品質保証責任者（候補）
株式会社KOMPEITO
想定年収
700万円 ~ 1,000万円
勤務地
東京都
従業員数
170名（2025年10月現在）
仕事内容
◾️ 仕事概要
「顧客視点で全社の品質基準を策定し、安全を担保する司令塔」として、インシデント対応の意思決定・予防の仕組み化・委託メーカー監査の厳格化を主導いただきます。
◾️ 具体的には
1）インシデント対応マトリクスの設計・運用
•「健康被害の可能性」「影響範囲」を軸にした確認事項チェックリストの整備
•「出荷停止」「お知らせ配信」の判断基準・ジャッジリミットの明文化
•一次情報からスピーディに影響レベルを判断できる社内フローの構築
2）最終意思決定者としての判断・エスカレーション設計
•健康被害リスク・対応工数・顧客信頼のバランスを踏まえた最終判断
•インシデントのレベルに応じた責任者・事業責任者・社長へのエスカレーションフロー整備
3）委託メーカーへの監査／取引ストップ権限の行使
•新規・定期監査の設計・実施・改善報告の運用（未提出時のペナルティ設計含む）
•最低品質基準を満たさないメーカーへの出荷一時停止判断（経営合意済み）
•「メーカー寄り」からの脱却と、委託先の品質向上・育成をKPIに落とし込む
4）事前検知の仕組み化（DX／AI活用）
•中小メーカーの「うっかりミス」を最終検知する仕組みの企画・導入
•例：出荷前ラベル写真のAI照合、マスタ登録との差分検知など
5）部門内リソース最適化・次世代育成
•工場訪問の役割分担見直し、在社対応との両立
•既存メンバーとの協働・段階的な部門長引き継ぎ
◾️ やりがい・得られる経験
•ゼロベースで「品質保証部門」を作り直す 経験（部門名称の変更から入る、非常に稀な機会）
•役員直下 で経営レイヤーと会話しながら、権限とKPIを自ら設計できる
•累計26,000拠点／数百SKUの規模で、自分の判断が全国のお客様の「安全」に直結する 責任と手応え
•AI／DXを取り入れた品質保証のリファレンスケースを作れる
※補足
・工場監査等での国内出張あり
・
■会社情報
▶︎会社HP｜https://kompeito.co.jp/
▶︎会社の様子｜https://www.wantedly.com/companies/officedeyasai
■OFFICE DE YASAIについて
▶︎サービスサイト｜https://www.officedeyasai.jp/
▶︎ご利用者様の声｜https://www.officedeyasai.jp/interview/
▶︎ブランドムービー｜https://youtu.be/NKfPBCWGwxY
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
事業拡大による増員。
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須】
•食品メーカーまたは小売業（SM／CVS／ドラッグ／PB開発 等）における 品質保証・品質管理の実務経験10年以上
•そのうち チームマネジメントまたは責任者経験3年以上
•委託メーカーの監査（新規／定期）の設計・実行経験
•インシデント発生時の 「出荷停止／継続」の意思決定を経験 している、または判断基準づくりを主導した経験
•食品表示法・アレルゲン表示 に関する実務理解
【歓迎】
•小売PB（プライベートブランド）開発側での品管・品証経験
•ISO22000／FSSC22000／HACCP／JFS 等の運用・監査経験
•中小メーカーとの取引において、属人的なオペレーションを仕組み化した経験
•DX／AIツール を品質チェック業務に組み込んだ経験（またはその発想がある方）
•クレーム対応・お客様相談窓口業務の経験
※「品質保証室（QA）としての専任経験」は必須ではありません。品質管理（QC）や小売品管の経験を軸に、"顧客視点で仕組みを作りにいく発想"をお持ちの方であれば歓迎します。
【求める人物像】
•仕組みで品質を担保することに面白みを感じる方（対症療法ではなく根本治療にワクワクできる）
•メーカーにも社内他部署にも 健全な緊張感 を持って対峙できる方
•譲れない線では 「止める」判断を下せる胆力 がある方
•経営・事業サイドと 同じ目線で事業影響と品質リスクを天秤にかけられる 方
•現場の一次情報を大切にしつつ、構造化・言語化して他者に伝えられる 方
•中小メーカーに寄り添いながらも、育成・改善を粘り強く要求できる方
•「食の安全」を、事業成長と同じ熱量で語れる方
•既存メンバー（業界歴の長いシニアを含む）に敬意を払いながら、部門を前に進められる方
学歴
大学
職務経験
要 (10年以上)
業界経験
要
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(6ヶ月（本採用時と待遇に変動ありません）)
給与
年俸制
年収：700万円 ~ 1,000万円
月収：58万円～83万円
月額基本給：48万円～69万円
賞与・インセンティブ
年俸制となります
※想定給与はあくまで目安。スキル、経験によって変動有り
昇給
有り 年2回
昇級月（3月・9月）
勤務地
東京都
■五反田オフィス
東京都品川区西五反田2-28-5 第2オークラビル5階
交通手段1 沿線名：山手線 駅名：五反田駅 最寄駅から：徒歩4分
交通手段2 沿線名：東急池上線 駅名：大崎広小路駅 最寄駅から：徒歩5分
交通手段3 沿線名：東急目黒線 駅名：不動前駅 最寄駅から：徒歩10分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
10:00～19:00
休憩時間：60分
残業：月10時間～20時間程度
固定（定額）残業代制
フレックス制（10:00~19:00が基本の業務時間）
コアタイム12:00~17:00
残業手当
定額の残業代＋通常の残業代
固定残業時間 30時間 / 月
固定残業代 103,600円 ～ 147,900円 / 月
通勤手当
交通費：全額支給(自宅〜職場・商談場所までの実費を支給)
その他手当
出張手当あり（宿泊を伴う場合）
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始
年間休日：125
年間有給休暇：有給休暇は入社時から付与されます
( ※入社時4日、7か月目に残り6日分付与 )
【休日・休暇詳細】
・慶弔休暇
・子の育児休暇（年間5日間、有給を追加付与）
・その他特別休暇（社員旅行等）
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
・社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金保険、労災保険）
・交通費支給（自宅ー職場・商談場所までの実費を全額支給）
・出張手当（規定に基づいて支給）
・自己研鑽/学習サポート（年間36,000円上限）
・食事補助（オフィスでやさい完備）
・リモートワーク可能
・懇親会、社員旅行等のイベント
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
ー
選考内容
選考プロセス
適性試験：有り 、 面接回数：2回
求人No.：NJB2405341
最終更新日：2026/8/20
企業情報
企業名
株式会社KOMPEITO
代表者名
代表取締役 渡邉 瞬
設立
2012年9月
従業員数
170名（2025年10月現在）
資本金
1,456,000,000円（資本準備金含む）
本社所在地
〒141-0031 東京都品川区西五反田2丁目28番5号 第2オークラビル5階
株式公開
未公開
日系・外資
日系
事業内容
・社員の健康を支える福利厚生サービス「OFFICE DE YASAI」の企画・運営
・オフィスでのプロモーション・サンプリング「OFFICE DE MEDIA」の企画・運営
・次世代サラダ自販機「SALAD STAND」の企画・運営
事業に関する特色
■事業内容： 日本のオフィスを健康にするOFFICE DE YASAIの企画・運営、食に関するイベントの企画・運営
https://www.officedeyasai.jp/
（1）オフィスでやさい（サラダ、カットフルーツ等の冷蔵食品サービス）
（2）オフィスでごはん（惣菜、プレートごはん等の冷凍食品サービス）
（3）OFFICE DE MEDIA（法人向けサンプリング・テストマーケティング/広告事業）
（4）SALAD STAND（国内初のサラダ自販機事業）
■サマリー：食と流通の力ですべてのオフィスワーカーを健康にし、企業と農業に活力を生み出す会社です！
メイン事業は、定期的にヘルシーフードをオフィスにお届けする食の福利厚生サービス”オフィスでやさい・オフィスでごはん”！
置型社食サービスの業界No.1を目指すと共に、フードテック・ヘルスケア・地域活性化により注力しながら”世の中にシゲキ”をつくり続けます。
※累計資金調達額約30億超
■主力製品・サービス: サービス導入企業のオフィスに、ハンディサイズの野菜・フルーツなどを定期的にデリバリーするサービス「OFFICE DE YASAI」が好調なKOMPEITO。
原材料・鮮度・味にこだわった多様なヘルシーフードをオフィスへ届け、急成長を遂げている。現在は首都圏だけではなく47都道府県全域に事業を展開し、すでに全国で13,000拠点以上が導入。
■特徴（TOPICS）：働き方改改や健康経営の推進、あるいは農業を活性化する新サービスとして、多くのメディアからも注目を集める。オフィスで働くすべての人々が心とカラダを健康に保ち、より健康的に最高のパフォーマンスを出せるようになる環境をつくる。そのことが企業を強くし、将来の日本をつくる基盤となる。
■主要顧客：全国の福利厚生・健康経営に悩める全オフィス
会社の特色
■社内風土
【FREE】
とにかく自由な会社です。
2フロアに分かれる社内は、基本フリーアドレス。各自好きな場所で仕事をしているので、部門を超えたコミュニケーションも盛ん。
社内は常にガヤガヤ。ほぼ部室状態。
リモートワークも自由。だけどみんな出社しがちです。
【FLAT】
誰が言うかは大事ではなく、“何を言うか”が大事。
役職・年齢・経験ではなく、物事が少しでも前進するためのコミュニケーションや意見が尊重される会社です。
部門内も外も関係なく、役職も関係なく、会社が良くなるためのコミュニケーションは積極的に飛び交います。
【FUN】
全8部門、キャリアも年齢も経験もばらばらなメンバーが集まることで、新しい面白さが生まれる。ポジティブな環境だから、自分の持ち味を存分に活かすことができます。
2022年6月に引っ越したオフィスはキッチン付き。メンバーがまかないを作ってくれることも。また、2ヶ月に1回「居酒屋こんぺい亭」が開催されます！
その他の特色
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売上実績
求人No.：NJB2405341
最終更新日：2026/8/20