【仙台】官公庁入札案件を提案／ルート営業 ◆日立グループ代理店／年休125日／働きやすい環境◆
想定年収
400万円 ~ 600万円
勤務地
宮城県
従業員数
145名
仕事内容
■定期的に自治体に訪問し、情報を収集。時には公共設備の耐久年数を把握した上で、予算取りを提案することも。入札が決まったら必要書類を作成します。
入札情報を得たら、技術部と上司と会議を行い、技術者配置計画やスキーム構築を立案。
具体的には 、入札説明会に参加、必要書類を準備、審査、入札、落札、契約。契約後は、当社の技術担当に仕事のほとんどをバトンタッチ。アフターフォローや大型機械の発注・納期管理を担当します。
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
スタッフ
募集背景
事業規模拡大のため
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須】
■第一種運転免許普通自動車(AT限定可)
■営業経験（3年以上）
■コンプライアンスを遵守できる方(顧客が官公庁のため)
【歓迎条件】
■電気業界経験者や入札に関わったことのある方
学歴
不問
職務経験
不問
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヵ月)
給与
月給制
年収：400万円 ~ 600万円
月収：24万円～35万円
月額基本給：21万円～32万円
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績：5.01ヵ月分
昇給
有り 年1回 / 4月
勤務地
宮城県
宮城県仙台市宮城野区榴岡3-4-1 アゼリアヒルズ6F
交通手段1 沿線名：仙台地下鉄南北線 駅名：仙台駅 最寄駅から：徒歩8分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
09:00～18:00
休憩時間：60分
残業：月10時間～20時間程度
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費：全額支給(通勤手当：会社規定に基づく)
その他手当
住宅手当
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
光熱支援手当：R7.12給与まで支給
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始
年間休日：125
年間有給休暇：入社7ヶ月目には最低10日以上
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
＜教育制度・資格補助補足＞
・研修制度あり
＜その他補足＞
・社員旅行（年1回）
・忘年会
・マネジメント研修（初級/中級/上級）
・各種社員研修
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
ー
選考内容
選考プロセス
面接回数：1回～2回
求人No.：NJB2276301
最終更新日：2025/8/28
企業情報
企業名
昱機電株式会社
代表者名
代表取締役 中川 崇
設立
1956年6月
従業員数
145名
資本金
80,000,000円
本社所在地
〒983-0852 宮城県仙台市宮城野区榴岡3丁目4番1号 アゼリアヒルズ6F
株式公開
未公開
日系・外資
日系
事業内容
・上下水道設備等のエンジニアリング及び施工、維持管理
・電力会社向け発電施設のソリューションサービス
・受変電、空調、給排水設備の設計、施工、維持管理
・産業用機器や電気機械等、日立製品の販売
事業に関する特色
電力関連事業、産業関連事業、公共関連事業を行う、インフラ事業者。年商200億円程度で、電力事業6割、産業関連2割、公共関連2割の構成。
会社の特色
・日立製作所の特約店としてビル・工場の空調設備・受変電設備機器などの販売、浄水場などの各種ポンプ設備・電気計装設備工事、発電設備の保守・メンテナンスを行っている年商200億円の会社です。
・1～3月は繁忙期となりますが、その他の期間は落ち着いており、残業時間は月平均30時間程度です。また、完全週休2日制で年間休日は125日です。計画年休制度を実施するなど、昱グループ全体として働きやすい環境づくりに積極的に取り組んでいます。
その他の特色
■生産活動に欠かせない、災害に強い安全な機械設備、電気設備及びIT技術がもとめられています。生産性の向上はもとより、省エネルギーと人間を中心に据えたクリーンで安心できる生産環境作りのために、総合力を結集して、各種設備のエンジニアリングからメンテナンスまでお届けしていきます。 【社風について】 ●なごやかな雰囲気の部署ですので、工事を一緒に進める協力会社との関係も良好です。 ●お客様との日々のやりとりはもちろん、社外の工事関係者と協力して案件を進めるため、社内外でのコミュニケーションが多い職場と なっております。
売上実績
求人No.：NJB2276301
最終更新日：2025/8/28