プラットフォーム事業責任者候補(人材紹介・人材派遣経験者)
想定年収
701万円 ~ 1,200万円
勤務地
東京都
仕事内容
【具体的な業務内容】
●入社後すぐにお任せしたい業務
・事業戦略の策定・実行
●中長期で安定的な事業成長を実現するための戦略立案(経営陣と実施します)
・組織マネジメント
・営業戦略・オペレーション設計
営業戦術の現場への落とし込み、実行状況のマネジメント
求人獲得(RA)・求職者集客(CA)を前提とした営業戦略設計
・経営陣との連携
事業計画の策定、収支モデル・KPI設計等事業部の成長を経営レベルで推進
・人材ビジネス立ち上げに向けた市場・競合・事業構造分析
・クライアント企業内での営業・組織設計支援(営業部長的な立ち位置での関与)
・立ち上げ後の業績改善・スケール支援
※一担当者として部分業務を行う仕事ではありません
■仕事のやりがい・魅力
まずは、転職サイトとしての集客と認知で、特定領域でのシェアを獲得していきます。
その後、「転職時だけ使うサイト」から、日常的に開く「キャリアのパートナー」へ昇華させるとともに、
まだ転職の意思のない人も、転職した後の人も、
毎日使いたくなるツールやコンテンツの提供により多角化を進めていきます。
そして、単なる「転職サイト」から、建設業界の「人材・情報のインフラ」へと転換させ、
競合する大手汎用求人サイトが手を出せない「深さ」で勝負していきたいと考えています。
プロダクトの初期フェーズからメンバーと一緒にプロダクトを育て、グロースしていく経験ができます。
また、組織を横断し、アセットをフル活用した事業開発ができるのも魅力です。
正解がない状態から、仮説→検証→型化まで担うことができ、
「課題解決型営業」「事業開発」の経験を最大化できる環境です。
新しいチャレンジをしたい方、事業開発としてスキルを伸ばし、
大きく挑戦・成長できる環境を求めている方はぜひご応募ください。
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
人材紹介事業部 部長候補
募集背景
当社では電気設備工事/電力コンサルティングや電気設備工事等を通じて社会インフラを支えるサービスを提供していますが、
現在新規事業として業界専門の転職サイト(ELECAREER)を立ち上げており、
電気工事士・施工管理技士の求人向け情報プラットフォーム構築への拡大を目指します。
今回、電気工事士・施工管理技士の求人に特化した業界専門の転職サイト(ELECAREER)の導入推進、
および市場拡大に向けた戦略的アプローチ全般を経営陣と一緒に担っていただきます。
建設業界未経験の方も、入社後約1ヶ月間はオンボーディングの期間として、
同社やサービス・プロダクトのキャッチアップを行っていただきますので、ドメインナレッジを習得していくことが可能です。
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須】下記いずれかに該当される方
■人材ビジネス(紹介・派遣)の実務経験
【歓迎条件】
●事業会社(特にスタートアップ)における営業統括・本部長経験
●事業の立ち上げ期から拡大期における事業グロースのリード経験(売上・会員数等の数値KPI垂直立ち上げの実績)
●プレイングマネージャーとして手を動かすことに抵抗が無いこと
●人材ビジネス(紹介・派遣)の立ち上げ経験
●管理職・課長クラスとしてのマネジメント経験
●人材ビジネス業界での売上・成約実績
●新規事業やゼロイチフェーズに強い志向をお持ちの方
【求める人物像】
●圧倒的な当事者意識と責任感を持って業務を推進でき、週次等短いスパンでPDCAをまわせる方
●新しい事業を立ち上げるためのクリエイティブな発想をもっている方
●変化を楽しみ、困難な課題にも前向きに挑戦できる方
●社内外問わず、自ら率先して動き、周囲を巻き込みながらチームを牽引できる方
●電気・設備を中心とした建設業界の成り手の支援し、企業様には単なる広告の販売ではなく、企業の「採用課題」を解決するコンサルティング組織を構築して、クライアントに高付加価値を提供できる社会の構築にワクワクを感じていただける方
学歴
大学
職務経験
要
業界経験
要
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(※3カ月間の試用期間あり、その間の待遇・給与に変更はありません。)
給与
年俸制
年収:701万円 ~ 1,200万円
月収:58万円~
月額基本給:54万円~
賞与・インセンティブ
特別手当として年4回支給
昇給
有り 年1回
※実績に応じて随時昇給
勤務地
東京都
出向
就業時間
09:00~18:00
休憩時間:60分
残業:月10時間~15時間程度
固定(定額)残業代制
残業手当
定額の残業代+通常の残業代
固定残業時間 20時間 / 月
固定残業代 44,000円 / 月
固定残業時間超過分は別途支給されます。
通勤手当
交通費:全額支給
その他手当
役職手当, 資格手当
役職手当
資格手当
業績手当
特別手当(年4回)
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始
年間休日:127
年間有給休暇:入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日・休暇詳細】
◎慶弔休暇
★各長期休暇は5日~7日以上取得可能!
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
◎研修制度/入社時研修、OJTなど
◎健康診断
◎インフルエンザ予防接種
◎資格取得支援制度
◎社用携帯、ノートPC貸与
◎社内サークル制度
◎社内懇親会(参加自由)
◎キッズデイ休暇
◎プロ野球観戦チケット付与
◎オフィス内フリードリンク
◎里帰り補助制度
◎ウェルカムランチ制度
◎キッズ在宅
◎からだメンテ制度
◎フィットネスdeケア
◎ウェルカム休暇
◎リフレッシュ休暇・手当
◎特別休暇制度 feminas(フェミナス)
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
在宅勤務有り フルリモート不可
選考内容
選考プロセス
面接回数:2回~3回
求人No.:NJB2358492
最終更新日:2026/3/13

