法務（管理職候補）
想定年収
500万円 ~ 850万円
勤務地
京都府
仕事内容
■企業法務業務の管理業務
法務部門の管理職候補として、法務機能の体制作り・強化をお願い致します。
【詳細】
・契約審査及び法務相談、訴訟・仲裁等、M&A等プロジェクトへの法務参画など
・会社ガバナンスに関する事項（取締役会事務局、株主総会取り纏め業務等）
・コンプライアンス事案への対応方針提言・アドバイス
・上記についての国内・海外グループ会社への対応方針提言等グループ内法務部門等との連携
◆将来的には以下の役割や業務を担当いただくことを期待しています。
・法務課全体のマネジメント
・特命事項対応
【部署構成】
法務課：課長以下7名体制
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須経験】
・一部の業務に固執しない、総合的・俯瞰的な視野、幅広くものごとを捉える思考。
・法律に必ずしも詳しくない様々なバックグラウンドを持つ社内各部門の相談者から、法的検討に必要な情報を聞き取る力、また自らこれを収集する行動力
・英語による海外とのコミュニケーション（実務レベル）
【歓迎経験】
・法務系資格
学歴
大学
職務経験
要
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
初級以上
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(6ヶ月)
給与
月給制
年収：500万円 ~ 850万円
月収：29万円～48万円
月額基本給：27万円～43万円
賞与・インセンティブ
年2回
支給月：7月・12月
昇給
有り 年1回 / 4月
勤務地
京都府
就業時間
08:00～16:50
休憩時間：12:20～13:10、16:50～17:00
残業：月10時間～20時間程度
■フレックスタイム制度有り：コアタイム無し（6:00～22:00の内、実働5時間～12時間にて調整）
■リモートワーク有り
残業手当
通常の残業代
管理職採用の場合、残業手当はございません。
通勤手当
交通費：全額支給
休日・休暇
年間休日：128
年間有給休暇：有給休暇は入社時から付与されます
( 入社直後15日(※入社月により規定日数を付与） 最高付与日数22日 )
【休日・休暇詳細】
【休 日】完全週休二日制（土日祝/会社カレンダーによる）
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
求人No.：NJB2270740
最終更新日：2025/11/12