人事労務担当
株式会社千葉薬品
想定年収
450万円 ~ 600万円
勤務地
千葉県
従業員数
925名（パートタイム社員 2,180 名 2023年3月31日現在）
仕事内容
薬局として創業された当社は、創業60年を迎え現在6つの事業を展開しています。
単に店舗で物販を販売するだけでなく、急激な少子高齢化を受け、医療型ドラッグストア・在宅医療・介護サービスなどマーケット拡大する見込みのあるビジネスを複数展開しています。
また地方自治体との包括提携協定も締結し、地域住民の健康を支えています。
■業務内容
・勤怠管理、給与計算
・社会保険・雇用保険手続き
・入退社手続き
・人事データの管理・集計
・従業員からの相談対応
・その他、人事労務に関する業務
■働き方
リモート・在宅制度あり、働きやすい環境です。
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
ー
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須】
・人事労務実務経験
学歴
大学
職務経験
要
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(試用期間3ヶ月)
給与
月給制
年収：450万円 ~ 600万円
月収：30万円～
月額基本給：23万円～
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績：（6月、12月）
【賞与】年2回（年2回(計3.5か月分※過去実績)）
昇給
有り 年1回 / 7月
1回（7月）
勤務地
千葉県
【本社所在地】千葉県千葉市中央区問屋町1-35 ポートサイドタワー28階
※千葉駅よりシャトルバス有り、マイカー通勤可
【勤務地】千葉県・茨城県南部の各薬局（面接のうえご希望を考慮します）
交通手段1 沿線名：JR総武線 駅名：千葉駅 最寄駅から：徒歩20分
交通手段2 沿線名：JR京葉線 駅名：千葉みなと駅 最寄駅から：徒歩15分
交通手段3 沿線名：京成電鉄 駅名：千葉中央 最寄駅から：徒歩10分
交通手段4 沿線名：JR総武線 駅名：千葉駅 最寄駅から：バス10分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
09:00～18:00
休憩時間：60分
残業：月10時間～15時間程度
固定（定額）残業代制
＊1か月単位の変形労働時間制適用 ＊原則1日8時間勤務
残業手当
定額の残業代＋通常の残業代
固定残業時間 30時間 / 月
固定残業代 71,380円 / 月
固定残業時間超過分は別途支給されます。
通勤手当
交通費：全額支給
その他手当
資格手当
薬剤師資格手当
家族手当
休日・休暇
週休二日制, 土, 日, 祝日, 年末年始
年間休日：113
年間有給休暇：入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日・休暇詳細】
年間休日 113 日
7日間休暇制度(全社員対象)、週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休
暇、有給休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇
月間170時間の変形労働時間制(週2日程度休み)
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
退職金制度、従業員割引制度、保養施設
■保養施設（箱根保養所、日光鬼怒川保養所、御宿保養所）
■薬剤師賠償保険加入（店舗）
■各種研修（在宅医療研修、階層別研修、海外研修、学会参加など）
■研修センター（模擬調剤室完備） ※市原市 辰巳台薬局２階
受動喫煙対策
就業場所 原則禁煙（分煙）
備考
在宅勤務有り フルリモート不可 週一推奨 ※勤務条件の空欄については、ご入社前に雇用主にご確認ください。 ※上記年収はモデルであり、スキル・経験を考慮の上決定致します。
選考内容
選考プロセス
適性試験：有り 、 面接回数：1回
求人No.：NJB2405393
最終更新日：2026/8/24
企業情報
企業名
株式会社千葉薬品
代表者名
代表取締役社長 齋藤 昭生
設立
1960年9月
従業員数
925名（パートタイム社員 2,180 名 2023年3月31日現在）
資本金
491,000,000円
本社所在地
〒260-8564 千葉県千葉市中央区問屋町1-35ポートサイドタワー28F
株式公開
未公開
日系・外資
日系
企業URL
http://www.yacs.jp/home/
事業内容
・ドラッグストア
・調剤薬局
・スーパーマーケット
・アウトドアスポーツストア
・介護事業
事業に関する特色
■ 事業概要
ヤックスは千葉・茨城に根ざし、ドラッグストア116店舗・調剤薬局109店舗を展開。加えて予防・介護・生活支援まで一体化した「地域包括ケア」を実現し、医療・福祉の課題をワンストップで解決しています。薬剤師として地域に深く関わり、健康寿命の延伸に貢献できる環境です。
■ 薬剤師としての魅力
外来調剤だけでなく、在宅医療や施設対応にも積極参入。医師や看護師、介護職と連携しながら、患者様一人ひとりの生活に寄り添った服薬支援が行えます。幅広い症例に触れられ、臨床力を高められる点も魅力です。
■ 多職種連携・キャリアの広がり
管理栄養士・看護師・理学療法士などと日常的に連携し、チーム医療を実践。さらに予防事業や行政連携にも関わることができ、薬剤師の枠を超えた活躍が可能です。将来的には在宅専門・管理職など多様なキャリアも描けます。
■ 将来性・ビジョン
「ドラッグストアから健康ストアへ」を掲げ、医療・予防・介護を融合した次世代モデルを推進。モノを売るだけで終わらない、地域に本当に必要とされる薬剤師として成長できるフィールドが整っています。
会社の特色
■ 社風
千葉・茨城に特化したドミナント展開だからこそ、「地域に貢献したい」という想いを持つ社員が集まっています。組織はトップダウンからボトムアップへと進化しており、現場の声や若手の提案が実際の施策に反映される機会も豊富。主体的に店舗づくりやサービス改善に関われる、やりがいある環境です。
■ キャリアパス
入社後は早期に店長を目指せるほか、バイヤーや営業企画、人事などへのキャリアチェンジも可能。併設薬局・門前薬局・在宅専門薬局など複数のフィールドで経験を積めるため、薬剤師としての専門性を高めながら、幅広いキャリアを描けます。
■ 働く環境
9時～18時中心の勤務体系が多く、ワークライフバランスが取りやすい点も魅力。産休・育休の取得実績が豊富で復職率は100％、時短勤務も整備されており、子育てと両立しながら長期的に活躍できます。地域密着ならではの手厚い支援体制も安心です。
その他の特色
ー
売上実績
求人No.：NJB2405393
最終更新日：2026/8/24