国内または海外市場における二輪車のアフターセールスサービスの教育業務
想定年収
600万円 ~ 1,000万円
勤務地
静岡県
仕事内容
<<業務の概要>>
国内市場における二輪車のアフターセールスサービス業務の教育業務に携わっていただきます。
【具体的には】
・国内または海外販売代理店向けの教育資料の作成
・国内または海外販売代理店向けの研修企画・研修会の開催
・特定企業団体向けの研修企画・研修会の開催
・各研修会での講師(トレーナー)
・新しい教育カリキュラム、教育プログラムの立案
<<部門のミッション、ビジョン>>
二輪車のビジネスは「車両を売って終わり」ではありません。お客様が安心して二輪車を使い続けていただく為には適切な定期点検や修理(アフターセースルサービス)が必須です。そのためには、販売店テクニシャンのスキル向上、教育は欠かせません。
アフターセールスサービスを通じて、現場、お客様に寄り添い、価値あるサービスを提供することが私たちのミッションです。
<<入社後の教育体制/フォロー体制>>
入社後はOJTをベースに業務を習得いただきます。定期的に上長との面談を設け、各自のご経験や状況に応じて、入社後のあなたの成長をしっかりサポートします。
又、以下のような研修・教育があります。
・全社教育:役職者研修、部門別研修 等
・課内教育:二輪車基礎教育、整備技術教育、新技術教育 等
・自己研鑽プログラム:英会話やプログラミング、その他業務で必要な知識、ビジネススキルなど無料の講座から従業員価格で受講できるものなど多数
※海外サービス部には、設計/研究・開発/法規認証/品質保証/部品営業など、異なる経歴を持った先輩が在籍しており、入社後の成長をサポートします。
<<キャリアプラン>>
【役職】主任や係長、将来的に管理職へのキャリアアップも可能です。
【身に着けられる知識・技術】
(国内教育担当、海外教育担当共通)
・二輪製品に関する技術知識と点検修理技術の習得
・プロジェクトマネジメントスキル
・コミュニケーションスキル
・プレゼンテーションスキル
・データ分析力
(海外教育担当のみ)
・英語力
・海外企業との交渉力
・グローバル現場対応力
将来的に、スズキの全二輪代理店トレーナー・販売店テクニシャンに対する教育を立案、遂行して頂きます。
【勤務環境】 国内勤務が基本となります。
<<仕事のやりがい>>
・二輪車の点検修理や車両評価、品質情報の収集など多岐に渡る業務に携わることで、二輪車両全体に関する幅広い知識、技術、技能を身につけることができます。二輪車の本質を深く理解し成長できる環境であり、二輪車のプロになれる環境です。
・市場やお客様の要望は日々変化し、新たな業務やプロジェクトが次々と生まれます。常に新しい挑戦があり、自分のスキルや知識を磨き続けることができます。人の役に立つ実感と、成長の喜びをダイレクトに感じられる、情熱を持って取り組める仕事です。
(海外教育担当のみ)
・スズキ二輪車は世界107の国・地域で販売されており、海外出張や重要市場での駐在のチャンスも豊富です。世界中の現場で多様な課題に向き合い、実践的なグローバル知見や対応力を身につけることができます。各地の文化や生活に直接触れながら、自分の視野を広げ、国際的な舞台で活躍できる醍醐味を味わえます。
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
<<必須要件(MUST)>>
以下のいずれかのご経験を3年以上お持ちの方
・機械製品関連の研修・教育経験
・自動車業界関連の設計/開発/品質保証業務経験
<<歓迎するスキル・経験(WANT)>>
・自動車業界のアフターセールスサービスの業務経験
・二輪車製品の設計/開発/品質保証業務経験
・自動車業界関連の海外企業との業務経験
<<必須資格>>
・普通二輪免許または大型二輪免許
・高専卒以上
<<必須となるTOEICスコア・語学力水準>>
(海外教育担当のみ)
英語に抵抗がなく、日常会話レベルでコミュニケーションができる方
英語力に自信がない方も、入社後に研修やOJTでサポートします。
学歴
高専
職務経験
要 (3年以上)
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(6ヶ月)
給与
月給制
年収:600万円 ~ 1,000万円
月収:29万円~
月額基本給:29万円~
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績:6.6か月
昇給
有り 年1回 / 4月
勤務地
静岡県
就業時間
06:30~22:00
休憩時間:60分
残業:月0時間~30時間程度
6:30~22:00のフレキシブルタイム(コアタイム無し)
標準労働時間は8時間
※各事業所により異なる場合あります。
※残業時間については時期により変動することをご了承ください。
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費:一部支給(※通勤手当における詳細の制度は内定時にお伝え致します。)
休日・休暇
週休二日制, GW, 夏季休暇, 年末年始
年間休日:121
年間有給休暇:有給休暇は入社後7ヶ月目から付与されます
( 入社7ヶ月目には最低10日以上 )
【休日・休暇詳細】
土曜日、日曜日、ゴールデンウィーク8日、夏季9日、年末年始10日
※年度により異なります
※出勤日となる土曜日がある年度もあります(休日出勤扱いではありません)
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
求人No.:NJB2393591
最終更新日:2026/7/3
