【東京/中央区】法務職(リーダークラス)（管理本部）
想定年収
697万円 ~ 823万円
勤務地
東京都
仕事内容
社会の動きへの対応、法令対応事業部門・海外拠点と連携しながら、契約法務を中心に、コンプライアンス業務の企画・運用を担います。
契約業務（国内8割：海外2割）を軸に、社内相談対応、法令調査、社内ルール整備・教育等を行います。
具体的な業務内容は下記になります。
【契約法務】
国内契約（売買、製造委託、秘密保持、共同開発、品質保証、購買等）の作成・審査・交渉支援
英文契約（NDA、売買、品質保証等）のレビュー、必要に応じた修正案提示・交渉支援
【事業部門からの法的問い合わせ対応（法令改正、各種法律）】
法令・ガイドラインの調査、社内へのフィードバック（必要に応じ外部専門家と連携）
・コンプライアンス
【コンプライアンス教育（企画、コンテンツ作成、実施）】
相談窓口・通報制度の事務局運営（受付、一次整理、関係部門連携、記録管理 等）
社内規程の管理
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須要件】
●企業法務（契約審査・作成、社内法律相談など）に関する実務経験
●社内関係者（事業部・購買・品質・海外拠点等）と調整し、優先順位付けをしながら業務を進めた経験
●基本的な法令調査スキル（一次情報の確認、要点整理、社内向け説明資料化）
【歓迎要件】
●法務関連の実務経験（目安：3年以上）
●英語スキル（英文契約レビュー、英語でのメール等）
●製造業（化学・素材・半導体関連等）での法務経験（品質条項、輸出入、サプライチェーン等の論点に一定の理解）
●コンプライアンス業務の運用経験（教育、事務局運営、規程整備、通報対応 等）
〈マインド〉
●企業としてのコンプライアンス意識の浸透や底上げ、企業全体のリテラシーアップに寄与頂ける方
●業務範囲を限定せず、法務業務全般に携わりたい方
学歴
大学
職務経験
要 (3年以上)
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
初級以上
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヶ月)
給与
月給制
年収：697万円 ~ 823万円
月収：39万円～46万円
月額基本給：39万円～46万円
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績：6ヶ月( 7月・12月 )
※上記年収：割増賃金（時間外労働手当/いわゆる「残業代」）等の手当を含まず
※上記年収に含む賞与：標準的な人事考課での、直近の支給実績を使用
※実際の賞与の支給額：算定対象期間の途中入社は、出勤日数による按分計算が発生
昇給
有り 年1回 / 7月
勤務地
東京都
就業時間
09:00～17:45
休憩時間：60分
残業：月15時間～
フレックスタイム制
コアタイム 10:00 ～ 15:00
フレックスタイム制（コアタイム：有 10:00～15:00）
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費：全額支給(※月5万円上限)
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始
年間休日：124
年間有給休暇：初年度：入社月に応じ10～0日
(4～9月-10日,10月-5日,11月-4日,12月-3日,1月-2日,2月-1日,3月-0日)
翌年度：4月に11日付与，翌々年度以降は徐々に日数増・最大23日
【休日・休暇詳細】
【有給休暇】入社初年度は入社月に応じ0日～10日
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
求人No.：NJB2378446
最終更新日：2026/5/7