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【兵庫/尼崎】航空機・電子戦装置用レーダーおよび通信機器の製品開発におけるプロジェクトマネジメント

三菱電機ディフェンス&スペーステクノロジーズ株式会社

想定年収

400万円 ~ 700万円

勤務地

兵庫県

従業員数

1,191名(2025年3月31日現在)

仕事内容

三菱電機(電子通信システム製作所)構内にて、防衛省から発注を受けた自衛隊航空機搭載用の防衛レーダーや、電子戦装置に搭載される通信機器・電源機器開発のプロジェクトマネジメント及び推進業務を担当いただきます。
関係部門との各種調整(生産スケジュール策定、コスト調整、進捗管理)、顧客との各種調整(仕様提案、見積もり作成・提案等)、プロジェクトメンバーの進捗管理(社員、派遣含む)を行います。
<具体的には>
・開発にかかわる実務
設計作業(仕様書作成)からシステム開発、単体試験・性能仕様試験、現地調整作業、顧客調整作業(報告、業務調整)まで幅広く対応します。開発のフェーズにもよりますが、設計業務の一環として、発注作業(仕様検討~見積もり作成)や顧客との調整対応についても対応する場合があります。
・プロジェクト管理
進捗状況を定期的に確認し、遅延が発生しないよう関係者を取りまとめて開発を推進します。問題が発生した場合は迅速に対処を行います。プロジェクトチーム内で定期ミーティングを実施し、情報共有や問題解決を促進します。また、プロジェクトメンバーの役割を明確にし、タスク管理を行います。
<担当製品> 
EW(電子戦)、レーダ
・航空自衛隊、海上自衛隊、陸上自衛隊向けのレーダ関連機器等
・レーダシステム
・航空自衛隊、海上自衛隊、陸上自衛隊向けのデータリンク・無線機関連
・電波監視システム
・セキュリティ関連システム
※課ごとに担当製品が異なります。配属先はご経験と適性に応じて判断いたします。

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

スタッフ

募集背景

●募集背景
近年は国防に対する気運の高まりに伴い、政府の防衛予算が増加し、新製品開発等のニーズも増加しているため、体制強化を目的として増員。
●業務の魅力
・開発から導入までを一貫して牽引する為、顧客へ製品を納入する際は達成感で大変感慨深いです。
・ひとつひとつの課題を解決しながら、製品が形になっていく様子やプロジェクトメンバーの成長を身近に感じる事ができ、プロジェクトが未来に繋がっていく過程はとてもやりがいがあります。
・防衛省向け製品に携わることで、日本の安全を支え社会貢献していることを実感できます。
・大規模な機器の開発が多く、対応事業領域が広いので様々な技術習得や経験のチャンスがあります。 
・ほぼ全ての製品が受注生産のカスタムメイド品のため、設計、製造、試験の多くを対応しており、設計者として全体工程を確認し、開発に携わる事ができます。
・個産製品の開発のため、製品開発の奥が非常に深く、幅広い製品知識や複合技術を積むことが可能です。また、1製品の契約・対応期間が5~10年を超えることもあり、長期期間製品に携わる事ができ、個産製品毎に多くの製品開発に携わることが出来ます。
●事業/製品の強み
・三菱電機100%出資の安定した事業基盤の中で長期的な就業をしやすい環境です。
・国の防衛体制強化により、今後はさらなる事業拡大が見込まれます。
※防衛産業の今後:「2027年度までに防衛費の総額を43兆円」へ増やす政府方針を受け、防衛省からメーカーへ発注が増加。発注時に見積もる企業利益率も、従来の8%から最大15%に引き上げられ、市場拡大、成長産業への転換が期待される領域です。

募集人数

3人

応募条件

技能/経験

<必須要件>
製品開発におけるプロジェクトマネジメントの業務経験(マネジメントの人数・プロジェクトの規模は不問)
<歓迎要件>
・生産管理、製造管理の業務経験(プロジェクト管理/契約管理/資金管理/工程管理/施工管理等)
・大規模プロジェクトの管理業務経験
・電気設計(組込み設計・制御設計・回路設計)、ソフトウェア設計、ネットワーク設計、機械設計などの業務経験

学歴

大学

職務経験

不問

業界経験

不問

年齢

年齢制限不問  

英語力

不問

その他語学力

語学力詳細

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(3か月)

給与

月給制

年収:400万円 ~ 700万円

月収:26万円~38万円

月額基本給:21万円~32万円

賞与・インセンティブ

年2回  昨年実績:5か月分

昇給

有り 年1回 / 4月

勤務地

兵庫県

尼崎市塚口本町8-1-1

交通手段1 沿線名:JR福知山線 駅名:猪名寺駅 最寄駅から:徒歩15分

勤務地変更範囲

会社の定める事業所
転勤:当面無し

出向

出向:無し

就業時間

08:30~17:00

休憩時間:45分

残業:月15時間~25時間程度

フレックスタイム制(コアタイム:有 10:30~15:00)あり

残業手当

通常の残業代

通勤手当

交通費:全額支給

その他手当

休日・休暇

完全週休二日制, GW, 夏季休暇, 年末年始

年間休日:125

年間有給休暇:有給休暇は入社時から付与されます
( 入社7ヶ月目には最低10日以上 )
【休日・休暇詳細】
結婚休暇、忌引休暇、ライフサポート休暇等

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

福利厚生

・扶養手当、会社給食制度、財形貯蓄、グループ社員持ち株会制度、自社Gr製品等社内販売制度
・寮・社宅 有 独身寮あり (条件あり)

受動喫煙対策

就業場所 原則禁煙(分煙)

備考

在宅勤務無し

選考内容

選考プロセス

適性試験:有り 面接回数:2回

求人No.:NJB2339347

最終更新日:2025/11/5

企業情報

企業名

三菱電機ディフェンス&スペーステクノロジーズ株式会社

代表者名

取締役社長 松岡 秀幸

設立

1972年6月

従業員数

1,191名(2025年3月31日現在)

資本金

600,000,000円

本社所在地

〒141-0032 東京都品川区大崎1-15-9光村ビル7F

株式公開

日系・外資

日系

事業内容

■航空機搭載電子機器、宇宙関連機器、電子応用機器、情報通信機器、の各種電気・電子機器の設計・開発・製造・試験・運用保守

事業に関する特色

■事業の多角的な柱: 防衛、宇宙、電子応用機器、海洋関連の4大事業を柱とし、防衛装備品や人工衛星などの社会インフラから、ロボットや加速器などの民間応用機器まで提供しています。
■三菱電機との連携体制: 三菱電機とパートナーシップを組み、レーダーシステムや宇宙システム、エレクトロニクス機器の開発からメンテナンスまでを一貫対応できる総合的な体制を持つ。
■ 高い安定性と実績: 陸・海・航空自衛隊への長年の納入実績を基盤とし、ロングライフサポートシステム視点のメンテナンスにより、長く安定した取引を実現している。
■専門性の高い開発: 航空機搭載用の防衛レーダーや電子戦装置など、高度な専門性を要する設計を担当。製品は一品物の特注品が多く、納入サイクルが数年スパンとなるプロジェクト型ビジネスを展開。
■技術の応用展開: 防衛・宇宙分野で培った最新技術と長期の技術蓄積を基盤とし、高周波加速器制御システムや配送業務を効率化する自律搬送ロボットなどの民間製品へ応用展開しています

会社の特色

■企業理念と事業目的
当社の使命は、「技術の力で安心・安全な社会を支え続け、一人ひとりの成長で未来を切り拓く」ことです。事業は防衛・宇宙・電子応用・海洋関連の4大事業を中心に展開しており、最新技術と長期にわたる技術の蓄積によって、防衛装備品の維持整備や、人工衛星搭載用電子機器、船舶用無線機器などを提供し、我が国の安全保障やグローバルコミュニケーションに貢献しています。
■組織マネジメントと事業特性
事業基盤は、防衛・宇宙分野における三菱電機との強固なパートナーシップに基づいています。レーダーシステムや宇宙システムなどについて、開発から設計、製造、メンテナンスまで一貫対応する体制を確立しており、この体制が最先端技術の開発と信頼の運用支援を可能にし、長く安定した取引を実現しています。業務の特徴として、基本的に製品担当制を採用しており、一品物の特注製品の仕様調整から納品、定期点検までを一貫して担当し、品質担保を実感できる環境です。また、一製品の納入サイクルが数年スパンであるため、じっくりと専門知識を習得できます。
■社風と人材育成
企業理念に「一人ひとりの成長で未来を切り拓く」とある通り、社員の成長を重視する文化があります。教育制度は充実しており、新入社員研修、階層別研修、管理職研修、各種技術講座、通信教育などが提供されています。特に、三菱電機が主催する200コースを超える講座を通じて専門知識を習得する機会があります。

その他の特色

【本社】東京
【営業拠点】北海道、埼玉、名古屋、広島など
【製造拠点】北海道、神奈川、福島、兵庫、山口、福岡、長崎、沖縄

売上実績

決算期
売上高
経常利益
2023/3
27,970百万円
553百万円
2024/3
27,500百万円
274百万円
2025/3
40,700百万円
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求人No.:NJB2339347

最終更新日:2025/11/5

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