【ロボットプラットフォーム「HATS」】ロボットシステム開発プロジェクトマネージャー / コアタイム無フレックス / 働き方柔軟
想定年収
630万円 ~ 1,000万円
勤務地
東京都
従業員数
60名
仕事内容
〇業務内容
自社製品および受託開発におけるロボットシステムの設計・開発・運用およびプロジェクト管理をお任せします。
【自社製品関連】
・遠隔操作／自律移動型ロボットの運用支援ソフトウェア開発
・ユーザー向け運用画面の設計／制御インタフェース開発
・現場フィードバックに基づいた運用改善・保守設計
【受託開発関連】
・産業用ロボット、移動ロボット、マニピュレータの制御ソフト設計／導入支援
・ROS/ROS2ベースの制御フロー設計／ノード開発
・顧客ごとの仕様に応じたセンサ統合・デバイス制御・運用ロジック構築
【使用技術・開発環境】
・OS：Ubuntu
・言語：C++（モダン含む）、Python
・フレームワーク：ROS1 / ROS2
・バージョン管理：Git（Bitbucket）
・プロジェクト管理：JIRA／Confluence
・コミュニケーション：Slack／Zoom／Google Workspace
〇募集ポジションの魅力
・社会課題解決×プロダクト指向：介護、物流、人手不足といった社会問題に対し、直接アプローチできる開発ができます
・0→1→量産まで一貫して関われる：プロトタイプで終わらない、社会実装フェーズのソフト開発を経験できます
・技術裁量・設計自由度が高い：決まった仕様を実装するのではなく、上流から設計に関与いただけます
・フルフレックス・ハイブリッド可：出社・リモートのバランスはプロジェクト単位で柔軟に対応
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
【募集背景】
2024年、シリーズBラウンドにて総額8.1億円を調達し、ロボットプラットフォーム「HATS」の商用展開・中量産フェーズへと本格突入した同社。
受託開発・自社製品ともに複数の大型案件が同時進行しており、今後の開発体制強化に向けて「ロボットソフトウェアの中核を担うエンジニア」を新たに募集いたします。
「現場で動くロボットの社会実装」を見据えた、プロダクト品質の向上と開発プロセスの内製化が急務であり、
単なる制御開発にとどまらず、保守性・再利用性・展開性の高いソフトウェア設計・開発を担える方を求めています。
【募集ポジションで得られるスキル】
・ROSを活用したロボット開発の設計原則・運用知見（ROS1からROS2への移行フェーズも経験可）
・単発開発ではなく、保守運用まで視野に入れたソフトウェアアーキテクチャ設計
・ハード・ソフトを跨いだチーム連携によるプロダクト開発スキル
・エンジニア個人ではなく、チームで「実際に社会で動くロボット」を届ける経験
・意思決定・設計裁量がある環境でのプロジェクトリード経験
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須スキル】
・プロジェクトのマネージメント経験 3年以上
・PythonまたはC++での開発経験 ロボットやロボットに近い機械製品の立上げ・開発・試験・保守を一通り経験しており、自身もコーディング実績があること
・Linux開発環境での基本的なコマンド操作
・日本語での業務遂行能力（JLPT N1以上）
※顧客とのビジネスレベルのコミュニケーションができること
・英語能力 社内の外国籍エンジニアとの業務連絡レベルのコミュニケーションができること
【歓迎スキル】
・Scrumを用いたアジャイル開発の経験
・ROS1／ROS2を用いた制御ノード／Launch構築経験
・ロボットビジョン、センサフュージョン系の実装経験
・AI／認識・判断アルゴリズムを組み込んだ実装経験
・メカ設計、マイコン制御（Arduino/STM32等）との協働開発経験
・国際チームでの英語コミュニケーション（読み書きレベル可）
【求める人物像】
・課題発見力：
現場・顧客・ログから“言語化されていない課題”を抽出し、技術的解決策を自ら設計できる方
・実装主義：
手を動かすことを厭わず、PoC→実装→検証サイクルを高速に回せる方
・横断コミュニケーション：
機械・電気・制御・ビジネスの多職種メンバーと対等に議論し、合意形成できる方
・学習意欲：新しいフレームワークやデバイスをキャッチアップし、失敗も学習資産に変換できる方
・品質志向 ：
「動くもの」ではなく「運用に耐えるもの」を目指し、保守性・安全性・テスト自動化を重視できる方
・社会実装ドリブン：
技術のための技術ではなく、社会課題解決やユーザ価値を最優先に据えられる方
・リーダーシップ：
必要に応じ開発タスクを切り分け、後輩育成やレビューを通じてチーム全体のアウトプットを底上げできる方
学歴
高校
職務経験
要
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヶ月（条件の変動なし）)
給与
月給制
年収：630万円 ~ 1,000万円
月収：40万円～60万円
月額基本給：37万円～50万円
賞与・インセンティブ
年1回
昇給
有り 年1回 / 4月
勤務地
東京都
〒141-0001
東京都品川区北品川五丁目7番14号 グローリア初穂御殿山101号
交通手段1 沿線名：JR 駅名：大崎 最寄駅から：徒歩4分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
休憩時間：60分
残業：月25時間～30時間程度
フレックスタイム制
※フレキシブルタイム 5:00~22:00 / コアタイムなし
標準労働時間：1日あたり8時間
平均残業時間：1か月あたり25～30時間
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費：全額支給(上限40,000円/月)
その他手当
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始
年間休日：126
年間有給休暇：有給休暇は試用期間満了後から付与されます
( 入社7ヶ月目には最低10日以上 )
社会保険
雇用保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
【福利厚生】
・定期健康診断
・入社時の引越し費用負担（条件有）
・語学学習支援制度
・オンライン自己啓発支援制度
【その他】
・70歳定年後再雇用制度
・服装自由
・ビザサポート
【PC貸与】
あり
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
在宅勤務有り 副業・兼業可
選考内容
選考プロセス
適性試験：有り 、 面接回数：2回～3回
求人No.：NJB2391586
最終更新日：2026/6/25
企業情報
企業名
株式会社キビテク
代表者名
代表取締役 CEO 前原 賢一
設立
2011年11月
従業員数
60名
資本金
100,000,000円
本社所在地
〒141-0001 東京都品川区北品川五丁目7番14号 グローリア初穂御殿山101号
株式公開
日系・外資
日系
企業URL
https://qibitech.com/
事業内容
1）ロボット遠隔制御システム企画、設計、開発、運用
2）ロボットシステム受託開発
3）ロボットシステム開発コンサルティング
4）各種AI/IoTシステム企画、設計、開発
事業に関する特色
同社は幅広い領域に亘るソフトウェア技術、ハードウェア技術を使ったロボット開発に強みのある会社です。
創業以来、百数十件以上のロボット開発を行ってきています。
また、そこで培った技術を活かし、ロボットの遠隔制御サービスと、それを搭載したロボット製品をご提供しています。
同社は事業を通して格差等の社会問題の低減に貢献することを目指しています。
お客様の課題の解決を行うことで、ロボットの普及に貢献し、社会の変容を積極的に推進します。
また、ロボットの遠隔オペレータという新しいテレワークを創り、在宅を余儀なくされている方や貧困地域の方等にとっての就業機会を増やし、機会の均等化を推進します。
会社の特色
・ロボット、AI技術を通して、心の幸せを増やすこと
・技術者の好奇心を、社会問題の低減に積極的に繋げる器であること
この2つが当社の存在意義です。
社名の「キビ」は心の機微から取っています。
ロボットで物理的に便利にするだけではなく、不幸を減らして幸せを増やしたいという想いが込められています。
難易度の高い自動化において頼りにされる企業であることと、格差等の社会問題を技術と組織の在り方とで革新的に解決する企業としてロールモデルとなることを目指しています。
その他の特色
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売上実績
求人No.：NJB2391586
最終更新日：2026/6/25