業務用空調機器の機能設計(室内機)【PHCCS CAC事業部】
パナソニックHVAC&CCシステムズ株式会社
想定年収
510万円 ~ 750万円
勤務地
群馬県
仕事内容
※勤務地は群馬県大泉町ですが、埼玉県との県境に位置しており、熊谷駅からのシャトルバス利用も可能です。首都圏からのアクセスが良く、都心部への移動もしやすいため、住環境と通勤利便性を両立できる勤務地です。
職務内容
●EHP開発部のミッション
部署の使命は業務用空調機を通し、お客様に健康で快適な環境をご提供することです。
「健康」や「環境」へのニーズも強くなってきており、パナソニックがこれまでに培ってきた空気と水のテクノロジーを駆使して、それらのご期待にお応えしていく必要があります。
人と地球の未来のために、より良い空間価値を創造するとともに社会課題の解決に貢献することを目指します。
●室内機機能設計課のミッション
国内含む世界各国から求められる業務用空調機の室内機としての仕様を具現化し、お客様にご満足いただける商品開発をスピーディーに遂行する。
●担当業務と役割
【担当業務】
・商品企画部門、空調機本体の構造設計部門や電装系開発部門と連携し、省エネ性能に優れ、地球環境に優しい、健康で快適な社会の実現につながる室内機の機能設計。
・設計した製品の性能評価、室内機のみならず、周辺機器も含めた空調機システム全体としての制御アルゴリズム開発。
・室内機本体の量産対応
【期待する役割】
・グローバル展開を見据えた共通化設計やコスト面にも配慮した設計推進を日本・海外拠点のメンバーと連携し推進する。
・開発手法の改善や新手法の提案で、開発効率を最大化、高品質かつ効率的な空調機開発に取り組む。
・自部門のみならず多くの関連部門との連携強化により、課題解決に主体的に取り組む。
●具体的な仕事内容
・室内機の機種開発チーム内に入り、商品仕様の検討から始まり、構想設計から詳細設計、量産立上げまで商品開発における一連を一気通貫で担当いただきます。
・多種多様な室内機における冷凍回路の設計や評価、周辺機器も含む空調システムとしての制御性の開発を担当いただきます。
・試作・評価・量産対応・各種関連法規への適合確認。
【連携部署】
・営業部門、商品企画部門、品質保証部門、調達部門、日本/製造工場、社外サプライヤー等
●この仕事を通じて得られること
・冷熱分野における幅広い専門スキルを習得できます。
・商品企画から量産まで一気通貫で携わる経験を通じ、製品開発におけるプロセス、プロジェクト推進力を体得できます。
・ご自身の設計した製品が世界中の建物で使われ、快適空間の提供や省エネなどお客様へお役立ちしていることを実感出来ます。
・同社のミッションである「人と地球が健やかになる未来を創造する」の実現に向け、カーボンニュートラル社会の実現に直接貢献できる仕事です。
●職場の雰囲気
・職場内でのコミュニケーションが活発で、相談しやすく協力し合える風土があります。
・新しい技術やアイデアを歓迎する文化があり、自分の提案を形に出来るチャンスが多い職場です。
・若手からベテランまで幅広いメンバーが在籍し、OJTやレビューを通じて成長できる環境です。
・海外拠点との連携もあり、グローバルな視点を身につけられる職場です。
・職場内には多くの転職者がいらっしゃいますが、定着率が高いことも職場の特徴のひとつです。
●キャリアパス
・ 多種多様な室内機の量産開発を機能設計者としてご経験いただき、冷凍空調技術者としての成長を後押しします。
・ 本人の適正や希望次第では、開発の経験を活かした他部門へのスキルチェンジや、海外拠点における開発推進リーダーとして、海外で活躍いただくことも可能です。
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須スキル】
・熱工学・冷凍空調技術の知識(熱伝導、熱対流、熱放射、冷媒の性質とサイクル、空気・水の流体力学の知識)
・環境・エネルギー効率の理解
・センサーや制御システムの理解
【歓迎】
・空調機以外でも冷熱技術を応用した製品の開発初期段階から量産開発までの一連の開発プロセスを経験されてきた方。
(特に同業他社の方)
・冷凍空調技術者
・パワーエレクトロニクスに関する知識を有する方(特にモーター制御等)
・ チームマネジメントに関し、積極的にリーダーシップが取れる方。
・ 英語、または中国語(海外拠点とのやり取りなど)
【人柄・コンピテンシー】
・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる
・新しい技術、知識を常に学ぶことができ、新たな手法を取り入れるチャレンジができる方
・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方
学歴
不問
職務経験
要 (5年以上)
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(三ヶ月)
給与
月給制
年収:510万円 ~ 750万円
月収:30万円~40万円
月額基本給:30万円~40万円
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績:基本給の4.0~5.0ヶ月
7月、12月
昇給
有り 年1回 / 4月
勤務地
群馬県
就業時間
09:00~17:30
休憩時間:12:00-12:45
残業:月20時間~30時間程度
【勤務形態】フレックスタイム制勤務。リモートワーク制度有(業務により出勤頻度は相談)
・フレックスタイム勤務 (コアタイムなし)
・オフィスフリー勤務制度
在宅勤務
モバイルワーク(直行直帰制度)
【終業時間詳細】休憩45分、実働7時間45分、フレックスタイム制有。
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費:全額支給
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始
年間休日:129
年間有給休暇:入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日・休暇詳細】
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、夏季、制度 他
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
求人No.:NJB2421602
最終更新日:2026/10/26
