テクニカルサポート・フィールドサポート／機械・装置の求人・転職情報
24件中の1〜24件を表示
三菱重工業株式会社
仕事内容
防衛省にて運用される防衛航空機(戦闘機/ヘリコプタ)に関わるアフターサービスの仕組み・体制作りに関わる業務をご担当頂きます。
日々の運用におけるメンテナンス・点検は、軽微なものは防衛省にて実施されていますが、大規模な内容は同社にて企画、運用、課題解決等の全般支援を行っております。
同ポジションでは「運用面での効率の最大化」をミッションに、下記の業務に従事頂きます。
■具体的には
①次世代航空機の新たなアフターサービスコンセプトの提案（テクニカルサポート、ユーザートレーニング方法、サプライチェーン体制、整備用器材 等）
②コンセプトに基づくプロセス・体制等の開発
③顧客（防衛省）及び共同開発会社（海外含む）との調整
■期待する役割：
防衛省にて運用される防衛航空機(戦闘機/ヘリコプタ)に関わるアフターサービスの仕組み・体制作りに関わる業務をご担当頂きます。
日々の運用におけるメンテナンス・点検は、軽微なものは防衛省にて実施されていますが、大規模な内容は同社にて企画、運用、課題解決等の全般支援を行っております。
同ポジションでは「運用面での効率の最大化」をミッションに、下記の業務に従事頂きます。
■使用ツール：
Ｍicrosoft関連ソフトウェア(一般事務ソフト)
RPA:Robotic Process Automation(Biz Robo)
Python（プログラミング言語）
SAP S等
■キャリアパス：
防衛省の航空機を支える後方支援の現場で、プロセス改善に取り組む中核メンバーとして活躍していただきます。
実際の問題解決を通じて経験を積み、その後はプロジェクトリーダーとしてチームを牽引。
最新の技術と当社の総合力を活かしながら、新機種の後方支援プロセス開発にもチャレンジできます。
自分のアイデアを形にし、成長し続けられる環境がここにあります。
■研修体制（OJT体制）：
スキルアップを全力でサポートする、多彩で充実した研修プログラムをご用意しています。
さらに、経験豊富な先輩社員があなたの成長をしっかりサポートする、きめ細やかなOJT教育も実施。
実践を通じて着実にスキルを磨ける環境があります。
■入社後のイメージ・働き方について
社内では、顧客との直接調整、航空機の運用に関する技術的な検討・分析、部品補給の仕組み検討等でチームが分かれ、それぞれ協業している為、周りのサポートを得ながら業務に取り組める環境です。
また、実際にアフターサービスを行うメンバーは当社のメンバーに加え、他の会社の方も参画する場合がございます。
お客様からのヒアリングや、サプライヤとの調整で出張が発生することは有りますが、基本的には配属拠点での業務がメインとなります。
日々の運用におけるメンテナンス・点検は、軽微なものは防衛省にて実施されていますが、大規模な内容は同社にて企画、運用、課題解決等の全般支援を行っております。
同ポジションでは「運用面での効率の最大化」をミッションに、下記の業務に従事頂きます。
■具体的には
①次世代航空機の新たなアフターサービスコンセプトの提案（テクニカルサポート、ユーザートレーニング方法、サプライチェーン体制、整備用器材 等）
②コンセプトに基づくプロセス・体制等の開発
③顧客（防衛省）及び共同開発会社（海外含む）との調整
■期待する役割：
防衛省にて運用される防衛航空機(戦闘機/ヘリコプタ)に関わるアフターサービスの仕組み・体制作りに関わる業務をご担当頂きます。
日々の運用におけるメンテナンス・点検は、軽微なものは防衛省にて実施されていますが、大規模な内容は同社にて企画、運用、課題解決等の全般支援を行っております。
同ポジションでは「運用面での効率の最大化」をミッションに、下記の業務に従事頂きます。
■使用ツール：
Ｍicrosoft関連ソフトウェア(一般事務ソフト)
RPA:Robotic Process Automation(Biz Robo)
Python（プログラミング言語）
SAP S等
■キャリアパス：
防衛省の航空機を支える後方支援の現場で、プロセス改善に取り組む中核メンバーとして活躍していただきます。
実際の問題解決を通じて経験を積み、その後はプロジェクトリーダーとしてチームを牽引。
最新の技術と当社の総合力を活かしながら、新機種の後方支援プロセス開発にもチャレンジできます。
自分のアイデアを形にし、成長し続けられる環境がここにあります。
■研修体制（OJT体制）：
スキルアップを全力でサポートする、多彩で充実した研修プログラムをご用意しています。
さらに、経験豊富な先輩社員があなたの成長をしっかりサポートする、きめ細やかなOJT教育も実施。
実践を通じて着実にスキルを磨ける環境があります。
■入社後のイメージ・働き方について
社内では、顧客との直接調整、航空機の運用に関する技術的な検討・分析、部品補給の仕組み検討等でチームが分かれ、それぞれ協業している為、周りのサポートを得ながら業務に取り組める環境です。
また、実際にアフターサービスを行うメンバーは当社のメンバーに加え、他の会社の方も参画する場合がございます。
お客様からのヒアリングや、サプライヤとの調整で出張が発生することは有りますが、基本的には配属拠点での業務がメインとなります。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・機械、電気・電子、情報技術のいずれかの基礎知識を持ち、上記業務を積極的に学び取り組む意欲がある方。
※経験者が少ない領域のため、異業界からのチャレンジも歓迎です。
例えば、自動車・ロボット業界出身の方の応募もお待ちしております。
※業務上の経験が無くても、学生時代の専攻/学んだ経験も評価致します。
（職務経歴書に記載をお願いいたします。）
【尚可条件】
・重電機や機械システム等のフィールドエンジニア経験をお持ちの方
※航空機のアフターサービスに関する知見は入社後に培っていただきますので必須ではありません
・英語力 日常会話レベル以上のスキルをお持ちの方
・機械、電気・電子、情報技術のいずれかの基礎知識を持ち、上記業務を積極的に学び取り組む意欲がある方。
※経験者が少ない領域のため、異業界からのチャレンジも歓迎です。
例えば、自動車・ロボット業界出身の方の応募もお待ちしております。
※業務上の経験が無くても、学生時代の専攻/学んだ経験も評価致します。
（職務経歴書に記載をお願いいたします。）
【尚可条件】
・重電機や機械システム等のフィールドエンジニア経験をお持ちの方
※航空機のアフターサービスに関する知見は入社後に培っていただきますので必須ではありません
・英語力 日常会話レベル以上のスキルをお持ちの方
従業員数
78,861名
（2025年9月30日時点（連結））
勤務地
愛知県
想定年収
450 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
78,861名
（2025年9月30日時点（連結））
株式会社特電
仕事内容
■担当業務詳細：
・基幹システム／各種サーバーの運用・維持管理（20％）
・社内ネットワークの運用・維持管理（10％）
・社員使用ＰＣセットアップ・管理・保守（50％）
・インフラ企画・構築・整備（5％）
・情報セキュリティ等ポリシーの策定（10％）
・その他付随する業務"（5％）
※社員からのお問い合わせについては1日1件程度となっております
■過去のメンバーからの提案→導入事例：
・セキュリティー強化のための24時間体制で監視してくれる保険の導入
・ウイルスが侵入したときに自動で駆除してくれる体制の導入など
＼働く環境について／
・配属される経営管理部には10名の社員がおり、ワンフロアで経営管理部の方や営業部の方などとラフにコミュニケーションが取りやすい環境になっております
・残業時間は月5時間程度であり、経営管理部のメンバーは基本的に18時頃には完全退勤していることがほとんどです
・休日の突発的な対応はほとんどございません
・仮にネットワークの切り替えなどで休日に出勤していただいた場合は必ず振替休日を取っていただきます
・提案の稟議に関して社内フローが簡潔であり、素早い意思決定が可能な環境です
■評価制度：
・基本給に関しては年次に合わせて昇給していきます
・職務職能手当（スキル手当）はスキルに合わせて100点方式で計算をし、算出されます
・そのため、ベースを年次ごとに上げつつ、スキルの評価もあるため実力実績を基にベースアップを叶えていくことも可能です
■配属部署について
・現在１名にて業務を行っておりますが、将来的に業務範囲の分担を行い2名体制で行っていきたいと考えております
■魅力・特徴
・部品の販売だけでなく、システム開発も自社で行える点が強みです。ロボットシステムインテグレータ協会に加盟し、協働ロボットや画像装置の取り扱いが増えています。時代の流れに合った新技術を積極的に取り入れており、将来性・安定性についても抜群です
・基幹システム／各種サーバーの運用・維持管理（20％）
・社内ネットワークの運用・維持管理（10％）
・社員使用ＰＣセットアップ・管理・保守（50％）
・インフラ企画・構築・整備（5％）
・情報セキュリティ等ポリシーの策定（10％）
・その他付随する業務"（5％）
※社員からのお問い合わせについては1日1件程度となっております
■過去のメンバーからの提案→導入事例：
・セキュリティー強化のための24時間体制で監視してくれる保険の導入
・ウイルスが侵入したときに自動で駆除してくれる体制の導入など
＼働く環境について／
・配属される経営管理部には10名の社員がおり、ワンフロアで経営管理部の方や営業部の方などとラフにコミュニケーションが取りやすい環境になっております
・残業時間は月5時間程度であり、経営管理部のメンバーは基本的に18時頃には完全退勤していることがほとんどです
・休日の突発的な対応はほとんどございません
・仮にネットワークの切り替えなどで休日に出勤していただいた場合は必ず振替休日を取っていただきます
・提案の稟議に関して社内フローが簡潔であり、素早い意思決定が可能な環境です
■評価制度：
・基本給に関しては年次に合わせて昇給していきます
・職務職能手当（スキル手当）はスキルに合わせて100点方式で計算をし、算出されます
・そのため、ベースを年次ごとに上げつつ、スキルの評価もあるため実力実績を基にベースアップを叶えていくことも可能です
■配属部署について
・現在１名にて業務を行っておりますが、将来的に業務範囲の分担を行い2名体制で行っていきたいと考えております
■魅力・特徴
・部品の販売だけでなく、システム開発も自社で行える点が強みです。ロボットシステムインテグレータ協会に加盟し、協働ロボットや画像装置の取り扱いが増えています。時代の流れに合った新技術を積極的に取り入れており、将来性・安定性についても抜群です
求める経験 / スキル
■必須条件：
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・インフラ・ネットワーク等の開発・構築などのご経験をお持ちの方
■歓迎要件：
・PLのご経験をお持ちの方
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・インフラ・ネットワーク等の開発・構築などのご経験をお持ちの方
■歓迎要件：
・PLのご経験をお持ちの方
従業員数
150名
勤務地
静岡県
想定年収
550 万円 ~ 700 万円
従業員数
150名
仕事内容
【職務概要】
質量分析装置のテクニカルサポート担当として、国内外のフィールドサービスエンジニアへの技術支援やトレーニングを行います。技術的な問い合わせ対応やトラブルシューティングを中心に、必要に応じて顧客先での技術支援や交換ユニットの修理にも携わります。。
【職務詳細】
・フィールドサービスエンジニア向けの研修の企画・実行。※国内・海外いずれも対応
・フィールドサービスエンジニアから寄せられる技術的な問い合わせへの対応、トラブルシューティング
・新製品・新技術・ソフトウェアアップデート等の技術情報の整理・展開
・フィールドサービスエンジニアが現場で対応することが難しい案件に対する顧客先での技術支援
・顧客先で交換した故障ユニットの修理
・フィールドサービスエンジニアの向けの技術資料の作成（マニュアル・納入手順書等）
※基本的には緊急対応（夜間・休日）は発生しません。
【出張について】
主に技術支援を目的として発生します。（稀に研修でも発生）
海外出張については年1～2回程度、国内出張は頻度は時期により変動するが年5~6回程度。
出張期間は海外の場合は2週間程度、国内はトラブル対応の場合は1週間程度、納入支援の場合は1~2か月の場合があります。
※入社直後は出張少なく、習熟に応じて年数回程度に段階的に増加する想定です。
＜変更の範囲＞将来的に会社の定める全ての業務に配置転換の可能性あり
■部門のミッション
顧客対応の最前線として、材料科学、生物学、化学など多岐にわたる分野で使用されている質量分析装置の高品質な保守サービスを提供し、顧客の研究における新たな発見やイノベーションに貢献します。
■部署のビジョン
日本電子は、質量分析装置を「直す」だけの組織ではありません。世界中のフィールドサービスを技術面から支える「技術の司令塔」として、サービス品質と対応スピードを向上させ、学術分野に加え、半導体をはじめとするBtoB市場の高度化・多様化する顧客ニーズに対し、迅速かつ高品質なサポート体制を実現します。
■ポジションの特徴
①技術革新への貢献
質量分析計は材料科学、生物学、化学など多岐にわたる分野で使用されます。自分の設計した装置がさまざまな研究に利用され、新たな発見やイノベーションを生み出すことを知ると、大きな満足感が得られます。
②フィールドサービスエンジニアを支える技術の中核として活躍できる。
現場で対応するフィールドサービスエンジニアの困りごとを解決するだけでなく、組織全体の技術力の向上に貢献できます。
③顧客対応の最前線での業務であることから、トラブルが発生してる装置の中でも、フィールドサービスエンジニアが解決できないものを思考錯誤しながら解決に導き顧客からの感謝の言葉をもらった際にやりがいを実感出来ます。
④国内外の現場経験を通じて視野を広げられる。
海外拠点のフィールドサービスエンジニアや顧客と直接かかわりながら、製品導入・技術支援・トラブル対応など幅広く経験ができるため、対応力や視野を広げることができます。
■キャリアイメージ
※スキルや製品の理解度合いによって変わりますので一例としてご覧ください。
＜機器分析の経験者場合＞
【1年目】
当社質量分析計及び付随周辺機器などの知識習得
└ 質量分析計も種類が多く（QMS、TOF）を習得して頂きます
【2～3年目】
フィールド業務（修理など）を経験していただき、製品についての理解を深めていただきます。
慣れてきたらテクニカルサポート業務の対応をお任せします。
＜機器分析未経験＞
【1～2年目】
当社質量分析計及び付随周辺機器などの知識習得
【３-4年目】
フィールド業務と社内テクニカルサポート業務を経験頂き、スキルアップと業務の効率的な対応方法を習得いただく
その後については希望に応じて海外駐在へのチャレンジや、管理職、スペシャリストを目指すことができます。
質量分析装置のテクニカルサポート担当として、国内外のフィールドサービスエンジニアへの技術支援やトレーニングを行います。技術的な問い合わせ対応やトラブルシューティングを中心に、必要に応じて顧客先での技術支援や交換ユニットの修理にも携わります。。
【職務詳細】
・フィールドサービスエンジニア向けの研修の企画・実行。※国内・海外いずれも対応
・フィールドサービスエンジニアから寄せられる技術的な問い合わせへの対応、トラブルシューティング
・新製品・新技術・ソフトウェアアップデート等の技術情報の整理・展開
・フィールドサービスエンジニアが現場で対応することが難しい案件に対する顧客先での技術支援
・顧客先で交換した故障ユニットの修理
・フィールドサービスエンジニアの向けの技術資料の作成（マニュアル・納入手順書等）
※基本的には緊急対応（夜間・休日）は発生しません。
【出張について】
主に技術支援を目的として発生します。（稀に研修でも発生）
海外出張については年1～2回程度、国内出張は頻度は時期により変動するが年5~6回程度。
出張期間は海外の場合は2週間程度、国内はトラブル対応の場合は1週間程度、納入支援の場合は1~2か月の場合があります。
※入社直後は出張少なく、習熟に応じて年数回程度に段階的に増加する想定です。
＜変更の範囲＞将来的に会社の定める全ての業務に配置転換の可能性あり
■部門のミッション
顧客対応の最前線として、材料科学、生物学、化学など多岐にわたる分野で使用されている質量分析装置の高品質な保守サービスを提供し、顧客の研究における新たな発見やイノベーションに貢献します。
■部署のビジョン
日本電子は、質量分析装置を「直す」だけの組織ではありません。世界中のフィールドサービスを技術面から支える「技術の司令塔」として、サービス品質と対応スピードを向上させ、学術分野に加え、半導体をはじめとするBtoB市場の高度化・多様化する顧客ニーズに対し、迅速かつ高品質なサポート体制を実現します。
■ポジションの特徴
①技術革新への貢献
質量分析計は材料科学、生物学、化学など多岐にわたる分野で使用されます。自分の設計した装置がさまざまな研究に利用され、新たな発見やイノベーションを生み出すことを知ると、大きな満足感が得られます。
②フィールドサービスエンジニアを支える技術の中核として活躍できる。
現場で対応するフィールドサービスエンジニアの困りごとを解決するだけでなく、組織全体の技術力の向上に貢献できます。
③顧客対応の最前線での業務であることから、トラブルが発生してる装置の中でも、フィールドサービスエンジニアが解決できないものを思考錯誤しながら解決に導き顧客からの感謝の言葉をもらった際にやりがいを実感出来ます。
④国内外の現場経験を通じて視野を広げられる。
海外拠点のフィールドサービスエンジニアや顧客と直接かかわりながら、製品導入・技術支援・トラブル対応など幅広く経験ができるため、対応力や視野を広げることができます。
■キャリアイメージ
※スキルや製品の理解度合いによって変わりますので一例としてご覧ください。
＜機器分析の経験者場合＞
【1年目】
当社質量分析計及び付随周辺機器などの知識習得
└ 質量分析計も種類が多く（QMS、TOF）を習得して頂きます
【2～3年目】
フィールド業務（修理など）を経験していただき、製品についての理解を深めていただきます。
慣れてきたらテクニカルサポート業務の対応をお任せします。
＜機器分析未経験＞
【1～2年目】
当社質量分析計及び付随周辺機器などの知識習得
【３-4年目】
フィールド業務と社内テクニカルサポート業務を経験頂き、スキルアップと業務の効率的な対応方法を習得いただく
その後については希望に応じて海外駐在へのチャレンジや、管理職、スペシャリストを目指すことができます。
求める経験 / スキル
■必須条件
・工業高校卒以上
・分析装置・理科学機器・計測機器などを用いた研究もしくは業務のご経験がある方
■歓迎条件
・分析装置・理科学機器・計測機器のテクニカルサポートないしはフィールドサービスの経験
・質量分析装置の操作経験があれば尚可（学生時代の経験も含む）
・日常会話レベルの英語力
■求める人物像
・関係各所とコミュニケーションをとりながら物事を推進する力をお持ちの方
・自ら学びにいく向上心・チャレンジ精神をお持ちの方
・工業高校卒以上
・分析装置・理科学機器・計測機器などを用いた研究もしくは業務のご経験がある方
■歓迎条件
・分析装置・理科学機器・計測機器のテクニカルサポートないしはフィールドサービスの経験
・質量分析装置の操作経験があれば尚可（学生時代の経験も含む）
・日常会話レベルの英語力
■求める人物像
・関係各所とコミュニケーションをとりながら物事を推進する力をお持ちの方
・自ら学びにいく向上心・チャレンジ精神をお持ちの方
従業員数
3,604名
（2025年3月時点）
勤務地
東京都
想定年収
360 万円 ~ 770 万円
従業員数
3,604名
（2025年3月時点）
仕事内容
【職務概要】
研修機を用いてフィールドサービスエンジニア向けのトレーニングを行い、必要に応じて国内（1～4週間）および海外（1～2週間程度）での技術支援も行います。日常的にはフィールドサービスエンジニアからの電話・リモート対応や操作マニュアル・納入手順書などの技術資料作成を担当し、必要に応じて研修を兼ねた修理・部品交換作業にも従事します。
【職務詳細】
・フィールドサービスエンジニア向けに研修機を使った研修を行う。※国内・海外いずれも対応
・技術支援は、国内外の出張対応あり。（1週間～4週間※国内）（海外の場合は1週間～2週間程度）
・フィールドサービスエンジニアからの問い合わせ対応
・フィールドサービスエンジニアの向けの技術資料の作成（マニュアル・納入手順書等）
・一部、製品修理を行う（技術習得に役立つ場合は、研修を行いながら行うため）
※基本的には緊急対応（夜間・休日）は発生しません。
【出張について】
主に技術支援を目的として発生します。（稀に研修でも発生）
海外出張については年1～2回程度、国内出張は頻度は時期により変動するが年5~6回程度。
出張期間は海外の場合は2週間程度、国内はトラブル対応の場合は1週間程度、納入支援の場合は1~2か月の場合があります。
※入社直後は出張少なく、習熟に応じて年数回程度に段階的に増加する想定です。
【使用ツール】
・オシロスコープ、デジタルマルチメータ等
＜変更の範囲＞将来的に会社の定める全ての業務に配置転換の可能性あり
■部門のミッション
顧客対応の最前線として、最先端の電子顕微鏡技術を通じて研究者・技術者の観察・解析を支援し、科学的発見と製品品質向上に貢献すること。また、社内の関係部門への研修やトレーニングを介してサービス品質向上に積極的に寄与します。
■部署のビジョン
日本電子は、電子顕微鏡を「直す」だけの組織ではありません。世界中のフィールドサービスを技術面から支える「技術の司令塔」として、サービス品質と対応スピードを向上させ、学術分野に加え、半導体・ライフサイエンスをはじめとするBtoB市場の高度化・多様化する顧客ニーズに対し、迅速かつ高品質なサポート体制を実現します。
■ポジションの特徴
①世界最先端の研究・ものづくりを支えるやりがい。
当社の電子顕微鏡は大学や研究機関だけではなく、今後も需要が増えていくと予想されるライフサイエンス分野でも使用されています。
最先端技術を生み出す現場を技術指導から支えることで、自身の仕事が産業の発展につながっていることを実感できます。
②フィールドサービスエンジニアを支える技術の中核として活躍できる。
現場で対応するフィールドサービスエンジニアの困りごとを解決するだけでなく、組織全体の技術力の向上に貢献できます。
③顧客対応の最前線での業務であることから、トラブルが発生してる装置の中でも、フィールドサービスエンジニアが解決できないものを思考錯誤しながら解決に導き顧客からの感謝の言葉をもらった際にやりがいを実感出来ます。
④国内外の現場経験を通じて視野を広げられる。
現地のフィールドサービスエンジニアや顧客と直接かかわりながら、製品導入・技術支援・トラブル対応など幅広く経験ができるため、対応力や視野を広げることができます。
⑤TEMスペシャリストへ成長
電子顕微鏡は世界でも扱える技術者が限られる非常に専門性の高い装置です。電気・機械・真空・電子光学・ソフトウェアなど幅広い知識を習得し、市場価値の高いエンジニアに成長できます。
■キャリアイメージ
※スキルや製品の理解度合いによって変わりますので一例としてご覧ください。
【1～2年目】
・既存の透過電子顕微鏡を用いて原理を学び操作を学ぶ
・必要に応じて分解や組立を行い装置全体の基礎を学ぶ
・必要に応じて先輩社員と客先装置対応を経験する
【3～4年目】
・社内/社外を問わず、テクニカルサポート業務を経験し自身のスキルを上げる
・ある程度の業務は１人で対応できる様になることを目指す
【5年目～】
・国内外のサポートが１人で出来る様になる
・新入社員や後輩エンジニアの教育を行い、チーム全体の技術力向上に貢献
・新製品開発等、サービスの代表としてプロジェクトメンバーに加わり貢献
・希望により海外駐在も可能
その後については希望に応じて海外駐在へのチャレンジや、管理職、スペシャリストを目指すことができます。
研修機を用いてフィールドサービスエンジニア向けのトレーニングを行い、必要に応じて国内（1～4週間）および海外（1～2週間程度）での技術支援も行います。日常的にはフィールドサービスエンジニアからの電話・リモート対応や操作マニュアル・納入手順書などの技術資料作成を担当し、必要に応じて研修を兼ねた修理・部品交換作業にも従事します。
【職務詳細】
・フィールドサービスエンジニア向けに研修機を使った研修を行う。※国内・海外いずれも対応
・技術支援は、国内外の出張対応あり。（1週間～4週間※国内）（海外の場合は1週間～2週間程度）
・フィールドサービスエンジニアからの問い合わせ対応
・フィールドサービスエンジニアの向けの技術資料の作成（マニュアル・納入手順書等）
・一部、製品修理を行う（技術習得に役立つ場合は、研修を行いながら行うため）
※基本的には緊急対応（夜間・休日）は発生しません。
【出張について】
主に技術支援を目的として発生します。（稀に研修でも発生）
海外出張については年1～2回程度、国内出張は頻度は時期により変動するが年5~6回程度。
出張期間は海外の場合は2週間程度、国内はトラブル対応の場合は1週間程度、納入支援の場合は1~2か月の場合があります。
※入社直後は出張少なく、習熟に応じて年数回程度に段階的に増加する想定です。
【使用ツール】
・オシロスコープ、デジタルマルチメータ等
＜変更の範囲＞将来的に会社の定める全ての業務に配置転換の可能性あり
■部門のミッション
顧客対応の最前線として、最先端の電子顕微鏡技術を通じて研究者・技術者の観察・解析を支援し、科学的発見と製品品質向上に貢献すること。また、社内の関係部門への研修やトレーニングを介してサービス品質向上に積極的に寄与します。
■部署のビジョン
日本電子は、電子顕微鏡を「直す」だけの組織ではありません。世界中のフィールドサービスを技術面から支える「技術の司令塔」として、サービス品質と対応スピードを向上させ、学術分野に加え、半導体・ライフサイエンスをはじめとするBtoB市場の高度化・多様化する顧客ニーズに対し、迅速かつ高品質なサポート体制を実現します。
■ポジションの特徴
①世界最先端の研究・ものづくりを支えるやりがい。
当社の電子顕微鏡は大学や研究機関だけではなく、今後も需要が増えていくと予想されるライフサイエンス分野でも使用されています。
最先端技術を生み出す現場を技術指導から支えることで、自身の仕事が産業の発展につながっていることを実感できます。
②フィールドサービスエンジニアを支える技術の中核として活躍できる。
現場で対応するフィールドサービスエンジニアの困りごとを解決するだけでなく、組織全体の技術力の向上に貢献できます。
③顧客対応の最前線での業務であることから、トラブルが発生してる装置の中でも、フィールドサービスエンジニアが解決できないものを思考錯誤しながら解決に導き顧客からの感謝の言葉をもらった際にやりがいを実感出来ます。
④国内外の現場経験を通じて視野を広げられる。
現地のフィールドサービスエンジニアや顧客と直接かかわりながら、製品導入・技術支援・トラブル対応など幅広く経験ができるため、対応力や視野を広げることができます。
⑤TEMスペシャリストへ成長
電子顕微鏡は世界でも扱える技術者が限られる非常に専門性の高い装置です。電気・機械・真空・電子光学・ソフトウェアなど幅広い知識を習得し、市場価値の高いエンジニアに成長できます。
■キャリアイメージ
※スキルや製品の理解度合いによって変わりますので一例としてご覧ください。
【1～2年目】
・既存の透過電子顕微鏡を用いて原理を学び操作を学ぶ
・必要に応じて分解や組立を行い装置全体の基礎を学ぶ
・必要に応じて先輩社員と客先装置対応を経験する
【3～4年目】
・社内/社外を問わず、テクニカルサポート業務を経験し自身のスキルを上げる
・ある程度の業務は１人で対応できる様になることを目指す
【5年目～】
・国内外のサポートが１人で出来る様になる
・新入社員や後輩エンジニアの教育を行い、チーム全体の技術力向上に貢献
・新製品開発等、サービスの代表としてプロジェクトメンバーに加わり貢献
・希望により海外駐在も可能
その後については希望に応じて海外駐在へのチャレンジや、管理職、スペシャリストを目指すことができます。
求める経験 / スキル
■必須条件
・大卒以上
・何かしらの機械や電気回路を触っていた方。製造現場でのご経験も可能。
■歓迎条件
・精密機器または計測機器のテクニカルサポートないしはフィールドサービスの経験
・TEM／SEMの操作経験があれば尚可（学生時代の経験も含む）
・装置立ち上げ、定期メンテナンス、故障対応の一連の業務経験
・日常会話レベルの英語力
■求める人物像
・関係各所とコミュニケーションをとりながら物事を推進する力をお持ちの方
・自ら学びにいく向上心・チャレンジ精神をお持ちの方
・大卒以上
・何かしらの機械や電気回路を触っていた方。製造現場でのご経験も可能。
■歓迎条件
・精密機器または計測機器のテクニカルサポートないしはフィールドサービスの経験
・TEM／SEMの操作経験があれば尚可（学生時代の経験も含む）
・装置立ち上げ、定期メンテナンス、故障対応の一連の業務経験
・日常会話レベルの英語力
■求める人物像
・関係各所とコミュニケーションをとりながら物事を推進する力をお持ちの方
・自ら学びにいく向上心・チャレンジ精神をお持ちの方
従業員数
3,604名
（2025年3月時点）
勤務地
東京都
想定年収
360 万円 ~ 770 万円
従業員数
3,604名
（2025年3月時点）
株式会社椿本チエイン
仕事内容
【仕事内容】
岡山工場または長岡京工場のインフラ運用からシステム企画・運用まで幅広く実務をご担当いただきます。入社後は先輩社員のサポートを受けながら、PCキッティングやデータ修正、簡単なプログラム改修等の基礎業務から経験を積みながら、将来的には岡山拠点のシステム担当として長期的な活躍を期待しています。
※長岡京工場勤務をご希望の場合は、約3～5年間、業務習得いただき、その後、岡山工場へ赴任いただく予定です。
■主な業務
・ITインフラ・システム全般に関わる企画・運用・保守
・現場からの問い合わせ対応、マスターメンテナンス対応
・仕組み維持のためのサーバー更新対応
・事業部からの要望への対応
・工場のインフラ・PC・システム開発を含めた幅広いIT対応
＜サポート体制＞
岡山工場勤務の場合、既存ベテラン社員とともに業務を行い、段階的に習得いただきます。また、本部からのリモートサポートに加え、状況に応じて先輩社員が出張ベースで対応支援します。企画・推進面ではグループシステム課のサポートも受けられる体制があります。
＜使用言語・DB・インフラ＞C#、Java／DB2、SQL、Oracle／Windowsサーバー
＜働き方＞部署平均残業時間：月10時間程度
【キャリアパス】
入社1年目は業務理解（社外研修も含む）、2～4年目は先輩と一緒にインフラ業務やシステム構築作業を進めていただきます。それ以降は徐々に主担当分野を拡大していただきます。異動は当面想定しておらず、岡山拠点のシステム担当として長期的に腰を据えて活躍いただけるポジションです。
【やりがい】
未経験からでも、IT・インフラの実務スキルを一から着実に身につけられる環境です。案件の企画段階から運用まで幅広く経験でき、社内SEとしてプログラム改修だけでなく、サーバー構築、PCキッティング、サポートデスク、ネットワークなど多様なスキルを習得できます。
該当スキルを保有していなくても、学習意欲があれば外部教育や既存メンバーからのサポートにより着実にスキルアップが可能です。定期的な面談も実施しており、キャリアパスについて都度相談しながら進めていけます。
岡山工場または長岡京工場のインフラ運用からシステム企画・運用まで幅広く実務をご担当いただきます。入社後は先輩社員のサポートを受けながら、PCキッティングやデータ修正、簡単なプログラム改修等の基礎業務から経験を積みながら、将来的には岡山拠点のシステム担当として長期的な活躍を期待しています。
※長岡京工場勤務をご希望の場合は、約3～5年間、業務習得いただき、その後、岡山工場へ赴任いただく予定です。
■主な業務
・ITインフラ・システム全般に関わる企画・運用・保守
・現場からの問い合わせ対応、マスターメンテナンス対応
・仕組み維持のためのサーバー更新対応
・事業部からの要望への対応
・工場のインフラ・PC・システム開発を含めた幅広いIT対応
＜サポート体制＞
岡山工場勤務の場合、既存ベテラン社員とともに業務を行い、段階的に習得いただきます。また、本部からのリモートサポートに加え、状況に応じて先輩社員が出張ベースで対応支援します。企画・推進面ではグループシステム課のサポートも受けられる体制があります。
＜使用言語・DB・インフラ＞C#、Java／DB2、SQL、Oracle／Windowsサーバー
＜働き方＞部署平均残業時間：月10時間程度
【キャリアパス】
入社1年目は業務理解（社外研修も含む）、2～4年目は先輩と一緒にインフラ業務やシステム構築作業を進めていただきます。それ以降は徐々に主担当分野を拡大していただきます。異動は当面想定しておらず、岡山拠点のシステム担当として長期的に腰を据えて活躍いただけるポジションです。
【やりがい】
未経験からでも、IT・インフラの実務スキルを一から着実に身につけられる環境です。案件の企画段階から運用まで幅広く経験でき、社内SEとしてプログラム改修だけでなく、サーバー構築、PCキッティング、サポートデスク、ネットワークなど多様なスキルを習得できます。
該当スキルを保有していなくても、学習意欲があれば外部教育や既存メンバーからのサポートにより着実にスキルアップが可能です。定期的な面談も実施しており、キャリアパスについて都度相談しながら進めていけます。
求める経験 / スキル
【必須】
・IT関連の知識
・なんらかの実務経験（職種不問／未経験者歓迎）
【尚可】
・社内SEとしての運用経験、PC・サーバー・インフラ関連の知識
・システム開発経験（言語：RPG、C#、Java等）
・生産管理システム関連の業務知識
【学歴】
・高卒以上
・IT関連の知識
・なんらかの実務経験（職種不問／未経験者歓迎）
【尚可】
・社内SEとしての運用経験、PC・サーバー・インフラ関連の知識
・システム開発経験（言語：RPG、C#、Java等）
・生産管理システム関連の業務知識
【学歴】
・高卒以上
従業員数
12,228名
（2026年3月31日現在）
勤務地
京都府
想定年収
450 万円 ~ 600 万円
従業員数
12,228名
（2026年3月31日現在）
株式会社HAI ROBOTICS JAPAN
仕事内容
■ 業務内容
物流倉庫ロボットを中心とした物流自動化ソリューションの企画・設計および技術提案をご担当いただきます。
営業担当と連携しながら、お客様の物流現場における課題やニーズを把握し、物流プロセス・レイアウト・設備構成などを検討した上で、最適な自動化ソリューションを企画・提案していただきます。
また、日本のお客様向けの案件について、中国・深圳本社のサプライチェーン部門や日本のプロジェクトデリバリーチームと連携し、提案内容の具体化からプロジェクト導入まで幅広く携わっていただきます。
主な業務内容
・ 営業担当と連携したお客様の課題・ニーズのヒアリング、分析
・物流自動化ソリューションの企画・設計
・物流フロー、倉庫レイアウト、設備構成等の検討
・CAD等を使用した物流レイアウト図の作成
・提案資料・SOW（Statement of Work）の作成・レビュー
・入札・コンペ等に必要な技術資料の作成
・お客様へのソリューション提案・プレゼンテーション
・自動化設備・ロボット等の技術仕様の確認、方案リスクの識別
・深圳本社のサプライチェーン部門および日本のプロジェクトチームとの技術・仕様調整
・プロジェクト導入時の技術支援・フォローアップ
・ソリューションマネージャーのサポート
■ このポジションの魅力
常に最先端の物流の現場に携われることは、とても面白いです！このような現場に携わる中で、ロボット技術の知識や物流の知識など、幅広いキャリアに活かせる学びがあります。また、大手の製造業者様やアパレル事業者様と関われることも醍醐味の一つです。
当社はグローバルに展開している会社ですので、様々なバックグラウンドのメンバー、多様な文化に触れることができます。急成長フェーズである当社では、自身の成長が会社の成長にダイレクトに繋がる点も、大きなやりがいになります！
世界的な成長産業に身を置いて、“歴史が変わるど真ん中” にいたい方、大歓迎です！
物流倉庫ロボットを中心とした物流自動化ソリューションの企画・設計および技術提案をご担当いただきます。
営業担当と連携しながら、お客様の物流現場における課題やニーズを把握し、物流プロセス・レイアウト・設備構成などを検討した上で、最適な自動化ソリューションを企画・提案していただきます。
また、日本のお客様向けの案件について、中国・深圳本社のサプライチェーン部門や日本のプロジェクトデリバリーチームと連携し、提案内容の具体化からプロジェクト導入まで幅広く携わっていただきます。
主な業務内容
・ 営業担当と連携したお客様の課題・ニーズのヒアリング、分析
・物流自動化ソリューションの企画・設計
・物流フロー、倉庫レイアウト、設備構成等の検討
・CAD等を使用した物流レイアウト図の作成
・提案資料・SOW（Statement of Work）の作成・レビュー
・入札・コンペ等に必要な技術資料の作成
・お客様へのソリューション提案・プレゼンテーション
・自動化設備・ロボット等の技術仕様の確認、方案リスクの識別
・深圳本社のサプライチェーン部門および日本のプロジェクトチームとの技術・仕様調整
・プロジェクト導入時の技術支援・フォローアップ
・ソリューションマネージャーのサポート
■ このポジションの魅力
常に最先端の物流の現場に携われることは、とても面白いです！このような現場に携わる中で、ロボット技術の知識や物流の知識など、幅広いキャリアに活かせる学びがあります。また、大手の製造業者様やアパレル事業者様と関われることも醍醐味の一つです。
当社はグローバルに展開している会社ですので、様々なバックグラウンドのメンバー、多様な文化に触れることができます。急成長フェーズである当社では、自身の成長が会社の成長にダイレクトに繋がる点も、大きなやりがいになります！
世界的な成長産業に身を置いて、“歴史が変わるど真ん中” にいたい方、大歓迎です！
求める経験 / スキル
【応募条件】
・学士以上の学歴、理工系のバックグラウンドが望ましい（優先）。
機械、オートメーション、電気、ロボット、物流工学などの専攻を特に優先します。
・物流倉庫の自動化、ロボット、またはスマート製造関連業界における経験を有すること。
・ACR、AGV、多層シャトル、四方向シャトル、AutoStore、Skypodなど、一般的な自動化設備・技術に精通していること。
・顧客ニーズの分析、ソリューション設計、論理分析、および問題解決経験
・技術提案の経験
・日本語N1レベル相当、または日本語を業務上問題なく使用できる方
・中国語ビジネスレベル
・論理的に物事を考え、課題を整理・分析できる方
・国内外の関係者と連携しながら業務を進められる方
・必要に応じて出張が可能な方
・学士以上の学歴、理工系のバックグラウンドが望ましい（優先）。
機械、オートメーション、電気、ロボット、物流工学などの専攻を特に優先します。
・物流倉庫の自動化、ロボット、またはスマート製造関連業界における経験を有すること。
・ACR、AGV、多層シャトル、四方向シャトル、AutoStore、Skypodなど、一般的な自動化設備・技術に精通していること。
・顧客ニーズの分析、ソリューション設計、論理分析、および問題解決経験
・技術提案の経験
・日本語N1レベル相当、または日本語を業務上問題なく使用できる方
・中国語ビジネスレベル
・論理的に物事を考え、課題を整理・分析できる方
・国内外の関係者と連携しながら業務を進められる方
・必要に応じて出張が可能な方
従業員数
50名
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
50名
株式会社ディスコ
仕事内容
応募時点で最終学歴卒業後3年以内の方を対象に「第二新卒採用」を行っています。
新卒総合職として入社後、アプリケーション大学制度を通じて、複数部署で実務を経験した上で配属先を選択していきます。
【アプリケーション大学とは？】
入社後、まず配属されるのは「アプリケーション大学（AP大）」という部署。
ここでは「自分は何に興味があるのか」「どんな仕事に向いているか」を見極めるために、複数の部署で実際の業務を経験します。
例えば、興味のある部署に自らアポを取り、業務を請け負い、実際にチームの一員として働いてみる。
こうした経験を重ねながら、部署とのマッチングを進めていきます。
文系・理系を問わず、専攻や前職に関係なく様々な業務に挑戦できるため、文系出身からエンジニアを目指す社員も多数います。
【AP大の流れ】
・AP大 在籍期間：平均1年半～2年（最長4年）
・部署選びと並行して、当社の事業ドメインである「高度なKiru・Kezuru・Migaku」に関する専門性を、社内資格の取得やOJTを通じて身につけていきます。
・定められた卒業要件をクリアし、卒業宣言を行うことで、部署から正式オファーを受けて配属が決定します。
【部署一例】
・半導体製造装置の研究開発（メカ、エレキ、ソフト、光学系）
・精密加工ツールや機能性消耗品の研究開発（化学、材料系）
・加工プロセスの研究開発
・国内/海外営業
・総務/人事/経理等のバックオフィス系
など
※生産管理や製造等の工場系職種を希望する場合は、広島/長野事業所への応募をご検討ください
【制度を支える環境】
AP大学では、有志によるプログラミング・英語・プレゼン勉強会など社内サークル活動も活発。
成長を支えるコミュニティや、同期・先輩社員とのつながりも生まれやすい環境です。
ディスコのキャリアは「会社に決められる」のではなく、「自分で決める」。
自分の可能性を探りたい、キャリアを自らデザインしたい方にこそ、お勧めできる環境です。
【入社日】
毎年 4月1日／10月1日 のいずれか
※一部研修は、定期採用の新入社員と合同で実施する場合があります
【想定残業時間】50h/月(全社平均)
【勤務形態】原則出社勤務
【参考情報】
・企業説明動画
https://youtube.com/playlist?list=PL8yfoAFltAcZrnb4BEAojAKuCk48fK-4g&si=HTveYdT4LwnHn8EM
・第二新卒社員クロストーク
記事：https://www.disco.co.jp/recruit/people/crosstalk/cross_talk_daini_new.html
動画：https://www.youtube.com/watch?v=e1k3UVQ-56s
・アプリケーション大学制度について
https://www.disco.co.jp/recruit/management/system/#ap_university
新卒総合職として入社後、アプリケーション大学制度を通じて、複数部署で実務を経験した上で配属先を選択していきます。
【アプリケーション大学とは？】
入社後、まず配属されるのは「アプリケーション大学（AP大）」という部署。
ここでは「自分は何に興味があるのか」「どんな仕事に向いているか」を見極めるために、複数の部署で実際の業務を経験します。
例えば、興味のある部署に自らアポを取り、業務を請け負い、実際にチームの一員として働いてみる。
こうした経験を重ねながら、部署とのマッチングを進めていきます。
文系・理系を問わず、専攻や前職に関係なく様々な業務に挑戦できるため、文系出身からエンジニアを目指す社員も多数います。
【AP大の流れ】
・AP大 在籍期間：平均1年半～2年（最長4年）
・部署選びと並行して、当社の事業ドメインである「高度なKiru・Kezuru・Migaku」に関する専門性を、社内資格の取得やOJTを通じて身につけていきます。
・定められた卒業要件をクリアし、卒業宣言を行うことで、部署から正式オファーを受けて配属が決定します。
【部署一例】
・半導体製造装置の研究開発（メカ、エレキ、ソフト、光学系）
・精密加工ツールや機能性消耗品の研究開発（化学、材料系）
・加工プロセスの研究開発
・国内/海外営業
・総務/人事/経理等のバックオフィス系
など
※生産管理や製造等の工場系職種を希望する場合は、広島/長野事業所への応募をご検討ください
【制度を支える環境】
AP大学では、有志によるプログラミング・英語・プレゼン勉強会など社内サークル活動も活発。
成長を支えるコミュニティや、同期・先輩社員とのつながりも生まれやすい環境です。
ディスコのキャリアは「会社に決められる」のではなく、「自分で決める」。
自分の可能性を探りたい、キャリアを自らデザインしたい方にこそ、お勧めできる環境です。
【入社日】
毎年 4月1日／10月1日 のいずれか
※一部研修は、定期採用の新入社員と合同で実施する場合があります
【想定残業時間】50h/月(全社平均)
【勤務形態】原則出社勤務
【参考情報】
・企業説明動画
https://youtube.com/playlist?list=PL8yfoAFltAcZrnb4BEAojAKuCk48fK-4g&si=HTveYdT4LwnHn8EM
・第二新卒社員クロストーク
記事：https://www.disco.co.jp/recruit/people/crosstalk/cross_talk_daini_new.html
動画：https://www.youtube.com/watch?v=e1k3UVQ-56s
・アプリケーション大学制度について
https://www.disco.co.jp/recruit/management/system/#ap_university
求める経験 / スキル
【必須】
・既卒3年未満の方（第二新卒歓迎）
・弊社採用HP掲載の「求めない人材」に合致しない方(https://www.disco.co.jp/recruit/information/ideal/)
【求めない人材 (一部抜粋)】
・要領こそが全てと思っている人
・何事もゆるくやりたい人
・変化より安泰を好む人、事なかれ主義の人
※ディスコは、基本的に全力で働きたいという意欲のある方を応援すべく制度設計しています。
そのため、例えば「毎日定時で帰りたい」「楽して稼ぎたい」などのんびりゆったり働きたい方には適しませんので、応募の際には十分考慮ください。
【求める人物像】
・何事も徹底的にやるのが好きな人
・何事にも真剣に取り組むのが楽しい人
・DISCO VALUES に共感できる人
・人と良い関係を築ける人
<参考：「求める人材」と「求めない人材」>
ディスコはあえて「求めない人材」像を明らかにしています。
それは就職を希望される方が前もって、ご自身の適性や能力と当社の社員像をより分かり易く照らし合わせることができると考えているからです。
ディスコは多様な方々に門戸を開いていますが、これらの人材像が応募にあたっての判断基準となり、少しでもお互いのミスマッチの回避につながると期待しています。
社員と社員、社員とディスコ、より良い関係でお互い成長を目指していきたいからこそ、二つの人材像をセットでお伝えしています。
https://www.disco.co.jp/recruit/information/ideal/
・既卒3年未満の方（第二新卒歓迎）
・弊社採用HP掲載の「求めない人材」に合致しない方(https://www.disco.co.jp/recruit/information/ideal/)
【求めない人材 (一部抜粋)】
・要領こそが全てと思っている人
・何事もゆるくやりたい人
・変化より安泰を好む人、事なかれ主義の人
※ディスコは、基本的に全力で働きたいという意欲のある方を応援すべく制度設計しています。
そのため、例えば「毎日定時で帰りたい」「楽して稼ぎたい」などのんびりゆったり働きたい方には適しませんので、応募の際には十分考慮ください。
【求める人物像】
・何事も徹底的にやるのが好きな人
・何事にも真剣に取り組むのが楽しい人
・DISCO VALUES に共感できる人
・人と良い関係を築ける人
<参考：「求める人材」と「求めない人材」>
ディスコはあえて「求めない人材」像を明らかにしています。
それは就職を希望される方が前もって、ご自身の適性や能力と当社の社員像をより分かり易く照らし合わせることができると考えているからです。
ディスコは多様な方々に門戸を開いていますが、これらの人材像が応募にあたっての判断基準となり、少しでもお互いのミスマッチの回避につながると期待しています。
社員と社員、社員とディスコ、より良い関係でお互い成長を目指していきたいからこそ、二つの人材像をセットでお伝えしています。
https://www.disco.co.jp/recruit/information/ideal/
従業員数
7,379名
（単体：5,492名、連結：7,379名 ※契約社員を含む （2026年3月末現在））
勤務地
東京都
想定年収
850 万円 ~ 1,800 万円
従業員数
7,379名
（単体：5,492名、連結：7,379名 ※契約社員を含む （2026年3月末現在））
仕事内容
当社パレタイジングロボット「Palletizy」の保守・カスタマーサポート業務を主担当として、製造業務・営業の技術サポートも兼務いただくハイブリッドポジションです。保守案件は現状1日1件未満のペースのため、初期は製造チームの一員として組立・配線・検査・テスト業務を担当いただき、問い合わせ発生時に保守対応へ切り替わる働き方です。
■業務詳細
1. 保守・カスタマーサポート
・顧客からの技術問い合わせ対応（リモートサポート、現地対応）
・軽微な不具合と重い不具合の切り分け、必要に応じて開発チームとの連携
・現地での点検・メンテナンス作業（ハード・ソフト両面の確認）
・ロボットシステム点検に伴う工数見積もり作成、及び顧客とのスケジュール調整
・現地訪問でのハードウェア・ソフトウェアのアップデート・修正
・サービス効率化・標準化のためのマニュアル／ガイドライン整備（Notion）
・保守外注化の窓口対応・仕組みづくり
・現場で発見した課題（バグ・改善点）の開発チームへのフィードバック
2. 製造業務（兼務）
・ロボットシステムの組立、電気配線業務、単品検査・出荷前検査
・顧客現場への導入（搬入、電気配線、周辺機器との連携、客先操作トレーニング、生産立会い）
・客先サンプルワークの実機テスト
・営業からの技術質問対応
・営業・開発チームとの情報共有およびフィードバック
■本ポジションの魅力
1. お客様と最も近い距離で製品を支える役割：現場で稼働する自社製ロボットの「最後の砦」。お客様から直接感謝されるやりがい。
2. 製造・保守・営業をまたぐ希少なキャリア：製品を作る・守る・売るを横断的に経験でき、FA業界でも替えの効かないスキルセットが身につく。
3. スタートアップ規模だからこその裁量：保守フローやナレッジ体系を自ら設計・整備できる。1人目の保守専任として仕組みづくりから関われる。
4. 開発チームとの近い距離感：重い課題は開発メンバーと一緒に現地対応。最新の技術情報・設計思想に触れられる。
■業務詳細
1. 保守・カスタマーサポート
・顧客からの技術問い合わせ対応（リモートサポート、現地対応）
・軽微な不具合と重い不具合の切り分け、必要に応じて開発チームとの連携
・現地での点検・メンテナンス作業（ハード・ソフト両面の確認）
・ロボットシステム点検に伴う工数見積もり作成、及び顧客とのスケジュール調整
・現地訪問でのハードウェア・ソフトウェアのアップデート・修正
・サービス効率化・標準化のためのマニュアル／ガイドライン整備（Notion）
・保守外注化の窓口対応・仕組みづくり
・現場で発見した課題（バグ・改善点）の開発チームへのフィードバック
2. 製造業務（兼務）
・ロボットシステムの組立、電気配線業務、単品検査・出荷前検査
・顧客現場への導入（搬入、電気配線、周辺機器との連携、客先操作トレーニング、生産立会い）
・客先サンプルワークの実機テスト
・営業からの技術質問対応
・営業・開発チームとの情報共有およびフィードバック
■本ポジションの魅力
1. お客様と最も近い距離で製品を支える役割：現場で稼働する自社製ロボットの「最後の砦」。お客様から直接感謝されるやりがい。
2. 製造・保守・営業をまたぐ希少なキャリア：製品を作る・守る・売るを横断的に経験でき、FA業界でも替えの効かないスキルセットが身につく。
3. スタートアップ規模だからこその裁量：保守フローやナレッジ体系を自ら設計・整備できる。1人目の保守専任として仕組みづくりから関われる。
4. 開発チームとの近い距離感：重い課題は開発メンバーと一緒に現地対応。最新の技術情報・設計思想に触れられる。
求める経験 / スキル
［必須要件（Must）］
以下いずれかの実務経験があること
・産業用ロボット・搬送機・包装機 等のフィールドサービス経験
・製造ラインでの設備保全・トラブルシューティング経験
・トラブルシューティング力（顧客への適切な説明能力、及びスケジュール・作業工数・見積能力）
・ビジネスレベル以上の日本語力（ビジネスレベル以上）
［歓迎要件（Wants）］
・ロボットSIer／FA商社／装置メーカーでの技術営業経験
・PLC・センサ・モーター・ビジョンシステム・安全回路に関する知識や実務経験
・第二種電気工事士、産業用ロボット特別教育、低圧電気取扱特別教育 などの資格
・Notion／チャットツール等でのドキュメント整備文化への親和性
・産業用ロボットのセットアップ・ティーチング・システムインテグレーション経験
［求める人物像］
・お客様への信頼と、期待を超える価値提供を意識できる方
・現場・現物の一次情報をベースに、「自分で解決」「開発に投げる」「現地に行く」を冷静に判断できる方
・必要なら自分で製造・組立・配線・検査を手早くやり、落ちている仕事を「自分の担当外」と切らずに拾える方
・対応履歴を整理し、次の人が同じ苦労をしないよう仕組み化できる方
・製造・保守・営業の技術サポートと役割を広げていくことを成長機会として前向きに楽しめる方
・体制が整っていない領域を「ないものは自分で創る」気概で楽しめる方
・開発・営業と建設的に議論し、人格ではなく課題にフォーカスできる方
・着手前の段取りや安全確認を面倒くさがらず、品質と安全を両立できる方
以下いずれかの実務経験があること
・産業用ロボット・搬送機・包装機 等のフィールドサービス経験
・製造ラインでの設備保全・トラブルシューティング経験
・トラブルシューティング力（顧客への適切な説明能力、及びスケジュール・作業工数・見積能力）
・ビジネスレベル以上の日本語力（ビジネスレベル以上）
［歓迎要件（Wants）］
・ロボットSIer／FA商社／装置メーカーでの技術営業経験
・PLC・センサ・モーター・ビジョンシステム・安全回路に関する知識や実務経験
・第二種電気工事士、産業用ロボット特別教育、低圧電気取扱特別教育 などの資格
・Notion／チャットツール等でのドキュメント整備文化への親和性
・産業用ロボットのセットアップ・ティーチング・システムインテグレーション経験
［求める人物像］
・お客様への信頼と、期待を超える価値提供を意識できる方
・現場・現物の一次情報をベースに、「自分で解決」「開発に投げる」「現地に行く」を冷静に判断できる方
・必要なら自分で製造・組立・配線・検査を手早くやり、落ちている仕事を「自分の担当外」と切らずに拾える方
・対応履歴を整理し、次の人が同じ苦労をしないよう仕組み化できる方
・製造・保守・営業の技術サポートと役割を広げていくことを成長機会として前向きに楽しめる方
・体制が整っていない領域を「ないものは自分で創る」気概で楽しめる方
・開発・営業と建設的に議論し、人格ではなく課題にフォーカスできる方
・着手前の段取りや安全確認を面倒くさがらず、品質と安全を両立できる方
勤務地
複数あり
想定年収
415 万円 ~ 800 万円
仕事内容
透析装置の企業。圧倒的技術力で透析業界をけん引しています。
今後は国内だけでく、海外（特にアメリカ、中国）をメインターゲットに世界シェア拡大を目指しています。
【業務内容】
医療機関向け通信システムの開発担当として、アプリケーション開発をお任せ致します。
【具体的に】
・医療機関向け通信システム（フューチャーネット）のソフトウェア設計
→仕様検討がメイン業務、実装については契約社員の方又は外部に依頼をする
・設計ドキュメント作成
・問題・課題の解析・調査
・他設計開発部門（透析装置の設計部門）、マーケティング部（顧客からの要望）との情報連携。
ご経験やご希望に応じてインフラ領域含めた幅広い業務をお任せします。
【フューチャーネット】
患者様の治療スケジュールや治療条件、使用する医薬品等をクラウドシステムで管理することで医療従事者が
求められている業務の省力化につながり、患者様のQOLに大きく貢献できるシステムです。
【組織構成】
透析通信システム部 9名（＋契約社員11名）
【組織の魅力】
・患者様のQOL向上、医療従事者への貢献をしたいメンバーが多く、モチベーションが高い組織です。
・若手から提案ができる風土、チームワークを重視。
・新技術センターが竣工。最新の設備と環境で業務ができます。（フリーアドレス、ビジネスカジュアル、カフェテリア）
・学会やセミナーは積極的に参加いただけます。
【働き方】
・検証業務（装置との接続検証）等があるため出社メインですが、在宅やフレックスを組み合わせて働くことが可能です
・外出や出張はほぼありませんが、透析装置の導入に併せてシステムも立ち上げるので、
その際は顧客先に訪問する営業・サービスエンジニアに同行し、立ち会います。
今後は国内だけでく、海外（特にアメリカ、中国）をメインターゲットに世界シェア拡大を目指しています。
【業務内容】
医療機関向け通信システムの開発担当として、アプリケーション開発をお任せ致します。
【具体的に】
・医療機関向け通信システム（フューチャーネット）のソフトウェア設計
→仕様検討がメイン業務、実装については契約社員の方又は外部に依頼をする
・設計ドキュメント作成
・問題・課題の解析・調査
・他設計開発部門（透析装置の設計部門）、マーケティング部（顧客からの要望）との情報連携。
ご経験やご希望に応じてインフラ領域含めた幅広い業務をお任せします。
【フューチャーネット】
患者様の治療スケジュールや治療条件、使用する医薬品等をクラウドシステムで管理することで医療従事者が
求められている業務の省力化につながり、患者様のQOLに大きく貢献できるシステムです。
【組織構成】
透析通信システム部 9名（＋契約社員11名）
【組織の魅力】
・患者様のQOL向上、医療従事者への貢献をしたいメンバーが多く、モチベーションが高い組織です。
・若手から提案ができる風土、チームワークを重視。
・新技術センターが竣工。最新の設備と環境で業務ができます。（フリーアドレス、ビジネスカジュアル、カフェテリア）
・学会やセミナーは積極的に参加いただけます。
【働き方】
・検証業務（装置との接続検証）等があるため出社メインですが、在宅やフレックスを組み合わせて働くことが可能です
・外出や出張はほぼありませんが、透析装置の導入に併せてシステムも立ち上げるので、
その際は顧客先に訪問する営業・サービスエンジニアに同行し、立ち会います。
求める経験 / スキル
【MUST】
・Webアプリケーションのシステム開発経験者（5年以上）
※要件定義～テストまでを経験されている方が望ましい、実装経験はなくても問題ない
【WANT】
・ISO27001の知見
・社内、または社外の折衝関係に関するコミュニケーション経験
・ソフト製品の開発経験
・Java、C+の使用経験
【ターゲット】
・社内SE、SIer、業務委託されてる方でもOK（技術があれば）
・情報セキュリティの試験合格者
【求める人物像】
ロジカルシンキング、コミュニケーション能力、バイタリティ、主体性
・Webアプリケーションのシステム開発経験者（5年以上）
※要件定義～テストまでを経験されている方が望ましい、実装経験はなくても問題ない
【WANT】
・ISO27001の知見
・社内、または社外の折衝関係に関するコミュニケーション経験
・ソフト製品の開発経験
・Java、C+の使用経験
【ターゲット】
・社内SE、SIer、業務委託されてる方でもOK（技術があれば）
・情報セキュリティの試験合格者
【求める人物像】
ロジカルシンキング、コミュニケーション能力、バイタリティ、主体性
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 900 万円
日本を代表する製造企業
仕事内容
当社グループ全体で活用するデジタルサービス実現、運用に係る企画・管理業務。
・デジタルサービスの実現に向けたPMO
・サービス品質の評価、継続的な改善支援
・組織運営・管理
＜魅力・やりがい＞
コングロマリット企業の多様な要求に応えながら、デジタルサービスを支える組織や活動の土台を強化していく手応えを実感できる点が、この仕事ならではの魅力です。
・デジタルサービスの実現に向けたPMO
・サービス品質の評価、継続的な改善支援
・組織運営・管理
＜魅力・やりがい＞
コングロマリット企業の多様な要求に応えながら、デジタルサービスを支える組織や活動の土台を強化していく手応えを実感できる点が、この仕事ならではの魅力です。
求める経験 / スキル
【ITサービスマネジメントエンジニア】【ITサービスアナリスト】
＜必須＞
・ITインフラ導入プロジェクト管理、サービス運用管理の知識を有する
・ITサービス設計/構築に係る業務経験が概ね5年以上
(企画/要件定義/設計/構築/運用など）
＜尚可＞
・ITサービス管理を担う組織の運営
・プロジェクトマネジメント資格（PMP等）
＜必須＞
・ITインフラ導入プロジェクト管理、サービス運用管理の知識を有する
・ITサービス設計/構築に係る業務経験が概ね5年以上
(企画/要件定義/設計/構築/運用など）
＜尚可＞
・ITサービス管理を担う組織の運営
・プロジェクトマネジメント資格（PMP等）
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 1,000 万円
大手透析機器メーカー
仕事内容
透析装置企業。圧倒的技術力で透析業界をけん引しています。
今後は国内だけでく、海外（特にアメリカ、中国）をメインターゲットに世界シェア拡大を目指しています。
【業務内容】
医療機関向け通信システムの開発担当として、アプリケーション開発をお任せ致します。
【具体的に】
・医療機関向け通信システム（フューチャーネット）のアプリケーション開発
→仕様検討がメイン業務、実装については契約社員の方又は外部に依頼をする
・設計ドキュメント作成
・問題・課題の解析・調査
・他設計開発部門（透析装置の設計部門）、マーケティング部（顧客からの要望）との情報連携。
ご経験やご希望に応じてインフラ領域含めた幅広い業務をお任せします。
【フューチャーネット】
患者様の治療スケジュールや治療条件、使用する医薬品等をクラウドシステムで管理することで医療従事者が
求められている業務の省力化につながり、患者様のQOLに大きく貢献できるシステムです。
【組織構成】
透析通信システム部 9名（＋契約社員11名）
【組織の魅力】
・患者様のQOL向上、医療従事者への貢献をしたいメンバーが多く、モチベーションが高い組織です。
・若手から提案ができる風土、チームワークを重視。
・新技術センターが竣工。最新の設備と環境で業務ができます。（フリーアドレス、ビジネスカジュアル、カフェテリア）
・学会やセミナーは積極的に参加いただけます。
【働き方】
・検証業務（装置との接続検証）等があるため出社メインですが、在宅やフレックスを組み合わせて働くことが可能です
・外出や出張はほぼありませんが、透析装置の導入に併せてシステムも立ち上げるので、
その際は顧客先に訪問する営業・サービスエンジニアに同行し、立ち会います。
今後は国内だけでく、海外（特にアメリカ、中国）をメインターゲットに世界シェア拡大を目指しています。
【業務内容】
医療機関向け通信システムの開発担当として、アプリケーション開発をお任せ致します。
【具体的に】
・医療機関向け通信システム（フューチャーネット）のアプリケーション開発
→仕様検討がメイン業務、実装については契約社員の方又は外部に依頼をする
・設計ドキュメント作成
・問題・課題の解析・調査
・他設計開発部門（透析装置の設計部門）、マーケティング部（顧客からの要望）との情報連携。
ご経験やご希望に応じてインフラ領域含めた幅広い業務をお任せします。
【フューチャーネット】
患者様の治療スケジュールや治療条件、使用する医薬品等をクラウドシステムで管理することで医療従事者が
求められている業務の省力化につながり、患者様のQOLに大きく貢献できるシステムです。
【組織構成】
透析通信システム部 9名（＋契約社員11名）
【組織の魅力】
・患者様のQOL向上、医療従事者への貢献をしたいメンバーが多く、モチベーションが高い組織です。
・若手から提案ができる風土、チームワークを重視。
・新技術センターが竣工。最新の設備と環境で業務ができます。（フリーアドレス、ビジネスカジュアル、カフェテリア）
・学会やセミナーは積極的に参加いただけます。
【働き方】
・検証業務（装置との接続検証）等があるため出社メインですが、在宅やフレックスを組み合わせて働くことが可能です
・外出や出張はほぼありませんが、透析装置の導入に併せてシステムも立ち上げるので、
その際は顧客先に訪問する営業・サービスエンジニアに同行し、立ち会います。
求める経験 / スキル
【MUST】
・システム開発に触れたことがあり、興味をお持ちの方
※大学で学んだ方、独学で勉強をした方など業務未経験の方でも応募可能です！
【WANT】
・ISO27001の知見
・社内、または社外の折衝関係に関するコミュニケーション経験
・ソフト製品の開発経験
・Java、C+の使用経験
【ターゲット】
・社内SE、SIer、業務委託されてる方でもOK（技術があれば）
・情報セキュリティの試験合格者
【求める人物像】
ロジカルシンキング、コミュニケーション能力、バイタリティ、主体性
・システム開発に触れたことがあり、興味をお持ちの方
※大学で学んだ方、独学で勉強をした方など業務未経験の方でも応募可能です！
【WANT】
・ISO27001の知見
・社内、または社外の折衝関係に関するコミュニケーション経験
・ソフト製品の開発経験
・Java、C+の使用経験
【ターゲット】
・社内SE、SIer、業務委託されてる方でもOK（技術があれば）
・情報セキュリティの試験合格者
【求める人物像】
ロジカルシンキング、コミュニケーション能力、バイタリティ、主体性
勤務地
東京都
想定年収
450 万円 ~ 600 万円
日本を代表する製造企業
仕事内容
グループ全体の認証・認可を支える認証基盤に関わる業務をご担当頂きます。
・主な業務は以下の通り。
- Entra IDを用いた認証基盤の利便性・セキュリティ向上のためのプロジェクト推進
-人事システムと連携しIDの新規作成・改廃を行う「ID管理基盤」の継続的な機能追加・改善プロジェクト推進
＜魅力・やりがい＞
本業務は、グループ全体のIT利用を根底から支える認証基盤の構築・運用を担います。
グループで多くの業務システムの“入口”を支える立場として、セキュリティ、利便性、業務継続性を高い次元で両立させることが求められます。自身の判断や改善が現場業務に直結し、会社全体の競争力向上へとつながる、影響力と責任感のある仕事です。
・主な業務は以下の通り。
- Entra IDを用いた認証基盤の利便性・セキュリティ向上のためのプロジェクト推進
-人事システムと連携しIDの新規作成・改廃を行う「ID管理基盤」の継続的な機能追加・改善プロジェクト推進
＜魅力・やりがい＞
本業務は、グループ全体のIT利用を根底から支える認証基盤の構築・運用を担います。
グループで多くの業務システムの“入口”を支える立場として、セキュリティ、利便性、業務継続性を高い次元で両立させることが求められます。自身の判断や改善が現場業務に直結し、会社全体の競争力向上へとつながる、影響力と責任感のある仕事です。
求める経験 / スキル
【デジタルIDエンジニア】【プラットフォームエンジニア】
＜必須＞
・プライベート・パブリッククラウド技術分野の知識を有する
（サーバ/クラウド/クラウドネットワークなど）
・Entra IDに関する基本的な知識を有する
（Microsoft Certified: Identity and Access Administrator Associate/ SC-300 程度）
・Entra IDに関する業務経験（構築/運用/管理など）を有する
・SAMLやOAuthなどIdpでの認証を行うアプリケーションの開発経験があると尚よい
＜尚可＞
・マイクロソフト・AWS等の資格保有が望ましい
・TOEIC600点以上が望ましい（最新情報を海外のWebサイトから入手するため）
＜必須＞
・プライベート・パブリッククラウド技術分野の知識を有する
（サーバ/クラウド/クラウドネットワークなど）
・Entra IDに関する基本的な知識を有する
（Microsoft Certified: Identity and Access Administrator Associate/ SC-300 程度）
・Entra IDに関する業務経験（構築/運用/管理など）を有する
・SAMLやOAuthなどIdpでの認証を行うアプリケーションの開発経験があると尚よい
＜尚可＞
・マイクロソフト・AWS等の資格保有が望ましい
・TOEIC600点以上が望ましい（最新情報を海外のWebサイトから入手するため）
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 1,000 万円
仕事内容
システム・ネットワークの安定運用から、将来的な情報戦略の立案まで幅広く携わります。
まずはPC設定やヘルプデスクなどの「できることから」着手し、上司のサポートを受けながら徐々にステップアップしていける環境です。
具体的には、
・キッティング（PC・スマホの設定、リプレイス計画）
・資産管理（各種デバイス管理、紛失防止、ライセンス管理）
・インシデント対応（ネットワーク対応、PC不具合など）
・セキュリティ教育（全従業員向けの情報セキュリティ教育企画・実施）
・ベンターコントロール（選定、交渉、進捗管理）、他事務処理など
・社内ヘルプデスク
・親会社のシステム・セキュリティに関する問い合わせ対応
・予算・実績管理
・インフラ管理(オンプレ環境/クラウド環境/内外ネットワーク環境など)
・DX・業務改善： 「現場の不便」をITで解決するDX推進。既存システムの活用や運用の工夫などで業務効率化を目指します。
大手のような分業制ではなく、企画から導入、運用まで一貫して携われます。現場の課題をITでどう解決するか経営者と
直接議論する機会もあり、課題解決に向けた提案の納得感が高く、
予算化が決まればその後の意思決定・実行は非常にスピーディーです。
【仕事の面白さ】
●試行錯誤の隣に、相談できる相手がいる安心感。
1人情シスとして、常に「これで正しいのか」と自問自答してきた日々。これからは、高い技術を持つ先輩と議論を交わしながら、納得感を持って進められます。独学の積み重ねを、自信を持てるスキルへ昇華させていける環境です。
●「自分の手で会社を良くしている」という、静かな自負。
現場の困りごとに耳を傾け、既存のツールを工夫して使いやすくする。派手な投資はできなくとも、知恵を絞って業務を円滑にする過程には、エンジニアとしての純粋な楽しさがあります。仲間の「楽になったよ」という言葉が、一番の報酬です。
●ITの全体像を、自分自身の視界に収める。
キッティングから経営層への提案まで、分業されず一貫して携わるからこそ、会社という組織がITでどう動いているのかが手に取るように分かります。断片的だった知識が繋がり、組織の「要」として必要とされる実感を得られます。
まずはPC設定やヘルプデスクなどの「できることから」着手し、上司のサポートを受けながら徐々にステップアップしていける環境です。
具体的には、
・キッティング（PC・スマホの設定、リプレイス計画）
・資産管理（各種デバイス管理、紛失防止、ライセンス管理）
・インシデント対応（ネットワーク対応、PC不具合など）
・セキュリティ教育（全従業員向けの情報セキュリティ教育企画・実施）
・ベンターコントロール（選定、交渉、進捗管理）、他事務処理など
・社内ヘルプデスク
・親会社のシステム・セキュリティに関する問い合わせ対応
・予算・実績管理
・インフラ管理(オンプレ環境/クラウド環境/内外ネットワーク環境など)
・DX・業務改善： 「現場の不便」をITで解決するDX推進。既存システムの活用や運用の工夫などで業務効率化を目指します。
大手のような分業制ではなく、企画から導入、運用まで一貫して携われます。現場の課題をITでどう解決するか経営者と
直接議論する機会もあり、課題解決に向けた提案の納得感が高く、
予算化が決まればその後の意思決定・実行は非常にスピーディーです。
【仕事の面白さ】
●試行錯誤の隣に、相談できる相手がいる安心感。
1人情シスとして、常に「これで正しいのか」と自問自答してきた日々。これからは、高い技術を持つ先輩と議論を交わしながら、納得感を持って進められます。独学の積み重ねを、自信を持てるスキルへ昇華させていける環境です。
●「自分の手で会社を良くしている」という、静かな自負。
現場の困りごとに耳を傾け、既存のツールを工夫して使いやすくする。派手な投資はできなくとも、知恵を絞って業務を円滑にする過程には、エンジニアとしての純粋な楽しさがあります。仲間の「楽になったよ」という言葉が、一番の報酬です。
●ITの全体像を、自分自身の視界に収める。
キッティングから経営層への提案まで、分業されず一貫して携わるからこそ、会社という組織がITでどう動いているのかが手に取るように分かります。断片的だった知識が繋がり、組織の「要」として必要とされる実感を得られます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
以下いずれかのご経験お持ちの方
・システム運用・保守経験1年以上
・ネットワーク運用保守の経験1年以上
【歓迎要件】
■システム構築・ネットワーク敷設経験
■CRM/BOMの運用管理スキル
■PM/PLの経験
■PMOの経験
■システム刷新の経験
■DX化に向けた業務フロースキル
【求める人物像】以下一つでもあてはまるものがございましたら是非ご応募お待ちしております
■ 1人情シスや「なんでも屋」で奮闘している
・数百名規模の会社で、PC設定からトラブル対応まで孤軍奮闘し、「このままでいいのか」と限界を感じている。
・「相談相手がいない」「評価基準が曖昧」「休みが取りづらい」という孤独な環境を変え、チームで切磋琢磨する働き方に変えたい。
■ 「もっと上の技術力」に触れたい
・今は1人担当だが、技術レベルの高い先輩エンジニアがいる環境で、プロのノウハウを吸収しながら自分のスキルを底上げしたい。
・運用保守のルーチンだけでなく、将来は経営層へ「攻めのIT戦略」を提案できる、一歩上のキャリアを目指したい。
■ SIer/SESから、自社のための開発へ転じたい
・ベンダー側としてではなく、「自社の仲間」のためにITを改善したい。
・ユーザー（社員）との距離が近い環境で、感謝の声が直接届く仕事にやりがいを感じたい。
■ 親会社・グループ会社特有のルールに馴染みがある
・親会社との連携や、共通のセキュリティ基準を遵守する大変さと大切さを知っている。
・グループシナジーを活かしつつ、自社のIT環境を最適化することに面白さを感じる。
以下いずれかのご経験お持ちの方
・システム運用・保守経験1年以上
・ネットワーク運用保守の経験1年以上
【歓迎要件】
■システム構築・ネットワーク敷設経験
■CRM/BOMの運用管理スキル
■PM/PLの経験
■PMOの経験
■システム刷新の経験
■DX化に向けた業務フロースキル
【求める人物像】以下一つでもあてはまるものがございましたら是非ご応募お待ちしております
■ 1人情シスや「なんでも屋」で奮闘している
・数百名規模の会社で、PC設定からトラブル対応まで孤軍奮闘し、「このままでいいのか」と限界を感じている。
・「相談相手がいない」「評価基準が曖昧」「休みが取りづらい」という孤独な環境を変え、チームで切磋琢磨する働き方に変えたい。
■ 「もっと上の技術力」に触れたい
・今は1人担当だが、技術レベルの高い先輩エンジニアがいる環境で、プロのノウハウを吸収しながら自分のスキルを底上げしたい。
・運用保守のルーチンだけでなく、将来は経営層へ「攻めのIT戦略」を提案できる、一歩上のキャリアを目指したい。
■ SIer/SESから、自社のための開発へ転じたい
・ベンダー側としてではなく、「自社の仲間」のためにITを改善したい。
・ユーザー（社員）との距離が近い環境で、感謝の声が直接届く仕事にやりがいを感じたい。
■ 親会社・グループ会社特有のルールに馴染みがある
・親会社との連携や、共通のセキュリティ基準を遵守する大変さと大切さを知っている。
・グループシナジーを活かしつつ、自社のIT環境を最適化することに面白さを感じる。
勤務地
神奈川県
想定年収
380 万円 ~ 550 万円
株式会社安川電機
仕事内容
スマートファクトリーや工場DX化を実現する製造業向けIoTシステム開発における要件定義、ソフトウェア設計、製造、テスト。
※株式会社安川電機と株式会社YE DIGITALの合弁会社、株式会社アイキューブデジタルでの勤務です。
安川電機からの出向となりますので、給与・処遇についてはすべて安川電機の規程に準じます。
※入社日は相談可です。入社日より出向となります。
※株式会社安川電機と株式会社YE DIGITALの合弁会社、株式会社アイキューブデジタルでの勤務です。
安川電機からの出向となりますので、給与・処遇についてはすべて安川電機の規程に準じます。
※入社日は相談可です。入社日より出向となります。
求める経験 / スキル
■応募必須要件
・C#、データベース（ストアドプロシージャ）を使ったソフト開発の経験がある方
■望ましい要件等
・生産管理技術、MES開発、製造業向けソフトウェア開発、設備PLC接続ソフトウェア開発などのいずれか経験がある方
・製造業向けに要件定義（コンサルティング）、導入支援経験がある方
・大規模ITシステム構築経験がある方
・C#、データベース（ストアドプロシージャ）を使ったソフト開発の経験がある方
■望ましい要件等
・生産管理技術、MES開発、製造業向けソフトウェア開発、設備PLC接続ソフトウェア開発などのいずれか経験がある方
・製造業向けに要件定義（コンサルティング）、導入支援経験がある方
・大規模ITシステム構築経験がある方
従業員数
12,833名
（連結）
勤務地
福岡県
想定年収
500 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
12,833名
（連結）
インターステラテクノロジズ株式会社
仕事内容
■職務概要
ペイロード・インテグレーション・エンジニアは、顧客の衛星をロケット「ZERO」へシステム統合し、軌道投入までのミッションを完遂する実務責任者です。
衛星側のシステム構成とロケット側の制約を技術的にすり合わせ、ミッション成功の確実性を担保します。
単なる仕様調整に留まらず、設計・試験から射場での最終オペレーションまで、衛星をロケットへ確実に搭載するための技術的プロセスをリードする役割をお任せします。
■主な業務内容
ミッション成功に向けた技術実務全般を担当いただきます。
・ICD（インターフェース制御仕様書）の作成・レビュー、およびインターフェース適合性の技術評価
・顧客衛星に要求される安全性・信頼性基準（JAXA共通技術文書等）の適合確認
・契約前段階における営業チームへの技術サポート
・ミッション計画、飛行性能、機械・電気インターフェース、打上げ環境条件などの技術検討および顧客説明
・LSA（打上げサービス契約）およびSoW（作業範囲明細書）における技術要求の管理
・打上げウィンドウ、目標軌道、インターフェース要件等の整合性確認
・社内エンジニアや営業チームと連携した、全技術要件の定義および成立性の検証
・環境試験計画、打上げ準備手順、打上げキャンペーン（射場作業）計画、打上げ後レビューの標準化および継続的改善
・MRR（ミッション準備審査）の推進、技術的な移行判定（ゲート判断）、および打上げ作業の技術監督
・射場ロジスティクス、安全管理、ペイロードハンドリング、異常時対応など、現地作業全般の管理
・ハードウェアの受領から軌道投入までの全工程における、技術的な品質および安全性の保証
ペイロード・インテグレーション・エンジニアは、顧客の衛星をロケット「ZERO」へシステム統合し、軌道投入までのミッションを完遂する実務責任者です。
衛星側のシステム構成とロケット側の制約を技術的にすり合わせ、ミッション成功の確実性を担保します。
単なる仕様調整に留まらず、設計・試験から射場での最終オペレーションまで、衛星をロケットへ確実に搭載するための技術的プロセスをリードする役割をお任せします。
■主な業務内容
ミッション成功に向けた技術実務全般を担当いただきます。
・ICD（インターフェース制御仕様書）の作成・レビュー、およびインターフェース適合性の技術評価
・顧客衛星に要求される安全性・信頼性基準（JAXA共通技術文書等）の適合確認
・契約前段階における営業チームへの技術サポート
・ミッション計画、飛行性能、機械・電気インターフェース、打上げ環境条件などの技術検討および顧客説明
・LSA（打上げサービス契約）およびSoW（作業範囲明細書）における技術要求の管理
・打上げウィンドウ、目標軌道、インターフェース要件等の整合性確認
・社内エンジニアや営業チームと連携した、全技術要件の定義および成立性の検証
・環境試験計画、打上げ準備手順、打上げキャンペーン（射場作業）計画、打上げ後レビューの標準化および継続的改善
・MRR（ミッション準備審査）の推進、技術的な移行判定（ゲート判断）、および打上げ作業の技術監督
・射場ロジスティクス、安全管理、ペイロードハンドリング、異常時対応など、現地作業全般の管理
・ハードウェアの受領から軌道投入までの全工程における、技術的な品質および安全性の保証
求める経験 / スキル
【必須スキル】
･工学系修士号（航空宇宙、機械、電気、または関連分野）
･衛星（CubeSat等を含む）の設計、組立、環境試験、運用のいずれかにおける経験※大学院でのプロジェクト経験も含む
･日本語・英語双方での技術文書の読解、および論理的な仕様調整能力
･ネイティブレベルの日本語能力
【歓迎スキル】
・衛星事業者、保険会社、宇宙機関などとのネットワーク
・英語での高いコミュニケーション能力（口頭・文書）
・JAXA共通技術文書（Common Technical Document）に基づく安全・信頼性基準への理解または実務経験
･工学系修士号（航空宇宙、機械、電気、または関連分野）
･衛星（CubeSat等を含む）の設計、組立、環境試験、運用のいずれかにおける経験※大学院でのプロジェクト経験も含む
･日本語・英語双方での技術文書の読解、および論理的な仕様調整能力
･ネイティブレベルの日本語能力
【歓迎スキル】
・衛星事業者、保険会社、宇宙機関などとのネットワーク
・英語での高いコミュニケーション能力（口頭・文書）
・JAXA共通技術文書（Common Technical Document）に基づく安全・信頼性基準への理解または実務経験
従業員数
328名
（2026年3月現在）
勤務地
東京都
想定年収
700 万円 ~ 1,003 万円
従業員数
328名
（2026年3月現在）
オリックス・レンテック株式会社
仕事内容
～オリックスグループの祖業が発祥の計測器レンタル業界シェアNo1企業です～
■業務概要
同社で取り扱う電気電子計測器の校正・検査に関わる技術センターオペレーション管理をご担当いただきます。
・顧客・メーカーとの折衝
・購買管理部門・営業部門との折衝
・新規取組に対する技術センター内スキーム構築
・管理業務(生産性・品質・コスト・人員等)
◎各種電気電子計測器をレンタル商材として取り扱う為の製品検証
・製品の仕様確認・当社検査システムを介しての運用検証・手順書作成
・作業担当者（アルバイト職員・委託会社含む）への技術指導やサポート
・当社検査システムの運用管理
上記業務を経験いただきながら適正に応じて顧客や営業部門への機種選定を中心としたソリューション提案業務や、お客様先で測定試験を行う計測受託業務といったより高度な技術力を有する業務をご担当いただきます。
■キャリアパス
本募集業務を通じて下記のスキルや経験を積むことができます。
・特定の領域(弊社においては計測機器、電気･電子機器やその他の機器)における構造の理解
・新たなビジネスを生み出すための、技術知識とその活用手法
・ISO9001をはじめとする品質管理に関する深い理解と知識
・ありたき姿と現状のギャップから課題を設定し、目標達成するまでの課題形成能力向上
・様々な業界の最新動向や技術を学び、計測器を通じて業界の発展に貢献することが出来る経験
弊社いずれの部門でも活かせることが出来るスキルと経験が身につきますので、当部でスペシャリストを目指す以外にも他の技術部門はもちろん営業系部門や購買部門を始めとする管理系部門等、特性に応じた様々な将来のキャリアパスがあります。
■働く魅力
同社は、計測器レンタル事業において業界トップクラスのシェアを誇るマルチベンダーです。そのため、幅広い業界と取引があり、最新の機器や試験に触れる機会が多々あります。新製品が頻繁にレンタルラインアップに加わるため、常に新しい技術を学び、スキルアップできる環境が整っています。
また、多様なプロジェクトに関わることで、様々な業界の知識も身に付けることができ、技術者としての成長を実感できます。安定した環境でワークライフバランスを実現しながら、最新の試験に立ち会う機会も豊富にありますので、新たなチャレンジに意欲的な方には最適です。
■業務概要
同社で取り扱う電気電子計測器の校正・検査に関わる技術センターオペレーション管理をご担当いただきます。
・顧客・メーカーとの折衝
・購買管理部門・営業部門との折衝
・新規取組に対する技術センター内スキーム構築
・管理業務(生産性・品質・コスト・人員等)
◎各種電気電子計測器をレンタル商材として取り扱う為の製品検証
・製品の仕様確認・当社検査システムを介しての運用検証・手順書作成
・作業担当者（アルバイト職員・委託会社含む）への技術指導やサポート
・当社検査システムの運用管理
上記業務を経験いただきながら適正に応じて顧客や営業部門への機種選定を中心としたソリューション提案業務や、お客様先で測定試験を行う計測受託業務といったより高度な技術力を有する業務をご担当いただきます。
■キャリアパス
本募集業務を通じて下記のスキルや経験を積むことができます。
・特定の領域(弊社においては計測機器、電気･電子機器やその他の機器)における構造の理解
・新たなビジネスを生み出すための、技術知識とその活用手法
・ISO9001をはじめとする品質管理に関する深い理解と知識
・ありたき姿と現状のギャップから課題を設定し、目標達成するまでの課題形成能力向上
・様々な業界の最新動向や技術を学び、計測器を通じて業界の発展に貢献することが出来る経験
弊社いずれの部門でも活かせることが出来るスキルと経験が身につきますので、当部でスペシャリストを目指す以外にも他の技術部門はもちろん営業系部門や購買部門を始めとする管理系部門等、特性に応じた様々な将来のキャリアパスがあります。
■働く魅力
同社は、計測器レンタル事業において業界トップクラスのシェアを誇るマルチベンダーです。そのため、幅広い業界と取引があり、最新の機器や試験に触れる機会が多々あります。新製品が頻繁にレンタルラインアップに加わるため、常に新しい技術を学び、スキルアップできる環境が整っています。
また、多様なプロジェクトに関わることで、様々な業界の知識も身に付けることができ、技術者としての成長を実感できます。安定した環境でワークライフバランスを実現しながら、最新の試験に立ち会う機会も豊富にありますので、新たなチャレンジに意欲的な方には最適です。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・製品評価や品質管理、試験、生産技術にて電気電子計測器を使用した測定業務
を行っていた経験がある方。
取扱計測器の例：
直流電源、マルチメータ、オシロスコープ、スペクトラムアナライザ
・計測器のトレーサビリティに関する知識のある方。
【歓迎要件】
・計測器校正経験者
・計測器の仕様書から校正方法の検討、
試験成績書フォームの作成技能を有する方
・環境計量士、陸上無線技術士、陸上特殊無線技術士等の有資格者
・製品評価や品質管理、試験、生産技術にて電気電子計測器を使用した測定業務
を行っていた経験がある方。
取扱計測器の例：
直流電源、マルチメータ、オシロスコープ、スペクトラムアナライザ
・計測器のトレーサビリティに関する知識のある方。
【歓迎要件】
・計測器校正経験者
・計測器の仕様書から校正方法の検討、
試験成績書フォームの作成技能を有する方
・環境計量士、陸上無線技術士、陸上特殊無線技術士等の有資格者
従業員数
1,005名
（男女比 52:48）
勤務地
兵庫県
想定年収
560 万円 ~ 789 万円
従業員数
1,005名
（男女比 52:48）
オリックス・レンテック株式会社
仕事内容
～オリックスグループの祖業が発祥の計測器レンタル業界シェアNo1企業です～
■業務概要
当社レンタル機器に対する出荷前セットアップサービス（キッティング）の自動化ツール開発に関わる業務を担当していただきます。当社レンタル機器に対する出荷前セットアップサービス（キッティング）の自動化ツール開発に関わる業務を担当していただきます。
・自動化ツールやRPAツールの要件定義
・プログラム開発やシナリオ作成
・動作検証
・作業手順書の作成
・作業担当者（アルバイト・委託会社）への技術指導や運用サポート
■特徴：働きやすさ 平均残業時間20H程度。オリックスグループの充実した福利校正や、研修制度を活用できます。
■業務概要
当社レンタル機器に対する出荷前セットアップサービス（キッティング）の自動化ツール開発に関わる業務を担当していただきます。当社レンタル機器に対する出荷前セットアップサービス（キッティング）の自動化ツール開発に関わる業務を担当していただきます。
・自動化ツールやRPAツールの要件定義
・プログラム開発やシナリオ作成
・動作検証
・作業手順書の作成
・作業担当者（アルバイト・委託会社）への技術指導や運用サポート
■特徴：働きやすさ 平均残業時間20H程度。オリックスグループの充実した福利校正や、研修制度を活用できます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・キッティング業務経験者
【歓迎要件】
・サーバー構築経験者
・PC又はモバイル端末のキッティング業務経験者
・キッティング業務経験者
【歓迎要件】
・サーバー構築経験者
・PC又はモバイル端末のキッティング業務経験者
従業員数
1,005名
（男女比 52:48）
勤務地
神奈川県
想定年収
560 万円 ~ 789 万円
従業員数
1,005名
（男女比 52:48）
オリックス・レンテック株式会社
仕事内容
～オリックスグループの祖業が発祥の計測器レンタル業界シェアNo1企業です～
■業務概要
同社レンタル機器に対する出荷前セットアップサービス（キッティング・クローニング等）に関わる業務を担当していただきます。
対象機器はPCを中心にモバイル端末や周辺機器など、同社が取り扱うICT機器全般を担当していただきます。
・お客様との設定要件に関する打ち合わせ
・案件スケジュール調整、進捗管理
・マスターイメージ作成及び検証
・セットアップ（インストール及び設定等）検証
・作業手順書の作成
・作業担当者（アルバイト・委託会社）への技術指導やサポート
・ユーザーサポート
■同社技術センターに返却されたICT機器（PC、モバイル端末など）のリファービッシュ作業（外観確認、動作確認、データ消去など）に関わる管理業務を担当して頂きます。
・リファービッシュ作業の優先順位付けや作業担当者の割り当て、進捗管理などのコントロール業務。
・作業の生産性や品質管理。
・作業内容や作業現場の改善活動。
・新製品取り扱い時の作業フローや作業ラインの検討・構築。
・営業部門や購買部門などの社内関連部門との納期調整やミーティング。
・メーカーへ製品仕様や取り扱い方法などの技術的な内容の問い合わせ。
・作業担当者（アルバイト・委託会社）への技術指導やサポート
ご経験を加味し上記いずれかの業務をお任せいたします。
■キャリアパス
本募集業務を通じて下記のスキルや経験を積むことができます。
・特定の領域(ICT機器全般)における構造の理解
・新たなビジネスを生み出すための、技術知識とその活用手法
・品質管理に関する深い理解と知識
・ありたき姿と現状のギャップから課題を設定し、目標達成するまでの課題形成能力向上
・様々な業界の最新動向や技術を学び、ICT機器を通じて業界の発展に貢献することが出来る経験
同社いずれの部門でも活かせることが出来るスキルと経験が身につきますので、当部でスペシャリストを目指す以外にも他の技術部門はもちろん営業系部門や購買部門を始めとする管理系部門等、特性に応じた様々な将来のキャリアパスがあります。
■働く魅力
同社はPCを中心にモバイル端末（Android/iOS製品）や周辺機器、サーバー、ワークステーション、ソフトウェア製品など幅広いICT商材を取り扱っており、マルチベンダー対応のため国内外メーカーの最新機種にいち早く触れる事ができ、これまでの知識経験を存分に活かせる環境です。
大手企業のお客様が中心で、情シス部門の方と関わる機会も多く、数百台から数千台の大型案件やリプレイス案件に携わる事もできます。
客先同行やオンラインでの顧客打合せあり。
■業務概要
同社レンタル機器に対する出荷前セットアップサービス（キッティング・クローニング等）に関わる業務を担当していただきます。
対象機器はPCを中心にモバイル端末や周辺機器など、同社が取り扱うICT機器全般を担当していただきます。
・お客様との設定要件に関する打ち合わせ
・案件スケジュール調整、進捗管理
・マスターイメージ作成及び検証
・セットアップ（インストール及び設定等）検証
・作業手順書の作成
・作業担当者（アルバイト・委託会社）への技術指導やサポート
・ユーザーサポート
■同社技術センターに返却されたICT機器（PC、モバイル端末など）のリファービッシュ作業（外観確認、動作確認、データ消去など）に関わる管理業務を担当して頂きます。
・リファービッシュ作業の優先順位付けや作業担当者の割り当て、進捗管理などのコントロール業務。
・作業の生産性や品質管理。
・作業内容や作業現場の改善活動。
・新製品取り扱い時の作業フローや作業ラインの検討・構築。
・営業部門や購買部門などの社内関連部門との納期調整やミーティング。
・メーカーへ製品仕様や取り扱い方法などの技術的な内容の問い合わせ。
・作業担当者（アルバイト・委託会社）への技術指導やサポート
ご経験を加味し上記いずれかの業務をお任せいたします。
■キャリアパス
本募集業務を通じて下記のスキルや経験を積むことができます。
・特定の領域(ICT機器全般)における構造の理解
・新たなビジネスを生み出すための、技術知識とその活用手法
・品質管理に関する深い理解と知識
・ありたき姿と現状のギャップから課題を設定し、目標達成するまでの課題形成能力向上
・様々な業界の最新動向や技術を学び、ICT機器を通じて業界の発展に貢献することが出来る経験
同社いずれの部門でも活かせることが出来るスキルと経験が身につきますので、当部でスペシャリストを目指す以外にも他の技術部門はもちろん営業系部門や購買部門を始めとする管理系部門等、特性に応じた様々な将来のキャリアパスがあります。
■働く魅力
同社はPCを中心にモバイル端末（Android/iOS製品）や周辺機器、サーバー、ワークステーション、ソフトウェア製品など幅広いICT商材を取り扱っており、マルチベンダー対応のため国内外メーカーの最新機種にいち早く触れる事ができ、これまでの知識経験を存分に活かせる環境です。
大手企業のお客様が中心で、情シス部門の方と関わる機会も多く、数百台から数千台の大型案件やリプレイス案件に携わる事もできます。
客先同行やオンラインでの顧客打合せあり。
求める経験 / スキル
【必須要件】
■レンタル機器に対する出荷前セットアップサービス業務
・キッティング業務経験者
■ICT製品の検査・修理に関わる技術センターオペレーション管理業務
・3年以上のマネジメント業務経験
【歓迎要件】
・サーバー構築経験者
・PC又はモバイル端末のキッティング業務経験者
■レンタル機器に対する出荷前セットアップサービス業務
・キッティング業務経験者
■ICT製品の検査・修理に関わる技術センターオペレーション管理業務
・3年以上のマネジメント業務経験
【歓迎要件】
・サーバー構築経験者
・PC又はモバイル端末のキッティング業務経験者
従業員数
1,005名
（男女比 52:48）
勤務地
兵庫県
想定年収
560 万円 ~ 789 万円
従業員数
1,005名
（男女比 52:48）
株式会社ディスコ
仕事内容
【業務内容】
AD/ファイルサーバ/メール/DNS/WSUSなど、社内インフラの企画・構築・運用・管理を担当いただきます。
社内のITインフラの内製化を推進しており、拠点間のデータ同期システムなど様々な仕組みを企画・構築・運用していきます。
システム全般の企画/構築/運用/管理など、上流から下流まで自分の得意な領域で活躍いただけます。
・Serverの企画/構築/運用/管理
－サーバの組み立てや、既存サーバの更改、運用業務の自動化など
・情報セキュリティ
－サーバセキュリティポリシーの策定から、外部公開の脆弱性対策など
【募集背景】
世界トップクラスシェアの半導体製造装置メーカーである弊社では、
製品開発における内製化（自社開発）はもちろん、IT分野においても内製化を強力に推進しています。
高まるITニーズに加え、内製化領域も拡大し続けているため、ITインフラの進化に貢献する「サーバエンジニア」を募集しております。
【業務のやりがい】
・徹底的に内製化にこだわっている会社のため、エンジニアとして真の設計開発力が身につきます。
外注やベンダーコントロールにやりがいを見いだせない方には、強くオススメできます。
・海外拠点も含めたシステム管理のため、グローバルな展開が可能です。
・仕様検討から実設計、運用、改良、保守メンテまで、ものづくりの上流から下流まで一貫して担当するのが当社エンジニアの特徴。
内製化領域の増加も伴い、自らの意志で様々なことにチャレンジ可能です。
・個人別管理会計制度によって不要な業務は淘汰洗練されていますので、開発実務に集中することが可能です。
【想定残業時間】45h/月(全社平均)
【勤務形態】原則出社勤務にて就業いただきます。関連情報は弊社HPをご参照ください。https://www.disco.co.jp/recruit/information/measures/
【企業説明動画】https://www.youtube.com/watch?v=3C6qOqjDBMo
AD/ファイルサーバ/メール/DNS/WSUSなど、社内インフラの企画・構築・運用・管理を担当いただきます。
社内のITインフラの内製化を推進しており、拠点間のデータ同期システムなど様々な仕組みを企画・構築・運用していきます。
システム全般の企画/構築/運用/管理など、上流から下流まで自分の得意な領域で活躍いただけます。
・Serverの企画/構築/運用/管理
－サーバの組み立てや、既存サーバの更改、運用業務の自動化など
・情報セキュリティ
－サーバセキュリティポリシーの策定から、外部公開の脆弱性対策など
【募集背景】
世界トップクラスシェアの半導体製造装置メーカーである弊社では、
製品開発における内製化（自社開発）はもちろん、IT分野においても内製化を強力に推進しています。
高まるITニーズに加え、内製化領域も拡大し続けているため、ITインフラの進化に貢献する「サーバエンジニア」を募集しております。
【業務のやりがい】
・徹底的に内製化にこだわっている会社のため、エンジニアとして真の設計開発力が身につきます。
外注やベンダーコントロールにやりがいを見いだせない方には、強くオススメできます。
・海外拠点も含めたシステム管理のため、グローバルな展開が可能です。
・仕様検討から実設計、運用、改良、保守メンテまで、ものづくりの上流から下流まで一貫して担当するのが当社エンジニアの特徴。
内製化領域の増加も伴い、自らの意志で様々なことにチャレンジ可能です。
・個人別管理会計制度によって不要な業務は淘汰洗練されていますので、開発実務に集中することが可能です。
【想定残業時間】45h/月(全社平均)
【勤務形態】原則出社勤務にて就業いただきます。関連情報は弊社HPをご参照ください。https://www.disco.co.jp/recruit/information/measures/
【企業説明動画】https://www.youtube.com/watch?v=3C6qOqjDBMo
求める経験 / スキル
【必須要件】
・Serverの構築/運用経験
・歓迎要件のうち、いずれか1つ以上、得意なことがある
【歓迎要件】
・システム運用経験だけではなく構築を含む幅広い経験がある方
・プログラム言語（スクリプト含む）を用いた運用・構築の自動化経験がある方
・OSSの構築/運用経験がある方
・業務/非業務問わず、自分が使うための道具としてのシステム構築経験がある方（システムをゼロから作り上げたことのある方）
【求める人材像】※この点を最重要視します
弊社ではIT内製化を推進しています。
OSSを活用したり、フルスクラッチで自作したり、IT手作りを楽しめる方を募集しています。
また、自作サーバの組み立てやraspberry piなどでのモノ作りに魅力を感じる方、大歓迎です。
・Serverの構築/運用経験
・歓迎要件のうち、いずれか1つ以上、得意なことがある
【歓迎要件】
・システム運用経験だけではなく構築を含む幅広い経験がある方
・プログラム言語（スクリプト含む）を用いた運用・構築の自動化経験がある方
・OSSの構築/運用経験がある方
・業務/非業務問わず、自分が使うための道具としてのシステム構築経験がある方（システムをゼロから作り上げたことのある方）
【求める人材像】※この点を最重要視します
弊社ではIT内製化を推進しています。
OSSを活用したり、フルスクラッチで自作したり、IT手作りを楽しめる方を募集しています。
また、自作サーバの組み立てやraspberry piなどでのモノ作りに魅力を感じる方、大歓迎です。
従業員数
7,379名
（単体：5,492名、連結：7,379名 ※契約社員を含む （2026年3月末現在））
勤務地
東京都
想定年収
850 万円 ~ 1,800 万円
従業員数
7,379名
（単体：5,492名、連結：7,379名 ※契約社員を含む （2026年3月末現在））
株式会社ディスコ
仕事内容
【業務内容】
WindowsPCやその周辺機器、iOSデバイス、サーバに関する企画/構築/運用を担当いただきます。
【具体的には】
・WindowsPC, iOSデバイスの企画/構築/運用/管理
・IT資産管理
・ヘルプデスク ( PCキッティング/ マスタイメージ作成 / QA対応 / 申請対応 )
・情報セキュリティ対策
・社内システム開発 (AI開発、Web会議、作業自動化、台帳管理システムなど)
・サーバ管理（アンチウイルス / WSUS / IP電話 / プリンタ / GPO / 監視カメラなど）
【想定残業時間】45h/月(全社平均)
【勤務形態】原則出社勤務にて就業いただきます。関連情報は弊社HPをご参照ください。https://www.disco.co.jp/recruit/information/measures/
【企業説明動画】https://www.youtube.com/watch?v=3C6qOqjDBMo
WindowsPCやその周辺機器、iOSデバイス、サーバに関する企画/構築/運用を担当いただきます。
【具体的には】
・WindowsPC, iOSデバイスの企画/構築/運用/管理
・IT資産管理
・ヘルプデスク ( PCキッティング/ マスタイメージ作成 / QA対応 / 申請対応 )
・情報セキュリティ対策
・社内システム開発 (AI開発、Web会議、作業自動化、台帳管理システムなど)
・サーバ管理（アンチウイルス / WSUS / IP電話 / プリンタ / GPO / 監視カメラなど）
【想定残業時間】45h/月(全社平均)
【勤務形態】原則出社勤務にて就業いただきます。関連情報は弊社HPをご参照ください。https://www.disco.co.jp/recruit/information/measures/
【企業説明動画】https://www.youtube.com/watch?v=3C6qOqjDBMo
求める経験 / スキル
【必須要件】
・歓迎要件のうち、いずれか1つ以上得意なことがある方
【歓迎要件】
・Windows11、iOSなどのクライアントOSに関する知識
・PCの構造、パーツ単位の交換や分解知識
・スクリプト開発、Web開発 (Powershell、C#、Python、PHPなど）
・サーバ管理 (WindowsServer、Linux)、WSUS、アンチウイルス、Asterisk ,マスタ管理など
・ActiveDirectoryのグループポリシー作成、PowerShellを使ったログオンスクリプトの知識
・IoT（Raspberry Pi、Arduino、M5 Stack など）
・AI (LLM、カメラ分析 など)
【求める人物像】 ※この点を最重要視します
・本質的にITが好きな方
－最新技術に興味があり、それを自分で買ってみる、試してみる、改造してみることが好きな方
－プログラミングが好きで、何でもすぐバージョン0.1を作ってみるような方
－自分で作ったシステムを改造するのが好きな方
・自分で調べて解決するのが楽しい、好きな方
・内製化（自社開発）のマインドに共感できる方
・自動化や簡略化することに喜びを感じる方
・歓迎要件のうち、いずれか1つ以上得意なことがある方
【歓迎要件】
・Windows11、iOSなどのクライアントOSに関する知識
・PCの構造、パーツ単位の交換や分解知識
・スクリプト開発、Web開発 (Powershell、C#、Python、PHPなど）
・サーバ管理 (WindowsServer、Linux)、WSUS、アンチウイルス、Asterisk ,マスタ管理など
・ActiveDirectoryのグループポリシー作成、PowerShellを使ったログオンスクリプトの知識
・IoT（Raspberry Pi、Arduino、M5 Stack など）
・AI (LLM、カメラ分析 など)
【求める人物像】 ※この点を最重要視します
・本質的にITが好きな方
－最新技術に興味があり、それを自分で買ってみる、試してみる、改造してみることが好きな方
－プログラミングが好きで、何でもすぐバージョン0.1を作ってみるような方
－自分で作ったシステムを改造するのが好きな方
・自分で調べて解決するのが楽しい、好きな方
・内製化（自社開発）のマインドに共感できる方
・自動化や簡略化することに喜びを感じる方
従業員数
7,379名
（単体：5,492名、連結：7,379名 ※契約社員を含む （2026年3月末現在））
勤務地
東京都
想定年収
850 万円 ~ 1,800 万円
従業員数
7,379名
（単体：5,492名、連結：7,379名 ※契約社員を含む （2026年3月末現在））
株式会社ディスコ
仕事内容
【仕事内容】
主に国内拠点を中心に、10拠点以上のネットワーク（LAN／WAN／VPN）やファイアウォール機器の企画、構築、運用を担当します。
内製化にこだわり、OSS活用やゼロからの設計など、自らの意思で新しい技術や仕組みに挑戦できる環境です。
（例：新拠点LAN／WANの基本設計〜導入リード、監視・自動化基盤の刷新、 など）
【同社情報システム部の特徴】
同社は、ITを事業中核で扱う会社です。
情報システム部では、お客様と接点のあるWebシステム、製造現場や研究開発部門、海外拠点を支えるネットワークやセキュリティ基盤を、内製第一で企画・構築・運用しています。
新拠点開設、国内・海外ネットワーク最適化、OSS活用による監視・自動化基盤の開発など、攻めのITプロジェクトに、継続して関わることができます。
【想定残業時間】45h/月(全社平均)
【勤務形態】原則出社勤務にて就業いただきます。関連情報は弊社HPをご参照ください。https://www.disco.co.jp/recruit/information/measures/
【企業説明動画】https://www.youtube.com/watch?v=3C6qOqjDBMo
主に国内拠点を中心に、10拠点以上のネットワーク（LAN／WAN／VPN）やファイアウォール機器の企画、構築、運用を担当します。
内製化にこだわり、OSS活用やゼロからの設計など、自らの意思で新しい技術や仕組みに挑戦できる環境です。
（例：新拠点LAN／WANの基本設計〜導入リード、監視・自動化基盤の刷新、 など）
【同社情報システム部の特徴】
同社は、ITを事業中核で扱う会社です。
情報システム部では、お客様と接点のあるWebシステム、製造現場や研究開発部門、海外拠点を支えるネットワークやセキュリティ基盤を、内製第一で企画・構築・運用しています。
新拠点開設、国内・海外ネットワーク最適化、OSS活用による監視・自動化基盤の開発など、攻めのITプロジェクトに、継続して関わることができます。
【想定残業時間】45h/月(全社平均)
【勤務形態】原則出社勤務にて就業いただきます。関連情報は弊社HPをご参照ください。https://www.disco.co.jp/recruit/information/measures/
【企業説明動画】https://www.youtube.com/watch?v=3C6qOqjDBMo
求める経験 / スキル
【必須要件】
・歓迎要件のうち、いずれか1つ以上得意なことがある方
【歓迎要件】
・PCの構造をよく知っている、パーツ単位の交換やPCの分解知識
－WindowsPCがメインですが、iPhone,iPadなどに特化したSkillをお持ちの方も歓迎します。
・Windows（Windows10、Windows7）、IoT（Arudino、Raspberry Pi）、iOS（iPhone、iPad）などの知識
・ActiveDirectoryのグループポリシー作成、VisualScriptやPowerShellを使ったログオンスクリプトの知識
・アンチウイルスシステムの管理
・歓迎要件のうち、いずれか1つ以上得意なことがある方
【歓迎要件】
・PCの構造をよく知っている、パーツ単位の交換やPCの分解知識
－WindowsPCがメインですが、iPhone,iPadなどに特化したSkillをお持ちの方も歓迎します。
・Windows（Windows10、Windows7）、IoT（Arudino、Raspberry Pi）、iOS（iPhone、iPad）などの知識
・ActiveDirectoryのグループポリシー作成、VisualScriptやPowerShellを使ったログオンスクリプトの知識
・アンチウイルスシステムの管理
従業員数
7,379名
（単体：5,492名、連結：7,379名 ※契約社員を含む （2026年3月末現在））
勤務地
東京都
想定年収
850 万円 ~ 1,800 万円
従業員数
7,379名
（単体：5,492名、連結：7,379名 ※契約社員を含む （2026年3月末現在））
仕事内容
■業務内容
クライアント企業様へ出向いて、ITシステム構築の仕事をしていただきます。
弊社のIT関連技術や施工管理ノウハウにより専門スキルを向上できます。
・主なシステム製品
①防犯カメラシステム
②統合型ファシリティマネジメントソリューション(BIVALE)
③IoTビル統合管理(Buil Mirai):上記①②の次世代スマートビルサービス
■仕事のやりがい・魅力
・セキュリティに関する幅広い知識を身に付けることができる。
・弊社最先端技術(Buil Miraiなど)に触れながら、事業成⾧に直接貢献できる。
・ジョブ型人財マネジメント採用により、職務価値に応じた報酬を期待できる。
■キャリアパス
将来的には事業をけん引するマネージャーとして活躍することを期待。
クライアント企業様へ出向いて、ITシステム構築の仕事をしていただきます。
弊社のIT関連技術や施工管理ノウハウにより専門スキルを向上できます。
・主なシステム製品
①防犯カメラシステム
②統合型ファシリティマネジメントソリューション(BIVALE)
③IoTビル統合管理(Buil Mirai):上記①②の次世代スマートビルサービス
■仕事のやりがい・魅力
・セキュリティに関する幅広い知識を身に付けることができる。
・弊社最先端技術(Buil Miraiなど)に触れながら、事業成⾧に直接貢献できる。
・ジョブ型人財マネジメント採用により、職務価値に応じた報酬を期待できる。
■キャリアパス
将来的には事業をけん引するマネージャーとして活躍することを期待。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・高卒以上 工業(機械・電気・情報)系科目履修
・電気通信工事施工管理技士(2級以上)
【歓迎要件】
・「電気通信工事業」主任技術者の資格をお持ちの方
・「電気通信工事業」監理技術者の資格をお持ちの方
・基本的なパソコンスキル(エクセル中級レベル)
・施工管理経験１年以上ある方
・建築、電気工事、菅工事施工管理技士(2級以上)
■求める人物像
・顧客、設計会社、建築会社、協力会社などとの信頼関係を構築するためのコミュニケーション力が高い方
・規則、基準などのルールに従って仕事を進めることができる方
・高卒以上 工業(機械・電気・情報)系科目履修
・電気通信工事施工管理技士(2級以上)
【歓迎要件】
・「電気通信工事業」主任技術者の資格をお持ちの方
・「電気通信工事業」監理技術者の資格をお持ちの方
・基本的なパソコンスキル(エクセル中級レベル)
・施工管理経験１年以上ある方
・建築、電気工事、菅工事施工管理技士(2級以上)
■求める人物像
・顧客、設計会社、建築会社、協力会社などとの信頼関係を構築するためのコミュニケーション力が高い方
・規則、基準などのルールに従って仕事を進めることができる方
勤務地
宮城県
想定年収
400 万円 ~ 820 万円
オリックス・レンテック株式会社
仕事内容
～オリックスグループの祖業が発祥の計測器レンタル業界シェアNo1企業です～
■業務概要
同社レンタル機器に対する出荷前セットアップサービス（キッティング・クローニング等）に関わる業務を担当していただきます。
対象機器はPCを中心にモバイル端末や周辺機器、サーバー、ワークステーションなど、当社が取り扱うICT機器全般を担当していただきます。
・お客様との設定要件に関する打ち合わせ
・案件スケジュール調整、進捗管理
・セットアップ（インストール及び設定等）検証
・マスターイメージ作成及び検証
・セットアップ作業の効率化や自動化ツールの作成
・作業手順書の作成
・作業担当者（アルバイト・委託会社）への技術指導やサポート
・ユーザーサポート
これまでのご経験に応じて上記のような業務をお任せ致します。
■キャリアパス
本募集業務を通じて下記のスキルや経験を積むことができます。
・特定の領域(ICT機器全般)における構造の理解
・新たなビジネスを生み出すための、技術知識取得とその活用手法
・品質管理に関する深い理解と知識
・ありたき姿と現状のギャップから課題を設定し、目標達成するまでの課題形成能力向上
・様々な業界の最新動向や技術を学び、ICT機器を通じて業界の発展に貢献することが出来る経験
同社いずれの部門でも活かせることが出来るスキルと経験が身につきますので、当部でスペシャリストを目指す以外にも他の技術部門はもちろん営業系部門や購買部門を始めとする管理系部門等、特性に応じた様々な将来のキャリアパスがあります。
■働く魅力
同社はPCを中心にモバイル端末（Android/iOS製品）や周辺機器、サーバー、ワークステーション、ソフトウェア製品など幅広いICT商材を取り扱っており、マルチベンダー対応のため国内外メーカーの最新機種にいち早く触れる事ができ、これまでの知識経験を存分に活かせる環境です。
大手企業のお客様が中心で、情シス部門の方と関わる機会も多く、数百台から数千台の大型案件やリプレイス案件に携わる事もできます。
客先同行やオンラインでの顧客打合せあり。
■業務概要
同社レンタル機器に対する出荷前セットアップサービス（キッティング・クローニング等）に関わる業務を担当していただきます。
対象機器はPCを中心にモバイル端末や周辺機器、サーバー、ワークステーションなど、当社が取り扱うICT機器全般を担当していただきます。
・お客様との設定要件に関する打ち合わせ
・案件スケジュール調整、進捗管理
・セットアップ（インストール及び設定等）検証
・マスターイメージ作成及び検証
・セットアップ作業の効率化や自動化ツールの作成
・作業手順書の作成
・作業担当者（アルバイト・委託会社）への技術指導やサポート
・ユーザーサポート
これまでのご経験に応じて上記のような業務をお任せ致します。
■キャリアパス
本募集業務を通じて下記のスキルや経験を積むことができます。
・特定の領域(ICT機器全般)における構造の理解
・新たなビジネスを生み出すための、技術知識取得とその活用手法
・品質管理に関する深い理解と知識
・ありたき姿と現状のギャップから課題を設定し、目標達成するまでの課題形成能力向上
・様々な業界の最新動向や技術を学び、ICT機器を通じて業界の発展に貢献することが出来る経験
同社いずれの部門でも活かせることが出来るスキルと経験が身につきますので、当部でスペシャリストを目指す以外にも他の技術部門はもちろん営業系部門や購買部門を始めとする管理系部門等、特性に応じた様々な将来のキャリアパスがあります。
■働く魅力
同社はPCを中心にモバイル端末（Android/iOS製品）や周辺機器、サーバー、ワークステーション、ソフトウェア製品など幅広いICT商材を取り扱っており、マルチベンダー対応のため国内外メーカーの最新機種にいち早く触れる事ができ、これまでの知識経験を存分に活かせる環境です。
大手企業のお客様が中心で、情シス部門の方と関わる機会も多く、数百台から数千台の大型案件やリプレイス案件に携わる事もできます。
客先同行やオンラインでの顧客打合せあり。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・キッティング業務経験者
【歓迎要件】
・サーバー構築経験者
・PC又はモバイル端末のキッティング業務経験者
・クローニングにおけるマスタPC作成経験
・キッティング業務経験者
【歓迎要件】
・サーバー構築経験者
・PC又はモバイル端末のキッティング業務経験者
・クローニングにおけるマスタPC作成経験
従業員数
1,005名
（男女比 52:48）
勤務地
神奈川県
想定年収
560 万円 ~ 789 万円
従業員数
1,005名
（男女比 52:48）
株式会社EORIC
仕事内容
■業務内容：
産業用製造装置（半導体・液晶・電子回路等）に搭載されるソフトウェア・ハードウェアの検証・評価及びそれらの出荷準備・現地導入サポート等。
■入社後の流れ：PC等の環境支給、業界や装置に関する研修・引継ぎをおこない、スムーズに業務に移行出来るように致します。
■働き方：週2日本社出社日があり、それ以外は自社工場への出勤が主体で、出張が入る事もあります。
◆社風：中途で入ってきたエンジニアが多く、役職問わず分け隔てなくフラットで、意見やアイディアも発信しやすい職場です。
【同社担当者よりコメント】
産業向けの専門的な業界ですので、全く同じ業種・業務を経験されてきたという方は少ないかと思います。
ですので、これまでお仕事で取り組まれた知識や経験を活かしつつ新しい技術に関しても興味を持って意欲的に取り組んで頂ける方が弊社には向いていると思っています。
また、弊社の請け負う開発設計業務は付加価値が高く、つまりは技術的ハードルが高いものばかりです。
それらを実現する為に、弛まぬ技術力向上、並びに粘り強く達成まで取り組める姿勢と責任感を有するエンジニアの方に共に働いてもらいたいと願っています。
産業用製造装置（半導体・液晶・電子回路等）に搭載されるソフトウェア・ハードウェアの検証・評価及びそれらの出荷準備・現地導入サポート等。
■入社後の流れ：PC等の環境支給、業界や装置に関する研修・引継ぎをおこない、スムーズに業務に移行出来るように致します。
■働き方：週2日本社出社日があり、それ以外は自社工場への出勤が主体で、出張が入る事もあります。
◆社風：中途で入ってきたエンジニアが多く、役職問わず分け隔てなくフラットで、意見やアイディアも発信しやすい職場です。
【同社担当者よりコメント】
産業向けの専門的な業界ですので、全く同じ業種・業務を経験されてきたという方は少ないかと思います。
ですので、これまでお仕事で取り組まれた知識や経験を活かしつつ新しい技術に関しても興味を持って意欲的に取り組んで頂ける方が弊社には向いていると思っています。
また、弊社の請け負う開発設計業務は付加価値が高く、つまりは技術的ハードルが高いものばかりです。
それらを実現する為に、弛まぬ技術力向上、並びに粘り強く達成まで取り組める姿勢と責任感を有するエンジニアの方に共に働いてもらいたいと願っています。
求める経験 / スキル
■必須条件：
・PCにLinux環境をインストールし作業した経験のある方
・職種柄 顧客対応が多くなる為、国内外の出張が苦にならない方
・Word・Excel・Power Point等の最低限のPC知識
■歓迎要件：
・現場でのメンテナンス作業経験 (業界不問、半導体製造装置経験等 優遇)
・普通自動車免許
・PCにLinux環境をインストールし作業した経験のある方
・職種柄 顧客対応が多くなる為、国内外の出張が苦にならない方
・Word・Excel・Power Point等の最低限のPC知識
■歓迎要件：
・現場でのメンテナンス作業経験 (業界不問、半導体製造装置経験等 優遇)
・普通自動車免許
従業員数
44名
（(2026年7月時点)）
勤務地
複数あり
想定年収
450 万円 ~ 非公開
従業員数
44名
（(2026年7月時点)）
-
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