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【大阪】空調設備工事の施工管理(26A0405)

日立グローバルライフソリューションズ株式会社

想定年収

560万円 ~ 950万円

勤務地

大阪府

従業員数

5,500名(連結 2022年3月末時点)

仕事内容

空調システムエンジニアリング本部は、空調・冷凍冷蔵・クリーン技術など他社にはない当社のコア技術を活かし、幅広いお客さまのニーズに合った最適環境制御システムを提供する総合エンジニアリング部門です。                                                                  お客さまに喜んでいただくといったこだわりを持ち、かつ豊富な経験をもった技術者が多く在籍しており、当社の成長戦略でもある再生医療向けクリーンルームなども年々受注を増やしていることもあるため、工事関係業務に興味がありやる気のある技術者を求めています。

【仕事内容】
空調システム工事の施工管理、工事安全・品質管理等、工事業務全般取り纏めをお任せします。

・現場代理人・監理(主任)技術者として、現地施工監理業務を実施頂きます。
・若手・未経験者は先輩社員と共に、経験が豊富な方は現地責任者として現地へ常駐し、現地工事に関係する顧客・社外・社内関係各所と連携して業務を遂行して頂きます。
・上記に加えて、工事ソリューション提案や工事エンジニリングの業務にも従事頂けます。
・現場工事は計画に沿って行なわれるため、先輩社員指導の下で工事進捗管理を行います。現地責任者においては工事全体を取り纏めていただきます。

【具体的には】
・現場代理人・監理(主任)技術者業務
(現場管理・運営、工程・安全・品質・リスク管理、顧客・工事業者・他社との工事調整)
・現場サポート
(現場巡視による安全・品質管理サポート、建設業法・安衛法等の対応、技術者の確保・育成)
・工事エンジニアリング
(工事ソリューション提案、入札用積算・見積書作成、工事発注、施工図面・施工方法のレビュー)

工事期間は小規模なもので1-2カ月、大規模になると12カ月以上となる場合もあります。担当いただく案件はいろいろな案件(半導体向けクリーンルーム、再生医療向けクリーンルーム、冷凍冷蔵倉庫など)がありますので、幅広い経験を積んでいただくことができます。
商流としては元請けの案件が多くなりますが、ゼネコンやサブコンのもとで工事を進めるケースもあります。当社は特殊空調のスペシャリストとしての豊富なノウハウを保有していますので、業務を通じて専門家としての意見・知見を広げること・深めることが可能です。

【仕事の魅力・やりがい】
・半導体向け及び再生医療向けクリーンルーム、冷凍冷蔵倉庫、オフィスビル、学校、工場、病院などの空調システム工事の施工管理を行います。お客さまの各工場・製造現場での生産を支える重要な仕事であり、施工計画の策定、予算管理、工事中の安全・品質管理等を行い、工事作業そのものだけではなく、その設備工事全体をトータルエンジニアリングすることができる魅力的な仕事です。
・現場代理人・監理技術者業務においては、工事現場に常駐し社内関係者や顧客と連携し、着工~試運転調整~完成まで一気通貫で関与することができ、達成感が得られます。
・様々な案件を通じて空調設備工事のプロフェショナルとして専門知識を磨くことができます。

【この仕事の大変なところ】
・工事現場の責任者として協力業者の方を始め、多くの方とコミュニケーションを取りながら、一つのものを完成させる喜びを得るために施工計画に沿って業務を遂行しなければいないこと。
・長期の案件については現場近くに宿泊を構え、長期間での出張を行う必要があること。

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

ー

募集背景

半導体向けクリーンルーム、冷凍冷蔵倉庫などの低温設備をはじめとした空調システムの事業拡大に向けて組織強化をしております。また、組織全体としては若手層(20代、30代)が不足しており将来の組織の中核を担っていただける業務経験をお持ちの方を募集します。

募集人数

1人

応募条件

技能/経験

【必須条件】
・設備工事、または電気工事の経験をお持ちの方(業界不問)
・Word、Excel、Powerpoint等の基本的なPC利用経験
・社内外との円滑なコミュニケーション力

【歓迎条件】
・2級管工事施工管理技士資格(35歳以上は2級取得必須)
・1級管工事施工管理技士  1次試験通過者
・電気工事に関する知識
・監理技術者資格者証(管工事)、その他建設業の資格
・空調設備の現場代理人又は監理(主任)技術者の経験
・空調設備、電気設備全般の知識
・CADの経験(作図が可能であること)
・普通自動車免許

【求める人物像】
・People Champion(一人ひとりを活かす):
多様な人財を活かしながら、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。

・Customer & Society Focus(顧客・社会起点で考える):
社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創しながら成果に責任を持って社会に貢献する。

・Innovation(イノベーションを起こす):
新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状の課題に挑戦し、素早く答えを出しながら、イノベーションを加速する。
待遇 年収:560万円~950万円(裁量労働手当込み)程度

学歴

大学

職務経験

要

業界経験

不問

年齢

年齢制限不問  

英語力

初級以上

その他語学力

語学力詳細

ー

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(3ヶ月)

給与

月給制

年収:560万円 ~ 950万円

月収:46万円~

月額基本給:46万円~

■モデル年収について ①28歳(担当) 約600万円(本給28万円+時間外勤務手当30h分+賞与+単身用住宅手当) ②36歳(担当) 約800万円(本給31.5万円+裁量勤務手当+賞与+家族用住宅手当+家族手当2名分+資格手当) ③39歳(主任) 約950万円(本給35万円+裁量勤務手当+賞与+家族用住宅手当+家族手当2名分+資格手当)

賞与・インセンティブ

年2回  

(6月・12月)

昇給

有り
年1回(4月)

勤務地

大阪府

大阪府大阪市淀川区野中南二丁目11番27号

交通手段1 最寄駅から:徒歩

勤務地変更範囲

会社の定める事業所
転勤:当面無し

出向

出向:無し

就業時間

08:50~17:20

休憩時間:45分

残業:月20時間~30時間程度

フレックスタイム制有

残業手当

通常の残業代

通勤手当

交通費:全額支給

その他手当

家族手当(規定あり)、住宅手当制度、寮・社宅制度、時間外手当

休日・休暇

週休二日制, 夏季休暇, 年末年始

年間休日:126

年間有給休暇:入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日・休暇詳細】
■休日休暇
・週休2日制(会社カレンダーによる。振替勤務制度有)
・夏季(一斉年休)
・年末年始休暇
・年次有給休暇(24日)
・リフレッシュ休暇
・育児休暇・勤務制度
・介護休職勤務制度など
※2026年度年間休日126日

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

雇用保険、労働者災害補償保険、健康保険、厚生年金

福利厚生

■待遇・福利厚生
◆各種社会保険完備
◆住宅手当制度
◆寮・社宅制度
◆企業年金制度
◆カフェテリアプラン制度
◆財形貯蓄制度
◆日立グループ持株会制度
◆日立グループ団体保険
◆日立家電品社員販売制度 など

受動喫煙対策

就業場所 原則禁煙(分煙)

備考

ー

選考内容

選考プロセス

適性試験:有り 、 面接回数:2回

求人No.:NJB2416232

最終更新日:2026/10/8

企業情報

企業名

日立グローバルライフソリューションズ株式会社

代表者名

取締役社長 大隅英貴

設立

2019年4月

従業員数

5,500名(連結 2022年3月末時点)

資本金

20,000,000,000円

本社所在地

〒105-8410 東京都港区西新橋二丁目15番12号 日立愛宕別館

株式公開

未公開

日系・外資

日系

事業内容

家電品、空調機器、設備機器等の販売及びエンジニアリング・保守サービスの提供、デジタル技術を活用したプロダクト・ソリューションの提供

事業に関する特色

同社は、商品企画から設計・製造・営業、そして、アフターサービスまでのバリューチェーンを統合して価値あるプロダクト・サービスをお客さまにお届けするため、日立コンシューマ・マーケティング株式会社と日立アプライアンス株式会社の合併により、2019年4月1日に誕生しました。 「360°ハピネス ひとりひとりにうれしい暮らしを」という想いのもと、お客さまの暮らしに寄り添います。

【同社の特徴】
冷蔵庫や洗濯機、掃除機といった白物家電事業、ルームエアコンからパッケージエアコンまで幅広い空調製品を扱う冷凍・空調事業、そしてLED照明や太陽光発電、オール電化などの環境新分野事業の3つを事業領域とする製造・販売会社です。日本国内はもとより、世界各国に製造販売拠点をもち、国内でのコア技術およびコア商品の開発を基盤として、グローバルに「地産地消」「プレミアム戦略」に基づいた事業展開をしています。新興国をはじめとした地球規模での経済発展の中、エネルギーや環境問題の解決は、全人類の未来にとって大きな課題です。同社は、省エネ技術を武器とした環境に配慮した製品を全世界に提供し、エネルギー・環境負荷の低減に貢献します。

【再生医療に参入】
iPS細胞に代表される再生医療に用いられる細胞加工を行うためのクリーンルームなどの再生医療分野に新たなソリューション事業として参入。日立グループをはじめ再生医療に用いる機器メーカーと協創し、本格稼動を始めます。既に約30の大学や研究機関、企業が、東京・日本橋に開設した「再生医療技術支援施設」の利用を予定しており、今後、更なる展開が期待されています。

会社の特色

◆従業員数約10,700名 (連結)
 同社の連結従業員数は、全世界合わせ約11,500名。従来の製販分離から製販一体の体制へ移行し統合することで、商品企画から設計・製造・販売・アフターサービスまで、変化に即応できる事業体へ進化しました。

◆海外グループ会社12社
 同社では、アジア・中東を中心に家電製品の製造・販売・アフターサービスを行い、お客さまのニーズに応えた展開を進めております。また、新市場への開拓に積極的に取り組んでおります。
 [販売拠点]10拠点:中国・台湾・香港・タイ・マレーシア・シンガポール・インドネシア・ドバイ・ベトナム・ミャンマー [製造拠点]3拠点:中国・タイ×2拠点

その他の特色

ー

売上実績

決算期
売上高
経常利益
2019/3
485,000百万円
-
2020/3
465,300百万円
-
2022/3
396,600百万円
-

求人No.:NJB2416232

最終更新日:2026/10/8

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