【埼玉／さいたま新都心】経理 ～仕訳入力 ・入出金管理等／教育体制◎／フルフレックス／年休128日／土日祝休～
想定年収
430万円 ~ 550万円
勤務地
埼玉県
従業員数
732名（2025年9月末）
仕事内容
【業務内容】
仕訳入力・帳票チェックなどの日常経理業務をご経験に応じてお任せします。
＜入出金管理／出納管理＞
正確性を大切にしながら、会社の資金の流れを支える重要な業務です。
＜請求書の受領・管理、支払業務の手続き＞
社内外とコミュニケーションを取りながら、滞りなく進めていただきます。
＜月次・年次決算のサポート＞
まずは集計や資料作成など補助業務からスタートし、徐々にできる範囲を広げていけます。
＜税務申告のサポート業務＞
税理士や先輩社員のアドバイスを受けながら、税務の知識を身につけられる環境です。
【このポジションの魅力】
＊日常経理から決算・税務まで、着実に業務の幅を広げられる成長ステップがある
＊経験が浅い方でも、周囲のフォローを受けながら安心して実務に取り組める
＊グループ会社を持つ企業の経理に携われるため、スキルの伸びしろが大きい
＊安定した環境で、経理として長くキャリアを築ける
■組織構成：
財務経理全体26名（チーム構成：管理会計、資金管理、財務会計）20代～40代まで幅広い世代が活躍しています。
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
スタッフ
募集背景
増員募集
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
■必須条件：
・月次決算の実務経験がある方
・日商簿記2級資格をお持ちの方
■歓迎条件：
・税理士・監査対応の経験
・固定資産の処理経験
・海外オフィスの経理処理経験
・日商簿記2級以上の資格をお持ちの方
学歴
不問
職務経験
要 (5年以上)
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3か月（試用期間中も待遇に変動はありません）)
給与
月給制
年収：430万円 ~ 550万円
月収：28万円～35万円
月額基本給：26万円～33万円
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績：平均2～3月分※業績・人事評価により支給額が決定
・決算賞与あり ※会社の業績に応じて支給
・予算の営業利益超過分20％を上限目安とする特別決算手当を支給する場合あり
昇給
有り 年1回 / 4月
実績：2025年4月：賃上げ5%、2024年4月：賃上げ5%
勤務地
埼玉県
■本社
埼玉県さいたま市中央区新都心11-2 LAタワー10階
交通手段1 沿線名：京浜東北線 駅名：さいたま新都心 最寄駅から：徒歩1分
交通手段2 沿線名：埼京線 駅名：北与野 最寄駅から：徒歩10分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
09:15～18:15
休憩時間：1時間
残業：月0時間～10時間程度
フレックスタイム制
フルフレックス
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費：一部支給(3万円迄／月)
その他手当
住宅手当, 役職手当, 資格手当
家族手当：配偶者8,000円、第1子10,000円、第2子以降15,000円／月
住宅手当：13,000円／月（同社規定による）
寮社宅：社宅貸与および転居手当（会社指示による転居の場合）
社会保険：社会保険完備
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT、MBA国内留学制度、自己啓発フォロー制度（資格取得費用の補助等）、新卒導入研修、フォローアップ研修、中途導入研修、階層別研修、資格取得補助制度
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始
年間休日：128
年間有給休暇：・初年度 10日 4か月目から
・年末年始(12月29日～1月4日)
・夏季休日(8月13日～8月15日 土日と重なる場合は前後の平日)
・その他会社が指定する日
※有給休暇・アニバーサリー休暇(誕生月休暇)は含んでおりません。
【休日・休暇詳細】
GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、アニバーサリー休暇（取得率90％以上）、特別有給休暇制度、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、子の看護休暇
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
■タウ共済会制度
■慶弔見舞金制度（結婚祝い、出産祝いなど）
■従業員持株会
■資格取得補助制度
■確定拠出年金制度
■時短勤務制度
■勤続手当（3年以上／月1万5千円）
■妊娠中の通勤緩和
■妊娠中の休憩の特例
■育児時間及び生理休暇
■ビル内禁煙
■定年65歳
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
※求人票はあくまでモデル年収です。スキルやご経歴によって決定されます。
選考内容
選考プロセス
面接回数：2回
求人No.：NJB2372115
最終更新日：2026/4/7
企業情報
企業名
株式会社タウ
代表者名
代表取締役社長 宮本 明岳
設立
1997年6月
従業員数
732名（2025年9月末）
資本金
100,000,000円
本社所在地
〒330-6010 埼玉県さいたま市中央区新都心11-2 LAタワー10F
株式公開
未公開
日系・外資
日系
企業URL
http://www.tau.co.jp
事業内容
自動車・トラック、自動車パーツ、オイル等の買取・販売・輸出、オークション、人材サービス
事業に関する特色
★☆損害車買取シェアNo.1（シェア率20%）☆★
★☆世界123ヶ国を舞台に成長を続けるグローバル企業☆★
【概要】
事故や災害で損傷した車（ダメージカー）の 販売ビジネスで業界トップの売上を誇る同社。 販売ネットワークは現在世界123ヶ国に広がるなど 業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
【詳細】
日本にはおよそ年間300万台もの廃棄車両が発生しております。同社は産業廃棄物の増加につながるこれらの車両に着目して創業いたしました。事故や災害で損傷した車、年式が古い車、過走行車など、世界にはこのようなダメージカーを再生し再利用するビジネスが確立した国々があるため、日本で不要となった自動車、ボート、産業機械を価値あるリサイクル資源として、世界中の人々へ再利用の機会を提供しております。インターネットを利用した販売システムにより販路を世界中に拡大し、現在の取引国は100ヵ国以上。限りある資源の有効活用を促進させることで、環境社会への貢献を目指しております。
会社の特色
【透明性】
社長も社員と同じフロアでデスクをもって業務にあたり、コミュニケーションをとっています。また役員からパート社員にいたるまで、売り上げや利益の数字を共有し、当事者意識をもって業務に当たっています。
【社内環境】
・社員の意見やアイディアを最大限叶えるスタイル。挑戦や試行錯誤のためなら、様々なチャンスを与える社風。
・アットホームな環境。社員同士の顔が見やすい環境でオープンな風土。
・部署は関係なくみんなで積極的に意見交換ができる環境が整っております。
【オフィス】
カフェのようなカジュアルかつきれいなオフィス。
その他の特色
【働きやすい環境作り】
仕事と私生活を両立できるよう様々な制度を完備。
リモートワーク / 決算賞与年2回 / 残業月平均0～10時間程度 / 産休育休活用例あり / 社宅完備 / 資格取得補助制度 / 住宅手当 / 勤続手当
【国内】支店(札幌/仙台/水戸 他11拠点)、営業所(長岡/金沢/那覇)
【国外】ウラジオストクオフィス、マニラオフィス
売上実績
求人No.：NJB2372115
最終更新日：2026/4/7