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電気工事施工管理/金属・素材の求人・転職情報

20中の120件を表示

条件を変更

テス・エンジニアリング株式会社

仕事内容
■幅広い業種の工場やプラントに対する各種発電システムやコージェネレーションシステムの施工管理業務に携わって頂きます。

・バイオマス発電所や太陽光発電所の施工管理業務
・工場、プラントなどにおける、省エネ設備の改修・製品据え付けの施工管理業務
など
~案件について~
【案件規模(目安)】数千万円から数十億円
【施工期間(目安)】:1~6ヶ月
【担当エリア(目安)】
東京⇒静岡以東
大阪⇒愛知~兵庫
広島⇒中四国
福岡⇒九州
※案件によっては基礎から請け負う場合と既設の工場やプラントに発電機やボイラー設備などの省エネ設備を施工する場合があります。

同社のエンジニアリングチームの事業に関して
【再生可能エネルギー】
 太陽光発電システム、バイオマス発電システム、風力発電システムといった再生可能エネルギーEPCを行う事業です。
 豊富な導入実績のもと、比較検討が出来るよう複数のシステム提案を行い、お客様に予算感、ご要望を最大限反映。
 計画段階から積極的にサポートすることで多くのお客様より厚い信頼を得ています。
【省エネルギーシステム】
 工場や事業所に向けて省エネルギー・環境対策の観点から、コージェネレーションシステムや燃料転換システムなど、
 エネルギー改善に向けたあらゆる設備を提案、施工する事業です。
 エネルギー安定供給にも貢献し、お客様からは無くてはならないシステムとして評価いただいています。
 コージェネレーションシステムは設立来1,400基以上導入

実績一覧:https://www.tess-eng.co.jp/case/
求める経験 / スキル
【必須要件】
・電気設備関連工事のご経験を有する方
【歓迎条件】
・バイオマスボイラー、もしくは太陽光発電の知見を有する方(職種不問:設計、施工、メンテナンスなど)
・1級電気工事施工管理技士もしくは1級管工事施工管理技士の有資格者
従業員数
282名 (2023年6月末時点)
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 850 万円

従業員数
282名 (2023年6月末時点)
仕事内容
【仕事内容】
生産技術センターとして、国内7拠点および海外関係拠点の安全安定操業、競争力強化に関する技術検討・開発をご担当頂きます。具体的には、電気設備における保安力強化や設備の信頼性向上およびコスト競争力強化に寄与する技術企画の推進と各所への浸透・展開、ならびに電気分野の技術者育成に関する企画推進とその実行を担います。

【組織ミッション】
出光興産グループの生産技術センターとして、設備管理戦略の具体化、国内外の製油所・工場・製造事業所への技術支援、新規事業開発を担っています。

【魅力】
石油精製・石油化学製造装置における受変電設備や電動機など電気設備の設計・建設・増改造から保全管理に関わる専門技術組織です。全製造拠点の高経年劣化領域にある設備の寿命診断・評価、長寿命化や新設設備への新技術適用、および、CNX・先進マテリアル等新規事業の設計・建設において、電気の専門技術を発揮し経営に貢献します。
求める経験 / スキル
【必須要件】
電気工学に関する基礎知識を有し、以下の業務経験が10年以上あること
・石油精製・化学装置,電力・エネルギープラントもしくはそれに準ずる規模の製造設備における保全管理および評価・改善企画の実行

【歓迎要件】
電気主任技術者,高圧ガス製造保安責任者(甲種)
従業員数
2,147名 (2025年3月31日時点)
勤務地

千葉県

想定年収

650 万円 ~ 850 万円

従業員数
2,147名 (2025年3月31日時点)
仕事内容
【主な業務内容】
耐震天井の導入と普及活動の中核を担ってもらい、建築工事(特に内装工事の天井、壁)現場での知見と経験を活かし、下記の活動をしていただきます。

・官公庁への営業活動を通じて施策や取組み等の情報収集
・技術力を活かした天井の耐震化を促進する企画・立案及び活動
・耐震天井の設計、施工に関するコンサルタント業務
・天井の耐震化を推進できる技術者の養成

【ポジションの魅力】
コーポレートメッセージ「100年の安心に、こたえる」のもと、すべての人々が安心して、快適に暮らすことのできる社会の実現を目指し、その1つとして、耐震天井の普及に取組んでいます。建築現場での知見と経験を活かし、課題の解決に、力を発揮していただき、安全・安心の社会づくりに貢献していきましょう。
・各省庁や地方公共団体からの施策や取組を収集して、新たな製品、工法の開発に繋げる。
・設計事務所やゼネコンからの技術的な相談、問合せに対応し、製品、工法の採用に繋げる
・次代を担う「天井の耐震化」の技術者の育成。
求める経験 / スキル
【必須】
・1級建築施工管理技士または一級建築士の資格を保有すること
・内装工事現場(特に天井、壁)での経験を有すること
従業員数
621名 (2026年3月)
勤務地

東京都

想定年収

760 万円 ~ 918 万円

従業員数
621名 (2026年3月)
仕事内容
※名古屋製鉄所のものづくりを支える設備管理のプロフェッショナルとして、鉄を製造する現場を支える巨大な設備の保全管理、更新、新規投資の検討と実行をお任せする予定です。

<業務イメージ>
・名だたる大手メーカーと対等に、連携して技術力を結集し過酷な製鉄環境に合う設備を設計段階から検討
・立ち上げるだけの設備エンジではなく、実際の現場操業生産をより安定的に最大化する設備へ追加投資を検討

【名古屋製鉄所】
https://www.nipponsteel.com/works/nagoya/index.html

【名古屋製鉄所で製造している製品】
https://www.nipponsteel.com/works/nagoya/product/index.html

【製造工程】
https://www.nipponsteel.com/company/tour/vr_tour.html
求める経験 / スキル
【必須条件】
・四年制大学卒業以上
・以下のいずれかのご経験
- 機械・電気設備に関する設計、工事、施工を経験したエンジニア
- CAD(機械設計)に携わっていた技術者
- 制御系更新のハードウエア設計、ソフト設計、現地調整を経験したエンジニア

【歓迎条件】
・以下の様な機械、電気設備に関する設計、製作実務経験、歓迎いたします。
- 製鉄機械メーカーで補修に携わっていた技術者
- 電動機の設計・製作に携わっていた技術者
- 制御基板の設計・製作に携わっていた技術者
- ICT関連の設計・製作・保守に携わっていた技術者
- 潤滑油に関する設計、製造業務に携わっていた技術者
・資格 :Linguaskill・TOEIC等語学系資格
従業員数
113,845名 (2025年3月31日現在(連結))
勤務地

愛知県

想定年収

450 万円 ~ 800 万円

従業員数
113,845名 (2025年3月31日現在(連結))
仕事内容
当社(通称MESCO)のエンジニアリング事業は豊富な経験をベースに、プロジェクトの企画・フィージビリティースタディの段階から設計・建設・操業指導に⾄るまであらゆる段階で「エンジニアリング」を通じてお客様の要求を満たした⽣産設備の実現に貢献しています。世界有数の⾮鉄⾦属メーカー三井⾦属株式会社のエンジニアリング事業部⾨を専⾨的に発展させるべく1964 年に設⽴されて以来、専業エンジニアリング会社として⾮鉄⾦属選鉱・製錬プラントをはじめ⾦属加⼯、建材、化成品製造など各種産業プラントを⼿掛けてまいりました。その豊富な実績と卓越した技術は、国内はもとより海外、特に⾮鉄製錬プラントエンジニアリング分野において、「⽇本にMESCO あり」と極めて⾼い評価を得ています。
◆当社の特⻑︓プラント建設の企画段階から、設計、調達、建設、操業指導、アフターサービスまで一貫したマネジメントを行っています。
プラントの代表的なものに、鉄以外の金・銀・銅や鉛・亜鉛などの金属、いわゆる非鉄金属を製錬(鉱石から金属を取り出すこと)するプラント、非鉄金属をリサイクルするプラント、非鉄金属の加工品を製造するプラントなどがあります。私たちのエンジニアリング技術によって、PCや携帯電話の基板、自動車の電池・触媒などが製造されており、社会インフラや人々の生活を支える大事な仕事を担っています。
【配属部⾨について】
■企画管理部について
・使命︓エンジニアリング事業の経営指標管理及び安全環境品質に関する管理を⾏い、各部⾨を⽀援すること。
・業務︓安全環境品質の実⾏把握・指導・教育(主業務)。現場の⼯事が安全に、確実に、効率よく準備、遂⾏ができるように既存のルール、仕組みなどを⾒直し、提案・実⾏(改善)・確認
・配置技術者(監理技術者、主任技術者、実務経験)の適正配置に関する⽀援
・経営指標の実績・情報の集約/技術開発戦略の企画・⽴案/知的財産戦略の企画・⽴案
・社内規程、標準書、様式など制定・改定
・原則、本社勤務となりますが、外勤・国内外出張の場合もあります。① 出張期間︓1 ⽇〜数⽇(2〜3 ⽇)/回 ② 出張頻度︓⽉1〜2回程度
③ 出張先
国内︓当社エンジニアリング事業部3⽀店(⻘森県・岐⾩県・福岡県)、遂⾏中の⼯事現場
海外︓ヨーロッパ、アメリカ、東南アジア(海外出張は、企画管理部として⾏くことはほとんどありませんが、可能性はあります。)
【担当業務内容】
■安全品質環境担当の主任⼜は副主任ポジションとして、以下業務をお任せいたします。
・安全環境品質の実⾏把握・指導・教育(主業務):現場の⼯事が安全に、確実に、効率よく準備、遂⾏ができるように既存のルール、仕組みなどを⾒直し、提案・実⾏(改善)・確認 ※現場の範囲︓エンジニアリング事業部(本社、⽀店)で遂⾏する現場
・既存社員への教育︓エンジニアリング事業部(本社・⽀店)の社員に対し、安全管理・品質管理・環境対策などに関する社内ルールにつき、教育資料や講習などを通じ教育を⾏います。重要案件については、キックオフミーティングに参加し、プロジェクト進⾏計画の妥当性などのチェックを⾏い、必要に応じ、現場巡視も実施します。不適合発⽣時は、事務局として改善に⼊り、社内規程類の修正等も⾏います。
・配置技術者(監理技術者、主任技術者、実務経験者)の適正配置に関する⽀援。案件毎に適正な配置技術者を配置しているのか確認。配置技術者(施⼯管理資格を含む)へ向けた各社員の実務経験の記録の確認、助⾔指導。
・各現場を巡視し安全環境品質の実⾏把握・指導・教育 ※現場の範囲︓エンジニアリング事業部(本社、⽀店)で遂⾏する現場
・経営指標、技術開発戦略、知的財産戦略の企画・⽴案の補助的業務
【仕事のやりがい】
・社内の調整などで、多くの様々な⼈と交流が図れる点。
・三井⾦属グループという盤⽯な環境の中で、グローバル&チャレンジングな仕事に携わることができます。やる気と実⼒次第では、早い段階で管理職として活躍することも可能です。
・経験者であれば、⾃分の持っている技術・経験を活かし関係部署と意⾒交換を⾏い、安全、環境、品質⾯の不具合の未然防⽌や不具合を発⽣させることのない活動を⾏うことにより、お客様の満⾜度を⾼められると同時に、会社の企業価値向上、利益向上にも⼤きく貢献できる点。
【部⾨の魅⼒】
・安全、環境、品質の活動に終わりはありません。技術部⾨を下⽀え、縁の下の⼒持ちとしての役⽬を担い、安全、環境、品質⾯の不具合の未然防⽌や不具合を発⽣させることのない活動を⾏うことにより、お客様の満⾜度を⾼められると同時に、会社の企業価値向上、利益向上にも⼤きく貢献できる点。
【働き⽅】
・出張、外勤期間︓1 ⽇〜数⽇(2〜3 ⽇)/回(⽉1〜2回程度)
・出張、外勤先︓国内︓ ⽇帰り可能な範囲での⼯事現場への外勤
 当社エンジニアリング事業部3⽀店(⻘森県・岐⾩県・福岡県)、遂⾏中の⼯事現場
 海外︓ヨーロッパ、アメリカ、東南アジア(海外出張は、企画管理部として⾏くことはほとんどありませんが、可能性はあります。)
・在宅勤務︓有(1⽇/週程度)※2023 年4 ⽉より在宅勤務制度を導⼊いたしました。※拠点・部⾨により、在宅勤務実施有無や実施率が異なります。企画管理部の在宅勤務実施⽅針︓週に1⽇程度の在宅勤務を基本としています。
・フレックスタイム︓有 ※コアタイムのないフレックスタイム制度を導⼊しています。※企画管理部員は、私⽤や家庭の都合などでフレックスタイムを利⽤しています。制度は利⽤しやすい雰囲気です。イメージとしては、毎⽇⾃由に勤務時間を変えられるものではなく、⽤事があるときに上司へ事前連絡を⾏いフレックスを利⽤するイメージです。
【教育体制・キャリア】
・⼊社後の教育体制:管理職が直属の上司として育成・指導を、OJT を中⼼に教育を⾏う予定です。また、外部講習会、研修にも受講を積極推進しております。業務の知識として必要な資格取得についても積極推進しております。コミュニケーションについては電話(社⽤携帯⽀給あり)やWeb 会議、チャットにて気軽に連絡をとり合うことができます。
・⼊社後のキャリアアップ:安全、環境、品質に関する講習、研修、資格取得により業務に有⽤な知識を習得できます。下⽀え、縁の下の⼒持ちとしての役⽬を担う事で、技術部⾨から頼られる存在となり、安全、環境、品質スペシャリストとして活躍することができます。
・評価制度について:年齢、性別、学歴、勤続年数、経験年数、新卒⼊社/中途⼊社などは関係なく、ご⼊社後の 成果や仕事への取り組み姿勢で評価を⾏い、最短1 年で上級職に昇格できる⼈事制度を導⼊しております。
求める経験 / スキル
■必須の経験・資格・スキル
・エンジニアリング業/建設業における現場工事の管理経験3年以上
・パソコン(Word、Excel PowerPoint など基本操作)

■歓迎される経験・資格・スキル
・技術系(機械、電気、土木、建築など)学部・学科の方、歓迎
・建設業出身者は歓迎。
・エンジニアリング業/建設業における安全関連法令知識
※入社時点で法令知識を有していなくても問題ございません。入社後のスキルアップとして、社内外への研修・講習会への参加、及び資格取得のための講習会参加などがあります。

■求める人物像
・意欲があって誠実な⼈、タフな⼈
・コミュニケーション能⼒のある⽅(社内外の意⾒、情報を引き出せる)
・現場等に対して、論理性をもって説明・説得できる⽅
・問題の原因を⾒極めるための観察⼒、問題を改善して今後の業務改善につなげていく追究⼒のある⽅
・これまでの経験や知識がないことに対しても、⾃分なりに仮説を⽴て、PDCA サイクルを回していける⽅
・⾃分の考え⽅を持って⾏動できる⽅
(既存のルールに則り、定型業務しか⾏ったことがない⽅はNG)
勤務地

東京都

想定年収

400 万円 ~ 790 万円

仕事内容
アジア・日本地域をはじめとするグローバル市場において、板ガラス製造ラインの新規建設および大規模改修プロジェクトにおける電気・制御システムのエンジニアリング業務を担当いただきます。

■主な業務
計画立案:電気・制御システムに関する基本計画の策定
設備設計:設計・仕様検討および設備・工事見積仕様書作成
工事管理:プロジェクト現場における設備据付工事管理
試運転・立上げ:システムの動作確認および安定稼働に向けた調整

プロジェクトの特性上、海外出張の機会があります。グローバルな環境で、設備導入の全プロセスに携わることができる大変やりがいのあるポジションです。
求める経験 / スキル
■必須要件:電気のバックグラウンドをお持ちの方
■歓迎要件:FA制御システム設計、計装システム設計、プラント電気設備保全・改善業務、電気設備工事施工管理のご経験
勤務地

千葉県

想定年収

470 万円 ~ 600 万円

仕事内容
■オフィスビルや商業施設等、非住宅のBA(中央監視・照明制御等)もしくは空調自動制御システムの施工管理をご担当いただきます。
 -顧客との打合せ、仕様決定
 -納入仕様書・施工図の作成
 -工程管理、品質管理、安全管理、予算管理、協力会社の管理 など
 ※システム引き渡しまでを一貫して担当していただきます。

■担当案件:
 BA(ビルオートメーション)・空調事業が手掛ける案件は小規模なものから大規模なものまで、
 また、建物用途もオフィスビルから商業施設、ホテル、病院、工場、クリーンルーム、電算センターなど、多岐にわたっています。

■担当していただくシステム
 ーBA(中央監視・照明制御 等)
 -空調自動制御システム
 *ご希望・ご経験・スキル等を踏まえ、いずれかのご担当を決定致します。
 *応募者のご経験を確認した際、その他システムへのご担当を打診させていただく場合が有ります。
(同社の扱う商材についての詳細は、ホームページをご覧ください)
 ※当社の扱うその他システム
 セキュリティシステム(監視ネットワークカメラ、セキュリティゲート 等)、ライティングシステム(施設照明、店舗照明、景観照明 等)
求める経験 / スキル
【必須】建築設備に関する施工管理経験をお持ちの方
【歓迎】下記いずれかに該当される方
・空調自動制御システム、調光設備、太陽光設備、通信設備に関する施工管理経験をお持ちの方
・右記いずれかの資格をお持ちの方(計装士/電気工事/管工事施工管理技士/電気工事士/建築施工管理技士)
勤務地

複数あり

想定年収

640 万円 ~ 960 万円

再生可能エネルギー事業会社

仕事内容
蓄電池システムの設計・施工・保守を担う技術者を募集します。

<具体的には>
(1) 関連メーカーとの仕様調整・検討
(2)蓄電池の電池設備設計・施工管理
(3) 電気配線・制御システムの設計・実装
求める経験 / スキル
<必須>
・電気に関する知見を有する方

<歓迎>
・電気設備や送配電設備に関する設計・施工管理の実務経験
・CADによる設計・図面作成の実務経験
・系統解析に関する実務経験
・電気主任技術者・電気工事施工管理技士・技術士(電気電子部門)など関連資格の保有

<学歴>
大学/大学院
勤務地

東京都

想定年収

550 万円 ~ 800 万円

仕事内容
※デジタルソリューションの商品化・販売・運用担当としてご活躍いただく予定です。OTの希望がある外部向け顧客への対応をお任せするポジションです。
※社内で4名~5名程度のプロジェクトチームを編成し、業務にあたっていただく予定です。実際のシステム開発やソフトウェア開発は同ポジションの方ではなく該当部門が対応します。

【具体的には】
<デジタルソリューションの商品化・販売・運用担当>
 ・当社が新規に立ち上げを開始したソリューションビジネスの内、デジタル分野の主導
 ・当社が開発したデジタル/ロボティクス技術の外販に向けた商品化
  商品化レベルの事前調査、商品構成システム構成の企画、商品化開発の提案・開発主導  
 ・上記ソリューションの国内/海外への販売促進および顧客への販売・導入対応
 ・当社内でのデジタルソリューションビジネスの仕組みづくり
  Gr内外会社との連携コンセプト構築、商品毎の販売形態・課金体系の企画

【配属先情報】
・勤務先 本社(日比谷)がベースだが、海外出張対応が可能な方
・部署名 海外事業推進センター 技術ソリューション部 ソリューションビジネス推進室

【同社の魅力】
鉄はインフラから家電まで幅広い業界・製品に使用されており、社会貢献度・影響度の高い業界です。新興国を中心に鉄の需要は今後も増大する事が予想されており、グローバルな舞台でビジネスを展開しております。
・脱炭素への取り組みを強化しており今後は水素などにも取り組んでいく企業です。積極的に投資も行っています。実際にご入社された方からは在宅やフレックスを利用しやすくWLBのバランスが保ちやすいとの声も挙がっています。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・四年制大学卒業、大学院修了以上
・システム制御機器/設備制御機器の設計・導入・保全に関する業務経験がある方(プロジェクトマネージャー経験尚可)
・コミュニケーション能力、調整・交渉力
・最新のデジタル技術に対して知識を有すること(専門家ではなくてもよいが、技術内容を理解できる)
・5年以上の当該業務経験(10年以上尚可)
・海外関連業務経験尚可(TOEIC IPテスト 600点以上)
従業員数
43,081名 ((2024年3月末))
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
43,081名 ((2024年3月末))
仕事内容
【事業概要】
同社は主に下記事業を展開しております。
①新築段階の設備設計サービス
②住宅引き渡し後のメンテナンスサービス
③太陽光発電システム・蓄電池等の再生エネルギー設備機器の設置施工サービス
再生エネルギー設備機器の施工サービスを行う100%出資の子会社を設置しており、今回は当該子会社に出向していただき、管理職候補として再生エネルギー設備機器の施工管理等を担当していただきます。
※出向先は株式会社ENE’s(同社100%出資会社)です。

【業務内容】
太陽光発電システムや蓄電池などの再生可能エネルギー設備の施工部門、または、工事の工程管理や部材手配等を主として行っている施工管理部門を統括管理する役割として管理職候補として勤務いただきます。
・各業務の統括管理全般
・顧客折衝
・従業員、協力業者の育成、管理
・現場安全パトロールや指導
・その他、施工に関する管理業務

https://www.epco.co.jp/
求める経験 / スキル
【必須要件】
■普通自動車運転免許
■4~5名チームのマネジメント経験のある方
■再エネ事業に興味があり、脱炭素社会に向けた取り組みとして社会に貢献したい方

【歓迎要件】
■電気工事士又は電気施工管理技士の有資格者
■建設業、建設設備業(電気)の現場従事経験者
■太陽光発電システム等の再生エネルギー設備事業の経験者
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

仕事内容
■業務内容
・太陽光発電所(特別高圧、高圧、低圧)の電気主任技術者業務やO&M業務(点検、障害対応等)
・上記に伴う付随業務(各種報告書作成、電力会社やメーカーとの調整等)
求める経験 / スキル
■必須要件
・原則、第二種電気主任技術者資格保有者
(但し、三種でも他の条件によっては検討の可能性あり)
・電気主任技術者としての保安管理だけではない現場作業を厭わない方
・弊社のO&M業務としての標準ルールに沿った「チームとしての仕事」が出来る方

■歓迎要件
・特高の電気主任技術者経験
・電気技術者としての現場経験を有している方
・簡単なPC操作ができる方(報告書作成等)
勤務地

鹿児島県

想定年収

400 万円 ~ 600 万円

仕事内容
同社にて、「機械器具設置工事(監理技術者)」に係る業務をお任せします。

■業務内容
同社の技術者として、安全管理業務を担当、もしくは、工事管理・保守・営業業務を担当いただきます。
※応募時に、ご希望の勤務地(東京、愛知、大阪いずれか)と職種(①~④いずれか、複数選択可)をお知らせください。

■職種 
【①安全管理業務】
 ・安全管理業務を担っていただきます。

【②施工管理】
 ・システム引き渡しまでを一貫して担当していただきます
 ・顧客との打合せ、仕様決定、納入仕様書・施工図の作成、工程管理、品質管理、安全管理、予算管理、協力会社の管理
  <担当案件例>
   ・調光設備・ライティングシステム  / 【建物】ホール、スタジオ、スポーツ施設等
   ・その他、太陽光、蓄電池 等

【③メンテナンス提案・管理】
 ・現在、保守契約を行なっているお客様に対し、保守・リニューアル等の提案業務も行なっていただきます
 ・保守・リニューアルの提案営業
 ・保守・修理の受付・手配・技術相談、外注業者委託管理

【④技術営業】
 ・ホール、劇場、宴会場等舞台吊り物の工事案件の受注活動。
  -舞台吊り物工事の専門知識を活かした提案営業
  -パナソニック㈱の営業部署と連携し受注推進 等
求める経験 / スキル
【必須】機械器具設置工事の資格をお持ちの方、または主任技術者となれる方
勤務地

複数あり

想定年収

560 万円 ~ 960 万円

仕事内容
ご経験に応じて以下の業務をお任せいたします。「キャリアパス」も合わせてご参照ください。

【業務内容】
・プラントエンジニア(国内外の設備投資PJの設計エンジニア/プロジェクトマネジャー)
・国内外工場の設備管理技術者/管理者(メンテナンス、電気主任技術者および設備投資)
・海外大型PJにおけるEPCエンジニアリングメーカーをコントロールするオーナー側エンジニア

【本ポジションの魅力】
・プラントオーナー側の立場で幅広い業務に携わることができます。また、電気と計装を分けていないため、入社後は広くエンジニアリング業務をご経験いただけます。
・通常メーカーが取っているようなエンジニアリング部門の子会社化をしておらず、社内に組織化しています。そのため、国内設備投資では受変電設備設置・動力盤計装盤設計・DCS制御・シーケンサー制御・電気機器計装端末選定調達など、基本設計から工事監理・試運転まで、分業化せずに一貫して行うことができます。これらの知識経験を基に、海外PJにおいてはEPCエンジメーカーと契約し発電所建設も含めた製錬所建設を行っています。
・大きな仕事を早くから任されることでスキルを付けられること、そしてEPCMの全般に関わることも魅力の一つです。

【キャリアパス】
ご年齢や経験により以下のいずれかにご対応いただきます。
①電計設計技術者の教育システムによるキャリアアップ(若手~中堅)
弊社では新卒採用者に対し、OJTを中心としたトータル11~15年の教育システムによって、将来PJマネージャーを担える人材の育成を行っています。具体的には、「集合教育1年(保全実習含む)」、その後、「3~5年毎の設計・保全経験(順不同)」、「海外工場経験」といったように、ジョブローテーションでのキャリアアップを指します。キャリア入社した方については、個々のスキルやご経験に応じ、教育システムのいずれかのフェーズから弊社でのキャリアをスタートしていただきます。

②電計設計施工部門への配属(中堅~ベテラン)
上記教育システムを経ず、即戦力としてご担当いただきます。
求める経験 / スキル
【必須条件】※下記はシニアスタッフの必須条件となります
学士以上で以下のいずれかを満たす方
・(社会人経験8年以下の方)工学部にて電気・電子・制御系学科卒
・(社会人経験9年以上の方)エンジニアリング会社、重電、計装制御メーカー勤務経験、または装置産業における設計、メンテナンス業務のご経験

【歓迎条件】
・海外プラント建設経験
・電気(発変電、配電)・計装(アナログ・デジタルループ)フィールドおよび盤の設計業務経験
・DCS・PLCシステム設計・構築及びプログラミング、ループ試験経験
・資格(電気主任技術者2種、3種、エネルギー管理士、1級計装士)
勤務地

愛媛県

想定年収

500 万円 ~ 1,100 万円

仕事内容
【大手エンジニアリング会社JFEエンジニアリンググループ/年間休日124日・退職金有◎/残業平均30時間前後】

◆職務内容:
化学プラント設備(主に塔槽類、熱交換器、反応器などの圧力容器)の製作管理、溶接管理、品質管理

【詳細】
・検査仕様、検査計画の作成・立案
・ベンダーサーベイと評価、教育・指導
・検査会社の選定、契約
・製作検査及び溶接関係の要領書レビュー
・検査業務の実施、管理、調整
・機器製作の進捗管理
・不適合管理、処置、改善および是正
・検査成績書、合格証の発行
・その他品質管理全般
※客先および設備メーカー等への出張が発生いたします。

◆職務の特徴・魅力:
◇大・中規模の石油化学プラントを中心に、小規模の高機能プラントまで幅広く担当します。高品質のプラント建設に向けて、顧客と2人3脚で共にプラントを作り上げていきます。
◇材料分野に関する高度な専門知識とスキルを発揮し、品質トラブルの発生予防とプラント立ち上げを通して、大きな達成感を味わうことができます。
◇機械、電気、制御、化学、建築等の担当メンバーでプロジェクトチームを組み、チームプレーで業務を進めます。専門分野の代表としてご自身のスキルを発揮頂けます。

◆同社の特徴・魅力:
◇親会社のJFEエンジニアリングは、売上高3000億円超を誇る大手総エンジニアリング会社です。
◇キャリアに応じた階層別教育研修や、技術研修(エンジニアリングセミナー、技術報告会、Eラーニング)、社内技術研修など、充実した教育システムを有します。
◇完全週休2日制(年間休日124日)、社宅・寮を完備しています。単身赴任者には月1回の帰宅休暇と旅費交通費が出るため、就業している方も多数います。退職金有、中途採用者にも公平に昇給賞与考課を実施しており、長期就業可能な環境が整っております。
求める経験 / スキル
◆応募要件:
・設備機器(主に圧力容器関係)の製作、検査、設備診断、溶接、設備保全、非破壊検査などの経験者

<歓迎要件>
溶接管理技術者認証資格1級、非破壊試験技術者レベル2の資格保有者
・英文ドキュメントの理解や英語でのやりとり(打ち合わせ、電話、メール等)を出来る程度の英語力をお持ちの方
従業員数
196名
勤務地

千葉県

想定年収

600 万円 ~ 950 万円

従業員数
196名
仕事内容
【大手エンジニアリング会社JFEエンジニアリンググループ/1964年創業化学プラント系エンジニアリング会社/年間休日124日・退職金有◎/福利厚生◎/長期就業できる環境】

◆職務内容:
・プラントの電気設備の積算業務(社内積算または社外に見積依頼し査定、積算等を行う)
・プラントの電気設備の設計業務(外部電気工事会社の詳細設計の指導、電気機器ベンダー図チェック、客先及び社内調整、官庁申請対応等含む)
・電気工事の工程管理、品質管理、安全管理
・その他、電気設計に係わる全般業務。

◆働き方:
・残業は月平均30時間前後でフレックスタイム制も導入しております。時期や受注規模によって平均を越える場合がございます。
・出張や受注先常駐が発生する場合がございます。


◆職務の特徴・魅力:
・東証一部上場住友化学グループのエンジニアリング会社として設立された歴史を持ち、事業の安定性の下で、これまでの電気設備の設計・工事管理のご経験を十分に活かしながら腰を据えて安定就業できる求人です。
・関連部門と連携して仕事を進めるので、チームワークで働くことの出来る環境です。
・将来は電気部門の核となっていただけるように成長して頂きます。


◆同社の特徴・魅力:
◇親会社の住友化学は、国内外に約185社の関連会社を持ち、グループ連結で約3万人以上の社員を有します。グループ連結売上高2兆億円超を誇る東証一部上場・大手総合化学メーカーです。
◇住友化学100%出資のプラントオーナー系エンジニアリング会社でありながら、売上は内販・外販を両立させ、安定した経営を行っております。
◇キャリアに応じた階層別教育研修や、技術研修(エンジニアリングセミナー、技術報告会、Eラーニング)、住友化学技術研修など、充実した教育システムを有します。
◇完全週休2日制(年間休日124日)、独身寮完備、退職金有、中途採用者にも公平に昇給賞与考課を実施しており、長期就業可能な環境が整っております。
求める経験 / スキル
<応募資格/応募条件>
◆応募要件:
・電気設備の設計・工事管理・施工管理の経験がある方
従業員数
196名
勤務地

大阪府

想定年収

600 万円 ~ 950 万円

従業員数
196名

エネルギー領域 上場企業

  • 課長以上
  • 上場企業
仕事内容
【業務内容】
■工事管理部門の部門長サポート
■省エネ機器設置工事のシステム上での進捗管理
■省エネ機器設備工事の出来形確認・品質チェック
■省エネ機器設置工事のアフターサービス対応
■工事管理をはじめとする業務円滑化の発案・改善
※オフィス内の業務がメインです。
求める経験 / スキル
【必須要件】
■一級建築施工管理技士、一級電気工事施工管理技士、一級管工事施工管理技士、と同等以上の有資格者
■ゼネコン、サブコン、ハウスメーカー等での施工管理経験
■複数人の部下の組織マネジメント経験

【歓迎要件】
■太陽光発電設備をはじめとする省エネ機器に関する知識や工事経験
■関係各所への発信文書を作成する文章作成能力のある方
■工事価格査定、工事歩掛把握 ができる方
■折衝能力に自信のある方
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 800 万円

仕事内容
※旭化成グループの化学メーカーとして、樹脂を用いた「ものづくり」を
 世界中に展開しています!

【仕事内容】
加工、組立設備の新規建設、および既存設備の能力増強、機能強化に関する設備・機器の検討、設計・施工管理 及び 設備管理(保全)業務

【働き方/業務イメージ】
 延岡工場での業務を基本とし、業務に必要な場合、国内・海外出張での対応もある。また、国内・海外での建設工事の際は、長期出張のケースもある。

【入社後の教育イメージ】
 内部(OJT、社内教育体制)、外部教育(専門教育機関)での教育となる。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・プラントに関する何かしらの実務経験をお持ちの方(設計・施工管理・保全など)


【歓迎要件】
・専門分野を問わず業務ができる方(土木建築・機械・電気計装など)
従業員数
1,748名 (2026年3月末現在・連結)
勤務地

宮崎県

想定年収

450 万円 ~ 810 万円

従業員数
1,748名 (2026年3月末現在・連結)

非公開

  • 上場企業
仕事内容
当社の工事部にて下記の業務をお任せいたします。

【具体的に】
•設計および現場施工管理、積算業務(CAD、積算システム)
•管理業務(見積作成、折衝、外注手配、安全管理等)
•事務業務(CSOne、写真管理、報告書、安全書類等)
求める経験 / スキル
【必須】
・施工管理実務経験をお持ちの方

【歓迎】
・管工事施工管理技士(1級、2級)
勤務地

福岡県

想定年収

400 万円 ~ 600 万円

日系再生可能エネルギー事業会社

仕事内容
■業務内容
・太陽光発電所(特別高圧)の電気主任技術者業務やO&M業務(点検、障害対応等)
・上記に伴う付随業務(各種報告書作成、電力会社やメーカーとの調整等)
求める経験 / スキル
■必須要件
・第二種電気主任技術者資格保有者
・電気主任技術者としての保安管理だけではない現場作業を厭わない方
・弊社のO&M業務としての標準ルールに沿った「チームとしての仕事」が出来る方

■歓迎要件
・特高の電気主任技術者経験
・電気技術者としての現場経験を有している方
・簡単なPC操作ができる方(報告書作成等)
勤務地

北海道

想定年収

550 万円 ~ 700 万円

仕事内容
<業務内容>
想定ポジション:案件の担当者として、設備投資計画や土木建築構造物の老朽化更新を行います。
入社直後の業務
・小規模工事を多く担当し、多くの操業部署と接触を持つことで、製鉄所の操業形態の理解を深めること。
・上職とともにゼネコン(請負会社)との打合せに参加し、建設技術部員としての責務・裁量を理解すること。
1年後のイメージ
・主担当として、中~大規模の案件を担当します。

<配属予定グループのミッション、目指す姿>
工場に常駐し、一員として工場の収益向上及び安定操業に貢献するため、以下に取り組んでいただきます。
・事業所の操業形態・設備を理解し、設備投資に伴う土建工事において、最適計画・仕様の設定を行うこと
・土建工事を安全・品質を確保した上で、より安く、より早く実行すること。
・所内に数多くある土木建築構造物の調査診断を行い劣化状況を把握し、維持管理計画を立案・実施すること。
・事務所、寮等の厚生施設の新設・維持管理計画を立案、実施すること。

<キャリアパス>
以下の3つのキャリアパスのいづれかが想定されます。
・引き続き工場に常駐し、より大規模、高難度の案件に取組む。また、土木または建築グループのリーダーとして、部下の指導及び室の運営に関わる。
・本社)直属Grに異動し、自社およびグループ会社の国内外の事業所の案件を担当する。各事業所に常駐するのではなく、本社を拠点に出張ベースで担当する。
・本社)建材企画Grに異動し、土木建築向けの商品・サービスを開発・企画する。
求める経験 / スキル
<必須の経験・スキル>
■土木建築に関する高専・大学レベルの基礎知識
■土木建築技術者としての実務経験

<あると好ましい経験・スキル>
■土木建築分野において、工事計画(設計、積算、施工計画)の業務経験
勤務地

兵庫県

想定年収

570 万円 ~ 1,120 万円

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