【東京/大田区】金属製品の提案営業（管理職候補）◆創業80年超の安定基盤◆
想定年収
500万円 ~ 700万円
勤務地
東京都
従業員数
85名（2026年1月現在）
仕事内容
■業務概要
当社は超硬合金工具や粉末冶金用金型、精密機械部品の製造・販売を手掛ける老舗メーカーです。
東京営業所にて、既存顧客への深耕提案および新規市場の販路開拓を担う営業職を募集します。
経営層直下のポジションで、会社の意思決定や成長戦略に近い立場で業務を推進いただきます。
ゆくゆくは組織のマネジメントもご担当いただく予定です。
■業務詳細
・既存の自動車関連分野を中心とした深耕営業
・新たな業界や市場への販路開拓活動
・顧客のニーズヒアリングおよび課題抽出
・自社製造部門と連携した提案や課題解決策の具現化
・見積書や提案書など各種書類作成、納品管理
・市場動向や競合調査、営業施策の立案・実行
・受注後のフォローアップと長期的な信頼関係構築
■扱うサービス
超硬合金工具、粉末冶金用金型、精密機械部品および加工品など多様な金属製品を幅広い業界へ提供します。
■組織構成
営業部は複数名で構成され、常務取締役や経営戦略室課長と密に連携しながら業務を進める体制です。
■業務の魅力
経営層に近い立場で意思決定プロセスを学べるほか、裁量を持った営業活動や新規市場開拓の経験を積むことができます。自らの提案が新たな事業へと発展するやりがいも魅力です。
■教育体制
営業経験の有無にかかわらず、社内研修やOJTを通じて業界知識や製品知識を体系的に習得いただけます。定期的な法令遵守やハラスメント防止研修も実施しています。
■就業環境
土日祝休み・年間休日120日、各種手当・福利厚生充実、育児休業や社宅制度など長く安心して働ける環境です。
■企業の特徴/魅力
創業80年超の歴史と実績を持ちつつ、「第二創業期」として柔軟な変革と成長に挑戦しています。多様な産業への貢献と、安心して長く働ける環境が大きな魅力です。
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
スタッフクラス
募集背景
増員
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
■必須条件
営業職経験（法人営業未経験も可）
■歓迎条件
製造業・金属加工業等での営業経験または技術職経験
B to B営業経験
営業職での管理職経験
学歴
高校
職務経験
要
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3か月)
給与
月給制
年収：500万円 ~ 700万円
月収：35万円～45万円
月額基本給：29万円～38万円
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績：3か月
年2回（7月、12月）
昇給
有り 年1回 / 4月
勤務地
東京都
東京都大田区矢口１丁目５番１号 KIPビル4階
交通手段1 沿線名：東急多摩川線 駅名：武蔵新田 最寄駅から：徒歩3分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
09:00～17:30
休憩時間：45分（12:00～12:45）
残業：月0時間～20時間程度
固定（定額）残業代制
残業手当
定額の残業代＋通常の残業代
固定残業時間 20時間 / 月
固定残業代 45,000円 ～ 52,000円 / 月
固定残業時間超過分は別途支給されます。
通勤手当
交通費：全額支給(上限3万6000円)
その他手当
家族手当：扶養手当定額支給
住宅手当：住宅手当8,500円～13,000円
寮社宅：社宅制度10年間
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
休日・休暇
週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始
年間休日：120
年間有給休暇：入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日・休暇詳細】
※年間休日120日（就業カレンダーに基づく）
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
【手当】扶養手当、住宅手当等
【制度】
・退職金制度、企業年金基金制度
・社宅制度（10年間）
・制服貸与
・財形預金
・医療保障保険
・死亡弔慰金制度 など
・育児休業制度完備（2023年、2024年、2025年取得実績有）
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
屋内全面禁煙 指定喫煙場所有
備考
ー
選考内容
選考プロセス
面接回数：2回
求人No.：NJB2386143
最終更新日：2026/6/5
企業情報
企業名
株式会社菱興社
代表者名
代表取締役社長 佐瀬 康治
設立
1961年7月
従業員数
85名（2026年1月現在）
資本金
100,000,000円
本社所在地
〒146-0093 東京都大田区矢口1丁目5-1KIPビル4F
株式公開
未公開
日系・外資
日系
事業内容
各種工具（主に切削工具）の製造・販売。三菱マテリアルの代理店
事業に関する特色
【市場環境】
切削工具(各種スローアウェイチップ群・スローアウェイホルダー群・ドリル＆ロー付カッター群）、耐磨耗工具(超硬精密圧粉モールド・超硬精密金型部品)は、自動車産業・電子部品産業を始めとして幅広い分野で
貢献しております。
【製品開発力/販売】
１９４２年に創業して以来、長年に渡り超硬合金工具いう市場に特化して事業を行い、技術向上・開発
に努めてまいりました。将来においても高精度・高品質な製品の供給を目指しております。
営業部門は１９６１年に三菱金属(現三菱マテリアル)の代理店としてスタートして以来、大手メーカー様との関係を築いてきました。
営業所は東京・栃木の二ヶ所があります。
会社の特色
【企業としての魅力・社風】
全てはそのノウハウに裏打ちされた顧客との信頼関係に尽きます。
創業して一貫して超硬合金工具・金型等に注力し、資源・人材を集中してきました。
また経営の特色の一つとして、2001年より新人事管理制度をスタートし、学歴や年功にとらわれずやる気のある人の待遇をアップしやすくしました。また２００２年には営業部門・工場部門の全社において環境問題に取り組み、ＩＳＯ１４００１の認証取得を行いました。
その他の特色
【魅力】
福利厚生や風通しの良さが魅力で、比較的有給休暇が取りやすい職場です。2023、2024、2025年と育児休業制度の利用実績があり、育児等に理解がある社員が多く仕事とプライベートのバランスを大切にすることができます。
また経営層との距離が近く、声が届きやすい環境です。
[競合会社]
他社工具メーカーの代理店
[主要販売先]
三菱マテリアル㈱、日本精工㈱、いすず自動車㈱、パナソニックグループ、IJTTグループ他
売上実績
求人No.：NJB2386143
最終更新日：2026/6/5