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年収1,300万円以上/金融の求人・転職情報

1158中の150件を表示

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大手シンクタンク

  • 上場企業
仕事内容
■組織ミッション
海外事業を強化している同社において、海外事業の経営管理における中枢部署として、海外子会社のガバナンスに係る企画、制度設計及び経営管理・支援業務を遂行します。また、企業買収時には、人事・法務・財務に係るデューデリジェンスやPMIの推進を行います。

■組織構成
グローバル業務管理課とグローバル法務・リスク管理課の2課体制となっており、ガバナンスや経理財務、人事、法務といった各機能の専門性をもったメンバーが多く所属しています。中途入社の社員も多く、バラエティに富んだバックグラウンドの人材で構成されています。

【募集職種の期待役割】
海外子会社・海外支店等の管理・統制に係る企画、制度設計、ならび海外子会社・海外支店等の業務支援に関わって頂きます。海外拠点の立場や状況を理解した上で、本社のガバナンス方針に沿った対策を企画立案・実行いただきます。また、一定の担当地域や拠点を持ち、各地域の規制や商慣習についての専門性も養っていただきつつ、海外子会社の経営陣・拠点長やアドミン責任者と密に連携をしながら業務を遂行いただきます。北米・豪州の地域統括会社、事業子会社(買収子会社含む)への派遣の可能性も大いにあります。海外拠点のガバナンス業務経験者は大歓迎です。

【具体的な職務内容】
・海外子会社(主に豪州・APAC地域)の取締役会運営など各種機関決定・株主業務の対応支援
・グローバルガバナンスルールの運用支援・モニタリングおよび改定に向けた企画立案
・海外拠点へのガバナンスシステム導入・運用サポートなど、安定したガバナンス基盤の維持・管理
・豪州・北米・アジアにおける地域統括会社、海外子会社の運営支援や現地からのガバナンス相談対応
・本社機構各部と連携したコーポレート関連のグローバル対応リード・支援、など

【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】
海外案件のみを担当するため、グローバル事業の経営に興味のある方には非常に面白い稀有なポジションです。専門性をベースにしつつ、地域ごとのアサインを通して、事業や経営に関する理解を深め、自身の能力開発を進めることができます。
日常的に国内・海外の経営陣と対峙し、またご自身の作った資料が会社全体の意思決定に直結するため、その意味でもダイナミズムを感じる仕事だと言えます。
将来的な海外赴任を希望する方も大歓迎です。
求める経験 / スキル
【必須スキル・経験・資格】
■スキル・経験
・英語の語学レベルがビジネスレベルであることが必須
・資料作成・プレゼンなど、所謂コンサルタントに求められる基本スキル及び素養

■資質
・高いコミュニケーション能力(経営層や海外現地スタッフとの対話を含む)
・経験ない領域にも取り組む意欲・積極性・柔軟性
・地道な実務や調整業務に対しても、責任感を持って丁寧かつ正確に取り組める姿勢
・長期的な視座を持ち、専門性を深めながらじっくりとキャリア形成に取り組める方

【歓迎するスキル・経験・資格】
・業務プロセスの設計経験
・社内規程を扱った業務経験(日本語・英語問わず)
・トップマネジメントへの報告資料作成経験
・海外現地事業会社で勤務経験
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,800 万円

仕事内容
トランスポーテーションファイナンスの組成業務
求める経験 / スキル
◇必須条件
・金融機関での業務経験(航空機・船舶ファイナンス業務経験者又はストラクチャードファイナンス業務経験者(JOLCO・JOL組成業務経験者等)は尚可)
・航空機・船舶ファイナンス業務、ストラクチャードファイナンス業務に高い関心のある方
・グローバルにて活躍したいというマインドセット
・英語力があれば尚可

※第二新卒採用もあり
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,500 万円

仕事内容
・会計監査や経営企画等の経験を活かした、事業承継および関連するグループ再編やM&A、事業売却等に関するアドバイザリー業務(主に会計領域が対象。その他、経営計画策定支援等も含む。海外業務もあり)
・企業価値向上のための経営管理基盤構築支援業務(ROIC実装支援等)
・会計監査の経験を活かした、M&AのPMI領域のアドバイザリー業務(特に会計・内部統制領域を主とする、そのほか財務税務調査(DD)含む、海外業務もあり)
・会計監査の経験を活かした、M&A等のトランザクション前後のDDやストラクチャーに関するアドバイザリー業務(主に会計領域が対象。その他、PMI領域も含む。海外業務もあり)
求める経験 / スキル
[必須要件]
・監査法人での会計監査業務経験または会計事務所での業務経験 3年以上
または
・事業会社等での経営企画業務(特にM&A関連・経営計画策定)または経理業務経験 3年以上

[あると望ましい要件]
・公認会計士資格(米国公認会計士(USCPA)資格保持者(USCPA試験合格者でも可)も含む)
・M&Aや組織再編に関する会計監査業務(のれんの評価やPPAの検討等)の経験
・会計事務所、証券、銀行、コンサルティングファーム、一般事業会社でのM&A・事業承継・組織再編業務経験
・ビジネスレベルの英語力(TOEIC800点以上)を有する方、海外駐在経験者
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,300 万円

グローバルに展開する大手アセットマネジメント会社

仕事内容
インベストメント・スペシャリストとして、以下役割を担う
●運用のモニタリングおよびファンド担当者へのフィードバック (インベストメント・テクノロジー運用部、クオンツ開発運用チーム、パッシブ運用チームの会議等への参加)
●内外既存顧客 四半期報告資料(一部)の作成およびプレゼンテーション
●見込み顧客に対する戦略プレゼンテーション資料の改善、プレゼンテーションの実施
●国内及び海外営業からの上記以外の支援要請への対応
●アイデア提案、調査分析、資料作成を通じたクオンツアクティブ、スマートベータ、インデックス関連の新商品開発のサポート
●国内外からのRFPへの回答
●年金コンサルタントに対する、評価向上のための担当戦略の定量、定性データの作成、提供、プレゼンテーション資料作成、コンサルタントへのプレゼンテーション
●経営層を含む社内関係者への各種報告資料作成
(ご本人の希望、特性によっては、運用商品、証券市場などに関する各種データ分析業務もご担当いただく可能性があります)など
求める経験 / スキル
Knowledge and Skills
●ソフトウェア(Excel、Word、PowerPoint、Outlook)を十分に使いこなせる方
●資産運用業務に関する全般知識
●文章をまとめる能力
●ITリテラシーが高い方
●日本語:ネイティブレベル
●英語:ビジネスレベル以上が望ましい

Experience and Qualification
●4年生大学卒以上
●金融機関、資産運用会社等における勤務、あるいはその他有価証券運用に関連した職務の勤務経験5年以上
●各種金融機関における資産運用、商品開発に関わる経験
●資本市場、ポートフォリオ構築に関するアカデミックバックグラウンド(当該分野の学士、修士)があれば尚可
●証券アナリスト等、実務に直結した資格を有していれば尚可

Personal Characteristics
●社内データの処理や、プレゼンテーションのドラフトを積極的に作成できる方
●部内のみならず、関連する諸部署と円滑に業務を遂行できるコミュニケーション能力のある方
●課題設定、解決策の探求を自発的にすすめることができる方
●プレッシャーに対する耐性の高い方
●チームプレーヤー
●向上心のある方
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 1,500 万円

外資系不動産ファンド

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
不動産(特に物流不動産)の投資運用ビジネスの各エリア(ソーシング、アンダーライティング、デューデリジェンス、購入、プラニング、リーシング、期中マネジメント、売却など)の一部または全部についての実務を行っていただきます。

- 収益を最適化、資産価値を最大化できる投資戦略の提案と実行
- 予算および報告書等の作成、キャッシュフローの管理、マーケット調査
- 物流不動産の商品企画、リーシング業務(直接営業、仲介会社との連携)
- 本社および投資家へのレポーティング
- 社内各部署(プロパティマネジメント、開発、ファイナンス部門など)との調整
- チーム内のジュニアメンバーの指導、サポート
求める経験 / スキル
- 不動産(特に物流不動産)に関わる業務経験(10年程度)
- 不動産(特に物流不動産)マーケットに精通しており、マーケットにおける人脈を持っていること
- 財務分析やモデリングについての知識
- レポーティング、プレゼンテーション能力(基本的に日本語、英語でできれば尚可)
- チームワークを重視することができ、リーダーシップを発揮できること
- コンプライアンスを順守できること
勤務地

東京都

想定年収

1,200 万円 ~ 非公開

株式会社日経金融工学研究所

仕事内容
サービスの企画・開発・販売をご担当いただきます。具体的には、以下のどれかを担当します。

・当社プロダクトの開発と取引先への提案・販売 (顧客は各種金融機関、資産運用会社が主)
・信用リスク・市場リスクなどの金融リスク分野での商品開発、コンサルティング顧客サポート等の提供
・ビッグデータ分析、テキスト・コンテンツ分析、機械学習などの分野での技術開発、商品開発
・国内外の顧客開拓、ビジネス開発
求める経験 / スキル
【必須】下記いずれかに該当の方

・上記同様のシステム・サービスの開発・販売経験
・銀行におけるリスク管理業務経験
・事業開発(海外含む)、システム、分析、財務/経理、モデリング、テキスト分析等の経験
・監査法人等での会計監査・コンサルティング業務経験
従業員数
18名
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
18名

株式会社三菱UFJ銀行

仕事内容
・ソリューションプロダクツ部は銀行における投資銀行業務全般を機能提供する部署
・その中で証券化Grは主に国内大企業を対象とした金銭債権の流動化業務を担う。特にノンバンク系顧客を中心とした国内大企業~新興企業に対して、プロダクトオフィスの立場で顧客RMと協働し、顧客ニーズに即した多様なアセットの資産流動化を実行。オートローン、ショッピングリボ・クレジット、リース料、リフォームローン等多様な分散アセットの流動化実績を有する。
求める経験 / スキル
【必須スキル】
①国内フロント業務
・国内ノンバンクセクター顧客に対する分散型アセットの資産流動化提案、ストラクチャリング、クロージングの経験
②海外企画業務
・TOEIC860点以上、英語でのコミュニケーションに問題のない方
【前職イメージ】
・証券会社、信託銀行、銀行で資産流動化アレンジャー経験者
・信販、クレジットカード会社等ノンバンクで流動化のオリジネーター経験者
【歓迎スキル】
・証券市場におけるABS/CLO等の組成、債券引受業務の経験
・TOEIC860点以上、英語でのコミュニケーションに問題のない方
従業員数
32,786名 (2023年3月末現在、単体)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
32,786名 (2023年3月末現在、単体)

三菱UFJ信託銀行株式会社

仕事内容
SR/IR支援に関するバック事務

【具体的な業務内容】
上場企業では、個人投資家向けに、投資銘柄としての認知度向上や理解促進を目的として、株主優待や工場/施設見学会、株主アンケート、バーチャル株主総会等、さまざまな施策を実施しています。これらの施策を後方事務から支援するお仕事です。
主な業務は以下のとおり。
・SR/IRコンサル案件に係る手数料請求事務
・各種データ整備(株主アンケートデータ、株主優待申込データ、株主イベント申込データ等)
・バーチャル株主総会のサポート事務(利用企業の画面構築サポート等)
・メールやLINEを活用したSR/IR関連情報配信に係る事務
・業務提携事業者との各種調整
求める経験 / スキル
<応募要件>
★以下のようなご経験をお持ちの方からのご応募をお待ちしております★
・事業会社における総務事務のご経験
・IR支援会社等での業務のご経験
・上場企業で個人株主向けSR/IR活動のご経験
・信託銀行で証券代行業務のご経験
・金融機関(全般)でバックオフィス業務のご経験
・事務現場で”紙事務”の削減、システム化、Web化等のご経験

【リモートワーク】
リモートワークは可能(予め日程調整要)
従業員数
6,372名 (2025年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
6,372名 (2025年3月現在)
仕事内容
証券代行業務における発行会社あて手数料請求、資金管理事務

【具体的な業務内容】
・証券代行業務では株式を発行する上場・未上場会社等(以下、発行会社という)の株主名簿を発行会社の委託を受けて管理しています(上場会社の約4割を受託)。
・募集する業務は、顧客である発行会社に対して、弊社が対応した事務手数料の請求処理や資金管理に関わるものとなります(毎月の請求書の作成、内容確認、WEBや書面による請求書発行、また発行会社から預かっている資金の残高管理等)
・業務運営は、大量事務処理を月次サイクルにて運営。月末月初に繁忙の山があり(繁閑差あり)、期日を管理をしつつ業務を運営しています。
求める経験 / スキル
【歓迎】
・証券代行業務(事務)経験者
・事務現場で”紙事務”の削減、システム化、Web化等の経験のある方
・ITスキル(データ分析等)に明るい方
従業員数
6,372名 (2025年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
6,372名 (2025年3月現在)

三菱UFJ信託銀行株式会社

仕事内容
【当社について】
当社はフィナンシャル・グループの中核を担う信託銀行として、資産運用・資産管理、不動産、年金、証券代行、相続業務などを通じ、高度かつ幅広い専門性をお客様へ提供し、Fintech等による金融の変革の中においても、フィナンシャル・グループの国内トップクラスの圧倒的な顧客基盤に対して高い付加価値を生み出し続けることで更なる成長を目指しています。

足許では高度な専門性発揮を担える人材に焦点を当てた人事制度への改定を行い、主軸となる事業領域を中心に即戦力としてのキャリア採用を拡大しております。

またワークライフバランスの実現に向けて、ライブウィークと呼ぶ「半期毎の5営業日連続休暇」取得を強く奨励し、加えて効率的・魅力的な職場作りを目指した「スマートワーク」推進による社内業務改革にも常に取り組んでおります。

【業務内容】
SR/IR支援に関するミドル業務
株主優待や株主イベント等の事務サポート
既存事務のデジタル化対応

【具体的な業務内容】
上場企業では、個人投資家向けに、投資銘柄としての認知度向上や理解促進を目的として、株主優待や工場/施設見学会、株主アンケート等、さまざまな施策を実施しています。
これら諸施策において、フロント営業担当とともに顧客(上場企業)ニーズの確認を行い、事務の設計、スケジュール作成&管理、外部業者(テレホンセンター、データ作成会社、封入発送会社、優待プラットフォーム会社等)との調整、株主宛て発送物の印刷/発送手配等のミドル業務を担っています。
なお、顧客対応はほぼメールでの対応であり、訪問は原則ありません。

【身につくスキル】
・株式実務・SR/IRにかかる業務知識(初心者可)
  証券代行事業の一員となるため、幅広い知識が身に付きます
・委託先・外部業者や複数関係部署との調整能力
  社内外の関係者と連携しながら、円滑な業務遂行をリードする力が付きます。
・顧客対応力
  セールスではなく、課題解決型の対応を通じて、信頼関係構築を磨けます。
・接客・ホスピタリティスキル
  質の高いサービス提供を通じて、ビジネスマナーや顧客満足を追求する力を養えます。
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
いずれかの経験をお持ちの方
・金融関係の事務経験者
・証券代行業務(事務)経験者
・事務現場で”紙事務”の削減、システム化、Web化等に携わった経験をお持ちの方
従業員数
6,372名 (2025年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
6,372名 (2025年3月現在)
仕事内容
【業務内容】
資産管理(インベスターサービス)業務に係る海外現法の経営管理・新規事業企画・営業推進支援・M&A業務(投資先発掘、買収交渉、エクセキューション、インテグレーション)。Tokyo、NewYork、London、Singapore、Cayman等でグローバルに業務展開しており、将来的に海外での勤務可能性有

【配属予定部署】
インベスターサービス事業部
求める経験 / スキル
(期待要件)経営戦略や経営企画の知識が必要

(業務経験)経営戦略・企画関連業務

(必要資格)PCスキル(パワーポイント、EXCEL)のある方が望ましい。
従業員数
6,372名 (2025年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
6,372名 (2025年3月現在)
仕事内容
■投資信託ファンドの管理業務
■ポートフォリオのリスク分析、パフォーマンス分析
■対外的な説明(投資環境、運用報告など)

※債券運用部への配属となります
求める経験 / スキル
【必須】
■それぞれの分野で、経験に応じた専門知識
■当社の方針、投資哲学を受け入れられる方
■MicrosoftのOfficeソフトウエアを使いこなせる方

【歓迎要件】
■英語力(話せる)のある方
■CMAまたはCFA

【期待する役割・人物像】
■高いコミュニケーション力(日本語力含む)を有する方
■専門分野の知識とスキルを有する方
■新しいことに積極的に挑戦できる方、好奇心・向上心が高い方
■柔軟性があり温和な性格でチームの一員として良好な関係を築ける方
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,300 万円

アセットマネジメント会社(オルタナティブ資産専門)

仕事内容
経験や適性等を勘案しつつ、以下の業務を幅広く担っていただくことを想定。

・ファンドマネージャー業務
*案件ソーシング/GPリレーション構築及び業界調査・分析(リーダー補佐)
*デューデリジェンスレポート作成
*モニタリングレポート作成

・クライアント・ポートフォリオ・マネージャー業務
*担当マネージャーの補佐

・ビジネス・デベロップメント業務
*担当プロジェクト・マネージャーの補佐
求める経験 / スキル
【望ましい資格】
・証券アナリスト
・MBA
・CFA

【期待するスキル】
・英語基礎力(TOEIC800以上)
・コーポレートファイナンス基礎理解
・機関投資家と対話できるコミュニケーションスキル
・パワーポイントによる資料作成

【望ましい業務経験】
・FOF運用業(PEを含む低流動性オルタナティブ)
・PEファンドLP出資業務
・PEセカンダリー投資(ソーシングからエグゼキューションまで)
・PE共同投資・直接投資(ソーシングからエグゼキューションまで)
・ファンド投資デューディリジェンス(PEを含む低流動性オルタナティブ)
・投資家カバレッジ/機関投資家RM(PEを含む低流動性オルタナティブ)
・低流動性オルタナティブ資産の商品開発/プロダクツセールス
・M&Aアドバイザリー
・コーポレートファイナンス(エクイティ投資/LBO)
・会計事務所等での監査、アドバイザリー業務
・ファンドマネージャー業務(アセットクラス問わず)

*ポテンシャル採用もあり得るため、絶対条件ではない
勤務地

東京都

想定年収

570 万円 ~ 1,300 万円

仕事内容
◆業務内容
コーポレート・ディベロップメントはアクセンチュアの成長を目的とした自社M&A推進担当として、 案件発掘からクロージング、Post Merger Integration (PMI:買収後の統合プロセス) に至るM&Aのプロセスを一貫してリードする役割を担っています。今回はその組織において、PMI推進を担うポジションの募集になります。

自社のM&A案件におけるPMIの方針策定・実行・全体の統括を事業部門(各サービスグループ・クライアントグループ)とともに主体的にリードし、実務を牽引していただきます。さらにチームの一員として世界中のM&A/PMIエキスパートとの協業や海外のM&A/PMIプロジェクトへ参画する機会があります。我々の組織では、現在も様々なバックグラウンドのメンバーが活躍しています。

◆具体的な業務内容
・自社M&Aの基本的な進め方やルールの理解
・自社M&Aプロジェクトにおいて、担当事業部門と共に、PMI戦略の検討、計画策定・実行(プロジェクト管理)
・全体の統括(経営、投資委員会へのレポーティング含む)を主体的にリードする(各案件における担当事業部門のPMI推進パートナーとなり、実務を牽引する)・主にM&Aのデューデリジェンス~買収完了準備~買収後(PMI)のフェーズに参画し、各種ステークホルダー※と連携し、PMIプロセスを一貫して推進、直接プロジェクトのリーダーシップをとる

※ステークホルダ-は経営、関係事業部門、M&Aエグゼキューション部門(CDTS V&A)、管理部門、買収先の経営層・社員
求める経験 / スキル
◆応募要件(MUST)
・学歴:大卒以上
・経験:プロジェクトマネジメントの経験(スケジュール策定・会議ファシリテーション・ステイクホルダーとの合意形成を含む)
・スキル  
- PCスキル(PowerPoint・Excelを使用した会議資料の作成/論点整理)

◆望ましい経験・スキル(WANT)
・業界 
 - コンサルティング業界での経験

◆期待するヒューマンスキル
・プロジェクト毎に異なるステークホルダー/推進アプローチにも柔軟に対応することができる方・社内外様々な部門のステークホルダー(各ビジネス部門・管理部門・対象会社)を巻き込んだ合意形成や課題解決に向けた議論の推進、および必要なアクションのフォローをするための論理的なコミュニケーション力を有している方
・M&Aの目的達成(シナジー創出・統合活動の完了)に向けてリーダーシップとオーナーシップをもって、プロジェクト推進をリードすることが出来る方
・社内M&Aの有識者としてディール責任者のから信頼される求心力を有し、彼らの協力を得てディールを成功に導ける方
従業員数
28,000名 (※日本のみ(2025年9月1日時点))
勤務地

東京都

想定年収

620 万円 ~ 2,200 万円

従業員数
28,000名 (※日本のみ(2025年9月1日時点))
仕事内容
主に、DC、個人投資家、機関投資家等向けの投資信託運用業務。国内外の運用会社を発掘し、当社の投資信託を通じて、その会社の商品への投資を⾏います。

・運用会社の戦略のリサーチやデュー・ディリジェンスの実施、既存ファンドのモニタリング(含む海外出張)
・運用会社との交渉、リレーションシップ・マネジメント(英文メール、オンサイトや電話会議でのコミュニケーション等)
・ポートフォリオの管理やトレード計画の策定
・運用状況の分析や投資家向け報告資料の作成並びに運用状況の説明
求める経験 / スキル
<必須要件>
・資産運用業務に関する知識・業務経験をお持ちの方(ビジネスレベル以上の英語⼒必須)
・今後、運用プロフェッショナルとしてのキャリアを築いていきたい方
・協調性があり、チームで業務遂⾏ができること
・中級以上のPC スキル(プログラミングスキルがあれば尚可)
・アナリスト関連資格(CMA or CFA)取得済または取得の意思あり
・英語⼒は、会話、メール等で海外関係先と必要なコミュニケーションが取れるレベル
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,700 万円

日系アセットマネジメント

  • 課長以上
仕事内容
外部委託ファンド(対象商品:先進国やエマージングなどの株式、債券、プライベート資産、ヘッジファンド等を中心に、それらへの派生物も含めた外部委託商品)に関する業務。
求める経験 / スキル
<必須要件>
・資産運用業務の経験のある方(若手であればミドル・バックでも検討しますがビジネスレベル以上の英語必須)
・協調性があり、チームでの業務遂行ができること。
・英語力は、会話、メール等で海外関係先とコミュニケーションが取れるレベル

<優遇条件>(以下に該当される方は特に歓迎)
・同業他社等での外部委託運用のご経験
・年金基金、機関投資家等の顧客対応の経験
・証券アナリスト資格
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,700 万円

仕事内容
内部監査部にて以下の業務に従事していただきます。
■本社監査の実践、モニタリングの実践
■部や課横断の業務改善プロジェクト等への参画
■上長のサポートおよびジュニアレベルスタッフの育成
■新しい監査手法やテクノロジー等の活用を含めた内部監査・モニタリングの高度化に向けたマネジメント

※部内に企画品質管理業務やデータ分析業務を行う課もあり、部内異動でこれらの業務を担当することもできます。また、グループ各社の監査部との交流もあり、銀行や損保等の知見も活かすことが可能です。
※テレワーク勤務も可(現状、週2日以上の出社が必要です)
フレックス利用者も多く、柔軟な働き方が可能です。
※将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更されることがあります。

【入社後のキャリアについて】
■多様性豊かな社員が存分に個性を発揮し活躍できるよう、キャリアも多様な選択肢がございます。これまでの高度な専門性を有するバックグラウンドを活かし特定の領域内で深く経験を積み貢献頂くキャリアや、複数の専門性を有しながら貢献頂くために異なる領域をまたいだ異動・関連会社への出向など、キャリア・会社貢献のあり方は様々です。ライフプランナーが一人ひとりに合わせたオーダーメイドの生命保険を提供しているように社員に対しても一人ひとりのキャリアを大事にしてもらうべく「キャリアプランナー」でありたい…人事部門ではそんな想いをもって社員の自律的なキャリア形成を支援しています。
■当社では育児をしている女性の経営職も多数活躍しており、家庭と仕事を両立しながらキャリアアップを目指す女性を支援しています。女性の経営職は年々増加しており、2022年には2名の女性執行役員が登用されています。
求める経験 / スキル
【必須要件】
◆大卒以上
◆監査業務経験
◆生命保険の募集管理・保険契約管理・保険金支払に係る業務経験
◆公認内部監査人(CIA:1パート以上合格している等、合格予定者も可)、公認不正検査士(CFE) 資格
◆マネジメント経験
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,300 万円

国内最大級のアセットマネジメント会社

仕事内容
当社リスク管理部において、主に以下の業務を担当いただきます。
・外部委託先管理(定例モニタリング、評価、リスク分析等)
・新商品・新規案件に係るリスク確認(事務リスク、オペレーショナルリスク、FD・コンダクトリスク等)
・業務効率化・高度化施策の企画推進
・生成AI、データ分析、業務自動化ツール等を活用した管理業務の効率化・高度化の検討・推進
・関係部署との連携・調整
・経営会議等への報告資料作成
求める経験 / スキル
■必須要件
・金融業界(運用会社、信託銀行、銀行、証券会社等)ご出身で、リスク管理、内部管理、事務企画、業務改善等いずれかの実務経験のある方
・関係部署と連携しながら主体的に業務を推進できるコミュニケーション力・調整力
・論点整理力およびドキュメンテーション能力
・業務課題を踏まえ、現実的な解決策を検討・実行できる力

■歓迎要件
・アセットマネジメント業界での業務経験
・オペレーショナルリスク管理、外部委託先管理、情報セキュリティ管理等の経験
・AI、データ分析、Python、Power Platform、Snowflake、生成AI等を活用した業務改善経験
・DX推進、業務自動化、システム企画等の経験
・新商品・新規ビジネス立上げ時のリスク評価経験

■求める人物像
・リスクや統制を踏まえつつ、現実的な解決策を考えながら前向きに業務を推進できる方
・個人作業に閉じず、周囲を巻き込みながら組織として成果を出せる方
・新しい技術や業務改善に関心を持ち、主体的に学習・挑戦できる方
・“あるべき論”だけでなく、実務に落とし込みながら前に進められる方
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,300 万円

Icon Capital株式会社

  • 在宅勤務可
仕事内容
■M&Aアドバイザリー事業の担当者
・M&A戦略立案のアドバイス
・売り手・買い手企業の発掘(インサイドセールスチームあり)
・企業価値評価
・資料作成(概要書/意向表明/契約書等のドラフト作成)
・交渉、条件設定に関するアドバイス
・買収監査(DD)のコーディネート
・クロージング支援
求める経験 / スキル
第二新卒
営業経験
従業員数
12名
勤務地

東京都

想定年収

400 万円 ~ 2,000 万円

従業員数
12名
仕事内容
【所属部門役割・ミッション】
”ソフトバンクでんき”ブランドを中心とした電力小売サービスを展開する事業をベースに、既存事業においては安定した運営による収益の最大化を、加えて更なる事業拡張をはかるため、市場全体の調査、制度対応、全体の展望を見通し、事業へのフィードバックを行い、電源調達/販売戦略を策定。
それに基づき、実際の電力トレーディング、リスク計量、デリバティブ・ヘッジ、収益改善に関わるフロント業務を担います。

【業務内容】
自社における最適な電源調達方針の検討から、取引先との折衝、社内プロセスの構築まで、調達企画・戦略業務を幅広くお任せします。

■調達方針検討・計画の立案
ー効率的な電源調達に向けた方針の検討、中長期的な調達計画の策定
■取引先との折衝・交渉
ー電源調達・販売に伴う取引先(発電事業者等)との契約内容の確認および交渉
■フロント業務
ー電力・燃料等の現物・先物取引の実行およびそれに付随する管理業務
■社内折衝・プロセス管理
ー取引に関連する社内関係部署との調整、決裁(承認)の取得
■状況の可視化とレポーティング
ー調達状況や市場動向をまとめ、社内上層部へ報告するための資料作成・レポーティング業務
求める経験 / スキル
【必須】
・エネルギー業界(電力、新電力、燃料、火力、石油、ガス等)での実務経験(3年以上)
・メンバー育成やマネジメントの経験
・PPT/Excelを使用した提案、分析、レポート経験

【歓迎】
・電力調達、需給運用、またはエネルギー事業の計画立案などの実務経験
・経済・市況についての理解があり、市場の変化にキャッチアップしながら業務(取引)に落とし込める方
・英語でのコミュニケーション力 
・トレーディング実務経験
従業員数
100名 (2026年4月時点)
勤務地

東京都

想定年収

825 万円 ~ 1,668 万円

従業員数
100名 (2026年4月時点)
仕事内容
【所属部門役割・ミッション】
”ソフトバンクでんき”ブランドを中心とした電力小売サービスを展開する事業をベースに、既存事業においては安定した運営による収益の最大化を、加えて更なる事業拡張をはかるため、市場全体の調査、制度対応、全体の展望を見通し、事業へのフィードバックを行い、電源調達/販売戦略を策定。
それに基づき、実際の電力トレーディング、リスク計量、デリバティブ・ヘッジ、収益改善に関わるフロント業務を担います。

【業務内容】
最適な電源調達方針の検討、収益改善に向けた戦略立案、および社内上層部へのレポーティング業務を中心にお任せします。

■調達方針検討・計画の立案
ー市場動向や社内データを分析し、電源調達方針の検討および中長期的な調達計画の立案
ーコスト最適化やリスク管理の観点から、調達手法の最適化と収益性の向上を検討
■取引先との折衝・交渉
ー電源調達・販売に伴う取引先(発電事業者等)との契約内容の確認および交渉
■フロント業務
ー電力・燃料等の現物・先物取引の実行およびそれに付随する管理業務
■社内折衝・プロセス管理
ー取引に関連する社内関係部署との調整、決裁(承認)の取得
■上層部へのレポーティング・資料作成
ー調達状況や市場の分析結果・戦略提案を分かりやすく可視化し、社内上層部へ報告・プレゼンテーションするための資料作成
求める経験 / スキル
【必須】
・エネルギー業界(電力、新電力、燃料、火力、石油、ガス等)での実務経験(3年以上)
・メンバー育成やマネジメントの経験
・PPT/Excelを使用した提案、分析、レポート経験

【歓迎】
・電力業界における事業計画、経営企画、需給企画、電源戦略などの経験
・営業や調達の現場において、プロセス改善や仕組み化などの企画・立案に携わった経験
・英語でのコミュニケーション力
従業員数
100名 (2026年4月時点)
勤務地

東京都

想定年収

825 万円 ~ 1,668 万円

従業員数
100名 (2026年4月時点)

大手飲料メーカー

  • 課長以上
仕事内容
ご経験・能力に応じて、企業法務業務全般をお任せします。
具体的には以下を含みます:

①酒類事業のコンプライアンス及びリスクマネジメントの推進(内部通報業務対応含む)
②酒類事業の契約審査及び重要な契約交渉への参画
③酒類事業の訴訟及び紛争等に対する法務対策
④株主総会及び取締役会に関する業務
⑤社内法律相談及び指導 等
求める経験 / スキル
【必須要件】
■弁護士資格(日本)保持者
■法務経験5年以上
■英語力ビジネスレベル

【歓迎(尚可)要件】
■事業会社での5年以上の内部通報対応業務および労務リスク案件への実務経験
■英語力(ビジネス会話)
■国内外訴訟紛争関係業務全般
■企業再編法務支援
■法改正動向調査・対応業務
勤務地

東京都

想定年収

790 万円 ~ 1,300 万円

仕事内容
◆保険事務全般
◆営業推進策の企画・立案
◆営業目標・予算の策定・管理
◆営業チャネルでの企画業務全般
◆拠点等における業務管理全般 等

※ご経験やご意向を伺った上で配属先を検討します。
※将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更されることがあります。
求める経験 / スキル
◆大卒以上
◆金融経験者
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 非公開

大手日系アセットマネジメント会社

仕事内容
1.ビジネス
公募・私募投資信託にかかるディスクローズ資料作成業務

2.業務内容
①主として法定運用報告書(交付版運用報告書、運用報告書(全体版)。公募・私募両方)の作成
②上記業務を円滑に遂行するため、社内外関係者等との連携・折衝
求める経験 / スキル
①業務経験(下記いずれかを満たすこと)
(1)法定運用報告書もしくは企業/公的年金・金融法人向け運用報告書の作成経験2~3年
(2)下記をすべて満たす方
・金融機関での業務経験5年以上
・ファンド計理に関する基礎知識とファンドデータ(残高・取引・パフォーマンス)の管理 経験
・繰返し/分岐/DB連携(SQLが望ましいがMSクエリでも可)によるデータハンドリング

②必須であるスキルセット
(1)運用報告書の体裁・数値・運用コメントを精緻に確認する能力
(2)運用コメントのファクトチェックが正確にできるだけの証券市場・資産運用に関する基礎 知識(証券アナリスト検定会員1次試験合格相当の知識)
(3)セルフスターターかつチームプレーヤーであること
(4)社内外の関係者と調整し業務を進めていけるコミュニケーション能力
(5)EUC開発経験(Excelベースは必須。ACCESSベースはあると尚可)
(6)一定水準のPCスキル(Word、Excel、PowerPoint等)

③歓迎要件
(1)Bloomberg、FactSet等資産運用システムの利用経験
(2)投信会社での業務経験、または金融機関等での投資信託の企画・販売・事務管理経験
(3)資産運用会社もしくはシステム会社での投資信託システム導入・改修にかかる業務経験
勤務地

東京都

想定年収

460 万円 ~ 2,100 万円

日系大手アセットマネジメント会社

仕事内容
1.募集人材
個人投資家向け公募投資信託ビジネス領域になります。
営業フロントとアイディアを交換しながら販売会社はじめ投資家向け販売促進(販促)資料並びにツールの作成を担当して頂きます。

2.主な職務内容
① 投資家向け販促ツールの企画作成
② 販売会社本部向け提案資料の企画作成
③ 販売会社の支店担当者向け・投資家向け販促ツールの企画作成
④ 上記資料の精査及び審査担当者との交渉
⑤ 投資信託商品に関する販売会社向け勉強会、投資家向けセミナー講師
求める経験 / スキル
① 投資信託の営業や、資産運用に関する業務経験がある方
② 資料作成業務に留まらず、常に新しい業務にチャレンジする意欲がある方
③ 商品の魅力を見つけて訴求することが得意な方
④ 基本的なPC スキルをお持ちの方(パワーポイントのスライド作成、エクセルの表・グラフ作成などの経験値が高い方が望ましい)
⑤ 証券アナリスト、ファイナンシャルプランナー等の資格保有があれば尚可
勤務地

東京都

想定年収

460 万円 ~ 2,100 万円

株式会社ゆうちょ銀行

  • 課長以上
  • 上場企業
仕事内容
国内外の不動産エクイティポートフォリオを構築するための当行専用ファンドの企画・立ち上げ、投資・資産状況のモニタリング等。                
※中期的に不動産デット(ノンリコースローン等)運用への担当替えの可能性有
求める経験 / スキル
【必須】
・金融機関、運用会社、不動産会社等において、不動産投資、不動産ファンド投資、不動産ファンド組成等の実務経験5年以上
・投資委員会資料の作成、キャッシュフローモデルの作成、売買やファンド関連契約の作成等のデスクワークの経験    
・海外の方と英語で交渉し商談をまとめた経験                       

【推奨】
宅地建物取引士、社団法人不動産証券化協会認定マスター、不動産鑑定士、証券アナリスト、CFA(米国証券アナリスト)

【必須】
英語上級レベル
・英語で打ち合わせや交渉ができる
・資料・報告書などの読解に支障が無い
・TOEIC® 900点以上

【求める人物像】
・職務に情熱と責任感をもって取り組み、顧客及び周囲に誠実な方  
・コミュニケーション力に長け、相手の立場で思考できる方     
・グローバルなビジネス感覚を有する方             
・不動産及び金融の専門性を有する方                   
・創造性をもって新たな課題にチャレンジして頂ける方
従業員数
10,659名 (2026年3月31日現在)
勤務地

東京都

想定年収

1,300 万円 ~ 1,600 万円

従業員数
10,659名 (2026年3月31日現在)
仕事内容
【職務内容】
・担当業界のトレンド把握、インサイト考察
・同レポート作成、発信(行内勉強会、顧客向け説明、議論)
・課題発掘、仮説構築、解決策検討に向けた顧客や行内含む関係者との議論、計画策定、実行
・事業開発や投資業務等の案件を創出し、案件執行まで行内外の関係者を支援
※上記プロジェクトをリードする~メンバーとして参加するなどは、ご経験によって個別検討

【業務の魅力】
産官学・国内外を問わず様々な有識者と議論を重ねることで、柔軟な発想、斬新なアイディアを持って産業リサーチ&プロデュース業務に従事いただくことを想定。メガバンクならではのフィールド・リソースを活用しつつ、事業開発など付加価値を創出する経験・スキル獲得を期待できます。
求める経験 / スキル
【求める業種経験・知見】
・特に以下の経験・知見をお持ちの方を募集します。
①自動車全般(サプライヤー/ディーラー含む)・自動車新領域(EV・電池関連、SDV関連、MaaS関連等)、エネルギー(電力、ガス、水素、アンモニア、再エネ関連等)、化学全般 ※( )内は主要テーマ例。自動車・エネルギー共に業界に対する横断的な知見を有し当該業務にチャレンジしたい方
②半導体並びに関連産業、ファクトリーオートメーション
③生活者調査、AI・データ(AI開発・活用・データビジネス)、webサービス(ToC向け)全般
④食農関連(原料調達・生産・加工・流通・小売、含むフードテック領域)、インフラ関連(物流)
従業員数
32,786名 (2023年3月末現在、単体)
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
32,786名 (2023年3月末現在、単体)
仕事内容
【事業・組織構成の概要】
コーポレートアライアンス統括部は本社を含む全グループに対して、M&A戦略の立案支援、実際のM&A案件のExecution支援、買収/売却後のPMI支援をEnd to Endで提供する組織です。日本国内だけでなく、先進国を中心にグローバルでの多くのM&A案件に携わる機会があります。

今回募集するPMIグループは、コーポレートアライアンス統括部内で、新しく新設されるグループです。統合を単なるプロジェクトではなく、事業・人・文化の統合による成長ドライバーとして実装するため、PMI専門組織を強化しています。現在は3名の部隊で設計しています、ディレクターの下につくリーダーの募集となります。

【職務内容】
・ 経営陣・事業部門・買収先リーダーとのディスカッションを通じた統合方針策定
・ 海外子会社買収における統合に向けた下記の業務推進支援
  o買収後のPMIロードマップ・統合計画策定(Day1/100日/1年計画)
  oオペレーション/IT/人事/財務・会計等関連領域との横断プロジェクト推進
  o事業シナジーの定義・進捗管理・成果モニタリング
  oガバナンス設計・KPI/管理プロセス整備
  o組織文化統合、コミュニケーション設計・チェンジマネジメント
・ 海外子会社/事業部門との協業
求める経験 / スキル
【MUST】
以下いずれかの経験を有する方
・ PMI(統合/分離)プロジェクト経験(リーダーでもメンバーでも可)
・ M&Aに関わる実行・企画経験
・ 事業会社での企画/経営企画/事業推進経験
・ コンサルティングファームでの実務経験
・ 英語(ビジネスレベル)でのコミュニケーション能力
・ 戦略、経営管理、財務・会計、などの業務分野に対する一定の知見
・ コミュニケーション・レポート作成能力
・ プロジェクトマネジメント能力(複数のステークホルダーが関与するようなプロジェクト)

【WANT】
・ クロスボーダーPMIまたは海外事業経験
・ 事業シナジー評価/バリュエーション理解
・ 海外含む経営改革やシステム構築プロジェクト経験
・ 人事制度・インセンティブ設計や経営ガバナンス体制設計に関する知識

【求める人物像・ソフトスキル】
PMIの標準的な方法論を上長のアドバイスに基づき叩き台を作成できるロジカルな性格と、それをムリなく現場に落とし込める実務的で柔軟性を備えたマインドセット
勤務地

東京都

想定年収

930 万円 ~ 1,400 万円

仕事内容
金融機関向けに培ってきた知見(広義のファイナンス知見として、データアナリティクス、ファイナンス、マーケティング、金融工学等)を他のインダストリーや金融の応用的な分野に拡大していくことを狙ったチームです。

社会的に影響の大きな事業活動や公益活動に携わる、金融機関や行政・地方公共団体、その他事業会社に向けて、統計やデータアナリティクス、マーケティングの知見を活用し、その事業の経済的・社会的価値(インパクト)を評価し、事業の高度化にむけた提案等を行うアドバイザリーサービスを提供します。

事業のリターンである経済的価値や社会的価値はクライアントやステークホルダーにとって様々であり、その相違を意識しながら、領域横断的に統計やマーケティング知見を活用し、インパクトを評価する応用力が求められます。また、インパクトをどのように定義し訴求するかについては、クライアントの事業理念が強く反映されるため、それらの考えを丁寧に理解し、ロジックモデル等として可視化するコミュニケーション力も必要となります。さらに、インパクトの評価で終わらず、それを高度化や新しい施策の実施に向けた提言まで検討することが求められ、ロジカルな思考力と発想力が問われます。l

インパクト評価を行う事業の例としては、半導体まちづくりの経済波及効果や技術人材育成事業の社会的インパクト、税制の事業効果、保育施策の経済波及効果等、実績として多岐にわたりますが、今後はもっと多くの分野でサービスを展開していきたいと考えています。いずれにおいても、1)受益者やステークホルダーに対するデプスインタビュー等の定性調査を行い、納得感あるロジックモデルを構築したうえで、2)ミクロデータをアンケートその他で収集し、3)データに対して統計的な分析等を行うというフローに沿って進めており、定量・定性いずれの分析スキルも重要となります。

具体的な働き方としては、常時1~数個のプロジェクトにアサインされ、そのプロジェクト内で適宜役割・タスクを実行します。典型的なタスクとしては以下が挙げられます。なお、チームメンバーによって定性・定量スキルに差異があり、得意な領域・タスクを割り振るようにしており、すべてのタスクをひとりで実施する能力を求めるものではありません。

○クライアント事業の現状や想定されるインパクトについての調査と資料化
○ステークホルダーや顧客、その他受益者へのインタビュー、その内容を踏まえたインサイトの抽出
○ワークショップ等を通じたインパクト評価に係るロジックモデルの検討・構築
○Webアンケートの調査設計、ミクロデータの収集
○データの統計的解析(因果推論、例えば傾向スコアマッチ等)、経済効果のモデリング
○調査結果からのインサイトの抽出と施策の検討、それらのクライアントにおけるマネジメント層へのプレゼンテーションの実施
求める経験 / スキル
【必須要件】※以下①~③のいずれかに該当する方。
①事業会社や行政機関において、インパクト評価や事業効果測定、及びそれに類する業務(マーケット調査等)に携わった経験のある方
②大学・大学院等において、計量経済学や公共政策等を専攻し、インパクト評価や効果測定、ないしその他定量的な調査・分析業務に携わった経験のある方
③上記に該当する経験のない場合でも、インパクト評価等上記記載の業務に強い関心があり、定性・定量分析等、様々な分析手法を身に着けていくことにためらいなく取り組んでいく意欲のある方

【求められるスキル】
①論理的思考力:適切なソースから根拠を集め、妥当なフレームワークを適用し、重複や漏れが無いよう整理し順番に検討するという基本動作を、数か月~1年超のプロジェクトで毎日粘り強く実行できる「思考体力」のある方。ゆっくりでも、クライアントに伴走して考え続けられる方を歓迎します。
②観察力:クライアントの行う事業の価値がどこにあるかについて、自身のバイアスを取り払ったうえで、インタビュー等を通じてそれを把握しつつ、その本質をつかむ力。
③コミュニケーション力:クライアントに対しても同僚に対しても、オープンかつ誠実なコミュニケーションが取れる方。
④統計や計量経済学、データアナリティクスに関する知見:基本的な統計的知見を有し、データのクレンジングからモデリング、可視化までを一気通貫で行うことができる力。なお、現状、これらが部分的にしかできない場合でも、業務を通じて知見を身につけていただくことができます。

【あるとさらに望ましいスキル・ナレッジ】
・英語力
・官公庁向け大型プロジェクトへの関与経験
・大学教授等、有識者とコミュニケーションをとりながら分析をすすめてきた経験
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,400 万円

仕事内容
金融機関向けに培ってきた知見(広義のファイナンス知見として、データアナリティクス、ファイナンス、マーケティング、金融工学等)を他のインダストリーや金融の応用的な分野に拡大していくことを狙ったチームです。

金融機関、デベロッパー、投資会社、ファンド等向けに、グローバルな投資リスク管理の高度化やストラクチャードファイナンス等の応用的な金融手法の活用・管理に係るコンサルティング業務を提供します。

金融環境の変化や地政学リスクの高まり等を受けて、金融機関やデベロッパー、投資会社等のポートフォリオは既存領域から離れた多様な領域に展開するようになっています。係る中で、審査やリスク管理体制面の知見が必ずしも十分でない新規領域への展開も進んでおり、金融知見を中核としつつドメインごとの知見も組み合わせたうえで、多彩なポートフォリオの投資リスク管理の高度化に関するコンサルティングへのニーズが高まっています。業務提供にあたっては、ファイナンスないし金融知見を多様な分野において適用できる応用力と、ドメインごとの知見を高速に収集・理解できる吸収力が強く求められます。

投資リスク管理高度化の事例としては、不動産・航空機・再エネ等をへの投資をグローバルに展開する投資会社における投資リスク管理体制の抜本的改革(リスクアペタイトフレームワークの構築、リスク量の定量化等)、大手不動産デベロッパーにおける不動産ポートフォリオのリスクリターン最適化、銀行におけるM&Aファイナンスのリスク管理高度化(格付モデルの導入、審査スキームの高度化等)、投資会社における再生可能エネルギー投資のリスク量測定モデルの開発等、リスクの定量化と管理、ポートフォリオのリスクリターンの最適化等を一気通貫で業務提供しており、様々なファイナンス手法への理解が求められます。

具体的な働き方としては、常時1~数個のプロジェクトにアサインされ、そのプロジェクト内で適宜役割・タスクを実行します。典型的なタスクとしては以下が挙げられます。なお、チームメンバーによって特異な領域(ドメイン、ファイナンス手法)に差異があり、得意な領域・タスクを割り振るようにしており、すべてのタスクをひとりで実施する能力を求めるものではありません。

○クライアントの投資リスク管理体制の現状分析と課題抽出、及び課題への対応方針の提言
○リスクの定量化手法の検討と開発、クライアントにおける導入支援(ツール開発等)
○投資リスク管理に係る組織・プロセスの設計とドキュメントの整備
○ストラクチャードファイナンス等の応用的な金融手法の審査・管理手法の導入
○リスクリターンの観点から見た投資ポートフォリオの最適化に係る助言
求める経験 / スキル
【必須要件】※以下①~③のいずれかに該当する方。
①金融機関や事業会社において、投融資ポートフォリオの管理に携わった経験、及びそれに類する業務に携わった経験のある方
②大学・大学院等において、金融工学やファイナンス等を専攻し、リスク定量化に係る分析や最適資本構成の検討、またはポートフォリオ最適化の分析等に携わった経験のある方
③上記に該当する経験のない場合でも、投資リスク管理や資本戦略等上記記載の業務に強い関心があり、定性・定量分析等、様々な分析手法を身に着けていくことにためらいなく取り組んでいく意欲のある方

【求められるスキル】
①論理的思考力:適切なソースから根拠を集め、妥当なフレームワークを適用し、重複や漏れが無いよう整理し順番に検討するという基本動作を、数か月~1年超のプロジェクトで毎日粘り強く実行できる「思考体力」のある方。ゆっくりでも、クライアントに伴走して考え続けられる方を歓迎します。

②俯瞰的な分析力:クライアントの多彩なポートフォリオの強みや弱みを全社的な観点から俯瞰して、その本質的な要素を把握し、個別論点の検討の指針とできるような思考力を持つ方を求めています。

③コミュニケーション力:クライアントに対しても同僚に対しても、オープンかつ誠実なコミュニケーションが取れる方。

④ファイナンスに関する知見:基本的なファイナンスまたは金融工学に関する知見を有し、クライアントポートフォリオの分析を行うことができる方。

【あるとさらに望ましいスキル・ナレッジ】
・英語力
・金融機関や投資会社等に対する投資リスク管理体制高度化に係るプロジェクトへの関与経験
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,400 万円

仕事内容
【業務内容】
・企業価値向上支援
IPO支援やビジネスマッチング、業務提携・M&Aに関する議論・実行サポート、MUFGでの出資やMUFGとの提携など、関係部と連携のうえ取組み。
・MUFGのRMとしての機能提供
お客様のステージに応じ、貸出・決済等の銀行ソリューション、IPOに向けた証券・信託・MUCAP等との連携、リース・保険等の機能提供に、取組み。出資検討のケースもあり。

【MUFGのスタートアップ支援体制】
MUFGはスタートアップ企業の成長に寄り添い、グループの総合金融力をスタートアップ企業の皆さまにご活用頂けるよう、三菱UFJ信託銀行、三菱UFJモルガン・スタンレー証券、三菱UFJキャピタルなど、グループ各社と密接に協働し、スタートアップのビジネスをサポートしています

【業務の魅力】
スタートアップ企業の成長加速化に向け、MUFGの大企業含む顧客網、グループ会社を活用したダイナミックな提案が可能。個人としても、金融ノウハウやオープンイノベーションに係る知見・ネットワークの拡充等のスキルアップが期待できる。
求める経験 / スキル
【必須】
・以下いずれかの業務経験
 ‐M&A業務
 ‐証券会社・信託銀行でのIPO関連業務
 ‐IPOコンサル
 ‐VC・CVC・スタートアップ企業向融資、等の経験
‐商社など事業会社での投資業務経験
 ‐スタートアップ企業での責任ある立場での経験(ファイナンス・IPO関連)
 ・その他、何らかのスタートアップ領域での業務経験



■必須要件
・以下いずれかの業務経験
 ‐M&A業務
 ‐証券会社・信託銀行でのIPO関連業務
 ‐IPOコンサル
 ‐VC・CVC・スタートアップ企業向融資、等の経験
‐商社など事業会社での投資業務経験
 ‐スタートアップ企業での責任ある立場での経験(ファイナンス・IPO関連)
 ・その他、何らかのスタートアップ領域での業務経験
■歓迎要件
・銀行員としての経歴がある方
・年齢は30代前半までが望ましい
・海外進出支援の経験がある方
・本領域に強い興味や問題意識を持たれている方
・次世代産業に関する知見を有する方
従業員数
32,786名 (2023年3月末現在、単体)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
32,786名 (2023年3月末現在、単体)

株式会社ゆうちょ銀行

  • 課長以上
  • 上場企業
仕事内容
市場部門債券投資部に於いて、日本国債や海外主要通貨のソブリン債を中心とした、債券運用業務に従事
求める経験 / スキル
【必須】
証券会社・銀行・運用会社などの市場運用部門での、市場リスクを執った運用の実務経験
①10年以上(目安)
②自身で、市場分析、方針策定、実際の運用、リスクのコントロール、を行ってきた方
③債券現物/先物、金利/為替のOTCデリバ/先物、等の取引と管理の実務経験

【求める人物像】
✓リスクテイカーとして、勝った実績のある方
✓投資運用のプロであることを自身のキャリアターゲットとし、併せて、後進指導/人材育成を通じて、当行市場運用の強化に取り組んで頂ける方
従業員数
10,659名 (2026年3月31日現在)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 2,500 万円

従業員数
10,659名 (2026年3月31日現在)

株式会社ゆうちょ銀行

  • 課長以上
  • 上場企業
仕事内容
市場部門プライベートエクイティ投資部において、インフラファンドに関する投資・モニタリング等のフロント業務への従事。
求める経験 / スキル
【必須】
➣ 証券会社・資産運用会社・銀行・保険会社等で資産運用又は投資業務経験
➣ ビジネスレベルの英語力(TOEIC®850点以上 又は 同等の高い英語力)
➣ インフラ又はPEファンド投資経験

【推奨・その他】
➣ 3年以上のインフラ・PE投資や組合投資のフロント関係の実務経験のある方が理想
➣ その他、プロジェクトファイナンス等のインフラ関連投融資業務の実務経験があれば尚良し
➣ 証券アナリスト、CFA(米国証券アナリスト)
➣ Word、PowerPoint、Excel、(Accessができれば尚良し)

【求める人物像】
・海外ファンドや委託先との折衝が丁寧に実施できる方
・契約書や各種報告書の読み込みができる方。
・投資分析資料又は報告資料を作成できる方。
従業員数
10,659名 (2026年3月31日現在)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 2,500 万円

従業員数
10,659名 (2026年3月31日現在)

株式会社アイ・アールジャパン

  • 上場企業
仕事内容
上場企業のM&AにおけるFA業務、アクティビスト対応、Proxy Fight等で急速に成長・拡大している最先端の投資銀行(Financial Advisor)です。
特に近年の上場企業の組織再編においては株主総会決議が必要な場面が増えており、株主・投資家情報を有するアドバイザーとして日本市場において唯一無二の存在となっております。

■業務概要:
上場企業を中心とした顧客のM&AやProxy Fightに関するアドバイザリー、Valuation Modelingなど、発行企業のための投資銀行業務全般
・M&Aアドバイザリー:上場企業を中心とした顧客のM&A(資本提携、公開買付け、MBOなど)に関するアドバイザリー業務
・アクティビスト対応:アクティビストファンド等からの株主提案や敵対的買収等の対応に関するアドバイザリー業務
・Proxy Fight対応:株主総会での賛成票確保に向けたアドバイザリー業務(提案側の支援も行う場合あり。※アクティビスト支援は行わない)
・Valuation業務:M&Aにおける株式価値算定や中期経営計画策定支援における
資本政策シミュレーション等のモデリング業務

■同社について
同社は、上場企業が直面するCapital Market活動上のあらゆる資本リスクに対し、株式議決権を基軸とした唯一無二のソリューションを提供しています。独立系の強みと圧倒的な正確性、精密性を有するリサーチ能力と蓄積されたデータベース、そしてファクトオリエンティッドな(事実を徹底して追求する)専門家集団を武器に、新しい市場であるが故の複雑かつ高度なニーズに応えることのできる唯一無二のコンサルティングを提供しています。
求める経験 / スキル
■必須要件(下記いずれかのご経験)
・投資銀行部門でのご経験2年以上
・銀行や証券会社、コンサルティング会社、事業会社でのM&Aに関する実務経験(DD対応、株価算定、法定開示資料の作成など)
・財務分析や株式価値算定などのご経験

■歓迎要件
・案件のソーシング経験
従業員数
177名 (2025年3月)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 2,000 万円

従業員数
177名 (2025年3月)

株式会社ゆうちょ銀行

  • 課長以上
  • 上場企業
仕事内容
市場部門クレジット投資部において、海外クレジット投資又はトレーディング等の経験を活かして、海外クレジット投資に係る各種業務への従事
求める経験 / スキル
【必須】
➣ 証券会社・資産運用会社・銀行・保険会社等での、海外クレジット商品に係る投資又はトレーディング業務経験

【推奨・その他】
➣ 海外とのコミュニケーションや英文契約書の読み込みがある程度必要となるため、英語ができる人材であれば理想的
➣ 証券アナリスト
➣ 英語中級~上級レベル

【求める人物像】
➣ マーケット経験のほか、企業分析経験もあれば尚良し
従業員数
10,659名 (2026年3月31日現在)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 2,000 万円

従業員数
10,659名 (2026年3月31日現在)

株式会社ゆうちょ銀行

  • 課長以上
  • 上場企業
仕事内容
■業務内容
配属先の市場統括部総合クオンツ室では、市場運用に関連した定量分析に取り組んでいます。また、市場部門で使用されるアプリケーションや分析プラットフォームを自社で開発・運用しています。以下いずれかの業務を担って頂きます。
・ 市場部門全体のアセット・アロケーション、ポートフォリオ最適化
・ 各アセットクラス(債券、株式、クレジット、ファンド投資)の定量分析
・ 時価評価やリスク・リターン分析等に用いるアプリケーション開発
・ 分析プラットフォームの開発・運用(データベース、Linuxサーバー等)
求める経験 / スキル
<必須>
・プログラミング経験。Python、C++、C#等、いずれかの言語を習熟

<歓迎>
・市場運用に関連した定量分析の経験
・債券、株式、クレジット、ファンド投資等、いずれかのアセットクラスの業務経験
・Linux環境での開発経験
・RDBMSの設計・管理、SQLを利用した開発経験
・DevOpsツールの導入・利用経験
・サーバー運用、通信関連の知識

<求める人物像>
・複雑な課題に対して、責任感を持ち、誠実に向き合える方
・チームメンバーや他部署と信頼関係を構築し、プロジェクトを遂行できる方
従業員数
10,659名 (2026年3月31日現在)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,800 万円

従業員数
10,659名 (2026年3月31日現在)
仕事内容
【業務内容】
2025年度に導入が予定されている経済価値ベースのソルベンシー規制(以下「新資本規制」)への対応業務(保険負債等の適格資本や所要資本を算出するための算出態勢・検証態勢の整備、金融庁や監査法人との調整等)に携わっていただきます。

【キャリアイメージ】
新資本規制の制度導入から対応が軌道に乗るまでの間は、リスク管理部内で、新資本規制対応でこれまでの経験を活かしながら活躍いただきます。
その後は、能力と希望に応じて、リスク管理部の他の業務(ERM推進業務等)や経理部などに進んでいただく道もあります。

【配属先】
三井住友海上火災保険株式会社への入社後、MS&ADインシュアランスグループホールディングスへ出向となります。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・損害保険会社、監査法人で決算業務に関連した業務経験が3年以上ある方
・経営会議体の資料作成の経験があれば、尚可。

【歓迎条件】
・新資本規制に精通している方(外国の資本規制や国際会計基準などの知識があれば、尚可)
・Visual Basic for Applicationなどのプログラミング知識があれば、尚可。
従業員数
12,572名 (2023年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
12,572名 (2023年3月現在)
仕事内容
当行の未来を創る新規ビジネス開発担当として、チャレンジ精神や好奇心の旺盛な方を募集します。

・デジタル証券(STO)の発行者として、投資家向け販売会社である証券会社、元資産保有者である不動産AM会社、その他各種資産オーナーとの調整業務をメインとしながら、ドキュメンテーションなど案件のエグゼキューション担当との連携業務
・金銭債権流動化案件における受託者として、資金調達側である原資産保有者(オリジネーター)、投資家向けの商品の販売会社である証券会社との調整業務をメインとしながら、ドキュメンテーションなど案件のエグゼキューション担当との連携業務
・その他信託を伴う新しいファイナンス・スキームの開発や対顧客営業などの案件推進業務
・上記各種案件における、プロジェクトマネジャーのサポート業務
求める経験 / スキル
●経験
【必須】金融機関での法人営業の実務経験
【必須】契約書の作成や顧客とのやり取りの経験

●資格
【尚可】CFAや、会計税務関連の資格

●スキル
【必須】ワード、エクセル、パワポの資料作成能力
【尚可】簿記3級レベルの会計税務知識

●語学
【必須】ビジネスレベルの英語力(英語文書の読解など)

●その他
【必須】ディールチームの一員としての他のメンバーとの高いコミュニケーション力、臨機応変の対応力
【尚可】比較的規模の大きなディールの一員として従事した経験

■学歴:大学 大学院
勤務地

想定年収

800 万円 ~ 非公開

非公開

  • 上場企業
仕事内容
■概要:フィナンシャルアドバイザリー業務
・主に取引先において生じるM&Aニーズにかかるアドバイザリー業務。
・上場企業/未上場企業の資本政策策定・実行にかかるアドバイザリー業務。
・バイアウトファンドに対する買収ストラクチャー構築等にかかるアドバイザリー業務。
・MBO実行にかかるストラクチャリング・資金調達にかかるアドバイザリー業務。
・その他上記業務に付随するアドバイザリー業務。

■募集背景:M&A業務担当人材の補充
・融資・預金・為替といった従来の銀行モデルから、取引先企業の課題解決といった本業支援をベースとしたソリューションモデルに変化・注力しています。
・その中で、後継者問題や資本政策の課題解決・成長戦略支援にも積極的に取組んでおり、M&Aを中心とした資本取引に関する相談や案件が増加しています。
・かかる背景の中、M&A部門の業務量が増加しており、M&A業務担当者を募集致します。
求める経験 / スキル
【いずれも必須】
・社会人経験2~5年程度。金融機関(銀行等)経験者。
・M&Aを中心としたFA業務に対して強い関心と、向上心をお持ちの方(経験不問)
・自己成長、自己実現に向け、弛まぬ努力と研鑽の意思をお持ちの方。
・他者とのコミュニケーションに前向きで、明るく快活な方。
・PCの基本スキル(Word・Excel・PowerPointなど)をお持ちの方。
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 非公開

日系不動産ファンド運用会社

  • 上場企業
仕事内容
【業務概要】
・国内投資案件のファンド組成業務(投資家/レンダー/スキームのアレンジ)
 ┗不動産情報取得(売買)
 ┗DD実施(DD→評価(バリエーション))
 ┗収支状況確認
 ┗CF作成
 ┗投資家、レンダーと協議の上、資金調達
 ┗契約書、レポート作成
・その他付随する業務
求める経験 / スキル
■必須スキル・経験
・投資銀行業務/不動産ファンド組成/投資家リレーション構築経験
 ※上記いずれかの業界経験は必須です。
・Excel(関数)
・不動産/財務モデリング業務経験
・高いドキュメンテーション能力/ビジネス英語力

■歓迎スキル・経験
・投資家との商談経験
・独自の不動産コネクション

■求める人物像
求める人物像 当社は「その課題を、価値へ」という企業理念のもと、失敗を恐れず、常に新しい挑戦を続けていくことを大切にしています。
当社の事業は社会的課題の解決をテーマに業容を拡大しており、
2011年の東日本大震災で被災したショッピングセンターに投資して再生させることから始まりました。
現在はホテル事業、ファンド事業、物流事業、ヘルスケア事業など、様々な事業に取り組んでおります。
採用メッセージは「変化を起こす側へ回れ」
変化を恐れず、ルールや固定観念に固執せず、柔軟性と行動力を持って進化し続ける人材を求めています。
・プロフェッショナル思考を持っている
・出来ない言い訳よりもやれる理由を探す
・課題に対する挑戦思考を持ち、行動に移すのが早い
・社交性が高く、柔軟性に富んだ仕事をしている
・革新的な企画力を持ち、クリエイティブである
・責任感があり、変化を恐れずに取り組める
勤務地

東京都

想定年収

560 万円 ~ 2,100 万円

PwC Japan有限責任監査法人

  • 課長以上
  • 在宅勤務可
仕事内容
【職務概要】
本ポジションは、内部監査、内部統制、リスク管理、コンプライアンスといったGRC領域の業務に対し、 生成AIをはじめとするAI・データ・ソフトウェア技術を活用して、 業務高度化・業務変革を実現するテクノロジーコンサルタントです。
顧客の業務課題を起点に、AI活用ユースケースの構想、ソリューション設計、PoC・プロトタイプ構築、本番実装、業務定着、改善までを一気通貫で支援します。
単なる開発担当ではなく、顧客課題の発見・構造化、関係者との合意形成、解決策の設計・実装を担い、GRC業務そのものにAIを組み込むことで、PoCに留まらない事項性のある変革をリードしていただきます。
また、顧客ごとに最適化したソリューションを提供するだけでなく、共通化可能な領域についてはプロダクト・アセットとして還元し、再現性・拡張性のある価値提供にも貢献いただきます。

【主な業務内容】
1. 課題起点のコンサルティング
顧客の業務課題、業務プロセス、データ活用状況の分析
・内部監査・内部統制・リスク管理・コンプライアンス業務における課題の構造化
・業務部門、IT部門、経営層などステークホルダーとの合意形成
・AI活用・システム化を含む解決方針の策定

2. AI/データ/ソフトウェアを活用したソリューション設計・実装
・AI、データ分析、ソフトウェアを活用した業務変革ソリューションの構想・設計
・生成AI(LLM/ RAG等)や活用した業務高度化施策の設計・実装
・PoC・プロトタイプの迅速な構築と有効性検証
・API連携、データ統合、業務システム連携等を含むシステム実装
・顧客環境・業務特性に応じたカスタマイズおよび最適化

3. 導入・定着・改善
・本番導入に向けた運用設計、権限設計、利用プロセス設計
・ユーザー定着支援、活用モニタリング、改善提案
・AI活用を前提とした業務プロセスやルールの再設計支援

4. アセット・プロダクト高度化
・自社プロダクト/プラットフォームの導入支援、活用支援
・顧客課題の横展開による機能改善・新機能提案
・共通化可能なソリューションのアセット化、再利用可能化

【プロジェクト例】
本ポジションでは、単一機能の開発やPoCにとどまらず、GRC領域の業務プロセス全体を対象としたAI活用・業務変革プロジェクトに従事いただきます。

■ 内部監査 × AI
過去の監査調書や規程データを活用した生成AI基盤を構築し、調書作成や証跡レビューの効率化に加え、データ分析を組み合わせたリスクベース監査への転換を支援します。

■ J-SOX/内部統制 × AI
証跡管理や統制運用をデータ・AIで再設計し、不備検知や継続的モニタリングの仕組みを構築することで、業務の効率化と透明性向上を実現します。

■ リスク管理/コンプライアンス × AI
インシデントや通報データ、各種業務データを統合し、AIを活用したリスクの予兆検知や分析、経営向けレポーティングの高度化を支援します。

■データドリブン監査への転換
会計・業務データを活用し、従来のサンプリング中心の監査から、AI・分析を組み合わせた網羅的かつ高精度な監査手法への移行を推進します。

■GRC領域におけるAI導入戦略〜定着化
AI活用ユースケースの選定からPoC、本番導入、ガバナンス設計、業務定着までを一貫して支援し、継続的な価値創出を実現します。

【このポジションの特徴】
・顧客課題起点でAI・テクノロジーを活用し、GRC業務変革に直接貢献できる
・構想、要件定義、設計、実装、導入、定着まで一貫して関与できる
・PoC止まりではなく、本番導入・業務組み込みを重視した実践的な価値提供ができる
・カスタム開発とプロダクト活用の両方に携われる
・業務知識、コンサルティング力、技術力を横断的に高められる
・GRC×AIという高付加価値領域で専門性を確立できる
・経営レベルの意思決定やリスク管理高度化に貢献できる
求める経験 / スキル
※下記アソシエイト~シニアアソシエイト向けの条件です

【必須要件】
・システム設計、アプリケーション実装、またはソフトウェア導入に関する実務経験
・顧客または業務部門の課題を整理し、技術要件・実装方針へ落とし込んだ経験
・API、DB、クラウド等を活用したシステム連携またはデータ連携の経験
・社内外ステークホルダーと連携しながら、プロジェクトを推進した経験
・不確実性の高い環境でも、自ら課題を整理し、解決に向けて推進できる力
・生成AIやGRC領域の経験は必須ではありません。システム設計・実装、または業務変革支援の基礎があり、AIやGRC領域への関心・学習意欲が高い方を歓迎します。

【歓迎要件】
・生成AI、機械学習、データ分析の実務経験
・LLM、RAG、AIエージェント、API連携、プロンプト設計、評価設計等の知見
・AWS、Azure、GCP等のクラウド活用経験
・ETL、DWH、BI等を含むデータ基盤構築経験
・セキュリティ、権限制御、運用設計に関する知識
・ITコンサル、ソリューションアーキテクト、プリセールス、導入コンサルの経験
・顧客先常駐または顧客と伴走する形での導入・変革支援経験
・内部統制、内部監査、リスク管理、コンプライアンス等のGRC領域に関する知見
・英語での業務遂行能力

【求める人物像】
・顧客課題の解決に、テクノロジーで本質的な価値を出したい方
・顧客と直接向き合いながら、構想だけでなく実装・定着までやり切りたい方
・曖昧な課題を構造化し、関係者を巻き込みながら解決まで推進できる方
・技術と業務の両軸で価値を出したい方
・PoCで終わらせず、現場に実装して成果を出すことにこだわりを持つ方
・プロダクト思考とコンサルティング思考を併せ持つ方
・GRC領域の文脈を理解し、AI活用を業務に落とし込むことに関心がある方
従業員数
3,585名 (2024年6月30日現在)
勤務地

東京都

想定年収

446 万円 ~ 1,800 万円

従業員数
3,585名 (2024年6月30日現在)
仕事内容
【主な業務内容】
・M&A仲介案件における税務論点のサポート
株式譲渡スキームや組織再編スキームなど、各案件における税務上の論点整理や外部専門家との連携、実務面でのサポートをお任せします。
・企業価値評価書の整合性チェック
M&Aコンサルタントが作成したクライアント企業の評価書について、前提条件・算定ロジック・財務数値の整合性を確認し、必要に応じて修正提案を行っていただきます。
・財務モデリング・財務デューデリジェンス支援
事業再生コンサルティング事業において、案件状況に応じて財務モデリングや財務DD業務にも関与いただきます。

◆必要な資格
・法人税務に関する実務経験をお持ちの方
M&A、組織再編、事業承継、税務デューデリジェンス等のご経験がある方はもちろん、法人税務をベースに今後M&A税務領域にチャレンジしたい方も歓迎します。

◆歓迎するスキル
・税理士法人/会計事務所/FAS/M&Aアドバイザリー会社等での勤務経験
・税理士/公認会計士/税理士試験科目合格者の方

【本ポジションの魅力】
・法人税務の経験を活かし、M&A・組織再編領域へ専門性を広げられる
これまで培ってきた法人税務の知見をベースに、会社分割や株式譲渡、事業承継など、M&Aに関わる税務論点に実務で携わることができます。
・税務・財務・M&Aを横断して経験できる希少なポジション
税務論点の整理だけでなく、企業価値評価書のチェックや財務DD、財務モデリングなどにも関与いただくため、税務に加えて財務・M&A領域の実務経験を積むことができます。
・専門家としてフロント・顧客に近い立場で関われる
営業部門や外部専門家と連携しながら、案件推進における税務・財務面の品質向上を担うため、単なるバックオフィスではなく、事業の成長を支える専門職として活躍できます。
求める経験 / スキル
◆必要な資格
下記いずれかの資格をお持ちの方(科目合格者も可)
・税理士の資格
・公認会計士の資格

◆歓迎するスキル
・会計事務所/金融機関/監査法人でM&Aの実務経験がある方

◆求める人物像
・税務や財務の実務経験をM&Aで活かしてみたい方
・社会貢献性の高い仕事がしたい方
勤務地

東京都

想定年収

701 万円 ~ 1,500 万円

仕事内容
同社の戦略企画本部にて、M&Aを中心に下記業務をお任せします。
※Blue Yonder社のM&A支援も含む。
【業務内容】
・事業のカーブアウト、M&A(買収・売却)および資本業務提携の実行
・買収候補先の選定に向けたリサーチと評価(ロングリスト〜ショートリスト)
・Blue Yonder社の株式上場(IPO)プロセスの主導と成長戦略の実行支援
・他職能(経理、人事、法務等)や事業部、社外パートナーとの協働による
 プロジェクト推進(高いプロジェクトマネジメント力が求められる)
・案件実行後の統合支援・モニタリング

【配属部門】戦略企画本部 事業開発部
■戦略企画本部とは
パナソニックコネクト経営トップとの議論・コミュニケーションを通じて、会社のビジョンを描き、それを実現するための戦略を構築し、その実行を遂行・モニタリングする、経営企画部門。具体的には、経営・事業戦略立案、コーポレートガバナンス維持、戦略・施策実行、事業ポートフォリオマネジメント、事業開発・M&A推進、などの業務を通じて、コネクトの企業価値向上を実現することを目指す。本部のミッションは、「コネクトの持続的な企業価値成長の実現を目指し、①コネクトの成長戦略・施策を立案・実行し、②コネクトの経営課題を顕在化し解決」すること。スピード感をもって質の高いアプトプットを出し続けることのできる、多様なバックグラウンドを持ったメンバーによる少数精鋭のチームである。
■事業戦略部とは
主に、事業ポートフォリオの再構築を含む、コネクトの中長期的な成長戦略の立案・施策実行およびM&Aを主導する部門。

【職場の雰囲気】
・社内外を問わず、様々な職種・経験を持つメンバーが多く、多様性に富んだ職場になっている。女性比率 約50%、海外勤務経験者 約50%、他社勤務経験者 約50%(戦略企画本部; 2025年7月時点)
・年齢層としては、メンバーは30代が中心で、シニアマネージャー・マネージャーは40代である。
・リモート勤務と出社はハイブリッドで、業務状況に応じて個人が判断できる。
・業務は一定の単位で各メンバーに任される形で、メンバーが直接経営幹部と会話・ディスカッションして、スピーディーな意思決定で業務推進がなされる。
・休暇やフレックスなどの活用が推奨されており、取得しやすい雰囲気である。

【キャリアパス】
23年度4月よりメンバーシップ型からジョブ型雇用に移行し、ご自身のキャリアをより主体的に選択できるようになりました。パナソニックグループALLにチャレンジできる社内公募制度、社員が自律的に学習可能な「Linkedin Learning」の導入、MBA派遣プログラム、語学力向上プログラムなど、社員一人一人の成長を後押しする制度を充実させております。
求める経験 / スキル
※スタッフ~マネージャーいずれも共通
※管理職採用の場合、マネジメントのご経験または同ポジションに即した高い専門性をお持ちであること

【必須】
・事業会社、総合商社、コンサルティングファーム(ディール推進PMO)、FAS、投資銀行等において、
 M&Aの実行プロセス(案件ソーシング、バリュエーション、DD、契約交渉、クロージング)を複数件リードまたは中核メンバーとして遂行した経験(3年以上目安)
・全社的なプロジェクトをPMOの立場でマネージする経験をお持ちの方
・複雑な状況を英語で理解し、ネイティブの社員と支障なく意思疎通が出来るコミュニケーション能力(TOEIC800点以上)をお持ちの方

【歓迎】
・上場企業・大企業の一員として、M&Aの企画・実行に主体的に関与した経験
・IPO準備や上場子会社の親会社としてのマネジメント・支援経験
・経営企画や事業開発の立場での投資判断・事業ポートフォリオ管理の経験
従業員数
28,300名 (国内 約12,400名/海外 約15,900名 ※2024年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

850 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
28,300名 (国内 約12,400名/海外 約15,900名 ※2024年3月現在)

国内大手金融グループの中核アセットマネジメト会社

仕事内容
●外部運用会社のヘッジファンド商品の選定、モニタリング、年金中心に投資家説明等を担当

※希望があればヘッジファンド以外にも、プライベート資産(PE、インフラ、不動産、プライベートデット等)ファンドを兼務で担当する可能性は相談可
求める経験 / スキル
<必須要件>
・当該運用分野における実務経験(3年以上)
・英語 (海外運用会社とコミュニケーションができるレベル)
・Word/ Excel/ PowerPoint

<あると望ましい資格>
・CMAもしくはCFA
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,600 万円

仕事内容
【業務内容】
国内株式・債券等の取引・果実管理および国内資金決済

【想定配属先】
MTBJ国内資産管理部

【キャリア形成】
入社後、まずは日本マスタートラスト信託銀行に出向いただき、資産管理実務を担当いただきます。その後は、資産管理実務の経験を活かして、以下のような様々な業務や部署をご経験いただきます。
<例>
 ・三菱UFJ信託銀行で事業全体の企画を担っていただく
 ・三菱UFJ信託銀行の全国・海外の拠点で営業や実務を担っていただく
 ・三菱UFJ信託銀行、日本マスタートラスト信託銀行で、事務企画/システム企画を担っていただく
求める経験 / スキル
期待要件・・・国内株式・債券等の管理・資金決済に関する市場、制度、実務に精通し、当該業務に熱意とバイタリティーを持って取り組み、リーダーシップを発揮できる人材

業務経験・・・資産管理銀行、証券会社、投資顧問会社、投信委託会社、銀行、地域金融機関、生命保険等において国内証券の取引・果実管理業務に豊富な経験を有する者。事務・システムの整備を通じた業務改善、制度対応など推進した経験があればなお可。(年齢に応じた即戦力性重視)

その他・・・ExcelなどPCの基本スキルのある方。(VBAスキルによるEUC開発経験、RPA開発経験等あれば、なお可)
従業員数
6,372名 (2025年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
6,372名 (2025年3月現在)
仕事内容
部署の役割、立ち位置、動向
当部は資産運用のバックオフィス業務を担当する運用オペレーションGと、全社的な資金繰り・為替管理を担当する資金Gがあり、企画業務Gは、これらのグループの業務、ならびに部門横断的な業務についての対応を行います。また、財務業務システム面での管理、およびEUCの開発・管理も行う業務範囲が多岐にわたるグループとなります。

業務内容
当グループでは、資産運用に関するバックオフィス業務を中心に、幅広い企画・管理業務を担っていただきます。金融市場や資産運用に関する知識を活かしながら、業務改善やシステム企画など、専門性を高める機会があります。

<具体的な業務内容>
■資金証券部の業務企画・管理
・部門横断的な業務改善や効率化の推進を担当いただきます。
■システム関連業務(資産運用領域)
・業務に関わるシステムの企画を担当いただきます。

<キャリア形成の機会>
資産運用業務全体を俯瞰できる知見やスキル習得を目的に、ご本人の経験や強みを踏まえながら、資金証券部内の他グループ(資金G、運用オペレーションG)での業務を一時的に経験いただく場合があります。
求める経験 / スキル
【必須要件】
以下のいずれか必須
(1)金融業界での資産運用バックオフィス部門経験者
(2)金融業界での財務関連プロジェクト管理部門経験者
(3)コンサルティング会社等で上記に関する業務経験者

【尚可要件】
■保険業界(生損保)での業務経験
■英語(英文でのメールやり取りができる程度)
勤務地

東京都

想定年収

550 万円 ~ 1,300 万円

日系大手アセットマネジメント

  • 課長以上
仕事内容
日本株アクティブファンドを中心に担当するプロダクトマネージャーとして、資料作成や既存顧客へのパフォーマンス説明、RFP作成・取り纏め、新規顧客開拓のためのプレゼンテーションなど、運用部と営業部を繋ぐ重要なポジションで顧客層拡大のために幅広い業務を担当していただきます。
求める経験 / スキル
【必須】
・金融市場および運用商品に関する幅広い知見と興味
・顧客への運用報告経験(ファンドマネージャー/プロダクトマネージャー/リレーションシップマネージャーのいずれかとして)


【歓迎】
・公的年金を含む大手機関投資家に対するプレゼンテーション経験
・見込み顧客に対するプロダクト紹介プレゼンテーション経験
・リスクモデルの知識(BarraOneの操作に通じていることが望ましい)
・Excel(マクロ)やPowerPointなどのPCスキル
・英語(資料作成、会話)
・オルタナティブ分野の知見

【その他】
柔軟な発想を持ち、チームで協力しながら業務推進することに喜びを感じる前向きな人物が望ましい
勤務地

東京都

想定年収

1,100 万円 ~ 2,500 万円

仕事内容
募集タイトル(5業務):

①市場系IT戦略立案
 市場業務におけるIT戦略の企画立案/推進、及びFI業務におけるシステム開発案件推進(PM)、ユーザサポート

②プロジェクト推進
 市場業務におけるOTCデリバティブを中心とした時価評価・リスク管理システム開発案件推進(PM)、開発およびユーザサポート

③デジタル開発業務
 市場業務におけるデジタル化案件の企画・推進(PM)・開発・ユーザサポート

④データサイエンティスト業務
 市場業務におけるAIや機械学習等、データサイエンス力を活用したフロント業務支援、ソリューション提供業務

⑤デリバティブクオンツ業務
 市場業務におけるOTCデリバティブを中心とした時価評価モデルの開発・検証、金融工学を活用したフロント業務支援、ソリューション提供業務
求める経験 / スキル
求める人物像(スキル・経験)は以下の通り(全て満たす必要なし)
・ FI業務における国内外金融機関での業務経験(担当業務①)
 システム開発、管理、運営業務経験
 Java開発スキル
・市場系案件における推進(PM)もしくは 開発経験(担当業務②)
・協調性があり自発的にユーザーニーズをくみ取りながらシステム開発/開発案件推進に従事可能な方
・データサイエンティスト業務経験(担当業務④)
・デリバティブクオンツ業務経験(担当業務⑤)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,800 万円

メガ金融グループの中核アセットマネジメント会社

仕事内容
1.⾃社運⽤プロダクトの推進(顧客向け提案、プロダクトの選定や提案戦略策定等)
2.プロダクトのマーケティング戦略⽴案・営業⽀援、社内外向け資料作成
3.新規ビジネスのリサーチ、ビジネス環境等を踏まえたプロダクトラインナップの企画
4.国内・国際営業部⾨と連携した既存投資家・販売会社対応
5.社内関係部署(営業、運⽤、商品等)との調整
求める経験 / スキル
<必須要件>
資産運⽤会社、信託銀⾏、証券会社、または投資コンサルティング会社において、以下いずれかの実務経験を3年以上有する⽅

・プロダクトマネージャー/スペシャリストとしての実務経験
・ファンドマネージャーまたはアナリストとしての運用・調査経験
・機関投資家営業(RM)の経験かつ運用商品の知識が豊富な方

<あると望ましい資格や経験>
・CMAもしくはCFA
・BarraやAladdin、パフォーマンスデータ(Morningstar Direct、eVestment、R&I定量投信レーティング・投信データ)を⽤いた業務経験
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,700 万円

国内最大級のアセットマネジメント会社

仕事内容
GIPSコンポジット、eVestment等のデータベース管理の実務(口座属性確認、データ構築、システム入力対応)、ベンダー、監査法人や社内関係者との調整、及び全体フロー管理などTLの補佐。
求める経験 / スキル
(必須要件)
金融機関におけるミドル業務経験

(望ましい要件)
プライベートファンドにつき、関連業務実務経験があること。
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,700 万円

  1. ハイクラス転職TOP
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  3. 年収1,300万円以上/金融の求人・転職情報

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