M＆Aスペシャリスト
想定年収
800万円 ~ 1,800万円
勤務地
東京都
仕事内容
M&A専任チームの一員として、戦略立案から条件交渉、実行、PMIまでを一貫して担当いただきます。
・M&Aに関連する部門間の調整、プロジェクトの管理
・買収案件のソーシングと投資ストラクチャーの整理
・資本業務提携及びＭ＆Ａアドバイザリー業務
・事業計画の策定と投資後のPMI実施
・投資対象に関するデューデリジェンス、バリュエーション(外部専門家を活用）の策定
・契約締結に関する業務（Execution）
・投資委員会及び取締役会の上程資料の作成
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
■必須条件
・M&A関連業務経験 3年以上
■歓迎条件
・中期経営計画、予算策定及び予実管理の実務経験
・マネジメント経験
・弁護士資格保有
学歴
大学
職務経験
要 (3年以上)
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(1カ月)
給与
月給制
年収：800万円 ~ 1,800万円
月収：57万円～
月額基本給：42万円～
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績：5月、11月
昇給
有り 年2回 / 4・10月
勤務地
東京都
就業時間
10:00～19:00
休憩時間：1時間
残業：月20時間～40時間程度
固定（定額）残業代制
※9:00～18:00など、11：00～20：00など、時差出勤相談可能
※昼休憩は業務の都合により各々に任せております
残業手当
定額の残業代＋通常の残業代
固定残業時間 45時間 / 月
固定残業代 148,637円 / 月
上記提示年収には残業代45時間を含む（超過分は別途支給）
※なお、固定残業代を支給しておりますが、この時間分働かないといけないということではありません。業務効率の向上や社員の安定した収入のために支給しています。
※36協定に基づく時間管理も行っております。
通勤手当
交通費：全額支給
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 年末年始
年間休日：125
年間有給休暇：有給休暇は入社後3ヶ月目から付与されます
( 入社7ヶ月目には最低10日以上 )
【休日・休暇詳細】
GW休暇、夏季/冬季休暇、アニバーサリー休暇、誕生日休暇
※初年度10日付与
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
※関東ITソフトウェア健康保険組合
求人No.：NJB2356250
最終更新日：2026/3/30