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金融/損害保険の求人・転職情報

64中の150件を表示

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仕事内容
【職務内容】
再保険に関わる企画・手配・事務業務
求める経験 / スキル
・保険会社、再保険会社、ブローカー等での再保険の実務経験があること。
・ビジネス英語が不自由なく使えること。
・高度なOAスキルやRPA実務経験があれば更に望ましい。
勤務地

東京都

想定年収

640 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
【業務内容】
2025年度に導入が予定されている経済価値ベースのソルベンシー規制(以下「新資本規制」)への対応業務(保険負債等の適格資本や所要資本を算出するための算出態勢・検証態勢の整備、金融庁や監査法人との調整等)に携わっていただきます。

【キャリアイメージ】
新資本規制の制度導入から対応が軌道に乗るまでの間は、リスク管理部内で、新資本規制対応でこれまでの経験を活かしながら活躍いただきます。
その後は、能力と希望に応じて、リスク管理部の他の業務(ERM推進業務等)や経理部などに進んでいただく道もあります。

【配属先】
三井住友海上火災保険株式会社への入社後、MS&ADインシュアランスグループホールディングスへ出向となります。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・損害保険会社、監査法人で決算業務に関連した業務経験が3年以上ある方
・経営会議体の資料作成の経験があれば、尚可。

【歓迎条件】
・新資本規制に精通している方(外国の資本規制や国際会計基準などの知識があれば、尚可)
・Visual Basic for Applicationなどのプログラミング知識があれば、尚可。
従業員数
12,572名 (2023年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
12,572名 (2023年3月現在)
仕事内容
※未経験歓迎/各エリアごとで採用強化しております。※

■損害サポート:損害の調査・保険金の支払などの業務を担当頂きます。
①自動車損害サポート:お客さまが自動車事故に遭われた際に、保険金のお支払いを通して、事故を解決していく仕事です。事故の解決まで迅速かつ円満な解決に向けた高い品質のサービスを提供します。
※実務について入社後は過失割合の発生しない対物事故から担当頂きます。その後業務に慣れてきたら過失割合の発生する対物事故や適性等により対人事故を担当いただくこともあります。
②火災・新種・傷病・海外旅行損害サポート:火災、賠償責任、傷病など様々な保険種目について事故対応を担当します。自然災害発生時は、迅速、丁寧な保険金のお支払いを行うことで、被災地区の復興に貢献します。

■研修体制:
入社後1週間程度オンラインも含めた各種研修を受けて頂き、その後はOJT形式にて業務をご対応いただきます。なお、教育体制はございますため未経験の方でも安心してお仕事いただける環境となっております。

■業務の魅力:
・実際に困っている状況に置かれているお客様のフォローを行うため、直接感謝の言葉をかけて頂く機会のある、遣り甲斐ある仕事です
・組織内のコミュニケーションも活発に取られており、困ったことがあった際には相談がしやすい環境です
・業務内にて損害保険における専門知識を身につけることができます

■働き方:
・残業については、全社的に遅くても18:30退社を必須としています
・リモートワーク制度も導入しています

■キャリアパス
・将来的には総合社員への転換も可能です

■当社について:
◇MS&ADインシュアランスグループの中核事業会社として、グローバルな保険/金融サービス事業を展開しております。保険引受や資産運用等の損害保険、保険業務代行、債務の保証、確定拠出年金の運営管理、自動車損害賠償保障事業委託等のサービスを提供しております。
求める経験 / スキル
※職種未経験歓迎/業種未経験歓迎※
■必須条件:
・接客サービス経験、または顧客折衝経験
・周囲の方との円滑なコミュニケーション能力

■歓迎条件:(第二新卒・未経験歓迎)
・金融業界経験
・営業経験
従業員数
12,572名 (2023年3月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

350 万円 ~ 450 万円

従業員数
12,572名 (2023年3月現在)
仕事内容
■業務内容
〈入社後にお任せしたいこと〉
ご本人の適性やご経験に合わせて、投融資部または財務企画部のいずれかへ配属となります。入社直後は各部門にて、以下の実務からお任せします。

【投融資部】
・債券、株式、オルタナティブ資産などの有価証券売買、融資実行に関する実務(発注等の定型業務)
・投融資銘柄の管理業務(ポートフォリオ管理・各種モニタリング等)

【財務企画部】
・資産運用部門全体の企画(各種会議体企画、社内対応)
・資産運用収益および残高管理

〈ゆくゆくお任せしたいこと〉
実務の基礎をキャッチアップいただいた後は、数年後を目安に以下の中核的な戦略業務へとステップアップしていただきます。

【投融資部】
・投資方針、戦略の立案(売買金額やタイミングの決定、銘柄選定)
・市場見通し作成・国内外の新規投資先候補との面談や投融資案件審査

【財務企画部】
・資産運用部門全体の企画(法制度・監督指針・ガイドラインに関する対応、金融庁届出)
・アセットアロケーション、収支計画策定

※適性やご希望に応じて、他部署へのジョブローテーションによる多角的なキャリア形成も可能です。
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
全ての条件に当てはまる方
・金融業界における資産運用・融資業務や財務企画などの実務経験、または事業会社やメディア業界等での深い企業分析・財務分析・企業取材の経験
・基本的なPCスキル(データ集計や分析が可能なレベル)
・チームプレイを重んじ、周囲と円滑に協働できるコミュニケーション能力

【歓迎(WANT)】
・ファンドマネージャーやトレーダーとしての運用経験
・オルタナティブ投資の実務経験
・証券アナリスト資格をお持ちの方
・ビジネスレベルの英語力、または将来に向けて継続的に英語を学ぶ意欲のある方(TOEIC目安:730点以上)

【こんな方に来ていただきたい】
・特定の枠や過去の成功体験にとらわれず、柔軟な発想を発揮できる環境を求めている方
・未知の領域に対しても自ら継続して学び、自身のスキルを成長させたい意欲のある方
・自らの推進力を活かしつつ、チーム一丸となって大きな成果を目指す働き方をしたい方

【このポジションが合わない方(ミスマッチ防止のため明記)】
・特定資産・業務のみへの従事を希望する方(配属後、数年ごとの異動があります)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,300 万円

仕事内容
CVCの運営業務を外部のファンドアドミ会社等と連携しながら対応いただきます
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
以下いずれかのご経験を持つ方
・VCやPE、その他ファンドなどでのサポート業務
・事業会社での経理、財務、経営企画、法務部門での業務
・その他財務諸表を一定理解できる実務経験

その他スキル
・英語力(メール、文書理解などが中心)

【歓迎(WANT)】
・VC投資やVC業界に関わる知識
・VC運営の実務経験

【求める人物像】
・社内(各部署)・社外含めた様々なバックグラウンドを持つステークホルダーと良好な関係が築ける方
・(新設組織での業務のため)発生した事象を前向きに捉え取り組める方
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,500 万円

仕事内容
■募集背景
当社のアジア事業は、2010年のマレーシア生保出資を皮切りに現在インドネシア、インド、中国、スリランカ、タイの6ヵ国7社に本格的に展開しています。

■ミッション
・アジアの出資先におけるガバナンスと経営管理を強化、および新規事業投資による戦略的な事業拡大により、海外生保事業の利益を成長・拡大させ、当社グループの資本効率向上に貢献する。
・CoE(センター・オブ・エクセレンス)機能を強化し、アジア生保出資先および国内グループ生保各社からの知見を集積して、更なるシナジーを発揮する。出資先(アジア生保各社)のハブとして付加価値を創出するように事業経営に積極的に関与する。

■主要業務
・海外生命保険会社に係るM&A実務(市場動向の調査含む)
・出資先(アジアの生命保険会社)の企業価値拡大に向けた事業管理と推進支援
・出資先の経営課題や事業リスクのモニタリング、社内外への報告業務

■魅力・やりがい
投資や財務会計に関する高度な専門知識と経験を活かし、海外生保M&AやPMI実務に携わることができる点が大きな魅力です。また、出資先の海外生保会社の事業管理や推進において、様々な経営課題への対応を通じて高度な経営知識・スキルを獲得できます。

■職場紹介・職員の声
<職場紹介>
アジア生保部(18名)および現地派遣駐在員(12名)には、多数の専門人材が配置され、約半数は中途採用であり、専門的かつ多様な視点から事業推進と事業管理を担っています。部内では、証券アナリストの資格取得を推奨しており、組織全体の専門性の維持・向上に努めています。
<職場の声>
・日常のタスクそのものが、自らの知識や経験を深める機会となっており、着実にスキルアップを実感できる瞬間が嬉しいです。
・出資先の経営陣と経営課題について議論を交わすことで、事業経営について学ぶ貴重な機会を得ています。
・現地に対して粘り強く働きかけ、共通の目標や協同取り組みが実現し、成果が生まれたときには、何にも代えがたい達成感を味わえます。

■キャリアパス
入社後、アジア生保部にて事業投資(M&A)と事業管理を担っていただきます。将来的には、出資先生保への駐在、海外損保事業(含む現地法人)、経営企画部における全社戦略の企画に従事するなどの様々なキャリアパスが展望できます。

■働き方
出社/在宅勤務を組み合わせながらフレキシブルな働き方が可能です。
ほとんどの所属部員が週1~2回程度在宅勤務をしています。
求める経験 / スキル
■必須要件
<実務経験>
・資産運用、経理(収益管理)、リスク管理、経営企画、M&A等
<語学レベル>
・ビジネスレベルの英語スキル、又は中国語スキル
<スキル>
・計数管理力、財務分析力、論理的思考力、文書作成能力

■歓迎条件
<実務経験>
・金融機関(特に、生命保険会社)や海外での勤務経験
・コンサルティング、アドバイザリー業界等での経験
・中国における勤務や留学、在住経験(国籍を問わないが日本語は堪能であること)
<資格>
・証券アナリスト、米国CPA、公認会計士、生保アクチュアリー、MBA、日商簿記検定1級
勤務地

東京都

想定年収

1,100 万円 ~ 1,400 万円

仕事内容
MS&ADインシュアランスグループは、三井住友海上とあいおいニッセイ同和損保の2社を中核とする保険・金融グループです。 国内外で損害保険事業や生命保険事業を展開し、お客さまの多様なリスクに対応するために、さまざまな商品・サービス を提供しています。

<主な業務>
・国内グループ各社横断したIT・デジタル領域およびグループガバナンスに関する監査計画の立案・実行(リスクベースの監査設計含む)
・関連領域のリスクモニタリング、内部統制評価および改善提案の実施
・監査結果の報告書作成および経営陣向け報告資料の作成
・グループのJSOX監査(IT関連領域)実施および連携業務
・定期的な監査レビュー、フォローアップ対応および改善進捗の検証

■魅力・やりがい
近年のガバナンス強化の流れの中で、内部監査は経営へのアドバイザリー機能を発揮する重要部門です。特にIT・デジタルは経営課題と直結した変革の中心的な領域であり、グループ横断でのIT構造改革やサイバーリスク対応の適切性を検証・助言する役割が求められます。監査手法の高度化やリスクベースの監査設計に関わり、グループ横断での監査リーダーの経験を得ることができます。また、グループ全体のIT・リスク状況を俯瞰し、経営戦略と紐づくリスク評価スキルや提言能力を磨くことができる点も大きな魅力です。

■職場紹介
出向先となるホールディングス内部監査部の専門領域監査チームは、、IT・デジタル等領域や、ERM・資産運用・経理等の領域において専門監査を実施しています。グループ横断のガバナンス機能にも対応しています

■働き方
リモートワークを活用した柔軟な働き方が可能です。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・リスクベース監査や経営監査などの内部監査業務の経験(1年以上)
・IT企画・開発、システム設計、またはサイバーセキュリティ関連業務の実務経験
・保険会社または金融機関での業務経験
・リスク管理、内部統制に関する知識と実務的な評価スキル
・高いコミュニケーション力およびデータ・事象を整理する分析力

【歓迎条件】
・公認内部監査人(CIA)、公認情報システム監査人(CISA)等の資格保有者は尚可
・TOEIC:700点以上(または相当する英語能力)尚可
・金融・保険業界の専門知見
従業員数
12,572名 (2023年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
12,572名 (2023年3月現在)
仕事内容
■業務概要/ミッション
資産運用フロント部署にて、有価証券運用業務(債券・為替・デリバティブ等)を担っていただきます。
総合社員(エリアコース)として資産運用の高度化、効率化に貢献していただきます。

■業務詳細
入社後は、以下領域を中心にご担当いただきます。
・国内外債券、株式、為替、デリバティブ取引執行
・上記取引に係る事務処理(バックオフィスへの連携) 等

■魅力・やりがい
若手のうちから、複数資産の運用に携わることができ、
経験豊富なメンバーによる指導のもと、幅広く有価証券運用の経験を積むことが可能です。

■キャリアパス
ご希望やスキルによっては将来的に異動の可能性もあります。

■働き方
入社直後はオンサイトがメインとなりますが、業務に慣れた後はリモートワークの活用が可能となっており、
多くの社員が週半分程度在宅勤務しております。
シフト勤務制度も導入しており、フレキシブルな働き方が可能です。
求める経験 / スキル
■必須条件
・保険会社、資産運用会社等での資産運用経験フロント
・資産運用、金融市場全般に関する知識
・市場性有価証券に関する知識
・基本的なPCスキル(Excel、Word、PowerPointoなど)
・コミュニケーションスキル(協調性があり、チーム運用ができること)

■歓迎条件
・証券アナリスト資格
・デリバティブ取引全般に関する知識、経験
・会計知識
従業員数
12,572名 (2023年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
12,572名 (2023年3月現在)
仕事内容
■損害サポート:損害の調査・保険金の支払などの業務を担当頂きます。
①自動車損害サポート:お客さまが自動車事故に遭われた際に、保険金のお支払いを通して、事故を解決していく仕事です。事故の解決まで迅速かつ円満な解決に向けた高い品質のサービスを提供します。
※実務について入社後は過失割合の発生しない対物事故から担当頂きます。その後業務に慣れてきたら過失割合の発生する対物事故や適性等により対人事故を担当いただくこともあります。
②火災・新種・傷病・海外旅行損害サポート:火災、賠償責任、傷病など様々な保険種目について事故対応を担当します。自然災害発生時は、迅速、丁寧な保険金のお支払いを行うことで、被災地区の復興に貢献します。

■研修体制:
入社後1週間程度オンラインも含めた各種研修を受けて頂き、その後はOJT形式にて業務をご対応いただきます。なお、教育体制はございますため未経験の方でも安心してお仕事いただける環境となっております。

■業務の魅力:
・実際に困っている状況に置かれているお客様のフォローを行うため、直接感謝の言葉をかけて頂く機会のある、遣り甲斐ある仕事です
・組織内のコミュニケーションも活発に取られており、困ったことがあった際には相談がしやすい環境です
・業務内にて損害保険における専門知識を身につけることができます

■働き方:
・残業については、全社的に遅くても18:30退社を必須としています
・リモートワーク制度も導入しています

■キャリアパス
・将来的には総合社員への転換も可能です

■当社について:
◇MS&ADインシュアランスグループの中核事業会社として、グローバルな保険/金融サービス事業を展開しております。保険引受や資産運用等の損害保険、保険業務代行、債務の保証、確定拠出年金の運営管理、自動車損害賠償保障事業委託等のサービスを提供しております。
求める経験 / スキル
※職種未経験歓迎/業種未経験歓迎※
■必須条件:
・接客サービス経験、または顧客折衝経験
・周囲の方との円滑なコミュニケーション能力
従業員数
12,572名 (2023年3月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

370 万円 ~ 450 万円

従業員数
12,572名 (2023年3月現在)
仕事内容
【グローバル案件のコアメンバー】リスクテイクを通じて顧客の国内外事業展開をサポートする信用・ポリティカルリスク保険アンダーライター

国内外に幅広いネットワークを持つ三井住友海上火災保険株式会社。世界トップ水準の保険・金融グループを目指し、顧客ニーズに合致した商品・サービスの提供を通じてグローバルな拡大を続けています。

■ミッション・主要業務

信用・ポリティカルリスク保険ビジネスのグローバルな拡大を牽引する中核的存在として、銀行や総合商社その他事業会社の国内外取引かかわる信用リスク・ポリティカルリスク等の保険引受を通じ、顧客のビジネス発展と革新を支える役割を担っていただきます。

・信用・ポリティカルリスク保険、保証領域の商品開発および戦略立案
・企業与信審査、ストラクチャード案件における保険引受業務全般
・与信ポートフォリオの高度な管理、および再保険等を活用したリスクコントロールの実行
・海外グループ会社や再保険取引先等のステークホルダーとの折衝を含むグローバルなプロジェクトの推進

■魅力・やりがい

金融機関が自己資本規制等の観点から踏み込めない領域に対し、保険会社の「深いリスク許容力」を武器にソリューションを提供する役割を担っています。事業会社の輸出取引支援から国際開発金融機関のプロジェクトまで、スケールの大きな案件を組成し、顧客事業を根底から支える存在です。
国内所在の事業会社や金融機関はもちろん日本国外に所在する国際開発金融機関の保険引き受け多数提供しており、グローバルなビジネス展開を支える確かな実績を積み上げています。

銀行等での高度な与信審査業務や、ストラクチャードファイナンス・プロジェクトファイナンスの組成・審査経験をダイレクトに活かすことができます。また、英語を用いた海外折衝の経験を存分に発揮できるフィールドです。
保険会社ならではのリスクテイクの視点や、再保険を活用した高度なリスクコントロール手法を習得できます。また、世界的に著名な海外トッププレーヤーとの協働を通じ、グローバル最高峰の専門知見を吸収することが可能です。
求める経験 / スキル
■必須要件
・企業与信審査業務の実務経験
・高度な与信審査業務の実務経験(アセットファイナンス、プロジェクトファイナンスなど、複雑なスキームの組成や審査に携わった経験)
・ビジネスレベルの語学力(英語を用いた海外ステークホルダーとの折衝、および英文ドキュメントの読解・作成経験)
・複雑な金融スキームを理解し、リスクを定量的・定性的に分析できる能力

■歓迎要件
・カントリーリスク管理に関する実務経験
・保険その他のリスク移転手段を利用したリスクコントロールに関する経験
・銀行の資本規制におけるリスク移転手段の取扱に関する知見

■求める人物像
・国内外の関係者を巻き込み、前向きかつ論理的なコミュニケーションを図れる方
・前例のない事象に対し、自ら学習し柔軟な発想でスキームを構築できる方
・専門性を長期的に高め、スペシャリストとして成長し続けたいという強い意欲をお持ちの方
従業員数
12,572名 (2023年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
12,572名 (2023年3月現在)

大手損害保険会社

  • 上場企業
仕事内容
【配属部門】
内部監査部

【配置部門のミッション・業務概要】
内部監査部門は、組織の独立した立場から、グループベースでガバナンス、リスク管理および内部統制の有効性を評価・改善し、経営および組織全体の健全性と価値向上に貢献することをミッションとしている。

【当該ポジションのミッション】
グループベースの内部監査態勢の整備および向上を図り、テクノロジーを効率的に活用しながら、グループ総覧機能を発揮するための業務を担い、グループの経営戦略目標の達成に資する内部監査機能の発展に努める。

【主な業務内容】
①グループ会社に対する継続的なモニタリングおよびグループ各社内部監査部門との連携により、グループ総覧・統括機能を発揮する
・国内外グループ各社内部監査部門との連携によるグループ内部監査実施状況のタイムリーな把握
・内部監査計画策定を含む各種経営報告書の作成・サポート
②監査マネジメントシステム等のテクノロジーの有効活用に向けた取り組みを推進・支援する
・テクノロジーツールを活用したグループベースでの内部監査業務進捗状況に関する報告書の作成・サポート
・テクノロジーツールの活用に向けたシステム管理者業務のサポート
求める経験 / スキル
【求められる経験・コンピテンシー】
・英語でビジネスに関する会話ができる語学力(英語でのビジネス実務経験必須)
・監査法人・金融機関での監査勤務経験者優遇
・経営報告に関連する実務経験
・海外事業に関連する実務経験優遇
・デジタル領域における実務経験優遇
・企画立案力、周囲の巻き込み力、コミュニケーション力、達成力
・タスクマネジメントスキル
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,300 万円

SOMPOホールディングス株式会社

  • 上場企業
仕事内容
■各事業部のM&A実行支援及び投資後のモニタリング

・M&A案件における事業計画の策定、バリュエーション、各種デューディリジェンスのサポート
・M&A案件を伴う案件におけるストラクチャリング及び契約交渉のサポート
・出資後のモニタリング  等
求める経験 / スキル
投資銀行、コンサルティング、PEファンド、会計ファームにて投資業務もしくはM&Aのアドバイザリー業務にジュニアクラスとして専従した方
ただし、下記の要件を満たす場合、必ずしもそれらの業界に縛られない

・財務諸表を理解し、複雑な事業計画、ファイナンシャルモデルなどをエクセルで作成することが得意である
・一つの業界ではなく幅広い業界のビジネスに知見を持っている
・数字を使った客観的指標に基づいて 市場推移予測や会社業績分析などをすることが得意である
従業員数
537名 (2024年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
537名 (2024年3月現在)

SOMPOホールディングス株式会社

  • 上場企業
仕事内容
サイバーセキュリティのエキスパートとして社内およびグループ各社へのコンサルテーションやセキュリティに係るグループ全体施策の統括的な企画管理等を担う。
プロアクティブなリスク管理業務を通じ、リスクマネジメント観点からグループ各社をサポートし、グループ全体のサイバーセキュリティ管理態勢の成熟度向上とリスク管理の高度化を推進する。

○グループサイバーセキュリティに係るの戦略・企画・管理
○ITリスクおよびサイバーセキュリティにかかるリスク分析・評価等のリスク管理業務
○ITリスクおよびサイバーセキュリティにかかる実効的なPDCAプロセスの実行
○ITリスクおよびサイバーセキュリティにかかるグループ各社の管理態勢構築のサポートとモニタリング
○社内およびグループ会社に対するセキュリティコンサルテーションと支援
○サイバーセキュリティ施策におけるユニット間調整、契約・請求関連処理、ファシリティ管理の統括
○経営および関連部署(リスク管理部門)への連携、報告業務

インタビュー記事①:https://unitis.jp/articles/8144/
インタビュー記事②:https://www.kotora.jp/c/interview/sompoit/
SOMPO HD社ホームページ:https://www.sompo-hd.com/company/cybersecurity/

配属組織:IT企画部 
中途入社の方が多く、事業会社やコンサルティングファーム出身者が多数在籍しております。
求める経験 / スキル
<必須要件>
○情報セキュリティ・サイバーセキュリティに関するいずれかの経験(1年以上)
 ・セキュリティ対策の検討・実装・推進
 ・セキュリティ運用(SOC/CSIRT)
 ・サイバーセキュリティもしくは情報セキュリティに係る評価と分析、リスク管理業務
 ・コンサルティングおよびアドバイザリ

<推奨要件>
○IT開発/運用/企画いずれかに関する経験(3年以上)
○組織戦略の策定と業務推進に関する経験
○子会社管理もしくはプロジェクト管理
○経営層への報告、委員会等の運営に関する経験
○チェックリスト、ルールベース、コンプライアンスベースでなく、リスクベースで適切なコントロールの在り方を考えられる柔軟な思考力
○リスク管理に関する基礎知識(ジュニアレベル可)
○予算管理等の実務処理能力
○ビジネスレベルの英語力
従業員数
537名 (2024年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
537名 (2024年3月現在)

SOMPOホールディングス株式会社

  • 上場企業
仕事内容
脅威情報及びセキュリティプラットフォームで検知した脅威情報の分析を通じて、グループ各社の対策の適切性の確認および追加対策の指示を行い、グループ全体のセキュリティ対策水準を確保する。

●サイバー脅威の監視と分析
セキュリティ情報およびイベント管理(SIEM)ツールや各種セキュリティソリューションを活用し、不審なアクティビティをリアルタイムで監視、分析、報告を行う
●インシデント対応
セキュリティインシデントに対し、迅速な初動対応(封じ込め、被害範囲の特定など)から、根本原因の調査、復旧までの一連のプロセスについてグループ会社の支援を行う
●脅威情報・脆弱性情報に基づく注意喚起判断、各社への配信・対応指示

インタビュー記事①:https://unitis.jp/articles/8144/
インタビュー記事②:https://www.kotora.jp/c/interview/sompoit/
SOMPO HD社ホームページ:https://www.sompo-hd.com/company/cybersecurity/

配属組織:IT企画部 サイバー・コントロール・ユニット(CCU)
中途入社の方が多く、事業会社やコンサルティングファーム出身者が多数在籍しております。
求める経験 / スキル
<必須要件>
●IT開発/運用/企画いずれかに関する経験(5年以上)
●サイバーセキュリティに関するいずれかの経験(3年以上)
 ・ITインフラ・開発におけるセキュリティ実装の経験
 ・セキュリティ監視ツール(SIEM等)の利用経験
 ・インシデント対応プロセスに関する実務経験
 ・SOCオペレーション業務の経験

<推奨要件>
●ネットワークやセキュリティ機器の構築・保守の経験
●脆弱性情報や脅威情報への対応経験、管理業務経験
●マルウェア解析の経験
●セキュリティ関連の資格(CISSP、SANS、GIAC等)
●ビジネスレベルの英語力(あれば尚可)
従業員数
537名 (2024年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
537名 (2024年3月現在)

SOMPOホールディングス株式会社

  • 上場企業
仕事内容
〇SOMPOホールディングス社がグループ各社に提供する境界防御施策である共通基盤の企画・運営を通じた、グループ全体の対策水準の向上と維持。
〇ホールディングスや各社ニーズを踏まえたプラットフォームの機能拡充等の企画
〇プラットフォームの開発・運用管理
〇プラットフォーム利用にかかる各社へのアドバイザリ

インタビュー記事①:https://unitis.jp/articles/8144/
インタビュー記事②:https://www.kotora.jp/c/interview/sompoit/
SOMPO HD社ホームページ:https://www.sompo-hd.com/company/cybersecurity/

配属組織:IT企画部 インフラストラクチャセキュリティユニット(ISU)
中途入社の方が多く、事業会社やコンサルティングファーム出身者が多数在籍しております。
求める経験 / スキル
○ネットワークやセキュリティ機器・サービスの構築・保守の経験(3年以上)
○脆弱性管理サービス・ツールの導入・運用の経験
○SIEMソリューションの導入・運用の経験
○IT開発/運用/企画いずれかに関する経験(5年以上)
○サイバーセキュリティに関するいずれかの経験(3年以上)
 ・ITインフラ・開発におけるセキュリティ実装の経験
 ・情報セキュリティマネジメントの経験

○英語力は尚可
従業員数
537名 (2024年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
537名 (2024年3月現在)

SOMPOホールディングス株式会社

  • 在宅勤務可
  • 上場企業
仕事内容
サイバーセキュリティ教育・啓蒙等を通じて、グループのサイバーセキュリティカルチャーの育成と全従業員およびサプライチェーンのセキュリティリテラシの向上と維持を図る。
○カルチャー醸成にかかるプログラムの企画・推進
○サイバーセキュリティ教育コンテンツの企画・作成
○各種セキュリティ情報のリサーチおよび分析
○定期的な教育啓蒙に関するニュースレターの企画および配信
○セキュリティ人材育成プログラムの企画・推進

インタビュー記事①:https://unitis.jp/articles/8144/
インタビュー記事②:https://www.kotora.jp/c/interview/sompoit/
SOMPO HD社ホームページ:https://www.sompo-hd.com/company/cybersecurity/

配属組織:IT企画部 サイバー・コントロール・ユニット(CCU)
中途入社の方が多く、事業会社やコンサルティングファーム出身者が多数在籍しております。
求める経験 / スキル
○セキュリティ教育の企画、実装、展開の経験(2年以上)
○IT開発/運用/企画いずれかに関する経験(5年以上)
○サイバーセキュリティに関するいずれかの経験(3年以上)
 ・ITインフラ・開発におけるセキュリティ実装の経験
 ・情報セキュリティマネジメントの経験

○ビジネスレベルの英語力
従業員数
537名 (2024年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
537名 (2024年3月現在)

SOMPOホールディングス株式会社

  • 上場企業
仕事内容
1.配属部門
財務企画部 資本政策チーム

2.配置部門のミッション・業務概要
適切な資本政策、財務戦略の立案・遂行を通じて、SOMPOの企業価値向上、そのKPIとしての財務目標(修正EPS成長率:年率+12%超、修正連結ROE:13~15%)達成に貢献する。

3.当該ポジションのミッション
資本政策担当として、当社経営陣にグループ最適、各事業部門最適な資本政策を企画・提言し、企業価値向上に資すること、金融市場に対しては当社の財務戦略を浸透させ、資金・資本調達を適切に実行することをミッションとする。

4.主な業務内容
・企業価値向上に向けたグループ財務戦略の企画・立案
 -経営戦略を踏まえた、各事業部門への資本配賦、経営管理(事業別ROE等)の検討・施策実行
 -株主還元方針の企画・実行
 -成長投資を実現する、市場環境を捉えた資本増強・資金調達の企画・実行
・効率的なキャッシュマネジメントの実施
・本邦ソルベンシー規制に関する当局折衝・格付機関対応
・成長投資案件の財務DD
求める経験 / スキル
<求められる経験・コンピテンシー>
【経験】
・経営企画、財務、リスク管理部門、経理部門での通算5年以上の実務経験
・多数の利害関係者を巻き込んで企画立案、実行した経験
【スキル・知識】
・金融、ファイナンスに関する知識
・ERM(保険リスク計量、資産運用リスク計量)に関する知識
・会計・税務、法務に関する知識
・投融資に関する知識
・タスクマネジメントスキル
・企画立案、周囲の巻き込み力、達成力
・ネットワーク構築スキル
従業員数
537名 (2024年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
537名 (2024年3月現在)

国内保険大手

  • 上場企業
仕事内容
【配属部門】
内部監査部

【配置部門のミッション・業務概要】
内部監査部門は、組織の独立した立場から、グループベースでガバナンス、リスク管理および内部統制の有効性を評価・改善し、経営および組織全体の健全性と価値向上に貢献することをミッションとしている。

【当該ポジションのミッション】
グループベースの内部監査態勢の整備および向上を図り、テクノロジーを効率的に活用しながら、グループ総覧機能を発揮するための業務を担い、グループの経営戦略目標の達成に資する内部監査機能の発展に努める。

【主な業務内容】
①グループ会社に対する継続的なモニタリングおよびグループ各社内部監査部門との連携により、グループ総覧・統括機能を発揮する
・国内外グループ各社内部監査部門との連携によるグループ内部監査実施状況のタイムリーな把握
・内部監査計画策定を含む各種経営報告書の作成・サポート
②監査マネジメントシステム等のテクノロジーの有効活用に向けた取り組みを推進・支援する
・テクノロジーツールを活用したグループベースでの内部監査業務進捗状況に関する報告書の作成・サポート
・テクノロジーツールの活用に向けたシステム管理者業務のサポート
求める経験 / スキル
【求められる経験・コンピテンシー】
・英語でビジネスに関する会話ができる語学力(英語でのビジネス実務経験必須)
・監査法人・金融機関での監査勤務経験者優遇
・経営報告に関連する実務経験
・海外事業に関連する実務経験優遇
・デジタル領域における実務経験優遇
・企画立案力、周囲の巻き込み力、コミュニケーション力、達成力
・タスクマネジメントスキル
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,300 万円

仕事内容
【業務内容】
2025年度に導入が予定されている経済価値ベースのソルベンシー規制(以下「新資本規制」)への対応業務(保険負債等の適格資本や所要資本を算出するための算出態勢・検証態勢の整備、金融庁や監査法人との調整等)に携わっていただきます。

【キャリアイメージ】
新資本規制の制度導入から対応が軌道に乗るまでの間は、リスク管理部内で、新資本規制対応でこれまでの経験を活かしながら活躍いただきます。
その後は、能力と希望に応じて、リスク管理部の他の業務(ERM推進業務等)や経理部などに進んでいただく道もあります。

【配属先】
三井住友海上火災保険株式会社への入社後、MS&ADインシュアランスグループホールディングスへ出向となります。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・損害保険会社、監査法人で決算業務に関連した業務経験が3年以上ある方
・経営会議体の資料作成の経験があれば、尚可。

【歓迎条件】
・新資本規制に精通している方(外国の資本規制や国際会計基準などの知識があれば、尚可)
・Visual Basic for Applicationなどのプログラミング知識があれば、尚可。
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,300 万円

仕事内容
①業務内容
経営数理部では、主に以下の3指標の算出対応を行っています。規制ESR、内部管理ESR、一般モデルによるIFRS17号対応です。これらの数値を算出するための統計的データの収集・解釈・アサンプションの設定検討や各種リスクのモニタリング・目標ESRに対するモニタリング、感応度分析等を行っています。親会社に対する報告だけでなく2026年度以降は第三者に対する開示も業務として加わっています。また、過去の統計値では表現できないような大規模災害の再現時の損害額が自己資本をどのぐらい毀損するのか自己資本は十分かといったテスト(ストレステスト)やORSA(Own Risk and Solvency Assessment)レポート作成も手掛けています。

②仕事の魅力

経営数理部は小さな組織なので、ただデータを集計するといった単純業務だけでは間に合わないので、アサンプションの検討、モデルの管理・修正・検証、算出値の評価といった

経済価値ベースの負債管理における上流から最終段階までのすべての経験が行えます。また当社は、自動車・火災に加えて医療保険も持つため、損保・生保どちらの経験であってもこれまでの経験を早期に活かすことができます。
求める経験 / スキル
【必須】以下のすべての条件を満たす方
・アクチュアリー正会員または準会員。
・経済価値ベースの負債評価の考え方が理解でき(経験・興味があり)、主に損害保険の分野で将来キャッシュフローの現在価値評価やリスク計測等の計算に携わったことがある方。
・当該分野での業務を継続して行っていきたいと考える方。

【尚可】
・損害保険会社出身者
・既に当該業務に携わり、他社においてERMを実践している方。
・確率・統計のノウハウを活かし現在の活動を当社のERM活動に活かしたいと考えている方。
・長期負債評価(IFRS・ESR)への理解等の知見があれば尚可。
勤務地

東京都

想定年収

850 万円 ~ 1,500 万円

仕事内容
ご希望に応じ①営業もしくは②損害サービス部門にてご活躍頂きます。

【①営業】
営業(BtoBおよびBtoBtoC)の実務を経験後、本人の希望や適性に応じたジョブローテーションにより、海外駐在、商品開発、デジタル戦略等の業務にも従事いただく可能性があります。

■BtoB営業(企業/官公庁向け直接営業)
様々な業界・領域で事業に挑戦しているお客様それぞれのリスクに合った最適な保険プログラムやリスクマネジメント体制を設計・提案。

■BtoBtoC営業(代理店を通じた間接営業)
担当する地域・マーケットを俯瞰してマーケット戦略を立案し、当社の主な販売チャネルである保険代理店を通じ、法人・個人のお客様に安心・安全に関わる商品・サービスを提供。

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【②損害サービス部門】
損害サービス部門(損害の確認・損害保険金の支払業務)での業務を担当。本人の希望や適性に応じたジョブローテーションにより、商品開発、デジタル戦略等の業務にも従事いただく可能性があります。

事故や自然災害等のトラブルに直面したお客様をお守りするため、弁護士や損害確認の専門家といったプロ集団で構成するチーム・エキスパートの司令塔となり、問題解決へ導きます。損害保険の商品/サービスを自身で提供し、お客様から「ありがとう。あなたでよかった」と感謝の言葉を頂くとともに、強い使命感を感じる仕事です。

また「損害防止」の提案活動も行い「事後(有事)」だけでなく「事前(平時)」の安心もお届けします。

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【選考スケジュールについて】
応募:5/26(火)〆切ですが、余裕をもって5/24(日)までに応募書類をご準備の上ご連絡ください。
首都圏(東京都・千葉県・神奈川県・埼玉県)採用の場合
→1次面接(WEB):6月4日(木)、6月5日(金)、6月8日(月)に実施
→2次面接(WEB):6月15日(月)~6月17日(水)に実施
→最終面接:6月下旬~7月上旬を予定

※最終面接は対面(東京)での実施を想定していますが、WEB面接となる場合があります。
※選考の途中で適性検査(WEB)がございます。
求める経験 / スキル
■職業経験不問。メーカー、MR、インフラ、通信など異業種からの転職も大歓迎。前職が金融業界の方も多数活躍中です。

【求める人材像】・自ら考え、発信し、行動することができる方
・目標や課題を自ら設定し、気概を持って主体的に取り組める方
★下記のようなポータブルスキル(一例)を活かせる仕事です。
粘り強さ、やり抜く力/組織で関係者を巻き込む力/相手の懐に入り込む力/顧客に対する想像力(お客様志向)/マルチタスク対応力/受容力、多様性を受け入れる力/空気や間合いを察する力/英語力(英語を使用する一部の部門に配属される場合のみ。

【学歴】大学、大学院

【資格】普通自動車第一種運転免許 尚可
従業員数
16,304名 (2025年4月時点)
勤務地

複数あり

想定年収

640 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
16,304名 (2025年4月時点)

国内大手損害保険会社

仕事内容
運用企画部において、当社のアセットアロケーション(資産配分)の立案・実施、デリバティブ(為替予約など)を活用したヘッジ戦略の立案・実施、資産運用収益の管理、資金繰りのコントロールなどを行う(将来的に運用部門内での幅広い活躍を期待する)
求める経験 / スキル
・資産運用分野での業務経験
・資産運用業務でキャリアを形成していきたい人材
・証券アナリスト資格(入社後に資格取得の意向があれば可)
・英語によるコミュニケーション能力を有する方(TOEIC800点以上)
勤務地

東京都

想定年収

790 万円 ~ 1,300 万円

AIG損害保険株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
■職務目的(Job Purpose)

上位者の指導のもとで、保険負債の評価や数理分析の実務を習得し、会社の財務健全性評価やリスク管理に貢献する。そして、将来的には、アクチュアリーとして独立して数理業務を担えるよう、専門知識と分析スキルを着実に身につける。

■職責(Job Responsibilities)

1.保険負債評価業務のサポート

・決算業務における責任準備金の算出補助
・各種経理計算のためのデータ整理・加工および検証
・分析結果の集計および報告書作成補助

2.リスク管理・経営分析支援

・ESR関連の数理業務補助
・経営計画、資本政策に関する数理的分析やレポート作成の補助

3.学習・資格取得への取組

・アクチュアリー試験の受験
・保険数理・会計・リスク管理などの知識習得


■主要な関係先(Key Relationships)

≪内部関係先(AIG組織内)≫

・商品数理部、保険計理人
・ファイナンス部門(経理部、財務企画部)
・リスク管理、損害サービス・オペレーション、システム、再保険部門

≪外部関係先(AIG組織外)≫

・日本アクチュアリー会
・金融庁などの監督機関
・業界団体
求める経験 / スキル
【資格】

・アクチュアリー資格に興味がある方
・日本アクチュアリー会 科目合格者(尚可)

【スキル】

・ExcelなどのPCスキル
・基礎的な数理または会計知識・統計分析力
・ビジネスレベルの英語があれば尚可

【性格/気質】

・チームワークが求められるため協調性を重視
・上位者の指示に基づく数理業務を正確・迅速に遂行できる方
・学習意欲がある方

【業務経験】

保険業界あるいは金融業界での実務経験(尚可)
従業員数
6,425名 (2022年7月1日現在)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

従業員数
6,425名 (2022年7月1日現在)
仕事内容
ご希望に応じ①営業もしくは②損害サービス部門にてご活躍頂きます。

【①営業】
営業(BtoBおよびBtoBtoC)の実務を経験後、本人の希望や適性に応じたジョブローテーションにより、海外駐在、商品開発、デジタル戦略等の業務にも従事いただく可能性があります。

■BtoB営業(企業/官公庁向け直接営業)
様々な業界・領域で事業に挑戦しているお客様それぞれのリスクに合った最適な保険プログラムやリスクマネジメント体制を設計・提案。

■BtoBtoC営業(代理店を通じた間接営業)
担当する地域・マーケットを俯瞰してマーケット戦略を立案し、当社の主な販売チャネルである保険代理店を通じ、法人・個人のお客様に安心・安全に関わる商品・サービスを提供。

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【②損害サービス部門】
損害サービス部門(損害の確認・損害保険金の支払業務)での業務を担当。本人の希望や適性に応じたジョブローテーションにより、商品開発、デジタル戦略等の業務にも従事いただく可能性があります。

事故や自然災害等のトラブルに直面したお客様をお守りするため、弁護士や損害確認の専門家といったプロ集団で構成するチーム・エキスパートの司令塔となり、問題解決へ導きます。損害保険の商品/サービスを自身で提供し、お客様から「ありがとう。あなたでよかった」と感謝の言葉を頂くとともに、強い使命感を感じる仕事です。

また「損害防止」の提案活動も行い「事後(有事)」だけでなく「事前(平時)」の安心もお届けします。
求める経験 / スキル
■職業経験不問。メーカー、MR、インフラ、通信など異業種からの転職も大歓迎。前職が金融業界の方も多数活躍中です。

【求める人材像】・自ら考え、発信し、行動することができる方
・目標や課題を自ら設定し、気概を持って主体的に取り組める方
★下記のようなポータブルスキル(一例)を活かせる仕事です。
粘り強さ、やり抜く力/組織で関係者を巻き込む力/相手の懐に入り込む力/顧客に対する想像力(お客様志向)/マルチタスク対応力/受容力、多様性を受け入れる力/空気や間合いを察する力/英語力(英語を使用する一部の部門に配属される場合のみ。

【学歴】大学、大学院

【資格】普通自動車第一種運転免許 尚可
従業員数
16,304名 (2025年4月時点)
勤務地

複数あり

想定年収

640 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
16,304名 (2025年4月時点)

au損害保険株式会社

仕事内容
当社の重要な顧客接点であるカスタマーセンターにおける顧客満足度(CS)向上に関する企画推進、拠点支援施策の立案・推進、カスタマーセンターの管理統括などを行っていただきます。

<業務の具体例>
■コンタクトセンターにて、顧客クレームやVOCの改善推進を担当
■コンタクトセンターの事務効率化や事務効率化に向けたシステムインフラ構築※を担当
  ※RPAツール、AIチャットボット、会話履歴AI要約システムなどの導入・構築
■顧客応対品質の向上施策の企画推進※を担当
  ※会話モニタリング実施、応対向上研修講師、運用マニュアルやトークスクリプトの改善など
■コンタクトセンターの各種計数管理、業務フロー設計、体制構築、運用サポート
■お客さまからのご要望を踏まえた顧客満足度(CS)向上に関する新規企画・改善推進や管理・運用まで
■社内のCSまたはCXの改善PJに参画

※上記は一例です。ご本人の適性、ご経験、ご希望を考慮して業務をアサイン致します。

■組織構成:
カスタマーセンター部 21名

■魅力:
【経営層との距離が近く、チャレンジし成長できる環境】
役員個室がなく、経営層ともすぐに話せるような環境にあります。コーポレートステートメントの「Discoverからはじめよう。」のもと、社員一人ひとりがお客さまの視点に立って、気づき、チャレンジすることを応援する職場で、自分らしさを活かしつつ成長し、活躍できる環境です!
【auフィナンシャルHD株式会社とあいおいニッセイ同和損害保険株式会社の共同出資企業!「au」ブランドで急成長中!】
【自転車保険で高い知名度を誇り、ペットの保険や日常の事故の補償など生活に密着した安心を提供!働きやすい環境も魅力!】
【小規模組織のため、スピーディーな意思決定で物事を進められています】

■業界の特徴
・Web中心とした損害保険会社
・DX推進により、さらなる業務効率化や新サービスの創出により、事業成長が期待できる分野
求める経験 / スキル
<必須要件>
※下記いずれか必須
・コンタクトセンターでの企画立案・管理統括経験がある方
・CS向上における企画・運営のご経験がある方

<歓迎要件>
・マルチチャネルセンターでの実務経験
・システム導入時のユーザー要件定義のご経験
・損保保険会社や金融機関での勤務経験
・自社の商品を取り扱い方
従業員数
157名 (2025年4月現在)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
157名 (2025年4月現在)

大手機関投資家

  • 課長以上
  • 上場企業
仕事内容
経験豊富なオルタナティブ投資専門人材を募集いたします。
求める経験 / スキル
・ファンド投資担当者としての新規投資デューデリジェンスやポートフォリオのリスク・リターン分析等の実務経験
・英語力:海外ファンドのデューデリジェンス(ピッチブックや目論見書、契約書等の読解に加え、マネジャーとの口頭やメールでのやり取り)が支障なくできる程度の英語力。
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 2,100 万円

外資系損害保険会社

  • 外資系企業
仕事内容
≪具体的には≫
主に、自動車保険または傷害保険の引受、取扱規程の維持・管理および商品改定対応(取扱規定集・申込書等の作成・改定)、営業支店からの照会対応

≪ポジション魅力≫
・将来的に管理職を目指せるポジションです
・外資系企業のため、英語を使用して仕事をする機会もございます
求める経験 / スキル
【必須】
・損害保険会社の商品部門における、引受照会業務経験
※種目は問いません
・基本的なPCスキル(Word/Excel/PowerPoint)

【歓迎】
・商品開発業務や認可折衝・申請の経験があると尚可
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

三井住友海上火災保険株式会社

  • 在宅勤務可
仕事内容
<職務内容>
以下のうち、スキルに応じた業務に携わっていただきます。
・日本基準、国際会計基準を始めとする決算業務
・国際資本規制への対応を始めとするリスク管理業務
・海外子会社の保険負債水準や手法に関する評価分析業務
求める経験 / スキル
<必要とされる知識・経験>
・コンサルティング会社、監査法人、保険会社、信託銀行を始めとする金融機関での数理(決算、リスク管理等)に関連した業務経験が3年以上ある方
・米国会計基準、国際会計基準などの知識があれば、尚可。
・Visual Basic for Applicationなどのプログラミング知識があれば、尚可。

<必要とされる資格・スキル>
・アクチュアリ―(準会員・科目合格者可、合格に向けた社内講座などの支援策あり)
・【任意】TOEIC700以上あれば尚可
・大卒以上
従業員数
12,572名 (2023年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
12,572名 (2023年3月現在)
仕事内容
<職務内容>
2025年度に導入が予定されている経済価値ベースのソルベンシー規制(以下「新資本規制」)への対応業務(保険負債等の適格資本や所要資本を算出するための
算出態勢・検証態勢の整備、金融庁や監査法人との調整等)に携わっていただきます。
<募集背景>
新資本規制対応などの新たな対応領域の拡大に伴う増員となります。
<キャリアイメージ>
新資本規制の制度導入から対応が軌道に乗るまでの間は、リスク管理部内で、新資本規制対応でこれまでの経験を活かしながら活躍いただきます。
その後は、能力と希望に応じて、リスク管理部の他の業務(ERM推進業務等)や経理部などに進んでいただく道もあります。
求める経験 / スキル
<必要な知識>
・損害保険会社、監査法人で決算業務に関連した業務経験が3年以上ある方
・経営会議体の資料作成の経験があれば、尚可。

<必要な経験>
・新資本規制に精通している方(外国の資本規制や国際会計基準などの知識があれば、尚可)
・Visual Basic for Applicationなどのプログラミング知識があれば、尚可。
従業員数
12,572名 (2023年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
12,572名 (2023年3月現在)
仕事内容
■業務概要
リーガルリスク・損害賠償責任を対象とする保険商品の企画、商品開発・管理および引受(アンダーライティング)業務

<ミッション>
顧客ニーズに合致した商品・サービスの提供による賠償責任保険ビジネスの拡大。特に、グローバル展開する製造業や総合商社などの顧客に対する保険の企画、開発、引受(アンダーライティング)業務を担っていただきます。この分野における保険引受ニーズに応え、顧客のビジネス発展を支え、推進するメンバーを必要としています。

<主な業務例>
・グローバル企業の賠償責任リスクの分析
・各国の製造物責任(Product Liability)などの法制・判例などに関する調査
・海外との再保険取引を通じた元受保険プログラムの組成

■魅力・やりがい
・商品認可から再保険手配まで賠償責任保険に関わるすべての業務が守備範囲となります。
保険法制・理論から保険引受リスク管理など保険商品業務の基礎的素養から始めて、賠償責任のリスクと保険の領域において専門性を身に付けることができます。
・取り扱うリスクは国内にとどまらず、海外の賠償責任リスクも含まれる他、再保険市場をはじめとした海外提携先とコミュニケーションをとることも多く、グローバルな視点で業務に携わって頂くこともできます。
求める経験 / スキル
<必要な知識>
・法律、企業法務
・グローバル事業に関連する業務に従事した経験

<必要な経験>
・ 4年生大学・大学院卒
・ 基本的なコミュニケーションがとれる英語力(TOEIC730点以上)
・ Microsoft Officeを活用した文書・資料作成能力
・ 論理的思考力
・ 国内外の法学修士・弁護士資格あれば尚可
従業員数
12,572名 (2023年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

540 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
12,572名 (2023年3月現在)
仕事内容
<ミッション>
・国内・海外の自然災害リスク管理
・リスク管理に使用する自然災害モデルの運営・管理
・自然災害リスク管理の高度化(新たな自然災害リスクの予兆検知、認識した新たなリスクの管理方法の検討および実行等) 
・自然災害リスク低減策(再保険の活用等)の検討サポート 等々

<主要業務>
・自然災害モデル(風災・水災・地震等)を活用した国内・海外の自然災害リスク量の計測および要因分析
・採用する自然災害モデルの決定、自然災害モデルの妥当性の検証
・自然災害モデルの開発・改定(気候変動影響を考慮したモデルの開発等)
・python等のデータ分析ツールを活用した自然災害リスク量のシミュレーション 等々
求める経験 / スキル
■必須要件
・損害保険会社で自然災害に関連する業務経験が3年以上ある方(または自然災害モデル開発会社での業務経験が3年以上)
・python等のプログラミング知識、英語(英文の文献の確認や海外子会社とのやりとりが可能なレベル)
・経営会議体の資料作成の経験があれば、尚可。

■歓迎条件
・アクチュアリ―(準会員・科目合格者可)
・気象予報士
従業員数
12,572名 (2023年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

540 万円 ~ 800 万円

従業員数
12,572名 (2023年3月現在)
仕事内容
このポジションでは、chubb損害保険㈱のアンダーライターポジション募集となります。
ご経験から下記保険種目のアンダーライターで選考行うポジションでございます。
ご本人のご希望とこれまで販売、取り扱い経験してきた保険種目の親和性の高いアンダーライターポジションになります。

【募集選考ポジション】

・火災保険アンダーライター
・賠償責任保険アンダーライター
・IT系賠償責任保険アンダーライター
・海上保険アンダーライター
・医療傷害アンダーライター

【2025年ご入社例】
・メガ損保での代理店営業経験者
・メガ損保での損害保険経験者
・日系損害保険出身、アンダーライター経験者


【業務内容】 ※上記ポジション
■アンダーライティング
・支店権限を超過するリスクについて、引受権限に基づき、新規および継続契約時に適切なアンダーライティングを行うことで、ポートフォリオの健全性の維持を図る。
・リスク・オブザベーション・フォーム等の他部門からの情報に基づき、事故多発者等悪質なリスクの排除を行う。

■商品開発(改定を含む)
・マーケットに注意を払い、自社商品の他社に対する優位点・劣後点を常に認識する。
・商品開発プロジェクトにおいて、商品内容の策定、業務フローの策定、システム開発の企画、規定の整備、営業保険料率の決定、帳票類および募集文書の作成・管理等、商品のライフサイクルに係る一連の業務を行う。
求める経験 / スキル
■必須要件
・業務専門知識
 保険業界に関する知識(商品内容、アンダーライティング、リスクマネジメントなど)をお持ちの方。
・損害保険会社での代理店営業経験/企業営業経験 (アンダーライター未経験歓迎)



■歓迎要件
・アンダーライター引受実務の経験
・英語力
 ビジネスレベルの英語力が必要です。国際的な取引やコミュニケーションに対応できる能力を求めます。
従業員数
645名 (2024年現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
645名 (2024年現在)

au損害保険株式会社

仕事内容
当社のマーケティング企画部にて、①新商品・付帯サービスの企画・開発、②営業部門の予実管理、KPI策定・進捗管理等の営業企画業務にご従事いただきます。
(①②ともにご従事いただく想定で、割合は時期や担当PJの内容により変動)
マーケティング領域における最上流~新サービスリリース後の運用まで一気通貫してご担当いただく想定のため、
マーケティングのスペシャリストを目指していただくことが可能な環境です。

<業務の具体例>
■新商品・付帯サービスの開発
■顧客ターゲット設定、商流モデル策定、プライシング
■営業戦略の立案・実行
■営業目標達成に向けた課題分析、改善策構築・実行
■データベースに基づく顧客分析や市場調査
■CX(カスタマーエクスペリエンス)の推進活動
■営業部門における予算策定、予実管理、KPI策定・進捗管理

※上記は一例です。ご本人の適性、ご経験、ご希望を考慮して業務をアサイン致します

■キャリアパス:
まずはマーケティング企画のリーダーを目指していただき、
中長期的にはグループ長や部長職等の管理職へのキャリアアップのチャンスもございます。

■魅力:
【経営層との距離が近く、チャレンジし成長できる環境】
 役職員全員がワンフロアで働いており、経営層ともすぐに話せるような環境にあります。
 コーポレートステートメントの「Discoverからはじめよう。」のもと、
 社員一人ひとりがお客さまの視点に立って、気づき、チャレンジすることを応援する職場で、
 自分らしさを活かしつつ成長し、活躍できる環境です。

【迅速な意思決定】
 スピーディーな意思決定で物事を進めていくことができています。

【ワークライフバランスなど働きやすい環境】
 リモートワークの環境が整っており、業務状況によって使い分けられます。

■業界の特徴:
・Web中心とした損害保険会社
・DX推進により、さらなる業務効率化や新サービスの創出により、事業成長が期待できる分野
求める経験 / スキル
【必須】
以下いずれか必須
■商品またはサービス開発のご経験を2年以上お持ちの方
■営業企画のご経験を2年以上お持ちの方
■コンサルティングファームにおける営業戦略立案支援のご経験を2年以上お持ちの方

【歓迎】
■無形商材またはサービス開発のご経験をお持ちの方
■金融業界において企画業務のご経験をお持ちの方
従業員数
157名 (2025年4月現在)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
157名 (2025年4月現在)

Chubb損害保険株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
【業務内容】
自働車保険損害サービスセンターにおいて、査定・支払職をご担当いただきます。
▼保険金支払い業務において、高品質の事案処理を進め、クレーム・センターの目標達成並びに顧客サービスを向上する
▼顧客、代理店、相手方その他関係者からの報告、連絡、問合せ、地区クレームズとの連携等において適切に対応する
▼全国の事故受付、初期手配・指示、センター・クレームの解決処理・支払い

具体的には、
・顧客、代理店その他から事故情報の的確な入手、事故登録データの入力
・親切な対応、適切な指示・依頼
・担当事案についての調査、分析、交渉、保険金・賠償額の決定、支払稟議、支払申請
・最適な地区クレ-ムズ、処理担当への転送
・顧客、代理店等からの相談事案に対する適切な対応
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・損害保険業界での査定経験

【歓迎(WANT)】
・自動車保険 査定経験
・ビジネス英語力(TOEIC 750点以上)歓迎

【その他】
・システムの操作ができ、業務遂行が円滑にできる
・高い目標達成意欲を持ち、自己の能力を開発する
・効率的な業務遂行及び心のこもった対応が出来る
従業員数
645名 (2024年現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
645名 (2024年現在)

au損害保険株式会社

仕事内容
■業務内容
・事故の受付から確認・調査、交渉、保険金支払まで一連の事故対応
・上記業務遂行のための各種資料の作成、および関連部署との連携、報告等

≪組織構成≫
損害サービス部
・傷害・新種サービスセンター(10名)
・ペットサービスセンター(7名)
・個人賠償サービスセンター(18名)
・部内事務(13名)

■キャリアパス
小規模組織の為、マネジメント層に上がるチャンスは幅広くあります。
社歴にかかわらず活躍可能な方は登用する方針ですので、是非キャリアアップを目指してください。

■魅力:
【経営層との距離が近く、チャレンジし成長できる環境】役職員全員がワンフロアで働いており、経営層ともすぐに話せるような環境にあります。コーポレートステートメントの「Discoverからはじめよう。」のもと、社員一人ひとりがお客さまの視点に立って、気づき、チャレンジすることを応援する職場で、自分らしさを活かしつつ成長し、活躍できる環境です!

■業界の特徴
・Web中心とした損害保険会社
・DX推進により、さらなる業務効率化や新サービスの創出により、事業成長が期待できる分野
求める経験 / スキル
【必須要件】
損害保険会社における損害サービス業務のご経験 ※自動車事案の経験は必須
従業員数
157名 (2025年4月現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
157名 (2025年4月現在)

AIG損害保険株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
■仕事の内容

・お客さまが事故や病気怪我等に見舞われた際に適切に保険金をお支払いするお仕事です。不安なお客様の気持ちに寄り添い複数の関係者と連絡をとり、調査や交渉、適正な支払い額の算定を行い迅速な保険金支払いを行います。

・対象となる保険は自動車保険、火災保険、医療保険や新種保険など。法律や専門的な知識を要する場面もあるので、仕事を通じて幅広く多くのことを学び、プロフェショナルに成長できます。

・入社する方のほとんどが未経験者です。蓄積してきた育成環境には自信がありますのでご安心ください。

・お客さまから感謝の言葉をいただけることも多く、誇りとやりがいを持てるお仕事です。

■業務対応例 (※自動車事故の場合)

【1.初期対応】
お客様から事故受付担当者に連絡があり、その報告を確認し、さらに詳細に状況確認を実施していく

【2.損害額認定・示談交渉】
適切な保険金の支払いに向け、お客様、被害にあわれた方、保険会社、必要に応じ弁護士等専門家と連絡をとり、調査や交渉を行い、適正なお支払い額を算定する

【3.保険金支払い】
保険金を支払うための各種手続きを迅速に実施し、お客様に保険金をお支払い
する

※一日でも早く適切な保険金をお支払いすることで、困っているお客様の力になる事が出来、感謝の言葉もいただける、とてもやりがいのあるお仕事です。


■希望勤務地制度について

・北海道から沖縄まで日本全国を11の勤務エリアに区分し、その中から希望勤務エリアを選択し、そのエリア外へ転勤することなく、希望する地域に根付いてキャリアを築いていく制度です。

・希望勤務エリアは、育児や介護といった個人の様々な事情やライフステージの状況に応じて変更を申請することが可能です。
・11の勤務エリア:札幌エリア、仙台エリア、さいたまエリア、東京エリア、富山エリア、名古屋エリア、大阪エリア、広島エリア、松山エリア、福岡エリア、沖縄エリア

・多様なキャリア(様々な経験)を重視して、全国転勤も選択可能です。

■募集勤務地

下記から就業を希望する勤務地をお知らせください。複数選択する場合は希望順位もお知らせください。

※募集勤務地は採用状況によって更新されます。

北海道サービスセンター:北海道 札幌市中央区北三条西4-1-1 日本生命札幌ビル 17F

東北サービスセンター:宮城県仙台市青葉区一番町1-8-3AIG仙台ビル 3F

関信越サービスセンター:埼玉県 さいたま市大宮区桜木町1-10-16 シーノ大宮ノースウィング 13F

首都圏サービスセンター:東京都墨田区錦糸1-2-4 アルカウエスト 17F

神奈川サービスセンター:神奈川県横浜市港北区新横浜2-4-19 富士火災横浜ビル1F

千葉サービスセンター:千葉県千葉市美浜区中瀬2-6-1 WBGマリブイースト 20F

名古屋サービスセンター:愛知県名古屋市中区錦2-4-15 ORE錦二丁目ビル 11F

関西サービスセンター:大阪府吹田市豊津町9-1 EDGE江坂 4F

京都サービスセンター:京都府京都市下京区五条通大宮南門前町480 AIG京都ビル5F

神戸サービスセンター:兵庫県神戸市中央区小野柄通3-2-22 AIG神戸ビル 2F

広島サービスセンター:広島県広島市中区基町11-10 合人社広島紙屋町ビル 2F

高松サービスセンター:香川県高松市磨屋町8-1 セトラスビル 3F

愛媛サービスセンター:愛媛県松山市三番町4-8-11 AIG松山ビル 7F
求める経験 / スキル
【必須】お客様対応業務の経験、または対外折衝業務の経験

【歓迎】保険金支払いの業務経験、医療の知識や経験
従業員数
6,425名 (2022年7月1日現在)
勤務地

複数あり

想定年収

520 万円 ~ 760 万円

従業員数
6,425名 (2022年7月1日現在)

チューリッヒ・インシュアランス・カンパニー・リミテッド

  • 外資系企業
  • 在宅勤務可
  • 上場企業
仕事内容
【採用背景】
ダイレクト事業本部のサポート部署として、保険料の入出金管理・債権債務管理・経費支払などのファイナンス関連業務、グローバルや管理部門の内部統制活動に関する対応、関連部署のサポートおよび社外関係各社とのやり取り、再保険プールや機構報告、その他業務企画部の推進施策等に関するサポート業務など、事業部の各部署やメンバーが業務に集中できるよう、後方支援を行う大事な役割を担っています。
業務の正確さや効率性が求められる一方で、気配りや献身性も必要な業務となります。業務改善活動においても積極的に取り組み、自発的に行動し、チームの推進力となっていただける方からの募集をお待ちしております。

【職務内容】
1) 保険料の入出金や決済の全体管理および債権債務管理業務
(CCCや財務本部との連携を含む)
2) 内部統制活動の対応、契約手続きおよび、外部ベンダー管理の強化対応
3) 経費支払・経費管理業務ならびに財務部対応のサポート
(財務本部や関係各部との連携を含む)
4) 各種再保険プールや料率機構・協会への報告業務や事務業務
5) 担当業務ならびにサポート対象部署への業務改善活動

その他、ダイレクト事業本部ならびに業務企画部の組織運営を円滑にするための事務業務全般(書類作成やデータ入力、スケジュール調整、電話/メールでの社内外の問い合わせ対応、庶務業務)
求める経験 / スキル
【必須要件】
・損害保険または、生命保険の業務経験者。(ご契約手続き・契約保全業務の知識があれば尚可)
・Excel・Word・OutlookなどOfficeツールの基本的な操作スキル
・社内外との円滑な業務運営に要するコミュニケーション能力
・積極的に業務課題の解消および効率化を目指していただける方

【歓迎スキル・経験】
・英語スキル(ライティング中心)があれば尚可
・簿記、会計知識があれば尚可
従業員数
1,318名 (2024年3月末時点)
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 650 万円

従業員数
1,318名 (2024年3月末時点)
仕事内容
主としてコマーシャル分野における損害率分析、保険料モニタリング、料率改定支援などのプライシング業務を担当いただきます。日本における伝統的な手法にとどまらず、海外実務経験者のサポートの下、海外のベストプラクティスを学んでいただきながら、プライシング機能の高度化に貢献いただきます。

働き方:ご家庭の事情に合わせた在宅・シフト勤務活用や休暇取得を推進しています。
求める経験 / スキル
・アクチュアリー資格の研究会員・準会員で正会員取得を目指されている方、
または、正会員
・SQL等を用いたデータ抽出・集約業務経験、Excel/R/Python等を用いた
データ分析業務経験
・多種多様な損害保険商品や海外プラクティスへの関心および学習意欲
・【推奨】保険数理業務の実務経験(生保・損保・年金不問)
勤務地

東京都

想定年収

790 万円 ~ 1,330 万円

SOMPOホールディングス株式会社

  • 上場企業
仕事内容
【配属部門のミッション・業務概要】
投資活動を通じた新規事業開発、事業成長を支援するため、
・トランザクション機会のソーシングと情報の一元管理
・トランザクションにおける投資戦略立案、実行、EXIT支援
により、グループの企業価値向上へ貢献する。

【当該ポジションのミッション】
事業部門ともディスカッションをしながら、国内外案件のトランザクションを推進する。投資委員会の運営、新規案件の発掘、デューデリジェンス対応、投資実行、PMI、EXITの支援までの投資に関連する幅広い業務を担う。

【主な業務内容】
①事業成長に資する新規投資案件の発掘、事業部門との連携
②投資対象に対するデューデリジェンスの実行、外部アドバイザーとの連携
③契約書の締結を含めたクロージングに向けたトランザクションを主導
④投資後のPMIの支援、可視化・100日プラン・KPI設定等の支援
⑤EXIT判断先に対する回収の極大化を支援
求める経験 / スキル
■スキル等
・投資、M&Aに関する一連のスキル・知識
・プロフェッショナルファームと日系大企業の双方の力学を踏まえた業務遂行能力
・コミュニケーション力(社内外での連携)、交渉力(投資候補先との
対話)、スピード感(時に、短期間でのトランザクションを回し切る)、
ヘルスケア/ウェルビーイング領域への知見
・ビジネスレベルの英語力

[nice to have]
・経営管理の一連のスキル・知識
・生損保業界・企業の知識
・新規事業開発の実務
・ベンチャー投資の実務

■経験
・投資事業の経験(3年以上)(投資銀行・戦略コンサルティングファーム・
事業会社、投資ファンド、等での経験)
・M&A(buy side)の一連の経験

[nice to have]
・企業・事業戦略立案の経験(同上)
・MBA(あれば尚良)
従業員数
537名 (2024年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
537名 (2024年3月現在)

AIG損害保険株式会社

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
■職務目的(Job Purpose)

・引受権限および上司の管理・監督のもと、コーポレートセグメントのアンダーライターとして、企業賠償保険にかかる推進、トレーニングおよび引受を行い、担当地区における各種戦略・取組みを遂行し、収益性を伴った成長を実現する。

・担当範囲には、担当営業店・チャネルにおける引受、営業推進、トレーニング、予算やKPIのモニタリング・リポート、コンプライアンス施策の実行、その他商品開発や効率化取組み等本社プロジェクトへの参画が含まれる。

・各商品部門や営業部門、損害サービス部門とも連携し、セグメントを横断した企業賠償保険のビジネス構築に貢献する。


■職責(Job Responsibilities)

・営業店より提出された新規および継続契約の見積依頼について、リスク選択、引受条件、リミット管理を含むレビューを行い、継続的な収益性およびボラティリティの回避を確保する。必要に応じて上長の承認を取得する。マルチナショナルアカウントについて海外関係者との調整も必要に応じて行う。必要に応じて可能な代替案の提案を行う。

・営業推進、トレーニングに関する戦略を立て、担当営業店・チャネルにおける実行を担う。各種資料の作成、営業店に対するトレーニングの実施、各種照会に対する適切なアドバイスの提供を行う。 営業社員と協業し、ブローカー、代理店、顧客を訪問し、リスクに対する顧客の課題解決を実践する。

・一部商品においては、オペレーション部門に対する指示を含む引受案件に掛かる計上や証券作成にかかる業務を行う。

・必要に応じて適切なUW承認を得るとともに、その他問題があれば上位管理者へ報告し、適切な解決が行われるよう徹底する。


■主要な関係先(Key Relationships)

≪内部関係先 (AIG組織内)≫

・大企業・中堅企業セグメントおよび中小企業保険セグメントの各ライン担当アンダーライター
・直販チャネルを含むディストリビューションおよびマーケティング部門
・損害サービス、オペレーション、保険数理、データアナリスト、リスク・エンジニアリング、再保険、海外AIGオフィス

≪外部関係先 (AIG組織外)≫

一般代理店、機関代理店、ブローカー、顧客
求める経験 / スキル
■スキル/知識/能力/資格/免許

・ビジネスレベルの英語が望ましい
・マーケット、ディストリビューション、契約募集、ポートフォリオ管理等に関する知識
・コミュニケーションおよびプレゼンテーション能力
・自発性および他者とチームとして協力できる能力
・タイムマネジメント、マルチタスク能力

■業務経験
7-12年程度の保険引受業務または保険業界での業務経験
従業員数
6,425名 (2022年7月1日現在)
勤務地

複数あり

想定年収

1,100 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
6,425名 (2022年7月1日現在)

チューリッヒ・インシュアランス・カンパニー・リミテッド

  • 外資系企業
  • 上場企業
仕事内容
■業務内容
自動車保険の事故受付から確認・調査、交渉、保険金支払までの一連の事故対応全般を担当します。
(1)自動車保険の事故受付(お客様から事故内容等詳細の聴取)
(2)事故原因や損害の確認、調査
└相手がある場合には相手方から状況を確認
└修理工場、医療機関、相手方などと調整し、適正な損害額、賠償額を調査
(一部社外調査機関を利用する場合あり)
(3)損害額、賠償額についての説明及び相手方との交渉
└お客様へ損害額(保険金額)を説明
└調査に基づき、相手方と賠償額について交渉
(4)交渉に基づき支払保険金額を確定

■キャリアパス
自動車保険の損害サービススタッフとしてご就業頂きます。同部門の管理職を目指していただくことも可能ですし、社内公募制度を活用し適性と希望に応じて様々なキャリアを積んで頂くことも可能で過去には同部門の管理チームや別部門の財務などにチャレンジをされた方もいます。

■働き方
所定労働は7時間で月平均残業時間は30H程度です。
週2日程度リモートワーク導入
他社と比べて総合的な労働時間が少なく定時退社デーも設けているため、働きやすい環境です。
ご社頂いた翌年の4月にはフレキシブル連続有給休暇(年次有給休暇と合わせて「5営業日以上」連続して休む時、特別休暇2日を付与)も取得可能です。

■評価制度
顧客満足度、解決までの期間、事務処理の正確性等が評価の対象となります。また、それ以外に主体性や積極性等の定性面の評価もあり、年4回実施される上長との面談で評価が決定します。

■当社について
アジアにおける重要拠点である当社は、お客様の期待に応えるサービスの提供をモットーに、ダイレクトビジネス、提携ビジネス、代理店ビジネスなど、複数のチャネルを通じて、個人顧客に幅広い保険サービスを、法人顧客にチューリッヒの持つグローバルな専門知識を最大限に活用し、企業のリスクやニーズに対応するソリューションの提案・提供しています。
求める経験 / スキル
■必須要件:
損害サービス業務の経験5年程度
従業員数
1,318名 (2024年3月末時点)
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 550 万円

従業員数
1,318名 (2024年3月末時点)

テックマークジャパン株式会社

  • 外資系企業
  • 在宅勤務可
仕事内容
■職務内容
テックマークジャパンは日本における延長保証事業のリーディングカンパニーです。

日本の延長保証業界において、当社のデータアナリティクス機能を支えるシニアデータアナリストを募集します。本ポジションは、商品開発、クレーム管理、カスタマーサービス、リスク評価など、さまざまなビジネス領域における意思決定、及び収益最大化をデータドリブンで支援する重要な役割を担います。

本募集は、将来データ・アナリティクス室の責任者(ヘッド)となることを想定した戦略的な人材登用です。

■職務目的
データを活用して、業務効率の向上、顧客満足度の改善、そしてビジネスの成長を実現することを目的とします。延長保証制度およびサービスの改善において、分析的なリーダーシップを発揮することが期待されます。
将来的には、チームマネジメントや戦略立案の責任も担っていただきます。

■職責
1〜4年目(実務遂行+リーダーシップ育成フェーズ)
・営業/業務部門などのビジネスユニットと連携し、プライシング業務の実施や利益率改善提案をデータで支援
・顧客維持、詐欺検出、故障・損害率予測などのための予測モデルの構築
・契約販売、顧客行動、故障・損害率、商品パフォーマンス等に関する構造化・非構造化データの分析
・BIツール(例:Tableau、Power BI)を用いたダッシュボード・KPI・レポートの作成と提供
・日本国内の個人情報保護法、及び社内ポリシーの遵守
・若手アナリストのメンタリングやチームのベストプラクティス構築への貢献

5年目以降(チームリーダー/部門責任者としての役割)
・データ・アナリティクス室の戦略ビジョンの策定と実行
・データ・アナリティクス室のマネジメントとリード
・要件定義から施策の実行、効果測定までの分析プロジェクトを推進
・経営層やIT部門と連携し、データ戦略をビジネス目標と整合させる
・データガバナンス体制の構築、インフラ改善、社内のデータリテラシー向上を主導
求める経験 / スキル
必須スキル:
・複雑なデータ分析をビジネス課題解決に落とし込む能力
・市場/競合リサーチスキル
・売上•利益の分析力
・収益改善施策の立案
・日本語での優れたコミュニケーション能力
・ビジネス感覚および戦略的思考力

望ましい経験
・金融(延長保証・保険)業界での5~8年の分析経験
・アクチュアリー・プライシング経験があれば尚可
・プロジェクトマネジメントまたはアジャイル開発の知識があれば尚可
・英語でのコミュニケーション能力があれば尚可
従業員数
29名
勤務地

東京都

想定年収

900 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
29名

SOMPOホールディングス株式会社

  • 在宅勤務可
  • 上場企業
仕事内容
【配属部門のミッション・業務概要】
新設するコーポレートベンチャーキャピタル(CVC)での投資活動を通じて、SOMPOグループの新規事業開発、事業成長の支援と財務リターンの確保に貢献する。

【当該ポジションのミッション】
部門内外の関係者と協力しながら、上長の指示の基で、投資先モニタリング、ファンドレポート作成、予実管理、会議体の運営など、CVCにおけるミドル・バック業務を担うことで、投資活動を円滑に進めてゆくための仕組みづくりと、ガバナンスの強化につとめる。

【主な業務内容】
CVCのおよびファンドの運営業務を外部のファンドアドミ会社等とも連携しながら対応。なお、採用はSOMPO HDとなりますが、CVC設立後はGP会社(ファンドを運営する会社)への兼務にて業務を行なっていただく予定です。
また、採用時では全ての業務に対する経験がなくても構いません。現時点の知識/スキルなどを考慮しながら、対応できる業務から行なっていただきます。
<経理・財務> 
・ 投資先モニタリング(財務状況やバリュエーションなどの確認)
・ 記帳、仕訳内容、試算表のチェック
・ 予実管理
・ 監査対応
<経営管理>
・ファンドレポート作成
・投資委員会等を含めた各種会議の事務局対応、議事録作成
・ 取締役会/株主総会資料作成
<法務・ガバナンス>
・ 投資家特例業務の財務局への届出
・ 法対応
など
※上記のCVC管理/ファンド運営業務以外に、一部、SOMPO HDの投資に関する関連業務を担当していただく可能性があります。
求める経験 / スキル
■スキル等
・財務諸表に対する一定の理解
・英語力(メール、文書理解などが中心)
・多数の関係者と良好な関係を築けるようなコミュニケーション力 など
[nice to have]
・ベンチャー投資やVC業界に関わる知識 など
■経験
・VCやPE、その他ファンドなどでのサポート業務
・事業会社での経理、財務、経営企画部門での業務 など

[nice to have]
・ベンチャー投資の実務経験
従業員数
537名 (2024年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
537名 (2024年3月現在)
仕事内容
■職務目的(Job Purpose)

担当地区において、上席者の管理・監督の下で「基幹商品New Property Guard」を中心とした推進および引受業務を通じて、収益性の最大化を図りながら企業財物保険ラインのプロダクション予算達成に責任を持つ

■職責(Job Responsibilities)

・担当地区(当面は東京駐在にて首都圏地区担当/大阪駐在にて関西地区担当)の企業財物保険ラインのプロダクション予算達成に責任を持ち、そのために営業本部・他ラインと連携し、担当地区のマーケット・チャネルの状況に応じた「基幹商品New Property Guard」の販促計画(契約保全含む)を企画立案し、実行する

・主に営業社員・担当チャネル向けの「基幹商品”New Property Guard”」販売トレーニングを行い、特に重点代理店については個々の代理店の”New Property Guard”販売計画・トレーニングにも関与する

・担当地区において企業財物保険ラインの情宣活動を行い(成約事例紹介・売れ筋情報や業務関連情報等の提供。資料作成含む)、そのためにマーケット情報・他社動向を含めた情報収集を行う

・企業財物保険種目のうち引受権限を有するものにつき担当地区の基本的な保険引受業務を行い、引受権限を有しないものまたは難度の高い事案については上席または関連するプロダクションアンダーライターと連携して対応し、担当地区の収益性を確保する


■主要な関係先(Key Relationships)

≪内部関係先 (AIG組織内)≫

・ディストリビューション(営業)部門
・商品部門他ライン
・損害サービス部門
・オペレーション部門、データ分析部門

≪外部関係先 (AIG組織外)≫

・代理店
・ICA/PCA/直販社員
求める経験 / スキル
■スキル/知識/能力/資格/免許

・コミュニケーションスキル、プレゼンテーションスキル、論理的説明能力
・資料作成能力・文章力
・ビジネスレベル英語(望ましい)
・自発的・積極的でマーケット・顧客志向のある方

■業務経験(歓迎要件)

・最低5年の社会人経験
・保険業界における営業部門、研修部門、商品部門、損害サービス部門での業務経験が望ましい(企業財物ラインの経験があれば尚可)

※全国転勤可であれば尚可
従業員数
6,425名 (2022年7月1日現在)
勤務地

複数あり

想定年収

900 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
6,425名 (2022年7月1日現在)

国内大手損害保険会社

  • 課長以上
仕事内容
※職員(総合系)でのご入社となります。

オペレーショナルリスク管理および全社的なリスクアセスメント業務など定性的なリスク管理業務を担っていただきます。
・オペレーショナルリスクに係るルール策定・管理等(コンプライアンス
リスク・コンダクトリスク・地政学リスク・事務リスクなどのリスクカテゴリー毎の定性的なリスクの統括管理業務)
・全社的なリスクアセスメントや戦略・施策に係るリスクアセスメントの
企画・実施
・重大リスクおよびエマージングリスクの選定・管理に係る業務
(エマージングリスクに関する情報収集・活用を含む)
・第1線・1.5線におけるリスク管理のサポート・牽制
・委員会事務局業務、定性的なリスク管理における専門人材の育成
求める経験 / スキル
オペレーショナルリスク管理・定性的なリスク管理に関して、以下のスキル・経験を有し専門性を持って取り組んでいただける方
・リスク管理(特にリスクの特定・評価)に関する専門知識
・オペレーショナルリスク管理に関する専門知識
・損害保険事業(具体的なオペレーションを含む)および関連法制度に関する知識
・プレゼンテーション能力、社内外折衝スキル(当局・業界を含む)
・リスク管理部門、コンプライアンス部門、品質管理部門、内部監査部門等における全社的なリスクの特定や定性的なリスク評価・管理等に関する5年以上の実務経験
・3年以上の組織マネジメント経験(またはその補佐の経験)
・営業部門・保険金サービス部門など現場第1線での実務経験があることが望ましい
・公認内部監査人(CIA)または公認リスク管理監査人(CRMA)の資格を保有していることが望ましい
勤務地

東京都

想定年収

880 万円 ~ 1,660 万円

仕事内容
官公庁、広域団体・広域マーケット、農業協同組合法・中小企業協同組合法・消費生活協同組合法等に基づく団体組織マーケット、主要共済マーケットにおいて、政策・施策・事業に関する情報収集やマーケット戦略、営業戦略・営業推進・営業施策の立案・実行。
求める経験 / スキル
【必須要件】
国家総合職または国家一般職として中央省庁(中でも経産省、国交省を望む)で政策の企画立案や調査・研究などの業務に従事した経験がある方。
但し、中央省庁での円満退職を必須としており、退職後も出身省庁に出入りし、適切なコミュニケーションが取れること。
当社での業務は個人が単独で進める業務ばかりではなく、他の職員と連携、
協力しながら業務を進めることを強く求めており、特にコミュニケーション力、協調性は必要。

【求める人物像】
担当する中央省庁(除く財務省・金融庁・外務省・防衛省・警察庁)とのパイプ作り、国が描く未来社会・先端テクノロジーを理解し、当社として社会に貢献しつつ、収益拡大に向けたソリューションを企画・開発することが実現できる方。
国の政策動向や社会課題解決に向け、常に半歩先、一歩先を考え、企画立案するだけでなく自らマーケット開拓を担い、外部事業者とのアライアンス構築、共創等の渉外活動を通じて付加価値を創造ができる方。
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

国内大手損害保険会社

仕事内容
【職務内容】
・保険商品における約款・取扱規定集の策定・管理
・基礎書類に係る認可申請・届出対応
・保険商品および付帯サービスの立案・実現・管理
・保険契約・募集にかかる営業部門の教育・支援・適正管理
・再保険に係る業務
・主に企業分野の個別契約に係るアンダーライティング業
求める経験 / スキル
・上記職務内容に記載の業務を他の保険会社・金融機関等で3年以上経験されている方
・損害保険(種目は問わない)での経験が望ましいですが、生保・他の金融商品も歓迎します。
勤務地

東京都

想定年収

740 万円 ~ 1,340 万円

外資系再保険会社

  • 外資系企業
仕事内容
Position objectives and position summary

Core Responsibilities: Analyze natural catastrophe risks, design insurance solutions to truly fulfill client protection gaps
Collaboration & Representation: Build and maintain relationships with clients, brokers, and internal global teams while representing Swiss Re Corporate Solutions
Skills & Profile: Requires a proactive, innovative mindset, technical underwriting expertise, client focus, bilingual communication (Japanese/English)
Main tasks/activities

Participates in deal teams to execute transactions.
Analyze and assess Natural Catastrophe risks to Assets and Business of the Corporate
Design an insurance structure to meet client needs, price it and offer proposals
Establish and maintain specific industry and perils expertise for underwriting
Attends local Industry events, conventions and site visits, if necessary
Contributes to other project work and accepts special assignments
Representation activities and interaction with other parties

Represent Swiss Re Corporate Solutions in meetings with clients and brokers
Works effectively with global team
Establish and maintain client and broker relationship
求める経験 / スキル
Experience, knowledge and mind-set

Open mindset and ability for driving innovation, particularly in developing insurance solutions tailored to Natural Catastrophe risks
3+ years' experience in insurance industry is preferred
Preferably experience in cultivating and strengthening relationships with intermediaries and clients
Understands the value proposition and products with respect to commercial insurance for large corporates in Japan
Professional skills/ Expertise

Technical understanding of property risk assessment and underwriting processes
Client focused with business origination and client management skills, seeks client satisfaction

The base salary range for this position will be shared with you during the interview process.
勤務地

東京都

想定年収

1,100 万円 ~ 1,300 万円

仕事内容
以下のポジションで幅広くご検討可能です。

・代理店営業
・アンダーライティング
・商品企画、開発業務
・損害サービス
・アクチュアリーなど
求める経験 / スキル
【MUST】
・保険代理店や保険会社での業務経験(営業、損害サービス、商品、システム部門など)
従業員数
6,425名 (2022年7月1日現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 非公開

従業員数
6,425名 (2022年7月1日現在)

SOMPOホールディングス株式会社

  • 在宅勤務可
  • 上場企業
仕事内容
【当該ポジションのミッション】
1.ファンドを中心とする戦略的投資案件において、案件発掘~初期検討~詳細検討~投資実行に至る一連の投資プロセスを担い、良質の投資案件の実行を推進する。
2.既存の戦略的投資ポートフォリオについて、適切なモニタリングとタイムリーなアクションを行い、財務リターンおよび戦略的リターンの最大化に貢献する。

【主な業務内容】
社内外の関係者と連携しながら、SOMPO HDが投資する既存ファンドのモニタリング、CVCを通じての新規投資業務を中心に担っていただきます。なお、採用はSOMPO HDとなりますが、CVCのGP会社(SOMPO Growth Partners株式会社)との兼務にて業務を行なっていただく予定です。
なお、下記業務の経験は、採用時においては限定的であっても構いません。現時点の知識/スキルなどを考慮のうえ、基本的に上位職(課長など)のサポートを受けながら取り組んでいただきます。
<案件発掘> 
・投資候補案件調査・発掘
<投資検討(デューデリジェンス)>
・投資検討資料の分析、ファンド運営会社への質問出し・インタビュー
・検討レポート作成・報告
・投資委員会等を含めた各種会議でのプレゼンテーション
<投資実行>
・投資契約レビュー・締結
<モニタリング>
・パフォーマンス計測・報告
・ファンド運営会社とのコミュニケーション・情報分析・報告
※CVC(SGP NEXUS投資事業有限責任組合)からのファンド投資が中心となりますが、SOMPO HDの投資案件(個別スタートアップ含む)も担当していただく可能性があります。
求める経験 / スキル
■スキル等
1.経済・金融に関する知識(企業財務、金融市場、投資理論など)
2.情報収集・分析能力(投資判断に役立つ情報を収集・整理・分析)
3.論理的思考・レポート作成スキル(2の情報分析に基づき、結論を導き出す)
4.コミュニケーション能力(社内外の関係者と良い関係を構築し、チームワークで円滑に連携する)

[nice to have]
・証券アナリスト
・英語力

■経験
・有価証券投資業務(含むスタートアップ投資)
・外部運用機関への委託運用業務(含むファンド投資)
・事業会社における戦略投資業務(含むM&A)
・有価証券/ファンド投資に関わるミドル業務(パフォーマンス測定、モニタリング等)
などのうち1つでもあれば可
従業員数
537名 (2024年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
537名 (2024年3月現在)
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