【AI部門マネージャー候補】AX推進本部_東京
想定年収
1,001万円 ~ 1,500万円
勤務地
東京都
従業員数
2,597名(2024年11月末現在(連結))
仕事内容
■ミッション
AX推進本部の部長候補として、AIソリューション部のミッション達成に責任を持ち、以下の取り組みを推進していただきます。
・社内共通AIソリューション(ナレッジ検索基盤の管理・運用、社内共通ツール等)の技術方針策定および開発・運用の統括
・プロトタイプからプロダクションへの移行を見据えた品質基準の確立と、アーキテクチャ設計・CI/CD・可観測性の整備
・組織拡大を見据えた採用・育成・チームビルディングの推進
■主な業務内容
AIソリューション部の部長候補として、技術および組織の両面から部門全体をリードしていただきます。AIソリューションを「作る」だけでなく、「事業として継続的に価値を生み出す基盤」として確立する役割です。
具体的には、以下のような業務を担っていただきます。
■仕事のやりがい・得られる経験
① 組織を自らの手で作り上げる経験
成長フェーズにある部門において、組織設計・採用・育成を主導し、チームをスケールさせていく経験を得ることができます。自身の意思決定が組織の成長に直結する、裁量と責任の大きいポジションです。
② 全社にインパクトを与えるAI基盤の構築
社内の全部門に影響するAI基盤を構築・運用するため、自身のアウトプットが全社の生産性向上に直結します。部分最適ではなく、全社最適の視点でAI活用を推進できる経験を積むことができます。
③ 最先端技術をエンタープライズ品質で実装する経験
AIエージェント、生成AI、RAGなどの最先端技術を、社内向けとはいえプロダクション品質で展開・運用する経験を積むことができます。実運用を前提とした設計・品質担保の知見を深められます。
④ 経営層との距離の近さ
AX推進本部は経営直轄組織であり、経営戦略と直結したプロジェクトを推進します。技術判断が経営意思決定に影響を与える環境で、視座の高い経験を得ることができます。
■技術スタック
・AI / 機械学習:Python、各種 LLM API
・インフラ:AWS、GCP、Azure
・サーバーサイド:Python
・フロントエンド:React、TypeScript
■使用ツール
・リポジトリ管理:GitHub
・CI/CD:CircleCI、GitHub Actions
・開発環境:Docker、Terraform Enterprise
・監視:Datadog、Sentry
・コミュニケーション:Slack、Zoom
・チケット / プロジェクト管理:Jira、Asana
・AIソリューション部における技術ロードマップの策定および実行管理
・社内AIソリューション(ナレッジ検索基盤、共通ツール等)の企画・開発・運用全体の統括
・PoCプロダクトの引き継ぎ可否判断およびプロダクションコード化の推進
・プロダクションレベルのアーキテクチャ設計(CI/CD、可観測性、セキュリティを含む)
・チームメンバーの採用・育成・評価(目標設定、1on1 等)
・データ領域チームとの連携による、横断的なAI・データソリューションの提供
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
■募集背景
マネーフォワードは、DXからAX(AI Transformation)への進化を掲げ、国内No.1のバックオフィスAIカンパニーを目指しています。その中核を担うAX推進本部では、AIとDataを掛け合わせたソリューション開発、プロセスの標準化、ナレッジ基盤の構築を通じて、社内の生産性向上(⼀人あたり売上⾼の向上)を推進しています。
現在、AIソリューション部では複数プロジェクトを並行して推進しており、組織として拡大フェーズに入っています。本ポジションは、この成長期において部門を牽引し、技術戦略の策定から組織構築、プロダクション品質の向上までを一気通貫で担う、部長候補としての採用です。
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
■求めるスキル・経験
・生成AI、LLM、AIエージェント等を用いたAIソリューションの開発・運用経験(3年以上)
・プロダクションレベルのシステムにおけるアーキテクチャ設計、CI/CD、可観測性に関する知見および実務経験
・5名以上のエンジニア組織のマネジメント経験(採用・評価・育成を含む)
・技術ロードマップの策定およびステークホルダーとの合意形成経験
・AWS / GCP / Azure いずれかのクラウド環境での実務経験
・ソフトウェア開発に関する深い理解および実務経験
■あると望ましいスキル・経験
・社内IT/コーポレートエンジニアリング文脈での課題解決経験
・MLOpsの実践経験
・0→1のプロトタイプを1→10へスケールさせた経験
・データ基盤、データ分析チームとの連携経験
■求める語学力
・日本語:ビジネスレベル(社内各部門と円滑にコミュニケーション可能なレベル)
・英語:TOEIC700点以上、もしくは英語での会議・テキストコミュニケーションを入社後早期から行えるレベル
※英検準1級、TOEFL iBT 60以上、IELTS 5.0以上など、英語力を示す資格をお持ちの方もご相談ください
※資格をお持ちでない場合は、選考過程で弊社指定の試験を受験いただきます
■こんな方に仲間になってほしい
・組織を構築し、チームの成長にやりがいを感じられる方
・高い技術的専門性を持ちつつ、事業インパクトへのコミットメントが強い方
・多様な社内ステークホルダーと信頼関係を構築し、巻き込みながら推進できる方
・変化の速い環境において、自律的に意思決定し実行できる方
・AI・データを活用した業務改善、生産性向上に強い関心をお持ちの方
■期待するマインド
・マネーフォワードのMVVC(Mission / Vision / Value / Culture)に共感している
・自ら課題を定義し、組織を巻き込みながら解決に導ける
・技術とビジネスの両面から物事を捉えられる
・不確実な状況においても前向きに意思決定ができる
学歴
不問
職務経験
要 (3年以上)
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヶ月)
給与
月給制
年収:1,001万円 ~ 1,500万円
月収:83万円~
月額基本給:59万円~
賞与・インセンティブ
年0回
※半期に一度ハイパフォーマンス賞与の支給可能性有り。
※年収提示は現年収を考慮した上で提示致します。
昇給
有り 年2回 / 6/12月
勤務地
東京都
〒108-0023
東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 21F
※駅直通のオフィスです※
交通手段1 沿線名:各線 駅名:三田 最寄駅から:徒歩1分
交通手段2 沿線名:JR 駅名:田町 最寄駅から:徒歩1分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
休憩時間:1時間
残業:月20時間~40時間程度
裁量労働制(専門業務型)
みなし労働時間 9時間 / 日
9:30〜18:30(休憩時間60分)
※上記時間帯を基本とし、従業員の決定に委ねる
※所定時間を超える労働あり
残業手当
※所定・法定時間外および法定休日労働45時間分、深夜労働40時間分の固定手当を含む(月額191,330円~)
通勤手当
交通費:全額支給
その他手当
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始
年間休日:120
年間有給休暇:有給休暇は入社時から付与されます
( 10日(入社日に5日付与、入社から半年経過後に残りの5日付与) )
【休日・休暇詳細】
■夏季休暇(3日)
■冬季休暇(2日)
■年末年始休暇(12月31日〜1月3日)
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
■各種社会保険(厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険)
■近隣住宅手当・近隣引越し祝金
■家賃給与控除制度(シャトク)
■健康診断・婦人科検診
■インフルエンザ予防接種
■書籍購入補助
■企業型確定拠出年金
■従業員持株会
■下記サービス利用時の優待(※同社契約の事業者に限る)
- 賃貸仲介
- 家事代行
- ベビーシッター
- オンライン英会話スクール
■支給PCスペック:最新CPU搭載PC(MacOS or Windows)を支給。業務要件に応じたPCオーダーメイドや、最新OCへのリプレイスも可能
■開発環境向上のための制度:業務上必要な周辺機器(ディスプレイ・マウス・キーボードなど)を、備品として購入可能。基本的には標準製品(カタログ)内から選択いただき、標準製品以外でも条件を満たす場合は申請可。
■マネーフォワード図書館:技術書から経営本まで、貸し出し自由の図書館制度があります。欲しい本は会社費用で購入できます。
■リファラルドリブン:採用会食費の負担。リファラル謝礼金制度。
■カンファレンス参加支援:RubyKaigiやGoogle I/Oなど、国内外のカンファレンスへの参加を一部会社が負担します。
受動喫煙対策
就業場所 原則禁煙(分煙)
備考
ー
選考内容
選考プロセス
適性試験:無し 、 面接回数:2回~3回
求人No.:NJB2372986
最終更新日:2026/5/29
企業情報
企業名
株式会社マネーフォワード
代表者名
代表取締役社長 CEO 辻庸介
設立
2012年5月
従業員数
2,597名(2024年11月末現在(連結))
資本金
866,000,000円
本社所在地
〒108-0023 東京都港区芝浦3-1-21 msbTamachi田町ステーションタワーS21F
〒810-0001 福岡県福岡市中央区天神1-15-5 天神明治通りビル 8F
〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦1-5-11 名古屋伊藤忠ビル 4F
〒060-0002 北海道札幌市中央区北二条西2-3-2 第37桂和ビル 6F
〒980-0021 宮城県仙台市青葉区中央2-2-10 仙都会館 5F
〒541-0041 大阪府大阪市中央区北浜3-2-25 京阪淀屋橋ビル8F
株式公開
プライム
日系・外資
日系
事業内容
■インターネットサービス開発(Fintech系)
事業に関する特色
【日本最大のFintechプラットフォーム企業】
同社は、 『お金を前へ。人生をもっと前へ。』をミッションに 、 新しい金融サービス、世界最高のお金に関するインターネットサービスを創り「すべての人の、お金のプラットフォーム」を実現させることで、 誰もが抱えるお金の悩みや不安、そして課題をテクノロジーの力で解消することを目指しています。
<<主な提供サービス>>
◆Money Forward Business ~ビジネスを加速させる~
「マネーフォワードクラウド」
https://biz.moneyforward.com/
<関連サービス>
・「マネーフォワード 会社設立」:フォームに沿って入力していくだけで会社設立に必要な書類を無料で作成できるサービスです。
・「STREAMED」:領収書や請求書など紙の証憑をスキャンするだけで会計データに変換できる、経理の記帳業務の自動化に特化したソフトウェア
・「Manageboard」:会計ソフトのデータをインポートするだけで、手軽に経営分析ができるクラウドサービス
・「BALES」:営業活動の効率化を実現するインサイドセールスの代行・コンサルティングサービス
・「ワクフリ」:バックオフィス業務の効率化に特化したコンサルティング企業。
◆Money Forward Home ~すべての人生を、便利で豊かにする。~
https://moneyforward.com/me
個人向けクラウドサービス
・「Money Forward ME」:誰でも簡単に無料で続けられる自動家計簿サービス
・「MONEY PLUS」:お金のことを伝えるくらしの経済メディア
・「Money Forward お金の相談」:自分の好きな時間や好きな場所で、お金の悩みをファイナンシャルプランナーに無料で相談できるサービス
・「Money Forward おかねせんせい Beta」:「使う」「貯める」「増やす」「未来の資産」という4つの観点からアドバイスし、だれでもお金が貯まって増やせるお金の体質改善サービス
・「Money Forward 固定費の見直し」:『日々の生活に関わる「固定費」の削減をサポートし、個人の家計改善を促進するサービス
◆「マネーフォワード Finance」
・「マネーフォワードケッサイ」:取引データを入力するだけで、売上金の回収までが行われる企業間後払い決済サービス
・「HIRAC FUND」
◆「マネーフォワード X」
・「マネーフォワードX」:クライアントの様々な課題と向き合い、マネーフォワードが培ってきたテクノロジー&デザインの力を掛け合わせることで新たな便利や快適を叶えるサービスを、ともにつくりあげる集団
会社の特色
【経験豊富なプレーヤーが集うベンチャー】
マネーフォワードは、金融とITのプロフェッショナルが本当にユーザーの役に立つ、新しいお金のサービスを創るために設立したベンチャーです。主な取締役の略歴は以下の通り。
■代表取締役社長 グループCEO 辻庸介氏
2001年京都大学農学部を卒業後、ソニー株式会社に入社。本社経理部にて、AIBO(アイボ)などの部門経理を担当。その後、2004年にマネックス証券に出向(その後転籍)。2009年ペンシルバニア大学ウォートン校に留学。卒業時には、アメリカ人以外で唯一のCohort Marshall(クラス代表)に選ばれる。(ただし、成績優秀であったわけではない)。帰国後COO補佐、マーケティング部長を経て、マネーフォワード参画のため退社、代表取締役社長CEOに就任。
■取締役執行役員 グループCSO 金坂 直哉氏
2007年東京大学経済学部卒業。ゴールドマン・サックス証券株式会社の東京オフィス、サンフランシスコオフィスにて約8年間勤務。テクノロジー・金融業界を中心にクロスボーダーM&Aや資金調達のアドバイザリー業務、ゴールドマン・サックスが運営する投資ファンドを通じた投資及び投資先企業の価値向上業務に携わる。2014年よりマネーフォワードに参画。
■取締役執行役員 マネーフォワードビジネスカンパニーCOO 竹田 正信氏
2001年インターネット広告代理店にて企画営業職に従事。2003年株式会社マクロミルに入社し、2008年取締役就任。同社の経営企画部門を主に管掌し、事業戦略、人事戦略、企業統合、新規事業開発を主導。2012年株式会社イオレに転じ、取締役経営企画室長に従事。2016年株式会社クラビス取締役・CFOを経て、2017年株式会社クラビスのグループ会社化に伴い、マネーフォワードに参画。
■取締役執行役員 グループCTO 中出 匠哉氏
2001年ジュピターショップチャンネル株式会社に入社。ITマネージャーとして注文管理・CRMシステムの開発・保守・運用を統括。2007年 シンプレクス株式会社に入社し、証券会社向けの株式トレーディングシステムの開発・運用・保守に注力。その後FXディーリングシステムのアーキテクト兼プロダクトマネージャーとして開発を統括。2015年に当社に入社し、Financialシステムの開発に従事。2016年にCTO、2018年に取締役に就任。
■取締役執行役員 グループCHO 石原 千亜希氏
2012年に有限責任監査法人トーマツに入所し、2015年に会計士登録。2016年に当社に入社し、IPO準備等に携わる。上場後は経営企画部長・IR責任者として、海外公募増資、東証一部への市場変更、サステナビリティプロジェクトの立ち上げ等に従事。2021年に人事に主務を移し、同年よりPeople Forward本部 本部長として人事制度改定プロジェクト等を主導。2023年、CHOに就任。
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■※※業界初※※ 『Rubyコミッター採用』を実施
2015年12月 日本で唯一のRuby on Railsのコミッター 兼Rubyコミッターである松田明氏が技術顧問として就任。最先端のRuby on Railsを用いたサービス開発・運用、コードレビュー等、様々な技術的助言やご指導をいただき、開発体制をさらに強化。
さらなる開発体制・環境の強化をし、引き続きユーザーの皆様のお金の課題解決を実現することができる世界最高の「お金のプラットフォーム」作りを進めてまいります。
その他の特色
【同社のMVVCについて】
【Mission】
・お金を前へ。人生をもっと前へ。
「お金」は、人生においてツールでしかありません。しかし「お金」とは、自身と家族の身を守るため、また夢を実現するために必要不可欠な存在でもあります。私たちは「お金と前向きに向き合い、可能性を広げることができる」サービスを提供することにより、ユーザーの人生を飛躍的に豊かにすることで、より良い社会創りに貢献していきます。
【Vision】
・すべての人の、「お金のプラットフォーム」になる。
オープンかつ公正な「お金のプラットフォーム」を構築すること、本質的なサービスを提供することにより、個人や法人すべての人のお金の課題を解決します。
【Values】
・User Focus:私たちは、いかなる制約があったとしても、常にユーザーを見つめ続け、本質的な課題を理解し、ユーザーの想像を超えたソリューションを提供します。
・Tech & Design:私たちは、テクノロジーこそが世界を大きく変えることができると信じています。テクノロジーを追求し、それをサービスとして社会へ提供していくことで、イノベーションを起こし続けます。
・Fairness:私たちは、ユーザー、社員、株主、社会などのすべてのステークホルダーに対してフェアであること、オープンであることを誓います。
・Culture:Speed/Professional/Teamwork/Respect/Fun/Evolution
売上実績
求人No.:NJB2372986
最終更新日:2026/5/29
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