの経験
・ビッグデータ分析、マルウェア分析、ダークウェブ調査など、より技術的な分析プロセスの経験。レポートおよび傾向分析のためのデータ分析の経験
・レポート作成および傾向分析のためのデータ分析の経験
・Bachelors or Master degree in Computer Science, Information Systems, Engineering, a related field, business administration or equivalent experience
・3+ years’ experience in at least two of the following roles:
－ Project management support (2 years minimum)
－ Education and training (2 years minimum)
－ Security administration (2 years minimum)
・Execution ‐ Detail-oriented and structured in approach to prioritization, analysis, planning and reporting; Able to multi-task, manage multiple projects and work under pressure to deliver high-quality outcomes.
・Motivation ‐ Sets high standards for self and others with a strong desire to overachieve on agreed objectives.
・Stakeholder Management ‐ Team player with good communication skills, able to work effectively with team members of all levels across regions and time zone
・Office Tools ‐ Proficiency with Word, Excel and PowerPoint,
・Continuous learning: A commitment to staying current on the latest cybersecurity threats, trends, technologies, and best practices is necessary to effectively lead incident response efforts in a rapidly evolving threat landscape.
・High ethical standards
・Business level Japanese and English
・コンピュータサイエンス、情報システム、エンジニアリング、関連分野、経営学の学士号または修士号、または同等の経験
・以下の職務のうち2つ以上で3年以上の経験
－ プロジェクト管理サポート (2年以上)
－ 教育およびトレーニング (2年以上)
－ セキュリティ管理 (2年以上)
・実行‐優先順位付け、分析、計画、およびレポートのアプローチにおいて詳細指向で構造化されています。マルチタスクを実行し、複数のプロジェクトを管理し、高品質の結果を提供するためにプレッシャーの下で作業することができます
・モチベーション ‐ 合意された目標を達成することを強く望んで、自分と他の人に対して高い基準を設定します
・利害関係者の管理 ‐ 優れたコミュニケーションスキルを持つチームプレイヤーであり、地域やタイムゾーンを超えてすべてのレベルのチームメンバーと効果的に作業することができます
・Officeツール ‐ Word、Excel、PowerPointに習熟しています
・継続的な学習：急速に進化する脅威の状況でインシデント対応の取り組みを効果的にリードするには、最新のサイバーセキュリティの脅威、トレンド、テクノロジ、およびベストプラクティスを常に最新の状態に保つことにコミットする必要があります
・高い倫理基準
・ビジネスレベルの日本語と英語
＜Desirable＞
・Experience with ServiceNow.
・Experience with more technical analysis processes such as big data analysis, malware analysis or dark web research; Experience in data analysis for reporting and trend analysis
・Experience analyzing data for reporting and trend analysis
・ServiceNowの経験
・ビッグデータ分析、マルウェア分析、ダークウェブ調査など、より技術的な分析プロセスの経験。レポートおよび傾向分析のためのデータ分析の経験
・レポート作成および傾向分析のためのデータ分析の経験
勤務地
東京都
想定年収
非公開
株式会社SBI証券
仕事内容
基本フル出社（体調不良・家庭のご事情などは考慮）
平均残業時間10～20時間
― 国内最大規模のトランザクションを支える実践的CSIRT ―
SBI証券は、国内有数の証券口座数と取引量を有し、
日々極めて大規模かつ高頻度なオンライン取引を処理する金融機関です。
サイバー対策の中核を担うCSIRTでは、
大小様々な態様で発生するサイバー脅威と向き合いながら、
インシデント対応およびセキュリティ高度化を推進しています。
今般体制強化のため、以下5つの領域でCSIRTサブリーダーを募集します。
＃SBI証券 CSIRTで得られる経験
・国内最大規模のトランザクション環境を前提としたインシデント対応
・一千万口座規模の顧客影響を踏まえたセキュリティ判断・意思決定の実践
・セキュリティと利便性を両立させる現実的な対策設計
・攻撃対応から再発防止・高度化まで、一貫して関与できるCSIRT業務
いずれのポジションにおいても、単純作業のみを行うものではなく、
日々のセキュリティインシデント対応から、セキュリティルールの策定と定着、サイバー攻撃の高度化に合わせた業務改善・セキュリティレベルアップに向けた企画立案まで幅広く担当して頂きます。
役割分担とエスカレーション、SoC体制が整備された体制のもと、
平常時は計画的・安定的に業務を進められる環境を整えています。
募集ポジション一覧（サブリーダー）
以下の５つの領域の中から、一つの領域を担当していただきます。
① 外部NWからのサイバー攻撃検知・対応
業務内容
・不正侵入、DDoS、脆弱性悪用等攻撃への対応判断
・検知情報を踏まえた影響範囲の整理、初動方針検討
・攻撃トレンド分析、検知・監視高度化
応募要件（実務経験については３年以上が望ましい）
・CSIRT／インフラ運用等でのインシデント対応経験
・ログやアラートをもとに技術的判断ができる方
② 顧客向け不正アクセス検知・対応
業務内容
・不正ログイン等の顧客影響事案対応
・顧客影響評価、抑止策・対応方針検討
・不正アクセス防止・検知ソリューションのルール設計・チューニング・改善
応募要件（実務経験については３年以上が望ましい）
・顧客ログの分析等を通じた不正アクセス対策（行動分析、Bot対策等）の実務経験
・セキュリティ対策製品の設定調整・チューニング経験
・サービスの修正を視野に入れて、利便性とセキュリティのバランスを考えられる方
③ 本番アクセス管理
業務内容
・本番環境のアクセス管理方針設計・改善
・特権ID管理、権限設計、ログ管理の見直し
・内部不正・操作ミス防止施策の推進
応募要件（実務経験については３年以上が望ましい）
・システム本番アクセス管理の運営、ID／アクセス管理の実務経験
・本番アクセス統制と例外措置等に対するリスク管理を考慮できる方
④ 社内OAセキュリティ
業務内容
・社内OA環境のセキュリティ対策企画・運用
・エンドポイント、メール、Web対策の改善
・社内ルール整備、インシデント対応支援
応募要件（実務経験については３年以上が望ましい）
・OA領域／エンドポイント領域におけるセキュリティ設計・管理経験
・利用者視点で現実的な対策を考えられる方
⑤ セキュリティ施策推進
業務内容
・全社横断のセキュリティ施策企画・推進
・規程整備、教育・訓練、リスクアセスメント
・CSIRT各領域の課題整理・横断調整
応募要件（実務経験については３年以上が望ましい）
・セキュリティ関連ソリューションの導入経験
・セキュリティ企画・ガバナンス領域への関心
・関係者を巻き込みながら施策を推進できる方
■魅力
・日本で最大のトラフィックを扱うところでセキュリティに従事できる
・セキュリティ投資に活発な為、最新の機器がそろっていてセキュリティ技術を学ぶには絶好。セキュリティエンジニアとして成長できる。
平均残業時間10～20時間
― 国内最大規模のトランザクションを支える実践的CSIRT ―
SBI証券は、国内有数の証券口座数と取引量を有し、
日々極めて大規模かつ高頻度なオンライン取引を処理する金融機関です。
サイバー対策の中核を担うCSIRTでは、
大小様々な態様で発生するサイバー脅威と向き合いながら、
インシデント対応およびセキュリティ高度化を推進しています。
今般体制強化のため、以下5つの領域でCSIRTサブリーダーを募集します。
＃SBI証券 CSIRTで得られる経験
・国内最大規模のトランザクション環境を前提としたインシデント対応
・一千万口座規模の顧客影響を踏まえたセキュリティ判断・意思決定の実践
・セキュリティと利便性を両立させる現実的な対策設計
・攻撃対応から再発防止・高度化まで、一貫して関与できるCSIRT業務
いずれのポジションにおいても、単純作業のみを行うものではなく、
日々のセキュリティインシデント対応から、セキュリティルールの策定と定着、サイバー攻撃の高度化に合わせた業務改善・セキュリティレベルアップに向けた企画立案まで幅広く担当して頂きます。
役割分担とエスカレーション、SoC体制が整備された体制のもと、
平常時は計画的・安定的に業務を進められる環境を整えています。
募集ポジション一覧（サブリーダー）
以下の５つの領域の中から、一つの領域を担当していただきます。
① 外部NWからのサイバー攻撃検知・対応
業務内容
・不正侵入、DDoS、脆弱性悪用等攻撃への対応判断
・検知情報を踏まえた影響範囲の整理、初動方針検討
・攻撃トレンド分析、検知・監視高度化
応募要件（実務経験については３年以上が望ましい）
・CSIRT／インフラ運用等でのインシデント対応経験
・ログやアラートをもとに技術的判断ができる方
② 顧客向け不正アクセス検知・対応
業務内容
・不正ログイン等の顧客影響事案対応
・顧客影響評価、抑止策・対応方針検討
・不正アクセス防止・検知ソリューションのルール設計・チューニング・改善
応募要件（実務経験については３年以上が望ましい）
・顧客ログの分析等を通じた不正アクセス対策（行動分析、Bot対策等）の実務経験
・セキュリティ対策製品の設定調整・チューニング経験
・サービスの修正を視野に入れて、利便性とセキュリティのバランスを考えられる方
③ 本番アクセス管理
業務内容
・本番環境のアクセス管理方針設計・改善
・特権ID管理、権限設計、ログ管理の見直し
・内部不正・操作ミス防止施策の推進
応募要件（実務経験については３年以上が望ましい）
・システム本番アクセス管理の運営、ID／アクセス管理の実務経験
・本番アクセス統制と例外措置等に対するリスク管理を考慮できる方
④ 社内OAセキュリティ
業務内容
・社内OA環境のセキュリティ対策企画・運用
・エンドポイント、メール、Web対策の改善
・社内ルール整備、インシデント対応支援
応募要件（実務経験については３年以上が望ましい）
・OA領域／エンドポイント領域におけるセキュリティ設計・管理経験
・利用者視点で現実的な対策を考えられる方
⑤ セキュリティ施策推進
業務内容
・全社横断のセキュリティ施策企画・推進
・規程整備、教育・訓練、リスクアセスメント
・CSIRT各領域の課題整理・横断調整
応募要件（実務経験については３年以上が望ましい）
・セキュリティ関連ソリューションの導入経験
・セキュリティ企画・ガバナンス領域への関心
・関係者を巻き込みながら施策を推進できる方
■魅力
・日本で最大のトラフィックを扱うところでセキュリティに従事できる
・セキュリティ投資に活発な為、最新の機器がそろっていてセキュリティ技術を学ぶには絶好。セキュリティエンジニアとして成長できる。
求める経験 / スキル
【必須スキル】
■スキル
・担当領域において以下ができること
-「発生していること」の、重要度レベルに応じた適時の対応と、報告
-上記をとりまとめ、課題と対策を含む定期的な報告
又は、ネットワークエンジニアとしてのご経験がある方
■経験
・「IT業務」「セキュリティ業務」「金融業態における業務」いずれかにおける業務経験（２つ以上あると尚良）
【歓迎スキル】
■スキル
・定期的な報告の内容を分析して、傾向を踏まえた課題と対策をとりまとめて実行、改善PDCAを回せること
・定期的な報告の内容を分析して、傾向を踏まえた仮説と次のアクションを立案、効果測定を踏まえたPDCAを回せること
・各種ソリューションのログを分析にて、総合的な分析と仮説立案ができること。
■経験
・定期的なセキュリティ評価、改善策の実施
・ITシステムの監査、リスク分析、改善活動
・ITシステムのセキュリティ要件の策定と、設計内容のレビュー
・情報セキュリティポリシー、ルール、ガイドラインの策定・運用と、従業員への浸透
・インシデント対応（不正アクセス対応、影響分析、調査対応、再発防止策、実行支援）
・セキュリティシステムの維持管理、エンハンス（Email、 Webゲートウェイ、EDR、CASB、DLPなど）
・セキュリティソリューションの導入（不正アクセス監視ツール、特権管理ツールなど）
・社員向けセキュリティ教育
■資格
・各種セキュリティ系資格、管理・統制・監査系資格、IT技術に関する資格を有していれば尚良
・PMBOK等のプロジェクトマネジメントに関する資格保有者
【求める人物像】
・積極的にチーム内外とのコミュニケーションを図り、協力し合える方
・責任感を持ち、主体的にプロジェクトを推進できる方
■スキル
・担当領域において以下ができること
-「発生していること」の、重要度レベルに応じた適時の対応と、報告
-上記をとりまとめ、課題と対策を含む定期的な報告
又は、ネットワークエンジニアとしてのご経験がある方
■経験
・「IT業務」「セキュリティ業務」「金融業態における業務」いずれかにおける業務経験（２つ以上あると尚良）
【歓迎スキル】
■スキル
・定期的な報告の内容を分析して、傾向を踏まえた課題と対策をとりまとめて実行、改善PDCAを回せること
・定期的な報告の内容を分析して、傾向を踏まえた仮説と次のアクションを立案、効果測定を踏まえたPDCAを回せること
・各種ソリューションのログを分析にて、総合的な分析と仮説立案ができること。
■経験
・定期的なセキュリティ評価、改善策の実施
・ITシステムの監査、リスク分析、改善活動
・ITシステムのセキュリティ要件の策定と、設計内容のレビュー
・情報セキュリティポリシー、ルール、ガイドラインの策定・運用と、従業員への浸透
・インシデント対応（不正アクセス対応、影響分析、調査対応、再発防止策、実行支援）
・セキュリティシステムの維持管理、エンハンス（Email、 Webゲートウェイ、EDR、CASB、DLPなど）
・セキュリティソリューションの導入（不正アクセス監視ツール、特権管理ツールなど）
・社員向けセキュリティ教育
■資格
・各種セキュリティ系資格、管理・統制・監査系資格、IT技術に関する資格を有していれば尚良
・PMBOK等のプロジェクトマネジメントに関する資格保有者
【求める人物像】
・積極的にチーム内外とのコミュニケーションを図り、協力し合える方
・責任感を持ち、主体的にプロジェクトを推進できる方
従業員数
1,258名
（（2025/3/31現在））
勤務地
東京都
想定年収
700 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
1,258名
（（2025/3/31現在））
大手証券会社
仕事内容
■Job/Group Overview：
私たちは、業界のリーディングカンパニーとして国内の金融機関の中で圧倒的なグローバルプレゼンスを持つ野村グループにおいて、ビジネスをテクノロジーの力で変革するエンジニアチームです。
Japan Business Service課はコーポレートIT部に所属しており、主にウェルスマネジメント部門やグループ会社向けのアプリケーションをアジャイル手法で開発しています。最先端のテクノロジーを駆使し、Made in Japanの品質でスピード感のあるアジャイル開発を行い、ビジネスと一体となったDXの推進に貢献することが期待されています。
エンジニアは担当や役割を固定せず、様々な内製開発やプロジェクトに携わっています。
チーム内や関連チームとのコミュニケーションは、日本語と英語の両方で行います。多国籍なメンバーで構成されているため、英語が苦手な方でも学ぶ意欲のある方を歓迎いたします。
■Responsibilities：
私たちのチームでは、スタートアップ的なカルチャーのもとで、並行して複数の開発やプロジェクトに取り組んでいます。
社内にはDevOpsツールの環境が整っており、JIRA、Confluence、GitLab、Jenkins、Ansible、Seleniumなどを使用して、デプロイやテストの自動化を実現したアジャイルな開発手法を採用しています。
当チームでは、ウェルスマネジメントビジネスやグループ会社向けにシステムの提案、開発、運用を担う開発者から、開発チームを率いる開発リーダーまで、幅広い役割を果たす人材を募集しています。
ビジネス関係者とのコミュニケーションは主に日本語で行われるため、開発リーダーには日本語スキルが必須となります。
■Expected responsibilities
・Webベースアプリケーションの新規開発および運用保守
・関係者とのビジネス要件擦り合わせ、連携、取りまとめ
・アジャイル開発チームの一員としてアーキテクチャー設計および開発に従事
・CI/CDパイプライン の構築、および運用保守
・システム連結テスト、総合テスト、UATなどのテスト計画、ケース作成、実施および管理
・関連システム、インフラストラクチャなど多数のビジネス、IT 関連部署との密なコミュニケーション
・変更管理、変更分析、エンドツーエンドのテスト等、各種調整支援
・開発リードポジションの場合、スケジュールに従ってプロジェクトを確実に実行できるよう、適切なマイルストーンの決定とマネジメントへの報告
・開発リードポジションの場合、コード レビューを実施し、ゲートキーパーとして開発メンバーを指導
・アジャイル開発および DevOps の促進
私たちは、業界のリーディングカンパニーとして国内の金融機関の中で圧倒的なグローバルプレゼンスを持つ野村グループにおいて、ビジネスをテクノロジーの力で変革するエンジニアチームです。
Japan Business Service課はコーポレートIT部に所属しており、主にウェルスマネジメント部門やグループ会社向けのアプリケーションをアジャイル手法で開発しています。最先端のテクノロジーを駆使し、Made in Japanの品質でスピード感のあるアジャイル開発を行い、ビジネスと一体となったDXの推進に貢献することが期待されています。
エンジニアは担当や役割を固定せず、様々な内製開発やプロジェクトに携わっています。
チーム内や関連チームとのコミュニケーションは、日本語と英語の両方で行います。多国籍なメンバーで構成されているため、英語が苦手な方でも学ぶ意欲のある方を歓迎いたします。
■Responsibilities：
私たちのチームでは、スタートアップ的なカルチャーのもとで、並行して複数の開発やプロジェクトに取り組んでいます。
社内にはDevOpsツールの環境が整っており、JIRA、Confluence、GitLab、Jenkins、Ansible、Seleniumなどを使用して、デプロイやテストの自動化を実現したアジャイルな開発手法を採用しています。
当チームでは、ウェルスマネジメントビジネスやグループ会社向けにシステムの提案、開発、運用を担う開発者から、開発チームを率いる開発リーダーまで、幅広い役割を果たす人材を募集しています。
ビジネス関係者とのコミュニケーションは主に日本語で行われるため、開発リーダーには日本語スキルが必須となります。
■Expected responsibilities
・Webベースアプリケーションの新規開発および運用保守
・関係者とのビジネス要件擦り合わせ、連携、取りまとめ
・アジャイル開発チームの一員としてアーキテクチャー設計および開発に従事
・CI/CDパイプライン の構築、および運用保守
・システム連結テスト、総合テスト、UATなどのテスト計画、ケース作成、実施および管理
・関連システム、インフラストラクチャなど多数のビジネス、IT 関連部署との密なコミュニケーション
・変更管理、変更分析、エンドツーエンドのテスト等、各種調整支援
・開発リードポジションの場合、スケジュールに従ってプロジェクトを確実に実行できるよう、適切なマイルストーンの決定とマネジメントへの報告
・開発リードポジションの場合、コード レビューを実施し、ゲートキーパーとして開発メンバーを指導
・アジャイル開発および DevOps の促進
求める経験 / スキル
■Requirements：
<Mandatory>
・日本語ネイティブレベル（英語力不問）、または英語・日本語の両方がビジネスレベル以上である
・複数のOS環境（Unix/Linux/MS）での汎用プログラミング言語の経験が3年以上あり、可能であればJavaやPythonを使用したフロントエンド開発の経験
・DevOpsおよびアジャイル開発方法論の応用経験、GIT、Jenkins、SonarQube、Cucumberなどのさまざまなコアツールに関する確立された知識
・Javaオープンソースアプリケーションフレームワーク（Springフレームワークなど）に関する理解と開発経験
・データベースの設計に関する知識と利用経験があり、できればMS SQL Serverの利用経験
・技術者と非技術者の両方に対する高いコミュニケーション能力
・ビジネスプロセスをテクノロジーソリューションと関連付け、ビジネスに最大限の利益をもたらしながら適切なテクノロジーアーキテクチャを適用する能力
・Native level in Japanese (no English proficiency required), or business-level proficiency or above in both English and Japanese.
・Minimum of 3 years of experience in general-purpose programming languages across multiple OS environments (Unix/Linux/MS), preferably in front-end development with Java and Python.
・Solid experience and understanding of DevOps and Agile development methodologies, with established expertise across a range of core tools like GIT, Jenkins, SonarQube, and Cucumber.
・Strong understanding of Java Open Source Application Frameworks, such as the Spring framework.
・Proficiency in database design and management, preferably using SQL Server.
・Strong oral and written communication skills for both technical and non-technical audiences.
・Ability to correlate business processes with technology solutions to benefit business stakeholders and apply appropriate technology architecture.
<Preferred>
・中規模チーム（5～15名）の開発リードまたはサブリード経験
・株式、債券、デリバティブ商品などの取引ライフサイクルを理解し、証券取引環境での実践的な開発において3年以上の業界経験があること
・Angular/React、Node.js、TypeScriptなどのWeb技術に関する理解または実務経験
・アジャイル認定資格
・ビジネスレベルの英語能力
・証券外務員資格
・内部管理責任者資格
・Experience in leading mid-size teams (5 to 15).
・More than 3 years of industry experience in hands-on development within the securities trading environment, with a solid understanding of the trade lifecycle for products such as equities, fixed income, and derivatives.
・Understanding or experience in web technologies such as Angular, React, Node.js, and TypeScript.
・Agile certification.
・Business-level English proficiency.
*JSDA (Japan Securities Dealers Association) Sales Representative Qualification
*ICM (Internal Control Manager)
■Any other comments：
・このポジションはJBSの開発者としての採用ですので、JBS内でのローテーションの可能性があります。
・Since this position is hiring as a developer under JBS, there is a possibility of rotation within JBS.
<Mandatory>
・日本語ネイティブレベル（英語力不問）、または英語・日本語の両方がビジネスレベル以上である
・複数のOS環境（Unix/Linux/MS）での汎用プログラミング言語の経験が3年以上あり、可能であればJavaやPythonを使用したフロントエンド開発の経験
・DevOpsおよびアジャイル開発方法論の応用経験、GIT、Jenkins、SonarQube、Cucumberなどのさまざまなコアツールに関する確立された知識
・Javaオープンソースアプリケーションフレームワーク（Springフレームワークなど）に関する理解と開発経験
・データベースの設計に関する知識と利用経験があり、できればMS SQL Serverの利用経験
・技術者と非技術者の両方に対する高いコミュニケーション能力
・ビジネスプロセスをテクノロジーソリューションと関連付け、ビジネスに最大限の利益をもたらしながら適切なテクノロジーアーキテクチャを適用する能力
・Native level in Japanese (no English proficiency required), or business-level proficiency or above in both English and Japanese.
・Minimum of 3 years of experience in general-purpose programming languages across multiple OS environments (Unix/Linux/MS), preferably in front-end development with Java and Python.
・Solid experience and understanding of DevOps and Agile development methodologies, with established expertise across a range of core tools like GIT, Jenkins, SonarQube, and Cucumber.
・Strong understanding of Java Open Source Application Frameworks, such as the Spring framework.
・Proficiency in database design and management, preferably using SQL Server.
・Strong oral and written communication skills for both technical and non-technical audiences.
・Ability to correlate business processes with technology solutions to benefit business stakeholders and apply appropriate technology architecture.
<Preferred>
・中規模チーム（5～15名）の開発リードまたはサブリード経験
・株式、債券、デリバティブ商品などの取引ライフサイクルを理解し、証券取引環境での実践的な開発において3年以上の業界経験があること
・Angular/React、Node.js、TypeScriptなどのWeb技術に関する理解または実務経験
・アジャイル認定資格
・ビジネスレベルの英語能力
・証券外務員資格
・内部管理責任者資格
・Experience in leading mid-size teams (5 to 15).
・More than 3 years of industry experience in hands-on development within the securities trading environment, with a solid understanding of the trade lifecycle for products such as equities, fixed income, and derivatives.
・Understanding or experience in web technologies such as Angular, React, Node.js, and TypeScript.
・Agile certification.
・Business-level English proficiency.
*JSDA (Japan Securities Dealers Association) Sales Representative Qualification
*ICM (Internal Control Manager)
■Any other comments：
・このポジションはJBSの開発者としての採用ですので、JBS内でのローテーションの可能性があります。
・Since this position is hiring as a developer under JBS, there is a possibility of rotation within JBS.
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 非公開
大手証券会社
仕事内容
持株会、職場つみたてNISA、株式報酬制度等のワークプレイス関連システムにかかる企画立案および要件定義等
求める経験 / スキル
＜必須要件＞
・業務やシステムの企画設計、要件定義等の業務経験
・社内外のステークホルダーとの円滑なコミュニケーション能力
・業務改善または業務フロー設計の経験
・システム導入または上流工程の経験
・業務やシステムの企画設計、要件定義等の業務経験
・社内外のステークホルダーとの円滑なコミュニケーション能力
・業務改善または業務フロー設計の経験
・システム導入または上流工程の経験
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 非公開
仕事内容
【IT部門 平均残業時間 10時間】
■概要
SBI証券は、日本におけるオンライン証券のリーディングカンパニーとして、お客様に信頼される革新的な金融サービスを提供し続けています。2025年末現在、総合口座数は1,500万、預り資産残高は63兆円を超え、国内最大級の顧客基盤を有しています。
このような大規模かつミッションクリティカルな環境においては、一般的な企業ITとは異なる高度な信頼性と即応性が求められます。
当部門では、システム運用管理部門として、統合運用管理ツールや可観測性プラットフォームといった基盤面に加え、監視・各種オペレーションなどの運用プロセス面の両軸から、当社のITサービスを支えています。
■職務内容
当社では統合運用管理ツールとして「SenjuFamily」を利用しており、主に以下の業務に従事いただきます。
・AWSおよびオンプレミス環境における統合運用管理ツールの導入／運用設計／管理
・ジョブ設計／登録、スクリプト開発などの上流工程
・パッチ適用、バージョンアップに伴う計画立案／検証／本番反映、定義変更、
ジョブ再設計／登録などの維持保守
・障害対応、定型／非定型作業を含む運用管理全般
・統合監視・可観測性プラットフォーム（Datadog）との連携に伴う運用設計・
運用管理全般
・AWSを活用した運用最適化
・設計書／手順書などのドキュメント整備
・部内外の折衝・調整
・統合運用管理ツールに関する障害対応訓練の企画・実施
・ITILに準拠した運用管理プロセスの整備・改善および評価（PDCA）の実施
・外部委託ベンダのマネジメント
【技術環境】
・SenjuDC/EN ESP/SM/mPLAT
・AWS（統合運用管理製品に付随する部分）
・Windows / Linux サーバ（統合運用管理製品に付随する部分）
・ネットワーク（統合運用管理製品に付随する部分）
・Datadog
・ServiceNow
・Redmine
・ShellScript、PowerShell
■今後のキャリアパス
入社後は統合運用管理ツールを管理するチーム配属となります。
このポジションでは、AWSやオンプレ環境上の統合運用管理ツールや関連するHA等各種製品のエキスパートとして、ミッションクリティカルな証券システムの安定的な運用を支える役割を担っていただきます。
シニアスペシャリストであればチームの中核として、ロードマップ策定やチーム運営全般を担っていただき、将来的なさらに上位マネジメントポジションも視野に入れていただけることも可能です。
ミドルであればIT サービスマネジメント全般の専門性を高めつつ、統合運用管理ツールのスペシャリスト／プロジェクトリーダーとして活躍いただくことを期待できます。
当部では可観測性監視ツールであるDatadogやITSMツールであるServiceNowなどの管理も行っていますので、部内異動により新しい領域の業務にも携わることも可能ですし、社として生成AI利用を方針の前面に打ち出していますので、可能性は無限に広がっていくと考えています。
SBI証券が抱えるシステムは、金融業界の中でも最大規模なオンライン証券システムであり、運用においても非常に高い信頼性が求められるため、他のシステム会社では得ることのできない高水準のシステム運用サポートの経験や技術を得ることができます。
当社Senju環境は本番面だけで常に3～4環境あり、障害を起こさない、障害となってもいち早く解決することが求められるため、運用管理自体の管理手法見直しを図っているところです。
【当社の魅力ポイント】
金融機関として求められる高度なガバナンスと品質を実現するため、2024年より運用管理改革を推進しており、ツール・プロセス・組織の再設計を同時に進める変革フェーズにあります。
このような環境において、経験者の方にはこれまでの知見を活かしながら運用高度化・標準化をリードいただくことが可能です。また、今後システム運用管理領域でのキャリアを志向される方にとっても、大規模かつミッションクリティカルな環境での実践と運用モデルの進化を同時に経験できる点は、当社ならではの魅力です。
【チームの魅力ポイント】
当部門では高度なシステム運用管理部門を目標とした改革を推進中であり、運営自体をITILに一層準拠した形で改善を進めています。正に新たなシステム運用管理環境の再構築という過渡期であり、システム運用管理経験者であれば、その知識を十分に発揮いただける環境にあります。
これまで統合運用管理ツールに精通してきた方であればシステム運用管理環境の再構築を通じて、理想の環境を一緒に構築してくことが出来ます。一方で、既存業務遂行手法などの変遷を目の当たりにする中で、システム運用管理とはどうあるべきかということをITIL視点で理解を深めることが出来ます。
■概要
SBI証券は、日本におけるオンライン証券のリーディングカンパニーとして、お客様に信頼される革新的な金融サービスを提供し続けています。2025年末現在、総合口座数は1,500万、預り資産残高は63兆円を超え、国内最大級の顧客基盤を有しています。
このような大規模かつミッションクリティカルな環境においては、一般的な企業ITとは異なる高度な信頼性と即応性が求められます。
当部門では、システム運用管理部門として、統合運用管理ツールや可観測性プラットフォームといった基盤面に加え、監視・各種オペレーションなどの運用プロセス面の両軸から、当社のITサービスを支えています。
■職務内容
当社では統合運用管理ツールとして「SenjuFamily」を利用しており、主に以下の業務に従事いただきます。
・AWSおよびオンプレミス環境における統合運用管理ツールの導入／運用設計／管理
・ジョブ設計／登録、スクリプト開発などの上流工程
・パッチ適用、バージョンアップに伴う計画立案／検証／本番反映、定義変更、
ジョブ再設計／登録などの維持保守
・障害対応、定型／非定型作業を含む運用管理全般
・統合監視・可観測性プラットフォーム（Datadog）との連携に伴う運用設計・
運用管理全般
・AWSを活用した運用最適化
・設計書／手順書などのドキュメント整備
・部内外の折衝・調整
・統合運用管理ツールに関する障害対応訓練の企画・実施
・ITILに準拠した運用管理プロセスの整備・改善および評価（PDCA）の実施
・外部委託ベンダのマネジメント
【技術環境】
・SenjuDC/EN ESP/SM/mPLAT
・AWS（統合運用管理製品に付随する部分）
・Windows / Linux サーバ（統合運用管理製品に付随する部分）
・ネットワーク（統合運用管理製品に付随する部分）
・Datadog
・ServiceNow
・Redmine
・ShellScript、PowerShell
■今後のキャリアパス
入社後は統合運用管理ツールを管理するチーム配属となります。
このポジションでは、AWSやオンプレ環境上の統合運用管理ツールや関連するHA等各種製品のエキスパートとして、ミッションクリティカルな証券システムの安定的な運用を支える役割を担っていただきます。
シニアスペシャリストであればチームの中核として、ロードマップ策定やチーム運営全般を担っていただき、将来的なさらに上位マネジメントポジションも視野に入れていただけることも可能です。
ミドルであればIT サービスマネジメント全般の専門性を高めつつ、統合運用管理ツールのスペシャリスト／プロジェクトリーダーとして活躍いただくことを期待できます。
当部では可観測性監視ツールであるDatadogやITSMツールであるServiceNowなどの管理も行っていますので、部内異動により新しい領域の業務にも携わることも可能ですし、社として生成AI利用を方針の前面に打ち出していますので、可能性は無限に広がっていくと考えています。
SBI証券が抱えるシステムは、金融業界の中でも最大規模なオンライン証券システムであり、運用においても非常に高い信頼性が求められるため、他のシステム会社では得ることのできない高水準のシステム運用サポートの経験や技術を得ることができます。
当社Senju環境は本番面だけで常に3～4環境あり、障害を起こさない、障害となってもいち早く解決することが求められるため、運用管理自体の管理手法見直しを図っているところです。
【当社の魅力ポイント】
金融機関として求められる高度なガバナンスと品質を実現するため、2024年より運用管理改革を推進しており、ツール・プロセス・組織の再設計を同時に進める変革フェーズにあります。
このような環境において、経験者の方にはこれまでの知見を活かしながら運用高度化・標準化をリードいただくことが可能です。また、今後システム運用管理領域でのキャリアを志向される方にとっても、大規模かつミッションクリティカルな環境での実践と運用モデルの進化を同時に経験できる点は、当社ならではの魅力です。
【チームの魅力ポイント】
当部門では高度なシステム運用管理部門を目標とした改革を推進中であり、運営自体をITILに一層準拠した形で改善を進めています。正に新たなシステム運用管理環境の再構築という過渡期であり、システム運用管理経験者であれば、その知識を十分に発揮いただける環境にあります。
これまで統合運用管理ツールに精通してきた方であればシステム運用管理環境の再構築を通じて、理想の環境を一緒に構築してくことが出来ます。一方で、既存業務遂行手法などの変遷を目の当たりにする中で、システム運用管理とはどうあるべきかということをITIL視点で理解を深めることが出来ます。
求める経験 / スキル
一部当てはまっていれば可
【必須スキル・経験】
・システム運用業務経験（実務5年程度以上）
・統合運用管理ツール（Senju）導入、維持保守経験、
もしくは、ジョブスケジューラ機能でのジョブ設計、ジョブ構築経験（Senju）
【歓迎スキル・経験】
・金融系などのミッションクリティカルなシステム運用管理経験
・ITIL準拠のシステム運用設計・管理経験 ・ITIL資格保有者
・クラウドシステムやオンプレミス、ネットワーク等のインフラ知識や資格保有者
・AWS等のパブリッククラウド環境構築や維持保守経験
・Datadog導入、開発、運用管理経験
・ITSM業務経験（インシデント／変更／問題管理など）
【必須スキル・経験】
・システム運用業務経験（実務5年程度以上）
・統合運用管理ツール（Senju）導入、維持保守経験、
もしくは、ジョブスケジューラ機能でのジョブ設計、ジョブ構築経験（Senju）
【歓迎スキル・経験】
・金融系などのミッションクリティカルなシステム運用管理経験
・ITIL準拠のシステム運用設計・管理経験 ・ITIL資格保有者
・クラウドシステムやオンプレミス、ネットワーク等のインフラ知識や資格保有者
・AWS等のパブリッククラウド環境構築や維持保守経験
・Datadog導入、開発、運用管理経験
・ITSM業務経験（インシデント／変更／問題管理など）
従業員数
1,258名
（（2025/3/31現在））
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
1,258名
（（2025/3/31現在））
仕事内容
【IT部門 平均残業時間 10時間】
■概要
SBI証券は、日本におけるオンライン証券のリーディングカンパニーとして、お客様に信頼される革新的な金融サービスを提供し続けています。2025年末現在、総合口座数は1,500万、預り資産残高は63兆円を超え、国内最大級の顧客基盤を有しています。
このような大規模かつミッションクリティカルな環境においては、一般的な企業ITとは異なる高度な信頼性と即応性が求められます。
当部門では、システム運用管理部門として、統合運用管理ツールや可観測性プラットフォームといった基盤面に加え、監視・各種オペレーションなどの運用プロセス面の両軸から、当社のITサービスを支えています。
■職務内容
統合監視基盤であるDatadog、ITSM管理ツール「ServiceNow」（SaaS基盤製品）の管理業務全般。
Datadogでは製品導入に伴うプロジェクト推進・運用設計、ServiceNowでは機能開発・維持保守・運用管理を行っています。
＜Datadog業務内容＞
・Datadogの導入計画策定および推進
・監視設計、運用設計、ダッシュボード/モニターの設計・標準化
・社内外各システム担当者への導入支援・技術サポート
・運用ルール・ガイドライン整備
・利用状況やライセンス管理を含めた運用最適化
・製品ベンダーとの技術調整・要件整理
・外部委託ベンダのマネジメント
＜ServiceNow業務内容＞
・ServiceNowの管理運用・Datadog連携推進
・UI／スクリプト開発、ワークフロー・サービスカタログ設計、設定
・パッチ適用、バージョンアップに伴う計画立案／検証／本番反映
・各種設定変更などの維持保守
<共通業務>
・障害対応、定型／非定型作業を含む運用管理全般
・設計書／手順書などのドキュメント整備
・部内外の折衝・調整
・ITサービス基盤に関する障害対応訓練の企画・実施
・ITILに準拠した運用管理プロセスの整備・改善および評価（PDCA）の実施
・外部委託ベンダのマネジメント
・AWSを活用した運用最適化
【技術環境】
<管理対象製品>
・Datadog
・ServiceNow
<基盤>
・クラウド（AWS）
・OS（Windows / Linux）
・ネットワーク（各種L2・L3スイッチ/ルーター/FW負荷分散/WAF/認証等）
<開発言語>
・Python / ShellScript / PowerShell / JavaScript / HTML / CSS
<ツール>
・M365 / GitLab / Redmine / Senju / Claude / ChatGPT
■今後のキャリアパス
・入社後はSaaS基盤製品（Datadog・ServiceNow）チーム配属となります。
・Datadogの可観測性監視に関する専門性やServiceNow開発・運用スキルを軸にIT サービスマネジメント全般の専門性を高めていただくことが可能です。
・また将来的には当該領域のスペシャリスト／プロジェクトリーダーへステップアップが可能です。
・シニアスペシャリストであればチームの中核として、ロードマップ策定やチーム運営全般を担っていただき、将来的なさらに上位マネジメントポジションも視野に入れていただけることも可能です。
SBI証券が抱えるシステムは、金融業界の中でも最大規模なオンライン証券システムであり、運用においても非常に高い信頼性が求められるため、他のシステム会社では得ることのできない高水準のシステム運用サポートの経験や技術を得ることができます。
当社DatadogはITサービスに係る可観測性監視への全面移行を控えており、また今後は生成AIを駆使した障害分析活用など、より広い視野で利用促進を想定しています。ServiceNowは社内向け管理ツールではあるものの、ITサービスの基本となるITIL準拠の上、さらなる効率化、自動化を推進しており、今後は導入計画中の生成AIも駆使して効果的に利用してもらうため改善を目指しているところです。
【当社の魅力ポイント】
金融機関として求められる高度なガバナンスと品質を実現するため、2024年より運用管理改革を推進しており、ツール・プロセス・組織の再設計を同時に進める変革フェーズにあります。
このような環境において、経験者の方にはこれまでの知見を活かしながら運用高度化・標準化をリードいただくことが可能です。また、今後システム運用管理領域でのキャリアを志向される方にとっても、大規模かつミッションクリティカルな環境での実践と運用モデルの進化を同時に経験できる点は、当社ならではの魅力です。
【チームの魅力ポイント】
・Datadogは従来型のログ監視ではなく、現在、IT業界内でも注目度の高い可観測性による監視ツールであり、生成AIの利用も前提とした運用設計に携われる
・ServiceNow生成AI基盤の立ち上げ・高度化フェーズに携われる（導入計画中）
・DatadogやServiceNow間の連携、生成AI利用、AWS活用で将来的にも業務範囲は無限に広げられる可能性がありスキルアップできる
・単なる運用保守ではなく、開発・改善・企画まで含めて裁量を持って取り組める
■概要
SBI証券は、日本におけるオンライン証券のリーディングカンパニーとして、お客様に信頼される革新的な金融サービスを提供し続けています。2025年末現在、総合口座数は1,500万、預り資産残高は63兆円を超え、国内最大級の顧客基盤を有しています。
このような大規模かつミッションクリティカルな環境においては、一般的な企業ITとは異なる高度な信頼性と即応性が求められます。
当部門では、システム運用管理部門として、統合運用管理ツールや可観測性プラットフォームといった基盤面に加え、監視・各種オペレーションなどの運用プロセス面の両軸から、当社のITサービスを支えています。
■職務内容
統合監視基盤であるDatadog、ITSM管理ツール「ServiceNow」（SaaS基盤製品）の管理業務全般。
Datadogでは製品導入に伴うプロジェクト推進・運用設計、ServiceNowでは機能開発・維持保守・運用管理を行っています。
＜Datadog業務内容＞
・Datadogの導入計画策定および推進
・監視設計、運用設計、ダッシュボード/モニターの設計・標準化
・社内外各システム担当者への導入支援・技術サポート
・運用ルール・ガイドライン整備
・利用状況やライセンス管理を含めた運用最適化
・製品ベンダーとの技術調整・要件整理
・外部委託ベンダのマネジメント
＜ServiceNow業務内容＞
・ServiceNowの管理運用・Datadog連携推進
・UI／スクリプト開発、ワークフロー・サービスカタログ設計、設定
・パッチ適用、バージョンアップに伴う計画立案／検証／本番反映
・各種設定変更などの維持保守
<共通業務>
・障害対応、定型／非定型作業を含む運用管理全般
・設計書／手順書などのドキュメント整備
・部内外の折衝・調整
・ITサービス基盤に関する障害対応訓練の企画・実施
・ITILに準拠した運用管理プロセスの整備・改善および評価（PDCA）の実施
・外部委託ベンダのマネジメント
・AWSを活用した運用最適化
【技術環境】
<管理対象製品>
・Datadog
・ServiceNow
<基盤>
・クラウド（AWS）
・OS（Windows / Linux）
・ネットワーク（各種L2・L3スイッチ/ルーター/FW負荷分散/WAF/認証等）
<開発言語>
・Python / ShellScript / PowerShell / JavaScript / HTML / CSS
<ツール>
・M365 / GitLab / Redmine / Senju / Claude / ChatGPT
■今後のキャリアパス
・入社後はSaaS基盤製品（Datadog・ServiceNow）チーム配属となります。
・Datadogの可観測性監視に関する専門性やServiceNow開発・運用スキルを軸にIT サービスマネジメント全般の専門性を高めていただくことが可能です。
・また将来的には当該領域のスペシャリスト／プロジェクトリーダーへステップアップが可能です。
・シニアスペシャリストであればチームの中核として、ロードマップ策定やチーム運営全般を担っていただき、将来的なさらに上位マネジメントポジションも視野に入れていただけることも可能です。
SBI証券が抱えるシステムは、金融業界の中でも最大規模なオンライン証券システムであり、運用においても非常に高い信頼性が求められるため、他のシステム会社では得ることのできない高水準のシステム運用サポートの経験や技術を得ることができます。
当社DatadogはITサービスに係る可観測性監視への全面移行を控えており、また今後は生成AIを駆使した障害分析活用など、より広い視野で利用促進を想定しています。ServiceNowは社内向け管理ツールではあるものの、ITサービスの基本となるITIL準拠の上、さらなる効率化、自動化を推進しており、今後は導入計画中の生成AIも駆使して効果的に利用してもらうため改善を目指しているところです。
【当社の魅力ポイント】
金融機関として求められる高度なガバナンスと品質を実現するため、2024年より運用管理改革を推進しており、ツール・プロセス・組織の再設計を同時に進める変革フェーズにあります。
このような環境において、経験者の方にはこれまでの知見を活かしながら運用高度化・標準化をリードいただくことが可能です。また、今後システム運用管理領域でのキャリアを志向される方にとっても、大規模かつミッションクリティカルな環境での実践と運用モデルの進化を同時に経験できる点は、当社ならではの魅力です。
【チームの魅力ポイント】
・Datadogは従来型のログ監視ではなく、現在、IT業界内でも注目度の高い可観測性による監視ツールであり、生成AIの利用も前提とした運用設計に携われる
・ServiceNow生成AI基盤の立ち上げ・高度化フェーズに携われる（導入計画中）
・DatadogやServiceNow間の連携、生成AI利用、AWS活用で将来的にも業務範囲は無限に広げられる可能性がありスキルアップできる
・単なる運用保守ではなく、開発・改善・企画まで含めて裁量を持って取り組める
求める経験 / スキル
一部当てはまっていれば可
【必須スキル・経験】
・システム運用・保守の実務経験5年以上
・製品問わず監視要件整理、運用設計・標準化の経験
・関係部署やベンダーとの要件調整・技術調整の経験
・システム監視（メトリクス、ログ、トレース、アラート）に関する知識
・障害監視、障害対応、インシデント管理に関する知識・経験
・Linux/Windowsサーバおよびネットワークに関する基礎知識
・システム構成や業務要件を踏まえた課題分析・改善提案能力
・ドキュメント（設計書、運用手順書、ガイドライン等）の作成経験
【歓迎スキル・経験】
・Datadog導入、運用管理経験（単なる利用ではなく製品自体の運用管理）
・ServiceNow導入、運用管理/維持保守/開発経験
・ITILに基づく運用管理の知識
・Infrastructure as Code（Terraform等）の利用経験
・Kubernetes、Dockerなどコンテナ基盤に関する知識
・スクリプト言語（Python、Shell等）による運用自動化経験
・プロジェクトマネジメントまたは導入推進の経験
・大規模システムや金融システムの運用管理経験
・Datadog認定資格（Datadog Certified Associate、Datadog Certified Professional等）
・ServiceNow認定資格
・英語または中国語が堪能な方
【必須スキル・経験】
・システム運用・保守の実務経験5年以上
・製品問わず監視要件整理、運用設計・標準化の経験
・関係部署やベンダーとの要件調整・技術調整の経験
・システム監視（メトリクス、ログ、トレース、アラート）に関する知識
・障害監視、障害対応、インシデント管理に関する知識・経験
・Linux/Windowsサーバおよびネットワークに関する基礎知識
・システム構成や業務要件を踏まえた課題分析・改善提案能力
・ドキュメント（設計書、運用手順書、ガイドライン等）の作成経験
【歓迎スキル・経験】
・Datadog導入、運用管理経験（単なる利用ではなく製品自体の運用管理）
・ServiceNow導入、運用管理/維持保守/開発経験
・ITILに基づく運用管理の知識
・Infrastructure as Code（Terraform等）の利用経験
・Kubernetes、Dockerなどコンテナ基盤に関する知識
・スクリプト言語（Python、Shell等）による運用自動化経験
・プロジェクトマネジメントまたは導入推進の経験
・大規模システムや金融システムの運用管理経験
・Datadog認定資格（Datadog Certified Associate、Datadog Certified Professional等）
・ServiceNow認定資格
・英語または中国語が堪能な方
従業員数
1,258名
（（2025/3/31現在））
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
1,258名
（（2025/3/31現在））
株式会社SBI証券
仕事内容
【IT部門 平均残業時間 10時間】
(SBIシンプレクス・ソリューションズ(株)への出向ポジションです。)
勤務地はSBI証券と同じです。
■業務詳細
主な責務は、OpenStackを基盤としたプライベートクラウドインフラの安定稼働、保守、進化を担うことです。既存クラウド基盤の日常的な運用・サポート業務に加え、Grafana Cloudのような先進的な監視プラットフォームの導入や将来のインフラ改善プロジェクトをリードしていただきます。インフラのソフトウェアコンポーネントやサービスの機能設計・実装に携わり、アイデア創出から本番環境への導入まで、ソフトウェアの変更を主体的に担当していただきます。
■今後のキャリアパス
【1. スペシャリスト・アーキテクトパス（技術の深化と全体設計）】
インフラ技術のスペシャリストとして、プライベートクラウドの進化を技術面で牽引するキャリア
短期（～1年）: 現行のOpenStack基盤および周辺ツール（MaaS, Juju等）を深く理解し、Grafana Cloudを用いた次世代監視基盤の導入プロジェクトを成功させる。
中期（1～3年）: ストレージ（Ceph, Pure Storage等）やネットワークの最適化を主導し、大規模かつ高性能なプライベートクラウドへの進化を実現する。IaC化を徹底し、構成管理の自動化を完遂する。
長期（3年～）: クラウドアーキテクトとして、パブリッククラウド（GCP/Azure）とのハイブリッド運用戦略の立案や、数年先を見据えたインフラ全体のグランドデザインを担う。
【2. SRE・プラットフォームエンジニアパス（信頼性と開発者体験の向上）】
サイト信頼性エンジニアリング（SRE）の概念を取り入れ、運用の自動化とサービスの安定性を追求するキャリアです。
短期（～1年）: 既存の運用・サポート業務を通じて課題を抽出し、PythonやAIツールを活用した運用自動化のパイロット版を導入する。
中期（1～3年）: SLI/SLOの策定、オブザーバビリティの高度化を通じて、インフラの信頼性を定量化し改善するサイクルを確立する。内部利用者向けのセルフサービスポータルやAPIを整備し、社内開発者の生産性（Developer Experience）を劇的に向上させる。
長期（3年～）: 部門横断的なSREリーダーとして、組織全体の運用文化の変革をリードし、グローバル拠点を巻き込んだ24/7の安定稼働体制の最適化を指揮する。
【3. テックリード・マネジメントパス（チーム牽引と戦略実行）】
高い技術力を背景に、チームのパフォーマンス最大化と事業貢献に責任を持つキャリア
短期（～1年）: シニアエンジニアとして技術課題の解決に貢献しつつ、国内外（日本・大連・フィリピン）のメンバーと密に連携し、円滑なチーム開発プロセスを構築する。
中期（1～3年）: 複雑なインフラ改善プロジェクトの責任者（プロジェクトマネージャー）として、経営層やビジネス部門との調整を行い、技術をビジネス価値に繋げる役割を担う。メンバーのメンタリングも開始。
長期（3年～）: エンジニアリングマネージャーまたはプリンシパルエンジニアとして、チーム戦略の策定、採用、育成、予算管理を担い、組織全体のITインフラ戦略を具現化する。
■魅力
少数精鋭で、各メンバーが幅広い業務範囲と裁量を持って活躍しており、和やかで活気のある雰囲気です。中途入社者が多く、多様なバックグラウンドを持つメンバーが互いに協力し合う文化があり。経営層や業務部門との距離が近く、提案や改善活動が反映されやすい環境。論理的な議論を好み、建設的な意見交換を通じて課題解決に取り組む姿勢があります。
(SBIシンプレクス・ソリューションズ(株)への出向ポジションです。)
勤務地はSBI証券と同じです。
■業務詳細
主な責務は、OpenStackを基盤としたプライベートクラウドインフラの安定稼働、保守、進化を担うことです。既存クラウド基盤の日常的な運用・サポート業務に加え、Grafana Cloudのような先進的な監視プラットフォームの導入や将来のインフラ改善プロジェクトをリードしていただきます。インフラのソフトウェアコンポーネントやサービスの機能設計・実装に携わり、アイデア創出から本番環境への導入まで、ソフトウェアの変更を主体的に担当していただきます。
■今後のキャリアパス
【1. スペシャリスト・アーキテクトパス（技術の深化と全体設計）】
インフラ技術のスペシャリストとして、プライベートクラウドの進化を技術面で牽引するキャリア
短期（～1年）: 現行のOpenStack基盤および周辺ツール（MaaS, Juju等）を深く理解し、Grafana Cloudを用いた次世代監視基盤の導入プロジェクトを成功させる。
中期（1～3年）: ストレージ（Ceph, Pure Storage等）やネットワークの最適化を主導し、大規模かつ高性能なプライベートクラウドへの進化を実現する。IaC化を徹底し、構成管理の自動化を完遂する。
長期（3年～）: クラウドアーキテクトとして、パブリッククラウド（GCP/Azure）とのハイブリッド運用戦略の立案や、数年先を見据えたインフラ全体のグランドデザインを担う。
【2. SRE・プラットフォームエンジニアパス（信頼性と開発者体験の向上）】
サイト信頼性エンジニアリング（SRE）の概念を取り入れ、運用の自動化とサービスの安定性を追求するキャリアです。
短期（～1年）: 既存の運用・サポート業務を通じて課題を抽出し、PythonやAIツールを活用した運用自動化のパイロット版を導入する。
中期（1～3年）: SLI/SLOの策定、オブザーバビリティの高度化を通じて、インフラの信頼性を定量化し改善するサイクルを確立する。内部利用者向けのセルフサービスポータルやAPIを整備し、社内開発者の生産性（Developer Experience）を劇的に向上させる。
長期（3年～）: 部門横断的なSREリーダーとして、組織全体の運用文化の変革をリードし、グローバル拠点を巻き込んだ24/7の安定稼働体制の最適化を指揮する。
【3. テックリード・マネジメントパス（チーム牽引と戦略実行）】
高い技術力を背景に、チームのパフォーマンス最大化と事業貢献に責任を持つキャリア
短期（～1年）: シニアエンジニアとして技術課題の解決に貢献しつつ、国内外（日本・大連・フィリピン）のメンバーと密に連携し、円滑なチーム開発プロセスを構築する。
中期（1～3年）: 複雑なインフラ改善プロジェクトの責任者（プロジェクトマネージャー）として、経営層やビジネス部門との調整を行い、技術をビジネス価値に繋げる役割を担う。メンバーのメンタリングも開始。
長期（3年～）: エンジニアリングマネージャーまたはプリンシパルエンジニアとして、チーム戦略の策定、採用、育成、予算管理を担い、組織全体のITインフラ戦略を具現化する。
■魅力
少数精鋭で、各メンバーが幅広い業務範囲と裁量を持って活躍しており、和やかで活気のある雰囲気です。中途入社者が多く、多様なバックグラウンドを持つメンバーが互いに協力し合う文化があり。経営層や業務部門との距離が近く、提案や改善活動が反映されやすい環境。論理的な議論を好み、建設的な意見交換を通じて課題解決に取り組む姿勢があります。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・コンピュータサイエンス、コンピュータ工学、または関連する技術分野での学士号以上
・OpenStack環境のデプロイおよびサポート経験。Cephなどの統合ストレージソリューションや、Pure Storageをはじめとするエンタープライズレベルのストレージアプライアンスに関する深い知識を含む。Linux OS、特にLinuxのネットワークと内部構造に関する深い知識
・Python、Go言語、シェルスクリプトなどのプログラミング言語に精通していること
・ストレージ技術とRAIDレベルに関する十分な知識
・モダンなオブザーバビリティ（可観測性）の原則に関する深い理解と、その中核となる3つの柱（メトリクス、ログ、トレース）を横断する、深い実践的経験。特にGrafanaやPrometheusなどのツールを用いた、監視・オブザーバビリティプラットフォームの実装および管理における確かな専門知識。
・AIやAIツールを活用して、プロセスや業務効率を改善した経験
・Ubuntu Canonicalのツールや製品（MaaS、Juju、Lxd、KVMなど）の使用経験、または学ぶ意欲があること
【歓迎要件】
・ネットワーク、ストレージ、コンピューティングリソースが連携する複雑なクラウド環境において、システム全体のパフォーマンスと信頼性を考慮した設計・構築を提案できる能力
・TerraformやAnsibleなどのIaC (Infrastructure as Code) ツールの使用経験
・CI/CDパイプラインの構築・運用経験
・コンピュータサイエンス、コンピュータ工学、または関連する技術分野での学士号以上
・OpenStack環境のデプロイおよびサポート経験。Cephなどの統合ストレージソリューションや、Pure Storageをはじめとするエンタープライズレベルのストレージアプライアンスに関する深い知識を含む。Linux OS、特にLinuxのネットワークと内部構造に関する深い知識
・Python、Go言語、シェルスクリプトなどのプログラミング言語に精通していること
・ストレージ技術とRAIDレベルに関する十分な知識
・モダンなオブザーバビリティ（可観測性）の原則に関する深い理解と、その中核となる3つの柱（メトリクス、ログ、トレース）を横断する、深い実践的経験。特にGrafanaやPrometheusなどのツールを用いた、監視・オブザーバビリティプラットフォームの実装および管理における確かな専門知識。
・AIやAIツールを活用して、プロセスや業務効率を改善した経験
・Ubuntu Canonicalのツールや製品（MaaS、Juju、Lxd、KVMなど）の使用経験、または学ぶ意欲があること
【歓迎要件】
・ネットワーク、ストレージ、コンピューティングリソースが連携する複雑なクラウド環境において、システム全体のパフォーマンスと信頼性を考慮した設計・構築を提案できる能力
・TerraformやAnsibleなどのIaC (Infrastructure as Code) ツールの使用経験
・CI/CDパイプラインの構築・運用経験
従業員数
1,258名
（（2025/3/31現在））
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 非公開
従業員数
1,258名
（（2025/3/31現在））
株式会社SBI証券
仕事内容
【IT部門 平均残業時間 10時間】
(SBIシンプレクス・ソリューションズ(株)への出向ポジションです。)
勤務地はSBI証券と同じです。
■業務概要
当社のSRE（Site Reliability Engineer）は、運用と開発を横断しながら、ミッションクリティカルなシステムの可用性向上、スケーラビリティ確保、リリースの高速化、自動化の徹底などを推進する重要な役割です。
■業務詳細
- プロダクション環境の安定稼働のためのモニタリング、アラート設定、可用性向上施策の実施
- PrometheusやGrafana等を用いたオブザーバビリティプラットフォームの設計・構築・管理
- Ansible、Puppet、Terraformを活用したIaC導入と運用基盤の自動化
- GitLab、Nexus、DockerなどのCI/CD基盤の設計・改善とDevOps文化の推進
- Linuxカーネル／システム／ネットワークに関するトラブルシュートや最適化
- Bash、Python、Go等を用いたツール・スクリプトの実装および自動化
- KVM、OpenStackによる仮想化・プライベートクラウド管理
- FreeIPA／Active Directory等のID管理・統合運用
- HashiCorp製品（Consul、Vault、Terraform）の活用によるセキュアな構成管理
■今後のキャリアパス
SREスペシャリストとして現場の技術をリードしながら、将来的にはインフラ領域全体の技術戦略立案、全社横断の可用性向上を牽引していただくことが期待されます。
■キャリアパス事例
- 入社～1年：現行運用環境の改善、自動化・監視・構成管理プロセスの刷新を推進
- 入社2～5年後：SREチームリーダーとして、他部署と連携した信頼性設計・ロードマップ策定に従事
- 将来的にはグループ全体のSLO策定・監視基盤の統括・技術組織の育成などへの展開も可能
■魅力
・金融業界でも稀有な,モダン技術に基づいた「信頼性エンジニアリング」が実践できる現場
・OSS活用・IaC・CI/CD・可観測性設計など,技術志向エンジニアに最適な環境
・少数精鋭のチームでありながら,全社レベルの基盤改善や技術選定に携われる裁量の大きさ
・経営・開発・運用との距離が近く,アイデアや改善提案がすぐに事業へ反映されやすい文化
・チームはグローバル志向が強く,海外エンジニアやベンダーとも連携する多国籍環境で働ける点も魅力
(SBIシンプレクス・ソリューションズ(株)への出向ポジションです。)
勤務地はSBI証券と同じです。
■業務概要
当社のSRE（Site Reliability Engineer）は、運用と開発を横断しながら、ミッションクリティカルなシステムの可用性向上、スケーラビリティ確保、リリースの高速化、自動化の徹底などを推進する重要な役割です。
■業務詳細
- プロダクション環境の安定稼働のためのモニタリング、アラート設定、可用性向上施策の実施
- PrometheusやGrafana等を用いたオブザーバビリティプラットフォームの設計・構築・管理
- Ansible、Puppet、Terraformを活用したIaC導入と運用基盤の自動化
- GitLab、Nexus、DockerなどのCI/CD基盤の設計・改善とDevOps文化の推進
- Linuxカーネル／システム／ネットワークに関するトラブルシュートや最適化
- Bash、Python、Go等を用いたツール・スクリプトの実装および自動化
- KVM、OpenStackによる仮想化・プライベートクラウド管理
- FreeIPA／Active Directory等のID管理・統合運用
- HashiCorp製品（Consul、Vault、Terraform）の活用によるセキュアな構成管理
■今後のキャリアパス
SREスペシャリストとして現場の技術をリードしながら、将来的にはインフラ領域全体の技術戦略立案、全社横断の可用性向上を牽引していただくことが期待されます。
■キャリアパス事例
- 入社～1年：現行運用環境の改善、自動化・監視・構成管理プロセスの刷新を推進
- 入社2～5年後：SREチームリーダーとして、他部署と連携した信頼性設計・ロードマップ策定に従事
- 将来的にはグループ全体のSLO策定・監視基盤の統括・技術組織の育成などへの展開も可能
■魅力
・金融業界でも稀有な,モダン技術に基づいた「信頼性エンジニアリング」が実践できる現場
・OSS活用・IaC・CI/CD・可観測性設計など,技術志向エンジニアに最適な環境
・少数精鋭のチームでありながら,全社レベルの基盤改善や技術選定に携われる裁量の大きさ
・経営・開発・運用との距離が近く,アイデアや改善提案がすぐに事業へ反映されやすい文化
・チームはグローバル志向が強く,海外エンジニアやベンダーとも連携する多国籍環境で働ける点も魅力
求める経験 / スキル
【必須要件】
■ インフラ運用・SREスキル
- Linux（Red Hat系／Ubuntu等）での5年以上の運用・障害対応経験
- 本番環境での可用性・パフォーマンスチューニングの実務経験
- カーネル／プロセス／ネットワークレベルの高度な理解
■ 自動化・IaC・DevOps
- Ansible、Puppet、Terraform等による構成管理自動化経験
- GitLab、Nexus、Docker等のCI/CDツールチェーン活用経験
■ オブザーバビリティ
- モダンな監視・ログ・トレース（APM）設計の実務経験
- Grafana、Prometheus等の導入・構築・運用経験
■ 仮想化／ID管理／言語スキル
- KVM、OpenStack等の仮想化基盤経験
- FreeIPA、Active Directoryの統合運用経験
- Bash／Python／Goいずれかでのスクリプト・ツール実装経験
■ HashiCorp製品
- Consul／Vault／Terraformいずれかの利用経験
■ 語学力（必須）
- 英語：ビジネスレベルでの会話・読み書きが可能な方
- 日本語：ビジネスレベル以上が望ましい（尚可）
【歓迎要件】
- Kubernetesを含むコンテナオーケストレーション基盤の設計・運用経験
- イミュータブルインフラ構築や構成管理最適化の経験
- AIやLLMを活用した自動化・可用性改善の経験
- 金融業界（証券・銀行等）でのミッションクリティカルな運用経験
- 海外ベンダーとの調整・折衝経験
■ インフラ運用・SREスキル
- Linux（Red Hat系／Ubuntu等）での5年以上の運用・障害対応経験
- 本番環境での可用性・パフォーマンスチューニングの実務経験
- カーネル／プロセス／ネットワークレベルの高度な理解
■ 自動化・IaC・DevOps
- Ansible、Puppet、Terraform等による構成管理自動化経験
- GitLab、Nexus、Docker等のCI/CDツールチェーン活用経験
■ オブザーバビリティ
- モダンな監視・ログ・トレース（APM）設計の実務経験
- Grafana、Prometheus等の導入・構築・運用経験
■ 仮想化／ID管理／言語スキル
- KVM、OpenStack等の仮想化基盤経験
- FreeIPA、Active Directoryの統合運用経験
- Bash／Python／Goいずれかでのスクリプト・ツール実装経験
■ HashiCorp製品
- Consul／Vault／Terraformいずれかの利用経験
■ 語学力（必須）
- 英語：ビジネスレベルでの会話・読み書きが可能な方
- 日本語：ビジネスレベル以上が望ましい（尚可）
【歓迎要件】
- Kubernetesを含むコンテナオーケストレーション基盤の設計・運用経験
- イミュータブルインフラ構築や構成管理最適化の経験
- AIやLLMを活用した自動化・可用性改善の経験
- 金融業界（証券・銀行等）でのミッションクリティカルな運用経験
- 海外ベンダーとの調整・折衝経験
従業員数
1,258名
（（2025/3/31現在））
勤務地
東京都
想定年収
800 万円 ~ 非公開
従業員数
1,258名
（（2025/3/31現在））
証券会社
仕事内容
・経営戦略・事業戦略の企画立案
・AIをはじめとする先端テクノロジーの活用方針、重点テーマおよびロードマップの策定
・経営・事業課題を起点とした新規事業や業務変革施策の企画
・金融市場、競合企業、テクノロジーおよび規制動向の調査・分析
・経営層への提言、意思決定支援および経営管理
・グループ各部門、関係会社、社外パートナーとの調整・合意形成
・国内外企業との提携・出資およびビジネス共創の企画
・戦略に基づく各種施策の推進・モニタリング
・AIをはじめとする先端テクノロジーの活用方針、重点テーマおよびロードマップの策定
・経営・事業課題を起点とした新規事業や業務変革施策の企画
・金融市場、競合企業、テクノロジーおよび規制動向の調査・分析
・経営層への提言、意思決定支援および経営管理
・グループ各部門、関係会社、社外パートナーとの調整・合意形成
・国内外企業との提携・出資およびビジネス共創の企画
・戦略に基づく各種施策の推進・モニタリング
求める経験 / スキル
＜必須条件＞（下記すべてを満たす方）
経営企画、事業企画、デジタル戦略、DX推進または新規事業開発のいずれかの実務経験
経営・事業課題を整理し、戦略や施策を企画・推進する力
経営層を含む多様なステークホルダーとの調整・合意形成力
AIをはじめとする先端テクノロジーへの高い関心と学習意欲
経営企画、事業企画、デジタル戦略、DX推進または新規事業開発のいずれかの実務経験
経営・事業課題を整理し、戦略や施策を企画・推進する力
経営層を含む多様なステークホルダーとの調整・合意形成力
AIをはじめとする先端テクノロジーへの高い関心と学習意欲
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 非公開
Portobello Road株式会社
仕事内容
【職務内容】
自社Webサービスの新機能追加や機能改善における企画・ディレクション・プロジェクトマネジメント業務をお任せします。
システム開発における「発注側（クライアントサイド）」のプロジェクトマネージャーとして、これまでのPM経験を活かし、即戦力としてプロジェクト全体の推進を担っていただきます。
【具体的には】
・新機能・機能改善に関する要望の整理、要件定義
・外部開発ベンダーとの技術的なコミュニケーション、折衝、進行管理
・プロジェクト全体のスケジュール、コスト、品質管理
・ユーザーデータの分析および新規機能の設計に向けた調査
・エンジニアとコミュニケーションを取るための資料作成、社内向けのプレゼン・決裁取得
・ユーザーからの技術的な問い合わせ対応（カスタマーサポートからのエスカレーション対応）や不具合の再現確認
※実際のプログラミング業務はほぼありませんが、ベンダーからの提案内容に対する技術的な妥当性の判断を行っていただきます。
自社Webサービスの新機能追加や機能改善における企画・ディレクション・プロジェクトマネジメント業務をお任せします。
システム開発における「発注側（クライアントサイド）」のプロジェクトマネージャーとして、これまでのPM経験を活かし、即戦力としてプロジェクト全体の推進を担っていただきます。
【具体的には】
・新機能・機能改善に関する要望の整理、要件定義
・外部開発ベンダーとの技術的なコミュニケーション、折衝、進行管理
・プロジェクト全体のスケジュール、コスト、品質管理
・ユーザーデータの分析および新規機能の設計に向けた調査
・エンジニアとコミュニケーションを取るための資料作成、社内向けのプレゼン・決裁取得
・ユーザーからの技術的な問い合わせ対応（カスタマーサポートからのエスカレーション対応）や不具合の再現確認
※実際のプログラミング業務はほぼありませんが、ベンダーからの提案内容に対する技術的な妥当性の判断を行っていただきます。
求める経験 / スキル
【必須】
・プロジェクトマネージャー（PM）としての実務経験
・システム開発の実務経験（開発言語や担当工程は不問）
・外部ベンダーやエンジニアとの折衝・プロジェクト管理経験
・指示待ちではなく、自ら手を動かして業務を推進できる自走力（ベンチャー志向）
【歓迎】
・発注側（クライアントサイド）でのPM経験
・フルスタックでのシステム開発経験
・暗号資産（仮想通貨）領域における業務経験や知見（入社後のキャッチアップでも可）
・プロジェクトマネージャー（PM）としての実務経験
・システム開発の実務経験（開発言語や担当工程は不問）
・外部ベンダーやエンジニアとの折衝・プロジェクト管理経験
・指示待ちではなく、自ら手を動かして業務を推進できる自走力（ベンチャー志向）
【歓迎】
・発注側（クライアントサイド）でのPM経験
・フルスタックでのシステム開発経験
・暗号資産（仮想通貨）領域における業務経験や知見（入社後のキャッチアップでも可）
従業員数
20名
勤務地
東京都
想定年収
840 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
20名
株式会社日本取引所グループ
仕事内容
ポジション概要
当ポジションは総合職採用となります。
採用後は、大阪取引所 IT開発部（デリバティブシステム）への配属を想定しております。
業務詳細
大阪取引所（OSE）のIT開発部では、2028年後半を目途とした次期デリバティブ売買システム（J-GATE4.0）への全面刷新プロジェクトが本格稼働しています。
当該プロジェクトは、日本が世界有数のデリバティブ市場としての地位を強化するために、ワールドクラスの市場インフラを提供するというコミットメントを体現するものです。
担当領域は、要件定義から方式設計、パフォーマンス設計、ベンダーコントロール、運用設計まで多岐にわたり、大規模プロジェクトを“創る・動かす・進化させる”すべての工程に携われます。
当社グループは、ユーザー部門と開発チームとの距離が近く、ビジネス要件と技術的最適解を直接すり合わせながら、社会的影響の大きいシステムを形にできる環境が整っています。
金融・デリバティブ経験がなくても、アプリケーション開発、システム企画、性能設計、ミッションクリティカル系のシステム開発経験があれば活躍可能です。
また、海外の技術者とも協力しながらプロジェクトを進めていくことから、英語力を活かしながら、技術で日本経済に貢献したい方に最適なポジションです。
以下のページもご高覧ください。
・当社で働く中途社員
https://www.jpx-recruit.jp/midcareer/people/index.html
・当社で働く社員の声
https://www.jpx-recruit.jp/work/
※1 将来的には大阪拠点も含めたジョブローテーションの可能性もございます。
※2 当社における業務については、以下のキャリア採用ホームページもご覧ください。
JPXウェブサイト：仕事と人 『社員の想い』
https://www.jpx-recruit.jp/work/
当ポジションは総合職採用となります。
採用後は、大阪取引所 IT開発部（デリバティブシステム）への配属を想定しております。
業務詳細
大阪取引所（OSE）のIT開発部では、2028年後半を目途とした次期デリバティブ売買システム（J-GATE4.0）への全面刷新プロジェクトが本格稼働しています。
当該プロジェクトは、日本が世界有数のデリバティブ市場としての地位を強化するために、ワールドクラスの市場インフラを提供するというコミットメントを体現するものです。
担当領域は、要件定義から方式設計、パフォーマンス設計、ベンダーコントロール、運用設計まで多岐にわたり、大規模プロジェクトを“創る・動かす・進化させる”すべての工程に携われます。
当社グループは、ユーザー部門と開発チームとの距離が近く、ビジネス要件と技術的最適解を直接すり合わせながら、社会的影響の大きいシステムを形にできる環境が整っています。
金融・デリバティブ経験がなくても、アプリケーション開発、システム企画、性能設計、ミッションクリティカル系のシステム開発経験があれば活躍可能です。
また、海外の技術者とも協力しながらプロジェクトを進めていくことから、英語力を活かしながら、技術で日本経済に貢献したい方に最適なポジションです。
以下のページもご高覧ください。
・当社で働く中途社員
https://www.jpx-recruit.jp/midcareer/people/index.html
・当社で働く社員の声
https://www.jpx-recruit.jp/work/
※1 将来的には大阪拠点も含めたジョブローテーションの可能性もございます。
※2 当社における業務については、以下のキャリア採用ホームページもご覧ください。
JPXウェブサイト：仕事と人 『社員の想い』
https://www.jpx-recruit.jp/work/
求める経験 / スキル
■ 必須（以下いずれか必須）：
・IT企業等での開発経験
・英語でのMTGへの参加（目安：TOEIC 750点） 等
■ 歓迎
・伝統的な取引所業務の更なる安定・高度化を支える人材
・新たな分野・領域を切り拓く人材
※ 当社における採用方針の詳細は以下をご覧ください。
JPXウェブサイト：全ての社員の活躍に向けて 『採用方針』
https://www.jpx.co.jp/corporate/sustainability/jpx-esg/employee/index.html
・IT企業等での開発経験
・英語でのMTGへの参加（目安：TOEIC 750点） 等
■ 歓迎
・伝統的な取引所業務の更なる安定・高度化を支える人材
・新たな分野・領域を切り拓く人材
※ 当社における採用方針の詳細は以下をご覧ください。
JPXウェブサイト：全ての社員の活躍に向けて 『採用方針』
https://www.jpx.co.jp/corporate/sustainability/jpx-esg/employee/index.html
従業員数
1,252名
（2026年3月31日現在）
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
1,252名
（2026年3月31日現在）
株式会社日本取引所グループ
仕事内容
業務詳細
下記はいずれも一例です。エンジニア一人ひとりの志向や経験、描きたいキャリアに応じて、役割を固定せず、柔軟にプロジェクトへアサインされます。
【J-LAKE（データエンジニア／データ基盤）】
取引所に蓄積されるマーケットデータや上場会社の開示情報など、多様かつ大規模なデータを統合・活用するためのデータレイク基盤「J-LAKE」の構築・進化を担っていただきます。データの収集・整形から蓄積、ガバナンス設計、分析・AI・APIへの連携まで、一気通貫で設計・実装に関わることができます。単なるデータ保管ではなく、「誰が・どの用途で使えるか」を設計し、ビジネス価値につなげることが求められるポジションです。金融市場を支える基盤を、自らの手で設計・改善し続けるダイナミックな環境で、データエンジニアリングの専門性を高められます。データを起点に新たな価値創出に挑戦したい方を歓迎します。
【J-WS（クラウドエンジニア／アーキテクト）】
JPXグループ全体のDXを支えるクラウド基盤「J-WS」の設計・推進を担うポジションです。AWSを中心としたクラウド環境において、信頼性・セキュリティ・ガバナンスを担保しながら、スピード感のある開発を実現するアーキテクチャ設計をリードしていただきます。単なる基盤提供にとどまらず、各プロジェクトの技術的意思決定を支援し、内製開発を加速させる推進役としての役割を担います。金融市場という高い信頼性が求められる環境において、新しいクラウド技術の採用と安定運用の両立に挑戦できる点が特徴です。全社規模のプラットフォームを進化させる経験を通じて、クラウドアーキテクトとしての視野を大きく広げることができます。
【J-LENS（AIエンジニア／生成AI）】
上場企業の開示情報など膨大なテキストデータを対象に、生成AIとベクトル検索を組み合わせた次世代検索プロダクト「J-LENS」の開発を担っていただきます。自然言語を基にした検索体験の設計から、LLM・ベクトルDBを活用したシステム実装、精度・UXの改善まで、プロダクト全体に深く関与できるポジションです。金融ドメイン特有の表記ゆれやノイズに対応しながら、「検索できる」を超えて「使える」サービスを実現することが求められます。生成AIをPoCで終わらせず、実運用スケールで価値を提供する経験が得られる点が大きな魅力です。AI技術を社会インフラに組み込み、ユーザー体験を変革したい方を歓迎します。
※データ基盤・クラウド・AIのいずれかにおける設計・実装経験を持ち、AWS等のクラウド環境やデータ処理技術（ETL、SQL、Pythonなど）に関する基礎知識を有する方を求めています。
※加えて、ビジネス課題を理解しプロダクトとして価値に落とし込む力、自ら手を動かしながら改善を続ける姿勢、チームで協働しながら技術的意思決定に関与できる方を歓迎します。
以下のページもご高覧ください。
・当社で働く中途社員
https://www.jpx-recruit.jp/midcareer/people/index.html
・当社で働く社員の声
https://www.jpx-recruit.jp/work/
※1 将来的には大阪拠点も含めたジョブローテーションの可能性もございます。
※2 当社における業務については、以下のキャリア採用ホームページもご覧ください。
JPXウェブサイト：仕事と人 『社員の想い』
https://www.jpx-recruit.jp/work/
■配属部署
株式会社ＪＰＸ総研
下記はいずれも一例です。エンジニア一人ひとりの志向や経験、描きたいキャリアに応じて、役割を固定せず、柔軟にプロジェクトへアサインされます。
【J-LAKE（データエンジニア／データ基盤）】
取引所に蓄積されるマーケットデータや上場会社の開示情報など、多様かつ大規模なデータを統合・活用するためのデータレイク基盤「J-LAKE」の構築・進化を担っていただきます。データの収集・整形から蓄積、ガバナンス設計、分析・AI・APIへの連携まで、一気通貫で設計・実装に関わることができます。単なるデータ保管ではなく、「誰が・どの用途で使えるか」を設計し、ビジネス価値につなげることが求められるポジションです。金融市場を支える基盤を、自らの手で設計・改善し続けるダイナミックな環境で、データエンジニアリングの専門性を高められます。データを起点に新たな価値創出に挑戦したい方を歓迎します。
【J-WS（クラウドエンジニア／アーキテクト）】
JPXグループ全体のDXを支えるクラウド基盤「J-WS」の設計・推進を担うポジションです。AWSを中心としたクラウド環境において、信頼性・セキュリティ・ガバナンスを担保しながら、スピード感のある開発を実現するアーキテクチャ設計をリードしていただきます。単なる基盤提供にとどまらず、各プロジェクトの技術的意思決定を支援し、内製開発を加速させる推進役としての役割を担います。金融市場という高い信頼性が求められる環境において、新しいクラウド技術の採用と安定運用の両立に挑戦できる点が特徴です。全社規模のプラットフォームを進化させる経験を通じて、クラウドアーキテクトとしての視野を大きく広げることができます。
【J-LENS（AIエンジニア／生成AI）】
上場企業の開示情報など膨大なテキストデータを対象に、生成AIとベクトル検索を組み合わせた次世代検索プロダクト「J-LENS」の開発を担っていただきます。自然言語を基にした検索体験の設計から、LLM・ベクトルDBを活用したシステム実装、精度・UXの改善まで、プロダクト全体に深く関与できるポジションです。金融ドメイン特有の表記ゆれやノイズに対応しながら、「検索できる」を超えて「使える」サービスを実現することが求められます。生成AIをPoCで終わらせず、実運用スケールで価値を提供する経験が得られる点が大きな魅力です。AI技術を社会インフラに組み込み、ユーザー体験を変革したい方を歓迎します。
※データ基盤・クラウド・AIのいずれかにおける設計・実装経験を持ち、AWS等のクラウド環境やデータ処理技術（ETL、SQL、Pythonなど）に関する基礎知識を有する方を求めています。
※加えて、ビジネス課題を理解しプロダクトとして価値に落とし込む力、自ら手を動かしながら改善を続ける姿勢、チームで協働しながら技術的意思決定に関与できる方を歓迎します。
以下のページもご高覧ください。
・当社で働く中途社員
https://www.jpx-recruit.jp/midcareer/people/index.html
・当社で働く社員の声
https://www.jpx-recruit.jp/work/
※1 将来的には大阪拠点も含めたジョブローテーションの可能性もございます。
※2 当社における業務については、以下のキャリア採用ホームページもご覧ください。
JPXウェブサイト：仕事と人 『社員の想い』
https://www.jpx-recruit.jp/work/
■配属部署
株式会社ＪＰＸ総研
求める経験 / スキル
【共通技術スキル】
■以下いずれか必須：
・AWSを中心としたクラウド環境での設計・開発経験
・Python／TypeScript等によるアプリケーション開発経験
・データ処理（ETL／バッチ／ストリーム処理）の実装経験
・SQLを用いたデータ抽出・分析の実務経験
・データ基盤（データレイク／DWH等）に関する理解
・API設計・データ連携の実装経験
・サーバーレス／マイクロサービスアーキテクチャの理解
・Git等を用いたチーム開発経験
■ 歓迎
・生成AI／ベクトルDB／検索システムの利用・開発経験
各プロジェクトにおいて求められる詳細条件は以下のとおりです。
【J-LAKE（データ基盤／データエンジニア）】（データ基盤）
■以下いずれか必須：
・AWS（S3／Glue／Lake Formation等）を用いたデータ基盤構築・運用経験
・ETL／データパイプライン設計・実装経験
・SQLによるデータ抽出・モデリング経験
・Python等によるデータ処理・バッチ開発経験
・データレイク／DWH／メタデータ管理に関する理解
・データ品質管理・ガバナンス設計の知見
・QuickSight／その他BI等ダッシュボード分析機能実装経験
■ 歓迎
・Spark／Iceberg等の分散データ処理経験
【J-WS（クラウド基盤／クラウドエンジニア）】（全社クラウド統制・設計）
■以下いずれか必須：
・AWSを中心としたクラウドアーキテクチャ設計・構築経験
・サーバーレス／マイクロサービス設計の実務経験
・セキュリティ／IAM／ネットワーク設計の知識
・IaC（CloudFormation／Terraform等）による環境構築経験
・システムの可用性・信頼性設計（冗長化・監視等）の経験
・複数システム横断のアーキテクチャレビュー経験
■ 歓迎
・マルチアカウント運用／全社基盤設計経験
【J-LENS（AIエンジニア／生成AI）】（AIプロダクト開発）
■以下いずれか必須：
・Pythonを用いたバックエンド／データ処理開発経験
・LLM（生成AI）の活用・API連携経験
・ベクトルDB／検索システム（OpenSearch等）の利用経験
・テキストデータ処理・前処理・特徴量設計の理解
・REST API設計およびシステム統合経験
・精度改善・評価指標設計などのモデル運用経験
■ 歓迎
・RAG／プロンプト設計／LLMアプリ開発経験
※ 当社における採用方針の詳細は以下をご覧ください。
JPXウェブサイト：全ての社員の活躍に向けて 『採用方針』
https://www.jpx.co.jp/corporate/sustainability/jpx-esg/employee/index.html
■以下いずれか必須：
・AWSを中心としたクラウド環境での設計・開発経験
・Python／TypeScript等によるアプリケーション開発経験
・データ処理（ETL／バッチ／ストリーム処理）の実装経験
・SQLを用いたデータ抽出・分析の実務経験
・データ基盤（データレイク／DWH等）に関する理解
・API設計・データ連携の実装経験
・サーバーレス／マイクロサービスアーキテクチャの理解
・Git等を用いたチーム開発経験
■ 歓迎
・生成AI／ベクトルDB／検索システムの利用・開発経験
各プロジェクトにおいて求められる詳細条件は以下のとおりです。
【J-LAKE（データ基盤／データエンジニア）】（データ基盤）
■以下いずれか必須：
・AWS（S3／Glue／Lake Formation等）を用いたデータ基盤構築・運用経験
・ETL／データパイプライン設計・実装経験
・SQLによるデータ抽出・モデリング経験
・Python等によるデータ処理・バッチ開発経験
・データレイク／DWH／メタデータ管理に関する理解
・データ品質管理・ガバナンス設計の知見
・QuickSight／その他BI等ダッシュボード分析機能実装経験
■ 歓迎
・Spark／Iceberg等の分散データ処理経験
【J-WS（クラウド基盤／クラウドエンジニア）】（全社クラウド統制・設計）
■以下いずれか必須：
・AWSを中心としたクラウドアーキテクチャ設計・構築経験
・サーバーレス／マイクロサービス設計の実務経験
・セキュリティ／IAM／ネットワーク設計の知識
・IaC（CloudFormation／Terraform等）による環境構築経験
・システムの可用性・信頼性設計（冗長化・監視等）の経験
・複数システム横断のアーキテクチャレビュー経験
■ 歓迎
・マルチアカウント運用／全社基盤設計経験
【J-LENS（AIエンジニア／生成AI）】（AIプロダクト開発）
■以下いずれか必須：
・Pythonを用いたバックエンド／データ処理開発経験
・LLM（生成AI）の活用・API連携経験
・ベクトルDB／検索システム（OpenSearch等）の利用経験
・テキストデータ処理・前処理・特徴量設計の理解
・REST API設計およびシステム統合経験
・精度改善・評価指標設計などのモデル運用経験
■ 歓迎
・RAG／プロンプト設計／LLMアプリ開発経験
※ 当社における採用方針の詳細は以下をご覧ください。
JPXウェブサイト：全ての社員の活躍に向けて 『採用方針』
https://www.jpx.co.jp/corporate/sustainability/jpx-esg/employee/index.html
従業員数
1,252名
（2026年3月31日現在）
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
1,252名
（2026年3月31日現在）
株式会社日本取引所グループ
仕事内容
当ポジションは総合職採用となります。
採用後は、東京証券取引所 IT開発部 トレーディングシステム担当 への配属を想定しております。
■ポジション概要
・株式売買を支えるトレーディングシステム（arrowhead 等）の企画・開発・保守運用
・マーケット品質（高速性・安定性・公正性）を担保するシステム改善
・証券会社・情報ベンダー等、外部ステークホルダーとの調整
・将来の市場制度・業務改革に合わせた新機能企画とプロジェクト推進
■魅力ポイント
・“日本のマーケットインフラ”という極めて公共性が高いシステムの中枢を担える
・ミリ秒単位の高速処理や高信頼性が求められるため、エンジニアとしての技術成長が極めて大きい
・利用者が全国の投資家・機関投資家であり、社会への貢献実感を強く持てる
・少数精鋭のため、若手でも大規模リリースの企画や要件定義を任される裁量の大きさ
“日本のマーケットを止めない”という使命感を胸に、社会インフラを自らの企画で進化させたい方に最適なポジションです。
業務詳細
上記の他、ご経験、スキルに応じて最適なポジションをご提案させていただきます。
＜例＞
・マーケット運営に係る制度の企画
・マーケット関連情報の商品企画・開発・営業
・株価指数や取引システムなどの開発
・有価証券の清算、決済制度の企画・運営
・上場を希望する企業の誘致・審査・管理
以下のページもご高覧ください。
・当社で働く中途社員
https://www.jpx-recruit.jp/midcareer/people/index.html
・当社で働く社員の声
https://www.jpx-recruit.jp/work/
※1 将来的には大阪拠点も含めたジョブローテーションの可能性もございます。
※2 当社における業務については、以下のキャリア採用ホームページもご覧ください。
JPXウェブサイト：仕事と人 『社員の想い』
https://www.jpx-recruit.jp/work/
採用後は、東京証券取引所 IT開発部 トレーディングシステム担当 への配属を想定しております。
■ポジション概要
・株式売買を支えるトレーディングシステム（arrowhead 等）の企画・開発・保守運用
・マーケット品質（高速性・安定性・公正性）を担保するシステム改善
・証券会社・情報ベンダー等、外部ステークホルダーとの調整
・将来の市場制度・業務改革に合わせた新機能企画とプロジェクト推進
■魅力ポイント
・“日本のマーケットインフラ”という極めて公共性が高いシステムの中枢を担える
・ミリ秒単位の高速処理や高信頼性が求められるため、エンジニアとしての技術成長が極めて大きい
・利用者が全国の投資家・機関投資家であり、社会への貢献実感を強く持てる
・少数精鋭のため、若手でも大規模リリースの企画や要件定義を任される裁量の大きさ
“日本のマーケットを止めない”という使命感を胸に、社会インフラを自らの企画で進化させたい方に最適なポジションです。
業務詳細
上記の他、ご経験、スキルに応じて最適なポジションをご提案させていただきます。
＜例＞
・マーケット運営に係る制度の企画
・マーケット関連情報の商品企画・開発・営業
・株価指数や取引システムなどの開発
・有価証券の清算、決済制度の企画・運営
・上場を希望する企業の誘致・審査・管理
以下のページもご高覧ください。
・当社で働く中途社員
https://www.jpx-recruit.jp/midcareer/people/index.html
・当社で働く社員の声
https://www.jpx-recruit.jp/work/
※1 将来的には大阪拠点も含めたジョブローテーションの可能性もございます。
※2 当社における業務については、以下のキャリア採用ホームページもご覧ください。
JPXウェブサイト：仕事と人 『社員の想い』
https://www.jpx-recruit.jp/work/
求める経験 / スキル
■ 必須（以下いずれか必須）：
・IT企業等でのプロジェクトマネジメント経験 等
■ 歓迎
・伝統的な取引所業務の更なる安定・高度化を支える人材
・新たな分野・領域を切り拓く人材
※ 当社における採用方針の詳細は以下をご覧ください。
JPXウェブサイト：全ての社員の活躍に向けて 『採用方針』
https://www.jpx.co.jp/corporate/sustainability/jpx-esg/employee/index.html
・IT企業等でのプロジェクトマネジメント経験 等
■ 歓迎
・伝統的な取引所業務の更なる安定・高度化を支える人材
・新たな分野・領域を切り拓く人材
※ 当社における採用方針の詳細は以下をご覧ください。
JPXウェブサイト：全ての社員の活躍に向けて 『採用方針』
https://www.jpx.co.jp/corporate/sustainability/jpx-esg/employee/index.html
従業員数
1,252名
（2026年3月31日現在）
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
1,252名
（2026年3月31日現在）
株式会社日本取引所グループ
仕事内容
■当ポジションは総合職採用となります。
入社後は、以下いずれかのプロジェクトへ配属となり、ご経験に応じて、システム開発やプロジェクトマネジメントをお任せします。
■業務内容
上流工程のシステム開発、運用などに携わっていただきます。
主な業務はユーザー要件定義などの上流工程、基本設計、PM/PL業務、
ベンダーコントロールなどで、社内外の関係者と協働しながらプロジェクトを進めます。
【プロジェクト概要】
■ 株式売買システム「arrowhead」：東京証券取引所 ※IT開発部（トレーディングシステム担当）
世界最高水準の高速性・信頼性・拡張性を兼ね備えた、現物商品の売買システム
アルゴリズム取引の普及などによる市場環境の変化や高度化・多様化するニーズを取り込み、
より良いシステムを目指します。
■ デリバティブ売買システム「J-GATE」：大阪取引所 ※IT開発部（デリバティブ担当）
高速な処理レイテンシと高いスループット性能を実現した、デリバティブ商品の売買システム
投資家の利便性やグローバルな市場間競争力を向上させるべく、IT技術を活用して挑戦を続けています。
■ 清算システム（現物・デリバティブ・国債）：東京証券取引所 ※IT開発部（清算システム担当）
有価証券などの売買成立後における債務引受けやネッティングの清算・決済を司るシステム
リーマンショック以降の激しい環境変化やグローバルなビジネス動向をタイムリーに捉えた
システム対応を推し進めています。
■ ネットワーク「arrownet」：JPX総研 ※ITビジネス部
取引所の各システムと市場利利者をつなぐ信頼ネットワーク
最先端技術の活用により、速やかな容量の通信を実現し、社内外の市場利用者に
堅牢で利便性・効率性の高い市場アクセスを提供しています。
■ 情報系システム：JPX総研 ※ITビジネス部
上場会社による適時開示、投資判断に有用な各種情報の配信、市場利利者との書類授受など
外部情報配信や業務務援を担うシステム。クラウド・AI・RPAなどの技術を積極的に活用し、
柔軟かつ効率的なシステムを開発しています。
以下のページもご高覧ください。
・システム概要：arrowhead
https://www.jpx.co.jp/systems/equities-trading/01-02.html
・IT開発部（トレーディングシステム担当）で活躍する中途社員 ※担当部長も中途入社の社員です。
https://www.jpx-recruit.jp/midcareer/people/interview01.html
・IT開発部（トレーディングシステム担当）で働く同僚社員の声
https://www.jpx-recruit.jp/work/person15/
・ITの視点からみるJPXの未来
https://www.jpx-recruit.jp/work/ittalk/
※1 将来的には大阪拠点も含めたジョブローテーションの可能性もございます。
※2 当社における業務については、以下のキャリア採用ホームページもご覧ください。
JPXウェブサイト：仕事と人 『社員の想い』
https://www.jpx-recruit.jp/work/
＜配属先候補＞
株式会社東京証券取引所 IT開発部（トレーディングシステム担当）
株式会社東京証券取引所 IT開発部（清算システム担当）
株式会社大阪取引所 IT開発部（J-GATE担当）
株式会社ＪＰＸ総研 ITビジネス部 等
入社後は、以下いずれかのプロジェクトへ配属となり、ご経験に応じて、システム開発やプロジェクトマネジメントをお任せします。
■業務内容
上流工程のシステム開発、運用などに携わっていただきます。
主な業務はユーザー要件定義などの上流工程、基本設計、PM/PL業務、
ベンダーコントロールなどで、社内外の関係者と協働しながらプロジェクトを進めます。
【プロジェクト概要】
■ 株式売買システム「arrowhead」：東京証券取引所 ※IT開発部（トレーディングシステム担当）
世界最高水準の高速性・信頼性・拡張性を兼ね備えた、現物商品の売買システム
アルゴリズム取引の普及などによる市場環境の変化や高度化・多様化するニーズを取り込み、
より良いシステムを目指します。
■ デリバティブ売買システム「J-GATE」：大阪取引所 ※IT開発部（デリバティブ担当）
高速な処理レイテンシと高いスループット性能を実現した、デリバティブ商品の売買システム
投資家の利便性やグローバルな市場間競争力を向上させるべく、IT技術を活用して挑戦を続けています。
■ 清算システム（現物・デリバティブ・国債）：東京証券取引所 ※IT開発部（清算システム担当）
有価証券などの売買成立後における債務引受けやネッティングの清算・決済を司るシステム
リーマンショック以降の激しい環境変化やグローバルなビジネス動向をタイムリーに捉えた
システム対応を推し進めています。
■ ネットワーク「arrownet」：JPX総研 ※ITビジネス部
取引所の各システムと市場利利者をつなぐ信頼ネットワーク
最先端技術の活用により、速やかな容量の通信を実現し、社内外の市場利用者に
堅牢で利便性・効率性の高い市場アクセスを提供しています。
■ 情報系システム：JPX総研 ※ITビジネス部
上場会社による適時開示、投資判断に有用な各種情報の配信、市場利利者との書類授受など
外部情報配信や業務務援を担うシステム。クラウド・AI・RPAなどの技術を積極的に活用し、
柔軟かつ効率的なシステムを開発しています。
以下のページもご高覧ください。
・システム概要：arrowhead
https://www.jpx.co.jp/systems/equities-trading/01-02.html
・IT開発部（トレーディングシステム担当）で活躍する中途社員 ※担当部長も中途入社の社員です。
https://www.jpx-recruit.jp/midcareer/people/interview01.html
・IT開発部（トレーディングシステム担当）で働く同僚社員の声
https://www.jpx-recruit.jp/work/person15/
・ITの視点からみるJPXの未来
https://www.jpx-recruit.jp/work/ittalk/
※1 将来的には大阪拠点も含めたジョブローテーションの可能性もございます。
※2 当社における業務については、以下のキャリア採用ホームページもご覧ください。
JPXウェブサイト：仕事と人 『社員の想い』
https://www.jpx-recruit.jp/work/
＜配属先候補＞
株式会社東京証券取引所 IT開発部（トレーディングシステム担当）
株式会社東京証券取引所 IT開発部（清算システム担当）
株式会社大阪取引所 IT開発部（J-GATE担当）
株式会社ＪＰＸ総研 ITビジネス部 等
求める経験 / スキル
■ 必須スキル（以下いずれか必須）
・金融システム開発の経験をお持ちの方（※SIer・金融機関等、前職・現職の業種は問いません）
・金融システム開発経験があり、上流工程の業務経験をお持ちの方
■ 求める人物像
・伝統的な取引所業務の更なる安定・高度化を支える人材
・新たな分野・領域を切り拓く人材
※ 当社における採用方針の詳細は以下をご覧ください。
JPXウェブサイト：全ての社員の活躍に向けて 『採用方針』
https://www.jpx.co.jp/corporate/sustainability/jpx-esg/employee/index.html
・金融システム開発の経験をお持ちの方（※SIer・金融機関等、前職・現職の業種は問いません）
・金融システム開発経験があり、上流工程の業務経験をお持ちの方
■ 求める人物像
・伝統的な取引所業務の更なる安定・高度化を支える人材
・新たな分野・領域を切り拓く人材
※ 当社における採用方針の詳細は以下をご覧ください。
JPXウェブサイト：全ての社員の活躍に向けて 『採用方針』
https://www.jpx.co.jp/corporate/sustainability/jpx-esg/employee/index.html
従業員数
1,252名
（2026年3月31日現在）
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
1,252名
（2026年3月31日現在）
株式会社日本取引所グループ
仕事内容
当ポジションは総合職採用となります。
採用後は、株式会社日本取引所グループ 内部監査室 システム監査担当への配属を想定しております。
■ポジション概要
・JPXグループ全体におけるITガバナンス、情報セキュリティ、各種システム運用の有効性評価
・取引所システム、ネットワーク、クラウド基盤等を対象とした内部監査の計画立案・実査・報告
・監査結果に基づく改善提案およびリスク低減のための助言
・経営層・関係部門との折衝、各種報告資料の作成
■魅力ポイント
・日本の金融インフラである取引所システムの安全性・信頼性向上に直接貢献できる希少なポジション
・開発・運用・セキュリティなど幅広いIT領域を横断的に監査し、全社システムの“鳥瞰図”を得られる
・第三者的視点でシステムを評価するため、技術力に加え経営視点・リスク判断力が鍛えられる
・社内外の様々な専門家と連携しながら、大規模かつ高度なIT環境で経験を積むことができる
■ひとこと
日本の資本市場を支えるインフラの安全性を守る「最後の砦」として、技術とロジックを武器に活躍いただけるポジションです。ITの経験を活かしつつ、更にスケールの大きな舞台で成長したい方に最適です。
■業務詳細
市場利用者が安心して取引できる機会を安定的に提供することが市場開設者としての日本取引所グループ各社の責務の根幹であることを強く認識し、システムの安定的稼動に係るリスクについては、その開発及び運用体制において、開発手法の標準化や十分な稼動確認テストの実施、詳細な運用マニュアルの整備とその遵守、更には開発及び運用業務に係る品質管理の徹底など、必要十分な対応を図るお仕事です。
以下のページもご高覧ください。
・当社で働く中途社員
https://www.jpx-recruit.jp/midcareer/people/index.html
・当社で働く社員の声
https://www.jpx-recruit.jp/work/
※1 将来的には大阪拠点も含めたジョブローテーションの可能性もございます。
※2 当社における業務については、以下のキャリア採用ホームページもご覧ください。
JPXウェブサイト：仕事と人 『社員の想い』
https://www.jpx-recruit.jp/work/
採用後は、株式会社日本取引所グループ 内部監査室 システム監査担当への配属を想定しております。
■ポジション概要
・JPXグループ全体におけるITガバナンス、情報セキュリティ、各種システム運用の有効性評価
・取引所システム、ネットワーク、クラウド基盤等を対象とした内部監査の計画立案・実査・報告
・監査結果に基づく改善提案およびリスク低減のための助言
・経営層・関係部門との折衝、各種報告資料の作成
■魅力ポイント
・日本の金融インフラである取引所システムの安全性・信頼性向上に直接貢献できる希少なポジション
・開発・運用・セキュリティなど幅広いIT領域を横断的に監査し、全社システムの“鳥瞰図”を得られる
・第三者的視点でシステムを評価するため、技術力に加え経営視点・リスク判断力が鍛えられる
・社内外の様々な専門家と連携しながら、大規模かつ高度なIT環境で経験を積むことができる
■ひとこと
日本の資本市場を支えるインフラの安全性を守る「最後の砦」として、技術とロジックを武器に活躍いただけるポジションです。ITの経験を活かしつつ、更にスケールの大きな舞台で成長したい方に最適です。
■業務詳細
市場利用者が安心して取引できる機会を安定的に提供することが市場開設者としての日本取引所グループ各社の責務の根幹であることを強く認識し、システムの安定的稼動に係るリスクについては、その開発及び運用体制において、開発手法の標準化や十分な稼動確認テストの実施、詳細な運用マニュアルの整備とその遵守、更には開発及び運用業務に係る品質管理の徹底など、必要十分な対応を図るお仕事です。
以下のページもご高覧ください。
・当社で働く中途社員
https://www.jpx-recruit.jp/midcareer/people/index.html
・当社で働く社員の声
https://www.jpx-recruit.jp/work/
※1 将来的には大阪拠点も含めたジョブローテーションの可能性もございます。
※2 当社における業務については、以下のキャリア採用ホームページもご覧ください。
JPXウェブサイト：仕事と人 『社員の想い』
https://www.jpx-recruit.jp/work/
求める経験 / スキル
応募条件
■ 必須（以下いずれか必須）：
・監査法人におけるシステム監査のご経験
・事業会社や金融業界におけるシステム監査のご経験 等
■ 歓迎
・伝統的な取引所業務の更なる安定・高度化を支える人材
・新たな分野・領域を切り拓く人材
■ 必須（以下いずれか必須）：
・監査法人におけるシステム監査のご経験
・事業会社や金融業界におけるシステム監査のご経験 等
■ 歓迎
・伝統的な取引所業務の更なる安定・高度化を支える人材
・新たな分野・領域を切り拓く人材
従業員数
1,252名
（2026年3月31日現在）
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
1,252名
（2026年3月31日現在）
株式会社日本取引所グループ
仕事内容
ポジション概要
当ポジションは総合職採用となります。
採用後は、株式会社JPX総研 ITサービス部への配属を想定しております。
■ポジション概要
・日本取引所グループの基幹システムを支えるサイバーセキュリティ対策の企画・運用
・SOC／CSIRT活動、インシデントレスポンス、脅威分析、ログ分析
・セキュリティアーキテクチャの設計、ゼロトラストを含む新技術の導入検討
・グループ横断でのセキュリティガバナンス強化やルール策定
■魅力ポイント
・日本の資本市場を守るという高い公共性・社会的意義を持つ仕事に関われる
・大規模かつミッションクリティカルなシステムを対象に、最先端のセキュリティ対策を推進できる
・CSIRT／SOCを中心とした高度な実務経験を積め、専門性を深く伸ばせる環境
・JPXグループ各社と連携し、企画から運用まで幅広い領域で裁量を持って働ける
■ひとこと
資本市場を止めないための“最後の砦”として、技術力と使命感を持つ仲間を求めています。
社会インフラ級のセキュリティを担いたい方には最適な環境です。
業務詳細
日本取引所グループ（JPX）のサイバーセキュリティ部門は、日本の金融市場の根幹を支える「市場インフラの安全」を担う専門組織です。
世界でも高い信頼性を誇る取引所システムを守るため、脅威分析、セキュリティアーキテクチャの高度化、CSIRT・SOCの運営強化など、最先端の技術と高度な判断力が求められる業務に取り組んでいます。
加えて、JPXが公開しているサイバーセキュリティ方針に基づき、レジリエンス向上やグループ横断のガバナンス整備にも携われるため、事業会社の中でも“国家レベルの安全性”を実現する貢献を実感できます。
JPXのセキュリティ領域は、自ら課題を見つけ提案し、組織全体のルールや仕組みを変えていくことができる裁量の大きさが魅力です。
また、開発部門・運用部門・経営層と連携しながら、金融市場の安定運営という社会的使命を果たす環境は、技術者としての成長に加え、公共性の高いミッションに関わる誇りを得られます。
金融領域の経験がなくても、ネットワーク・アプリ・クラウドなどのセキュリティ実務経験を持つ方であれば活躍できるフィールドです。
市場インフラを支えるセキュリティの最前線で、自身の技術を社会価値へと直結させたい方に、特に魅力的なポジションです。
以下のページもご高覧ください。
・高度化するサイバー攻撃に対処しセキュアな環境の維持構築に努める：ITサービス部
https://www.jpx-recruit.jp/midcareer/people/interview06.html
・当社で働く中途社員
https://www.jpx-recruit.jp/midcareer/people/index.html
・当社で働く社員の声
https://www.jpx-recruit.jp/work/
※1 将来的には大阪拠点も含めたジョブローテーションの可能性もございます。
※2 当社における業務については、以下のキャリア採用ホームページもご覧ください。
JPXウェブサイト：仕事と人 『社員の想い』
https://www.jpx-recruit.jp/work/
当ポジションは総合職採用となります。
採用後は、株式会社JPX総研 ITサービス部への配属を想定しております。
■ポジション概要
・日本取引所グループの基幹システムを支えるサイバーセキュリティ対策の企画・運用
・SOC／CSIRT活動、インシデントレスポンス、脅威分析、ログ分析
・セキュリティアーキテクチャの設計、ゼロトラストを含む新技術の導入検討
・グループ横断でのセキュリティガバナンス強化やルール策定
■魅力ポイント
・日本の資本市場を守るという高い公共性・社会的意義を持つ仕事に関われる
・大規模かつミッションクリティカルなシステムを対象に、最先端のセキュリティ対策を推進できる
・CSIRT／SOCを中心とした高度な実務経験を積め、専門性を深く伸ばせる環境
・JPXグループ各社と連携し、企画から運用まで幅広い領域で裁量を持って働ける
■ひとこと
資本市場を止めないための“最後の砦”として、技術力と使命感を持つ仲間を求めています。
社会インフラ級のセキュリティを担いたい方には最適な環境です。
業務詳細
日本取引所グループ（JPX）のサイバーセキュリティ部門は、日本の金融市場の根幹を支える「市場インフラの安全」を担う専門組織です。
世界でも高い信頼性を誇る取引所システムを守るため、脅威分析、セキュリティアーキテクチャの高度化、CSIRT・SOCの運営強化など、最先端の技術と高度な判断力が求められる業務に取り組んでいます。
加えて、JPXが公開しているサイバーセキュリティ方針に基づき、レジリエンス向上やグループ横断のガバナンス整備にも携われるため、事業会社の中でも“国家レベルの安全性”を実現する貢献を実感できます。
JPXのセキュリティ領域は、自ら課題を見つけ提案し、組織全体のルールや仕組みを変えていくことができる裁量の大きさが魅力です。
また、開発部門・運用部門・経営層と連携しながら、金融市場の安定運営という社会的使命を果たす環境は、技術者としての成長に加え、公共性の高いミッションに関わる誇りを得られます。
金融領域の経験がなくても、ネットワーク・アプリ・クラウドなどのセキュリティ実務経験を持つ方であれば活躍できるフィールドです。
市場インフラを支えるセキュリティの最前線で、自身の技術を社会価値へと直結させたい方に、特に魅力的なポジションです。
以下のページもご高覧ください。
・高度化するサイバー攻撃に対処しセキュアな環境の維持構築に努める：ITサービス部
https://www.jpx-recruit.jp/midcareer/people/interview06.html
・当社で働く中途社員
https://www.jpx-recruit.jp/midcareer/people/index.html
・当社で働く社員の声
https://www.jpx-recruit.jp/work/
※1 将来的には大阪拠点も含めたジョブローテーションの可能性もございます。
※2 当社における業務については、以下のキャリア採用ホームページもご覧ください。
JPXウェブサイト：仕事と人 『社員の想い』
https://www.jpx-recruit.jp/work/
求める経験 / スキル
■ 必須（以下いずれか必須）：
・事業会社や金融業界におけるサイバーセキュリティの担当経験
・教育機関や研究機関でのサイバーセキュリティに関する研究のご経験 等
■ 歓迎
・伝統的な取引所業務の更なる安定・高度化を支える人材
・新たな分野・領域を切り拓く人材
※ 当社における採用方針の詳細は以下をご覧ください。
JPXウェブサイト：全ての社員の活躍に向けて 『採用方針』
https://www.jpx.co.jp/corporate/sustainability/jpx-esg/employee/index.html
・事業会社や金融業界におけるサイバーセキュリティの担当経験
・教育機関や研究機関でのサイバーセキュリティに関する研究のご経験 等
■ 歓迎
・伝統的な取引所業務の更なる安定・高度化を支える人材
・新たな分野・領域を切り拓く人材
※ 当社における採用方針の詳細は以下をご覧ください。
JPXウェブサイト：全ての社員の活躍に向けて 『採用方針』
https://www.jpx.co.jp/corporate/sustainability/jpx-esg/employee/index.html
従業員数
1,252名
（2026年3月31日現在）
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
1,252名
（2026年3月31日現在）
株式会社日本取引所グループ
仕事内容
当ポジションは総合職採用となります。
採用後は、東京証券取引所 IT開発部 清算システム担当への配属を想定しております。
■ポジション概要
・デリバティブ・株式清算を担う清算システムの企画・開発・保守
・市場制度改正や新商品上場に伴うシステム改修の要件定義～リリース管理
・清算機関（日本証券クリアリング機構）や証券会社との調整・折衝
・高信頼性・高可用性を求められる社会インフラとしての品質維持と改善提案
■魅力ポイント
・“金融インフラ最後の砦”である清算機構の基幹システムを担う社会的使命の大きさ
・取引の最終的な決済を支えるため、障害ゼロ・安定稼働という高度な技術力が身につく
・市況変化、制度改革、新商品立案など、ビジネス起点のプロジェクトに深く関われる
・若手からプロジェクトの中核を任される環境で、企画力・要件定義力・調整力が大幅に伸びる
市場の信頼を守り、“絶対に止められないシステム”を自らの手で進化させたい方に最適なポジションです。
業務詳細
上記の他、ご経験、スキルに応じて最適なポジションをご提案させていただきます。
＜例＞
・マーケット運営に係る制度の企画
・マーケット関連情報の商品企画・開発・営業
・株価指数や取引システムなどの開発
・有価証券の清算、決済制度の企画・運営
・上場を希望する企業の誘致・審査・管理
以下のページもご高覧ください。
・当社で働く中途社員
https://www.jpx-recruit.jp/midcareer/people/index.html
・当社で働く社員の声
https://www.jpx-recruit.jp/work/
※1 将来的には大阪拠点も含めたジョブローテーションの可能性もございます。
※2 当社における業務については、以下のキャリア採用ホームページもご覧ください。
JPXウェブサイト：仕事と人 『社員の想い』
https://www.jpx-recruit.jp/work/
採用後は、東京証券取引所 IT開発部 清算システム担当への配属を想定しております。
■ポジション概要
・デリバティブ・株式清算を担う清算システムの企画・開発・保守
・市場制度改正や新商品上場に伴うシステム改修の要件定義～リリース管理
・清算機関（日本証券クリアリング機構）や証券会社との調整・折衝
・高信頼性・高可用性を求められる社会インフラとしての品質維持と改善提案
■魅力ポイント
・“金融インフラ最後の砦”である清算機構の基幹システムを担う社会的使命の大きさ
・取引の最終的な決済を支えるため、障害ゼロ・安定稼働という高度な技術力が身につく
・市況変化、制度改革、新商品立案など、ビジネス起点のプロジェクトに深く関われる
・若手からプロジェクトの中核を任される環境で、企画力・要件定義力・調整力が大幅に伸びる
市場の信頼を守り、“絶対に止められないシステム”を自らの手で進化させたい方に最適なポジションです。
業務詳細
上記の他、ご経験、スキルに応じて最適なポジションをご提案させていただきます。
＜例＞
・マーケット運営に係る制度の企画
・マーケット関連情報の商品企画・開発・営業
・株価指数や取引システムなどの開発
・有価証券の清算、決済制度の企画・運営
・上場を希望する企業の誘致・審査・管理
以下のページもご高覧ください。
・当社で働く中途社員
https://www.jpx-recruit.jp/midcareer/people/index.html
・当社で働く社員の声
https://www.jpx-recruit.jp/work/
※1 将来的には大阪拠点も含めたジョブローテーションの可能性もございます。
※2 当社における業務については、以下のキャリア採用ホームページもご覧ください。
JPXウェブサイト：仕事と人 『社員の想い』
https://www.jpx-recruit.jp/work/
求める経験 / スキル
■ 必須（以下いずれか必須）：
・IT企業等でのプロジェクトマネジメント経験 等
■ 歓迎
・伝統的な取引所業務の更なる安定・高度化を支える人材
・新たな分野・領域を切り拓く人材
※ 当社における採用方針の詳細は以下をご覧ください。
JPXウェブサイト：全ての社員の活躍に向けて 『採用方針』
https://www.jpx.co.jp/corporate/sustainability/jpx-esg/employee/index.html
・IT企業等でのプロジェクトマネジメント経験 等
■ 歓迎
・伝統的な取引所業務の更なる安定・高度化を支える人材
・新たな分野・領域を切り拓く人材
※ 当社における採用方針の詳細は以下をご覧ください。
JPXウェブサイト：全ての社員の活躍に向けて 『採用方針』
https://www.jpx.co.jp/corporate/sustainability/jpx-esg/employee/index.html
従業員数
1,252名
（2026年3月31日現在）
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
1,252名
（2026年3月31日現在）
マネックス証券株式会社
仕事内容
■業務内容
自社の証券基幹システム「GALAXY」や関連システムのインフラ開発・管理に携わっていただきます。
・インフラ開発に伴うインフラ領域のプロジェクトマネジメント
・インフラアーキテクチャの策定、設計、構築、保守
・オンプレミスおよびクラウドにおけるインフラ全般の設計、構築、運用保守
■技術環境
・クラウド：AWS、OCI(Oracle Cloud Infrastructure)
・オンプレミス仮想基盤：VMware vSphere
・OS：Linux(Red Hat Enterprise Linux, Amazon Linux)、Windows Server
・データベース：Oracle Database、Aurora PostgreSQL
・情報共有：Confluence
・チケット管理：Jira
・コミュニケーション：Slack、Google Chat、Zoom、Google Meet
〈参考情報〉
マネックスエンジニアブログ
https://blog.tech-monex.com/
自社の証券基幹システム「GALAXY」や関連システムのインフラ開発・管理に携わっていただきます。
・インフラ開発に伴うインフラ領域のプロジェクトマネジメント
・インフラアーキテクチャの策定、設計、構築、保守
・オンプレミスおよびクラウドにおけるインフラ全般の設計、構築、運用保守
■技術環境
・クラウド：AWS、OCI(Oracle Cloud Infrastructure)
・オンプレミス仮想基盤：VMware vSphere
・OS：Linux(Red Hat Enterprise Linux, Amazon Linux)、Windows Server
・データベース：Oracle Database、Aurora PostgreSQL
・情報共有：Confluence
・チケット管理：Jira
・コミュニケーション：Slack、Google Chat、Zoom、Google Meet
〈参考情報〉
マネックスエンジニアブログ
https://blog.tech-monex.com/
求める経験 / スキル
下記のうち、2つ以上のご経験をお持ちの方
・システムリニューアル・システムリプレイスなどを発端とするインフラ領域リアーキテクティングを目的としたプロジェクト・マネジメントのご経験（2年以上）
・インフラ領域のグランドデザイン、インフラアーキテクトのご経験（2年以上）
・サーバ領域の設計・構築・運用保守のご経験（3年以上）
・データベース領域の（Oracle Database）の物理設計・構築・運用保守のご経験（3年以上）
・クラウド（AWSまたはOCI）における基盤設計・構築・保守のご経験（2年以上）
＜歓迎スキル/経験＞
・インフラ領域におけるセキュリティに関する知識をお持ちの方
・システムリニューアル・システムリプレイスなどを発端とするインフラ領域リアーキテクティングを目的としたプロジェクト・マネジメントのご経験（2年以上）
・インフラ領域のグランドデザイン、インフラアーキテクトのご経験（2年以上）
・サーバ領域の設計・構築・運用保守のご経験（3年以上）
・データベース領域の（Oracle Database）の物理設計・構築・運用保守のご経験（3年以上）
・クラウド（AWSまたはOCI）における基盤設計・構築・保守のご経験（2年以上）
＜歓迎スキル/経験＞
・インフラ領域におけるセキュリティに関する知識をお持ちの方
従業員数
428名
（2025年12月31日現在）
勤務地
東京都
想定年収
700 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
428名
（2025年12月31日現在）
日系最大手証券会社
仕事内容
<部門について>
国内IT戦略部は、全国約150点ある支店や現場社員が使用するシステムの企画を行っている部門です。
現在同部門で約30名の社員がおり、大きく以下３つの業務を行っています。
①システム企画（予算策定、IT戦略等）
②各種システム開発、プロジェクトマネジメント
③既存システムの保守・運用管理
＜業務内容＞
営業部門のITおよびビジネスプロセスに関する企画立案を行う国内IT戦略部での勤務となります。主な職務内容は以下の通りです。
・営業部門（本店および全国の支店、本社機能）のお客様、営業担当者が利用するシステム等を中心とするプロジェクトや案件の企画立案
・プロジェクトや案件の推進および稼働システムの運用管理
システム要件定義以降の工程は外部の開発会社へ委託しているため、業務部門との折衝、各種企画業務がメインとなります。
国内IT戦略部は、全国約150点ある支店や現場社員が使用するシステムの企画を行っている部門です。
現在同部門で約30名の社員がおり、大きく以下３つの業務を行っています。
①システム企画（予算策定、IT戦略等）
②各種システム開発、プロジェクトマネジメント
③既存システムの保守・運用管理
＜業務内容＞
営業部門のITおよびビジネスプロセスに関する企画立案を行う国内IT戦略部での勤務となります。主な職務内容は以下の通りです。
・営業部門（本店および全国の支店、本社機能）のお客様、営業担当者が利用するシステム等を中心とするプロジェクトや案件の企画立案
・プロジェクトや案件の推進および稼働システムの運用管理
システム要件定義以降の工程は外部の開発会社へ委託しているため、業務部門との折衝、各種企画業務がメインとなります。
求める経験 / スキル
お客様のことを考えて行動することができ、ビジネスマナーおよびコミュニケーション能力がある方を募集します。
また、以下のいずれかの知識や経験があれば尚可ですが、システム開発の経験の有無は問いません。
・社内の関係者やパートナー企業との調整ができるファシリテーション力がある方
・データ分析や簡単なプログラミングスキルがある方
・Sierやコンサルティングファームにおけるシステム開発の上流工程の御経験をお持ちの方。
また、以下のいずれかの知識や経験があれば尚可ですが、システム開発の経験の有無は問いません。
・社内の関係者やパートナー企業との調整ができるファシリテーション力がある方
・データ分析や簡単なプログラミングスキルがある方
・Sierやコンサルティングファームにおけるシステム開発の上流工程の御経験をお持ちの方。
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 非公開
仕事内容
【業務内容】
マネックス証券の情報セキュリティ統括部（2線組織）にて、全社ガバナンスの推進およびCSIRT・情報セキュリティ管理委員会事務局メンバーとしての業務をお任せします。
事業部門（1線）や現場支援組織（1.5線）と連携し、単なる監視・ルール強制にとどまらない事業推進のためのセキュリティ管理を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
■ 全社ガバナンス・規程管理（2線機能）
・情報セキュリティおよびサイバーセキュリティに関する方針・規程・基準の策定および管理
・社内システム、顧客向けサービス、ITインフラ等に係るリスク把握とモニタリング、および改善要請
・フロンティアAI対策を含む中長期的な全社セキュリティ戦略・ロードマップの立案
・生成AI等の最新テクノロジー導入に伴うセキュリティガイドラインの策定
・社内情報資産の管理体制構築・維持および全社向け啓蒙・教育活動の企画実施
■ CSIRT事務局・インシデント対応
・ランサムウェア等のサイバー攻撃を含む、脅威情報および自社にかかわる漏洩情報の収集・分析
・インシデント発生時の対応方針の整備、全体統括、対応プロセス運用・改善
・経営陣、社内各部門、および外部機関（警察・金融庁・JPCERT/CC等）との連携・説明窓口
【ポジションの魅力】
■ 顧客資産を預かる証券会社ならではの責任と専門性
当社は個人のお客さまの資産をお預かりする証券会社であり、セキュリティ上のインシデントは直接的にお客さまの資産に影響します。
そのため、金融庁をはじめとする当局対応や業界水準を踏まえた高度な対策が求められ、求められる成果の水準も相応に高いポジションです。
この環境で培われる知見は、一般的な事業会社のセキュリティ業務では得がたい専門性となります。
■ 事業会社の当事者として、セキュリティを事業成長につなげる
当社は金融事業を営む会社そのものとしてのセキュリティを担います。
お客さま向けサービスの企画段階から関与し、事業推進とリスクコントロールの両立を自らの判断で設計していく役割です。
方針を示すだけでなく、現場と共に実装まで見届けられる点が特徴です。
■ 堅牢な金融インフラと最新技術の両方に携わる
金融機関ならではのオンプレミス基盤から各種クラウドサービス、生成AI（Claude／ChatGPT／Gemini等）の活用環境まで、幅広いシステム基盤が対象です。
最新技術についても、一律に禁止するのではなく安全な活用方法を設計するアプローチをとっており、ルールメイクの初期段階から関わることができます。
伝統的な堅牢性と新技術への対応力の双方を、実務を通じて身につけられる環境です。
【キャリアパスのイメージ】
入社直後は、ご経験や強みに応じて情報セキュリティ管理委員会の事務局業務や各種ルールの運用・見直しからスタートしていただきます。まずは当社のセキュリティ体制や社内の業務フロー、関係部門との連携の進め方を理解いただくことを重視しています。
その後は、社内の情報資産管理やルール整備といった情報セキュリティ領域にとどまらず、脅威情報の分析やインシデント対応をはじめとするサイバーセキュリティ領域まで、担当いただく範囲を段階的に広げていただきます。両領域を横断して担える経験は、セキュリティ人材としての市場価値を高めるものと考えています。
将来的には、全社セキュリティ戦略の立案、新規事業・新技術導入時のリスクアセスメント（ガバナンスリード）など、組織のリーダーやスペシャリストとして全社を牽引するポジションへのステップアップを期待しています。新しい技術や脅威動向に常に触れながら、金融×ITの最前線でキャリアを磨き続けることが可能です。
マネックス証券の情報セキュリティ統括部（2線組織）にて、全社ガバナンスの推進およびCSIRT・情報セキュリティ管理委員会事務局メンバーとしての業務をお任せします。
事業部門（1線）や現場支援組織（1.5線）と連携し、単なる監視・ルール強制にとどまらない事業推進のためのセキュリティ管理を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
■ 全社ガバナンス・規程管理（2線機能）
・情報セキュリティおよびサイバーセキュリティに関する方針・規程・基準の策定および管理
・社内システム、顧客向けサービス、ITインフラ等に係るリスク把握とモニタリング、および改善要請
・フロンティアAI対策を含む中長期的な全社セキュリティ戦略・ロードマップの立案
・生成AI等の最新テクノロジー導入に伴うセキュリティガイドラインの策定
・社内情報資産の管理体制構築・維持および全社向け啓蒙・教育活動の企画実施
■ CSIRT事務局・インシデント対応
・ランサムウェア等のサイバー攻撃を含む、脅威情報および自社にかかわる漏洩情報の収集・分析
・インシデント発生時の対応方針の整備、全体統括、対応プロセス運用・改善
・経営陣、社内各部門、および外部機関（警察・金融庁・JPCERT/CC等）との連携・説明窓口
【ポジションの魅力】
■ 顧客資産を預かる証券会社ならではの責任と専門性
当社は個人のお客さまの資産をお預かりする証券会社であり、セキュリティ上のインシデントは直接的にお客さまの資産に影響します。
そのため、金融庁をはじめとする当局対応や業界水準を踏まえた高度な対策が求められ、求められる成果の水準も相応に高いポジションです。
この環境で培われる知見は、一般的な事業会社のセキュリティ業務では得がたい専門性となります。
■ 事業会社の当事者として、セキュリティを事業成長につなげる
当社は金融事業を営む会社そのものとしてのセキュリティを担います。
お客さま向けサービスの企画段階から関与し、事業推進とリスクコントロールの両立を自らの判断で設計していく役割です。
方針を示すだけでなく、現場と共に実装まで見届けられる点が特徴です。
■ 堅牢な金融インフラと最新技術の両方に携わる
金融機関ならではのオンプレミス基盤から各種クラウドサービス、生成AI（Claude／ChatGPT／Gemini等）の活用環境まで、幅広いシステム基盤が対象です。
最新技術についても、一律に禁止するのではなく安全な活用方法を設計するアプローチをとっており、ルールメイクの初期段階から関わることができます。
伝統的な堅牢性と新技術への対応力の双方を、実務を通じて身につけられる環境です。
【キャリアパスのイメージ】
入社直後は、ご経験や強みに応じて情報セキュリティ管理委員会の事務局業務や各種ルールの運用・見直しからスタートしていただきます。まずは当社のセキュリティ体制や社内の業務フロー、関係部門との連携の進め方を理解いただくことを重視しています。
その後は、社内の情報資産管理やルール整備といった情報セキュリティ領域にとどまらず、脅威情報の分析やインシデント対応をはじめとするサイバーセキュリティ領域まで、担当いただく範囲を段階的に広げていただきます。両領域を横断して担える経験は、セキュリティ人材としての市場価値を高めるものと考えています。
将来的には、全社セキュリティ戦略の立案、新規事業・新技術導入時のリスクアセスメント（ガバナンスリード）など、組織のリーダーやスペシャリストとして全社を牽引するポジションへのステップアップを期待しています。新しい技術や脅威動向に常に触れながら、金融×ITの最前線でキャリアを磨き続けることが可能です。
求める経験 / スキル
■必須要件
・情報セキュリティに関わる業務経験（3年以上）
例: 社内SE/セキュリティエンジニア/SOC・CSIRT運用/セキュリティコンサルタントなど
・セキュリティインシデント対応、またはインシデント対応プロセスの策定・運用経験
・ITセキュリティおよびセキュリティマネジメントに関する基礎知識
※上記のご経験を積まれた立場（事業会社／コンサルティングファーム／ベンダー等）は問いません。
■歓迎要件
・体系化されたセキュリティ・フレームワークや法規に関する知識および運用経験
（ISO27001, PCIDSS, NIST CSF, FISC安全対策基準, 個人情報保護法など）
・セキュリティ関連資格保有者（CISSP, CISA, 情報処理安全確保支援士など）
■求める人物像
・自発的に意欲を持って主体的に行動できる方
・関係者の多種多様な価値観を認め、双方向コミュニケーションをとって執務にあたれる方（現場寄り添い型の姿勢を持てる方）
・変化を恐れず、課題解決に向けた様々なアイデア（提案）が出せる方
・AIを活用した業務ができる方
・情報セキュリティに関わる業務経験（3年以上）
例: 社内SE/セキュリティエンジニア/SOC・CSIRT運用/セキュリティコンサルタントなど
・セキュリティインシデント対応、またはインシデント対応プロセスの策定・運用経験
・ITセキュリティおよびセキュリティマネジメントに関する基礎知識
※上記のご経験を積まれた立場（事業会社／コンサルティングファーム／ベンダー等）は問いません。
■歓迎要件
・体系化されたセキュリティ・フレームワークや法規に関する知識および運用経験
（ISO27001, PCIDSS, NIST CSF, FISC安全対策基準, 個人情報保護法など）
・セキュリティ関連資格保有者（CISSP, CISA, 情報処理安全確保支援士など）
■求める人物像
・自発的に意欲を持って主体的に行動できる方
・関係者の多種多様な価値観を認め、双方向コミュニケーションをとって執務にあたれる方（現場寄り添い型の姿勢を持てる方）
・変化を恐れず、課題解決に向けた様々なアイデア（提案）が出せる方
・AIを活用した業務ができる方
従業員数
428名
（2025年12月31日現在）
勤務地
東京都
想定年収
591 万円 ~ 1,210 万円
従業員数
428名
（2025年12月31日現在）
資産運用会社
仕事内容
•社内およびグループ会社の情報システムに関する監査業務
・システムリスク評価、IT統制評価、
改善提案の策定
・外部委託先（システムベンダー）の
管理状況評価
・システムリスク評価、IT統制評価、
改善提案の策定
・外部委託先（システムベンダー）の
管理状況評価
求める経験 / スキル
【必須条件（MUST）】
以下いずれかの経験を合わせて3年以上
・サイバーセキュリティ・情報セキュリティ分野での統括経験（1年以上の実務経験）
・チーム統括やプロジェクトマネジメントの経験
・システム監査の経験
・システムの企画・要件定義・運用の経験
・CSIRT立ち上げ・運営の経験
・AIガバナンスに関する検討の経験
【歓迎条件（WANT）】
以下の資格をお持ちの方
・情報処理安全確保支援士
・CISA
・CISSP
IT業界での経験者優遇
※金融機関での経験は不問
以下いずれかの経験を合わせて3年以上
・サイバーセキュリティ・情報セキュリティ分野での統括経験（1年以上の実務経験）
・チーム統括やプロジェクトマネジメントの経験
・システム監査の経験
・システムの企画・要件定義・運用の経験
・CSIRT立ち上げ・運営の経験
・AIガバナンスに関する検討の経験
【歓迎条件（WANT）】
以下の資格をお持ちの方
・情報処理安全確保支援士
・CISA
・CISSP
IT業界での経験者優遇
※金融機関での経験は不問
勤務地
複数あり
想定年収
1,000 万円 ~ 1,200 万円
資産運用会社
仕事内容
ご経験に応じてDXプロジェクトの企画、立上げ、プロジェクト推進・管理をお任せいたします。ユーザー部門との調整等の要件定義、ベンダーマネジメントがメイン業務
求める経験 / スキル
【必須（MUST）】
金融業界でのIT企画推進のご経験
※現状にとらわれない発想やアイディアを期待しておりますので、金融でのご経験が無い方のご応募も歓迎です
金融業界でのIT企画推進のご経験
※現状にとらわれない発想やアイディアを期待しておりますので、金融でのご経験が無い方のご応募も歓迎です
勤務地
東京都
想定年収
800 万円 ~ 1,100 万円
国内大手証券会社
仕事内容
このポジションに関する主な領域:
・全体のステークホルダーとの連携、助言やサポート、効果的なコントロール環境の実装と提供、および主要なリスクのプロアクティブな管理
・主要な成果物とドキュメントの定義、作成、および実装のサポート(方針、基準、管理、リスクアペタイト ステートメント)
・企業のリスク管理強化プログラム (RMEP) を含む企業のオペレーショナルリスク管理フレームワークが組み込まれていること、およびその組み込みを検証するために管理情報 (MI) が利用可能であることを確認する
・コントロールのテストを実施し、コントロールの強化が必要な場所について助言する
・年次内部および外部監査を監督する
・オペレーショナルリスク管理フォーラム、テクノロジガバナンスフォーラムなど、必要に応じて企業のリスク管理フォーラムや委員会に参加する。
・第2および第3の防衛線と連携し、リスク管理フレームワーク内で要件が考慮されるようにする
・クラウド、セキュア・バイ・デザイン、AIなどの新しいテクノロジーのリスク管理要件を評価し、助言する。
・全体のステークホルダーとの連携、助言やサポート、効果的なコントロール環境の実装と提供、および主要なリスクのプロアクティブな管理
・主要な成果物とドキュメントの定義、作成、および実装のサポート(方針、基準、管理、リスクアペタイト ステートメント)
・企業のリスク管理強化プログラム (RMEP) を含む企業のオペレーショナルリスク管理フレームワークが組み込まれていること、およびその組み込みを検証するために管理情報 (MI) が利用可能であることを確認する
・コントロールのテストを実施し、コントロールの強化が必要な場所について助言する
・年次内部および外部監査を監督する
・オペレーショナルリスク管理フォーラム、テクノロジガバナンスフォーラムなど、必要に応じて企業のリスク管理フォーラムや委員会に参加する。
・第2および第3の防衛線と連携し、リスク管理フレームワーク内で要件が考慮されるようにする
・クラウド、セキュア・バイ・デザイン、AIなどの新しいテクノロジーのリスク管理要件を評価し、助言する。
求める経験 / スキル
＜必須要件＞
・インフォメーションテクノロジー、コンプライアンス、リスクとコントロールの学士号、または関連する資格
・投資銀行、監査およびコンサルティング会社、または関連する環境での最低10年の関連するリスクとコントロールの経験。
・非金融リスク (NFR) フレームワークと規制コンプライアンス要件に関する業界の知識。
・NFRフレームワークに関する事項について、シニアマネジメントの信頼できるアドバイザーとして、ガイダンスと監督を提供した経験。
・3つの防御ラインモデルの全ラインにて利害関係者を管理するといった経験が十分にあること
・日本語と英語の両方に堪能であること
・強い適応力と細部への注意力を備えた効果的なコミュニケーションスキル
・側面からも物事を考えることができ、交渉に慣れており、主要な利害関係者からの賛同を求める能力を持っていること。
・優れた分析能力と新しい製品やシステムを迅速に学ぶ能力を持ち、常に変化する環境で成功する必要がある。
・監査、ガバナンス、セキュリティ業界の認定資格 (CISA、CISM、CRISC、CISSP、CPA、CMIIAなど) または同等の専門資格
・インフォメーションテクノロジー、コンプライアンス、リスクとコントロールの学士号、または関連する資格
・投資銀行、監査およびコンサルティング会社、または関連する環境での最低10年の関連するリスクとコントロールの経験。
・非金融リスク (NFR) フレームワークと規制コンプライアンス要件に関する業界の知識。
・NFRフレームワークに関する事項について、シニアマネジメントの信頼できるアドバイザーとして、ガイダンスと監督を提供した経験。
・3つの防御ラインモデルの全ラインにて利害関係者を管理するといった経験が十分にあること
・日本語と英語の両方に堪能であること
・強い適応力と細部への注意力を備えた効果的なコミュニケーションスキル
・側面からも物事を考えることができ、交渉に慣れており、主要な利害関係者からの賛同を求める能力を持っていること。
・優れた分析能力と新しい製品やシステムを迅速に学ぶ能力を持ち、常に変化する環境で成功する必要がある。
・監査、ガバナンス、セキュリティ業界の認定資格 (CISA、CISM、CRISC、CISSP、CPA、CMIIAなど) または同等の専門資格
勤務地
東京都
想定年収
1,500 万円 ~ 2,500 万円
大手証券会社
仕事内容
◇職務内容
・ホールセールエクイティ業務におけるトレーディングシステム（基幹OMS，ダークプール，基幹周辺の業務システム等）の開発関連業務（要件定義，品質管理，開発管理，ベンダー管理等）、および2ndラインでのユーザーサポート業務。
・担当システムが関連するシステム開発プロジェクト（制度対応プロジェクト，ビジネス戦略的プロジェクト）についてのPM業務、またはプロジェクトメンバー業務。
・ホールセールエクイティ業務におけるトレーディングシステム（基幹OMS，ダークプール，基幹周辺の業務システム等）の開発関連業務（要件定義，品質管理，開発管理，ベンダー管理等）、および2ndラインでのユーザーサポート業務。
・担当システムが関連するシステム開発プロジェクト（制度対応プロジェクト，ビジネス戦略的プロジェクト）についてのPM業務、またはプロジェクトメンバー業務。
求める経験 / スキル
◇実務経験
＜必須要件＞
・証券会社でのエクイティトレーディングシステムの開発，保守経験
・取引所またはPTSに於けるフロントシステムの開発，保守経験
・機関投資家でのエクイティトレーディングシステムの開発，保守経験
・金融機関でのLinux，Unixベースのオープン系システム開発業務（要件定義，基本設計，詳細設計，コーディング）に原則5年以上携わった経験（但し30歳未満の場合は5年未満でも可（最低3年以上））。
＜歓迎要件＞
・Fidessa関連（または周辺システム）の開発保守経験
・処理パフォーマンス改善プロジェクトにおける開発（コーディング）経験
・証券会社におけるシステム開発プロジェクトでのPM／PMOの経験（小規模開発でも可）
・ベンダー管理業務
・Business Analysis業務
◇知識/スキル/人物要件
＜歓迎要件＞
・国内株式についてのホールセールビジネスに関する業務知識
◇英語レベル
＜歓迎要件＞
・TOEICスコアに換算して750点以上に相当する英語でのコミュニケーションスキル
＜必須要件＞
・証券会社でのエクイティトレーディングシステムの開発，保守経験
・取引所またはPTSに於けるフロントシステムの開発，保守経験
・機関投資家でのエクイティトレーディングシステムの開発，保守経験
・金融機関でのLinux，Unixベースのオープン系システム開発業務（要件定義，基本設計，詳細設計，コーディング）に原則5年以上携わった経験（但し30歳未満の場合は5年未満でも可（最低3年以上））。
＜歓迎要件＞
・Fidessa関連（または周辺システム）の開発保守経験
・処理パフォーマンス改善プロジェクトにおける開発（コーディング）経験
・証券会社におけるシステム開発プロジェクトでのPM／PMOの経験（小規模開発でも可）
・ベンダー管理業務
・Business Analysis業務
◇知識/スキル/人物要件
＜歓迎要件＞
・国内株式についてのホールセールビジネスに関する業務知識
◇英語レベル
＜歓迎要件＞
・TOEICスコアに換算して750点以上に相当する英語でのコミュニケーションスキル
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 非公開
フィンテックベンチャー企業
仕事内容
各プロダクトのデザイナーやエンジニア、QAチームと協力しながらサービス開発を推進してくださるiOSエンジニアを募集します。
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・iOS向けネイティブアプリのSwiftでの開発経験
・iOS向けネイティブアプリのSwiftでの開発経験
勤務地
東京都
想定年収
700 万円 ~ 1,000 万円
フィンテックベンチャー企業
仕事内容
■業務内容詳細
・ToCフロントエンド開発全般
‐設計、要件定義、実装、テスト
・ToB管理画面フロントエンド開発
‐設計、要件定義、実装、テスト
・その他
‐採用、チーム運営
・ToCフロントエンド開発全般
‐設計、要件定義、実装、テスト
・ToB管理画面フロントエンド開発
‐設計、要件定義、実装、テスト
・その他
‐採用、チーム運営
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・React、TypeScriptでのアプリケーション開発経験
・React、TypeScriptでのアプリケーション開発経験
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 1,000 万円
仕事内容
■業務概要
社内ネットワークの構築・運用、オンプレミス環境の管理から、Google Workspaceを中心としたSaaS環境の最適化、および全社的なAI導入のためのインフラ・セキュリティ整備をお任せします。
※プログラミングやシステム開発よりも、インフラ・ネットワークのアーキテクチャ設計や運用管理がメインの業務となります。
■具体的な業務内容
・社内ネットワーク・ITインフラの設計・構築・運用
・社内LAN/WAN、Wi-Fi、VPN、ファイアウォール等のネットワーク機器の運用管理およびリプレイス企画
・リモートワーク環境のセキュアな接続など、現在のワークスタイルに合わせたネットワーク環境の構築
・オンプレミス/クラウドのハイブリッド環境の運用と最適化
・現在稼働しているオンプレミスファイルサーバの運用保守。および、中長期的な視点でのファイルサーバをはじめとするオンプレミス環境のクラウド移行や最適化の検討・実行
・エンタープライズAIの利用環境整備とアクセス統制
・ChatGPT（Enterprise）、Gemini、Claudeなどの生成AIツールを全社で安全に利用するためのアカウント管理、ライセンス管理、アクセス権限の設計
・SaaS環境・エンドポイントの最適化
・Google Workspaceのテナント管理、運用設定の最適化。IdPを用いた認証基盤の管理や、MDMを用いたPC・スマートフォンのデバイス管理
・ヘルプデスク業務のエスカレーション対応 インフラ・ネットワークや基幹寄りのトラブルシューティング、インシデント対応（L2/L3対応）
※これらの業務は、デバイス／ヘルプデスク、ネットワーク／セキュリティ、グループウェア／サーバといった担当領域ごとにチームで分担しており、ご経験や強みに応じて主担当領域を持ちながら、相互に連携して進めていただきます。
■ポジションの魅力
・「ハイブリッド環境」の変革を主導できる
オンプレミスとクラウドが混在する現状から、ネットワークアーキテクチャを見直し、よりモダンで安定した環境へと変革していく中心メンバーとして活躍できるフェーズです。
・経営層直下で最先端ツールの導入を進められる
AI活用への経営層の理解が深く、ChatGPT・Gemini・Claude等の複数のLLMを現場展開中。
これらを「インフラ・アカウント管理の側面からどう安全に支えるか」という、これからの情シスに必須の経験を積めます。
・「守り」が会社の「攻め」に直結する
構築したセキュアなネットワークやAI・OA基盤が全従業員のパフォーマンスを底上げし、会社の成長をインフラレイヤーから直接支えるやりがいがあります。
■キャリアパス
入社後まずは、既存のネットワーク・オンプレ環境の把握と、Google Workspaceを中心としたSaaS環境の最適化、AIツールの利用環境整備を担っていただきます。
将来的には、ご本人の希望や強みに応じて、以下のようなキャリアパスを描くことが可能です：
・コーポレートITインフラ全体を統括するインフラマネージャー
・インフラ・ネットワークの中長期戦略をデザインするITアーキテクト
・認証基盤やエンドポイント管理を極めるセキュリティ・インフラのスペシャリスト
■開発環境
・ネットワーク/インフラ： Cisco, Fortinet等、オンプレミスファイルサーバ
・OA基盤/SaaS： Windows Server（オンプレミス）、Google Workspace、Slack など
・認証・デバイス管理： Entra ID、Jamf など
・対象端末（エンドポイント）：Windows PC、Mac、スマートフォン
・AIツール： ChatGPT、Gemini、Claude
社内ネットワークの構築・運用、オンプレミス環境の管理から、Google Workspaceを中心としたSaaS環境の最適化、および全社的なAI導入のためのインフラ・セキュリティ整備をお任せします。
※プログラミングやシステム開発よりも、インフラ・ネットワークのアーキテクチャ設計や運用管理がメインの業務となります。
■具体的な業務内容
・社内ネットワーク・ITインフラの設計・構築・運用
・社内LAN/WAN、Wi-Fi、VPN、ファイアウォール等のネットワーク機器の運用管理およびリプレイス企画
・リモートワーク環境のセキュアな接続など、現在のワークスタイルに合わせたネットワーク環境の構築
・オンプレミス/クラウドのハイブリッド環境の運用と最適化
・現在稼働しているオンプレミスファイルサーバの運用保守。および、中長期的な視点でのファイルサーバをはじめとするオンプレミス環境のクラウド移行や最適化の検討・実行
・エンタープライズAIの利用環境整備とアクセス統制
・ChatGPT（Enterprise）、Gemini、Claudeなどの生成AIツールを全社で安全に利用するためのアカウント管理、ライセンス管理、アクセス権限の設計
・SaaS環境・エンドポイントの最適化
・Google Workspaceのテナント管理、運用設定の最適化。IdPを用いた認証基盤の管理や、MDMを用いたPC・スマートフォンのデバイス管理
・ヘルプデスク業務のエスカレーション対応 インフラ・ネットワークや基幹寄りのトラブルシューティング、インシデント対応（L2/L3対応）
※これらの業務は、デバイス／ヘルプデスク、ネットワーク／セキュリティ、グループウェア／サーバといった担当領域ごとにチームで分担しており、ご経験や強みに応じて主担当領域を持ちながら、相互に連携して進めていただきます。
■ポジションの魅力
・「ハイブリッド環境」の変革を主導できる
オンプレミスとクラウドが混在する現状から、ネットワークアーキテクチャを見直し、よりモダンで安定した環境へと変革していく中心メンバーとして活躍できるフェーズです。
・経営層直下で最先端ツールの導入を進められる
AI活用への経営層の理解が深く、ChatGPT・Gemini・Claude等の複数のLLMを現場展開中。
これらを「インフラ・アカウント管理の側面からどう安全に支えるか」という、これからの情シスに必須の経験を積めます。
・「守り」が会社の「攻め」に直結する
構築したセキュアなネットワークやAI・OA基盤が全従業員のパフォーマンスを底上げし、会社の成長をインフラレイヤーから直接支えるやりがいがあります。
■キャリアパス
入社後まずは、既存のネットワーク・オンプレ環境の把握と、Google Workspaceを中心としたSaaS環境の最適化、AIツールの利用環境整備を担っていただきます。
将来的には、ご本人の希望や強みに応じて、以下のようなキャリアパスを描くことが可能です：
・コーポレートITインフラ全体を統括するインフラマネージャー
・インフラ・ネットワークの中長期戦略をデザインするITアーキテクト
・認証基盤やエンドポイント管理を極めるセキュリティ・インフラのスペシャリスト
■開発環境
・ネットワーク/インフラ： Cisco, Fortinet等、オンプレミスファイルサーバ
・OA基盤/SaaS： Windows Server（オンプレミス）、Google Workspace、Slack など
・認証・デバイス管理： Entra ID、Jamf など
・対象端末（エンドポイント）：Windows PC、Mac、スマートフォン
・AIツール： ChatGPT、Gemini、Claude
求める経験 / スキル
■必須要件
以下いずれかのご経験をお持ちの方（目安3年以上）
・社内情報システム部門、またはSIer等でのネットワークインフラ（ルーター、スイッチ、FW、無線LAN等）の設計・構築・運用経験
・Windows Server等を用いたオンプレミス環境（ファイルサーバ、Active Directory等）の運用管理経験
・Google Workspace などグループウェアのエンタープライズ規模での運用・管理経験
■歓迎要件
・ネットワークのセキュリティ設計（VPN、セキュアWebゲートウェイ、SASE（SWG, ZTNA, CASB, FWaaS, SD-WAN, DLP/RBI等）、VPNの経験）
・オンプレミス環境からクラウド環境へのデータ移行・インフラ移行のプロジェクト経験
・企業向け生成AIツール（ChatGPT Enterprise、Gemini等）のアカウント管理・運用経験
・EntraID等のクラウド型IdPやMDMを用いた認証・デバイス管理の実務経験
■求める人物像
・組織年齢体制上中堅層を特に募集。
・「安定稼働・セキュリティ」と「従業員の利便性」の高い次元での両立を追求できる方
・ネットワークやサーバーなどのオンプレ技術から、最新のSaaS・AIツールまで、幅広く技術に触れることを楽しめる方
・現場の課題をヒアリングし、ITインフラの観点から解決策を提案できる方
・障害発生時にも冷静にトラブルシューティングを行い、根本原因の解決まで粘り強く取り組める方
以下いずれかのご経験をお持ちの方（目安3年以上）
・社内情報システム部門、またはSIer等でのネットワークインフラ（ルーター、スイッチ、FW、無線LAN等）の設計・構築・運用経験
・Windows Server等を用いたオンプレミス環境（ファイルサーバ、Active Directory等）の運用管理経験
・Google Workspace などグループウェアのエンタープライズ規模での運用・管理経験
■歓迎要件
・ネットワークのセキュリティ設計（VPN、セキュアWebゲートウェイ、SASE（SWG, ZTNA, CASB, FWaaS, SD-WAN, DLP/RBI等）、VPNの経験）
・オンプレミス環境からクラウド環境へのデータ移行・インフラ移行のプロジェクト経験
・企業向け生成AIツール（ChatGPT Enterprise、Gemini等）のアカウント管理・運用経験
・EntraID等のクラウド型IdPやMDMを用いた認証・デバイス管理の実務経験
■求める人物像
・組織年齢体制上中堅層を特に募集。
・「安定稼働・セキュリティ」と「従業員の利便性」の高い次元での両立を追求できる方
・ネットワークやサーバーなどのオンプレ技術から、最新のSaaS・AIツールまで、幅広く技術に触れることを楽しめる方
・現場の課題をヒアリングし、ITインフラの観点から解決策を提案できる方
・障害発生時にも冷静にトラブルシューティングを行い、根本原因の解決まで粘り強く取り組める方
従業員数
160名
勤務地
東京都
想定年収
591 万円 ~ 1,210 万円
従業員数
160名
マネックスグループ株式会社
仕事内容
社内ネットワークの構築・運用、オンプレミス環境の管理から、Google Workspaceを中心としたSaaS環境の最適化、および全社的なAI導入・利用におけるインフラ・セキュリティ整備全般をお任せします。
セキュリティ専門の独立したポジションではなく、情シス業務（インフラ・OA基盤）に深く関わりながら、そのセキュリティレベルを底上げしていく役割となります。
＜具体的な業務内容＞
■社内ネットワーク・ITインフラのセキュリティ設計・構築・運用
・社内LAN/WAN、Wi-Fi、VPN、ファイアウォール等のネットワーク機器の運用管理およびリプレイス企画
・リモートワーク環境のセキュアな接続（ゼロトラストアクセスやSASEの検討・導入環境強化など）、現在のワークスタイルに合わせたネットワーク環境の構築
■オンプレミス/クラウドのハイブリッド環境におけるセキュリティ最適化
・現在稼働しているオンプレミスファイルサーバの運用保守と、アクセス権限の適切な統制
・中長期的な視点でのファイルサーバをはじめとするオンプレミス環境のクラウド移行や最適化の検討・実行、および移行時のデータセキュリティ担保
■エンタープライズAIの安全な利用環境整備とアクセス統制
・ChatGPT（Enterprise）、Gemini、Claudeなどの生成AIツールを全社で安全に利用するためのアカウント管理、ライセンス管理、およびデータ流出を防ぐアクセス権限・ポリシー・AIガバナンスの設計
■SaaS環境・エンドポイントのセキュリティ強化
・Google Workspaceのテナント管理、運用設定のセキュリティ最適化
・IdPを用いた認証基盤（シングルサインオン、多要素認証）の管理や、MDMを用いたPC・スマートフォンのデバイス管理・資産管理
■インシデント対応・ヘルプデスク業務のエスカレーション対応
・インフラ・ネットワークや基幹寄りのトラブルシューティング、インシデント対応（L2/L3対応）
・セキュリティアラートの検知時の初期対応、脆弱性情報の収集と対策展開
＜環境＞
・ネットワーク/インフラ： Cisco, Fortinet等、オンプレミスファイルサーバ
・OA基盤/SaaS： Windows Server（オンプレミス）、Google Workspace、Slack など
・認証・デバイス管理： Entra ID、Jamf など
・対象端末（エンドポイント）：Windows PC、Mac、スマートフォン
・AIツール： ChatGPT、Gemini、Claude
＜ポジションの魅力＞
・「ハイブリッド環境」のセキュリティ変革を主導できる
オンプレミスとクラウドが混在する現状から、ネットワークアーキテクチャや認証基盤を見直し、よりモダンでセキュアな環境へと変革していく中心メンバーとして活躍できるフェーズです。
・経営層直下で最先端ツールの安全な導入を進められる
AI活用への経営層の理解が深く、ChatGPT・Gemini・Claude等の複数のLLM・AIエージェントを現場展開中。これらを「インフラ・アカウント・セキュリティの側面からどう安全に支えるか」という、これからの情シスに必須の経験を積めます。
・「強固な守り」で会社の「攻め」を直接支える
構築・強化したセキュアなネットワークやAI・OA基盤が全従業員のパフォーマンスを安全に底上げし、会社の成長をインフラ・セキュリティのレイヤーから直接支える手応えがあります。
＜キャリアパス＞
入社直後は、既存のネットワーク・オンプレ環境の把握と、Google Workspaceを中心としたSaaS環境の最適化、AIツールの安全な利用環境整備を担っていただきます。
将来的には、ご本人の希望や強みに応じて、以下のようなキャリアパスを描くことが可能です：
・コーポレートITインフラおよびセキュリティ全体を統括するマネージャー / セキュリティ責任者
・インフラ・ネットワーク・セキュリティの中長期戦略をデザインするITアーキテクト
・認証基盤、ゼロトラスト、エンドポイント管理を極めるセキュリティ・インフラのスペシャリスト
セキュリティ専門の独立したポジションではなく、情シス業務（インフラ・OA基盤）に深く関わりながら、そのセキュリティレベルを底上げしていく役割となります。
＜具体的な業務内容＞
■社内ネットワーク・ITインフラのセキュリティ設計・構築・運用
・社内LAN/WAN、Wi-Fi、VPN、ファイアウォール等のネットワーク機器の運用管理およびリプレイス企画
・リモートワーク環境のセキュアな接続（ゼロトラストアクセスやSASEの検討・導入環境強化など）、現在のワークスタイルに合わせたネットワーク環境の構築
■オンプレミス/クラウドのハイブリッド環境におけるセキュリティ最適化
・現在稼働しているオンプレミスファイルサーバの運用保守と、アクセス権限の適切な統制
・中長期的な視点でのファイルサーバをはじめとするオンプレミス環境のクラウド移行や最適化の検討・実行、および移行時のデータセキュリティ担保
■エンタープライズAIの安全な利用環境整備とアクセス統制
・ChatGPT（Enterprise）、Gemini、Claudeなどの生成AIツールを全社で安全に利用するためのアカウント管理、ライセンス管理、およびデータ流出を防ぐアクセス権限・ポリシー・AIガバナンスの設計
■SaaS環境・エンドポイントのセキュリティ強化
・Google Workspaceのテナント管理、運用設定のセキュリティ最適化
・IdPを用いた認証基盤（シングルサインオン、多要素認証）の管理や、MDMを用いたPC・スマートフォンのデバイス管理・資産管理
■インシデント対応・ヘルプデスク業務のエスカレーション対応
・インフラ・ネットワークや基幹寄りのトラブルシューティング、インシデント対応（L2/L3対応）
・セキュリティアラートの検知時の初期対応、脆弱性情報の収集と対策展開
＜環境＞
・ネットワーク/インフラ： Cisco, Fortinet等、オンプレミスファイルサーバ
・OA基盤/SaaS： Windows Server（オンプレミス）、Google Workspace、Slack など
・認証・デバイス管理： Entra ID、Jamf など
・対象端末（エンドポイント）：Windows PC、Mac、スマートフォン
・AIツール： ChatGPT、Gemini、Claude
＜ポジションの魅力＞
・「ハイブリッド環境」のセキュリティ変革を主導できる
オンプレミスとクラウドが混在する現状から、ネットワークアーキテクチャや認証基盤を見直し、よりモダンでセキュアな環境へと変革していく中心メンバーとして活躍できるフェーズです。
・経営層直下で最先端ツールの安全な導入を進められる
AI活用への経営層の理解が深く、ChatGPT・Gemini・Claude等の複数のLLM・AIエージェントを現場展開中。これらを「インフラ・アカウント・セキュリティの側面からどう安全に支えるか」という、これからの情シスに必須の経験を積めます。
・「強固な守り」で会社の「攻め」を直接支える
構築・強化したセキュアなネットワークやAI・OA基盤が全従業員のパフォーマンスを安全に底上げし、会社の成長をインフラ・セキュリティのレイヤーから直接支える手応えがあります。
＜キャリアパス＞
入社直後は、既存のネットワーク・オンプレ環境の把握と、Google Workspaceを中心としたSaaS環境の最適化、AIツールの安全な利用環境整備を担っていただきます。
将来的には、ご本人の希望や強みに応じて、以下のようなキャリアパスを描くことが可能です：
・コーポレートITインフラおよびセキュリティ全体を統括するマネージャー / セキュリティ責任者
・インフラ・ネットワーク・セキュリティの中長期戦略をデザインするITアーキテクト
・認証基盤、ゼロトラスト、エンドポイント管理を極めるセキュリティ・インフラのスペシャリスト
求める経験 / スキル
■必須要件
下記①・②の両方を満たす方
① ネットワークセキュリティ設計の経験
SASE（SWG／ZTNA／CASB／FWaaS／SD-WAN／DLP／RBI 等）を用いたセキュリティ設計のご経験
② 以下いずれかのご経験（目安3年以上）
・社内情報システム部門、またはSIer等でのネットワークインフラ（ルーター、スイッチ、FW、無線LAN等）の設計・構築・運用経験
・Windows Server等を用いたオンプレミス環境（ファイルサーバ、Active Directory等）の運用管理経験
・Google Workspace 等グループウェアのエンタープライズ規模での運用・管理、およびセキュリティ設定の経験
■歓迎要件
・オンプレミス環境からクラウド環境へのデータ移行・インフラ移行のプロジェクト経験
・企業向け生成AIツール（ChatGPT Enterprise、Gemini等）のアカウント管理・セキュリティ運用経験
・Entra ID等のクラウド型IdPやMDMを用いた認証・デバイス管理の実務経験
・脆弱性管理、ログ監視、またはセキュリティインシデントへの対応経験（CSIRT実務など）
・情報処理安全確保支援士、CISSP、ネットワークスペシャリストなどの関連資格
■求める人物像
・組織年齢体制上中堅層を特に募集。
・「安定稼働と強固なセキュリティ」と「従業員の利便性」を高い次元で両立させることに意欲を持てる方
・オンプレミス技術（ネットワーク・サーバ等）から最新のSaaS・AIツール、セキュリティ動向まで、幅広い技術に触れることを楽しめる方
・現場の課題や業務フローをヒアリングし、ITインフラとセキュリティの両面からバランスの良い解決策を提案できる方
・障害やセキュリティアラートの発生時にも冷静に対応し、根本原因の解決まで粘り強く取り組める方
下記①・②の両方を満たす方
① ネットワークセキュリティ設計の経験
SASE（SWG／ZTNA／CASB／FWaaS／SD-WAN／DLP／RBI 等）を用いたセキュリティ設計のご経験
② 以下いずれかのご経験（目安3年以上）
・社内情報システム部門、またはSIer等でのネットワークインフラ（ルーター、スイッチ、FW、無線LAN等）の設計・構築・運用経験
・Windows Server等を用いたオンプレミス環境（ファイルサーバ、Active Directory等）の運用管理経験
・Google Workspace 等グループウェアのエンタープライズ規模での運用・管理、およびセキュリティ設定の経験
■歓迎要件
・オンプレミス環境からクラウド環境へのデータ移行・インフラ移行のプロジェクト経験
・企業向け生成AIツール（ChatGPT Enterprise、Gemini等）のアカウント管理・セキュリティ運用経験
・Entra ID等のクラウド型IdPやMDMを用いた認証・デバイス管理の実務経験
・脆弱性管理、ログ監視、またはセキュリティインシデントへの対応経験（CSIRT実務など）
・情報処理安全確保支援士、CISSP、ネットワークスペシャリストなどの関連資格
■求める人物像
・組織年齢体制上中堅層を特に募集。
・「安定稼働と強固なセキュリティ」と「従業員の利便性」を高い次元で両立させることに意欲を持てる方
・オンプレミス技術（ネットワーク・サーバ等）から最新のSaaS・AIツール、セキュリティ動向まで、幅広い技術に触れることを楽しめる方
・現場の課題や業務フローをヒアリングし、ITインフラとセキュリティの両面からバランスの良い解決策を提案できる方
・障害やセキュリティアラートの発生時にも冷静に対応し、根本原因の解決まで粘り強く取り組める方
従業員数
160名
勤務地
東京都
想定年収
591 万円 ~ 1,210 万円
従業員数
160名
マネックス証券株式会社
仕事内容
仕事内容 マネックス・ラボ内のAI開発チームでは、顧客向けAIサービスの企画・開発を推進しています。 本ポジションでは、関係部門と連携しながら、企画から実装、リリース後の改善まで一気通貫でリードしていただきます。 単なるPoCに留まらず、顧客価値につながる機能として本番運用に乗せることを重視しています。
＜具体的な業務内容＞ ・顧客向けAIサービスの企画立案・要件定義・推進 投資体験の向上に向けて、課題設定から機能要件への落とし込み、実行計画の策定まで担っていただきます。
・AIエージェント/MCPサーバー/RAGを活用した機能設計・実装 生成AIを活用した顧客向け機能を、実運用を見据えたアーキテクチャで設計・開発します。
・AIを活用した開発ワークフロー（エージェント駆動開発）の構築・改善 要件整理、設計、実装、テスト、ドキュメント作成までをAIで支援し、開発速度と品質を高める運用フローを設計・改善します。
・必要に応じた部門横断調整 主務である企画推進・実装を前進させるために、関係部門との合意形成や調整を行います。
＜具体的な業務内容＞ ・顧客向けAIサービスの企画立案・要件定義・推進 投資体験の向上に向けて、課題設定から機能要件への落とし込み、実行計画の策定まで担っていただきます。
・AIエージェント/MCPサーバー/RAGを活用した機能設計・実装 生成AIを活用した顧客向け機能を、実運用を見据えたアーキテクチャで設計・開発します。
・AIを活用した開発ワークフロー（エージェント駆動開発）の構築・改善 要件整理、設計、実装、テスト、ドキュメント作成までをAIで支援し、開発速度と品質を高める運用フローを設計・改善します。
・必要に応じた部門横断調整 主務である企画推進・実装を前進させるために、関係部門との合意形成や調整を行います。
求める経験 / スキル
■必須要件
以下すべてに当てはまる方
・システム開発におけるプロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダー経験
・Webアプリケーション開発/保守/運用経験（目安3年以上）
・金融業界への興味関心、または業務経験
■歓迎要件
・新サービスの企画やプロダクトマネジメント経験
・AWS等のクラウド環境を利用した開発/運用経験
・生成AIを活用したアプリケーション（RAG、AIエージェント等）の開発において、要件定義〜実装〜テストのワークフロー構築、もしくは、同プロセスのプロジェクトマネジメント経験
・金融商品（株、投資信託など）に関する業務知識
・LLMアプリケーションの評価設計・品質改善（精度/再現性/ガードレール）経験
・部門内外の多様なメンバーと協力して大きな成果を出すことに魅力を感じる方
・自分が得意とすること、専門性を継続的に伸ばしていくことができる方
・与えられた業務の遂行は当然として、自ら積極的に会社や部門の成長に貢献できることを考え、自走していける方
以下すべてに当てはまる方
・システム開発におけるプロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダー経験
・Webアプリケーション開発/保守/運用経験（目安3年以上）
・金融業界への興味関心、または業務経験
■歓迎要件
・新サービスの企画やプロダクトマネジメント経験
・AWS等のクラウド環境を利用した開発/運用経験
・生成AIを活用したアプリケーション（RAG、AIエージェント等）の開発において、要件定義〜実装〜テストのワークフロー構築、もしくは、同プロセスのプロジェクトマネジメント経験
・金融商品（株、投資信託など）に関する業務知識
・LLMアプリケーションの評価設計・品質改善（精度/再現性/ガードレール）経験
・部門内外の多様なメンバーと協力して大きな成果を出すことに魅力を感じる方
・自分が得意とすること、専門性を継続的に伸ばしていくことができる方
・与えられた業務の遂行は当然として、自ら積極的に会社や部門の成長に貢献できることを考え、自走していける方
従業員数
428名
（2025年12月31日現在）
勤務地
東京都
想定年収
591 万円 ~ 1,210 万円
従業員数
428名
（2025年12月31日現在）
株式会社SBI証券
仕事内容
■コメント
当社の事業や組織文化、コアバリューなどに興味をお持ちの方で、どのポジションに応募すべきか判断に悩まれる方は、本募集からご応募ください。
応募内容確認のうえ、マッチしたポジションで検討を進めさせていただきます。
なお、候補者の方がどのような業務を希望されているかがわかりましたら、ご紹介時にご教示いただけますと幸いです。
現在求人票を公開していないポジションでも、応募者様の興味関心・ご経歴次第では検討をさせていただきますので、お気軽にご応募ください。
■業務概要
※ご経験に合ったポジションを紹介いたします。
【業務内容（一部）】
・自社サービス・システム開発における設計、開発、テスト、運用保守
・高トラフィック/低レイテンシのアーキテクチャの設計
【扱うシステム（一部）】
・SBI証券のスマホアプリ（株取引）の設計構築、運用
・対顧客向けの口座の開設、入出金の機能を持つシステム
・社内の業務に必要なシステムを内製的に設計構築（業務支援ツール）
・デスクトップPCの顧客用アプリ
■当社で働く魅力
【成長を促進する文化/環境】
SBIの経営理念の一つである「金融イノベーターたれ」を体現するために挑戦することを奨励する文化が根付いており、新しい技術への挑戦や検証プロジェクトに参加することを推奨しています。また、社内にはシンプレクス出身の経験豊富なエンジニアも多く、互いに学び合いながら成長できる環境が整っています。
【社会へのインパクト】
当社の証券システムは、多くの人々の経済活動に直接影響を与えるものであり、開発したプロダクトやシステムがニュースに取り上げられることもあります。そのため、社会への影響力を実感できる機会が豊富です。また、そのような重要なシステムの基盤となる連携機能のシステム開発を担うこの仕事は、大きな達成感とやりがいを感じることができる、非常に意義のあるポジションです。
当社の事業や組織文化、コアバリューなどに興味をお持ちの方で、どのポジションに応募すべきか判断に悩まれる方は、本募集からご応募ください。
応募内容確認のうえ、マッチしたポジションで検討を進めさせていただきます。
なお、候補者の方がどのような業務を希望されているかがわかりましたら、ご紹介時にご教示いただけますと幸いです。
現在求人票を公開していないポジションでも、応募者様の興味関心・ご経歴次第では検討をさせていただきますので、お気軽にご応募ください。
■業務概要
※ご経験に合ったポジションを紹介いたします。
【業務内容（一部）】
・自社サービス・システム開発における設計、開発、テスト、運用保守
・高トラフィック/低レイテンシのアーキテクチャの設計
【扱うシステム（一部）】
・SBI証券のスマホアプリ（株取引）の設計構築、運用
・対顧客向けの口座の開設、入出金の機能を持つシステム
・社内の業務に必要なシステムを内製的に設計構築（業務支援ツール）
・デスクトップPCの顧客用アプリ
■当社で働く魅力
【成長を促進する文化/環境】
SBIの経営理念の一つである「金融イノベーターたれ」を体現するために挑戦することを奨励する文化が根付いており、新しい技術への挑戦や検証プロジェクトに参加することを推奨しています。また、社内にはシンプレクス出身の経験豊富なエンジニアも多く、互いに学び合いながら成長できる環境が整っています。
【社会へのインパクト】
当社の証券システムは、多くの人々の経済活動に直接影響を与えるものであり、開発したプロダクトやシステムがニュースに取り上げられることもあります。そのため、社会への影響力を実感できる機会が豊富です。また、そのような重要なシステムの基盤となる連携機能のシステム開発を担うこの仕事は、大きな達成感とやりがいを感じることができる、非常に意義のあるポジションです。
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・開発経験（言語不問・一年程度）
【歓迎スキル】
・証券システムの開発プロジェクトに関与した経験
・金融商品に関する知識に関する知識（国内株／外国株、投資信託等、金融商品）
【求める人物像】
当社HP掲載のコアバリューに共感いただける方 及び 求める人物像にフィットする方
・テクノロジーで日本の金融業界をリードしたい方
・主体的に課題を発見して、アクションできる方
・積極的にチーム内外とのコミュニケーションを図り、協力し合える方
・責任感を持ち、主体的にプロジェクトを推進できる方
・開発経験（言語不問・一年程度）
【歓迎スキル】
・証券システムの開発プロジェクトに関与した経験
・金融商品に関する知識に関する知識（国内株／外国株、投資信託等、金融商品）
【求める人物像】
当社HP掲載のコアバリューに共感いただける方 及び 求める人物像にフィットする方
・テクノロジーで日本の金融業界をリードしたい方
・主体的に課題を発見して、アクションできる方
・積極的にチーム内外とのコミュニケーションを図り、協力し合える方
・責任感を持ち、主体的にプロジェクトを推進できる方
従業員数
1,258名
（（2025/3/31現在））
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
1,258名
（（2025/3/31現在））
フィンテックベンチャー企業
仕事内容
■主な業務内容
・最適なソリューションの提案・導入支援
・最適なソリューションの提案・導入支援
求める経験 / スキル
必須スキル
・エンタープライズ向けアプリケーションの導入経験
- 複数社への導入実績
- 主担当として要件定義から運用までをリードしたご経験
・エンタープライズ向けアプリケーションの導入経験
- 複数社への導入実績
- 主担当として要件定義から運用までをリードしたご経験
勤務地
東京都
想定年収
700 万円 ~ 1,050 万円
フィンテックベンチャー企業
仕事内容
■具体的な業務内容
・toC/toBサービスの機能開発、運用
・toC/toBサービスの機能開発、運用
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・業務上で2年以上のWeb アプリケーション開発経験
・業務上で2年以上のWeb アプリケーション開発経験
勤務地
東京都
想定年収
700 万円 ~ 1,500 万円
大手証券会社
仕事内容
AI技術を活用し、社内DX推進の一環として業務効率化や高度化を支援する施策の提案・実行、ならびに社内ユーザー向けソリューションの企画立案、プロジェクト推進、アプリケーション開発を担うポジションです。
求める経験 / スキル
■必須スキル
Python, JavaScript, SQL
■求める経験
生成AIアプリケーションのフロントエンドまたはバックエンド開発経験
- React、Vue.jsなどのフロントエンドフレームワークを活用したUI/UX設計・開発経験
- Django、Flask、Node.jsなどを用いたバックエンド開発とAPI設計経験
- RDBやGraphDBを活用したデータ通信設計・実装経験
Python, JavaScript, SQL
■求める経験
生成AIアプリケーションのフロントエンドまたはバックエンド開発経験
- React、Vue.jsなどのフロントエンドフレームワークを活用したUI/UX設計・開発経験
- Django、Flask、Node.jsなどを用いたバックエンド開発とAPI設計経験
- RDBやGraphDBを活用したデータ通信設計・実装経験
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 非公開
国内大手証券会社
仕事内容
＜想定される責務＞
・新規ビジネスや業務効率化にかかるニーズに応えるためのアプリケーションの設計・開発およびプロジェクトの推進。
・関係部署と連携したビジネス要件の取りまとめ。
・システムアーキテクチャーの設計・開発。またAI等の新技術の評価および利活用の検討。
・CI/CDパイプライン の構築および運用保守。
・テスト ケースを管理する責任ある開発者として行動し、SIT/E2E/UAT などのテストケースをレビューし、システム実装のテストを計画および管理。
・フロントおよびミドル オフィス、決済システム、参照データ、インフラストラクチャ、およびその他のIT 関連部署との連携および協業。
・変更管理、変更分析、フロントツーバックのテスト等、各種調整の支援。
・開発リードとしてプロジェクト全体のスケジュールに従って開発を推進、マイルストーンを決定し進捗を報告。
・実践的なプログラミングの知見から品質についてのゲートキーパーとしてコード レビューの実施および開発メンバーの指導。
・ユーザーインターフェースやアプリケーション機能の継続的な改善のための分析を積極的にサポートし改善策を提案。
・アジャイルおよび DevOps 方法論を利用した開発/Agileコーチとしてチームメンバーを指導。
・新規ビジネスや業務効率化にかかるニーズに応えるためのアプリケーションの設計・開発およびプロジェクトの推進。
・関係部署と連携したビジネス要件の取りまとめ。
・システムアーキテクチャーの設計・開発。またAI等の新技術の評価および利活用の検討。
・CI/CDパイプライン の構築および運用保守。
・テスト ケースを管理する責任ある開発者として行動し、SIT/E2E/UAT などのテストケースをレビューし、システム実装のテストを計画および管理。
・フロントおよびミドル オフィス、決済システム、参照データ、インフラストラクチャ、およびその他のIT 関連部署との連携および協業。
・変更管理、変更分析、フロントツーバックのテスト等、各種調整の支援。
・開発リードとしてプロジェクト全体のスケジュールに従って開発を推進、マイルストーンを決定し進捗を報告。
・実践的なプログラミングの知見から品質についてのゲートキーパーとしてコード レビューの実施および開発メンバーの指導。
・ユーザーインターフェースやアプリケーション機能の継続的な改善のための分析を積極的にサポートし改善策を提案。
・アジャイルおよび DevOps 方法論を利用した開発/Agileコーチとしてチームメンバーを指導。
求める経験 / スキル
＜必須要件＞
・日本語ネイティブレベル、もしくは英語ネイティブレベル且つ日本語中級レベル以上
・複数の OS 環境 (Unix/Linux/MS) での汎用プログラミング言語の 3年以上の経験、できれば Java やPythonを使用したフロントエンド開発の経験。
・DevOps およびアジャイル開発方法論の応用経験と深い理解、および GIT、Jenkins、SonarQube、Cucumber などのさまざまなコア ツールにわたる確立された知識。
・Java オープン ソース アプリケーション フレームワーク (Spring フレームワークなど) に関する理解と開発経験。
・データベースの設計と管理の知識と利用経験。できれば MS SQL Server の利用経験。
・技術者と技術者以外の両方に対する高いコミュニケーション能力
・ビジネス プロセスをテクノロジー ソリューションと関連付けて、ビジネス関係者の両方に最大限の利益をもたらし、適切なテクノロジー アーキテクチャに適用する提案能力。
・中規模チーム (5 ～ 15) の開発リード／サブリード経験（リードポジションは必要。）
・日本語ネイティブレベル、もしくは英語ネイティブレベル且つ日本語中級レベル以上
・複数の OS 環境 (Unix/Linux/MS) での汎用プログラミング言語の 3年以上の経験、できれば Java やPythonを使用したフロントエンド開発の経験。
・DevOps およびアジャイル開発方法論の応用経験と深い理解、および GIT、Jenkins、SonarQube、Cucumber などのさまざまなコア ツールにわたる確立された知識。
・Java オープン ソース アプリケーション フレームワーク (Spring フレームワークなど) に関する理解と開発経験。
・データベースの設計と管理の知識と利用経験。できれば MS SQL Server の利用経験。
・技術者と技術者以外の両方に対する高いコミュニケーション能力
・ビジネス プロセスをテクノロジー ソリューションと関連付けて、ビジネス関係者の両方に最大限の利益をもたらし、適切なテクノロジー アーキテクチャに適用する提案能力。
・中規模チーム (5 ～ 15) の開発リード／サブリード経験（リードポジションは必要。）
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 非公開
仕事内容
＜主な業務＞
・生成AIの活用推進：生成AIを活用した新たなアプリケーションやサービス、社内向け研修等を各ビジネス部門やグループ会社と協働し企画立案・推進する
・ITガバナンスの構築・運営：セキュリティ、コンプライアンス、リスク管理やAI利用に関する社内審査を含むAIガバナンス体制の構築および運営、関係部門（ITガバナンス担当、リーガル・コンプライアンス・リスク管理部門、グローバルのAI推進・ガバナンス担当等）との折衝業務
・AI関連プロジェクトマネジメント：ビジネス部門と連携したデジタルトランスフォーメーション(DX)推進、および関連プロジェクトの管理
・先端技術調査：AIをはじめとする先端技術のリサーチや他社動向調査、ビッグテック・ベンチャー企業等有望な技術力を持つ企業との協業検討
・経営層および他部門、グループ会社等ステークホルダーマネジメント：AIに関するステアリング・コミッティ、経営層向け定例等各種会議体の企画・運営
・生成AIの活用推進：生成AIを活用した新たなアプリケーションやサービス、社内向け研修等を各ビジネス部門やグループ会社と協働し企画立案・推進する
・ITガバナンスの構築・運営：セキュリティ、コンプライアンス、リスク管理やAI利用に関する社内審査を含むAIガバナンス体制の構築および運営、関係部門（ITガバナンス担当、リーガル・コンプライアンス・リスク管理部門、グローバルのAI推進・ガバナンス担当等）との折衝業務
・AI関連プロジェクトマネジメント：ビジネス部門と連携したデジタルトランスフォーメーション(DX)推進、および関連プロジェクトの管理
・先端技術調査：AIをはじめとする先端技術のリサーチや他社動向調査、ビッグテック・ベンチャー企業等有望な技術力を持つ企業との協業検討
・経営層および他部門、グループ会社等ステークホルダーマネジメント：AIに関するステアリング・コミッティ、経営層向け定例等各種会議体の企画・運営
求める経験 / スキル
＜必須要件＞
・プロジェクトマネージャーまたはビジネスアナリストとしての経験
・IT開発・運用における基本的な知見・経験（基本／応用情報処理技術者資格取得者尚可）
・関連ビジネス部署と連携して要件を具体的なシステムデザイン・実装に落とし込む分析力、課題解決力、主体的な推進力
・プロジェクト関係者を目標に向かって導くコミュニケーション力、リーダーシップスキル
・MSオフィス製品への習熟（Word/Excel/PowerPoint）
・ビジネスレベルの日本語力
＜あれば尚可＞
・ITプロジェクト管理、PMOの経験
・金融業界（証券、銀行、アセットマネジメント、リースなど）における実務経験（ベンダーとしての関与案件も含めます）
・アプリケーション開発手法に関する知識と経験（Agile開発のプロジェクト経験尚可）AI・機械学習開発プロジェクト経験（データクレンジング・モデル開発・MLOpsなどいずれの工程でも可）
・最新技術動向（特にAI領域）に対する知識・理解
・ITセキュリティ・ITIL関連業務経験
・クラウドサービス（SaaS・PaaS・IaaS）に関する評価・導入・運用経験
・ITガバナンスの策定・運用経験（IT統制、リスク管理、コンプライアンス対応等。SOC2、ISO27001などのIT監査・認証対応経験者は更に歓迎）
・情報処理安全確保支援士、CISA、CISM、CISSP、CRISCなどの資格保持者
・基礎的な英語力
・内部管理責任者資格
・プロジェクトマネージャーまたはビジネスアナリストとしての経験
・IT開発・運用における基本的な知見・経験（基本／応用情報処理技術者資格取得者尚可）
・関連ビジネス部署と連携して要件を具体的なシステムデザイン・実装に落とし込む分析力、課題解決力、主体的な推進力
・プロジェクト関係者を目標に向かって導くコミュニケーション力、リーダーシップスキル
・MSオフィス製品への習熟（Word/Excel/PowerPoint）
・ビジネスレベルの日本語力
＜あれば尚可＞
・ITプロジェクト管理、PMOの経験
・金融業界（証券、銀行、アセットマネジメント、リースなど）における実務経験（ベンダーとしての関与案件も含めます）
・アプリケーション開発手法に関する知識と経験（Agile開発のプロジェクト経験尚可）AI・機械学習開発プロジェクト経験（データクレンジング・モデル開発・MLOpsなどいずれの工程でも可）
・最新技術動向（特にAI領域）に対する知識・理解
・ITセキュリティ・ITIL関連業務経験
・クラウドサービス（SaaS・PaaS・IaaS）に関する評価・導入・運用経験
・ITガバナンスの策定・運用経験（IT統制、リスク管理、コンプライアンス対応等。SOC2、ISO27001などのIT監査・認証対応経験者は更に歓迎）
・情報処理安全確保支援士、CISA、CISM、CISSP、CRISCなどの資格保持者
・基礎的な英語力
・内部管理責任者資格
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 非公開
大手証券
仕事内容
IT部門に組織されているグループCSIRTのメンバーとして、グループ各社のCSIRT・グループ内外のSOC・セキュリティ会社と協働で、サイバーインシデント対応やサイバーセキュリティ対策の強化を行います。
具体的には、サイバーセキュリティに関する以下の業務を担当します。
1）部署横断組織（CSIRT）の事務局業務
2）社内外の窓口業務
3）施策の企画・立案、導入・運用サポート（当社システム子会社と連携要）
4）国内・海外関連会社の統制管理業務
5）インテリジェス・脅威情報の収集分析
6）技術・ソリューションの評価・検証作業
7）中長期の戦略立案
※サイバーインシデント対応のため、夜間・休日にも連絡が入る可能性があります。
具体的には、サイバーセキュリティに関する以下の業務を担当します。
1）部署横断組織（CSIRT）の事務局業務
2）社内外の窓口業務
3）施策の企画・立案、導入・運用サポート（当社システム子会社と連携要）
4）国内・海外関連会社の統制管理業務
5）インテリジェス・脅威情報の収集分析
6）技術・ソリューションの評価・検証作業
7）中長期の戦略立案
※サイバーインシデント対応のため、夜間・休日にも連絡が入る可能性があります。
求める経験 / スキル
■必須
・ITパスポート以上、セキュリティ関連の情報処理資格の保有
・AZ900、Python3エンジニア認定基礎などの保有またはすぐに資格取得できる能力
■歓迎
・プロジェクト管理経験（非システムでも可）
・ガバナンス態勢整備・ルール策定経験
・セキュリティ及びインフラ案件の要件定義経験
・セキュリティ案件の推進支援経験
・ネットワーク技術経験
・OAインフラ環境経験
・セキュリティ製品経験
・英語力（TOEIC(R)テスト 860点以上あれば尚可）
・ITパスポート以上、セキュリティ関連の情報処理資格の保有
・AZ900、Python3エンジニア認定基礎などの保有またはすぐに資格取得できる能力
■歓迎
・プロジェクト管理経験（非システムでも可）
・ガバナンス態勢整備・ルール策定経験
・セキュリティ及びインフラ案件の要件定義経験
・セキュリティ案件の推進支援経験
・ネットワーク技術経験
・OAインフラ環境経験
・セキュリティ製品経験
・英語力（TOEIC(R)テスト 860点以上あれば尚可）
勤務地
東京都
想定年収
700 万円 ~ 1,500 万円
大手証券会社
仕事内容
【業務内容】
・ SmartContract の設計および開発
・ プロダクト及びサービスとしての課題を発見し、ビジネス部門と連携して課題を解決する
・ お客様の要望を機能に落とし込むための技術検証、要件定義、設計
・ AWSを前提とした、Webアプリケーションアーキテクチャの設計、及び実装のリード
※雇用元は当社ですが、グループ系列会社への出向の案件となります。
・ SmartContract の設計および開発
・ プロダクト及びサービスとしての課題を発見し、ビジネス部門と連携して課題を解決する
・ お客様の要望を機能に落とし込むための技術検証、要件定義、設計
・ AWSを前提とした、Webアプリケーションアーキテクチャの設計、及び実装のリード
※雇用元は当社ですが、グループ系列会社への出向の案件となります。
求める経験 / スキル
■必須要件
・ Web3アプリケーション設計開発経験
・ 金融（貸金・証券）システム開発経験
・ プロジェクト管理・スケジュール管理（WBS）
・ AWSを使用したシステム構築・運用経験
■歓迎要件
・ WebAPI構築経験
・ Webサイトのアクセス解析経験
・ solidityでの開発経験
・ JavaScript利用経験（実務3年以上が望ましい）
・ 金融システムの構築経験
・ 新規事業を立ち上げた経験
・ チームでのWebアプリケーション開発経験
・ チームマネジメント経験
・ 社外パートナーとのアライアンスなどの経験
・ AWS関連資格
・ Web3アプリケーション設計開発経験
・ 金融（貸金・証券）システム開発経験
・ プロジェクト管理・スケジュール管理（WBS）
・ AWSを使用したシステム構築・運用経験
■歓迎要件
・ WebAPI構築経験
・ Webサイトのアクセス解析経験
・ solidityでの開発経験
・ JavaScript利用経験（実務3年以上が望ましい）
・ 金融システムの構築経験
・ 新規事業を立ち上げた経験
・ チームでのWebアプリケーション開発経験
・ チームマネジメント経験
・ 社外パートナーとのアライアンスなどの経験
・ AWS関連資格
勤務地
東京都
想定年収
700 万円 ~ 非公開
仕事内容
■部門概要
・同グループでは、AIなどの先端的なテクノロジーを積極的に取り込み、新しい証券サービスの在り方に日々挑戦しています。例えば、業界の先駆けとしてChatGPTを全社導入し、クラウドファンディングサービスにAIアバターでの接客を導入して話題を呼ぶなど、革新的な取り組みを推進しています。これらの取り組みが評価され、DX銘柄に４回選定されるなど、高い評価を受けています。
■業務内容
・今回募集するポジションでは、応募者の経験や適性を踏まえ、以下のような業務を担当していただくことを想定しています。
・社内のDX人材育成施策の企画・推進
・DX推進に必要なスキルや知識を体系化し、教育コンテンツを整備
・デジタルスキル向上を目的とした研修やワークショップの設計・運営
・DX人材が推進するプロジェクトへの助言、DX人材のスキル評価
■本ポジションで積める経験
金融業界におけるDX人材育成の最前線で、教育・研修の企画から実行までプロジェクトをリードする経験
社内のDXを組織横断的に推進する部署において、人材育成の観点から企業変革を推進する経験
AIやデータサイエンスなどのトレンド技術を理解し、教育プログラムに落とし込むスキルの習得
・同グループでは、AIなどの先端的なテクノロジーを積極的に取り込み、新しい証券サービスの在り方に日々挑戦しています。例えば、業界の先駆けとしてChatGPTを全社導入し、クラウドファンディングサービスにAIアバターでの接客を導入して話題を呼ぶなど、革新的な取り組みを推進しています。これらの取り組みが評価され、DX銘柄に４回選定されるなど、高い評価を受けています。
■業務内容
・今回募集するポジションでは、応募者の経験や適性を踏まえ、以下のような業務を担当していただくことを想定しています。
・社内のDX人材育成施策の企画・推進
・DX推進に必要なスキルや知識を体系化し、教育コンテンツを整備
・デジタルスキル向上を目的とした研修やワークショップの設計・運営
・DX人材が推進するプロジェクトへの助言、DX人材のスキル評価
■本ポジションで積める経験
金融業界におけるDX人材育成の最前線で、教育・研修の企画から実行までプロジェクトをリードする経験
社内のDXを組織横断的に推進する部署において、人材育成の観点から企業変革を推進する経験
AIやデータサイエンスなどのトレンド技術を理解し、教育プログラムに落とし込むスキルの習得
求める経験 / スキル
必須(MUST) ：①の要件を全て満たすこと、②のいずれかの経験
①
・DX推進・DX人材育成に強い関心を持ち、柔軟な発想と前向きな姿勢で変革をリードする意欲があること
・部門内外のステークホルダーと連携し、チームで成果を出していくことができる
②
・事業会社でデータやデジタル技術を活用したプロジェクトの推進、若しくは、デジタル人材育成に関する業務
・コンサルティングファームやSIerでデータやデジタル技術を活用したプロジェクトへの参画
歓迎(WANT)
・デジタル戦略や人材戦略に関する知見
・社内教育プログラムの設計・運営の経験
①
・DX推進・DX人材育成に強い関心を持ち、柔軟な発想と前向きな姿勢で変革をリードする意欲があること
・部門内外のステークホルダーと連携し、チームで成果を出していくことができる
②
・事業会社でデータやデジタル技術を活用したプロジェクトの推進、若しくは、デジタル人材育成に関する業務
・コンサルティングファームやSIerでデータやデジタル技術を活用したプロジェクトへの参画
歓迎(WANT)
・デジタル戦略や人材戦略に関する知見
・社内教育プログラムの設計・運営の経験
勤務地
東京都
想定年収
700 万円 ~ 1,300 万円
大手証券
仕事内容
今回募集するポジションでは、応募者の経験や適性を踏まえ、以下のような業務を担当していただくことを想定しています。
・先端デジタル技術やデータサイエンスを用いた新しい付加価値構築や顧客体験の刷新
・先端デジタル技術やデータサイエンスを用いた新しい付加価値構築や顧客体験の刷新
求める経験 / スキル
必須(MUST) ：①の要件を全て満たした上で、②のいずれかの要件を満たしていること
①
・部門内外のステークホルダーと連携し、チームで成果を出していくことができること
・柔軟な発想と前向きな姿勢でイノベーションを起こしていくことができること
②
・コンサルティングファームでDXやデジタルに関わるコンサルティングの経験が3年以上あること
・事業会社（特に大企業）において、DXの企画や推進の経験、ないしはデジタルに関わる事業の経験が３年以上あること
・SIer等で顧客へのDX提案や導入の支援の経験が３年以上あること
歓迎(WANT)
・AIなどの先端テクノロジーへの基礎的な理解と、業務適用の経験
・DXによるビジネスイノベーションや業務変革の経験
・システム開発のチームをリードした経験
①
・部門内外のステークホルダーと連携し、チームで成果を出していくことができること
・柔軟な発想と前向きな姿勢でイノベーションを起こしていくことができること
②
・コンサルティングファームでDXやデジタルに関わるコンサルティングの経験が3年以上あること
・事業会社（特に大企業）において、DXの企画や推進の経験、ないしはデジタルに関わる事業の経験が３年以上あること
・SIer等で顧客へのDX提案や導入の支援の経験が３年以上あること
歓迎(WANT)
・AIなどの先端テクノロジーへの基礎的な理解と、業務適用の経験
・DXによるビジネスイノベーションや業務変革の経験
・システム開発のチームをリードした経験
勤務地
東京都
想定年収
700 万円 ~ 非公開
大手証券
仕事内容
【業務内容】
大手証券グループのIT部門に組織されている国内外のITガバナンスを担当します。
大手証券グループのIT部門に組織されている国内外のITガバナンスを担当します。
求める経験 / スキル
（必須）
以下の条件で合致する経験・スキルを有する方
＜経験＞
・IT戦略や経営戦略の企画立案経験を有する人材(コンサルティングファームや経営企画部門で3年以上の経験者等)
・IT投資に採算性・有効性の評価フレームワークを構築した経験を有する人材
以下の条件で合致する経験・スキルを有する方
＜経験＞
・IT戦略や経営戦略の企画立案経験を有する人材(コンサルティングファームや経営企画部門で3年以上の経験者等)
・IT投資に採算性・有効性の評価フレームワークを構築した経験を有する人材
勤務地
東京都
想定年収
700 万円 ~ 1,500 万円
大手証券
仕事内容
グループ全体のデータ駆動型ビジネスへの変革を推進する。
求める経験 / スキル
■必須条件
・データ分析または関連分野での2年以上の経験
・統計ソフトウェア（Python、R、SASなど）およびデータベース言語
・データ分析または関連分野での2年以上の経験
・統計ソフトウェア（Python、R、SASなど）およびデータベース言語
勤務地
東京都
想定年収
700 万円 ~ 1,500 万円
大手証券会社
仕事内容
【業務内容】
■証券ビジネスに関するシステムの企画・設計・開発・運用
■証券ビジネスに関するシステムの企画・設計・開発・運用
求める経験 / スキル
■必須
・ITパスポート以上の情報処理資格の保有
・AZ900、Python3エンジニア認定基礎などの保有またはすぐに資格取得できる能力
・ITパスポート以上の情報処理資格の保有
・AZ900、Python3エンジニア認定基礎などの保有またはすぐに資格取得できる能力
勤務地
東京都
想定年収
700 万円 ~ 1,300 万円
大手証券会社
仕事内容
同社のシステム部門の中で、下記の部署での業務をお任せします。ご希望の番号をお申し付け下さい。
①
証券ビジネスに関するシステムの企画・設計・開発・運用をお任せします。
IT部門で、機関投資家などの法人投資家や個人投資家のエクイティ・債券・デリバティブ等に係るトレーディング・ディーリング、営業員の活動支援やネット・コンタクトセンターを介したお客様サポート、金融商品に係る提携ビジネスなど、お客様との接点に係るシステムの企画立案・開発・運用管理を行っていただきます。
例：エクイティ・債券・デリバティブ等に係るトレーディング・ディーリングシステム、顧客管理システム、コンタクトセンターシステムなど
②
IT・オペレーション部門において、業務全般にかかるビジネスプロセス設計と、それに伴う基幹システムの企画・開発を行います。
最新技術を利用したデジタル・トランスフォーメーションの推進の他、制度改正対応、海外案件、外部機関との照合業務や決済関連業務の保守等、仕事内容は広範囲にわたります。
①
証券ビジネスに関するシステムの企画・設計・開発・運用をお任せします。
IT部門で、機関投資家などの法人投資家や個人投資家のエクイティ・債券・デリバティブ等に係るトレーディング・ディーリング、営業員の活動支援やネット・コンタクトセンターを介したお客様サポート、金融商品に係る提携ビジネスなど、お客様との接点に係るシステムの企画立案・開発・運用管理を行っていただきます。
例：エクイティ・債券・デリバティブ等に係るトレーディング・ディーリングシステム、顧客管理システム、コンタクトセンターシステムなど
②
IT・オペレーション部門において、業務全般にかかるビジネスプロセス設計と、それに伴う基幹システムの企画・開発を行います。
最新技術を利用したデジタル・トランスフォーメーションの推進の他、制度改正対応、海外案件、外部機関との照合業務や決済関連業務の保守等、仕事内容は広範囲にわたります。
求める経験 / スキル
①
（必須スキル・経験）
・システム開発において、設計やプログラムコーディングの実務経験
・ITパスポート以上の情報処理資格の保有
・AZ900、Python3エンジニア認定基礎などの保有またはすぐに資格取得できる能力
（歓迎スキル・経験）
・5名以上のチームまたはプロジェクトにおいて、複数回のプロジェクトマネジメント経験
・業務の運用設計・コンサルティングからアプリケーションシステム設計までの多数の実務経験
・API提供・推進、アジャイル開発の経験
・海外拠点含む現場ユーザとコミュニケーション能力
・英語力
②
（必須スキル・経験）
・金融会社での実務経験・知識がある人、かつ、ビジネスプロセスの構築（業務フローの作成、マニュアルの作成）やBPR等でプロジェクトマネジメント経験のある人
・ITパスポート以上の情報処理資格もしくはビジネス実務法務検定や宅建の資格を保有または直ぐに資格取得できる能力のある人
（歓迎スキル・経験）
・向上心とやる気があり、常にプラス思考で仕事を楽しめる人。
・物事を理屈立てて捉えることができる人。
・知的好奇心があり、物事に興味をもって探求することができる人。
・行動力があり、環境変化に対し柔軟に適応できる人。
・責任感があり、個人プレーよりチームプレーを重視する人
（必須スキル・経験）
・システム開発において、設計やプログラムコーディングの実務経験
・ITパスポート以上の情報処理資格の保有
・AZ900、Python3エンジニア認定基礎などの保有またはすぐに資格取得できる能力
（歓迎スキル・経験）
・5名以上のチームまたはプロジェクトにおいて、複数回のプロジェクトマネジメント経験
・業務の運用設計・コンサルティングからアプリケーションシステム設計までの多数の実務経験
・API提供・推進、アジャイル開発の経験
・海外拠点含む現場ユーザとコミュニケーション能力
・英語力
②
（必須スキル・経験）
・金融会社での実務経験・知識がある人、かつ、ビジネスプロセスの構築（業務フローの作成、マニュアルの作成）やBPR等でプロジェクトマネジメント経験のある人
・ITパスポート以上の情報処理資格もしくはビジネス実務法務検定や宅建の資格を保有または直ぐに資格取得できる能力のある人
（歓迎スキル・経験）
・向上心とやる気があり、常にプラス思考で仕事を楽しめる人。
・物事を理屈立てて捉えることができる人。
・知的好奇心があり、物事に興味をもって探求することができる人。
・行動力があり、環境変化に対し柔軟に適応できる人。
・責任感があり、個人プレーよりチームプレーを重視する人
勤務地
東京都
想定年収
700 万円 ~ 1,300 万円
大手証券
仕事内容
＜今後の取組み予定＞
経営戦略として、主にＤＸについては２つの観点の取組みを予定しています。
①案件推進：各事業本部と協業しながら新たな案件の企画や推進
経営戦略として、主にＤＸについては２つの観点の取組みを予定しています。
①案件推進：各事業本部と協業しながら新たな案件の企画や推進
求める経験 / スキル
（必須）
・ロジカルシンキングスキル
・ITパスポート以上の情報処理資格の保有
・システム開発におけるコンサルティング・プロジェクトマネージャー・
・ロジカルシンキングスキル
・ITパスポート以上の情報処理資格の保有
・システム開発におけるコンサルティング・プロジェクトマネージャー・
勤務地
東京都
想定年収
700 万円 ~ 1,500 万円
仕事内容
①サイバーセキュリティ業務
・サイバーセキュリティに関する戦略企画・管理業務
・サイバーセキュリティ技術対策のシステム導入企画・立案・プロジェクト管理
・サイバーセキュリティに関するグループ・グローバル連携の強化推進
・各種監査や照会等の対応を行う業務担当者
②システムリスクに関する企画立案・推進業務
・システムリスクに関する幅広い専門分野における企画立案・推進を担う
・関連部署との連携や経営メンバーへの報告、金融庁をはじめ対外機関向け折衝等を行う業務
・サイバーセキュリティに関する戦略企画・管理業務
・サイバーセキュリティ技術対策のシステム導入企画・立案・プロジェクト管理
・サイバーセキュリティに関するグループ・グローバル連携の強化推進
・各種監査や照会等の対応を行う業務担当者
②システムリスクに関する企画立案・推進業務
・システムリスクに関する幅広い専門分野における企画立案・推進を担う
・関連部署との連携や経営メンバーへの報告、金融庁をはじめ対外機関向け折衝等を行う業務
求める経験 / スキル
①
■必要な知識/スキル
・セキュリティ領域の企画、推進に関する業務や隣接分野での業務の経験が3年以上ある方
・ネットワークやサーバ、クラウドサービス等、ITインフラに関する基本的知識
・社内外のステークホルダーと折衝可能なコミュニケーション能力
■望ましい経験/職歴
・金融業界に関する専門知識や業務経験
・システム用語やコンセプト等を平易な言葉で説明できるスキル
・以下のような情報セキュリティ資格を有していれば尚可
-情報処理安全確保支援士、CISSP（セキュリティプロフェッショナル認定資格）、CCSP（クラウドセキュリティ認定資格）、CISA（公認情報システム監査人）、CISM（公認情報セキュリティマネージャー）など
②
（必要な知識、スキル）
・企画立案・推進を自発的に実行する能力、実務経験
・システムリスクに関する知見、実務経験
・未経験領域にも順応する意欲、能力
・社内外の関係者と折衝するコミュニケーション能力
・複数名のチームを束ねるマネジメント経験
（望ましい経験、職歴）
・金融機関でのパブリッククラウド開発経験もしくはIT業務経験
・システム用語やコンセプト等を平易な言葉で説明できるスキル
・以下のような情報セキュリティ資格を有していれば尚可
・ベンダー系クラウドセキュリティ資格
情報処理技術者(高度)、情報処理安全確保支援士、CISSP（セキュリティプロフェッショナル認定資格）、CCSP（クラウドセキュリティ認定資格）、CISA（公認情報システム監査人）、CISM（公認情報セキュリティマネージャー）等
■必要な知識/スキル
・セキュリティ領域の企画、推進に関する業務や隣接分野での業務の経験が3年以上ある方
・ネットワークやサーバ、クラウドサービス等、ITインフラに関する基本的知識
・社内外のステークホルダーと折衝可能なコミュニケーション能力
■望ましい経験/職歴
・金融業界に関する専門知識や業務経験
・システム用語やコンセプト等を平易な言葉で説明できるスキル
・以下のような情報セキュリティ資格を有していれば尚可
-情報処理安全確保支援士、CISSP（セキュリティプロフェッショナル認定資格）、CCSP（クラウドセキュリティ認定資格）、CISA（公認情報システム監査人）、CISM（公認情報セキュリティマネージャー）など
②
（必要な知識、スキル）
・企画立案・推進を自発的に実行する能力、実務経験
・システムリスクに関する知見、実務経験
・未経験領域にも順応する意欲、能力
・社内外の関係者と折衝するコミュニケーション能力
・複数名のチームを束ねるマネジメント経験
（望ましい経験、職歴）
・金融機関でのパブリッククラウド開発経験もしくはIT業務経験
・システム用語やコンセプト等を平易な言葉で説明できるスキル
・以下のような情報セキュリティ資格を有していれば尚可
・ベンダー系クラウドセキュリティ資格
情報処理技術者(高度)、情報処理安全確保支援士、CISSP（セキュリティプロフェッショナル認定資格）、CCSP（クラウドセキュリティ認定資格）、CISA（公認情報システム監査人）、CISM（公認情報セキュリティマネージャー）等
勤務地
東京都
想定年収
800 万円 ~ 2,000 万円
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