【大阪勤務】人事総務（教育推進・人材開発リーダー候補）～世界シェアトップのプラスチック成形機器メーカー～
想定年収
550万円 ~ 800万円
勤務地
大阪府
従業員数
1,100名（連結）
仕事内容
＜仕事内容＞
管理部門の中核として、人事部門の特に教育推進を幅広くご担当いただきます。
将来的には管理職として組織マネジメントも担っていただくことを想定しています。
・各部門責任者との交渉、合意形成を通じた教育推進のリーダー役
・年間教育計画、実行カレンダーの策定と着実な運営
・教育効果測定と改善サイクルの構築
・採用、部下育成にも携わり、総合的な人事リーダーを担う
・スケジュール管理、進捗管理を含むプロジェクト推進（下記一例）
‐社員研修の企画、運営（新入社員、階層別専門研修など）
‐外部研修会社や講師との折衝、調整
‐eラーニングや社内研修システムの運用
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
管理職候補
募集背景
■背景：増員※業績拡大に伴う増員
■魅力：世界シェアトップのプラスチック成型機器メーカーです。
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
＜必須要件＞
・教育研修の企画・運営またはファシリテーション経験（目安：3年以上）
・教育に消極的な組織風土の中でも、粘り強く推進できるリーダーシップ
・他部門責任者とわたりあえる交渉力・影響力
・複数案件を同時進行で管理できるプロジェクトマネジメント力
・採用や部下育成を含め、人事部門の幅広い実務経験
・即戦力として早期に成果を出せる能力
・月2回程度の東京出張（日帰り可）が可能であること
・基本的なPCスキル（Word, Excel, PowerPoint）
・社内外関係者と円滑に調整できるコミュニケーション能力
・社員の成長に寄与することへの強い意欲
＜歓迎要件＞
・全社的な教育施策の企画・推進経験
・データを活用した教育効果測定やROI分析の経験
・採用戦略の立案や採用ブランディングに関与した経験
＜求める人物像＞
・人の成長をサポートすることにやりがいを感じる方
・自ら考え、改善提案や新しい取り組みを推進できる方
・協調性があり、チームで成果を出すことを大切にできる方
・現場と経営双方の視点を持ち、立場を超えて信頼関係を築ける方
・相手の意見を尊重しつつ、必要な場面では強い交渉力を発揮できる方
・主体的に課題を把握し、解決へ動ける方
・教育だけでなく採用・育成を含む人事部門全体を担える成長意欲のある方
学歴
大学
職務経験
要
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
初級以上
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヶ月)
給与
月給制
年収：550万円 ~ 800万円
月収：34万円～50万円
月額基本給：34万円～50万円
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績：4ヶ月
6月・12月
昇給
有り 年1回 / 4月
勤務地
大阪府
■大阪本社
〒540-0001 大阪府大阪市中央区城見1-4-70 OBPプラザビル17F
交通手段1 沿線名：JR環状線 駅名：大阪城公園 最寄駅から：徒歩5分
交通手段2 沿線名：京阪電車・JR環状線 駅名：京橋 最寄駅から：徒歩20分
交通手段3 沿線名：地下鉄長堀鶴見緑地線 駅名：大阪ビジネスパーク 最寄駅から：徒歩5分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
08:30～17:30
休憩時間：12:00～13:00
残業：月10時間～20時間程度
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費：一部支給(上限50,000円／月 ※自転車通勤OK ※マイカー・単車通勤不可。（環境負荷軽減のため）)
その他手当
住宅手当
■住宅手当
＜大阪＞単身賃貸：10,000円/月 世帯賃貸：25,000円/月 単身持家：3,500円/月 世帯持家：7,000円/月
■家族手当
配偶者：15,000円/月 子供1人目・2人目：4,000円/月 3人目以降：3,000円/月
休日・休暇
完全週休二日制, GW, 夏季休暇, 年末年始
年間休日：125
年間有給休暇：入社時5日、半年経過後5日付与
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
退職金制度、財形貯蓄、語学研修制度
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
在宅勤務有り フルリモート不可 原則週1回 副業・兼業不可 ※上記年収等の諸条件はモデルであり、年齢・経験・スキルを考慮の上、選考により決定します。
選考内容
選考プロセス
適性試験：有り 、 面接回数：3回
求人No.：NJB2350107
最終更新日：2026/5/29
企業情報
企業名
株式会社松井製作所
代表者名
代表取締役 松井 宏信
設立
1967年8月
従業員数
1,100名（連結）
資本金
200,000,000円
本社所在地
〒540-0001 大阪府大阪市中央区城見1-4-70 OBPプラザビル17階
〒542-0012 大阪府大阪市中央区谷町６丁目５番２６号
株式公開
未公開
日系・外資
日系
企業URL
https://matsui.net/jp/
事業内容
プラスチック成形用設備・システムの製造販売
【事業品目】乾燥装置、計量混合装置、金型温度調節機、輸送装置、粉砕装置等（プラスチック成形ラインの合理化、省力化のため、提案営業から設計、生産、設置工事、修理、保守といった一式を手掛けている。）
事業に関する特色
【概要】
同社の開発する各種機器は、全国のプラスチック成形工場で使用されており、プラスチック原料の配合、乾燥、輸送など、プラスチック製品の品質を左右する、成形に欠かせない重要な役割を担っています。業界シェアは国内NO.1で海外でもトップシェアを誇ります。
【沿革】
2012年に創業100年を迎えた同社は、プラスチック原料の輸送・乾燥・混合・温度調節・リサイクル装置など様々なプラスチック成形用設備・システムを開発しグローバルに事業を展開してきました。現在では、業界トップの実績を収めると共に、世界中に生産・販売・サービス拠点を擁するまでの成長を遂げています。
【グローバル展開】
1986年より開始した海外展開により、海外市場における豊富なノウハウを持つ同社には、現在、トータル26カ国90拠点（代理店含む）があります。中国・ASEAN地域を中心としたアジア地区での自動車や家電製品をはじめとした幅広い分野での需要拡大が見込まれる他、新興国での省エネ・省資源への関心の高まりによる省エネ・省資源システムの潜在需要など、今後もますます海外需要が高まることが予想されています。
【主要納入先】
自動車、電気、薬品、化学、非鉄、繊維・パルプ、食品及び商社
会社の特色
【経営理念】rapport(ラポール)：「信頼される、応える、共に喜ぶ」
【使命】成形工場のfactor4を実現する。
『factor4』…資源消費半分、生産量2倍 ＝ 資源生産性4倍
【平均年齢】43歳
その他の特色
■松井製作所のここが違う■
1.創業1912年の歴史ある会社
2.国内シェアNo.1、世界シェアNo.1
3.26カ国90拠点（代理店含む）の製造・販売・サービス網
4.業界パイオニアとして数多くの新技術を開発
【本社】〒540-0001大阪市中央区城見1-4-70 OBPプラザビル17F
【国内】東北営業所（宮城県仙台市）、北関東営業所（群馬県太田市）、東京技術サービスセンター（埼玉県朝霞市）、東京本社（東京都品川区）、南関東営業所（神奈川県相模原市）、静岡営業所（静岡市駿河区）、名古屋営業所（名古屋市南区）、ロジスティクスセンター（大阪府枚方市）、大阪事業所（大阪府枚方市）、広島営業所（広島市中区）、福岡営業所（福岡市博多区）
【海外】アメリカ、ドイツ、シンガポール、マレーシア、インドネシア、フィリピン、ベトナム、タイ、インド、メキシコ、ブラジル、中国、台湾、韓国、スペイン
売上実績
求人No.：NJB2350107
最終更新日：2026/5/29