生産本部 神戸工場
想定年収
550万円 ~ 750万円
勤務地
兵庫県
従業員数
582名（2025年12月現在）
仕事内容
■生産業務
生産設備の監視・オペレーション
・ＰＣの監視・操作
・原料の仕込み等
・現場巡回
・不具合発生時の対応
・交替勤務あり（課員約20名の中の9名が交代勤務。ローテーションの為、交替勤務は必須)
■修理や改修・清掃
設備のメンテナンス(ポンプの分解確認、製造機の分解確認等)
工場内の清掃活動
シーケンサーや監視装置のプログラム改造や見直し。
■外部機関の認証維持
FSSC22000・AIB・HACCPの認証維持における文書管理・記録の管理。
■生産管理業務
日々の生産計画の立案
指標管理(稼働率、歩留まり)
■提案活動
業務低減活動や改善提案の促進（優秀な提案に関しては報奨金支給あり）
1人あたり年間2件の提出が目標。日頃の作業等の見直し、安全操業のための提案等。
■補足
将来の幹部職候補として【人員補充・組織強化】を目的とし、神戸工場における食品製造部門の生産課の一員として募集します。食品製造部門は食油生産一課（国内外より入荷した原料油を精製・脱臭して食用油へ加工）、食油生産二課（食油生産一課で加工した油脂を原料としてマーガリンやショートニング、食用加工油脂などを生産）があり、選考を経ていずれかの部署に配属となります。入社後は、まずはオペレーターとして製造工程、製造設備に関して知識やスキルを習得していただきますが、求める人材としては以下のいずれかに強みのある方です。特に食油生産二課では④を求めます。
①デジタルスキル（Excel VBAを用いた業務改善・自動化の実務経験、ＤＸスキル)
②工程管理能力（現場の効率や歩留まりなど数字的に管理し分析・改善出来る能力）
③メンテナンス能力（設備メンテナンス(ポンプ分解、電磁弁交換他）経験が豊富で電気・機械の知識や実務経験がある）
④電気関係・シーケンス関係に強い人材（電気図面が読める、ラダー回路が読める人材）
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
次期幹部職候補となりうる人材採用での組織強化。将来をふまえて、工場の人員構成バランスの是正。
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須】
・パソコンスキル
Word、PowerPoint、Excelは必須。 Excelは関数を使用できる方が望ましい。
・コミュニケーション能力
課内だけではなく、他部署や協力会社と良好で円滑なコミュニケーションが取れること。
・段取りや手順の組立能力
遅滞やトラブルを発生させる事無く、予定や工程を組める能力
・生産業務経験
経験業界不問。食品業界は歓迎。
装置産業のため、PA（プロセスオートメーション）、プロセスエンジニア、計装制御等の経験がある方はマッチ度が高い。
【歓迎】
・電気関連知識
・ＤＸスキル
・酸欠資格
・認証に関する知識
・PLCなどプログラミング能力
・電気関連のトラブル対応
・リーダー経験
学歴
高校
職務経験
要 (3年以上)
業界経験
要
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
無しー
給与
月給制
年収：550万円 ~ 750万円
月収：35万円～45万円
月額基本給：35万円～45万円
（残業代は試算に含まず）
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績：7月、12月
※賞与係数は春闘結果により毎年変動。平均4ヶ月程度。（2025年実績4.7ヶ月）
昇給
有り 年1回 / 4月
勤務地
兵庫県
兵庫県神戸市長田区苅藻通7-1-48
交通手段1 沿線名：神戸市営地下鉄海岸線 駅名：苅藻 最寄駅から：徒歩3分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
08:30～16:55
休憩時間：60分
残業：月0時間～15時間程度
【日勤】8:30～16:55（うち休憩1時間） 実働7.42時間／日
＜交替勤パターン一例＞
交替勤務があります。習熟度を考慮しながら、一定期間は交替勤務に入っていただくことを想定しています。
月曜：昼勤→火曜：夜勤→水曜：明け→木曜：昼勤→金曜：夜勤→土曜：明け→日月休み→火曜：昼勤…（以下同サイクル）
（昼勤 8:30～20:40、夜勤 20:30～翌8:40、明け 勤務なし）
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費：全額支給
その他手当
役職手当
※賞与係数は春闘結果により毎年変動。平均4ヶ月。（2025年実績4.7ヶ月）
※残業手当は実績に応じて別途支給（想定年収には含んでいません）
※扶養者有の場合：扶養手当 1人目+23,600円/月、2人目以降＋10,000円/月
※手当：通勤手当、法令資格手当、交替勤手当、扶養手当 他
休日・休暇
週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始
年間休日：120
年間有給休暇：有給休暇は入社時から付与されます
( 10日～20日を入社後即時付与（これまでの経験を考慮して付与日数を決定）
半日休暇制度、時間単位年休制度、中抜け制度あり )
【休日・休暇詳細】
基本は土日が休日。年末年始、GW等は長期休暇あり。（工場カレンダーに基づき、変則の場合あり）
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
・ドレスコードフリー
・各種保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）
・企業型確定拠出年金、社員持株会、共済会、財形貯蓄制度、従業員表彰制度（業績表彰、功績表彰、勤続表彰）、会員制福利厚生サービス、部活動 、社宅制度（転勤時適用あり）等
受動喫煙対策
就業場所 原則禁煙（分煙）
喫煙所あり（換気扇あり）
備考
ー
選考内容
選考プロセス
適性試験：有り 、 面接回数：2回
求人No.：NJB2377244
最終更新日：2026/5/29
企業情報
企業名
ミヨシ油脂株式会社
代表者名
代表取締役社長兼CEO 三木 逸郎
設立
1921年2月
従業員数
582名（2025年12月現在）
資本金
9,015,000,000円
本社所在地
〒130-0012 東京都墨田区太平4-1-3 オリナスタワー13階
株式公開
スタンダード
日系・外資
日系
事業内容
・食品事業
マーガリン、ショートニング、ラード、粉末油脂、その他食用加工油脂の製造販売
・油化事業
脂肪酸、グリセリン、工業用石鹸、その他工業用油脂、繊維用処理剤、消泡剤、香粧品原料、重金属補修剤、重金属固定剤、その他各種界面活性剤の製造販売
事業に関する特色
【化学・食品素材シェアトップクラス/創業100年の歴史ある安定メーカー】
◆東証スタンダード上場/食品・化成品の土台となる素材メーカー◆
製菓、製パン、ラーメン、とんかつやファストフードの揚げ油、洋菓子に使用されるクリームなどの多様な食品
シャンプー、リンス、ボディソープ等のトイレタリー商品や香粧品、繊維、紙パルプ、保湿ティッシュなどの日用品から、タイヤ、樹脂、ローソク、切削用油剤などの各種工業用製品、さらに重金属捕集剤や農業用資材など環境改善商品まで、身の回りにあるほとんど全てに当社素材が使用されています。
◇食品事業
・マーガリン/ショートニング/フライ用油脂/洋菓子素材/粉末油脂/ラード/乳加工食品/離型油/冷凍生地
◇油化事業
・油脂製品→高級脂肪酸/グリセリン/工業用油脂/工業用石鹸
・化成品→香粧品原料/製紙パルプ用薬剤/プラスチック用薬剤/繊維用薬剤
・環境産業商品→キレート樹脂/廃水用重金属処理剤/飛灰用重金属処理剤/土壌用重金属処理剤
◆他社との違い
・付加価値の高い幅広い商材
お取引先はほとんど大手企業であり、食品事業における食用加工油脂の生産量は国内トップクラス。製菓・製パンから外食産業まで、幅広い顧客を有します。油化事業におけるローションティッシュ用薬剤は90％とトップシェアを誇っています。
・海外展開
食品・油化ともに、グローバル展開を進めています。
重金属商材を安全に処理する油脂が伸びており、環境への配慮の観点からも非常に貢献度が高い会社であると言えます。
また、主力事業の一つであるグリセリンを原料とした製品の生産体制強化のため、2023年６月に現地子会社MIYOSHI OIL & FAT MALAYSIA SDN.BHD.を設立し、マレーシアでの製造拠点確保を重要戦略の一つとして取り組んでいます。
◆今後の展望
・既存顧客である大手企業のフォローだけでなく、新規顧客先の開拓（海外現地メーカーなど）、新規事業（海外展開）にも注力していきます。
会社の特色
◆食用加工油脂の生産量では、圧倒的な商品数と幅を持って国内トップクラスを誇っています。
◆ＡＩＢ、ＨＡＣＣＰ、ＩＳＯ、ＦＳＳＣ２２００等の国際規格に則った品質管理システムを導入し、「食の安全と安心」に努めております。
◆少子化、高齢化に伴い、新しい素材の開発にも力を入れ、スピード感を持って時代の流れに合わせた商品を世に送り続けています。
◆残業はほぼなく、平均勤続年数が約17年と非常に働きやすい環境です。
その他の特色
ー
売上実績
求人No.：NJB2377244
最終更新日：2026/5/29