お客様のシステム開発プロジェクトにおいて、品質保証を担うエンジニアとしてご活躍いただきます。
単なるテスト実施の枠にとどまらず、
開発の初期段階から参画し、要件定義の妥当性レビューやプロジェクトに最適なテスト戦略・計画の策定を主導していただきます。

よりハイレベルなキャリアでは、
プロジェクト特性に合わせた品質保証計画の策定、
テストプロセスの標準化、および品質指標（KPI）の定義とモニタリングも行います。
開発の上流工程から早期に参画し、潜在的なリスクの洗い出しや
不具合を未然に防ぐための仕組みづくり（シフトレフト）を主導していただきます。

QAチームのマネジメントや育成、顧客および開発部門との折衝・調整など、
プロジェクトの品質責任者としての役割も担っていただくことがございます。

品質に対する最終的な責任を持つ立場として、
顧客の期待を超える高い信頼性と価値を備えたプロダクトを世に送り出し、
システムの安定稼働を技術で支える、非常にやりがいのあるポジションです。

組織全体の品質ガイドライン策定や、自動化やAIを駆使した先進的な品質保証手法の導入など、
全社的な品質向上戦略を推進できる環境であり、リーダーシップを発揮して顧客満足度の最大化に貢献していただきます。

■具体的な案件例
・官公庁向け
　　政府職員向け管理システムの品質管理チームの立ち上げおよび運営。

・メーカー向け
　　基幹システム刷新プロジェクトに伴うシステムテスト、受入テスト、品質マネジメントチームの立ち上げおよび運営。

■当社の評価 / 検証が選ばれる理由・強み
・品質エンジニアを専門とするメンバーが多く在籍し、26年を超える品質保証活動によるノウハウが豊富です。
・対応プロジェクト件数は約2万件を超え、多くの案件で新しいチャレンジができる環境があります。
・自社開発の自動化ツールを持ち合わせています。
・自社評価部隊のノウハウを活用できます（単なるSIerではなくメーカーであり、ECサイトの運営者であり、顧客と同じ視点に立てる）。
・動員力、全国2000社のパートナー企業があり、リソース動員力が高いです。
・開発部隊との協業が可能であり、上流、中流、下流の全方位、テスト支援ツール開発をソリューションとして提供できます。

■キャリアアップのモデルケース
・プロジェクトマネージャー（係長でキャリア入社したモデルケース）
2019年　係長として入社、空港向け生体認証システムにおけるテスト計画を立案、顧客と折衝し品質マネジメントを担当。
2020年　官公庁向けシステムのテストおよびプロジェクトマネジメント支援案件においてマネージャーとしてPJ管理、顧客折衝を担当。
2021年　カーナビゲーション評価支援業務において、テストプロセスの整理と体系立てを行う。
2022年　運行管理システムPJ品質管理チームのリーダーとして、30名規模のPJマネジメントを担う。
2023年　課長代理に昇格
2023年　自社商品業務の拠点立ち上げ、及び拠点マネージャーを担当、90名規模のPJマネジメントを担う。
2024年　税金システム開発のテストマネージャーとしてPJ管理、顧客折衝を担当。
2026年　ネット銀行様向けシステム開発におけるテスト計画を立案、顧客と折衝し品質マネジメントを担当。