食品品質保証職
想定年収
600万円 ~ 900万円
勤務地
大阪府
従業員数
1,665名（2024年12月現在）
仕事内容
■仕事概要：
会社の品質を根幹から支えるコーポレート品質保証（食品・日用品QA部隊）として、製品ライフサイクル全体にわたる品質統括のミッションを担います。
特に今回は、健康食品やサプリメントなどの食品分野における品質保証体制の強化、および不具合の未然防止を目的とした監査活動のリードをお任せします。
※食品における「原料」の監査は別部署で実施。本部署では「製品」の監査を行います。
■具体的な業務内容：
・品質監査の計画と実行（開発から製造、市販後までの製品ライフサイクル全体の監査、リスク領域の品質改善活動）
・品質不具合の分析と対応（真因究明、関係部署と連携した恒久対策の推進と履行確認）
・リスクマネジメント（重大な品質問題やリコール発生時の対応統括）
・品質体制の強化と改善（新製品品質審査会議、出荷認証、社内ガイドライン整備を通じた全社的な製品品質保証）
■任せたい役割・期待したいこと：
入社後はまず、ご経験を活かせる食品（健康食品・サプリメント等）カテゴリーを担当し、不具合対応業務（原因究明や対策の立案・実行）を通じて業務全体の流れを掴んでいただきます。
中長期的には本来のミッションである「不具合を未然に防ぐための監査活動」の計画・実行を主体的にリードし、会社の品質保証体制の頂点として、仕組み作りや体制強化（QMS構築や規定整備）に関わる中核人材へと成長していただくことを期待しています。
■魅力：
・経営に関わる業務：会社の品質に関する意思決定の根幹（仕組み作りや判断）に携わり、品質経営に直結する責任とやりがいのある役割です。
・製品開発の全工程への関与：研究、製造、マーケティングなど各部門を統括し、企画開発から市販後までの全プロセスを俯瞰する幅広い知見が得られます。
・製品カテゴリー：日用品や海外品など、食品以外のカテゴリーの専門性を広げる機会もあります。
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
スタッフ
募集背景
人員強化の為
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須】
■業務経験（下記いずれかのご経験をお持ちの方）
・健康食品、サプリメント、機能性表示食品などの製品開発経験（研究開発 or 製造技術・生産技術部門）
・健康食品、サプリメント、機能性表示食品などの品質保証（QA）の業務経験
■能力・資格
・食品衛生法、食品表示法、健食GMPなど、製品開発における食品関連法令に関する知識と、それに基づく実務理解※特に重視
・社内の様々な部署（研究、製造、マーケティング等）と円滑に連携し、臆することなく論理的に伝えられる伝達力
・要求ができる高いコミュニケーション能力と折衝能力・受け身ではなく、主体的に課題解決に取り組む姿勢
【歓迎】
■業務経験
・特保や機能性表示食品に関する深い知識や開発・品質保証経験
・製品監査やサプライヤー監査などの監査業務経験
・工場QAとして健食GMPの監査対応や指導を行った経験
・海外向け製品の開発経験や海外の薬事・法規に関する知識
■能力・資格
・ISO22000、FSSC22000のご知見
・ISO9001に関する知識およびISO9001審査員資格
・語学（英語、中国語など）
【求める人物像】
・様々な部署のメンバーと積極的にコミュニケーションを取り、チームとして成果を出すことを楽しめる方
・自分の専門領域に固執せず、新しい製品カテゴリーや知識を意欲的に吸収できる学習意欲の高い方
・現状維持ではなく、常により良い仕組みやプロセスを考える改善意欲のある方
・会社の品質を支えるという責任ある仕事にやりがいを感じ、粘り強く業務に取り組める方
学歴
大学
職務経験
要
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(14日)
給与
月給制
年収：600万円 ~ 900万円
月収：32万円～50万円
月額基本給：30万円～48万円
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績：6.25月/年
昇給
有り 年1回 / 3月
勤務地
大阪府
■彩都ものづくりラボ
大阪府箕面市彩都粟生北4丁目1-66
＜小林製薬社の社用バスが運行＞
■バス発着駅 / 乗車時間
・JR京都線「茨木」駅より / 約30分
・阪急京都線「茨木市」駅より / （往路）約45分、（復路）約30分
・大阪モノレール「彩都西」駅より / 約5分
・北大阪急行「箕面萱野」駅より / （直通）約20分、（経由）約25分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
08:30～17:15
休憩時間：60分／12:00～13:00
残業：月0時間～20時間程度
フレックスタイム制
コアタイムなし
※在宅勤務：週2日まで可
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費：全額支給
その他手当
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始
年間休日：125
年間有給休暇：有給休暇は入社時から付与されます
( 入社時に13日付与、以降は入社日を起算日とし、1年毎に付与
(出勤率・付与日数は法定通り、ただし13日を下回る場合は13日を付与) )
【休日・休暇詳細】
慶弔休暇、リフレッシュ休暇
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
・住宅手当、家族手当、退職金（確定給付・確定拠出型）
・生命保険、所得補償保険（保険料は会社負担）、財形貯蓄、持株会
＜その他＞受動喫煙防止措置：原則、屋内禁煙（一部喫煙専用室あり）
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
※上記年収はモデルであり、前職を考慮して当社規定により決定します。
選考内容
選考プロセス
適性試験：有り 、 面接回数：2回
求人No.：NJB2369092
最終更新日：2026/3/25
企業情報
企業名
小林製薬株式会社
代表者名
代表取締役社長 豊田賀一
設立
1919年8月
従業員数
1,665名（2024年12月現在）
資本金
3,450,000,000円
本社所在地
〒541-0045 大阪府大阪市中央区道修町4-4-10
株式公開
プライム
日系・外資
日系
事業内容
●一般医薬品、生活衛生関連商品の研究開発、製造・販売・医療機器用具の輸入・製造・販売
事業に関する特色
【戦略・ビジョン】
“あったらいいな”をカタチにする開発中心型企業
自分の考えやアイデアから新しいものを創り出す。古い考えや手法にとらわれず、新しいものに変えていく。これが同社に受け継がれてきた「創造と革新」の精神です。
この考えを大切にし、お客さま自身も気づいていない必要なものを発見し、暮らしの便利・快適、人々の健康を実現する製品をお客様にお届けしています。
創造と革新があるからこそ会社は発展し、社員も育ちます。これからも時代やお客さまのニーズの変化に機敏に対応しながら、常に新しいものを生み出すことにチャレンジし続ける企業です。
【事業・商品の特徴】
"保有ブランドは約150"
同社は、OTC医薬品・口腔衛生品・食品・衛生雑貨品・芳香消臭剤・家庭雑貨品・スキンケア・カイロの8つのカテゴリーからなる約150のブランドを保有しています。代表的な製品である医薬品の「アイボン」は洗眼薬市場で、衛生雑貨品の「熱さまシート」は冷却シート市場で、それぞれトップシェアを誇っています。
これ以外にもトップシェアの製品を多く保有していることが強みです。また同社は新製品開発に注力しており、トレンドニーズに合った商品を毎年発売しています。
■代表する商品ラインナップ
アンメルツヨコヨコ、熱さまシート、アイボン、サワデー、消臭元、ブルーレット、杜仲茶、ブレスケア、ナイシトール、アットノンなど
会社の特色
■同社で働くことの魅力
同社は常にスピード経営を心がけています。商品開発を取ってみても早いものでは１３ヶ月で上市に至るなど通常の企業に比べてかなり早く、社内の業務でもスピードが求められています。ですから、社員一人ひとりが常に変革に対応できる柔軟性が同社のDNAです。
このような対応力、柔軟性をつけることにより間違いなく個々の能力の幅が広がります。同社で仕事をすることによって、通常10年かかることが3～5年で習得できる。自分の意見をしっかりと主張する実力があれば、自由にやりたいことが出来る会社です。
【平均年齢】41歳
その他の特色
【同社のカルチャーにおける特徴】
”シンプル・クリア・スピード”
同社の商品の特徴はまずネーミングがわかりやすいこと。例えば「熱さまシート」や「トイレその後に」など、商品の名前を見るだけで“いつ”“どこで”“どのように使用し”“どういった効能があるのか”が、すぐにわかります。
なぜこのようなネーミングにしているかというと、お客様は数ある商品の中から瞬時に商品選択をされるので、わかりやすくないと選んで頂けないからです。
■同社のカルチャーを知るためのキーワード2
“さん付け呼称”
同社ではフラットな組織を実践することにより、スピード経営、スピード開発を可能にしています。そのうちの一つとして“さん付け呼称”があり、～部長など役職をつけて呼ぶのではなく、役職に関わらず名前をさん付けで呼ばれます。役職で呼ぶと自然と壁が出来てしまいますので、さん付け呼称を実践する上では社長であっても変わりありません。社長も山根さんと呼ばれています。
売上実績
求人No.：NJB2369092
最終更新日：2026/3/25