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4400 プロダクトマーケティングマネージャー(産業用AIソリューション)_DPS

日本電気株式会社

想定年収

680万円 ~ 1,200万円

勤務地

東京都

仕事内容

【事業・組織構成の概要】
Blustellar Senarioとはお客さまの経営課題の解決、経営アジェンダ実現に向け、最先端テクノロジーの最適な組み合わせや成功事例など、NECが持つ実践知を集約し、体系化したものです。
BluStellar Scenarioを軸に、NECの売り方・売り物の変革を推進し、国内外IT事業の高収益化と持続的成長をリードします。
当グループのミッションとしてはIFS(産業用AIソリューション)を中核としたソリューションのプリセールス活動を通じて、顧客の業務課題解決と事業価値最大化を実現し、事業拡大および売上成長を牽引します。

【職務内容】
1. プリセールス/ソリューション提案
IFSを中心としたソリューションの提案活動とソリューションフィット&ギャップ分析の実施
デモンストレーション、提案資料作成、RFP対応
2. 販売戦略・マーケティング活動
IFSビジネス拡大に向けた販売戦略の企画立案、ターゲット業界・顧客に対する訴求シナリオ設計
案件創出からクロージングまでの営業プロセス支援
3. 社内外ステークホルダー連携
SE部門との協業による提案品質向上
IFS社(海外含む)との情報連携、最新製品・ロードマップの把握
営業部門へのナレッジ共有、提案力の底上げ

【関連URL】
IFSとNEC、戦略的パートナーシップを強化し新たな価値創造へ
https://jpn.nec.com/press/202505/20250530_02.html

IFSとNEC、経済安全保障に応える日本市場向けクラウドサービスと産業用AIで基幹産業のDXを加速
https://jpn.nec.com/press/202601/20260116_01.html

【ポジションのアピールポイント】
本ポジションは、IFSを単体で提案する役割ではなく、BluStellar Scenarioの一翼を担う中核人材として、NECが保有する多様なソリューション・アセットを組み合わせ、
顧客の経営アジェンダに対する新たな価値提案を創出する役割を担うため、新たな経験を得ることができます。
当グループはキャリア採用者・中途入社者が多く、多様なバックグラウンドを持つメンバーが集まる組織です。年次や出身組織に関わらず意見を発信しやすい、風通しの良いカルチャーが特徴で、新しいアイデアやチャレンジを前向きに受け入れる風土があります。
また、様々なステークホルダーとのコミュニケーションやプロジェクト推進を行う機会が多く、産業用AIを中核とした仕事のため業種ナレッジや新技術の取得も深く得ることができます。
AI時代において、競争優位性の高いキャリアアップを目指せる環境となります。

【職場環境】
リモートワーク:週半分以上可能

募集人数

1人

応募条件

技能/経験

【MUST】
・SAP等SaaSサービスにおけるプリセールス活動の実務経験 5年以上
・IT/業務アプリケーション領域での販売戦略・企画立案経験
・中規模以上のプロジェクトリーダー経験
・顧客課題を構造的に整理し、ソリューションとして言語化できる能力
・関係部門(営業・SE)と連携しながら案件を推進できるコミュニケーション力

【WANT】
・ビジネスレベルの英語力(IFS本社・海外メンバーとのコミュニケーション)
・ERP/EAM/FSM 等の業務アプリケーションに関する知見
・大規模プロジェクトの経験

【求める人物像・ソフトスキル】
・新しい領域や未整備なテーマに対しても前向きに挑戦し、指示待ちではなく自ら率先して行動できる方
・社内外の関係者との調整や合意形成が多い環境においても、目的を見失わず、建設的にコミュニケーションを取りながら最後までやり切る姿勢を持つ方
・単一製品・単一領域に閉じず、複数のソリューションを組み合わせた価値創造にやりがいを感じられる方

学歴

不問

職務経験

業界経験

不問

年齢

年齢制限不問  

英語力

その他語学力

語学力詳細

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(3か月)

給与

月給制

年収:680万円 ~ 1,200万円

月収:44万円~80万円

月額基本給:44万円~80万円

賞与・インセンティブ

年1回  

昇給

有り 年1回 / 7月

勤務地

東京都

就業時間

休憩時間:1時間

残業:月0時間~20時間程度

裁量労働制(専門業務型)
みなし労働時間 7.75時間 / 日
フレックス制度(コアタイム無し)
在宅勤務推奨

残業手当

通勤手当

交通費:一部支給(本人申請に基づき発生実費を立替費用精算)

休日・休暇

完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇

年間休日:127

年間有給休暇:初年度 20日 1か月目から
【休日・休暇詳細】
年次有給休暇(初年度20日※入社月により異なる、翌年まで積立可、半日取得制度あり)、夏季休暇(年次有給休暇の一斉使用)、結婚休暇、慶弔休暇、半休制度、ファミリーフレンドリー休暇(5日:配偶者の出産や看病、お子様の看病や学校の行事に参加する際に利用可能)、リフレッシュ休暇
育児休暇制度:子どもを養育する従業員が、法律に基づいて取得することが可能な休職制度
※年間休日数は2018年実績

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

求人No.:NJB2375234

最終更新日:2026/4/21

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