コーポレート責任者
介護Saas企業
想定年収
900万円 ~ 1,200万円
勤務地
東京都
仕事内容
【業務内容】
ご自身の強みと会社のフェーズに応じて、以下の領域を中心にお任せします。
■コーポレート全体の管理体制設計とIPO準備ロードマップの策定・推進
内部統制・ガバナンス体制の構築、証券会社・監査法人との連携を含むIPO準備全般をリードします。
■経理・財務チームの統括とファイナンス面のサポート
各担当メンバーのマネジメントを担いつつ、予実管理・月次決算の仕組み整備を進めます。ファイナンス領域についても、会社のフェーズに応じて幅広く関与していただきます。
■労務・法務・総務の体制整備
各担当チームを統括しながら、規程・社内ルールの整備・コンプライアンス体制の強化を推進します。
■経営管理体制の構築
全社KPIの可視化・予実管理・意思決定の仕組み化を通じて、代表が戦略に集中できる体制をつくります。
【ポジションの魅力】
■IPO準備をゼロから設計・推進できる
上場企業・IPO前後の企業での経験を活かし、内部統制・ガバナンス体制の構築から監査法人対応まで、一気通貫でリードできます。
■守りを設計しながら、経営に直接関われる
単なる管理部門の責任者ではなく、代表と並走しながら経営判断を支える情報基盤をつくるポジションです。
■100名規模からの組織拡大フェーズを経験できる
現在約70名の組織が次のステージへ移行する時期に、コーポレート機能全体の仕組みをゼロから設計・整備できます。
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須スキル】
・上場企業またはIPO準備企業でのコーポレート実務経験
・経理・労務・法務のいずれかを軸に、複数領域にまたがって推進した経験
・経営陣と対等に議論し、管理体制の設計を主導した経験
・スタートアップ・成長企業での勤務経験、または強い志向
学歴
ー
職務経験
要
業界経験
ー
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(6ヶ月)
給与
月給制
年収:900万円 ~ 1,200万円
月収:75万円~100万円
月額基本給:75万円~100万円
賞与・インセンティブ
ストックオプション制度あり(Series Bフェーズでの付与を想定)
昇給
有り
勤務地
東京都
就業時間
09:00~18:00
休憩時間:60分
残業:月10時間~30時間程度
フレックスタイム制
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費:全額支給(上限5万円)
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日
年間休日:125
年間有給休暇:入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日・休暇詳細】
年末年始休暇(12月30日~1月3日)、入社時特別休暇(6日間)、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
求人No.:NJB2407276
最終更新日:2026/9/9
