雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(3か月)

賞与・インセンティブ

年2回  昨年実績：4.5ヶ月

昇給

有り 年1回 / 4月

就業時間

08:40～17:10

休憩時間：12：00～13：00

残業：月5時間～10時間程度

フレックスタイム制
コアタイム 10:00 ～ 15:00

残業手当

通常の残業代

通勤手当

交通費：全額支給(※通勤手当は上限15万円/月)

休日・休暇

完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 年末年始

年間休日：126

年間有給休暇：有給休暇は入社時から付与されます
( 入社7ヶ月目には最低10日以上 )
【休日・休暇詳細】
●年間休日：126 日
・完全週休二日制（土 日 祝日）　・GW　・創立記念日（6/16）
・夏期休暇（5日）　・年末年始（12月30日～1月3日まで）

●有給休暇：初年度 10 日 (1か月目～)
・時間単位取得可（1時間単位、上限40時間）
・年次有給休暇10日間取得の事前登録制度　※長期休暇の推奨の為

●特別休暇
・慶弔休暇　・災害休暇　・育児休業　・介護休業　・子の看護休暇
・生理休暇　・褒賞休暇　・リフレッシュ休暇 　・裁判員休暇
・ボランティア休暇　・介護休暇等　・産前産後休暇　
・パパ・クオータ制度（2 歳未満の子を持つ全男性社員に対し、5 日間以上の取得を推奨、うち5 日間は有休扱い）

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金