人事ラインマネージャー職
想定年収
917万円 ~ 1,008万円
勤務地
東京都
仕事内容
人事のラインマネージャー職として、メンバーマネジメントを行いながら、以下の業務に広く対応いただくポジションとなります。
【人事領域】
新卒、中途採用の管理
教育研修制度運用の管理
人事評価関連業務
要員計画、人件費管理その他
【労務領域】
給与計算業務、契約書作成、就業規則改訂
【その他】
安全衛生関連業務
メンタルヘルス社員への対応
入社式、定退式の対応
営業部門、関連会社の人事異動、労務問題等の相談対応
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須要件】
人事としての実務経験：１０年以上
マネジメント経験５年以上
学歴
不問
職務経験
要
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヶ月)
給与
月給制
年収：917万円 ~ 1,008万円
月収：52万円～
月額基本給：52万円～
賞与・インセンティブ
年3回
（6月、12月、3月）5.5か月 ※過去3年間の平均、標準評価の場合
昇給
有り 年1回 / ３月
勤務地
東京都
就業時間
09:00～17:30
休憩時間：12:00～13:00
残業：月15時間～20時間程度
管理監督職
残業手当
管理監督職のため、労働基準法４１条により、労働時間、休憩、休日の割増賃金の規定は適用されません。
通勤手当
交通費：全額支給
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始
年間休日：120
年間有給休暇：入社7ヶ月目には最低10日以上
初年度 4日 1か月目から
有給休暇 入社時1賃金締め切りあたり1日＋3日間
入社月によって有給休暇初年度日数に変動がございます。
勤続2年目以降は18日の付与となります。
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
求人No.：NJB2344305
最終更新日：2025/12/1