グローバルリーガルリスクマネジメント体制の構築と運用
想定年収
780万円 ~ 1,300万円
勤務地
東京都
仕事内容
・医薬品セグメントにおけるグローバルを含むリーガル及びコンプライアンスリスクの抽出・特定、リスク毎の対応方針の策定、体制の整備・運用
・グローバルを含む内部通報窓口対応
・リスク毎の対応方針に沿った法令・社内規程等の遵守、ハラスメント防止、インテグリティ向上のための施策・研修啓発等の活動内容をグループ全社対象および組織別・階層別に計画の作成と運用
・研修の実施
・製薬業界の関連法規・業界動向の情報収集
・契約書の作成、審査、交渉等
・事業スキームの検討、法律相談対応
・LegalTecの導入及び運用
・その他上記に関連する業務
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
増員
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須】
・大手企業でのグローバルコンプライアンス業務経験（競争法、個人情報、人権、贈収賄、内部通報窓口対応）又は、5年以上の大都市圏の中堅以上の法律事務所での企業法務経験する
・英語力ビジネスレベル
・コンプライアンス及びガバナンス強化の経験
【尚可】
・弁護士資格またはマネジメント経験
・製薬企業での業務経験
・プロジェクトマネジメント、国際法務。M＆Aの経験
学歴
大学
職務経験
要
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
初級以上
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヵ月)
給与
月給制
年収：780万円 ~ 1,300万円
月収：45万円～108万円
月額基本給：45万円～98万円
・管理職採用の場合は年俸制（１２分割支給） ・給与内訳詳細はオファー時にご確認下さい。
賞与・インセンティブ
年2回
6月、12月
昇給
有り 年1回
＊オファー時にご確認ください
勤務地
東京都
出向
就業時間
09:00～17:40
休憩時間：1時間
残業：月20時間～
※フレックス制度あり コアタイム：11:00~14:00
※在宅勤務制度あり
残業手当
通常の残業代
※管理職クラス採用の場合は残業手当支給対象外
通勤手当
交通費：全額支給
その他手当
弁護士登録費用会社負担
休日・休暇
週休二日制, 年末年始
年間休日：125
年間有給休暇：入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日・休暇詳細】
土曜、日曜、祝祭日、年末年始 など
有給休暇付与日数は入社月により異なる
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
社宅貸与、従業員持株制度、慶弔贈与、
結婚祝い金、全国各地に契約保養施設 退職金制度など
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
60歳定年（再雇用制度あり）
選考内容
選考プロセス
適性試験：有り 、 面接回数：2回
求人No.：NJB2307010
最終更新日：2025/10/24