雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(3ヶ月)

賞与・インセンティブ

年2回  昨年実績：上期6月または7月、下期11月または12月

賞与の計算期間（上期11/1～4/30、下期5/1～10/31）の出勤日数に応じ減額支給する。

昇給

有り 年1回 / 4月
年１回（4月）

就業時間

08:00～16:15

休憩時間：1時間

残業：月10時間～30時間程度

【合成課】3交替
・1直:8:00-16:15、2直:16:00-0:15、3直:0:00-8:15/7勤＋3休
【精製課】2交替
・1直:8:00～16:15、2直:14:45～23:00/4勤＋2休
※勤務時間内に1時間の休憩あり
【日勤】（各課共通）
・8:00～16:15（フレックス制度有）
・休憩時間：11:45－12:45

残業手当

通常の残業代

通勤手当

交通費：全額支給(会社指定ルートより支給)

休日・休暇

完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 年末年始

年間休日：124

年間有給休暇：有給休暇は入社時から付与されます
( 入社7ヶ月目には最低10日以上 )
【休日・休暇詳細】
■有給休暇：入社月により日数変動（試用期間より付与あり）、次年度17日
■休日休暇：土曜日、日曜日、祝日、年末年始、創立記念日、5月1日、有給休暇積立（ストック有休）制度、特別休暇、育児休職、看護休職等
■福利厚生：社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
　　　　　　諸制度：住宅財形制度、退職年金制度、借上げ社宅制度
　　　　　　諸施設：各種保養施設法人契約

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金