仕事内容

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

スタッフクラス

募集人数

1人

選考内容

選考プロセス

適性試験：無し 、 面接回数：2回～3回

代表者名

代表取締役社長　平岩　敏和

設立

1953年5月

従業員数

178名

資本金

206,300,000円

本社所在地

〒359-1188 埼玉県所沢市南住吉8-19

株式公開

未公開

日系・外資

日系

企業URL

事業内容

埼玉県所沢市を拠点に、業績・内容ともに埼玉県内有数の総合建設業者として事業を展開し、堅実で安定した成長を続けている企業です。建築部門および土木部門は、地域密着型の事業を展開し、街のランドマークともいえる建築物や土木構造物を多数手がけています。躯体部門は、長年にわたり、首都圏全域の数多くの大規模プロジェクトにおいて鳶・土工・コンクリート工事の施工実績を重ね、大手ゼネコン各社から高い評価をいただいております。

事業に関する特色

■将来展望：
建築物・土木構造物の新築工事はもとより、既存の建築物・土木構造物のリニューアル工事・改修工事にもより一層注力し、「アメニティ（快適な生活空間）」をお客様とともに創り出すお手伝いをしていきます。また、ベトナムでの受注・施工拠点の整備も整い、海外での事業展開も堅調に推移しております。
■事業概要：
建築工事部門：建築物の設計・施工、改修、リニューアル
土木工事部門：土木構造物の施工
躯体工事部門：躯体専門工事（鳶・土工・コンクリート工事）の施工

会社の特色

■当社について：
地域を代表するランドマークとなる建物を多数施工に関わっております。
観光施設や都内の大型プロジェクトにも多数参加しており、地図に残る建築物の建設に携わっております。
また、デジタル化の推進も行っており、ノートPC・スマートフォンを全員に支給すると共にクラウド型グループウェアを導入しており、会議だけでなく情報共有・情報交換もデジタル化を推進しています。

■就業環境・働き方改革：
平均残業時間は0~20時間。
全社で働き方改革を進めております。
具体的には、建設ディレクターを導入による事務作業の軽減、事務作業の業務量の半分を建設ディレクターにて対応を進めます。
また、BIMの導入も図っており、貸与するPCには既にBIMが導入。
外部講師を招いて、研修も行っております。ウェアラブルカメラも導入しており、IT技術も取り入れ、働き方改革を推進しております。
週1回リモート勤務可能。

その他の特色

■他社との差別化ポイント：
・数十億円規模の大型案件を安定受注。案件規模もどんどん拡大中。
・着工から竣工まで一気通貫。「より大きな案件で成長したい」「さまざまな案件に携わりたい」「これまでの経験を活かしたい」方大歓迎です。
・年収を落とさずライフワークバランスを整えられる。働き方は個人の事情に最大限配慮。
「家族との時間を大切にしたい」「趣味のためにバリバリ働いて稼ぎたい！」など、本当の希望を教えてください。
・最新IT機器への投資を惜しまない。ウェアラブルカメラ・ホロレンズなど導入済み。それらの機器を快適に扱えるPCを支給しています。