JAC Recruitment ハイクラス転職エージェント

求人・転職情報

42中の142件を表示

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仕事内容
【業務詳細】
※ご経験/スキルに合わせ下記いずれかの詳細業務を決定します。
●決算業務(IFRSによる連結決算業務、日本基準による単独決算業務など)
●事業管理業務 (連結/単独 短期予算管理、中期事業計画策定など)
●原価管理(国内生産拠点の製造費用・台当りコスト管理、短中期事業計画策定、工場運営と現場の体質強化に資する管理/提言など)
●財務業務(資本政策立案・資金計画及び資金調達、グローバルキャッシュマネジメント、IRなど)
●税務業務(移転価格対応、税務申告、国内外税務リスク対応など)
●研究開発費管理(予算編成、予実管理、役員を含む報告/提言、管理の進化に向けた検討と対応など)

※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。

【キャリアステップ】
将来的には、業界の変革を経理財務プロフェッショナルとしてリードするスペシャリストとしてのご活躍をいただけることを期待し、1部門に留まるのではなく、およそ3年毎に、経理・財務職内での幅広いジョブローテーションを実施しております。その方の適性や希望等を勘案したキャリア形成を進めています。

具体的には、以下のようなステップを想定しております。
◆経理実務経験1年目~3年目の方
1部門において担当者として当該分野のスキル習得・研鑽

◆経理実務経験4年目~6年目の方
これまでのご経験とは異なる領域の担当者として当該分野のスキル習得・研鑽
経理財務業務における複数領域を経験することでプロフェッショナルとしての土台を構築

◆7年目以降
ご希望や適性を鑑み、下記のようなキャリアパスを想定
・グループ全体の中長期事業計画管理業務
・四輪事業の戦略立案~機種開発のフェイズにおける事業管理業務
・電動化や新事業開発本部における経理財務プロフェッショナルとしての経営サポート
・子会社含めた短中期金融戦略の立案及び事業計画管理
・事業変革に対応した制度会計及び開示業務
・事業戦略をステークホルダーに伝えるIR業務
求める経験 / スキル
【求める経験・スキル】
※いずれか必須
●経理・財務の実務経験
●金融機関での就業経験

【あれば望ましい経験・スキル】
●日商簿記3級以上
●公認会計士、税理士、CPAの資格
●海外との英語でのコミュニケーション

【求める人物像】
●今までに囚われず本質を突き詰め、変革を厭わない気持ちを持つ方
●変革すること、進化させることに、自ら「楽しさ」を見つけられる方
●縦・横の壁を問わず、積極的なコミュニケーションに努める方
●好奇心をもって色々なことに触れ、自己の個性・強みを尖らせる方
●プロ意識を持ち、自分の持ち味を遺憾なく発揮する方
勤務地

複数あり

想定年収

590 万円 ~ 1,090 万円

マザーサンヤチヨ・オートモーティブシステムズ株式会社

仕事内容
・事業企画
・予実管理
・連結決算
・有価証券報告書、決算短信作成
・事業報告書、計算書類作成
・監査対応・管理会計システムの導入の企画検討
・原価システムの導入の企画検討
・財務分析

※海外駐在にローテーションにて最長5年あり(家族帯同可)
求める経験 / スキル
【必須経験】
・経理経験 5年以上
・財務諸表の作成経験

【歓迎】
・製造業の経理経験
・日商簿記3級以上
・グローバルな環境にて就業したい意向の方
従業員数
759名 (連結 : 6,404 名 2022 年 3 月 31 日現在)
勤務地

埼玉県

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
759名 (連結 : 6,404 名 2022 年 3 月 31 日現在)

ハウスメーカーグループ建設企業

仕事内容
・工事に関する予算および業績管理
・現場事務所巡回による各種業務支援
・四半期決算業務
・資金回収管理、支払いチェック
求める経験 / スキル
必須条件:
・経理・財務・人事・総務等の管理部門経験者
・以下のいずれかの有資格者
 建設業1級3科目、宅地建物取引士、FP2級、社会保険労務士、日商簿記1級、英検準1級

歓迎条件:
・運転免許をお持ちの方
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

仕事内容
■業務内容:
同社にて、経理・財務を中心に経営企画部の管理職候補として企画業務全般を担当いただきます。
<入社後に任せる業務>
・財務会計/税務(個別決算/連結決算/税務対応)
<順々に任せる業務>
・管理会計(原価計算を含むグループ収益管理対応)
・資金(資金繰り/為替ヘッジ対応)
・グループ会社管理(海外子会社経理業務サポート)
・企画(新規設備投資/海外展開)
・海外現地に駐在してグルーブ会社を管理

■やりがい:
ジョブローテーションを通じて、経理・企画業務を幅広く経験することにより、成長を実感することが出来ます。また、将来的にはグループ会社で海外駐在員として働くチャンスもあります。

■所属部門:
経営企画部(経理・財務グループ)は7名で構成されております。
比率:20代一人、30代二人、40代二人、50代二人
雰囲気:ベテランの方が多く、不明点・質問あればすぐに相談できる環境です。

■働き方:
・年間休日は123日と他社と比較しても日数は多いと思います。
・有給:1年目から20日付与。閑散期中に有給を取ることは可能
・育児、介護等で出勤が困難な場合は在宅勤務の相談可能(部分在宅)
・フレックス制度あり
・残業時間:平均20時間(繁忙期20~40時間)

■同社について:
◇エレクトロニクス市場に革新的技術を用いたボンディングワイヤ及びマイクロソルダーボールといった半導体の重要な部材の製造・販売事業を展開。フィリピン・マレーシア・中国に海外拠点を設け、グローバルに事業を推進しています。
◇日本製鉄株式会社の先端技術研究所との緊密な研究体制により、新機能製品の商品化やボンディング特性の基礎評価、マイクロソルダーボール特性の基礎評価などを行っています。
◇エレクトロニクス業界の一員としての役割・重要性を自覚し、様々なニーズに応え顧客の高い信頼と満足を得ると共に、事業の発展および社会・経済の発展に継続的に貢献していきます。
◇製品について:ボンディングワイヤは、半導体素子の電気信号を半導体パッケージ外部に伝えるための接続素材です。
求める経験 / スキル
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・決算、税務のご経験のある方

■歓迎条件:
・マネジメント経験のある方(業界及び人数不問)
従業員数
300名
勤務地

埼玉県

想定年収

900 万円 ~ 1,150 万円

従業員数
300名

日鉄マイクロメタル株式会社

仕事内容
入社1年~2年ほど本社勤務後、海外拠点(子会社)に駐在いただき、管理全般をお任せします。ゆくゆくは人事総務や経営領域にも携わることが可能です。

【 具体的には… 】
・財務会計/税務(個別決算/連結決算/税務対応)
・管理会計(原価計算を含むグループ収益管理対応)
・資金(資金繰り/為替ヘッジ対応)
・グループ会社管理(海外子会社経理業務のサポート)
・企画(新規設備投資/海外展開)

< 将来的には… >
・総務人事
・内部統制、法務、サステナビリティ
などの業務領域にも携わっていただきます。

【 POINT 】
◆海外駐在を通じてグローバルに活躍
入社後1年~2年ほどは本社にて、経理財務を中心にご担当いただきます。業務を通じて事業理解を深めながら、海外拠点(フィリピンや中国)の経理業務のサポートに関わっていただく機会があります。 
その後は海外現地へ駐在。現地のスタッフや本社などとコミュニケーションを取りつつ、諸制度や管理会計の見直し・改善などを推進していただきます。
※駐在期間については、3~5年を想定しております。(会社の事情により駐在期間は前後する可能性がございます)

◆裁量の大きさ
業務改善など基本的に現地の判断に委ねているため、裁量の大きさを感じられる環境です。改善提案~実行まで一貫して携われます。
必要に応じて、現地だけでなく本社からのサポートを受けることも可能です。

◆スキル・キャリアアップを実現
海外拠点での実務・マネジメント経験を活かし、管理部門のゼネラリストや経営領域へのキャリア展開が可能です。
具体的には駐在期間後、海外現地で得たマネジメント力や問題解決力を発揮いただき、本社で管理職や経営層を目指す道や海外拠点で専門性を磨く道など、キャリアの選択肢が広がります。
求める経験 / スキル
【必須要件】
■経理・財務における一通りのご経験(税務や決算などのご経験)
■海外駐在勤務が可能な方(タイミングなどは会社状況による)

<歓迎要件>
■ビジネスレベル以上の英語力
■中国語の語学スキルをお持ちの方
従業員数
300名
勤務地

埼玉県

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

従業員数
300名
仕事内容
■経理部門強化の為の増員募集です。■

【想定業務】
・チームマネジメント
・決算業務(月次・四半期・期末)
・日常経理業務、会計業務(入金管理、チェックなど)
・固定資産管理、請求書発行・管理

その他、業務改善企画や、経理部門に留まらない経営支援など幅広くご活躍いただきたいポジションでございます。
求める経験 / スキル
【必要要件】以下、何れかのご経験
・部や課のマネジメント経験
・経理経験

【歓迎要件】
・経理システムの導入などの業務改善経験
・IPO準備経験
従業員数
1,577名 ((2024年3月現在)※パートなど含む)
勤務地

埼玉県

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
1,577名 ((2024年3月現在)※パートなど含む)
仕事内容
経理業務全般・会計システム運用をお任せします。
・月次決算、年次決算、資金管理、予算管理
・税務対応、監査対応
・各種分析レポート作成
求める経験 / スキル
■必須要件:
・経理実務経験者 ※経験3年以上及び日商簿記2級以上の知識
・目的/課題の設定~企画立案~実行までの遂行能力
・PCスキル(Excel、PowerPoint)の基本操作
・普通自動車免許(AT限定可)を持っている方

■歓迎条件:
・予算策定、基幹システム導入の経験
従業員数
239名
勤務地

埼玉県

想定年収

460 万円 ~ 800 万円

従業員数
239名
仕事内容
世界トップクラスの空気圧制御機器メーカーであり、グローバルな製造業の工場設備に用いられ、様々なモノ作りに貢献している当社にて、生産原価の分析・改善に関わる原価管理業務を担当していただきます。

【業務詳細】
○原価計算システムの刷新および国内外拠点への展開推進
○海外拠点の拡大に伴う経理部門との連携・導入支援業務
○原価システムを活用したコスト構造の分析および改善提案
○製品別・拠点別の原価情報の可視化・差異分析・報告
○設計・技術部門と連携した原価計算および収益性検証
○標準原価と実績原価の差異管理、改善アクションの立案
求める経験 / スキル
【必須】
・原価計算・原価管理の経験をお持ちの方
・工業簿記2級以上の知見

【歓迎】
・原価計算システム開発経験
従業員数
23,114名 (連結)
勤務地

埼玉県

想定年収

700 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
23,114名 (連結)
仕事内容
• スタートアップ事業拡大に向けて、“攻めと守りの経営企画・管理“を一緒に創っていただける方を募集します。

事業好調に伴い、現在1名で担っている業務を2名に増員予定です。入社後は現メンバーが業務サポートしますので、ご安心ください。

■業務内容
• 企業価値向上に向けた企画/実行から、会社運営上必要となる経営管理・運営まで一気通貫で主体的に推進頂きます。数十億円希望に拡大余地があるビジネスを裁量を持って、スピーディに推進できるやりがいのあるポジションです。

■キャリアパス
適性のある方であれば、将来的にCFOやCSOをお任せします。
求める経験 / スキル
■必須
•経営企画・管理全般のキャリア構築に興味がある方
•社内外の多様な関係者と円滑にコミュニケーションできる方

■歓迎
•財務・会計に関する実務知見/スキルをお持ちの方
•経営層に携わりたい方(活躍次第で、近い将来、新会社の役員を早期に目指せる環境です)
•普通自動車免許(必須ではないので、ない方もご安心ください)
勤務地

複数あり

想定年収

700 万円 ~ 1,100 万円

仕事内容
【経験経験活かしてマネジメントに挑戦できる/在宅勤務//社食あり/転勤なし/西武グループ共通の福利厚生あり】

西武グループ会社の決算・税務に関する部門のマネージャーポジションをお任せ致します。
事業拡大のためマネージャーとして人材育成や稟議承認等のマネジメント業務を通して更なる組織体制の強化のためマネージャー候補を採用致します。

・伝票チェック(勘定科目の確認)
・月次決算
・損益計算書・貸借対照表の作成
・四半期ごとの決算業務
・法人税計算
・人材マネジメント・育成
・稟議承認
・委託先企業からの問い合わせ対応
同社は様々な事業体の企業があり、様々な業界の経理として知見を身につけることが可能です。

■就業環境
月平均残業20時間ほど、リモートワーク推奨、フレックスタイム制活用とフレキシブルに就業がしやすい環境です。当社も西武グループの福利厚生を活用することが可能なため、西武グループ内の割引や社員食堂等も活用が可能です。
求める経験 / スキル
【必須】
・大手会社での経理経験7年以上目安(子会社管理経験があれなお良い)
・税務業務経験 (法人税まで対応可)
・マネジメント経験

【歓迎】
・シェアードサービス会社や子会社経理経験
・自社会計業務を網羅的に経験がある方
従業員数
115名 (2026年1月1日現在)
勤務地

埼玉県

想定年収

710 万円 ~ 1,050 万円

従業員数
115名 (2026年1月1日現在)

武州製薬株式会社

仕事内容
企業規模の拡大に伴い、組織体制整備のため新たにメンバーを募集します。
これまでのご経験やスキル、ご志向を鑑みて、財務グループまたは会計グループへの配属を想定しております。

【主な業務内容】
財務業務:資金管理、債権管理、債務管理 等
会計業務:
①財務会計:決算関連業務(月次、年次、連結、税務、監査法人対応、税理士対応)
②管理会計:予算管理、原価計算、固定資産管理 等

多様な経験とリーダーシップを発揮できる機会があり、会社の成長と職業人としての個人の成長の両方を体感しつつ、しっかりとキャリアアップできる環境です。

■就業環境:
ワークバランスを保ちながら働ける会社です。
・平均残業時間は20時間以内/月
・有休消化率は70%以上
≪社内の声≫
上司や部下、役職に関係なく、気軽に相談できる環境が魅力です。
求める経験 / スキル
【必須】
・中堅規模以上の企業にて経理・財務業務経験3年以上(製造業における経験であれば尚可)
・日商簿記2級以上(1級は歓迎)
・財務諸表、会計基準等に関する基本的な知識を習得している
・標準的なPCスキル(エクセル、ワード、パワーポイントなど)

【歓迎】
・上場企業での決算業務経験者(原価計算業務経験があれば尚可)
・内部統制構築経験者
・IFRS経験者
・SAP操作経験者
・経理関連システム構築経験者
・財務関連業務(資金調達・運用・ファイナンス)経験者
・IR業務経験者(IPO経験があれば尚可)
従業員数
1,756名 (2025年12月 現在)
勤務地

埼玉県

想定年収

400 万円 ~ 700 万円

従業員数
1,756名 (2025年12月 現在)
仕事内容
トラックのモデルチェンジやアップグレードに係るコスト管理、上尾工場の導入する設備投資の採算性評価、固定資産管理、エンジンやトランスミッションの生産に係る予実算管理を担当頂きます。

経理・財務の視点から生産部門を支援
投資及び固定資産の管理
投資の妥当性、採算性の評価
各種財務分析資料の作成
予実算管理 (毎月の計画と実績の差異分析、助言)
生産準備開発プロジェクト管理
内部統制の導入及び維持
RPAやAIを推進し業務プロセスの改善や効率化を行う(活用するモチベーションがあればOK,専門性は不要)


■キャリアパス
設備投資評価・予実管理のスキルを磨き、将来的には工場全体の管理会計リーダーやプロジェクト推進の中核として活躍可能。生産×会計の経験を積むことで事業側に踏み込んだキャリアも描けます。

■企業魅力
UDトラックスは商用車領域で長年の技術と信頼を築き、グローバルで事業を展開。上尾工場は主要製品を担う重要拠点であり、事業貢献度の高い業務に携われます。
求める経験 / スキル
必須:経理または工場管理経験 3年以上

尚可:工場経理、予算策定・予実管理の経験
従業員数
6,592名 ((2026年3月末現在))
勤務地

埼玉県

想定年収

447 万円 ~ 741 万円

従業員数
6,592名 ((2026年3月末現在))
仕事内容
~世界60か国以上で先進的な輸送ソリューションを提供するグローバル商用車メーカー/ワークライフバランスを重視する企業文化~

■業務概要:
会計原則と手続に関する理解と、管理会計もしくは財務分析関連の経験(もしくは管理会計分野で今後成長していきたい意欲)を持つ人材を求めます。この職種では、会計と財務の観点から当社トラックビジネスの購買部門の管理会計をお任せ致します。

■業務詳細:
•会計・財務の観点からチームを支援
•チームを財務面からサポートし、成果を最大化する。
・レポーティングの効率性と正確性を向上させるため、プロセスや作業方法の改善に率先して取り組む。
・必要に応じて新しいKPI測定方法を確立し、ビジネスニーズに柔軟に対応するためにルールを変更する。
・月次決算業務の全責任を負い、目標との乖離を分析し、マネジメントチームに報告する。
・チームに関連するすべての管理業務において、データの品質、財務方針、手続きの遵守に全責任を持つ。
・チームにおけるすべての財務プロセスフローの文書化に責任を持つ。

■当社について:
◇同社は国内はもとより世界における輸送業界を支えるトラック・バス等を製造・販売する大手商用車メーカー、いすゞグループの一員です。輸送業界は、小口配送の需要が増えていく中、排出ガス問題やドライバー不足が深刻化しています。こうした課題を解決するため、当社では完全自動運転と大型フル電動トラックの量産化を実現に向けた研究開発を進めており、直近では5段階の自動運転レベルにおける、レベル4走行のデモンストレーション公開を実現しています。
◇同社は「diversity and inclusion」を推進、現在全世界40か国で8千人を超える社員が活躍しています。社内公募制度を通じて、原則すべてのオープンポジションを公募することで、異なる部署や海外での仕事に誰でも挑戦することができます。
◇在宅勤務制度(可能な場合)、コア無しフレックス制度等、仕事とプライベートの両立ができるような勤務制度や福利厚生制度、研修制度を導入しています。
求める経験 / スキル
•いずれかに1つでも該当する方。 
原価計算 / 財務会計 / 財務分析 / 管理会計の業務、2~3年以上経験者。
•Excelスキル必須
•簿記3級以上必須
•日本語:Fluentレベル、英語:初級レベル~(英会話ができる方、尚可)
•PowerPoint、SAPやその他のITシステムの経験尚可
従業員数
6,592名 ((2026年3月末現在))
勤務地

埼玉県

想定年収

423 万円 ~ 711 万円

従業員数
6,592名 ((2026年3月末現在))
仕事内容
経営に参画しつつ管理本部全体のマネジメントをおこなっていただきます。
・人事系業務(給与計算、社会保険、採用、教育、就業規則等)
・総務系業務(特許、商標管理、資産管理、店舗開発等)
・経営企画室業務(予算編成、中長期事業計画等)

■組織構成:マネジメントする人数
・財務経理部   部長1名 担当職4名
・総務人財開発部 部長1名 課長2名 担当職7名
・経営企画室   室長1名 担当職2名
求める経験 / スキル
【必須条件】
・財務経理部門、または人事部門の本部長クラス経験者

※小売業界での業界経験は特に求めません
勤務地

埼玉県

想定年収

1,000 万円 ~ 1,500 万円

仕事内容
・事業承継支援業務
・幹部層育成業務
・事業計画策定、資金調達サポート
・税務顧問業務
・IPO支援業務(東京プロマーケットを含む)
・財務税務DD など

埼玉県以北の中小企業に対してワンストップでのサービス提供を行っており、
一度案件化した際には、別のお困りごと解決のための別サービスを提供できることがさいたま支社の特徴です。

変更の範囲:会社の定める業務

入社後の想定業務
・前職の経験を活かした得意分野の掘り下げとともに、本人希望に応じた未経験セグメントへのチャレンジも推奨しています。
・アサインは公平性のため、さいたま支社メンバー全員に案内した上で、スキルに応じた担当分けをしています。

近年の案件/プロジェクト事例
【近年の案件】
・株式承継案件については、メガバンク、地方銀行および既存クライアントを中心に案件紹介多数あり、今後も順調な紹介が見込まれる。
・株式、財産承継だけではなく、「円滑な会社の承継」を重視するケースが増えており、後継者育成など経営の承継支援をセットで支援することがAGSの特徴となっている。
・M&Aのための財務DDや資金調達のための計画策定にも注力している。

【プロジェクト事例】
・親族内承継:株式承継スキームの立案、相続対策への影響の確認および実行支援。
その後、後継者への育成支援で継続関与中。将来の相続税申告についても対応予定。
・親族内承継:将来の株式承継に向けた組織再編スキームの提案とその効果の検証および実行支援。 
その後、将来の承継に向けて毎年の株価算定や当初立案スキームの効果検証につき継続関与中。
・経営承継:次世代への円滑な経営承継に向けた持株会社体制の構築につき最適なスキームの立案と構築支援。
その後、次世代経営層を巻き込んだ中期経営計画の策定を通した経営層の育成支援。
・DD業務:買い手の依頼により財務DDを実施。制度会計に適しているかだけではなく、内部統制や税務リスクなど買い手の求めに応じた過不足い報告を実施。

組織構成
明るく、活気あふれており、些細なことでも相談しやすい環境です。
楽しく働きながらワークライフバランスがとれていることが特徴です。
個人を尊重しつつも、さいたま支社特有のまとまりもあります。
幅広い業務対応を志向している人や長く働きたい人向けの拠点です。

14名体制(2025年12月時点)
コンサルタント:14名(税理士3名、会計士2名)、サポートスタッフ:2名
男性:11名、女性:5名

平均残業時間:20時間程度/月
リモート頻度:週1日程度
求める経験 / スキル
【応募資格(必須)】
下記いずれか必須
・税理士事務所等での実務経験3年以上
・税理士(科目合格者も可)

【応募資格(歓迎)】
・幅広い業務に関わりたいという意欲がある方
・埼玉県に在住できる方
・開設間もないさいたま支店を盛り上げる意欲のある方
従業員数
782名 (税理士:124名 公認会計士:121名 ※2026年1月時点)
勤務地

埼玉県

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
782名 (税理士:124名 公認会計士:121名 ※2026年1月時点)
仕事内容
・月次・年次決算(財務諸表管理)
・予算管理
・税務補助
・連結/単体決算業務
・財務管理

および上記に付随する各経理業務

単体決算、税務補助を通じてスキルアップした後に、連結決算や制度対応などを任せていきたいと考えています。
海外拠点とのやりとりも多いので、コミュニケーション力も活かせるポジションです。
ご志向や経験が合えば海外駐在の可能性もあります。
求める経験 / スキル
【必須】
・会計/簿記の知識(簿記2級以上)

【歓迎する能力・経験等】
・会計知識(IFRS)
・財務分析の経験
・コミュニケーション能力
・英語力(TOEIC720点以上)
・日商簿記1級
従業員数
1,141名 (連結:5,449名(2025年3月31日))
勤務地

埼玉県

想定年収

540 万円 ~ 740 万円

従業員数
1,141名 (連結:5,449名(2025年3月31日))
仕事内容
現場事務職として、工事事務所における総務、労務、経理などの事務全般を管理いただきます。現場事務のミッションは、現場の「人」「物」「お金」という経営資源のマネジメントを通して、技術以外の面から工事を支えることになります。業務内容は多岐にわたりますが、工事プロジェクトを滞りなく前進させるためになくてはならない存在です。
求める経験 / スキル
■必須条件
・大卒以上で業務内容に関わる実務経験が3年以上。
■歓迎要件
・衛生管理者、1級または2級建設業経理士資格を有する方
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

仕事内容
同社の経理責任者候補として経理業務全般をご担当いただきます。
管理職候補として勤務していただきますが実務がメインです。併せて、部下育成を含むマネジメント業務も行なっていただきます。

■具体的な業務内容:
・現預金出納
・日次業務(仕訳、伝票処理、書類チェック)
・店舗からの問合せ応対
・月次~年次決算業務
・財務諸表の作成
・監査対応
・税理士対応 など

■入社後・キャリアについて:
・入社後は、現場でのOJTや入社後研修にてキャッチアップしていただきます。業務は、親会社の経理担当者から引継ぎを実施予定です。
・経理課は50代後半の総務部長、40代前半の女性、20代半ばの男性社員が所属しており、現在は元経理課所属で現総務課の20代半ばの女性社員も業務をサポートしております。
・雰囲気がとても良く、質問などもしやすい環境です。
・親会社の経理担当者から業務引継ぎを行う予定です。
求める経験 / スキル
■必須条件:
・決算業務のご経験がある方(月次、年次)
・管理職としての実務経験
・日商簿記3級
・普通自動車免許(AT可)

■歓迎条件:
・上場企業及びその子会社の管理部門で経理経験がある
・日商簿記2級

■PCレベル
・基本操作レベル(VLOOKUP・IF)
・Excel・PowerPointで資料作成や集計が出来る
従業員数
237名
勤務地

埼玉県

想定年収

500 万円 ~ 650 万円

従業員数
237名

日系大手通信企業

仕事内容
子会社の経理業務
求める経験 / スキル
経理実務経験
勤務地

埼玉県

想定年収

576 万円 ~ 929 万円

サーパス工業株式会社

仕事内容
仕事の内容
半導体メーカーに対して、薬液コントロール技術で貢献し、主力製品では市場をほぼ席巻する同社にて、経理担当として下記業務をお任せします。

【具体的には】
■月次、年次決算業務・プレゼン
■アシスタント社員の仕訳チェック業務
■買掛、売掛金管理
■固定資産管理
■予算編成管理
■原価計算、原価管理
■建設仮勘定(自作装置管理)
■償却資産申告書の提出
■小口現金管理、庶務業務
求める経験 / スキル
【必須】
■経理経験
■月次決算以上の取り纏め経験をお持ちの方

【歓迎】
■製造業での経理経験をお持ちの方
従業員数
241名 (2025年9月1日現在)
勤務地

埼玉県

想定年収

500 万円 ~ 650 万円

従業員数
241名 (2025年9月1日現在)
仕事内容
1.資金調達
・デット(銀行、制度融資)
・エクイティ(VC対応、投資家資料作成)
・事業計画・資金計画・資本政策の作成
・M&A資金スキーム設計
・金融機関との折衝

2.資金管理
・資金繰り管理(月次)
・キャッシュフロー予測
・銀行口座管理
・支払管理・入金管理
・経営管理・コーポレート統括

3.年間予算策定
・月次予実管理
・投資家・金融機関向け資料の作成
・会計・税務統括(会計事務所との連携)
・決算取りまとめ(連結決算を含む)
・税務対応
求める経験 / スキル
【必須要件】
・財務または経営管理の経験(3年以上)
・財務三表の理解や分析スキル
・財務モデリングスキル(Excelでの事業計画作成)
・投資家・金融機関と対話できるコミュニケーション力
・手を動かせる(プレーヤー型)

【歓迎要件】
・公認会計士資格
・資金調達(デットまたはエクイティ)経験
・M&A実務経験 ※「M&Aポジション」を兼務できる方は特に歓迎

【求める人物像】
・当社の理念・価値観への共感
・創業メンバーとしての情熱・覚悟
・仲間との協調・連携
・成果へのコミット(やり抜く力)
・成長し続けるための自己変革
従業員数
3名
勤務地

複数あり

想定年収

700 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
3名
仕事内容
【業務内容】
経理メンバーとして定常業務を中心に、会社全体を支える経理業務を担当いただきます。
新工場の操業開始や将来の上場準備に伴い、会計体制づくりにも関わることもできます。
◆ 主な業務
•仕訳・残高管理をはじめとする、月次・年次決算締め業務
•各部門・工場との数値確認、情報連携
•会計システム(奉行シリーズ)を用いた決算管理
◆ 経験・志向に応じてお任せする可能性のある業務
•経理業務フローの改善・標準化
•固定資産管理台帳(奉行シリーズ)のメンテナンス
•各種SaaSの導入及び運用
•予算策定、予実管理、事業計画の作成
•将来の上場準備に向けた会計・内部統制対応
※会計士、税理士と連携しながらご経験を活かし業務を習得できるチャンスがあります。

<組織体制>
財務経理部は CFOおよび経理担当の計4名で構成されています。
少数精鋭の組織のため、コミュニケーションを密に取りながら、
新たな財務・経理業務の基盤整備や制度構築にも携わることも可能です。
求める経験 / スキル
【必須要件】
■事業会社での経理実務経験
■月次・年次決算に携わった経験

【歓迎要件】
■原価計算・工場経理の知識または実務経験
(※必須ではなく、理解・関心があれば可)
■公認会計士・税理士・簿記等の資格
■管理会計、KPI管理に関わった経験

【求める人物像】
■チームワークを大切にしつつ、主体性を持って行動できる方
■新しい会計論点や仕組みづくりに前向きに取り組める方
■現場オペレーションを理解しながら、関係者の立場を尊重できる方
■コミュニケーションカ・情報分析力・計数能力を活かし、内外の関係者を巻き込みながら業務を推進できる方
勤務地

埼玉県

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

仕事内容
【業務内容】
仕訳入力・帳票チェックなどの日常経理業務をご経験に応じてお任せします。
<入出金管理/出納管理>
正確性を大切にしながら、会社の資金の流れを支える重要な業務です。
<請求書の受領・管理、支払業務の手続き>
社内外とコミュニケーションを取りながら、滞りなく進めていただきます。
<月次・年次決算のサポート>
まずは集計や資料作成など補助業務からスタートし、徐々にできる範囲を広げていけます。
<税務申告のサポート業務>
税理士や先輩社員のアドバイスを受けながら、税務の知識を身につけられる環境です。

【このポジションの魅力】
*日常経理から決算・税務まで、着実に業務の幅を広げられる成長ステップがある
*経験が浅い方でも、周囲のフォローを受けながら安心して実務に取り組める
*グループ会社を持つ企業の経理に携われるため、スキルの伸びしろが大きい
*安定した環境で、経理として長くキャリアを築ける

■組織構成:
財務経理全体26名(チーム構成:管理会計、資金管理、財務会計)20代~40代まで幅広い世代が活躍しています。
求める経験 / スキル
■必須条件:
・月次決算の実務経験がある方
・日商簿記2級資格をお持ちの方

■歓迎条件:
・税理士・監査対応の経験
・固定資産の処理経験
・海外オフィスの経理処理経験
・日商簿記2級以上の資格をお持ちの方
従業員数
732名 (2025年9月末)
勤務地

埼玉県

想定年収

430 万円 ~ 550 万円

従業員数
732名 (2025年9月末)
仕事内容
【業界トップクラスのシェア/住宅&家族手当有◎/6年連続で決算賞与を支給】
新車ディーラー、板金・整備工場、損害保険会社、リース会社など、法人のお客様を中心とした、ダメージカーの買い取りを行い、独自のネットワークを通じて世界120ヵ国以上で販売している同社にて経理の管理職候補を募集いたします。

■業務内容:
<グループ全体の月次・年次決算および連結決算の主担当>
国内外の子会社と連携し、経営判断の基盤となる数字を作り上げる中心的な役割を担っていただきます。

<経営陣への報告資料の作成・財務分析>
単なる数字のとりまとめではなく、データをもとにした洞察や改善提案を、経営陣や各部署に対して直接発信できます。

<会計監査・税務対応のリード>
監査法人や税理士と協働し、グループの財務・税務リスク管理とガバナンス強化を推進します。

<業務改善や仕組みづくりへの参加・マネジメント業務>
業務効率化、内部統制の整備など、より強い経理体制をつくるための改善提案にも積極的に携わっていただきます。

■入社後の流れについて
<入社当日>
同時期入社の方と合同で「中途導入研修」を実施。会社理念や中期経営計画の座学をはじめ、各システムの設定を行います。

<入社半年後>
同時期入社の方と合同「中途フォローアップ研修」を実施。社長ミーティングをはじめ、グループワークで同期仲を深めることができます。

【本ポジションの魅力】
*経理の専門性を深めながら、“経営に近いところで働く経験”が積める環境
*未経験の領域があっても、周囲のサポートを受けながら「できること」を着実に増やすことができる
*連結決算・財務分析・経営報告など、キャリア価値の高いスキルが実務を通じて身に付く
*経営に近い立場で提案がダイレクトに意思決定に反映され、やりがいを実感できる

■組織構成:
財務経理全体26名(チーム構成:管理会計、資金管理、財務会計)20代~40代まで幅広い世代が活躍しています。
求める経験 / スキル
■必須条件:
・財務実務経験(5年以上)
・決算(月次・半期・年度)対応経験

■歓迎条件
・決算開示書類の作成経験のある方
・経理部門でのマネジメント経験をお持ちの方
・監査法人出身の方
従業員数
732名 (2025年9月末)
勤務地

埼玉県

想定年収

650 万円 ~ 850 万円

従業員数
732名 (2025年9月末)
仕事内容
社内外に向けた、経営情報の整理及び資料作成・開示業務をお任せします。
【具体的な業務】
・有価証券報告書の作成、開示
・決算資料の作成、開示
・財務情報、非財務情報についての各部署とのやり取り 
・開示業務に係る各部署とのやり取り
・経営管理に係る業務の支援、担当 など
※まずはルーティン業務や経験業務より従事頂き、適性に合わせて担当業務をお任せします。

※同社について
毎年10%成長の勢いある企業です。
品質と付加価値を武器にした営業による事業拡大とM&Aにより売上高は上場10年間で約4倍に成長し2,080億円へと拡大。
2030年には5,000億円を目標に成長を加速させています。
求める経験 / スキル
【必須】
・経理財務関連業務経験があり開示業務に携わりたいご志向の方
(財務諸表の分析・理解が可能な方)

【歓迎】
・業績報告やIR等、経営情報の整理や開示経験がある方
※上場準備企業で上記と同水準での業務経験がある方も歓迎です。
従業員数
25,697名 (2025年3月末時点 グループ合計)
勤務地

埼玉県

想定年収

630 万円 ~ 750 万円

従業員数
25,697名 (2025年3月末時点 グループ合計)
仕事内容
経営管理を担当いただきます。

■業務詳細:
・全社及びグループ会社の予算策定、予実管理
・全社における管理会計に関する業務
・部門、グループ会社との連絡調整
・月次の会議運営
・中期経営計画の策定及び事務局など
・部門メンバーのマネジメント

※同社について
毎年10%成長の勢いある企業です。
品質と付加価値を武器にした営業による事業拡大とM&Aにより売上高は上場10年間で約4倍に成長し2,080億円へと拡大。
2030年には5,000億円を目標に成長を加速させています。
求める経験 / スキル
【必須】
・本社機能の経営管理部門などを経験された方
・部門マネジメントのご経験のある方

※営業企画、管理会計など近しいご経験をされていらっしゃる方でも歓迎です。
従業員数
25,697名 (2025年3月末時点 グループ合計)
勤務地

埼玉県

想定年収

557 万円 ~ 750 万円

従業員数
25,697名 (2025年3月末時点 グループ合計)

バイオテックベンチャー

仕事内容
IR機能立ち上げ
求める経験 / スキル
IR業務経験
ビジネスレベルの英語力
勤務地

複数あり

想定年収

1,200 万円 ~ 1,500 万円

仕事内容
●月次・四半期・年次決算業務
●関連部署との各種調整およびコミニュケーション
●グループ会社(国内外)の決算アドバイス、連結決算関連業務
●原価管理
●会計・財務のシステムの入れ替え対応

※教育体制も整っているため、様々なことが学べる環境にございます。

【配属部署】経理部(部長以下8名)
求める経験 / スキル
【求める要件:経験・知識・技術】
●経理の実務のご経験がある方

【歓迎する要件】
●日商簿記検定3級
勤務地

埼玉県

想定年収

400 万円 ~ 600 万円

大成ラミックグループ株式会社

仕事内容
●本社単体の月次・四半期・年次決算業務
●関連部署との各種調整およびコミニュケーション
●グループ会社(国内外)の決算アドバイス、連結決算関連業務
●製造原価管理
●会計・財務のシステムの入れ替え対応

【配属部署】経理部(部長以下8名)
求める経験 / スキル
【求める要件:経験・知識・技術】
●上場企業(製造業)で月次・四半期・年次決算関連業務を主体的に推進した実務経験がある方
●連結決算実務の経験があり、部員の連結決算実務の指導、アドバイスができる方
●グループ会社(国内外)の決算業務を理解し指導、アドバイスを経験した方
●上場企業(製造業)での原価計算経験がある方

【歓迎する要件】
●ルーティンをこなしただけでなく、主体的にリーダーとなって結果を出した方
●税務申告関連業務(法人税申告書別表(1)~(16)作成)を経験された方
●管理会計に関する実績差異分析、業績予測を経験された方
従業員数
630名
勤務地

埼玉県

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
630名
仕事内容
【IPOを目指す成長企業/公平な評価制度/裁量性の有り/有給取得しやすい環境/土日祝休み/残業20時間程度/福利厚生充実】

■具体的な業務について
・会計ソフト入力等の経理実業務
・月次決算締め、年次決算締め等の決算業務
・経営管理資料の作成
・管理会計
・資金調達
・財務戦略など


■ おすすめポイント
① 上場準備フェーズに携われる貴重な環境
上場に向けた 組織化・仕組み化・体制構築 など、業務領域が非常に幅広く、
ご自身の経験やアイデアを活かしながら、企業の成長基盤づくりに直接関わることができます。事業拡大の中心でご活躍いただけるポジションです。
経理財務部長は、税理士事務所で7年、上場企業の経理財務部長や経営企画室長を25年以上の経験があり、業務領域を広げたい方や深めたい方を積極的に支援し、後進の育成に力を入れております。

② オン・オフのメリハリをつけて働ける環境
休日数が多く、就業環境の改善にも積極的に取り組んでいる企業のため、
上場準備フェーズでありながら、働きやすさ・ワークライフバランス を大切にできる職場です。
求める経験 / スキル
【必須】                                     
・事業会社において経理実務経験をお持ちの方
・年次決算、月次決算を一通り行える方

【尚可】 
・上場準備やベンチャー企業での経理経験
・マネジメント経験

【求める人物像】
・社内外にて円滑なコミュニケーションを取れる方
従業員数
3,200名 (グループ全体)
勤務地

埼玉県

想定年収

500 万円 ~ 750 万円

従業員数
3,200名 (グループ全体)

山下ゴム株式会社

仕事内容
①連結決算にかかる月次・年次業務
➁単体決算にかかる月次・年次業務
③業務フローや内部統制の構築と改善(※例えば、決算早期化の検討・実行)
④その他(監査法人対応、税務全般の対応、予算管理等)
※人物面重視で採用いたします。
※未経験者、第二新卒歓迎いたします。

【配属部署】:経理部経理課
・部長、課長、主査、一般社員(7名)、契約社員(1名)
※管理系海外駐在者5名(アメリカ、メキシコ、中国、タイ、インドネシア各1名)
求める経験 / スキル
<必須条件>
・英語でのコミュニケーションに抵抗がないこと

<歓迎要件>
・本社、工場等での経理業務への従事

<求める人材像>
・やりきる自信があり、新しい成長フィールドを求めている方
・活動的でコミュニケーション能力、改善意欲の高い方
・数値をベースにロジカルな思考力で自分の意見を表現できる方
・海外駐在可能な方
従業員数
476名 (2025年3月現在(契約社員、パート、臨時、嘱託を除く))
勤務地

埼玉県

想定年収

525 万円 ~ 570 万円

従業員数
476名 (2025年3月現在(契約社員、パート、臨時、嘱託を除く))

山下ゴム株式会社

仕事内容
①月次/年次決算業務
②法定監査対応
③マネジメントレポート(月次経営報告資料作成)
④資金管理(金融機関窓口含む)
⑤予算策定/予実管理/着地見込み作成
⑥税務申告(知識があれば可、実務経験があれば尚可)
⑦国内工場/海外拠点とのやり取りを含むその他管理部門系全般業務
※将来的には、上記業務以外にも親会社経理業務、子会社経理請負業務の一部について業務を行ってグループ経理全体が把握できるようになって頂きます。

【配属部署】:経理部経理課
・部長、課長、主査、一般社員(7名)、契約社員(1名)
※管理系海外駐在者5名(アメリカ、メキシコ、中国、タイ、インドネシア各1名)
求める経験 / スキル
<必須条件>
・事業会社における会計・財務等の実務経験5年以上(上記業務を遂行できる即戦力)
・将来的に海外赴任可能な方(3年~5年程度)

<歓迎要件>
・工場経理の経験
・税務の実務経験
・連結決算業務経験
・英語力

<求める人材像>
・強いリーダーシップを持ち、やり切る自信があり、新しい成長フィールドを求めている方
・活動的でコミュニケーション能力、改善意欲の高い方
・数値をベースにロジカルな思考力で自分の意見を表現できる方
・多様な価値観を受け入れる懐の深さ
・海外駐在可能な方
従業員数
476名 (2025年3月現在(契約社員、パート、臨時、嘱託を除く))
勤務地

埼玉県

想定年収

700 万円 ~ 745 万円

従業員数
476名 (2025年3月現在(契約社員、パート、臨時、嘱託を除く))
仕事内容
★認知症ケアに注力した認知症高齢者対応のグループホームの運営で日本有数の企業★
東証プライム上場の学研ホールディングスのグループ/福利厚生充実の大手介護グループです。
全国に300箇所以上の介護事業所を運営しています。

外部リソースを活用しながら、介護施設及び周辺事業に関するM&Aのソーシングからクロージング、PMI全般をお任せします。
また、事業ポートフォリオのマネジメント業務や新規事業開発、他社とのアライアンス等を担って頂くことも想定しています。
求める経験 / スキル
【MUST】
・事業会社または金融機関等でのM&Aに従事した経験
・資料作成能力
・折衝、コミュニケーション能力
・財務・会計・ファイナンスに関する知見
・論理思考力

【BETTER】
・会社法に関する知見
・プロジェクトマネジメントの知見・経験

【人物像イメージ】
・プロアクティブさがあり自走できる方
・介護業界に対して課題意識を共有できる方
従業員数
7,500名 (2025年9月末)
勤務地

埼玉県

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
7,500名 (2025年9月末)
仕事内容
★認知症ケアに注力した認知症高齢者対応のグループホームの運営で日本有数の企業★
東証プライム上場の学研ホールディングスのグループ/福利厚生充実の大手介護グループです。
全国に300箇所以上の介護事業所を運営しています。

中期経営計画及び事業計画の策定・モニタリング業務などの経営と共に戦略を立案・推進していく業務をお任せします。
その他に、全社横断プロジェクトのリードや機能戦略(人事・IT・ブランド等)の策定、新規事業開発や他社とのアライアンス、社長特命事項への対応なども担っていただくことを想定しています。
求める経験 / スキル
【MUST】
・経営企画部門等での企画業務の経験
・資料作成能力
・折衝、コミュニケーション能力
・論理思考力

【BETTER】
・介護業界に関する経験・知見
・財務/会計に関する知見
・新規事業開発の経験・知見

【人物像イメージ】
・プロアクティブさがあり自走できる方
・介護業界に対して課題意識を共有できる方
従業員数
7,500名 (2025年9月末)
勤務地

埼玉県

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
7,500名 (2025年9月末)
仕事内容
経営企画のメンバーとして以下の業務を行って頂きます。ゆくゆくは業務の幅を広げて頂きますが、当初のメイン業務はIR関連業務を行って頂きます。

・IR/SR活動(開示資料作成、アナリスト及び機関投資家対応、上場管理業務、IR/SR戦略の立案、施策及びイベントの企画運営)
・CSR活動(サステナビリティ及びCSRへの取組統括・推進・情報開示、ESGエンゲージメント)
・経営企画関連業務

■キャリアパス:
経営企画の部長はもちろん、その後役員へのキャリアや、他事業部の本部長、また管理部門のキャリアを積んで管理部門の全体を見てもらうキャリアがございます。
求める経験 / スキル
■必須要件
・上場企業もしくは会計・IRコンサルでのIR/SR業務経験
・上場会社での経営企画部門、経理財務部門での実務経験
・経営コンサルティング会社での実務経験
・金融機関等での実務経験
▪会計、会社法・金商法に関する基礎的な知識
▪マネジメント経験3年以上の方

■歓迎要件
・上場会社における経営企画部門での業務経験(戦略・計画策定、M&A対応等)
・CSR業務経験
・財務会計や会社法及び金融商品取引法ほか関連法令の知識
・ビジネスレベルの英語力
(海外の投資家もいるため、あると尚いいです)
従業員数
950名 ((連結:4,997名/2025年12月末))
勤務地

埼玉県

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
950名 ((連結:4,997名/2025年12月末))

【埼玉/飯能】薬局・介護事業会社

仕事内容
【業務内容】
経理業務として、以下お任せいたします。
・売上及び一般経費等の管理事務
・経理業務に関するクラウド型ソフト及びエクセル等を使用した入力業務
・ 次期管理職候補として、メンバーのサポート等
求める経験 / スキル
■歓迎スキル
・単体決算の実務経験
・マネジメント経験
勤務地

埼玉県

想定年収

400 万円 ~ 600 万円

外食ブランド多数展開 企業

仕事内容
■業務内容:
・現金出納
・仕訳、伝票処理
・買掛金、未払金等の債務、支払い管理
・売掛金、手形等の債権管理
・月次決算業務
・年次決算業務
・有価証券報告書作成業務(上場準備のため)
・社外との交渉業務
*ご経験に応じて、原価計算・原価管理、財務諸表作成などもお任せいたします。
求める経験 / スキル
【必須】
・経理経験(日次業務・月次決算補助の経験)がある方
※会計事務所・税理事務所出身の方も是非ご応募下さい。
勤務地

埼玉県

想定年収

360 万円 ~ 650 万円

仕事内容
【期待する役割】
大手薬品メーカーや食品メーカーなどから依頼を受け、製造過程に使用される撹拌機やステンレス容器などを提供している同社において、経理業務を中心に労務・人事もご担当いただきます。

<具体的な業務内容>
◎伝票・仕訳出力業務
◎出納管理
◎月次・年次決算業務
◎労務(社会保険・入退社・給与)
◎人事(採用)
求める経験 / スキル
【必須要件】
■経理の実務経験
■日商簿記3級以上
■労務OR人事
勤務地

埼玉県

想定年収

450 万円 ~ 570 万円

仕事内容
経理部にて、先ずは経理部長直下で経理課長として経理業務全般覚えていただきます。
経理業務に慣れましたら管理会計業務に携わっていただき、経営層へのレポート資料もお任せいたしますので、経営に近いポジションでの仕事が可能です。
また社内実務経験の豊富な経理課長代理が在籍しておりますので、落ち着いた環境で業務を覚えていただきます。

・経理業務全般
(売掛金・買掛金管理、手形管理、請求書管理、現預金管理、固定資産管理)
・財務諸表(PL・BS・CF)の作成及び確認
・監査法人及び顧問税理士対応

※業務に慣れた後の業務の広がり
・管理会計業務(予実管理含む)
・原価計算方法の改善及び運用
・在庫管理方法の改善
・部内メンバーのマネジメント
・金融機関対応
・経営層への業績レポート

■組織構成/働き方:
配属先は、4名(他、派遣社員1名)で構成されております。
・部長(50代前半)
★課長(今回のポジション)
・課長代理(40代前半)
・メンバー(40代1名)、(50代1名)
求める経験 / スキル
◆必須条件
・メーカーでの経理経験
・原価計算のご経験、もしくは知見をお持ちの方
・決算業務を単独で出来る方
・日商簿記検定3級以上
・マネジメント経験(人数不問)

◆歓迎条件
・機器製造業での経理実務経験
・監査法人対応のご経験
・金融機関対応のご経験
勤務地

埼玉県

想定年収

670 万円 ~ 860 万円

株式会社住協ホールディングス

仕事内容
グループ会社(住協建設株式会社)の経理業務を中心としたバックオフィス業務(総務等)全般をお任せします。
■入出金管理
■会計ソフトへの入力などの経理にまつわる事務
■銀行窓口での入出金
■個別工事原価管理
■税金関係の処理業務
■資金計画
■決算予算の予実管理
■年次決算業務
■会議資料の作成
■監査対応・資料作成・監査法人対応
■税務申告・税務業務、税理士対応
ゆくゆくは年次決算、管理会計などの経営により深く携わっていただいきたいと考えています。
求める経験 / スキル
【必須】
・自動車普通免許をお持ちの方
・3年以上の経理実務経験がある方
 ※単体年次決算業務のご経験がある方

【尚可】
・建設業の経理経験者
従業員数
83名 (2025年9月1日現在)
勤務地

埼玉県

想定年収

500 万円 ~ 750 万円

従業員数
83名 (2025年9月1日現在)

埼京東和薬品株式会社

仕事内容
埼玉エリアを中心に、ジェネリック医薬品やヘルスケア商品を専門的に取り扱う当社は今年40期を迎え、業界内で確かな信頼と実績を重ねてきました。 埼玉県内における業界認知度ほぼ100%です! 日次・月次の仕訳や会計をはじめとした経理・事務業務をお任せします。

【具体的な業務内容】
管理部の経理セクションに所属となります。 管理部では当社に属するグループ会社5社のうち1人1~2社を担当します。
●伝票整理
●日次仕訳入力
●月次仕訳入力
●日次銀行振り込み業務
●月次会計締め処理
●現金、預金出納帳、売掛金、買掛金台帳の作成 ※PCA給与システム使用
※まずは、伝票整理からスタートしていただき、 業務に慣れてきたら徐々にお任せしていきます。
求める経験 / スキル
<必須条件> ・会計ソフトによる経理経験3年以上(主計業務メインのスキル) ※月次/年次決算経験者
<歓迎条件> 月次/年次決算 主担当経験あれば尚可
従業員数
53名
勤務地

埼玉県

想定年収

350 万円 ~ 450 万円

従業員数
53名
仕事内容
■ご経験に応じて、以下経理業務順次お任せしていきます
・単体決算業務(月次、四半期、年次)
・関係会社経理業務
・法人税、消費税他申告書作成
・連結決算業務(四半期、年次)
・監査対応
・開示資料作成 等

*メイン業務は、単体決算、関係会社経理業務です。随時四半期のタイミングで連結や開示業務、監査対応等にも従事していただきます。
*最初は、あなたの知識や経験を活かせる業務をお任せします。将来的には、管理職として経理部門を担っていただきます。
*将来的には、経営に関わる業務にもチャレンジいただけます(風通しの良い社風のため、提案もしやすい環境です)。
*株式会社カスミ入社後 ユナイテッド・スーパーマーケット・ホールディングス(U.S.M.H)株式会社へ出向予定(※出向後はU.S.M.Hでの勤務条件となります)。

【配属予定部署】経営管理本部 財務経理部
財務経理人数:38人(正社員24名、パート16名)
平均年齢:40歳
男女比:男性3:女性7
求める経験 / スキル
【必須】
・決算経験
*ご経験のない方でも、知識のある方であれば応募可能です(例:日商簿記1級や公認会計士等の資格を持っている等)
・マネジメントスキル(部下の指導・育成経験有)

【歓迎】
・税務知識をお持ちの方(税理士試験科目合格者 等)
従業員数
2,784名 (2022年2月現在)
勤務地

埼玉県

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

従業員数
2,784名 (2022年2月現在)

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